Содержание

Как составить доверенность на получение заработной платы

Доверенность на получение заработной платы при необходимости выдается работающим гражданином любому доверенному лицу. Она является надлежащим основанием для работодателя при выдаче денежных средств, причитающихся доверителю. Образец доверенности на получение заработной платы и требования, предъявляемые к этому документу, вы найдете в этой статье.

Доверенность на получение зарплаты

Такой документ, оформленный по всем правилам, наделяет доверенное лицо полномочиями на совершение действий по получению зарплаты или иных выплат, связанных с осуществлением гражданином его трудовых функций. Для доверенностей такого типа не требуется нотариального удостоверения, кроме того, не предусмотрено их особой формы — они могут составляться в простом письменном виде.

Однако в любом случае доверенность на получение заработной платы должна содержать ряд пунктов, большая часть из которых является обязательными:

  1. Дата ее составления. В соответствии со ст. 186 ГК РФ, доверенность, в которой не указана дата, считается ничтожной, а ничтожность доверенности означает, что она не влечет наступления каких-либо правовых последствий для указанных в ней лиц.
  2. Место составления доверенности. Хотя по закону исполнение этого требования необязательно, на практике обычно указывается населенный пункт, в котором составлялся данный документ.
  3. Сведения о доверителе. В этом качестве выступает физическое лицо, осуществляющее трудовые функции по договору. В сведениях, помимо Ф. И. О., указывается дата рождения, паспортные данные, адрес регистрации.
  4. Сведения о доверенном лице (указываются аналогично предыдущему пункту).
  5. Описание поручения. В нашем случае это получение зарплаты за определенный период в определенной организации (у конкретного работодателя).
  6. Личные подписи доверителя и доверенного лица. Подпись второго необходима для сличения ее при необходимости, а доверитель своей подписью заверяет доверенность на получение заработной платы, придавая ему юридическую силу.
  7. Срок действия. Этот пункт также не является обязательным для исполнения, но в большинстве случаев (особенно если известен срок, на который вы собираетесь наделить представителя правом на осуществление функций, отраженных в доверенности) его лучше указать. Если прямо срок действия доверенности не указан, то он исчисляется одним календарным годом (п. 1 ст. 186 Гражданского кодекса РФ).
  8. Указание на возможность передоверия или отсутствие таковой. Если в доверенности отсутствует прямое указание на право передоверия, тогда она будет считаться выданной без него.
  9. Отметки о заверении иными лицами. Этих отметок может и не быть, но когда документ заверяется лицом из числа уполномоченных законом, соответствующие данные указываются в самом конце доверенности и свидетельствуют о ее действительности. В пункте 3 статьи 185.1 Гражданского кодекса РФ говорится о том, что доверенности на получение заработной платы или иных выплат могут заверяться работодателем лица, выдавшего доверенность, администрацией учебного заведения, в котором доверитель обучается, или же руководителем (иными уполномоченными лицами) лечебного учреждения, в котором гражданин находится на лечении.
    Важно подчеркнуть, что это необязательное требование, и законодатель устанавливает такую возможность лишь в качестве права доверителя.
Доверенность может выдаваться на руки представителю, чтобы он предъявлял ее по месту требования, а может подаваться непосредственно третьему лицу (в нашем случае — работодателю), который будет выдавать денежные средства.

Таким образом, составить доверенность на получение зарплаты нетрудно — образец, представленный на нашем сайте, поможет это сделать. Также вы можете воспользоваться бланком доверенности для заполнения.

Скачать образец
Скачать бланк

Кому можно доверить получение зарплаты

При невозможности получить заработную плату самостоятельно работающий гражданин может выдать доверенность другому лицу. Наделить таким полномочием можно только дееспособное лицо, которому вы доверяете. Таким лицом может стать, например, родственник, друг или коллега.

Также допускается выдача доверенности с правом передоверия, однако мы не рекомендуем выдавать такой документ в случае получения заработной платы.

Лицо, которому была выдана доверенность на получение заработной платы, несет ответственность за полученные денежные средства вплоть до передачи их доверителю.

Срок действия доверенности

В доверенности указывается дата составления, иначе документ признается ничтожным (ст. 186 ГК РФ). Доверитель может сам указать срок действия доверенности на получение зарплаты (например, в течение месяца) или не указывать его. В таком случае доверенность будет действовать 1 год с момента ее составления (ст. 186 ГК РФ).

Обычно доверенность составляется, чтобы получить деньги вовремя. Поэтому рекомендуем указывать конкретный срок, охватывающий, например, несколько дней, достаточных для получения заработной платы доверенным лицом.

***

Доверенность на получение заработной платы, как и другие виды доверенностей, должна содержать ряд обязательных сведений, таких как дата составления, Ф.И.О. доверителя, поверенного. Этот документ поможет получить заработную плату вовремя при невозможности сделать это лично.

Гость, внимание! Закрываем набор на курс по всем ФСБУ

В связи с окончанием сроков сдачи годового отчета набираем последнюю группу на комплексный курс повышения квалификации по всем новым ФСБУ: «Аренда», «Запасы», «ОС», «Капвложения» и «Документооборот».

На курсе узнаете, как новые стандарты влияют на налоги, научитесь избегать ошибок, поймете, что придется изменить в учете и как его настроить по-новому.

Занятия с 1 по 30 апреля. Места в группе пока есть.

Доверенность на получение денег, получение денег ИП, доверенность на получение денег по чековой книжке

Современный ритм жизни не позволяет частным гражданам, а также главным исполнительным органам физических и юридических лиц посещать все необходимые места в течение рабочего дня, недели или месяца. Чтобы обеспечить реализацию гарантированных законом прав без непосредственного присутствия правообладателя, юристы разработали специальный документ, который называется доверенность.

С одним из наиболее распространенных ее видов вы познакомитесь прямо сейчас.

Доверенность на получение денег

Доверенность, которая обеспечивает право получения денежных средств – это документ, выданный юридическим или физическим лицом. Оформление доверенности в соответствии с нормами действующего законодательства гарантирует возможность получения денег в соответствии с поручением и от имени доверителя (человек или организация, которая выдала документ).

