Трудовым кодексом РФ (Статья 112) устанавливаются нерабочие праздничные дни в Российской Федерации:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;
23 февраля — День защитника Отечества;
8 марта — Международный женский день;
1 мая — Праздник Весны и Труда;
9 мая — День Победы;
12 июня — День России;
4 ноября — День народного единства.

Скачать производственный календарь

При чем не имеет значение – работаете Вы в коммерческой организации или на государственной службе. Закон распространяется на всех!

Производственный календарь поможет безошибочно и быстро рассчитать заработную плату, оплатить больничный лист, оформить отпуск и составить график рабочей смены.

ВАЖНО. Опираясь на утвержденный календарь 2019 года, Вы сможете выбрать наиболее благоприятный период для отпуска.

Например, присоединить ежегодный оплачиваемый отпуск к праздничным / выходным дням, что позволит дольше отдохнуть от трудовых будней, а в последствии более плодотворно выполнять свою работу. Так Вы наберетесь сил к новым достижениям и успехам!

Каждый год праздники попадают на разные дни недели, а в следствии для эффективности организации процесса труда и отдыха осуществляется перенос выходных и праздничных дней.

Как эксперт государственной службы и кадров хочу отметить:

Основные вопросы по производственному календарю на 2019 год

1. Белым цветом отмечены рабочие дни для пятидневной рабочей недели (40 часов).

2. Синим цветом отмечены выходные дни (суббота и воскресенье). При попадании праздничного дня на выходной происходит перенос выходного, в соответствии с утверждением Правительства РФ.

Например, 23 февраля выпало на субботу, которая перенеслась на пятницу 10 мая.

3. Красным цветом отмечены праздничные дни. Предпраздничный день укорачивает рабочее, служебное время на один час.

Как рассчитать отпуск по производственному календарю?

Ежегодно, в соответствии с Графиком отпусков предоставляется оплачиваемый отпуск.

При планировании дней необходимо учитывать помимо рабочих и выходные дни.

Однако, в отпуск НЕ включаются праздничные дни! Что дает уникальную возможность “продлить” время отдыха.

Рада, что моя информация полезна для Вас.

Оставайтесь со мной на канале. Подпишись

До новых встреч!

Производственный календарь на 2019 год

Время – главная ценность для каждого человека, ведь чрезвычайно много в нашей жизни зависит от того, насколько хорошо мы можем им распорядиться.

Некоторые люди живут в постоянной спешке, стараясь все и везде успеть, другие же, напротив, плывут по течению, отдавая свою судьбу на волю случая.

И если часы своего досуга мы можем распределять сами, то рабочее время нам всегда готов подсказать специальный календарь.

Зачем нужен производственный календарь

Рабочий или производственный календарь – это разработанный и утвержденный правительством официальный документ, в котором четко обозначено количество рабочих, выходных и праздничных дней.

С его помощью все предприятия страны планируют свои производственные графики, устанавливают нормы трудового времени и начисляют заработные платы коллективу. Именно по этому постановлению рассчитываются предполагаемые нормы выработки на год, квартал и даже месяц.

Календарь трудового времени считается незаменимым инструментом для работы бухгалтерий, отделов кадров, руководителей подразделений, а также менеджмента. Специалисты компаний, исходя из представленных в нем данных, организовывают свою работу.

По его показателям выселяются нормы отработанного времени, что, как известно,  является главным показателем для начисления заработных плат и премий персоналу.

Кроме того, данный документ ложится в основу планирования графика отпусков, поскольку там четко выделены праздничные, нерабочие и сокращенные дни, и можно без особого труда вычислить максимально удобный период отпуска для каждого конкретного работника.

Проект такого документа каждый год разрабатывается специальной правительственной комиссией с учетом всех тонкостей грядущего года.

При его формировании учитывается все, от плавающих религиозных праздников, до возможных совпадений календарных выходных с торжественными нерабочими днями.

После окончания сбора и анализа информации рабочей группой, календарь подается на утверждение в кабинет министров, где и утверждается после финального изучения.

