Содержание

что изменится с 1 января 2019 года по новому закону

19 нояб. 2018 г., 13:47

Кто может выйти на пенсию досрочно после пенсионной реформы, читайте в материале РИАМО

Пенсионная реформа

В конце сентября 2018 года Госдума приняла изменения в пенсионное законодательство, которыми закреплен общеустановленный пенсионный возраст: 65 лет – для мужчин и 60 лет – для женщин.

После принятия закона об изменении пенсионного возраста у будущих пенсионеров возникло много вопросов, в том числе, останется ли право досрочного выхода на пенсию у некоторых категорий граждан. На каких основаниях можно выйти на пенсию досрочно с 1 января 2019 года, РИАМО разъяснили в Пенсионном фонде РФ и Государственной инспекции по труду в Московской области.

Что такое досрочная пенсия

Льготная, или досрочная пенсия – это денежное довольствие, которое может выплачиваться человеку, не достигшему общеустановленного пенсионного возраста. Притом, он должен иметь обозначенный в законе стаж работы по конкретной специальности или определенный социальный статус.

Для назначения выплат должны быть соблюдены требования, которые с 1 января 2019 года не изменятся. На досрочную пенсию, как и раньше, могут рассчитывать:

- те, кто трудится в опасных или тяжелых условиях, и работа может представлять особую опасность для здоровья и жизни;

- граждане, которые работают (или работали) в районах Крайнего Севера или на других территориях, которые традиционно приравниваются к ним;

- люди, имеющие определенный социальный статус.

Кроме того, выход на пенсию досрочно подразумевает выполнение ряда условий. Первое – это страховой стаж, или определенное количество лет, на протяжении которых из заработка работника должны были отчисляться страховые взносы работодателем. Второе – это трудовой стаж, или время, на протяжении которого человек работал по трудовому или гражданско-правовому договору.

В трудовой стаж включается время прохождения армейской службы, нахождение на больничном, период нахождения на учете в Службе занятости, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.

На размер пенсии напрямую влияет индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). При перечислении взносов в ПФР денежная сумма по специальной формуле переводится в баллы, которые при выходе на заслуженный отдых суммируются, а затем умножаются на стоимость ИПК (значение ежегодно индексируется).

Первые «досрочники»

Те, кто планировал выйти на пенсию по старому законодательству в ближайшие два года, получат льготное право оформления пенсии – на полгода раньше наступления «нового» пенсионного возраста. Например, работник, чья пенсия по новому законодательству должна быть оформлена в январе 2020-го, сможет уйти с работы в июле 2019 года, то есть на шесть месяцев раньше срока.

На первом этапе реформа затронет мужчин 1959 года рождения и женщин, родившихся в 1964 году. В 2019 году им исполнится 60 и 55 лет, то есть они достигнут нынешнего, действующего пенсионного возраста. Этот льготный порядок сохранится и в 2020 году, когда будут выходить на пенсию мужчины, родившиеся в 1960 году и женщины 1965 года рождения.

Президент РФ Владимир Путин, выступивший с этой инициативой, пояснил, что первым россиянам, столкнувшимся с последствиями реформ, будет сложнее всего. Досрочная пенсия позволит им адаптироваться и «выстроить планы».

Учитывая, что есть категории граждан, которые имеют право на пенсию в более раннем возрасте, чем общеустановленный, то и снижению на полгода подлежит именно тот возраст, который дает право на пенсию.

Новые основания для досрочной пенсии

В законодательстве с 1 января 2019 года появятся новые основания досрочного выхода на пенсию.

1. Досрочная пенсия за длительный стаж

Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста. При этом женщины смогут уйти на пенсию не ранее 55 лет, а мужчины – не ранее 60 лет. Таким образом, чтобы добиться досрочного выхода на пенсию, нужно начать работать с 18 лет и иметь непрерывную официальную занятость.

2. Досрочная пенсия многодетным матерям с тремя и более детьми

Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на 3 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений; если у женщины четверо детей – на 4 года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений; от пяти детей и больше – предоставляется право выхода на пенсию в 50 лет. При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным матерям необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.

3. Досрочная пенсия за«северный стаж» у женщин с двумя и более детьми

Женщинам, заработавшим «северный стаж» (работавшим на Крайнем Севере или на территориях, к ним приравненных) и родившим второго или последующего ребенка, пенсия будет назначаться в 50 лет.

4. Досрочные пенсии для безработных предпенсионного возраста

Новый закон предусматривает право досрочного выхода на пенсию граждан предпенсионного возраста (за пять лет по предполагаемого выхода на пенсию – ред.), лишившихся работы. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше с учетом переходного периода. Такая пенсия назначается по представлению службы занятости. При этом у мужчин страховой стаж должен быть не менее 25 лет, а у женщин – не менее 20.

