Содержание

Должностная инструкция юрисконсульта 2022 года

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции юрисконсульта, образец 2022 года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. Не забывайте, каждая инструкция юрисконсульта выдается на руки под расписку.

На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать юрисконсульт. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

1. Общие положения

1. Юрисконсульт относится к категории специалистов.

2. На должность юрисконсульта принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

3. Юрисконсульт принимается на должность и освобождается от должности директором организации.

4. Юрисконсульт должен знать:

— законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия;

— нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия;

— гражданское, трудовое, финансовое, административное право;

— налоговое законодательство;

— экологическое законодательство;

— порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;

— порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;

— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;

— основы экономики, организации труда, производствам управления;

— средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5. В своей деятельности юрисконсульт руководствуется:

— законодательством РФ,

— Уставом организации,

— приказами и распоряжениями работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции,

— настоящей должностной инструкцией,

— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.

6. Юрисконсульт подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела отдела .

7. На время отсутствия юрисконсульта (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

 

2. Должностные обязанности юрисконсульта

Юрисконсульт:

1. Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера.

2. Осуществляет методическое руководство правовой работой на предприятии, оказывает правовую помощь структурным подразделениям и общественным организациям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.

3. Подготавливает совместно с другими подразделениями предприятия материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы, осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел.

4. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.

5. Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.

6. В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности.

7. Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности.

8. Контролирует своевременность представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии.

9. Подготавливает совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных на предприятии.

10. Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств.

11. Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв.

12. Осуществляет информирование работников предприятия о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.

13. Консультирует работников предприятия по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.

14. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.

15. Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

16. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.

17. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.

 

3. Права юрисконсульта

Юрисконсульт имеет право:

1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:

— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,

— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

 

4. Ответственность юрисконсульта

Юрисконсульт несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

 

Должностная инструкция юрисконсульта – образец 2022 года. Должностные обязанности юрисконсульта, права юрисконсульта, ответственность юрисконсульта.

 

Должностная инструкция юриста 2022 года

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции юриста, образец 2022 года. Не забывайте, каждая инструкция юриста выдается на руки под расписку.

На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать юрист. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

Должностная инструкция юриста, это основной внутренний документ организации, которым такой специалист руководствуется в своей повседневной деятельности. Должностная инструкция определяет круг вопросов, входящих в компетенцию юриста, закрепляет его полномочия и объем ответственности.

Указанные локальные документы имеют четкую структуру и разделяются на четыре раздела.

1. Общие положения

Настоящий раздел регламентирует общие требования к юристу, определяет его положение в структуре организации, статус. Вступление в должность данного работника и освобождение его от должности осуществляется на основании соответствующего приказа директора.

1. юрист является должностным лицом и относится к категории специалистов. Он выполняет указания и распоряжения заместителя начальника отдела и начальник отдела, а также непосредственного работодателя;

2. юрист имеет высшее юридическое образование и опыт работы в аналогичной должности не менее двух лет. Он должен предъявить диплом, удостоверяющий получение такого образования;

3. специалист должен знать положения гражданского законодательства, договорного и корпоративного права. Он обязан владеть способами обработки информации, уметь составлять договора, судебные документы;

4. юрист должен знать структуру, ведомственные нормативные акты;

5. он должен знать и соблюдать правила безопасности;

6. на время отсутствия юриста, его обязанности исполняет заместитель начальника отдела.