Происходит это, как правило, в конце первого квартала предыдущего года, но бывают случаи, когда из-за множества вносимых правок документ остается без заверяющей подписи до середины второго квартала.

Формы производственного календаря

[ads_middle_center]

Если говорить о 2019 году, то официально установленные требования к допустимым форматам документа правительством не менялись, поэтому читателю календарь будет, как и раньше, доступен в двух вариантах: бумажном (классическом) и цифровом (электронном).

Согласно позиции чиновников, обе эти формы считаются полностью равноценными и руководители предприятий смогут сами решить, каким воспользоваться.

По своей сути рабочий календарь являет собой визуализацию некоторых законов, регулирующих трудовые отношения в нашей стране. Он отображает конституционное право на труд и отдых каждого гражданина и регулирует взаимоотношения между работником и работодателем.

Фиксированные нормы труда

Каждый человек, подписывая трудовой договор с предприятием, обязуется выполнять профессиональные обязанности на протяжении четко ограниченного количества рабочего времени.

Как правило, такая норма не превышает 8 часов в сутки, хотя есть некоторые исключения для определенных специальностей и типов занятости. Данный показатель лежит в основе рабочего календаря и выступает основным коэффициентом для расчета интенсивности труда работника.

Поскольку заработная плата начисляется ежемесячно, то согласно общепринятой системе расчета рабочего времени, фактические нормочасы сравниваются в номинальными за соответствующий период. Этот параметр определяет производственный график, а, следовательно, и занятость персонала.

Согласно данным утвержденной редакции производственного календаря в 2019 году, занятые люди, трудящиеся в формате 40-часовой рабочей недели будут выполнять свои профессиональные обязанности на протяжении 2088 часов, 36-часовой – 1879, а 24-часовой – 1252.

Всего из будущих 365 календарных дней для наших граждан станут выходными 116. Потрудится же придется всего 249 и то 6 из них будут сокращенными на час. Хотя следует обозначить, что этот график актуален только для пятидневной рабочей недели.

Выходные и праздники в 2019 году

[ads_middle_center2]

Рабочий календарь на 2019 год предполагает существенное число нерабочих дней. Большую часть из них составят календарные выходные и только 17 – праздники.

Это знаковые государственные даты, а также профессиональные и религиозные события, которые согласно действующему законодательству, отмечаются на официальном уровне.

В число торжеств, на время которых работники большинства учреждений освобождаются от своих трудовых обязанностей входят: Новый год, Рождественские святки, Восьмое марта, День защитника Отечества, Первомай, День Победы, День народного единства и День России.

В связи с данными мероприятиями, работникам предприятий всех форм собственности будут предоставлены продолжительные выходные.

Наиболее длительный отпуск, люди получат традиционно в январе. Такое распределение позволит более качественно организовать досуг или даже отравится в короткое путешествие.

Длинные выходные:

• 30 декабря — 8 января (Новогодние каникулы)
• 8 марта — 10 марта (Международный женский день)
• 1 мая — 5 мая (Праздник весны и труда)
• 9 мая — 12 мая  (День Победы)
• 2 ноября — 4 ноября (День народного единства)

Сокращенные рабочие дни и перенесение выходных

В связи с тем, что некоторые торжественные события выпадают на официальные выходные дни или близко к ним, правительство решило сделать несколько продолжительных периодов отдыха.

Такие, к примеру, ожидают нас в январе во время празднования Рождественских святок и весной в начале мая, когда вся страна отмечает торжество весны и труда. Но такая щедрость чиновников совершенно не безвозмездна, и пропущенные часы все-таки придется отработать.

Отличным подарком для всех трудящихся стала новая редакция Трудового кодекса. Теперь, согласно обновленным правилам некоторые предторжественные дни будут сокращенными на один час.

Так, например, в производственный календарь уже внесено, что 22 февраля (пятница), 7 марта (четверг), 30 апреля (вторник), 2 мая (среда), 11 июня (вторник) и 31 декабря (вторник) персонал сможет покинуть свои рабочие места немного раньше.

