Посольство Беларуси в России – Одно окно – Часто задаваемые вопросы – Нужен ли гражданам Беларуси патент для работы в России?

С 1 января 2015 года вступили в силу изменения в Федеральный закон от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Закон). В соответствии с данными изменениями механизм квотирования выдаваемых разрешений на работу иностранным гражданам, прибывшим на территорию Российской Федерации в порядке, не требующем получения визы, заменяется разрешительным порядком осуществления указанными лицами трудовой деятельности в Российской Федерации на основании патента.

Однако данные изменения не касаются граждан Республики Беларусь, осуществляющих трудовую деятельность в Российской Федерации.

• Гражданам Республики Беларусь не требуется получать разрешение на работу либо патент;
• В связи с отсутствием необходимости получать патент, не требуется документального подтверждения владения русским языком, знания истории России и основ законодательства Российской Федерации для осуществления трудовой деятельности;
• Для временно пребывающих граждан Республики Беларусь на территории Российской Федерации, в связи с отсутствием необходимости получать патент, нет ограничения на осуществление трудовой деятельности в каком-то конкретном субъекте Российской Федерации.

Для осуществления трудовой деятельности на территории Российской Федерации гражданам Республики Беларусь необходимо иметь следующие документы:

• паспорт;
• действующий на территории России на срок осуществления трудовой деятельности договор (полис) добровольного медицинского страхования, либо договор, заключенный с медицинской организацией в субъекте Российской Федерации по месту осуществления трудовой деятельности;
• медицинскую справку, подтверждающую отсутствие у иностранного гражданина заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, сертификата об отсутствии у него ВИЧ-инфекции;
• документ о постановке иностранного гражданина на учет по месту пребывания (в случае пребывания на территории Российской Федерации свыше 30 дней).

Точный перечень документов необходимо уточнять у работодателя, (с учетом возможных дополнительных требований к квалификации, опыту и т. д.) и в соответствующем территориальном подразделении ФМС России (в связи с периодическими изменениями в законодательство Российской Федерации).

См. также: Памятка для въезжающих граждан Республики Беларусь по правилам трудоустройства в Российской Федерации

www.embassybel.ru

Нужно ли получать РВП гражданам Белоруссии в 2018 году

РВП для граждан Белоруссии миграционным законодательством РФ не предусмотрено. В отличие от мигрантов из других стран, они имеют возможность легализовать свое длительное пребывание в России в упрощенном порядке, который стадию оформления разрешения на временное проживание исключает. В 2018 году такое положение вещей актуальности не утратило.

КВОТА НА РВП В 2018 ГОДУ

Согласно Распоряжению №2581-р от 22 ноября 2017 года на 2018 год установлена квота на получение разрешения на временное проживание в России иностранными гражданами в размере 90 360 шт.

Что значить статус РВП

Официально разрешением на временное проживание иностранца в России называется такой статус, при котором он получает право находиться в стране безвыездно, при необходимости выезжать из нее и возвращаться неограниченное количество раз, устраиваться на работу или регистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя (при наличии таких планов белорусу нужно оформить вид на жительство, подробнее об этом ниже) в течение всего срока действия документа. Документальным подтверждением наличия РВП служит специальный штамп в загранпаспорте его обладателя.

Почему Белорусам РВП не нужно

Упрощенным порядком въезда и легализации в РФ граждане Белоруссии обязаны ряду межгосударственных соглашений. Самое свежее из них датировано 24 января 2016 года. То, что оформлять РВП в России в 2018 году для белорусов нет необходимости, предусмотрено его ст. 4.

Льготы в России для граждан Белоруссии

Как уже было сказано, несколько межгосударственных соглашений, подписанных Российской Федерацией и Республикой Беларусь в процессе создания Союзного государства, существенно облегчают белорусам, решившим поселиться в России, процесс легализации на новой родине.