2. Должностные обязанности юриста

Юрист обязан выполнять следующие задачи:

– Проводить правовую экспертизу договоров, давать им оценку на предмет соответствия действующему законодательству и интересам работодателя;

– Юрист обязан знать претензионный порядок и уметь составлять досудебные обращения к партнерам. Он обязан соблюдать сроки направления претензий, готовить прилагаемые к ним документы. Специалист формирует пакет бумаг и осуществляет контроль за получением ответа на претензию;

– Обязан вести переговоры с партнерами в своей части. При формировании задолженности, неисполнении обязательств, юрист обязан принять меры для урегулирования ситуации;

– Юрист обязан выступать от имени и в интересах работодателя. Он обязан поддерживать заявленные иски, должен участвовать в рассмотрении административных материалов в отношении организации;

– Юрист обязан готовить обращения в правоохранительные и иные государственные органы, подавать жалобы в судебные инстанции на их действия или бездействие;

– Обязан бережно относиться к имуществу работодателя, не допускать его повреждения;

– Юрист обязан соблюдать правила безопасности и проходить периодический инструктаж;

– Он обязан постоянно повышать свой профессиональный уровень;

– Обязан своевременно и в полном объеме исполнять поручения руководителя в пределах своей компетенции;

– Он обязан хранить втайне сведения, ставшие ему известными в ходе осуществления трудовой деятельности.

3. Права юриста

1. Юрист вправе получать полную и достоверную информацию, необходимую для выполнения своей работы.

2. Он имеет право доступа к документам, необходимым для оформления претензий, составления исков, ведения переговоров.

3. Юрист имеет право на обеспечение его компьютерной техникой, расходными материалами.

4. Он может обращаться к руководителю по вопросам совершенствования своей деятельности.

4. Ответственность юриста

1. Юрист является ограниченно материально ответственным лицом, отвечающим за сохранность вверенной им техники.

2. Он подлежат привлечению к дисциплинарному наказанию в случаях нарушения трудовой дисциплины или недолжного исполнения своих обязанностей. Основанием для привлечения к ответственности является приказ руководителя организации.

3. В случае разглашения сведений, ставших ему известными в силу исполнения должностных обязанностей, юрист привлекается к дисциплинарной ответственности, включая увольнение.

 

Должностная инструкция юриста – образец 2022 года. Должностные обязанности юриста, права юриста, ответственность юриста.

Должностные обязанности юриста на предприятии в 2021 году

Скачать образец должностной инструкции юрисконсульта

Кто такой юрисконсульт

Юрисконсульт — это специалист, который регулирует правовые аспекты деятельности фирмы. Для этого он занимается поиском и анализом юридически значимой информации для дачи заключения по различным вопросам. Должностные обязанности юриста на предприятии будут зависеть от его специализации и специфики деятельности компании. Если компания предоставляет услуги лизинга и, предположим, специализация сотрудника — финансовое право, то в его основную трудовую функцию включаются:

  • разработка программ по осуществлению внутреннего контроля расходования денежных средств;
  • контроль процедуры оценки финансовых рисков и реализации мер идентификации при установлении деловых отношений с клиентами;
  • разработка и описание методов контроля выполнения процедур по противодействию финансирования терроризма и пр.

Многообразие юридических проблем, встающих перед администрацией каждого предприятия, заставляет принимать в штат разных специалистов в юриспруденции. Обязанности юриста на производстве будут существенно отличаться от обязанностей его коллеги в банке. Крупные компании имеют целые юридические отделы, занимающиеся вопросами соблюдения законности в процессе функционирования, защитой прав и интересов фирмы, отслеживания и своевременного реагирования на все изменения в законодательстве. В составе таких отделов трудятся узкие специалисты, занимающиеся решением вопросов по разным направлениям права. Узкая специализация позволяет им решать сложные вопросы, например, заключение сделок купли-продажи недвижимости с участием несовершеннолетних.

Маленькие фирмы ограничиваются одним работником, разбирающимся в разных направлениях права. В некоторых случаях они и вовсе не имеют собственного юрисконсульта, а по всем возникающим вопросам консультируются по договору с юридической фирмой.

Должностная инструкция

Должностная инструкция — это локальный документ организации (ст. 8 ТК РФ), в котором прописываются задачи, обязательства, права, сведения об ответственности сотрудника. Должностная инструкция юриста организации разрабатывается в соответствии с профстандартами или ЕКС. Они устанавливают необходимый набор знаний, опыта работы и уровня образования сотрудника для осуществления той или иной деятельности.