Доверенность на получение денег выписывается в произвольной форме. Разработанный для этих целей бланк напоминает доверенность, которая выписывается для получения заработной платы. Но обязательные реквизиты все же присутствуют:

  • Печать организации и подпись доверителя.
  • Описание предоставленного права.
  • Полные данные лица, которое получает определенные обязанности и права.
  • Данные доверителя, т.е. человека, предоставляющего обязанности и права.
  • Дата и место составления документа.
  • Наименование документа.

Доверенность на получение денег ИП

Чтобы доверенность на получение денег выполнила свою функцию, достаточно заполнить документ в произвольном порядке от имени ИП и описать в нем предоставление права на совершение определенного действия. Если другие условия не оговорены законодательством, документ разрешается составлять от руки или в виде бланка, заполненного машинописным способом. Чаще всего подобным образом оформляются доверенности на получение товара, денежных средств, проведение переговоров с контрагентами, а также для сдачи в налоговую службу отчетной документации. Доверенность, выданная для передачи права подписи от имени ИП, не требует заверки у нотариуса и может использоваться при подписании бухгалтерских документов и прочих договоров.

Доверенность на получение денег по чековой книжке

Доверенность, с помощью которой передается право на получение средств по чековой книжке, относится к категории гражданско-правовых документов. Бланк заполняется в письменной форме и при необходимости заверяется нотариусом в установленном законом порядке.

Нормативно-правовыми документами также предусмотрена возможность передоверить действующую доверенность на другое лицо. При этом нотариальная заверка документа обязательна не во всех случаях. Максимальный срок действия доверенности три года. Без даты выдачи документ признается ничтожным. Срок действия передоверенной доверенности не может превышать период, на протяжении которого действителен основной документ.

Совет от Сравни.ру:
Доверенность не требуется только начинающим предпринимателям или небольшим компаниям, которые работают в сером секторе экономики. При наращивании объемов продаж, производства или предоставления услуг обойтись без доверенности не получится. Правила, на которых разрешено использование документа, предельно просты, понятны и удобны для всех субъектов предпринимательской деятельности. А вот получение товара или денежных средств по просроченной доверенности может повлечь за собой неудобные задержки и не нужные проблемы в процессе работы предприятия.

Доверенность на получение заработной платы. Оплата труда, № 5, Сентябрь, 2008

ДОВЕРЕННОСТЬ НА ПОЛУЧЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

 

Мария Колесниченко, экономист-аналитик Издательского дома «Фактор»

 

Работник учреждения не имеет возможности получить зарплату в сроки, предусмотренные для ее выплаты, в связи с болезнью. Может ли он выдать доверенность на получение зарплаты другому лицу? Как оформляется такая доверенность? Каков срок ее действия?

(г. Чернигов)

 

В случае невозможности получить свою заработную плату работник может выдать доверенность на ее получение другому лицу.

Согласно ст. 244 Гражданского кодекса Украины (далее — ГКУ) доверенность — это документ, выдаваемый одним лицом другому для совершения сделок или юридических действий от имени первого лица перед третьим.

Существует ряд требований к оформлению доверенности:

1) доверенность обязательно оформляется только в письменном виде;

2) доверенность является именным документом, поэтому необходимо указывать, кто и кому ее выдал;

3) доверенность должна содержать все необходимые реквизиты: дату, место выдачи, печать;

4) обязательно указывается объем полномочий, на который выписывается доверенность.

В пп. 2 и 4 ст. 245 ГКУ говорится о том, что доверенность на получение заработной платы, стипендии, пенсии, алиментов, иных платежей и почтовой корреспонденции может быть удостоверена должностными лицами и печатью учреждения или предприятия, на котором работает работник, учится, находится на стационарном лечении, или по месту его проживания. Нотариально такая доверенность может не заверяться.

В доверенности указывается срок ее действия, если же он не указан, то доверенность сохраняет силу до прекращения ее действия, т. е. срок действия заканчивается после совершения полномочий, указанных в доверенности.

Подпунктом

3.6 Положения о ведении кассовых операций в национальной валюте в Украине, утвержденного постановлением Правления Национального банка Украины от 15.12.2004 г. № 637 (далее — Положение № 637), предусмотрено: если наличность выдается по доверенности, то в тексте расходного кассового ордера после фамилии, имени и отчества получателя наличности бухгалтер отмечает фамилию, имя и отчество лица, которому доверено получить наличность. В случае выдачи наличности по расходной ведомости перед подписью о получении денег кассир делает в ней надпись «По доверенности».

В соответствии с требованиями, предусмотренными в

п.п. 3.5 Положения № 637, при выдаче наличности по доверенности кассир должен потребовать предъявить доверенность и паспорт, записать его номер, кем и когда он выдан. Далее физическое лицо — получатель наличности расписывается в расходном кассовом ордере или ведомости о получении наличности с указанием суммы (гривни — прописью, копейки — цифрами). Использовать при этом необходимо шариковую или чернильную ручку темного цвета.

Доверенность остается у кассира и прикрепляется к расходному кассовому ордеру или расходной ведомости, поэтому в данном случае целесообразно выписывать разовую доверенность.

Следует отметить, что конкретной формы доверенности, как документа, нет, главное, чтобы были соблюдены все требования, перечисленные выше, а как именно будет выглядеть сам документ, решающего значения не имеет.

Приведем возможный вариант доверенности на получение заработной платы.

 

 

г. Харьков

29.08.2008 г.

ДОВЕРЕННОСТЬ

 

Я, сотрудник ООО «ТДК-плюс», Кислюк Иван Петрович, проживающий по адресу: г. Харьков, ул. Мира 40/5, кв. 84, паспорт: серия ХА 383418, выданный Орджоникидзевским ГОГУ МВД г. Харькова 16 октября 1994 года, идентификационный номер 30485369, доверяю Петрову Владимиру Семеновичу, проживающему по адресу: г. Харьков, пр. Ленина, 10, кв. 6, по его паспорту серии ХА 443101, выданному Ленинским ГОГУ МВД г. Харькова 7 ноября 1991 года, получить причитающуюся мне заработную плату за август 2008 года в бухгалтерии ООО «ТДК-плюс» в размере одна тысяча триста сорок гривень 00 коп.