При миграционном учете

Пунктом 6 ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе предусмотрено, что граждане стран-участниц данного соглашения, приехавшие в Россию работать, могут не оформлять миграционный учет в течение 30 дней после прибытия. Однако белорусы находятся в более выгодном положении: на основании ст. 3 межгосударственного Соглашения от 24 января 2016 года этот срок для них в три раза больше.

 Пересекающим российскую границу гражданам РБ не нужно заполнять миграционную карту (ст. 1 того же Соглашения) 

В начале 2017 года Россия официально объявила о создании на белорусской границе погранзоны. Но для белорусов это заметных ухудшений не повлекло, ужесточения коснулись граждан третьих стран.

При устройстве на работу

Для легального трудоустройства в России гражданам Белоруссии не нужны патент на право трудоустройства или разрешение на временное проживание. Это прописано в п. 1 ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе. Нет необходимости получать и свидетельства об эквивалентности полученного дома образования, ученого звания или степени (п. 3 той же статьи). Максимум, что вправе потребовать работодатель, — перевод документа об образовании на русский язык, заверенный российским нотариусом.

Как только белорус устраивается на работу или заключает гражданско-правовой договор, он вправе оставаться в России, пока срок действия этого договора не закончится.

Еще одна льгота — работать белорусы могут в любом субъекте РФ, а не только по месту регистрации, в отличие от обладателей РВП. Особенно часто такие коллизии возникают, если иностранец живет в Подмосковье, где дешевле жилье, а работает в Москве. При наличии РВП такой вариант незаконен, а вот у гражданина БР проблем не возникнет

При оформлении ВНЖ

Главная льгота при получении белорусами ВНЖ состоит как раз в том, что им предварительно получать РВП не надо. Как только решение остаться в РФ надолго принято, можно сразу обращаться за видом на жительство. А сам факт наличия белорусского паспорта, в соответствии со ст. 4 межгосударственного Соглашения от 24 января 2016 года, и есть основанием для предоставления ВНЖ.

В отличие от граждан большинства других государств, у белорусов острой необходимости в получении этого статуса нет. Однако оформить ВНЖ в России гражданину Белоруссии может понадобиться, если он:

• хочет избежать необходимости выезжать после увольнения;
• планирует стать индивидуальным предпринимателем;
• намерен приобрести российское гражданство, что без оформления вида на жительство невозможно.

 Для получения ВНЖ белорусу не нужно изыскивать особые основания. Достаточно документально подтвердить, что ему есть где и на что жить, и пройти медкомиссию. 

При этом для подтверждения финансового обеспечения можно просто положить необходимую сумму на депозит, открытый на свое имя в российском банке.

В отличие от подавляющего большинства иностранцев, которые получают возможность открывать счета в банках РФ только после обретения РВП, для граждан РБ такого ограничения нет.

Гражданство РФ для Белорусов  

 Стать гражданами РФ белорусы могут тоже в упрощенном порядке. Главное преимущество для соискателей российского паспорта, имеющих право на упрощенную процедуру, заключается в том, что ждать решения по своему заявлению о предоставлении гражданства РФ им нужно три, максимум четыре месяца, в то время как обычный порядок предполагает двенадцать месяцев ожидания. А подавать на гражданство можно сразу после получения ВНЖ.

Полный перечень оснований для предоставления гражданства РФ в упрощенном порядке можно найти в ст. 14 Федерального закона от 31.05.2002 № 62-ФЗ (в редакции от 01.05.2016) «О гражданстве РФ», в общем порядке — в ст. 13 того же закона.