По состоянию на 2020 год профессиональный стандарт юрисконсульта не утвержден. Для разработки ЛНА, регулирующего деятельность юриста, используется ЕКС, утвержденный Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37.

Должностная инструкция состоит из нескольких разделов:

  1. Общие положения.
  2. Основные задачи и функции.
  3. Обязанности.
  4. Права.
  5. Ответственность.

В тексте необходимо полно и четко определить задачи и функции, которые стоят перед юрисконсультом. Это поможет работнику составить правильное представление о своих обязанностях.

Общие положения

Если сотрудник работает в совсем небольшой организации, где из сотрудников только он и руководитель, эту информацию можно опустить, а обязанности юриста у ИП перечислить в трудовом договоре. Закон это позволяет. Если принимается решение делать должностную инструкцию, то в данном разделе пишут о подчиненности, порядке назначения на должность, о квалификационных требованиях, которые установлены Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

В зависимости от категории к квалификации юрисконсульта предъявляются следующие требования:

  • 3 категория — высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях не менее 5 лет;
  • 2 категория — высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта или других должностях не менее 3 лет;
  • 1 категория — высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта 2 категории не менее 3 лет.

Вне зависимости от категории юрист обязан знать:

  • законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия;
  • нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия;
  • гражданское, трудовое, финансовое, административное право;
  • налоговое законодательство;
  • экологическое законодательство;
  • порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;
  • порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;
  • порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
  • основы экономики, организации труда, производства и управления;
  • средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  • правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

Цели и задачи

Они зависят от специализации. В консалтинговых фирмах упор в целях и задачах на корпоративное право, в охранных фирмах основным направлением является административное и уголовное право. Что входит в обязанности юрисконсульта в небольших компаниях, определяет руководство в оперативном режиме по ситуации. В общем плане цели и задачи юриста в организации будут заключаться:

  • в методическом руководстве правовой работы на предприятии;
  • оказании правовой помощи структурным подразделениям при подготовке и оформлении различного рода правовых документов;
  • участии в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий и пр.

Обязанности

Это непосредственно та работа, на которую нанимался работник, его прямые профессиональные обязанности. В общих чертах, обязанности юриста в компании сводятся:

  • к разработке или принятию участия в разработке документов правового характера;
  • участию в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества организации;
  • проведению изучения, анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности;
  • оформлению и согласованию материалов о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности;
  • принятию участия в работе по заключению хозяйственных договоров, проведению их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, рассмотрению вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности;
  • контролю своевременности предоставления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии и т. д.

Права юриста

То, что входит в обязанности юриста в организации, прямо влияет и на его права. Права — это то, что юрист вправе делает для выполнения своих целей и задач, например:

  • запрашивать и получать от структурных подразделений сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией;
  • вести самостоятельную переписку с государственными, муниципальными и судебными органами по правовым вопросам;
  • представлять предприятие в органах государственной власти, иных учреждениях и организациях по юридическим вопросам;
  • давать структурным подразделениям и отдельным специалистам обязательные для исполнения указания по правовым вопросам;
  • принимать меры при обнаружении нарушений законности на предприятии и докладывать об этих нарушениях руководителю предприятия для привлечения виновных к ответственности;
  • по согласованию с руководителем предприятия, что входит в обязанности ведущего юрисконсульта, привлекать экспертов и специалистов в отрасли права для консультаций, подготовки заключений, рекомендаций и предложений;
  • визировать документы управленческой деятельности в рамках своей компетенции;
  • представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании;
  • требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в результате деятельности компании;
  • участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации;
  • по согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач других работников;
  • участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей;
  • требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.

Все это ему необходимо, чтобы качественно выполнять свою работу, быть в курсе всех дел компании и ничего не упускать из виду.