Был утвержден перенос следующих праздничных дней:

• 5 января (Суббота) на 2 мая (Четверг)
• 6 января (Воскресенье) на  3 мая (Пятница)
• 23 февраля (Суббота) на 10 мая (Пятница)

Чего ожидать от нового производственного календаря

[ads_middle_center2]

Производственный календарь на 2019 год мало чем будет отличаться от своих предыдущих редакций. Основные изменения коснутся только расстановки нерабочих дней согласно времени наступления торжественных дат, переноса трудовых будней для организации длительных выходных и ведения практики сокращенного дня

Как утверждают эксперты, новый документ будет социально направленным и учтет интересы государства, предпринимателей и простого населения.

Благодаря грамотному сочетанию праздников и календарных выходных население получит возможность организовать более длительный отдых, ведь несколько рас в году помимо простых уик-эндов, работники получать маленькие отпуска в виде 3-4 нерабочих дней.

Также правительство, не смотря на множество призывов со стороны чиновников об отмене зимних каникул, сохранило рождественские выходные. Это означает, что в 2019 году будет достаточно времени как для работы, так и для отдыха.

Видео

[mom_video type=»youtube» id=»NHJdpbVaVIs» width=»610″ height=»350″]

Энергетики МОЭСК провели для старшеклассников бронницкой школы День открытых дверей

24. 05.2019

Учащиеся 8 и 10 классов школы № 2 г. Бронницы побывали на ознакомительной экскурсии в Раменском районе электрических сетей (РЭС) ПАО «МОЭСК» (входит в группу компаний «Россети»).

Старшеклассники смогли познакомиться с профессией энергетика и профессионалами в производственном подразделении компании МОЭСК, обслуживающем электросетевой комплекс на территории Раменского района Подмосковья.

Начальник Раменского РЭС Геннадий Лобанов рассказал ребятам о структуре и организации работы района электрических сетей, объединяющего шесть территориальных участков и административно-производственную базу в г. Бронницы. Продемонстрировал спецтехнику: краны, манипуляторы, автовышки, дизель-генераторы, находящиеся на вооружении у энергетиков.

Школьники посетили учебный полигон, где в настоящее время идет подготовка команды Южных электрических сетей к VII Комплексным соревнованиям профессионального мастерства оперативно-ремонтного персонала электрических сетей 0,4 – 20 кВ (соревнования будут проходить с 27 по 31 мая 2019 г. на территории подстанции «Горенки» Восточных электрических сетей).

Энергетики продемонстрировали школьникам слаженную работу на одном из самых трудных этапов соревнований – оказание первой доврачебной помощи пострадавшему и предложили старшеклассникам повторить свои действия.

Об опасности воздействия электрического тока на человека, о необходимости соблюдения правил техники безопасности на производстве и в быту, вблизи электрооборудования, ребятам напомнил инспектор по охране труда Южных сетей Игорь Севастьянов: «Электрический ток не виден, не слышен, не имеет запаха, поэтому обезопасить себя, сохранить здоровье и жизнь можно только, обладая знаниями по технике безопасности и строжайшим образом соблюдая их».

Впервые ребята побывали на ПС 110 кВ «Бронницы», обеспечивающей электроснабжение города и округа. В преддверии выбора профессионального пути, их заинтересовало высоковольтное оборудование, используемое на подстанции, сроки его эксплуатации.

Познавательным для учащихся стало посещение диспетчерского пункта РРЭС и знакомство с работой диспетчера распределительных сетей. Руководитель района рассказал о перспективах развития электросетевого комплекса в рамках концепции «Цифровой трансформация 2030» – внедрения интеллектуальных систем управления на базе цифровых технологий.

Обращаясь к старшеклассникам Геннадий Лобанов выразил надежду, что некоторые из ребят в скором времени, пройдя соответствующее обучение в средних и высших учебных заведениях, смогут пополнить ряды энергетиков МОЭСК.