 Очень важными моментами для приобретения гражданства РФ белорусами можно считать получение белорусского загранпаспорта на ПМЖ за рубежом (в обиходе — паспорт серии РР) и подачу заявления об отказе от гражданства РБ. После положительного решения российские компетентные органы уведомят о факте получения гражданства белорусское консульство.

uristtojik.ru

Документы для работы в россии гражданам белоруссии

ЧТО НЕОБХОДИМО ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ РАБОЧЕЙ ВИЗЫ? Никаких дополнительных процедур признания документов об образовании не требуется Документы об ученых степенях и ученых званиях, выданные уполномоченными органами Республики Беларусь, также признаются в соответствии с законодательством РФ. Из общего правила есть исключения. Для отдельных специальностей необходима процедура признания документов об образовании. Например, для юристов, педагогов, медиков, фармацевтов (Административный регламент, утв. Приказом Минобрнауки РФ от 24.12.2013 г. №1391). Временно пребывающие в РФ граждане из стран ЕАЭС должны представлять при трудоустройстве полис ДМС (письмо Минтруда РФ от 17.12.2015 г. №16-4/В-823). Но из этого правила есть исключения. Например, если российский работодатель самостоятельно заключает договор с медицинской организацией о предоставлении платных медицинских услуг работникам из стран ЕАЭС.

Прием на работу белоруса в 2018 году: основные правила

Соответственно, прием на работу жителей Беларуси осуществляется без патента или разрешения на работу. Это значит, что он также не предусматривает ограничений по месту исполнения работы – жители Белоруссии могут работать в любом регионе РФ без дополнительных изменений и разрешений, в том числе и на любых должностях. При заключении договора о дистанционной работе с гражданином Беларуси, если он при исполнении своих обязанностей не будет посещать российскую территорию, уведомление МВД о факте трудоустройства или расторжения договора не требуется.

Также, необязательно в данном случае и оформление трудовой книжки. (25 голос., средний: 4,00 из 5) Загрузка…

Оформляем на работу граждан республики беларусь

Если же сотрудник-белорус захочет, чтобы с его зарплаты платились взносы, то можно ему посоветовать обратиться в суд. Пусть суд принимает решение в таком случае. Может быть, он разберется во всех этих разночтениях. Удаленный сотрудник из Белоруссии Указание на место работы — обязательное условие трудового договора (ст.

57 ТК РФ). Согласно ст. 209 Трудового кодекса рабочее место — это место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя. Таким образом, указание в договоре местом работы адреса физического лица в Республике Беларусь может привести к претензиям инспекции о регистрации обособленного подразделения. Но это относится только к организациям, индивидуальный предприниматель не регистрирует обособленные подразделения (ст.

83 НК РФ).

Важно

А постоянное упрощение всех процедур облегчает оформление необходимых документов. Но даже при таком щадящем режиме, если вам совершенно не хочется заниматься какими-либо регистрационными вопросами, то всегда найдется огромное количество коммерческих организаций, которые возьмут на себя все хлопоты, связанные с постановкой на учет и оформлением, станут вашей принимающей стороной и т. д. Но при этом будьте крайне внимательны, в данной нише действует очень большое количество мошенников, которые могут предоставить вам поддельную регистрацию.

Так как большинство все же едет в Москву, то ниже даны несколько основных адресов УФМС, куда вы сможете обратиться за справками или помощью:

• Центральный административный округ: ул. Пятницкая, 49; +7 (495) 953-11-43.
  • Северный административный округ: ул. адмирала Макарова, 23, к.

Прием на работу граждан белоруссии: пошаговая инструкция

Законе №115-ФЗ, не распространяется на граждан из Республики Беларусь. И в этой ситуации нужно руководствоваться порядком, установленным в Решении Высшего Совета Сообщества Беларуси и РФ от 22.06.1996 г. №4 «О равных правах граждан на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-трудовых гарантий» (далее по тексту — Решение). Для граждан Республики Беларусь не нужно оформлять специальное разрешение на работу (п.
1 ст. 97 Договора о ЕАЭС). Какие документы должна запросить кадровая служба при приеме на работу белоруса? Для оформления трудовых отношений с гражданином из Республики Беларусь работодателю необходимо запросить:

• паспорт;
• трудовую книжку;
• страховое свидетельство;
• документ об образовании.