Доверенность действительна с 01.09.2008 г. по 03.09.2008 г.

Эту доверенность в порядке ч. 4 ст. 245 Гражданского кодекса Украины заверяю.

Начальник отдела кадров

ООО «ТДК-плюс»

Белашенко /Белашенко И. П./

М. П.

Доверенность на получение заработной платы

Одним из самых давних и распространенных способов выплаты заработной платы является вручение денежных средств на руки сотруднику через кассу предприятия.

Однако бывают исключительные обстоятельства, когда сам работник не может по каким-то причинам прийти и получить заработанные им деньги. В таком случае их может забрать другой человек, которому получатель в письменном виде поручил это сделать.

Как должна быть оформлена доверенность третьему лицу на получение чужой заработной платы?

Что это за документ?

Что представляет собой доверенность? Данный юридический документ является письменным полномочием, по которому выдавший его гражданин разрешает своему родственнику или другу действовать от его имени и исключительно в его интересах.

В документе фиксируют следующие данные:

  • паспортные данные поручителя и исполнителя;
  • цель – получение заработной платы;
  • срок действия доверенности;
  • данные заверителя, который подтверждает подлинность подписи поручителя и его добровольное волеизъявление;
  • дата составления документа.

Обычно поручитель выдает доверенность добровольно, т. к. он изначально подразумевает, что действия доверенного лица будут направлены на защиту его правовых интересов.

Получение такого документа в принудительном порядке запрещено законом.

Для подтверждения добровольной выдачи письменного поручения в законодательстве предусмотрен факт заверения его третьими лицами. Это может сделать нотариус или другие представители, указанные в п. 2 ст.185.1 ГК РФ.

Кому и в каких случаях может потребоваться?

Доверенность может быть выписана в свободной форме и выдана во многих случаях, но в ней всегда и обязательно указывается конкретная цель или задача.

Лицо, получившее на свое имя такое поручение, должно выполнить возложенную на него обязанность, указанную в документе. В нашем случае – получить заработную плату за гражданина, выдавшего ему доверенность.

Поручитель без особого труда может доверить получение зарплаты коллеге, родственнику или другу в той ситуации, когда он не сам не может прийти в кассу предприятия.

Причин для этого может быть много:

  • нахождение на лечении в медицинском учреждении;
  • выезд за пределы места расположения предприятия;
  • конфликтная ситуация с работодателем, по причине которой он не хочет видеться со штатными сотрудниками;
  • задержание правоохранительными органами и т.д.

Предприятие обязано выдать вознаграждение за труд лицу, которому работник выдал заверенную доверенность на получение своей заработной платы, так же, как и в случае прихода в кассу его лично.

Отказ в случае предъявления правильно составленного документа будет считаться неправомерным.

Другому лицу для получения денег в кассе организации

Выплата вознаграждения за труд через кассу организации закреплена законодательством РФ.

Таким образом, согласно положению ст.136 ТК РФ, работодатели могут выдавать деньги наемным трудящимся непосредственно на руки.

Если он находится в командировке, на больничном или по другим причинам не может самостоятельно прийти к кассиру, то выплату можно произвести другому лицу по доверенности.

Такое положение утверждено в следующих нормативах:

Важно! Получение своей зарплаты по доверенности работник может поручить любому гражданину независимо от наличия родства.

Жене (мужу) работника при получении в банке

В последнее время предприятия все чаще выбирают форму расчета по зарплате со своими сотрудниками путем безналичного перечисления денег через финансовые учреждения.

В таком случае может быть 2 варианта развития событий:

  • Деньги зачисляются на текущий расчетный счет в банке.
  • Средства с расчетного счета предприятия распределяются на индивидуальные карточные счета.

Если супругу нужно обналичить заработок с кредитной карты своей второй половины в банкомате, то подтверждения письменного согласия владельца счета не требуется.

А вот если нужно получить деньги с текущего счета работника через кассу банка, то без письменного подтверждения доверителя не обойтись.

Кассир потребует доверенность на супруга и при снятии им наличных средств с карточного счета своего мужа или жены.

Обратите внимание! В финансовых учреждениях предоставляется возможность оформления доверенности на любое лицо, которому владелец хочет дать доступ к своим вкладам.

Родственнику умершего сотрудника

Как организация должна выплачивать заработанные деньги родственникам умершего сотрудника?

Доверенность на зарплату прекращает юридическое действие с момента смерти доверителя, поэтому по ней получить начисленные трудовые доходы невозможно.

В законодательстве на случай смерти работника предусмотрены другие нормативные акты для выдачи его заработанных денег родственникам.

Их несколько:

  1. В ст.141 ТК РФ указано, что начисленная заработная плата, не полученная на день смерти сотрудника, выплачивается не позднее недельного срока с момента подачи ими соответствующих документов. Бумаги должны подтверждать родство, совместное проживание с тем, чью зарплату наследники планируют получить.
  2. Понятие о заработной плате изложено в ст.129 ТК РФ. По ней подразумевается вознаграждение за труд работника соответствующее его квалификации, количеству, качеству и сложности выполняемых трудовых обязанностей, а также средства, назначенные ему в качестве компенсационных и стимулирующих (премиальных) выплат. Это значит, что компенсация за дни неиспользованного отпуска тоже полагается к выплате наследникам.
  3. Пособия от Фонда социального страхования, назначенные за дни болезни по больничным листам умершего родственника, после смерти должны быть выданы наследникам на основании документов о родстве, содержании на иждивении или совместном проживании (п. 121 Положения).

Бывают случаи, когда в организациях доверенность на заработную плату наследникам выписывается от лица работника задним числом до дня его смерти.

Однако это противозаконно и за такие действия исполнителя могут привлечь к уголовной ответственности.

