Договор о материальной ответственности в рб образец – ОБРАЗЕЦ ДОГОВОРА О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ –
ОБРАЗЕЦ ДОГОВОРА О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ –
Опубликовал vitaly, . Дата публикации: 1.
Утвержден
постановлением
Совета министров
26.05.2000 г. N 764
ПРИМЕРНЫЙ ДОГОВОР
О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
В соответствии со статьей 405 Трудового кодекса Республики Беларусь письменные договоры о полной материальной ответственности могут быть заключены нанимателем с работниками, достигшими восемнадцати лет, занимающими должности или выполняющими работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей, если должности, занимаемые работниками, или выполняемые ими работы предусмотрены примерным перечнем, утвержденным настоящим постановлением, или примерным перечнем, утвержденным нанимателем на основании коллективного договора, а при его отсутствии — самостоятельно.
принадлежащих ______________________________________________________
(наниматель)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
в лице _____________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
(далее — наниматель), с одной стороны, и ___________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(занимаемая должность, выполняемая работа)
(далее — работник), с другой стороны, заключили настоящий договор
о нижеследующем:
1. Работник, занимающий должность _____________________________
____________________________________________________________________
(наименование должности)
или выполняющий работу _____________________________________________
___________________________________________________________________,
(наименование работы)
непосредственно связанную __________________________________________
___________________________________________________________________,
(с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или
применением в процессе производства переданных ему ценностей)
принимает на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности вверенных ему нанимателем материальных ценностей и в связи с изложенным обязуется:
своевременно сообщать нанимателю о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
вносить предложения нанимателю по реконструкции и ремонту складских сооружений, помещений и площадок в целях улучшения их приспособленности к хранению материальных ценностей;
вести учет, составлять и представлять отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей;
участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему материальных ценностей.
2. Наниматель обязуется:
создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
знакомить работника с законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а также с действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе производства переданных ему материальных ценностей;
проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине работника сохранности вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба, причиненного нанимателю, и его возмещение производятся в соответствии с законодательством.
4. Работник обязан доказать отсутствие своей вины в причиненном вреде.
5. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.
6. Действие настоящего договора распространяется на все время работы с вверенными работнику материальными ценностями.
7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых первый находится у нанимателя, а второй — у работника.
Адреса сторон договора: Подписи сторон договора:
Работника ________________ Работника _________________
Дата заключения договора Место печати
С уважением, юрист Заблоцко-Горький Дмитрий Александрович
prav.by
Договор о полной индивидуальной материальной ответственности (2) – образец РБ 2019. Белформа
“__” ___________ 20__ г. г. Минск
Закрытое акционерное общество “Р” (далее – Наниматель), в лице директора __________________, действующего на основании Устава, и _____________________________________________________________ (далее – Работник) заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Работник, занимающий должность ____________________________________ непосредственно связанную с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных Работнику ценностей Нанимателя переданных ему ценностей, принимает на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности вверенных ему Нанимателем материальных ценностей, и в связи с изложенным обязуется:
а) бережно относиться к переданным ему на хранение или для других целей материальным ценностям и принимать меры к предотвращению ущерба;
б) своевременно сообщать Нанимателю о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
в) вносить предложения Нанимателю по реконструкции и ремонту складских сооружений, помещений и площадок в целях улучшения их приспособленности к хранению материальных ценностей;
г) вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей;
д) участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему материальных ценностей.
2. Наниматель обязуется:
а) создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
б) знакомить Работника с действующим законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а также с действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе деятельности нанимателя переданных ему материальных ценностей;
в) проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине Работника сохранности вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба, причиненного Нанимателю, и его возмещение производится в соответствии с действующим законодательством.
4. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.
5. Действие настоящего договора распространяется на все время работы с вверенными Работнику материальными ценностями.
6. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых один находится у Нанимателя, а второй – у Работника.
Наниматель: ЗАО "О" Работник:
_______________________________________
проживающий:
_______________________________________
______________________________________,
Номер паспорта _______________________,
выдан
_______________________________________
Тел. __________________________________
_____________________/________________/Договор о полной индивидуальной материальной ответственности
Договор о полной индивидуальной материальной ответственности
№номер от ДД.ММ.ГГГГ
Организационно-правовая форма и фирменное наименование, в лице ФИО и должность лица, уполномоченного на подписание договора, действующ его/ей на основании Устава (для директора юридического лица) или доверенности № [] от [ДД.ММ.ГГГГ] (для представителя от юридического лица)Индивидуальный предприниматель, в лице ФИО индивидуального предпринимателя, действующего/ей на основании свидетельства о государственной регистрации №номер свидетельства от дата выдачи свидетельства («Наниматель»), с одной стороны, и
Семенов А.В.
1. Работникi, занимающий должность непосредственно связанную с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных ему ценностей Нанимателя, принимает на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности вверенных ему Нанимателем материальных ценностей, и в связи с изложенным обязуется:
1.1. бережно относиться к переданным ему на хранение или для других целей материальным ценностям и принимать меры к предотвращению ущерба;
1.2. своевременно сообщать Нанимателю обо всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
1.3. вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей;
1.4. участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему материальных ценностей.