Перечень документов тот же, что и при трудоустройстве российского работника (ст.65 ТК РФ).

Прием на работу граждан белоруссии в 2018 году

Базой для начисления взносов являются выплаты по трудовым договорам. Суммы, не подлежащие обложению, указаны в ст. 20.2 Закона N 125-ФЗ. Никаких особенностей и исключений для сотрудников-белорусов там нет. Страховые взносы на обязательное социальное страхование Не перестаю удивляться, как же непрост и неоднозначен у нас учет. Вроде бы что сложного, господа законотворцы, если сразу не можете принять нормальные законы, возьмите арбитражную практику, посмотрите узкие места законов, увидите, что то, что вы имели в виду, и то, как это прописано в законе, совсем не одно и то же. Внесите изменения, чтобы не было двоякого толкования.
Яркий пример этого — страховые взносы на заработную плату граждан Белоруссии. Выше говорилось, что с братским государством у нас принято много законов на пару. Помимо этого, наши надзорные и прочие ведомства выпускают свои разъяснения.

Прием на работу гражданина белоруссии

Инфо

Но как тогда ориентироваться работодателю? В качестве ориентира может выступить железнодорожный или авиа-, автобусный билет, сохраненный лицом, ранее проживавшим в Беларуси. Сотрудники органа ФМС, так или иначе, отталкиваются от даты составления трудового договора. Безусловно, к белорусам, которые вовремя не встали на миграционный учет, относятся более лояльно, чем к другим иностранцам.

Судебной практике практически не известны случаи, когда наказание было очень строгим и существенным. Но работодателю все равно не следует относиться к этому правилу приема на работу халатно. Если гражданин Беларуси считает, что можно не спешить, апеллируя наличием корешка уведомления о постановке на учет, перепроверьте его действия, проконтролируйте ситуацию и можете спать спокойно, не думая о том, что вас привлекут к ответственности.

Официальное трудоустройство белорусов в россии 2016

Внимание

Срок подачи уведомления о приеме белоруса составляет 3 дня после заключения трудового договора.В случае прекращения трудовых отношений работодателю требуется уведомить УВМ МВД о прекращении трудового договора. Таковое увольнение является процедурой, аналогичной первичному сообщению про прием белоруса на работу и имеет аналогичные сроки подачи и используемую для извещения форму. Постановление ВС РФ от 30.05.2017 №78-АД17-19 утверждает, что уведомление миграционных органов в отношении белорусов не является обязательным, однако судебная практика и иные законодательные нормы часто свидетельствуют об обратном.

Учитывая простоту уведомления, пренебрегать данной процедурой не стоит – последующие возможные разбирательства хоть и смогут доказать правоту работодателя, но потребуют значительных бессмысленных трат времени, кадровых ресурсов и средств организации.

Почта “союза”

Сотрудники ФМС могут очень тщательно отнестись к проверке, и даже небольшие помарки становятся причиной для отказа и повторного обращения. Будьте внимательны при заполнении документов. Малейшая ошибка может стать отказом А также имейте в виду, что в случае потери работы белорусу дается 15 дней для заключения нового трудового договора (если установленные 90 дней уже подошли к концу). В противном случае придется покинуть территорию РФ. И немаловажным моментом является то, что граждане Беларуси при работе в России не обязаны оформлять трудовые патенты. Важно! За превышение разрешенных сроков пребывания в России на гражданина может быть наложен штраф размером до 5000 р. За злостные нарушения, а также за нарушение законодательства РФ белорус может быть выслан за пределы страны.