Ответственность

Как и для всех остальных работников, должностные обязанности юрисконсульта на предприятии несут ответственность, которая, в зависимости от тяжести допущенного проступка, разделяется на дисциплинарную, административную, уголовную и гражданско-правовую. В целом юрисконсульт несет ответственность:

  • за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
  • за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
  • за причинение материального ущерба — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ведущего юрисконсульта юридического отдела
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет права, обязанности и
ответственность ведущего юрисконсульта юридического отдела ОАО “РОга и копыта” (предприятие).
1.2. Ведущий юрисконсульт в своей деятельности руководствуется законодательством Республики Беларусь, Уставом предприятия, Положением о юридическом отделе, Правилами внутреннего трудового распорядка и настоящей должностной инструкцией.
1.3. Ведущий юрисконсульт подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела.
1.4. Ведущий юрисконсульт назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя предприятия по представлению начальника юридического отдела.
2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ И НЕОБХОДИМЫЙ УРОВЕНЬ ЗНАНИИ
2.1. На должность ведущего юрисконсульта назначается лицо, имеющее высшее юридическое образование и стаж работы в должности юрисконсульта 1 категории не менее 5 лет.
2.2. Ведущий юрисконсульт должен знать:

— нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия.
— постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие документы по правовой деятельности предприятия.
— гражданское, трудовое, финансовое, административное право, налоговое и экологическое законодательство.
— порядок заключения и оформления хозяйственных и коллективных договоров.
— порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
— основы экономики, организации труда, производства и управления.
— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий.
— правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности, промышленной санитарии, охраны окружающей среды.
3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Ведущий юрисконсульт:
3. 1. Ведет правовое сопровождение арендных отношений на предприятии.
3.2. Участвует в осуществлении методического руководства правовой работой на предприятии.
3.3. Оказывает правовую помощь подразделениям предприятия и общественным организациям в подготовке и оформлении правовых документов.
3.4. Принимает участие в разработке условий коллективных договоров и иных документов правового характера.
3.5. Совместно с другими подразделениями предприятия подготавливает материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске некачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в следственные и судебные органы.
3.6. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
3.7. Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении финансово-хозяйственной деятельности
предприятия.
3.8. Участвует в претензионной и исковой работе, на основании доверенности представляет интересы предприятия в судах, органах государственного управления, организациях , и в учреждениях при рассмотрении правовых вопросов.
3.9. Оформляет в установленном порядке материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности.
3.10. Принимает участие в работе по заключению, проведению экспертизы и визированию хозяйственных договоров, в рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности.
3.11. Контролирует своевременность представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии.
3.12. Участвует в подготовке совместно с другими подразделениями
предложений об изменении действующих или отмене утративших силу
приказов и других локальных нормативных актов предприятия.
3.13. Принимает участие в подготовке заключений по правовым
вопросам, возникающим в деятельности предприятия, проектам нормативных
актов, поступающих на отзыв.
3.14. Осуществляет информирование работников предприятия о
действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление
должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами,
относящимися к их деятельности.
3.15. Участвует в проведении проверок по соблюдению законодательства
структурными подразделениями предприятия.
3.16. Консультирует работников предприятия по правовым вопросам, относящимся к их деятельности, а также по трудовому законодательству, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.
3.17. Участвует в разработке образцов хозяйственных договоров для применения их в отношениях предприятия с другими организациями и во внутрихозяйственных отношениях.
3.18. Проверяет на соответствие законодательству представляемые на подпись руководителю предприятия проекты приказов и других документов нормативного характера, визирует их.