Юридическому лицу

Работник вправе поручить свою заработную плату не только физическому лицу, а еще и организации.

При ее оформлении нужно придерживаться следующих правил:

  • Узнать полное название организации и ее реквизиты.
  • Для иностранного юридического лица потребуется указать данные об аккредитации.
  • При получении средств через банк финансовое учреждение можно попросить предоставить отпечатанный у них бланк доверенности.
  • Поручителю можно оформить документ от руки.
  • Доверенность лучше заверить в нотариальной конторе, но по закону это не является обязательным условием.
  • Важно при ее написании указать на возможность передоверия полномочий третьим лицам.
  • В обязательном порядке в документе должна содержаться отметка о заверении нотариуса, руководителя организации, представителя финансового учреждения и т.д.

Срок действия доверенности может быть любым.

Можно ли оформить для перевода средств на карту?

Заработную плату можно перечислять на индивидуальный карточный счет, открытый работником в финансовом учреждении.

Для этого ему необходимо сдать заявление в расчетный отдел.

Если он по какой-то причине не может это сделать, то доверенное лицо может помочь ему в этом. Для этого нужно с доверенностью прийти в бухгалтерию предприятия, где работает поручитель, и написать соответствующее заявление.

Здесь нужно указать, что целью будет не получение заработной платы, а представление интересов доверителя, поэтому доверенность лучше оформить у нотариуса.

В противном случае бухгалтерия имеет право отказать в приеме документов от третьего лица.

Нужна ли при получении аванса?

Трудовой кодекс обязывает работодателей оплачивать труд нанятых работников дважды в месяц. Часть зарплаты выплачивается в виде аванса, а остаток — после начисления полной зарплаты за отработанный месяц.

Первую часть заработка тоже можно получить порученному лицу, но только при наличии у его на это соответствующей доверенности.

Работник может составить письменное поручительство на получение только аванса или на всей зарплаты. Все будет зависеть от сложившихся обстоятельств.

Как правильно составить доверенность на получение заработной платы?

Очень важный момент в процедуре назначения выбранного лица для получения чужой зарплаты – это правильное оформление доверенности на его имя.

Обратите внимание на основные аспекты составления данного документа, которые обязательно должны быть учтены:

  • Указывается место и проставляется дата составления поручительства.
  • Индивидуальные имя фамилия и отчество поручителя и получателя денежных средств должны быть изложены в полном объеме. Сокращения инициалов не допускается.
  • Вносятся паспортные данные обеих сторон.
  • Указывается цель выдачи доверенности – получение заработка.
  • Роспись ставят оба лица – доверитель и исполнитель его поручения.
  • В документе проставляется отметка заверителя.

В тексте желательно указать срок, на протяжении которого доверенное лицо может выполнить возложенные на него обязанности.

Если этот момент будет упущен, то она автоматически становится действительной в течение 1 календарного года с момента ее составления.

Унифицированного бланка доверенности на получение заработной платы не существует, поэтому она может быть отпечатана или выписана в произвольной форме, но с соблюдением требований ст.158 ГК РФ.

Структура, форма и элементы документа

Составление доверенности предусматривает соблюдение определенного порядка изложения информации.

И хотя унифицированного бланка такого документа не утверждено в действующем законодательстве, на практике уже сформировался однотипный шаблон, который применяется много организациями.

Порядок составления такой:

  1. Вверху листа по центру вписывается большими буквами слово «ДОВЕРЕННОСТЬ».
  2. Под ним в начале строки указывают место, а в конце строки дату ее заполнения.
  3. Затем следует текст от доверителя: «Я, полные Ф.И.О. и паспортные данные, кем и когда выдан, адрес регистрации»
  4. Ниже отдельной строкой вписывается слово «ДОВЕРЯЮ».
  5. С новой строки аналогично п. 3 вносится полная информация о лице, которому выписывается личная доверенность.
  6. Затем с новой строки следует текст: «от моего имени получить начисленную мне заработную плату».
  7. В этой же строке указать, за какой период и наименование предприятия, куда должен обратиться представитель доверенного лица.
  8. Далее написать: « предоставлю право подписывать все документы, необходимые для получения денежных средств.
  9. Следующая строка: « Подпись (полные Ф.И.О. доверенного лица) _________ удостоверяю. В средине предложения перед словом «удостоверяю» получатель средств должен расписаться.
  10. Ниже указать срок действия документа.
  11. Поставить подпись доверителя и указать его полные Ф.И.О.
  12. В конце доверенности излагается информация о заверителе: « Я, (полные Ф,И,О), должность, подтверждаю, что доверенность составлена в моем присутствии добровольно и в здравом уме ( Ф.И.О. доверителя)». Ниже подпись и полная расшифровка Ф. И.О. заверителя.

Пример составления документа:

Можно ли написать от руки?

Поручитель может сам вручную написать документ на имя доверенного лица.

При этом обязательно нужно учесть общие правила заполнения документов рукописным текстом:

  • не допускать ошибок, исправлений, подчисток;
  • почерк должен быть разборчивым и легко читаться;
  • излагать только достоверную информацию;
  • подписи должны быть подлинные.

Со своей стороны работодатель или кассир должен тщательно проверить информацию, изложенную в документе, чтобы впоследствии не возникло претензий.

Акцентировать внимание необходимо на срок действия доверенности и предоставлении конкретному лицу права получения чужого заработка.

После выдачи средств она прикрепляется к платежной ведомости или кассовому ордеру.

Правила составления

Доверенность необходимо составлять с обязательным соблюдением правил ее написания.

В них входят следующие пункты:

  • Достоверность информации.
  • Отсутствие описок и ошибочных данных, исправлений, подчисток.
  • Четкое и понятное изложение текста.
  • Разборчивость и легко читаемость.

Если доверенность заверяется нотариусом, то обязательно он ставит подпись с печатным оттиском. Ее можно оформить на разовое получение или на год.

Типовой бланк доверенности (образец 2020) можно скачать здесь.

Кто подписывает?