Человек может быть признан безработным в случае увольнения в cвязи с ликвидацией организации либо сокращением численности штата, в случае отсутствия у органов службы занятости возможности для его трудоустройства и других причин.

Досрочная пенсия для педагогов и медиков

Для этих категорий работников сохранится право досрочного выхода на пенсию, меняются лишь сроки обращения за пенсией.

Как и прежде, медики и педагоги должны наработать специальный стаж для обращения за пенсией – от 15 до 30 лет, в зависимости от конкретной специальности льготника. Выработав стаж, работники смогут обратиться за пенсией только по истечении определенного срока – с учетом пенсионного возраста и переходных положений.

Срок выхода на досрочную пенсию будет увеличиваться постепенно. Так, например, если необходимый педагогический стаж выработан в 2019 году, то срок обращения за назначением пенсии будет отсрочен на полгода, если в 2020 году, то на полтора года, если в 2021 году, то на три года, в 2022 году – на четыре года. С 2023 года и далее период отсрочки после выработки специального стажа составит пять лет.

Северная пенсия

«Северный» стаж, или время работы на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях, по-прежнему даст возможность выходить на пенсию на пять лет раньше. Однако общеустановленный пенсионный возраст будет поэтапно повышен на 5 лет для мужчин и женщин. То есть, к 2023 году женщины будут выходить на пенсию в 55 лет, а мужчины – в 60.

Существенное снижение пенсионного возраста для северян в 50-е годы прошлого века было обусловлено сложными условиями проживания в этих районах, практически полным отсутствием инфраструктуры для работы и жизни. По мнению законодателей, сейчас условия жизни там существенно изменились, поэтому принято решение повысить северянам возраст выхода на пенсию.

Требования к минимально необходимому «северному» стажу остаются прежними. Это 15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера (РКС) или 20 лет – в приравненных к ним местностях (МКС). К тому же нужно накопить общий страховой стаж не менее 20 лет женщинам и 25 – мужчинам, а также минимально необходимое количество пенсионных баллов.

«Вредные» профессии и другие категории

Отдельные категории граждан пенсионная реформа не коснется – они смогут выходить на пенсию досрочно на прежних основаниях.

Так, остается без изменений пенсионный возраст для коренных малочисленных народов Севера. Они выходят на пенсию так же, как и сейчас: в 55 лет мужчины и в 50 лет – женщины.

Сохранены льготы для людей, работающих по специальностям, которые входят в два списка «профессиональной вредности», утвержденных еще в начале 90-х годов ХХ века. Разница между списками заключается в степени влияния производственных факторов на организм. Среди них: работники атомной энергетики, химической промышленности, геологоразведчики, горнорабочие, работники летных составов и гражданской авиации, военнослужащие, работники с радиоактивными веществами, работники аварийно-спасательных служб и другие специальности.

Чтобы выйти досрочно на пенсию, нужно проработать не менее половины срока, требуемого для выхода на заслуженный отдых по каждой профессии согласно данным спискам. Дополнительно надо иметь необходимую сумму пенсионных баллов и страховой стаж.

Досрочная пенсия для социальных категорий

Повышение пенсионного возраста с 2019 года не коснется отдельных социальных групп населения. Они, как и раньше, смогут выходить на досрочную пенсию, причем учитываться будет не их рабочий стаж, а социальное положение. 

Родители и опекуны детей-инвалидов. Если в семье воспитывается ребенок-инвалид или инвалид с детства, один из родителей имеет право на досрочную пенсию. Льгота действует и в отношении опекунов детей-инвалидов до 8 лет. Претендующий на досрочную пенсию должен иметь необходимый страховой стаж: мужчина – не менее 20 лет, женщина – не менее 15 лет.

Многодетные матери, воспитавшие пять и более детей, также досрочно выходят на пенсию. Однако, чтобы выйти на пенсию в 50 лет, они должны иметь за плечами 15-летнюю трудовую деятельность на официальном месте работы.

Инвалиды. Прежний порядок оформления досрочной пенсии сохранился для инвалидов вследствие военной травмы, инвалидов I-й группы по зрению, карликов и лилипутов, а также пострадавших от радиационных аварий.

Куда обращаться за досрочной пенсией

Порядок обращения за пенсией с 1 января 2019 года не изменится. По достижении пенсионного возраста гражданин вправе обратиться за назначением пенсии в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Заявление о назначении пенсии подается в территориальный орган ПФР по месту жительства. Его можно подать лично или через законного представителя.