3.20. Осуществляет контроль на соответствие законодательству локальных нормативных актов, изданных руководителями структурных подразделений предприятия, и в случае противоречия законодательству вносит предложения об их отмене.
3.21. Осуществляет методическое руководство и координацию деятельности по правовым вопросам государственного научно-производственного объединения “Центр” и входящих в его состав организаций.
3.22. Участвует в пропаганде правовых знаний на предприятии,
информирует работников предприятия о действующем законодательстве,
разъясняет практику его применения.
3.23. При обнаружении нарушений законодательства в деятельности предприятия докладывает об этом начальнику юридического отдела для принятия необходимых мер по их устранению.
3.24. Обязан соблюдать правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности, промышленной санитарии, охраны окружающей среды.
4. ПРАВА
Ведущий юрисконсульт имеет право:
4.1. Вносить начальнику юридического отдела предложения по улучшению организации работы юридического отдела.
4.2. По поручению начальника юридического отдела проверять соблюдение требований законодательства в структурных подразделениях предприятия.
4.3. Получать от должностных лиц документы, справки, расчеты, другие
материалы и сведения, необходимые для выполнения своих обязанностей.
4.4. Требовать от начальника юридического отдела содействия в
выполнении своих должностных обязанностей.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Ведущий юрисконсульт несет ответственность за:
5.1. Не исполнение и ненадлежащее исполнение возложенных на него
должностных обязанностей.
5.2. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка.
5.3. Несвоевременное и некачественное выполнение приказов,
распоряжений руководителя предприятия и поручений начальника
юридического отдела.
5.4. Не соблюдение правил и норм охраны труда, пожарной безопасности,
промышленной санитарии, охраны окружающей среды.

Должностные обязанности юриста районной администрации

Вконтакте

Facebook

Twitter

Google+

Одноклассники

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Должностные обязанности юриста районной администрации». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Разрабатывает учредительные документы. Участвует в регистрации юридических лиц, обращении с ценными бумагами.

Очевидно, что при разработке такой инструкции следует учитывать должность юриста, ее вес и значимость с точки зрения определения объема прав и обязанностей юриста.

Ответ

Получать служб управления информацию необходимую для выполнения возложенных должностных обязанностей.3.4.

Правила внутреннего трудового распорядка. 4.11. Правила и нормы охраны труда. 6. Юрисконсульт подчиняется начальнику юридического отдела;руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу.

Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников организации к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.

Разрабатывать проекты документов правового характера, в том числе проекты договоров, соглашений, контрактов.

Должностные обязанности юриста в администрации муниципального района

Работать с другими структурными подразделениями по исполнению возложенных на муниципального служащего обязанностей.

Программное обеспечение, юридический софт «Юрайт: Управление юридическим подразделением», предназначен в первую очередь для облегчения управления (планирования, выполнения) обязанностями юриста. Обеспечивается это архитектурой ПО, когда каждой группе функций и обязанностей юриста в программе соответствует их «электронная копия», своего рода личный кабинет со своим интерфейсом и функциями.

Юрист в своей работе подчиняется непосредственно директору муниципального казенного учреждения «Управление делами администрации города Морово», заведующему юридическим отделом, а так же главе города Морово.

Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества организации.

Права и обязанности, полномочия юриста администрации сельского поселения.

Вести контроль за правильным проведением мероприятий ГОЧС и пожарной безопасности на объектах экономики.3.5. Запрещать проведение огнеопасных работ, проводимых с нарушением правил пожарной безопасности.3.6.

Обеспечивает соблюдение законности в деятельности муниципального казенного учреждения «Управление делами администрации города Морово» и Администрации города Морово Петушинского района Владимирской области.

Направляем вам примерный образец должностной инструкции. При необходимости вы можете ее адаптировать под особенности вашего учреждения.

Проводит проверку соответствия проектов постановлений и распоряжений главы города требованиям действующего законодательства. Вносит предложения об изменении или отмене нормативных правовых актов, принимаемых органами местного самоуправления города Морово.

Участвовать в подготовке обоснованных ответов на поступающие в адрес организации претензии и рекламации.

Осуществляет подготовку ответов на письма и запросы учреждений, предприятий, организаций и граждан, органов внутренних дел, прокуратуры, налоговой полиции и других правоохранительных органов, органов муниципальной и государственной власти.

Готовит документы для получения лицензий, разрешений, которые необходимы для ведения деятельности организации.

Осуществляет оформление документов и выдачу разрешений на изготовление печатей, прием печатей юридических лиц на уничтожение, обеспечивает работу комиссии по уничтожению печатей.