В бланке доверенности должны в обязательном порядке расписаться 3 человека:

  • Доверитель, инициирующий получение зарплаты другим лицом.
  • Заверитель, подтверждающий добровольное волеизъявление поручителя.
  • Доверенное лицо, которому вменяется получение чужого трудового дохода.

Полная расшифровка индивидуальных данных вписывается рядом с их подписями.

Кто заверяет?

В России в законодательных актах не оговорено четкое требование по обязательному заверению у нотариуса доверенности на получение чужих трудовых доходов.

Нормативными актами предусмотрено, что подтвердить ее достоверность могут представители организаций, в которых доверитель проходит учебу, лечение или трудится.

Это указано в ст.185.1 ГК РФ, причем заверять письменное поручительство они должны бесплатно.

Однако есть несколько нюансов, связанных с подтверждением доверенности ее законности.

Перечислим те аспекты, на которые особенно нужно обратить внимание:

  • В тексте п. 3 ст. 185.1 ГК РФ установлено, что заверение доверенности следует относить к праву, а не обязанности доверителя.
  • По сути той же статьи получается, что документ не удостоверенный нотариусом или другим представителем, поставившим свою отметку, не гарантирует третьему лицу подлинность подписи доверителя и подтверждения его добровольного волеизъявления.

Таким образом, на практике удостоверение доверенности стало обязательным условием.

В подтверждение этого можно привести определение Верховного суда РФ от 5 февраля 2009 г. N 20-В08-16 года, в котором отказ работодателя в выплате трудовых доходов третьему лицу был признан правомерным из-за того, что доверенность ему была выдана без соблюдения условий п.3 ст.185.1 ГК РФ.

Можно ли оформить без нотариуса?

Нотариально заверенная доверенность полностью подтверждает права гражданина на получение чужой зарплаты через кассу предприятия или финансового учреждения.

Конечно это потребует материальных затрат. Обычно в таких случаях ее цена согласовывается с нотариусом.

Однако работникам в случае просьбы к другому лицу по вопросу получения своих заработанных денег можно выписать ее в свободной форме и без участия нотариуса.

В доверенности для ее заверения могут поставить свою роспись граждане, занимающие такие должности:

  • руководители организаций, в которых доверитель учиться;
  • директор предприятия, где трудоустроен поручитель;
  • начальник ЖЭКа по месту жительства сотрудника, чью зарплату нужно получить;
  • главный врач той больницы, где работник находиться на стационарном режиме лечения.

Должность и данные о заверителе вписываются полностью без сокращения инициалов рядом с его подписью.

Поручитель может собственноручно написать или распечатать доверенность на получение заработной платы, образец которой можно скачать здесь.

Даты и сроки

Есть одно общее правило, действующее при составлении официальных бумаг разного рода.

Если в документе отсутствует дата его составления, то он не имеет никакой юридической силы.

В доверенности в обязательном порядке проставляется дата ее подписания.

Срок, в течение которого документ считается действительным, вписывается отдельным пунктом при составлении доверенности.

Если же в тексте отсутствует указание окончательной даты, то она будет иметь юридическую силу в течение 1 календарного года с даты ее формирования.

Где регистрируется?

Если для оформления доверенности стороны пришли к нотариусу, то он производит ее регистрацию в соответствующем журнале.

В других случаях, когда документ выписывается самостоятельно, его просто заверяют уполномоченные законом представители.

В бухгалтерии предприятия при выплате зарплаты по доверенности она должна быть зарегистрирована в отдельном журнале и прикреплена к расходному кассовому ордеру или платежной ведомости.

Прекращение действия

В каких случаях доверенность теряет юридическую силу?

Это может произойти при таких обстоятельствах:

  • исполнитель выполнил поручение доверителя;
  • истек сок действия документа;
  • поручитель отозвал свою доверенность;
  • при отказе лица, которому поручается получить заработную плату;
  • когда работник, поручивший другому человеку получить свои трудовые доходы, умер;
  • в связи со смертью гражданина, на которого выписана доверенность;
  • признание недееспособности или без вести отсутствующим одной из сторон поручительства.

На практике часто срок действия доверенности на получение зарплаты длится всего несколько дней.

Обратите внимание! Поручитель может в любое время отменить действие выданной доверенности на получение заработной платы. Так же и лицо, получившее ее, может выразить свой отказ на исполнение возложенных на него обязанностей.

На что нужно обратить особое внимание?

Если выдача заработной платы будет осуществлена по доверенности, то бухгалтер обязательно обратит внимание на следующее:

  • Соответствие фамилии, имени, отчества получателя его паспортным данным и записи в расходном кассовом ордере.
  • Правильно ли и кем заверена доверенность.
  • Срок действия документа.

Каждая доверенность должна быть удостоверена, что подтверждается отметкой.

Оригинал доверенности кассир прикладывает к расходному кассовому ордеру, по которому были выплачены деньги.

Такой порядок указан в п. 6.1 Указания Банка России от 11.03.2014 N 3210-У.



Поделиться

Форма авторизации бесплатного прямого депозита – PDF

Обновлено 19 октября 2021 г.

Форма разрешения на прямой депозит уполномочивает третье лицо, обычно работодателя для расчета заработной платы, отправлять деньги на банковский счет. Как правило, работодатель, запрашивающий авторизацию, потребует аннулированный чек, чтобы убедиться, что учетная запись действительна.

После заполнения работодатель сможет отправлять платежи непосредственно на банковский счет работника.

Работодателю потребуется личная и банковская информация человека, чтобы добавить его в свою службу расчета заработной платы. Это позволит работодателю платить работнику, вычитая федеральные, государственные и любые местные налоги непосредственно из их валовой заработной платы.

Шаг 1. Работодатель должен иметь EIN

Этот номер часто называют «номером социального страхования» для предприятий. Как и номер социального страхования, он состоит из девяти (9) цифр, хотя и представлен в формате xx-xxxxxxx . Его можно получить бесплатно для юридического лица, созданного в любом из 50 штатов и территорий. IRS задаст общие вопросы о статусе организации и ее функциях, и через 10-15 минут номер EIN будет предоставлен в заполненной форме SS-4 в конце сеанса.