Петрозаводская ТЭЦ | ТГК-1

• Установленная электрическая мощность — 280,0 МВт
• Установленная тепловая мощность — 689,0 Гкал/ч
• Выработка электроэнергии — 1086,04 млн кВтч
• Отпуск тепловой энергии — 1 592,63 тыс. Гкал 
• Основное/резервное топливо — природный газ/мазут

На данный момент является базовым предприятием системы теплоснабжения столицы Республики Карелия Петрозаводска.

Справочная информация

Вопрос о строительстве ТЭЦ решался достаточно долго, начиная с середины 1950-х гг. Помощь оказал первый заместитель Министра энергетики П. П. Фалалеев, после визита которого появилось совместное письмо Минэнерго и Карельского обкома КПСС.

ТЭЦ начала строиться в 1972 г., работать на полную мощность — в 1982 г. 

С вводом ТЭЦ было закрыто свыше 100 неэкономичных котельных, что заметно улучшило экологическую обстановку в городе.

Модернизация теплосетевой инфраструктуры Петрозаводска

Энергетики ТГК-1 осуществляют планомерную реконструкцию теплосетевой инфраструктуры Петрозаводска.

В 2009 году завершена реконструкция участка теплотрассы по пр. Комсомольский протяженностью 1,1 км в двухтрубном исполнении.

В 2011 году введен в эксплуатацию участок длиной 1,6 км в двухтрубном исполнении по ул. Ведлозерская.

С 2014 – 2017 гг. энергетики «ТГК-1 осуществили самый масштабный в Петрозаводске за последние 40 лет проект по комплексной модернизации тепловых сетей в центре Петрозаводска –  от павильона №3 по ул. Шотмана и пер. Студенческого в пойме реки Неглинка и далее по ул. Анохина и Древлянской набережной в пойме реки Лососинка; от павильона №4 по Древлянской Набережной до тепловой камеры К-1-40 в Лососинском парке со стороны набережной Ла-Рошель.

С 2018 по 2021 г. осуществляется замена тепловых сетей в рамках трехлетнего проекта по реконструкции трубопроводов протяженностью 1,6 км в двухтрубном исполнении с увеличением диаметра на участке от Первомайского проспекта до Павильона №1 и от ТЭЦ до подкачивающей насосной станции №1. Она затронет важнейшую для города тепловую магистраль, которая обеспечивает горячей водой и теплом более 200 тысяч жителей Сулажгоры, Октябрьского района, центра города, Зареки, Кукковки и Голиковки.

Модернизация оборудования на Петрозаводской ТЭЦ и магистральных тепловых сетей

1996 г. – ТЭЦ переведена на природный газ. Это позволило значительно уменьшить выброс вредных веществ в окружающую среду и обеспечить более надежное энергоснабжение потребителей.

2008 г. – Построена подкачивающая насосная станция № 3 на Древляне, она обеспечивает еще более надежное теплоснабжение и создает возможность подключать новых абонентов. Также проектируется аналогичная станция в расширенном центре города.

2009 г. – Реконструирован контрольно-распределительный пункт «Сулажгора».

2009 г.- Реконструирована градирня № 1. Градирня переведена с брызгального на пленочный тип с оросителем. Изменение типа градирни снизило водооборот станции, оказало позитивное влияние на экологическую обстановку, увеличило срок службы оборудования и дало возможность более эффективно охлаждать циркуляционную воду. В результате реконструкции градирен увеличилась конденсационная выработка турбин и сократились ограничения установленной мощности станции.

2009 г. – Реконструкция магистральных тепловых сетей от Павильона-1 до тепловой камеры К-1-10 с увеличением диаметра.

2012 г.- Установлено новое шумопоглощающее оборудование на трех энергетических котлах.

2012 г. – Реконструирована градирня № 2. Градирня переведена с брызгального на пленочный тип с оросителем. Изменение типа градирни снизило водооборот станции, оказало позитивное влияние на экологическую обстановку, увеличило срок службы оборудования и дало возможность более эффективно охлаждать циркуляционную воду. В результате реконструкции градирен увеличилась конденсационная выработка турбин и сократились ограничения установленной мощности станции.

2013 г. – Реконструирован контрольно-распределительный пункт «Древлянка», с установкой насосов с частотным преобразователем.