Документы для работы в россии гражданам беларуси

При исчислении НДФЛ с доходов белорусов учтите: если трудовой договор сроком более 183 дней (или бессрочный) заключен во второй половине года и до этого времени невозможно подтвердить местонахождение белоруса в России, то Минфин России считает, что доходы облагаются налогом по ставке 30 процентов, так как налоговый период (год) закончится до момента истечения 183 дней (Письмо от 18 февраля 2011 г. N 03-04-06/6-32). Страховые взносы по травме Начисление данных взносов регулируется Федеральным законом от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ (далее — Закон N 125-ФЗ). Страхованию подлежат как россияне, так и иностранцы, а также лица без гражданства (если только другие федеральные законы, международные соглашения не устанавливают иное). Страхованию подлежат физические лица, выполняющие работу по трудовому договору, а также лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду страхователем.

Документы для работы в россии гражданам белоруссии

Такие ситуации очень часты, например, когда въехавшие белорусские граждане, получившие уведомление о легальности, работают и постоянно находятся в совершенно другом месте, отличном от адреса постановки на учет. Важно! Если прибывший гражданин РБ уже имеет постановку на учет, оформленную своим работодателем, то регистрация по месту жительства не требуется. Основным требованием тут будет наличие у самого лица отрывной части уведомления, а не где-то у работодателя.

Разрешенный срок официального нахождения в России для граждан РБ составляет не более 90 дней один раз в полугодие начиная от даты, когда лицо въехало в страну. Однако при наличии достаточных оснований белорусом может быть продлен разрешенный срок нахождения. Обычно такими основаниями становится то, что он находит работу, или получение вида на жительство в РФ.

yuridicheskaya-praktika.ru

Нужна ли регистрация для приема на работу гражданина белоруссии в 2019 г

Главная – Новости – Нужна ли регистрация для приема на работу гражданина белоруссии в 2019 г

Еще одна льгота — работать белорусы могут в любом субъекте РФ, а не только по месту регистрации, в отличие от обладателей РВП. Особенно часто такие коллизии возникают, если иностранец живет в Подмосковье, где дешевле жилье, а работает в Москве. При наличии РВП такой вариант незаконен, а вот у гражданина БР проблем не возникнет При оформлении ВНЖ Главная льгота при получении белорусами ВНЖ состоит как раз в том, что им предварительно получать РВП не надо. Как только решение остаться в РФ надолго принято, можно сразу обращаться за видом на жительство. А сам факт наличия белорусского паспорта, в соответствии со ст. 4 межгосударственного Соглашения от 24 января 2016 года, и есть основанием для предоставления ВНЖ. В отличие от граждан большинства других государств, у белорусов острой необходимости в получении этого статуса нет.

Прием на работу граждан белоруссии в 2018 году

Внимание Однако оформить ВНЖ в России гражданину Белоруссии может понадобиться, если он:

• хочет избежать необходимости выезжать после увольнения;
• планирует стать индивидуальным предпринимателем;
• намерен приобрести российское гражданство, что без оформления вида на жительство невозможно.

Для получения ВНЖ белорусу не нужно изыскивать особые основания. Достаточно документально подтвердить, что ему есть где и на что жить, и пройти медкомиссию. При этом для подтверждения финансового обеспечения можно просто положить необходимую сумму на депозит, открытый на свое имя в российском банке.

В отличие от подавляющего большинства иностранцев, которые получают возможность открывать счета в банках РФ только после обретения РВП, для граждан РБ такого ограничения нет. Гражданство РФ для Белорусов Стать гражданами РФ белорусы могут тоже в упрощенном порядке.

Прием на работу граждан белоруссии: пошаговая инструкция

Важно

Соглашения) В начале 2017 года Россия официально объявила о создании на белорусской границе погранзоны. Но для белорусов это заметных ухудшений не повлекло, ужесточения коснулись граждан третьих стран. При устройстве на работу Для легального трудоустройства в России гражданам Белоруссии не нужны патент на право трудоустройства или разрешение на временное проживание.

Это прописано в п. 1 ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе. Нет необходимости получать и свидетельства об эквивалентности полученного дома образования, ученого звания или степени (п. 3 той же статьи). Максимум, что вправе потребовать работодатель, — перевод документа об образовании на русский язык, заверенный российским нотариусом.