2. Наниматель обязуется:
2.1. создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
2.2. знакомить Работника с действующим законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а также с действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе деятельности нанимателя переданных ему материальных ценностей;
2.3. проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине Работника сохранности вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба, причиненного Нанимателю, и его возмещение производится в соответствии с действующим законодательством.
4. Работник не несет материальной ответственности, если ущербi причинен не по его винеi.
5. Действие настоящего договора распространяется на все время работы с вверенными Работнику материальными ценностями.
6. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых один находится у Нанимателя, а второй – у Работника.
Наниматель
| Работник
| ||
Организационно-правовая форма и фирменное наименованиеИндивидуальный предприниматель | Ф.И.О.: Семенов Александр Васильевич | ||
Адрес: адрес | Адрес регистрации: ул. Красная 5 | ||
| УНП УНП | Паспорт: MP1234567 | ||
| Р/с номер Р/с | выдан Московское РУВД г. Минска от 25.06.2015 | ||
| в название банка | |||
| код банка код банка | Cвидетельство социального страхования: №номер | ||
| адрес банка адрес банка | |||
От имени Нанимателя
|
Работник
| ||
___________ | ____________________ | ___________ | ___________________ |
подпись | расшифровка подписи | подпись | расшифровка подписи |
печать | |||
boriusdoc.com
Договор о полной индивидуальной материальной ответственности (Образец заполнения) – образец РБ 2019. Белформа
ДОГОВОР N 25
О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
01.12.2012 г. Минск
В целях обеспечения сохранности материальных ценностей, принадлежащих
ООО "Ключ" на праве собственности или владения, ООО "Ключ" в лице
директора Шумелкина Андрея Владимировича, действующего на основании Устава,
именуемого в дальнейшем Наниматель, с одной стороны, и заведующая складом
Петрова Анна Михайловна, именуемая в дальнейшем Работник, с другой стороны,
заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Работник, занимающий должность "заведующий складом",
непосредственно связанную с хранением, обработкой, отпуском переданных ему
ценностей, принимает на себя полную материальную ответственность за
необеспечение сохранности вверенных ему Нанимателем материальных ценностей
и в связи с изложенным обязуется:
- бережно относиться к переданным ему на хранение или для других целей
материальным ценностям и принимать меры к предотвращению ущерба;
- своевременно сообщать Нанимателю обо всех обстоятельствах,
угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
- вносить предложения Нанимателю по реконструкции и ремонту складских
сооружений, помещений и площадок в целях улучшения их приспособленности к
хранению материальных ценностей;
- вести учет, составлять и представлять отчеты о движении и остатках
вверенных ему материальных ценностей;
- участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему материальных
ценностей.
2. Наниматель обязуется:
- создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и
обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
- знакомить Работника с законодательством о материальной
ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а также с
действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки,
обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе
производства переданных ему материальных ценностей;
- проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание
материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине Работника сохранности вверенных ему
материальных ценностей определение размера ущерба, причиненного Нанимателю,
и его возмещение производятся в соответствии с законодательством.
4. Работник обязан доказать отсутствие своей вины в причиненном вреде.
5. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен
не по его вине.
6. Действие настоящего договора распространяется на все время работы с
вверенными Работнику материальными ценностями.
7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых первый
находится у Нанимателя, а второй - у Работника.
Наниматель: Работник:
Директор ООО "Ключ" Петрова Анна Сергеевна
Подпись А.В.Шумелкин Подпись А.С.Петрова
М.П.belforma.net
| ” УТВЕРЖДЕНО Постановление Совета Министров Республики Беларусь 26.05.2000 N 764 Примерный договор о полной индивидуальной В соответствии со статьей 405 Трудового кодекса Республики 1. Работник, занимающий должность _____________________________ 2. Наниматель обязуется: 3. В случае необеспечения по вине работника сохранности 4. Работник обязан доказать отсутствие своей вины в причиненном 5. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб 6. Действие настоящего договора распространяется на все время 7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых Адреса сторон договора: Подписи сторон договора: Дата заключения договора Место печати” |
kadrovik.by
Примерный договор о полной индивидуальной материальной ответственности – образец РБ 2019. Белформа
Утвержден постановлением Совета министров 26.05.2000 г. N 764
ПРИМЕРНЫЙ ДОГОВОР
О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
В соответствии со статьей 405 Трудового кодекса Республики
Беларусь письменные договоры о полной материальной ответственности
могут быть заключены нанимателем с работниками, достигшими
восемнадцати лет, занимающими должности или выполняющими работы,
непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей
(отпуском), перевозкой или применением в процессе производства
переданных им ценностей, если должности, занимаемые работниками,
или выполняемые ими работы предусмотрены примерным перечнем,
утвержденным настоящим постановлением, или примерным перечнем,
утвержденным нанимателем на основании коллективного договора, а
при его отсутствии - самостоятельно.