Перед обращением в территориальное отделение Пенсионного фонда желательно проконсультироваться у его специалистов или в отделе кадров о необходимом перечне документов.

Жители Московской области также могут обратиться на номер «горячей линии» Государственной инспекции труда в Московской области: 8(495) 392 76 78.

Назначение пенсии происходит со дня обращения, но не раньше дня возникновения права на нее.

inruza.ru

Пенсия по выслуге лет учителям в 2019 году

Пенсия педагогам по выслуге лет дает возможность уйти на заслуженный отдых досрочно. Задача кадрового работника — правильно оформить документы, чтобы учитель своевременно смог воспользоваться этой возможностью. Как оформляется выход на пенсию учителей по выслуге лет, расскажем в статье.

Пенсия за выслугу лет в 2019 году

Чем регламентируется выход на пенсию педагогов по выслуге лет 

Профессия учителя упоминается в списке профессий, представители которых имеют право на досрочное назначение страховой пенсии (п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», далее — Закон). 

Условие для назначения досрочной пенсии — срок педагогической деятельности в детских учреждениях должен быть от 25 лет. Возраст детей не имеет значения. 

Но деятельность не по всем педагогическим специальностям и не во всех учебных учреждениях включается в этот стаж. Список профессий и учреждений, по которым назначается досрочная пенсия педагогам, приведен в постановлении Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781. Далее — Постановление № 781. 

Совет от редакции. Раньше пенсия педагогам по выслуге лет назначалась на основании перечня, утвержденного постановлением Совмина РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463. Поэтому при подсчете педагогического стажа, заработанного до 14 ноября 2002 года, руководствуйтесь этим документом.

Правила, которым рассчитывается льготный стаж для педагогов, утверждены постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. № 516. Далее — Постановление № 516. 

Когда педагог может получить досрочную пенсию

Педагог должен иметь индивидуальный пенсионный коэффициент, чтобы получить право на досрочную пенсию. В 2018 году на день установления пенсии коэффициент должен быть не ниже 13,8. Каждый год коэффициент увеличивается на 2,4, пока не достигнет 30. 

Читайте по теме в «Системе Кадры»: Как рассчитать стаж работы сотрудника

Льготная пенсия для педагогов: какие кадровые документы нужно оформить 

Какой период включить

Пенсию по выслуге лет для педагогических работников гарантирует государство, поэтому стаж тщательно проверяют. Педагог сам доказывает, какой период должен быть включен в стаж для назначения пенсии по выслуге лет. Но работникам кадровой службы нужно контролировать правильность ведения кадровых документов и внесения записей в трудовую книжку.

Это нужно, чтобы наименование должности и образовательного учреждения соответствовали тем, которые приведены в Постановлении № 781. 

Таблица. Должности и образовательные учреждения, работа в которых дает право на льготный стаж для выхода на пенсию учителей 

Профессии и должности

Образовательные учреждения

Директор

Заведующий учебной частью

Классный руководитель

Преподаватель

Дефектолог

Преподаватель труда

Логопед

Учитель музыки

Преподаватель физической культуры

Школьный психолог

Воспитатель детского сада, школьный воспитатель, воспитатель групп продленного дня, яслей, интерната и т.д.

Школы и лицеи

Гимназии с углубленным изучением предметов

Кадетский корпус

Военно-морские училища (Суворовское и Нахимовское)

Детские дома

Интернаты для детей, не достигших совершеннолетия

Интернаты для умственно-отсталых детей (детские психоневротические дома-интернаты)

Школы санаторного типа

Детские сады и ясли

Музыкальные и балетные школы

Учреждения дополнительного образования

Какие периоды включаются в педагогический стаж для выхода на пенсию 

Периоды для педагогического стажа

  1. Работа по специальности. При расчете стажа можно учитывать только периоды работы по специальности (Постановление № 516). В эти периоды педагог должен работать на условиях полного рабочего дня и за него должны отчислятся взносы по пенсионному страхованию в ПФР.
    То есть, стаж учителя для выхода на пенсию будет зачтен, если в данный период он трудился на полную ставку. Это правило действует с 1 сентября 2000 г. (п. 4 Постановления 781). Для школьных учителей ставка составляет 18 часов в неделю.
  1. Больничный. Чтобы посчитать педагогический стаж для выхода на пенсию, включите в него все периоды, когда работник брал больничный.
  2. Отпуска. Учитываются в педагогическом стаже и те периоды, когда сотрудник находился в ежегодных оплачиваемых отпусках. Не забудьте включить дополнительные отпуска, которые положены учителям по законодательству.
  3. Обучение по специальности. Период очного обучения по этой профессии в высшем учебном заведении входил в льготный стаж для педагогов до 01.10.1993 г.