Если заявитель подает заявку по почте, это займет примерно 10-15 рабочих дней.

Шаг 2. Получение необходимых государственных форм от сотрудника

Работодатель должен будет собрать необходимые государственные формы, чтобы убедиться, что человеку разрешено работать в Соединенных Штатах.К ним относятся:

Вышеупомянутые формы необходимы работодателю для хранения в файле.

Шаг 3. Выдача и получение форм работодателя

Работодатель должен выдать работнику следующие формы:

Сотрудник должен будет заполнить и вернуть форму разрешения на прямой перевод, чтобы работодатель добавил информацию в свою платежную ведомость и начал перечислять свою заработную плату на свой счет.

Шаг 4 – Добавить в платежную ведомость

При добавлении сотрудника в график расчета заработной платы работодателя он будет нести ответственность за удержания и вычеты.Работодатель может выбрать вычет этих статей самостоятельно или оплатить услугу расчета заработной платы, которая делает это автоматически.

У работодателя будет два (2) варианта.

  1. Начисление заработной платы своими руками — используйте бесплатный онлайн-калькулятор при использовании публикации IRS 15 (прокрутите до «Таблицы процентных методов для удержания подоходного налога» на странице 45).
  2. Поставщики заработной платы . Наиболее популярными поставщиками являются Gusto, OnPay, Xero и ADP. Эти поставщики значительно упрощают для работодателя процесс и оплату в федеральные и государственные налоговые органы.В зависимости от того, сэкономит ли сервис достаточно времени для компенсации платежа, это может быть лучшим решением для занятого предпринимателя, у которого нет времени на расчет заработной платы вручную.

Вычеты, которые работодатель обязан производить, следующие:

  • Государственные вычеты  – сюда входят федеральный подоходный налог (FIT), социальное обеспечение и медицинское обслуживание (также известное как FICA), налоговые вычеты штата и любые местные подоходные налоги.
  • Другие вычеты – Если у работодателя есть другие вычеты, они также должны быть вычтены.К ним относятся, помимо прочего, медицинское страхование, пенсионные планы (401(k)) и любые отчисления на благотворительные пожертвования.

Шаг 5. Подача формы 941 в IRS каждый квартал

Форма 941 IRS должна подаваться в налоговую службу ежеквартально.

Форма содержит следующую квартальную информацию:

  • Общее количество (#) сотрудников ;
  • Удерживаемые суммы социального обеспечения и Medicare ;
  • Больничный или отпуск ;
  • Страховые претензии ; и
  • Любая другая необходимая информация о доходах .

Форма должна быть подана в соответствии со следующими периодами:

  • 1-й квартал – с 1 января по 30 марта – до 10 мая;
  • 2-й квартал – с 1 апреля по 30 июня – до 10 августа;
  • 3-й квартал – с 1 июля по 30 сентября – до 10 ноября; и
  • 4-й квартал – с 1 октября по 31 декабря – до 10 февраля.

В настоящее время учет бизнеса завершен, и сотрудник успешно добавлен в свою систему расчета заработной платы.

Шаг 1 – Введите имя владельца счета и адрес .

Шаг 2 – Вам нужно будет указать название вашего банка в первой строке. Затем введите номер своего счета в пустой строке с соответствующей пометкой. Наконец, найдите 9-значный маршрутный номер на личном чеке и введите его в пустую строку с надписью «9-значный маршрутный номер».

Шаг 3 – Выберите тип счета, на который вы хотите внести депозит, установив один из флажков.Вы можете выбрать «Проверка» или «Экономия». Вам нужно будет приложить аннулированный чек для каждой учетной записи, связанной с действием «Прямой депозит».

Шаг 4 — В пустой строке перед словами «Название компании» укажите название компании, которой вы разрешаете вносить депозиты на ваш счет.

Шаг 5 — Подпишите свое имя после слов «Подпись сотрудника», затем укажите дату, когда вы подписали это, в пустой строке непосредственно под этим.

Шаг 6 – Отправьте эту форму в отдел заработной платы вашего работодателя или в отдел кадров.Убедитесь, что вы отправляете его в соответствующий офис.

Сохранить

Сохранить

платежных ведомостей | Университет Солсбери

Формы авторизации начисления заработной платы

Следующие формы были созданы для стандартизации запросов на оплату контрактным работникам с непочасовой оплатой. Чтобы обеспечить своевременную оплату, пожалуйста, начните использовать их немедленно.

Распределение оплаты

Контракты не могут быть обработаны без формы W4 и формы прямого депозита. Если Payroll получает контракт для сотрудника без форм W4 и прямого депозита, либо уже в файле, либо приложенный к контракту, контракт будет возвращен в отдел до тех пор, пока формы не будут получены. Это приведет к задержке в обработке платежной ведомости для сотрудника.

Прямой депозит

Форма разрешения на прямой депозит (заполнение формы в формате PDF)

Формы удержания налогов W4 и MW507

Сотрудники, которые в настоящее время претендуют на освобождение от удержания федерального налога и/или подоходного налога штата, должны ежегодно подавать форму W-4 и/или форму MW507, чтобы сохранить освобождение.Те сотрудники, которые в настоящее время претендуют на освобождение от удержания, обнаружат, что блок освобождений в их отчете о доходах сотрудников (оплачиваемая квитанция) заполнен «EX» для соответствующего удерживаемого налога. По вопросам или запросам на получение дополнительной информации звоните в Центральное бюро расчета заработной платы по телефону 1-888-674-0019.

Щелкните ссылку ниже, чтобы получить доступ к веб-сайту форм заработной платы штата Мэриленд для текущей формы W4 и связанных форм заработной платы:

Изменения адреса

Центральное бюро расчета заработной платы штата Мэриленд требует форму MW 507 об удержании налогов штата Мэриленд для всех изменений адреса.Формы доступны в отделе расчета заработной платы Hh315 или в отделе кадров Hh253. Форму также можно распечатать с веб-сайта State of Maryland Payroll Forms.