В целях обеспечения сохранности материальных ценностей,
принадлежащих ______________________________________________________
(наниматель)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
в лице _____________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
(далее - наниматель), с одной стороны, и ___________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(занимаемая должность, выполняемая работа)
(далее - работник), с другой стороны, заключили настоящий договор
о нижеследующем:
1. Работник, занимающий должность _____________________________
____________________________________________________________________
(наименование должности)
или выполняющий работу _____________________________________________
___________________________________________________________________,
(наименование работы)
непосредственно связанную __________________________________________
___________________________________________________________________,
(с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или
применением в процессе производства переданных ему ценностей)
принимает на себя полную материальную ответственность за
необеспечение сохранности вверенных ему нанимателем материальных
ценностей и в связи с изложенным обязуется:
бережно относиться к переданным ему на хранение или для других
целей материальным ценностям и принимать меры к предотвращению
ущерба;
своевременно сообщать нанимателю о всех обстоятельствах,
угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
вносить предложения нанимателю по реконструкции и ремонту
складских сооружений, помещений и площадок в целях улучшения их
приспособленности к хранению материальных ценностей;
вести учет, составлять и представлять отчеты о движении и
остатках вверенных ему материальных ценностей;
участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему
материальных ценностей.
2. Наниматель обязуется:
создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы
и обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
знакомить работника с законодательством о материальной
ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а
также с действующими инструкциями, нормативами и правилами
хранения, приемки, обработки, продажи (отпуска), перевозки или
применения в процессе производства переданных ему материальных
ценностей;
проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание
материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине работника сохранности
вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба,
причиненного нанимателю, и его возмещение производятся в
соответствии с законодательством.
4. Работник обязан доказать отсутствие своей вины в
причиненном вреде.
5. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб
причинен не по его вине.
6. Действие настоящего договора распространяется на все время
работы с вверенными работнику материальными ценностями.
7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых
первый находится у нанимателя, а второй - у работника.
Адреса сторон договора: Подписи сторон договора:
Нанимателя _______________ Нанимателя _______________
Работника ________________ Работника _________________
Дата заключения договора Место печатиbelforma.net
Примерный договор о полной индивидуальной материальной ответственности – образец РБ 2019. Белформа
Утвержден постановлением Совета министров 26.05.2000 г. N 764
ПРИМЕРНЫЙ ДОГОВОР
О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
В соответствии со статьей 405 Трудового кодекса Республики
Беларусь письменные договоры о полной материальной ответственности
могут быть заключены нанимателем с работниками, достигшими
восемнадцати лет, занимающими должности или выполняющими работы,
непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей
(отпуском), перевозкой или применением в процессе производства
переданных им ценностей, если должности, занимаемые работниками,
или выполняемые ими работы предусмотрены примерным перечнем,
утвержденным настоящим постановлением, или примерным перечнем,
утвержденным нанимателем на основании коллективного договора, а
при его отсутствии - самостоятельно.
В целях обеспечения сохранности материальных ценностей,
принадлежащих ______________________________________________________
(наниматель)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
в лице _____________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
(далее - наниматель), с одной стороны, и ___________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(занимаемая должность, выполняемая работа)
(далее - работник), с другой стороны, заключили настоящий договор
о нижеследующем:
1. Работник, занимающий должность _____________________________
____________________________________________________________________
(наименование должности)
или выполняющий работу _____________________________________________
___________________________________________________________________,
(наименование работы)
непосредственно связанную __________________________________________
___________________________________________________________________,
(с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или
применением в процессе производства переданных ему ценностей)
принимает на себя полную материальную ответственность за
необеспечение сохранности вверенных ему нанимателем материальных
ценностей и в связи с изложенным обязуется:
бережно относиться к переданным ему на хранение или для других
целей материальным ценностям и принимать меры к предотвращению
ущерба;
своевременно сообщать нанимателю о всех обстоятельствах,
угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей;
вносить предложения нанимателю по реконструкции и ремонту
складских сооружений, помещений и площадок в целях улучшения их
приспособленности к хранению материальных ценностей;
вести учет, составлять и представлять отчеты о движении и
остатках вверенных ему материальных ценностей;
участвовать в инвентаризации и списании вверенных ему
материальных ценностей.
2. Наниматель обязуется:
создавать работнику условия, необходимые для нормальной работы
и обеспечения сохранности вверенного ему имущества;
знакомить работника с законодательством о материальной
ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю, а
также с действующими инструкциями, нормативами и правилами
хранения, приемки, обработки, продажи (отпуска), перевозки или
применения в процессе производства переданных ему материальных
ценностей;
проводить в установленном порядке инвентаризацию и списание
материальных ценностей.
3. В случае необеспечения по вине работника сохранности
вверенных ему материальных ценностей определение размера ущерба,
причиненного нанимателю, и его возмещение производятся в
соответствии с законодательством.
4. Работник обязан доказать отсутствие своей вины в
причиненном вреде.
5. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб
причинен не по его вине.
6. Действие настоящего договора распространяется на все время
работы с вверенными работнику материальными ценностями.
7. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, из которых
первый находится у нанимателя, а второй - у работника.
Адреса сторон договора: Подписи сторон договора:
Нанимателя _______________ Нанимателя _______________
Работника ________________ Работника _________________
Дата заключения договора Место печатиbelforma.net