Чтобы учесть обучение в расчете, перед обучением и сразу после его завершения учитель должен работать по специальности в образовательном учреждении, который включен в перечень в Постановлении № 781. 

Вопрос-ответ

Входит ли время длительного отпуска педагогического работника в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск

Педагогические работники образовательной организации могут один раз в 10 лет уйти в длительный отпуск продолжительностью до одного года (ст. 335 ТК РФ). Порядок и условия предоставления, а также возможность оплаты такого отпуска должны быть определены уставом или локальным актом образовательной организации. На период… 

Узнать ответ

Какие периоды не включать в расчет педагогического стажа

  1. Отстранение от работы. Если сотрудник по своей вине был отстранен от выполнения работы.
  2. Простой. Если работник находился в простое по своей вине или по вине работодателя.
  3. Отпуск по уходу за ребенком. Если сотрудник находился в отпуске по уходу за ребенком, как до достижения полутора, так и до достижения трех лет ребенку. 

Для последнего пункта есть исключения. Период отпуска по уходу за ребенком может быть включен в расчет льготного стажа для педагогов, если в отпуск учитель ушел до 6 октября 1992 года. Начиная с этой даты вступил в силу Федеральный закон от 25 сентября 1992 г. № 3543-1. Теперь периоды, когда работник брал отпуск по уходу за ребенком, перестали включать в льготный стаж, необходимый для получения пенсии по выслуге лет. 

Пенсия за выслугу лет учителям: последние новости 

Как оформить выход на досрочную пенсию педагогу с 1 января 2019 года

  1. Учителям установлен пятилетний период отсрочки. Даже если педагогический стаж будет накоплен, выйти на пенсию сразу после этого уже не получится. Но отсрочка будет вводиться постепенно, увеличиваясь ежегодно на один год.
  2. Необходимо 25 лет педагогического стажа и определенное количество пенсионных баллов. 

Срок выхода на пенсию будет считайте исходя из даты выработки специального стажа и периода отсрочки обращения за ней. В течение переходного периода срок обращения за пенсией будет переноситься на период от 1 до 5 лет. 

Таблица. Какой период отсрочки будет действовать в ближайшие 5 лет 

Год выработки выслуги лет

Отсрочка, год

Когда можно оформить пенсию

2019

+1

2020

2020

+2

2022

2021

+3

2024

2022

+4

2026

2023

+5

2028

Вывод

Чтобы работнику не пришлось в судебном порядке доказывать свое право на льготную пенсию для педагогов, вносите записи в трудовые книжки в соответствии с утвержденными правительством перечнями.

Полезные статьи по теме в журнале «Кадровое дело»

www.kdelo.ru

Льготная пенсия для учителей в 2019 году, отменят или пересчитают?

Ежегодно проводится множество изменений в разных сферах жизни страны. Одной из наиболее обсуждаемых тем является реформирование пенсионной системы. Общее число пенсионеров России 46 млн. граждан, ежегодно эта цифра увеличивается на 500-550 тыс. человек.

Ранее законодательством регламентировался досрочный выход на отдых определенных категорий бюджетников. Сохранится ли льготный выход на пенсию по выслуге лет для учителей в 2019 году? Какие изменения произойдут?

Кто имеет право на льготы?

Кому законом положен льготный выход на пенсию:

  • Работникам вредных, физически тяжелых, опасных производств.
  • Трудящимся на Крайнем Севере.
  • Преподавателям.

Работа учителей требует полную самоотдачу, сопряжена с постоянным стрессом. Поэтому для преподавателей дошкольных, школьных учреждений, вузов законодательством предусмотрено досрочное право на отдых, который может быть раньше, чем официальный пенсионный возраст. Главным при этом, является наличие установленного количества лет трудового стажа + ИПК (индивидуальных пенсионных баллов).

В рабочий стаж учителя входит время не только непосредственной деятельности в школе/вузе, сюда относится:

  • Период отпусков.
  • Больничные (должен иметься больничный лист).
  • Время декретного отпуска (учитывается в стаж за период до 1992 года).
  • Период учебы в вузе (если до процесса обучения и после него осуществлялась преподавательская деятельность).

Важным моментом является полная занятость учителя, т. е. полная ставка. Если работа ведется по совместительству, то засчитываться в общий стаж она будет только если является общеобразовательной и занесена в трудовую книгу.

Если учитель вышел на пенсию по выслуге лет – он не имеет права дальше официально трудиться в общеобразовательной сфере.