2014–2017 гг. – Осенью 2017 года энергетики «ТГК-1» завершили проект по комплексной модернизации тепловых сетей в центре Петрозаводска – они обеспечивают надежное и бесперебойное теплоснабжение 150 тысяч жителей Куковки, Голиковки и Зареки. Замена тепловых сетей началась в 2014 году с павильона № 3 по улице Шотмана и переулка Студенческого в пойме реки Неглинка и далее по улице Анохина и Древлянской набережной в пойме реки Лососинка.

2015-2016 гг. – Замена напорного коллектора сетевых насосов с секционированием и установкой нового сетевого насоса. Строительство нового бака горячего водоснабжения объемом 10000 м3.

2018-2021 гг. – Специалистами Петрозаводской ЭЦ реализовывается проект по реконструкции трубопроводов протяженностью 1,6 км в двухтрубном исполнении с увеличением диаметра до 1000 мм на участке от Петрозаводской ТЭЦ (водогрейной котельной) до  Павильона № 1 на Первомайском проспекте. Два этапа выполнены (по территории ПТЭЦ и от железнодорожного переезда до Пав.1)

2019 г. – Подготовлена и прошла экспертизу проектная документация по модернизация паровой турбины ПТ-60-130-13.

Поэтапно проводится замена основных элементов энергетического оборудования,  автоматизация, внедряются новые системы энергоконтроля. Проводятся мероприятия экологического характера.

2019-20 Официальный академический календарь – Университетский регистратор

2019-20 Официальный академический календарь

Регистратор университета устанавливает официальный календарь, которому следует университет. системы Южной Каролины.Получите доступ к полному академическому календарю текущего и предстоящего семестра, чтобы найти ключевые даты и информацию, включая праздники, даты регистрации, крайние сроки оплаты, Отбросьте или добавьте даты, экзамены и начало каждого семестра.

Событие	Дата
Дата отчета факультета	авг.16, пятница
Новый созыв учащихся	21 августа, среда
Начало занятий	авг. 22, четверг
Последний день для изменения / отказа от курса без записи оценки «W» (часть семестра 30)	28 августа, среда
День труда Отпуск (без уроков)	сен.2, понедельник
Последний день подачи заявления на выпускной в декабре	Срок подачи заявок на выпускной
Осенний перерыв (без классов)	окт. 10 – 11, четверг – пятница
Середина семестра	14 октября, понедельник
Последний день, когда можно было бросить курс или отозвать без записи оценки «WF» (Часть Срока 30)	ноя.6, среда
Перерыв в День Благодарения (без занятий)	27 ноября – 1 декабря, среда – воскресенье
Последний день занятий	дек.6, пятница
День чтения	7 декабря, суббота
Выпускные экзамены (включая субботние экзамены)	дек.9 – 16, понедельник – понедельник
Начало учений в Колумбии	16 декабря, понедельник

Полный обзор календаря выпуска пива на 2019 год

За последние пять лет мы составили национальный сводок календарей выпуска брендов и пива на пивоварнях нашей страны.Чтобы получить представление о поразительном разнообразии пива, производимого более чем 7000 пивоварен, работающих сегодня, и помочь вам взволновать вас тем, что будет в 2019 году, мы представляем вам сводку Календаря выпуска пива на 2019 год.

Мы будем постоянно обновлять эту страницу, как только получим информацию (многие пивоварни все еще находятся на завершающей стадии завершения своих календарей). Если вашей пивоварни нет в списке и вы хотите поделиться своим календарем выпусков, свяжитесь с нами по [адрес электронной почты защищен], и мы будем рады добавить вас в список!

Особая благодарность нашим друзьям из OnTap Credit Union, которые в течение последних 64 лет разрабатывали банковские решения для пивоварен, сотрудников пивоварен и любителей пива в Голден и Арвада.Их поддержка в андеррайтинге PorchDrinking позволяет нам продолжать исследования и представлять подробные статьи, такие как обзор календаря выпуска пива на 2019 год.