Представляет интересы организации во время проверок контрольными, надзорными органами. Устанавливает обоснованность, правильность выводов проверяющих, верность оформления результатов проверок.

Юрист непосредственно подчиняется заведующему отделом по юридическим и кадровым вопросам. 1.3.Юрист назначается на должность и освобождается с должности распоряжением Главы сельского поселения «Выльгорт»- руководителя администрации поселения.

Организует систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, поступающие в организацию, а также издаваемые его руководителем, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.
Представлять интересы муниципалитета в суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, представлять интересы Муниципалитета в судах общей юрисдикции и арбитражных судах .

Ознакомление с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой муниципальной должности муниципальной службы, критерии оценки качества работы и условия продвижения по службе; 3.2. Обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения им должностных обязанностей; 3.3.

Исходя из размеров организации, один юрист может совмещать нескольких должностей. Когда организация только начинает функционировать или имеет незначительный масштаб услуг, целесообразнее для нее привлечь специалиста из юридической фирмы, нежели содержать в штате единицу юриста.

Юрист Администрации МР «Рутульский район» (далее – юрист Администрации района) назначается и освобождается от должности распоряжением главы Администрации МР «Рутульский район».

Должностная инструкция юриста, образцы и правила составления

Готовить предложения, решения, постановления, распоряжения, положения и другие документы, направленные на реализацию полномочий Администрации района по закрепленным направлениям.
Иногда эта функция называется «внутренний контроль». Особенно распространен этот круг обязанностей в финансовых организациях (банках, страховых, лизинговых, инвестиционных и управляющих компаниях, коллекторских агентствах), где проведение compliance регламентировано либо законодательно, либо правилами делового оборота.

Осуществляет техническую подготовку отдельных видов нотариальных действий, совершаемых главой города Костерево в соответствии с действующим законодательством.

Порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий.

Юрисконсульт подчиняется (начальнику юридического отдела; руководителю структурного подразделения; иному должностному лицу). II. Должностные обязанности 1. Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера.

Представляет и защищает в установленном порядке законные интересы администраций, муниципальных предприятий, учреждений, организаций и граждан в судах, а также в других органах при рассмотрении правовых вопросов.

На должность юриста может быть назначено лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

Представленную ниже типовую форму можно использовать при составлении должностной инструкции юриста производственного предприятия, торговой организации, бюджетного учреждения, помощника юриста, юрисконсульта. Ряд пунктов может отличаться в зависимости от специфики компании.

Основная цель Политики управления персоналом – получить максимальную отдачу от инвестиций в персонал через построение системы, которая: Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

Совместно с отделами администрации готовит материалы о правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы, осуществляет учет и хранение находящейся в производстве и законченных судебных и арбитражных дел.

Юридический отдел предприятия, организации обнаруживает и устраняет правонарушения, занимается их профилактикой, путем визирования нормативных документов, представляет и защищает интересы юридического лица.

Проводит правовую экспертизу трудовых договоров готовит по ним заключения, осуществляет регистрацию трудовых договоров работников и работодателей — физических лиц.

Главный специалист-юрисконсульт вправе в устной форме давать разъяснения по вопросам правового отдела администрации Лунинского района представителям организаций и гражданам только по поручению вышестоящего руководителя.

Должностная инструкция юриста устанавливает трудовые взаимоотношения. Документ описывает виды ответственности работника, функциональные обязанности, права, правила подчинения, порядок занятия и освобождения от должности, требования к опыту, образованию.

В своей работе этот специалист нередко используют флеш плеер для андроид . Юрист — общее название профессии, которая объединяет всех служителей закона: нотариус, прокурор, юрисконсульт, налоговый либо трудовой инспектор, адвокат — это все юристы подобающих специальностей.

Обязан в письменной форме уведомлять руководителя кадровой службы администрации района о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно.

Положение

Структура юридического отдела и его состав устанавливаются предприятием индивидуально, по своему усмотрению. Количество единиц в штате юридической службы напрямую зависит от общего числа работников предприятия.