Эти правила действуют до конца текущего года, а что ожидать учителям в грядущем 2019? Выход на досрочную пенсию возможен, но при этом появилось дополнительное условие.

Что изменится для учителей?

В результате принятия закона Государственной Думой о реформировании пенсионной системы РФ (№ 204 от 7.05.18 года), будет увеличен пенсионный возраст для населения. Это связанно с демографическими причинами. Население России стремительно ”стареет” и к 2030 году количество работающих будет меньше, чем пенсионеров. А значит, пенсионная система не сможет выполнять свои обязательства по отношению к пожилым людям, т. к. выплаты зависят от суммы отчислений работающих граждан.

Кроме этого, благодаря реформе также возрастет:

  • Трудовой стаж.
  • ИПК.

Для учителей, выходящих на пенсию по выслуге лет, в следующем 2019 году требования к необходимому трудовому стажу не поменяются. Однако, с увеличением возрастного порога на 5 лет, появится отсрочка при оформлении пенсии.

Пенсионная реформа будет постепенной, поэтому первая отсрочка составит всего 6 месяцев (0.5 года). Далее каждые 12 месяцев будет прибавляться 1 год, пока отсрочка в начислении пенсионных выплат не составит 5 лет. Завершить переходной период планируется к 2023 году.

Для наглядности нововведения ознакомьтесь с таблицей приведённой ниже:

Наработки стажаВремя отсрочкиВозможность оформить пособие
20190.5Июнь 2019-2020
20201.52021-2022
202132024
202242026
202352028

Есть мнения, что отсрочку учителям увеличат не на 5, а на 8 лет. Те, кто наработает стаж к 2026 году смогут оформить льготные выплаты только в 2034 году.

Что касается ИПК, то его размер также возрастет с 13.8 до 16.2 балла c 1.01.19. Далее его значение ежегодно будет повышаться на 2.4 балла и к 2025 году остановится на отметке в 30 баллов.

В соответствии с новым законом, для педагогов выход на льготную пенсию в 2019 году возможен, но право оформить выплаты появится только через полгода.

Если речь идет об обычной страховой пенсии, то учителя смогут оформить ее:

  • Женщины – в 60 лет.
  • Мужчины – 65 лет.

Изначально для женщин планировался пенсионный возраст – 63 года, но по предложению президента страны, показатель был снижен до 60 лет.

Особенности начисления пособий

При начислении пенсионного пособия будут учтены:

  • Профессиональный и общий стаж.
  • Величина средней зарплаты за последний год.
  • Личные заслуги.

Кроме того, согласно новому закону для бюджетников размер пенсионных выплат будет пересчитан и подрастет на 7.05%. Начисления трудовой пенсии в 2019 году для учителей, которые уже на заслуженном отдыхе пройдут в два этапа. Перерасчет будет проведен в январе и апреле следующего года. Поэтому учителя, получившие с 1.01.19 необходимый льготный стаж и дождавшись отсрочки, станут получать выплаты уже с учетом индексации.

Смысл реформы

Документом не оговорено, чем именно должен заниматься преподаватель во время отсрочки, продолжать трудовую деятельность или прекратить ее. Однако, перестав работать учитель остается без работы, но пенсию, пока не пройдет время отсрочки, тоже не получает. То есть педагог вынужден продолжать трудиться, а значит получать зарплату и делать отчисления в ПФ. Так он сможет заработать дополнительные ИПК и получать в дальнейшем более высокую пенсию.

Иными словами, льготную досрочную пенсию для педагогов в 2019 году не отменяют, но поскольку выплаты появятся только через 6 месяцев, то учителю не остается ничего другого, как осуществлять профессиональную деятельность.

Отдельно следует упомянуть, что с 1.10.19 работающим пенсионерам-учителям размер пенсии будет рассчитан в полном объеме. Это стало возможным, благодаря подписанию президентом страны соответствующего постановления.

Для других категорий работающих пенсионеров таких льгот пока не предусмотрено. То есть, к заработной плате пенсионные выплаты добавятся, но не в полном объеме.

Социальная реформа ПФ РФ, предусматривает увеличение пенсионного возраста, баллов ИПК, введение отсрочки в 2019 году для получения учителями льготной пенсии. Нововведения вызывают народное недовольство и критику. Однако, данные меры необходимы для поддержания баланса между расходами из ПФ на социальные выплаты и доходами, полученными в результате отчислений работающих граждан.

viralife.ru

Пенсия по выслуге лет для учителей в 2019 году: новая пенсионная реформа

Как и представители других профессий, педагоги со страхом ожидают, какой будет их пенсионная выплата по новой пенсионной реформе и сохранится ли в 2019 году так называемая «выслуга учителям», позволявшая сотрудникам сферы образования ранее претендовать на досрочный выход на пенсию.