Имейте в виду, что это всего лишь структура для ожидаемых выпусков. Все даты и пиво могут быть изменены.

(Читать: услышать от экспертов: Национальные пивовары размышляют о 2018 году в пиве)

Breakside Brewing (Портленд, Орегон)

Indeed Brewing (Миннеаполис, Миннесота)

Mother Earth Brewing (Сент-Кинстон, Северная Каролина)

Пивоварня Oskar Blues (Колорадо, Северная Каролина и Техас)

Perrin Brewing (Гранд-Рапидс, Мичиган)

pFriem Family Brewers (Худ-Ривер, Орегон)

на 2019 год – Mlspp.gov.az

РЕШЕНИЕ

СОВЕТА МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
АЗЕРБАЙДЖАНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

25 ^-е декабря 2018 г.

№ 12

НОРМА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ НА 2019 ГОД

В соответствии с Трудовым Кодексом Азербайджанской Республики и Постановлением Кабинета Министров от 19 декабря 2018 года № 856s «О праздниках Новруз, Рамадан, Гурбан в 2019 году» нерабочими считаются указанные ниже дни:

1-2 января – новогодний праздник

20 января – Национальный день траура

8 марта – Международный женский день

20, 21, 22, 23, 24 марта – праздник Новруз

9 мая – День Победы над фашизмом;

28 мая – День Республики;

5,6 июня – праздник Рамадан;

15 июня – День национального спасения;

26 июня – День Вооруженных Сил Азербайджана;

12, 13 августа – праздник Гурбан;

9 ноября – День государственного флага;

31 декабря – День солидарности азербайджанцев мира

Согласно п. 5 ст.105 Трудового Кодекса Азербайджанской Республики и Постановление Кабинета Министров от 19 декабря 2018 года № 856 «О праздниках Новруз, Рамадан, Гурбан в 2019 году», в связи с совпадением выходного дня и праздничного дня. , не считая рабочим днем, в 2019 году 25, 26 марта, 17 июня, 11 ноября считаются нерабочими днями при пятидневной рабочей неделе, также 25 марта – нерабочим днем ​​при шестидневной рабочей неделе.

Февраль 2019 года состоит из 28 календарных дней, в году 365.

Согласно статье 105-1 Трудового кодекса Азербайджанской Республики, в день голосования по выборам депутатов Милли Меджлиса Азербайджанской Республики, Президента Азербайджанской Республики, членов муниципальных образований Азербайджанской Республики В Азербайджанской Республике, а также референдум на территории выборов (референдума) считается выходным днем. День голосования определяется в соответствии с законодательством.

В соответствии с п.211-1 и 213 Избирательного кодекса Азербайджанской Республики, срок полномочий муниципальных образований – 5 лет, муниципальные выборы назначаются Центральной избирательной комиссией, а решение о назначении муниципальных выборов должно быть официально опубликовано в массовом порядке. СМИ не позднее, чем в течение 2 дней после принятия решения.

27 декабря 2019 года считается Днем муниципальных выборов, если это официально не объявлено для расчета нормы рабочего времени на 2019 год.

Пятидневная рабочая неделя 2019 года состоит из 242 рабочих дней (из них 9 предпраздничных дней, 1 из них – рабочий день перед днем ​​голосования), 103 выходных (4 из них совпадают с рассматриваемыми праздничными днями). в качестве нерабочих дней), 18 праздников, не считающихся рабочим днем ​​(4 из них совпадают с выходным днем), 1 день голосования и 1 Национальный день траура совпадает с выходным днем ​​(242 + 103 + 18 + 1 + 1 = 365).

В соответствии со статьями № 89 и 90 Трудового кодекса Азербайджанской Республики ежедневная продолжительность рабочего дня не может превышать восьми часов, и, как правило, работник должен иметь пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями.Нормальное рабочее время в неделю, соответствующее нормальному дневному рабочему времени, не может превышать 40 часов.