Инструкции: Самый эффективный способ изменить налог и/или адрес — использовать онлайн-систему POSC* Центрального бюро расчета заработной платы (CPB) MD. После завершения распечатайте лист подтверждения и отправьте его в отдел кадров SU, чтобы обновить информацию об изменении адреса в системах SU. Университет Солсбери не уведомляется непосредственно CPB о каких-либо изменениях налогов и/или адресов.

*SU Payroll может помочь вам войти на сайт POSC. SU Payroll может предоставить вам номер вашего последнего чека/рекомендации. Если вам нужна помощь SU Payroll, отправьте электронное письмо по адресу [email protected] Агентский код Университета Солсбери: 36.02.29. Если у вас есть учетная запись POSC, но вы забыли ее, на сайте POSC есть ссылки для восстановления этих элементов; SU не может помочь с этим, так как это сайт штата Мэриленд. Обратите внимание, что Университет Солсбери не ведет налоговый учет сотрудников, так как этим занимается Центральное бюро расчета заработной платы.

Страница не найдена – Региональная больница Элленвилля

Посещение

Региональная больница Элленвилля хочет, чтобы пациенты получали поддержку своей семьи и друзей, пока они находятся в больнице, выздоравливая от болезни. Мы приветствуем посещения и заботимся о безопасности наших пациентов и персонала, текущая политика посещений была изменена.

С 14 марта 2022 г. все посетители должны быть либо вакцинированы, либо по прибытии предъявить документ, подтверждающий вакцинацию, с соответствующим удостоверением личности или , показать результаты отрицательного теста на COVID-19, проведенного в течение 72 часов до запланированного визита.Исключения будут предоставляться в каждом конкретном случае для пациентов с концом жизни, детей и пациентов с особыми потребностями, которым требуется лицо, оказывающее поддержку. Принимаются все формы подтверждения вакцинации, в том числе карта New York State Excelsior Pass. Время посещения:

Отделение неотложной помощи  – Допускается один член семьи или посетитель. Несовершеннолетние могут иметь родителя или опекуна у кровати.

Стационарные и подострые отделения — Часы посещения: с 11:00 до 13:30 и с 18:00 до 20:00.К каждому пациенту допускается однократное посещение по расписанию.

Амбулаторная хирургия —  Посетитель/лицо поддержки может сопровождать пациента при регистрации; посетитель должен ждать в вестибюле в соответствии с требованиями социального дистанцирования и вместимостью помещения. Маски носят постоянно.

Настройка посещения  — Члены семьи или посетители должны звонить по телефону 647-6400 доб. 240, чтобы запланировать встречу посещения. Персонал будет задавать проверочные вопросы, чтобы обеспечить безопасность всех, и напоминать посетителям, что они должны быть вакцинированы, иметь при себе подтверждение вакцинации или предоставить доказательство отрицательного теста на COVID-19, проведенного в течение 72 часов до запланированного визита по прибытии.

Однажды в больнице  – посетители проверяются регистрационным персоналом в соответствии с протоколами COVID 19. Посетителей просят предоставить подтверждение вакцинации или подтверждение отрицательного теста на COVID-19, проведенного в течение 72 часов до запланированного посещения. Посетители в сопровождении сотрудника в палату пациента.

Посетителей просят оставаться в палате пациента на протяжении всего визита, за исключением случаев, когда персонал больницы дает указание покинуть ее. Маски обязательны.

Благодарим Вас за понимание и сотрудничество.На протяжении всей этой продолжительной пандемии наши сотрудники продолжают заботиться о пациентах и ​​оказывать квалифицированную и сострадательную помощь. Мы с уважением просим вас признать эти преданные профессии и относиться к ним с достоинством и уважением.

________________________________________________________

Для всеобщей безопасности и в соответствии с рекомендациями CDC ОБЯЗАТЕЛЬНО НОСИТЬ МАСКУ ВСЕ ВРЕМЯ в Региональной больнице Элленвилля, ДАЖЕ ЕСЛИ ПОЛНОСТЬЮ ВАКЦИНИРОВАНЫ.

Амбулаторное тестирование на COVID-19 доступно в ERH только по предварительной записи.Любой, кто хочет пройти тест на COVID-19, должен иметь сценарий от своего лечащего врача. Тем, у кого нет поставщика первичной медико-санитарной помощи, следует обратиться на горячую линию округа Ольстер по COVID-19 по телефону 845-443-8888.

Тестирование в ERH проводится ТОЛЬКО по предварительной записи.

ЗВОНИТЕ (845) 647 – 6400 доб. 269 ​​

Факс 845-647-4039 или электронная почта: [email protected]

Предоперационное обследование : Каждую пятницу с 7:00 до 12:00

Симптоматическое тестирование : с понедельника по пятницу, с 11:00 до 12:00

Бессимптомное тестирование (для путешествий, работы и т. д.) : с понедельника по пятницу с 7:00 до 12:00

Звоните по телефону (845) 647 – 6400 доб.269, чтобы записаться на прием.

 

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ


Любой, кто хочет сдать тест на COVID-19, должен получить сценарий от своего лечащего врача.

Те, у кого нет основного лечащего врача, должны связаться с горячей линией округа Ольстер по COVID-19 по телефону 845-443-8888

.

Тестирование в ERH проводится ТОЛЬКО по предварительной записи.