Как только белорус устраивается на работу или заключает гражданско-правовой договор, он вправе оставаться в России, пока срок действия этого договора не закончится.

Особенности миграционного учета граждан беларуси

Уведомление направляется в территориальное отделение ФМС России в течение трех рабочих дней с даты заключения или расторжения договора с бело

advokat-na-donu.ru

Трудоустройство гражданина РБ в РФ — правовой вопрос, ответ юриста

Здравствуйте, Елизавета

Согласно  ст. 7 Договора между РФ и Республикой Беларусь от 25.12.1998 “О равных правах граждан” договаривающиеся Стороны обеспечивают гражданам России и Беларуси равные права на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально- правовых гарантий на территориях России и Беларуси. Граждане России и Беларуси имеют равные права в оплате труда, режиме рабочего времени и времени отдыха, охране и условиях труда и других вопросах трудовых отношений. Трудовая деятельность регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде. Договаривающиеся Стороны обеспечивают взаимное признание трудового стажа, включая стаж, исчисляемый в льготном порядке, и стаж работы по специальности, приобретенный в связи с трудовой деятельностью граждан.

Согласно ст. 97 “Договора о Евразийском экономическом союзе” (Подписан в г. Астане 29.05.2014) Трудовая деятельность трудящихся государств- членов 1. Работодатели и (или) заказчики работ (услуг) государства- члена вправе привлекать к осуществлению трудовой деятельности трудящихся государств- членов без учета ограничений по защите национального рынка труда. При этом трудящимся государств- членов не требуется получение разрешения на осуществление трудовой деятельности в государстве трудоустройства.2. Государства- члены не устанавливают и не применяют ограничения, установленные их законодательством в целях защиты национального рынка труда, за исключением ограничений, установленных настоящим Договором и законодательством государств- членов в целях обеспечения национальной безопасности (в том числе в отраслях экономики, имеющих стратегическое значение) и общественного порядка, в отношении осуществляемой трудящимися государств- членов трудовой деятельности, рода занятий и территории пребывания. 3. … Трудящиеся одного государства- члена, претендующие на занятие педагогической, юридической, медицинской или фармацевтической деятельностью в другом государстве- члене, проходят установленную законодательством государства трудоустройства процедуру признания документов об образовании и могут быть допущены соответственно к педагогической, юридической, медицинской или фармацевтической деятельности в соответствии с законодательством государства трудоустройства. Документы об ученых степенях и ученых званиях, выданные уполномоченными органами государств- членов признаются в соответствии с законодательством государства трудоустройства. Работодатели (заказчики работ (услуг)) вправе запросить нотариальный перевод документов об образовании на язык государства трудоустройства, а также в случае необходимости в целях верификации документов об образовании трудящихся государств- членов направлять запросы, в том числе путем обращения к информационным базам данных, в образовательные организации (учреждения образования, организации в сфере образования), выдавшие документ об образовании, и получать соответствующие ответы. 4. Трудовая деятельность трудящегося государства- члена регулируется законодательством государства трудоустройства с учетом положений настоящего Договора. 5. Срок временного пребывания (проживания) трудящегося государства- члена и членов семьи на территории государства трудоустройства определяется сроком действия трудового или гражданско- правового договора, заключенного трудящимся государства- члена с работодателем или заказчиком работ (услуг). 6. Граждане государства- члена, прибывшие в целях осуществления трудовой деятельности или трудоустройства на территорию другого государства- члена, и члены семей освобождаются от обязанности регистрации (постановки на учет) в течение 30 суток с даты въезда. В случае пребывания граждан государства- члена на территории другого государства- члена свыше 30 суток с даты въезда, эти граждане обязаны зарегистрироваться (встать на учет) в соответствии с законодательством государства въезда, если такая обязанность установлена законодательством государства въезда. 7. Граждане государства- члена при въезде на территорию другого государства- члена в случаях, предусмотренных законодательством государства въезда, используют миграционные карты (карточки), если иное не предусмотрено отдельными международными договорами государств- членов. 8. Граждане государства- члена при въезде на территорию другого государства- члена по одному из действительных документов, допускающему проставление отметок органов пограничного контроля о пересечении государственной границы, при условии, что срок их пребывания не превышает 30 суток с даты въезда, освобождаются от использования миграционной карты (карточки), если такая обязанность установлена законодательством государства въезда. 9. В случае досрочного расторжения трудового или гражданско- правового договора после истечения 90 суток с даты въезда на территорию государства трудоустройства трудящийся государства- члена имеет право без выезда с территории государства трудоустройства в течение 15 дней заключить новый трудовой или гражданско- правовой договор.  Поэтому, белоруса принимают на работу также как и россиянина, патента не требуется.