Главный специалист-юрисконсультподчиняется непосредственно начальнику правового отдела администрации Лунинского района.
В то же время, инструкция юрисконсульта является основой для проведения оценки результатов его трудовой деятельности, принятия решения о его дальнейшем внутреннем движении и переподготовке (повышении, перемещении, увольнении, зачислении в резерв руководящих кадров, направлении на дополнительное обучение и т.п.).

Вконтакте

Facebook

Twitter

Google+

Одноклассники


Похожие записи:

Должностная инструкция юриста | nkpay.ru

Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность юриста [Наименование организации в родительном падеже] далее — Компания. Юрист назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. Юрист относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела Компании. На должность юриста может быть назначено лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное юридическое образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностная инструкция работников стриптиза

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Должностная инструкция юриста в сфере жкх

Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Работодателя. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ. Причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством РФ.

Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки в т. Тип документа: Инструкция Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания. Размер файла документа: 13,2 кб. Скачать в. Общие положения 1. Работник имеет право на: – предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; – рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; – полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте; – профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами; – получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности; – взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

Работник несет ответственность за: 4. Да, спасибо! Спасибо Вам! Договоры Образцы документов Консультации юриста Советы юриста Календарь

Должностная инструкция младшего юриста

Суд поддержал позицию налогового органа, который исключил из затрат проверяемого периода заработную плату управленческого персонала директора, главного бухгалтера, юристов , занятого в процессе производства. Кроме того, проверяющие признали прямыми расходами заработную плату заместителя директора издательства, помощника и заместителя главного редактора, заведующего отделением художественного оформления, начальника производственного отдела. Назначение на должность помощника администратора гостиницы и освобождение от должности производятся приказом генерального директора на основе представления менеджера гостиницы.

Должностная инструкция юриста устанавливает трудовые взаимоотношения. Документ описывает виды ответственности работника, функциональные обязанности, права, правила подчинения, порядок занятия и освобождения от должности, требования к опыту, образованию. Инструкцию подготавливает начальник юридического отдела.

Должностная инструкция юриста — это установление трудовых взаимоотношений между представителем услуг и клиентом. В документе прописываются все разновидности ответственности юриста, его основные функции, должностные обязанности и права, порядок вступления в должность и уход, требуемый опыт и наличие соответствующего образования. Данная инструкция подготавливается начальником юридического отдела, а утверждается в законную силу генеральным директором. Если юриста не будет на своем рабочем месте, то его должностные права и обязанности возлагаются на другого работника, который назначен исполнять функции в его отсутствие.

Должностная инструкция специалиста по закупкам

Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Работодателя. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ. Причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством РФ. Режим работы Работника определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки в т. Ru Юридические документы.

Должностная инструкция юриста

Широкий спектр IT-решений для юристов на платформах 1C и Битрикс Клиенты и отзывы Контактная информация Новости и статьи. Комплексная автоматизация. Юридических департаментов.

Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Работодателя.

В соответствии с трудовым законодательством должностные обязанности юриста, равно, как и других сотрудников, оговариваются при приеме на работу и конкретизируются в инструкции. Данный документ обязательным для предприятия не является, но рекомендуется для чистоты взаимодействия работодателя и наемного сотрудника. В нем отражается вся возлагаемая на сотрудника ответственность — в случае спора инструкция является основным доказательством правомерности действий.

Должностная инструкция юриста судебника

Давать сотрудникам предприятия поручения и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. Контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий работниками предприятия. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопро-сам деятельности Юрисконсульта.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как заставить должностные инструкции работать

Не забывайте, каждая инструкция юриста выдается на руки под расписку. На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать юрист. Об обязанностях, правах и ответственности. Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно. При формировании задолженности, неисполнении обязательств, юрист обязан принять меры для урегулирования ситуации;. Должностные обязанности юриста, права юриста, ответственность юриста.