ЗВОНИТЕ (845) 647 – 6400 доб. 269 ​​

Формы расчета заработной платы | Финансы и бизнес

Форма
Выплаты за ущерб
   

Отчет о возмещении ущерба за услуги, оказанные до подписания присяги на лояльность (PDF)

Выплата сотруднику, оказывающему услуги университету, до подписания Государственной присяги.Возмещение ущерба представляет собой урегулирование претензии работника на основе оказанных услуг. Калифорнийский университет в Дэвисе

Клятва верности — освобождение от ответственности (PDF)

Выплата сотруднику, оказывающему услуги университету, до подписания Государственной присяги. Возмещение ущерба представляет собой урегулирование претензии работника на основе оказанных услуг. Калифорнийский университет в Дэвисе
Специальная обработка платежной ведомости
   
Декларация об утерянном или уничтоженном чеке UCD (PDF) Используется сотрудниками для запроса остановки платежа и повторной выдачи чека, который был утерян, уничтожен или не был получен с датой чека до 1 октября 2019 г. Калифорнийский университет в Дэвисе
Декларация об утерянном или уничтоженном чеке поставщика платежной ведомости UCD (PDF) Используется поставщиком для запроса остановки платежа и повторного выпуска чека, который был утерян, уничтожен или не был получен с датой чека до 1 октября 2019 г. Калифорнийский университет в Дэвисе

UPAY 564-3 — Разрешение на единовременную выплату заработной платы (PDF)

Используется отделом для документального утверждения транзакций, которые, как ожидается, будут совершены один раз, а не регулярно или не ожидаются снова. Калифорнийский университет в Дэвисе
UPAY 644D — Таблица корректировки отчетности по заработной плате (XLS) Может использоваться отделом для документального утверждения корректировок заработной платы. Калифорнийский университет в Дэвисе
Перевод платежной ведомости
   

Форма предварительного утверждения департамента: перевод расходов на заработную плату (источник внешнего фонда)  (PDF)

Дополнительные страницы: Перевод зарплаты (Источник внешнего фонда)

Форма, представленная отделом с одобрением отдела учета контрактов и грантов, для переноса расходов на счет с ограничением в 120 дней. Калифорнийский университет в Дэвисе
Формы межместных платежей
   
UPAY 560-T — Временный перевод между пунктами назначения или многоадресный сеанс (PDF) Используется принимающим или домашним кампусом для сотрудников, которым выплачивается заработная плата из более чем одного кампуса. Калифорнийский университет в Дэвисе
Формы занятости
   

Заявление о гражданстве (PDF)

, заполняемая негражданами США при приеме на работу, для определения налогового статуса резидента или иностранца-нерезидента. Калифорнийский университет в Дэвисе
Подтверждение предыдущего места работы (PDF)

Используется сотрудником для запроса подтверждения предыдущей работы в UC, CSU или штате CA.
Отправить в: Центральный офис заработной платы

Калифорнийский университет в Дэвисе
W-4 — Сертификат федерального штата об удержании подоходного налога для сотрудников

Все удерживаемые обновления теперь выполняются через UCPath.

Калифорнийский университет в Дэвисе / UC Davis Health
W-4 (иностранец-нерезидент) — Сертификат федерального штата об удержании подоходного налога с работника  Все удерживаемые обновления теперь выполняются через UCPath. Калифорнийский университет в Дэвисе / UC Davis Health
Историческая форма запроса W2
   
Форма запроса W2 (PDF) Запросить историческую (2019 г. или ранее) налоговую форму W2 Калифорнийский университет в Дэвисе / UC Davis Health

%PDF-1.6 % 10 0 объект > эндообъект внешняя ссылка 10 106 0000000016 00000 н 0000002874 00000 н 0000003006 00000 н 0000003100 00000 н 0000003381 00000 н 0000003775 00000 н 0000004031 00000 н 0000004177 00000 н 0000004288 00000 н 0000004436 00000 н 0000004571 00000 н 0000004715 00000 н 0000004862 00000 н 0000005013 00000 н 0000005150 00000 н 0000005296 00000 н 0000005524 00000 н 0000005805 00000 н 0000005998 00000 н 0000006075 00000 н 0000006359 00000 н 0000006556 00000 н 0000006784 00000 н 0000007065 00000 н 0000007258 00000 н 0000007541 00000 н 0000007738 00000 н 0000007849 00000 н 0000007989 00000 н 0000008129 00000 н 0000008268 00000 н 0000008410 00000 н 0000008551 00000 н 0000008694 00000 н 0000008836 00000 н 0000008977 00000 н 0000009120 00000 н 0000009263 00000 н 0000009408 00000 н 0000009553 00000 н 0000009698 00000 н 0000009843 00000 н 0000009988 00000 н 0000010130 00000 н 0000010266 00000 н 0000010428 00000 н 0000010546 00000 н 0000010698 00000 н 0000010820 00000 н 0000011042 00000 н 0000011537 00000 н 0000012057 00000 н 0000012202 00000 н 0000012366 00000 н 0000013160 00000 н 0000014341 00000 н 0000015522 00000 н 0000016376 00000 н 0000016512 00000 н 0000017262 00000 н 0000017393 00000 н 0000018267 00000 н 0000018726 00000 н 0000019496 00000 н 0000019876 00000 н 0000020980 00000 н 0000021426 00000 н 0000022522 00000 н 0000023583 00000 н 0000023632 00000 н 0000023689 00000 н 0000023732 00000 н 0000023820 00000 н 0000023910 00000 н 0000025102 00000 н 0000057209 00000 н 0000057462 00000 н 0000057963 00000 н 0000095962 00000 н 0000096209 00000 н 0000096778 00000 н 0000121190 00000 н 0000121435 00000 н 0000150425 00000 н 0000150698 00000 н 0000151097 00000 н 0000178298 00000 н 0000178565 00000 н 0000178924 00000 н 0000197245 00000 н 0000197499 00000 н 0000197880 00000 н 0000229872 00000 н 0000230127 00000 н 0000230197 00000 н 0000230591 00000 н 0000230618 00000 н 0000231126 00000 н 0000263175 00000 н 0000263423 00000 н 0000263493 00000 н 0000263861 00000 н 0000263888 00000 н 0000264370 00000 н 0000264482 00000 н 0000002464 00000 н трейлер ]>> startxref 0 %%EOF 115 0 объект >поток w)%A3eYd=$p2^4KoV`3`&`WuDDm(=edԠSmAI:R -‘FSXvB~UhZ,p\D02T9Wg`tjyzɃdźxZ=+ƁZn4Df^&G^cOej’ĹbԋDwUQX[Lk S-xΦ7a$^v* fȱFټP|V$#ArVSSҤl1~)

.