Возможность уйти на заслуженный отдых по выслуге лет является хорошим бонусом в данной профессии, ведь работа учителя очень важна и при этом сопряжена с постоянным нервным напряжением.

Основные трансформации

Главное изменение в пенсионной реформе, которое беспокоит большинство граждан, – это увеличение пенсионного возраста.

Перемены коснутся и льготной категории населения, которое работает в социальной сфере (учителя, врачи и т.д.). Реформа предполагает увеличение возраста до 60 лет у женщин и 65 у мужчин.

С 1 января 2019 года начинается переходный период, который продлится до 2028 года. За это время возрастная планка для выхода на пенсию будет увеличиться на 1 год каждый 12 месяцев.

Необходимость таких нововведений спровоцирована стремительной тенденцией к старению нации и уменьшению процента трудоспособного населения. По результатам исследований к 2030 году количество пенсионеров увеличится  на 3%, а количество работающего населения сократиться на 2%. Поэтому Кабинетом Министров было принято решение об увеличении пенсионного возраста. Также реформа стимулирует граждан к получению «белой» заработной платы, тем самым постепенно искореняя «заработок в конвертах».

Рассматриваемым законопроектом предусмотрено, что будущие изменения не затронут:

  • пенсионеров по инвалидности;
  • матерей-одиночек;
  • работников сферы труда с очень тяжелыми условиями;
  • пострадавших в результате техногенных катастроф.

Начисление пенсии учителям

На  сегодняшний день учитель может уйти на заслуженный отдых либо по достижению им установленного возраста, либо «по выслуге лет». Профессии учителя школы и преподавателя высшего учебного заведения относятся к категории с особыми характеристиками трудовой деятельности и позволяют окончить свою трудовую деятельность до достижения возрастного порога. Для этого необходимо:

  1. иметь педагогический стаж не менее 25 лет;
  2. накопить необходимые пенсионные баллы;
  3. а с 1 января 2019 года необходимо будет также выдержать период отсрочки.

Не пропустите:   Приватизация жилья продлена до 2019 года: продление, сроки, изменения

Отсрочка оформления пенсии и начисления выплат составит 5 лет, но на переходной период будут действовать более мягкие условия — педагогам, которые получат необходимый стаж уже в 2019 году позволят выйти на пенсию на 1 год позже (в 2020). Тем, кто накопит стаж к 2020 — на 2 года позже (в 2022) и т.д., пока период отсрочки в 5 лет не будет достигнут.

Трудовая деятельность педагога для ухода по выслуге лет должна включать работу именно в образовательной сфере от 25 лет. Сюда входят:

  • ежегодные отпуска;
  • временная нетрудоспособность;
  • уход за ребенком до достижения им 1,5 лет;
  • обучение в ВУЗе (при условии, что до начала обучения и после его окончания гражданин осуществлял преподавательскую деятельность).

Преподаватель должен работать на полную ставку. Работа по совместительству будет учитываться в общий стаж,  если она относится к образовательной деятельности и записана в трудовой книжке.

Важно! При выходе на пенсию по выслуге лет педагог не имеет права официально продолжать свою деятельность в сфере преподавания.

Таблица выхода на пенсию

Итак, согласно новым правилам, в переходном периоде для педагогов будет действовать правило «+1 год каждые 12 месяцев». Это значит, что накопив необходимые 25 лет педагогического стажа учитель сможет подать документы на оформление пенсии только через определенное количество лет, а именно:

Какие должности входят в педагогический стаж (перечень)

Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г. Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:

svegienovosti.ru

Пенсия по выслуге лет для учителей в 2019 году: новая пенсионная реформа

Как и представители других профессий, педагоги со страхом ожидают, какой будет их пенсионная выплата по новой пенсионной реформе и сохранится ли в 2019 году так называемая «выслуга учителям», позволявшая сотрудникам сферы образования ранее претендовать на досрочный выход на пенсию.

Возможность уйти на заслуженный отдых по выслуге лет является хорошим бонусом в данной профессии, ведь работа учителя очень важна и при этом сопряжена с постоянным нервным напряжением.

Основные трансформации

Главное изменение в пенсионной реформе, которое беспокоит большинство граждан, – это увеличение пенсионного возраста.

Перемены коснутся и льготной категории населения, которое работает в социальной сфере (учителя, врачи и т.д.). Реформа предполагает увеличение возраста до 60 лет у женщин и 65 у мужчин.