Должностная инструкция юриста чоп образец

Инструкция определяет конкретный перечень обязанностей специалиста, его права и ответственность. Образец должностной инструкции специалиста по закупкам word. Скачать шаблон должностная инструкция специалиста по закупкам word. Практика показывает, что к этому документу не стоит относиться как к формальной обязанности. Составлению должностной инструкции менеджера по закупкам стоит уделить особое внимание, поскольку это в интересах обеих сторон:. Документ должен содержать несколько обязательных разделов — это требования к профессиональным знаниям и умениям специалиста, его трудовые задачи, подробное описание должностных обязанностей в виде списка , а также ответственность работника. Отдельно можно прописать и трудовые функции специалиста , которые по сути совпадают с его обязанностями, однако формулируются в обобщенном виде, например:. Отдельно можно указать и права сотрудника.

Должностная инструкция юриста: образец типового бланка. Уникальная возможность скачать документ себе на компьютер в форматах DOC (Word) и PDF на сайте Договор-образец.ру.

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции юрисконсульта, образец года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий высшее профессиональное юридическое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное юридическое образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. Не забывайте, каждая инструкция юрисконсульта выдается на руки под расписку. На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать юрисконсульт.

Разрешать правовые вопросы управленец должен постоянно. Помочь в этом может юрист нужного профиля. Однако, прежде чем приступить к работе, подчиненный должен разобраться с правами и обязанностями , которые предстоит выполнять.

Юрист — это специалист, занимающийся правовым обеспечением деятельности предприятия. А так как сфера деятельности, специфика работы компаний, их цели и задачи сильно разнятся, то для правильного понимания своего места в организации юристам обязательно нужна должностная инструкция. Должность юриста является штатной во многих компаниях, и поэтому нужен документ, который бы регламентировал положение данного специалиста в коллективе, сферу его обязанностей и прав.

Ведет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практике заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывает предложения по улучшению контроля соблюдения договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности организации. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.

Принимает участие в разработке документов, внесение, и читать ее будут с особым пристрастием, образование. Права юриста предприятия корпоративный юрист имеет право1. Должностные инструкции типовые образцы должностные инструкции разрабатываются руководителем или его заместителями для своих подчиненных и согласовываются с юристами. Юрисконсульт должен знать законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность учреждения; нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности учреждения; гражданское, трудовое, финансовое, административное право; налоговое законодательство; экологическое законодательство; порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно финансовой деятельности учреждения; порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; основы экономики, организации труда и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда. За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов юрисконсульт может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Должностная инструкция не входит в пакет документации, которая должна быть у предприятий и организаций в обязательном порядке. Тем не менее, это очень важный документ, который по сути дела определяет перечень трудовых обязанностей, прав и ответственность всех работников, включая юристов. Иногда, в случае возникновения разногласий и конфликтов между работодателем и подчиненным, должностные инструкции становятся доказательными документами в судебных инстанциях. Разработка документа может входить в функцию руководителя юридического отдела, специалиста кадровой службы или секретаря организации. Но независимо от того, кто работает над должностной инструкцией, она обязательно должна быть заверена руководителем предприятия. Открыть и скачать онлайн.

Да и сами юристы предприятия нередко привлекаются к составлению должностных инструкций сотрудников. Последняя функция, кстати, может быть включена в должностные обязанности юрисконсульта. Скачать в. К списку должностных инструкций.

Должностная инструкция юриста и юрисконсульта

Должностная инструкция юрисконсульта Должностная инструкция — это локальный документ, в котором подробно расписаны трудовые обязанности сотрудника в зависимости от специфики работы и трудовых функций. Этот документ должен быть на каждом предприятии. Должностная инструкция юриста , являющаяся локальным документом многих предприятий, организаций и компаний, определяет требования, предъявляемые к специалисту такого рода, а также прочие моменты, касающиеся его трудовой деятельности. В статье мы ознакомимся с содержанием должностной инструкции данного специалиста, а также выясним, существует ли разница между юристом и юрисконсультом. И получается, что работнику вроде и претензий предъявить не за что.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Повод для написания регламента