Предоставляет белорус все те же документы, что и россиянин, указанные в ст. 65 ТК РФ, кроме документов воинского учета.

Но о приеме и об увольнении белоруса все равно нужно сообщать в территориальный орган МВД согласно п. 8 ст. 13 Закона №115- ФЗ  “О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации” в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

consjurist.ru

Прием на работу гражданина РФ.

Рина писал(а):

Без вида на жительство не обойтись.

Позвольте не согласиться.

Граждане Российской Федерации могут устраиваться на работу в Республике Беларусь как на основании вида на жительство, так и на основании временной регистрации.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
20 января 2006 г. N 73

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ПРЕБЫВАНИЯ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН И ЛИЦ
БЕЗ ГРАЖДАНСТВА В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ
ПРАВИЛА
ПРЕБЫВАНИЯ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН И ЛИЦ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА
В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ

Глава 4
ПОРЯДОК ВЫДАЧИ РАЗРЕШЕНИЙ НА ВРЕМЕННОЕ ПРОЖИВАНИЕ
В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ И АННУЛИРОВАНИЯ ТАКИХ РАЗРЕШЕНИЙ

22. Для получения разрешения на временное проживание иностранец представляет в орган внутренних дел по месту предполагаемого временного проживания:
заявление-анкету по форме, утверждаемой Министерством внутренних дел;
документ, подтверждающий наличие оснований для получения разрешения на временное проживание, предусмотренных статьей 46 Закона;
документ для выезда за границу;
миграционную карту со штампом регистрации или вкладыш со штампом регистрации;
страховой полис;
документ, подтверждающий возможность проживания по месту предполагаемого временного проживания;
квитанцию об уплате государственной пошлины.

ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
3 июня 1993 г. N 2339-XII

О ПРАВОВОМ ПОЛОЖЕНИИ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН И ЛИЦ БЕЗ
ГРАЖДАНСТВА В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ

Статья 46. Разрешение на временное проживание

Разрешение на временное проживание выдается иностранцам, прибывшим в Республику Беларусь на срок более девяноста суток в год:

для занятия трудовой, предпринимательской и иной деятельностью на территории Республики Беларусь в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, – на срок пребывания, но не более одного года;

Гражданин РФ предоставляет в Отделение по гражданству и миграции трудовой договор, который является основанием для его временной регистрации в Республике Беларусь.
При этом “Временно проживающий в Республике Беларусь иностранец обязан выехать из Республики Беларусь до истечения срока действия разрешения на временное проживание, если на момент истечения указанного срока им не получено новое разрешение на временное проживание либо разрешение на постоянное проживание (ст.46 Закона). Новое разрешение на временное пребывание в свою очередь может быть получено на основании продленного или нового заключенного трудового договора (контракта) опять же на срок не более 1 года.

На основании вышеизложенного еще раз отмечу – при трудоустройстве в Республике Беларусь гражданам Российской Федерации достаточно получить разрешение на временное пребывание в Республике Беларусь.

kadrovik.by