С 1 января 2019 года начинается переходный период, который продлится до 2028 года. За это время возрастная планка для выхода на пенсию будет увеличиться на 1 год каждый 12 месяцев.

Необходимость таких нововведений спровоцирована стремительной тенденцией к старению нации и уменьшению процента трудоспособного населения. По результатам исследований к 2030 году количество пенсионеров увеличится  на 3%, а количество работающего населения сократиться на 2%. Поэтому Кабинетом Министров было принято решение об увеличении пенсионного возраста. Также реформа стимулирует граждан к получению «белой» заработной платы, тем самым постепенно искореняя «заработок в конвертах».

Рассматриваемым законопроектом предусмотрено, что будущие изменения не затронут:

  • пенсионеров по инвалидности;
  • матерей-одиночек;
  • работников сферы труда с очень тяжелыми условиями;
  • пострадавших в результате техногенных катастроф.

Начисление пенсии учителям

На  сегодняшний день учитель может уйти на заслуженный отдых либо по достижению им установленного возраста, либо «по выслуге лет». Профессии учителя школы и преподавателя высшего учебного заведения относятся к категории с особыми характеристиками трудовой деятельности и позволяют окончить свою трудовую деятельность до достижения возрастного порога. Для этого необходимо:

  1. иметь педагогический стаж не менее 25 лет;
  2. накопить необходимые пенсионные баллы;
  3. а с 1 января 2019 года необходимо будет также выдержать период отсрочки.

Отсрочка оформления пенсии и начисления выплат составит 5 лет, но на переходной период будут действовать более мягкие условия — педагогам, которые получат необходимый стаж уже в 2019 году позволят выйти на пенсию на 0,5 года позже (в 2019-2020). Тем, кто накопит стаж к 2020 — на 1,5 года позже (в 2021-2022) и т.д., пока период отсрочки в 5 лет не будет достигнут.

Трудовая деятельность педагога для ухода по выслуге лет должна включать работу именно в образовательной сфере от 25 лет. Сюда входят:

  • ежегодные отпуска;
  • временная нетрудоспособность;
  • уход за ребенком до достижения им 1,5 лет;
  • обучение в ВУЗе (при условии, что до начала обучения и после его окончания гражданин осуществлял преподавательскую деятельность).

Преподаватель должен работать на полную ставку. Работа по совместительству будет учитываться в общий стаж,  если она относится к образовательной деятельности и записана в трудовой книжке.

Важно! При выходе на пенсию по выслуге лет педагог не имеет права официально продолжать свою деятельность в сфере преподавания.

Таблица выхода на пенсию

Итак, согласно новым правилам, в переходном периоде для педагогов будет действовать правило «+1 год каждые 12 месяцев». Это значит, что накопив необходимые 25 лет педагогического стажа учитель сможет подать документы на оформление пенсии только через определенное количество лет, а именно:

Какие должности входят в педагогический стаж (перечень)

Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г. Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:





Сохранить и поделиться:

pro2019god.ru

Сохранится ли с 1 января 2019 года право на досрочное оформление пенсии для педагогических и медицинских работников?

19 октября 2018

Принятый 3 октября 2018 года Федеральный закон № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" предусматривает ряд изменений параметров пенсионной системы.
Важно отметить, что для педагогических, медицинских и творческих работников досрочные пенсии сохраняются в полном объеме: ужесточения требований по специальному стажу не предусмотрено. То есть продолжительность стажа остается на прежнем уровне, но исходя из общего увеличения возраста трудоспособности, для этих категорий граждан возраст выхода на досрочную пенсию также будет постепенно повышаться (с учетом переходного периода).
Таким образом, с 1 января 2019 года возраст, в котором эти работники вырабатывают специальный стаж и приобретают право на досрочную пенсию, фиксируется, а реализовать это право (то есть назначить и получить «досрочную» пенсию) можно будет в период с 2019 по 2028 год и далее с учетом увеличения пенсионного возраста и переходных положений.
Срок выхода на пенсию будет исчисляться исходя из даты выработки специального стажа и периода отсрочки обращения за ней. В течение переходного периода срок обращения за пенсией будет переноситься на период от 1 до 5 лет. Те, кто выработает специальный стаж в 2023 году и позднее, получат право обратиться за назначением страховой пенсии через 5 лет с даты выработки этого стажа.
Подробнее о применении с 1 января 2019 года положений нового пенсионного законодательства к праву выхода на пенсию досрочно педагогам, медикам и творческим работникам при наличии определенного стажа в таблице.

Год возникновения права на страховую пенсию по старости

Сроки назначения страховой пенсии по старости (по новому законодательству)

Примечание

2019*

не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости  (2020 год)

«Льготный период» - пенсия может быть назначена через 6 месяцев после возникновения права

2020*

не ранее чем через 24 месяца со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

(2022 год)

«Льготный период» - пенсия может быть назначена через 18 месяцев после возникновения права

2021

не ранее чем через 36 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости   (2024 год)

 

2022

не ранее чем через 48 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

(2026 год)

 

2023 и все последующие

не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

(2028 год    и далее для всех + 5 лет)

 

   

 

*Льготный период – с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года.

К примеру, если школьный учитель в феврале 2019 году выработает необходимый льготный стаж (напомним, педагогическим работникам требуется 25 лет выслуги в учреждениях для детей независимо от возраста и пола), пенсия ему может быть назначена в августе 2019 года – через 6 месяцев после возникновения права. А если его коллега льготный стаж выработает в 2021 году, то за пенсией он сможет обратиться (с учетом переходного периода) через три года - в 2024 году.

 

www.pfrf.ru

Льготная пенсия с 2019 года: последние новости

Последние новости о готовящейся пенсионной реформе мало кому из россиян пришлись по душе – но особое беспокойство они вызвали у тех, кто рассчитывал выйти на пенсию пораньше. Поползли слухи о том, что льготную пенсию с 2019 года могут вообще отменить. Разберемся, насколько эти домыслы отражают реальное положение вещей.

Раньше всех

Право досрочно выйти на пенсию по старости законодательство предусматривает для отдельных категорий работников по их социальным или трудовым особенностям. Претендовать на получение льгот по социальным критериям могут:

  • имеющие стаж в 15 лет на Крайнем Севере или 20 лет в приравненных к нему регионах;
  • многодетные матери, воспитавшие более четверых детей восьми лет и старше;
  • родители или опекуны детей-инвалидов и инвалидов с детства.

Все эти критерии позволяют сократить период трудоспособности на 5 лет, причем для граждан, отработавших на Севере 25 или 20 лет (в зависимости от пола) в качестве оленеводов, рыбаков или охотников льготная пенсия наступает на целых 10 лет раньше обычной.

Что касается профессиональных льгот, то они делятся на два списка. В «первую сетку» включены самые вредные и опасные работы – все подземные, особо тяжелые (нефтепереработка, производство боеприпасов и проч.) и «горячие» (главным образом, металлургия). Такие работники выходят на пенсию на 10 лет раньше срока, отработав на вредном производстве не менее 10 лет при 20 годах страхового стажа (для мужчин) или 7,5 лет – и 15 лет в целом (для женщин).

Второй список содержит все горные и некоторые вредные (производство метизов, медицинских препаратов и проч.) производства, а также работы на транспорте. По «второй сетке» положена льгота в 5 лет, но для этого нужно уже 12,5 лет вредного стажа и 25 лет общего (для мужчин) или же 10 и 20 лет (для женщин). Такая же льгота положена муниципальным учителям, медикам и ряду других работников. Наконец, рано выйти на пенсию могут военные и силовики – для этого нужно 20 лет выслуги.

Сдвиг по фазе

Что же изменится с 2019 года? Представители ПФР заверяют, что права на льготный выход на пенсию не лишится никто – однако для многих категорий льготников планку сдвинут в соответствии с общим повышением пенсионного возраста. Вообще никак не затронет реформа работников на вредных производствах, многодетных женщин, опекунов детей-инвалидов, чернобыльцев и ряд других категорий.

Все остальные с 2019 года войдут в переходный период, в результате которого срок выхода на пенсию увеличится на 8 лет для женщин и 5 лет – для мужчин. В частности, это коснется северян – теперь они получат льготную пенсию только в 58 и 60 лет соответственно. Медработники, педагоги и представители творческих профессий также уйдут на покой позже, однако требования по стажу для них реформа не ужесточит.

Фактически это означает, что между достижением необходимого стажа и началом пенсионных выплат образуется временной разрыв, который с каждым годом будет увеличиваться на год, пока не достигнет восьми лет. То есть работники, заработавшие нужный стаж в 2019 году, выйдут на пенсию в 2020 году, заработавшие его в 2020 году начнут получать выплаты только в 2022 году и так далее, вплоть до 2026 года, когда льгота отодвинется до 2034 года.

Военнослужащие и представители силовых структур также могут пока спать спокойно. Обсуждаемое уже довольно долго повышение необходимой для получения льготной пенсии выслуги до 25 лет пока не стало законопроектом, поэтому 2019 год едва ли преподнесет им какой-либо неприятный сюрприз.

Читайте также:

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

news-and-life.com