Норма рабочего времени на 2019 год определяется исходя из 8-часового рабочего времени в день и 40-часового нормального рабочего времени в неделю, а в соответствии с пунктом 1 статьи № 108 Трудового Кодекса Азербайджанской Республики продолжительностью работы. день до дня голосования, праздничные дни, считающиеся нерабочими днями, и день национального траура должны быть сокращены на один час независимо от количества рабочих дней в неделе.

Согласно законодательству годовая норма на 2019 год по 40 часам еженедельной работы составит 1926 часов (232×8 + 10×7 = 1926 часов).

Расписания очередей на определенный период регистрации (записи) и шестидневную неделю с одним выходным днем ​​в рабочие часы недели, подготовленные в зависимости от характера отрасли, услуг и условий найма, составляются с соблюдением пятидневной норма рабочей недели для нормы продолжительности рабочего времени того же периода. Согласно статьям No 90 и 108 Трудового Кодекса Азербайджанской Республики, при применении шестидневной рабочей недели, дневное рабочее время не может превышать 7 часов при еженедельной квоте в 40 часов, а рабочий день перед выходными должен не более 6 часов.За исключением случаев, предусмотренных статьями 91, 92 и 93 Трудового кодекса Азербайджанской Республики, на других рабочих местах продолжительность рабочего дня до дня голосования, праздники, считающиеся нерабочими днями, указанные в статье 105 настоящего Закона. Кодекс и день национального траура должны быть сокращены на один час независимо от количества рабочих дней в неделе. Для сотрудников, которые работают 40 часов в неделю при шестидневной рабочей неделе, годовая норма составит 1926 часов при шестидневной рабочей неделе в 2019 году, как это определено для пятидневного рабочего дня.

Если рабочее время соответствует норме рабочего времени в течение учетного периода или календарного года, в отдельные месяцы, случаи работы меньше или больше обычного рабочего времени не должны быть поводом для перепроверки шестидневной рабочей недели.

Конкретные вопросы, связанные с изменением шестидневной рабочей недели на годовую норму рабочего времени, решаются с учетом коллективных договоров, отраслевых и других местных условий.

Общее количество отработанных часов может быть использовано, если рабочее время за отчетный период не превышает нормативное количество рабочих часов.В этом случае срок записи не должен превышать одного года; суточный период работы (смены) – 12 часов.

Основные даты 2019-20 Академический календарь

Дартмутский колледж
Офис регистратора
6014 McNutt Hall
Hanover, NH 03755-3541

Лето 2019 – подробный календарь

• 20 июня, четверг – начало летних семестров
• 22 июня, суббота – Особый день занятий
• 4 июля, четверг – День независимости, каникулы в колледже (занятия не проводятся)
• 21 августа, среда – окончание летних семестров
• 24 августа, суббота – начало финального экзамена
• 26 августа, понедельник – окончание плановых выпускных экзаменов
• 27 августа, вторник – окончание экзаменационного периода

Осень 2019 – подробный календарь

• 16 сентября, понедельник – начало осенних семестров
• 19 ноября, вторник – конец осенних семестров
• 22 ноября, пятница – начало финального экзамена
• 23 ноября, суббота – выпускные экзамены приостановлены
• 26 ноября, вторник – окончание плановых выпускных экзаменов
• 27 ноября, среда – окончание экзаменационного периода

Зима 2020 – подробный календарь

• 6 января, понедельник – начало зимних семестров
• 20 января, понедельник – Мартин Лютер Кинг-младший.День
• 6 марта, пятница – окончание зимних семестров
• 9 марта, понедельник – начало экзаменационного периода
• 12 марта, четверг – окончание плановых выпускных экзаменов
• 13 марта, пятница – окончание экзаменационного периода

Весна 2020 – подробный календарь

• 30 марта, понедельник – начало весенних семестров
• 25 мая, понедельник – День памяти, каникулы в колледже (занятия не проводятся)
• 3 июня, среда – конец весенних семестров
• 5 июня, пятница – начало экзаменационного периода
• 8 июня, понедельник – окончание плановых выпускных экзаменов
• 9 июня, вторник – окончание экзаменационного периода
• 14 июня, воскресенье – начало занятий

Информация, содержащаяся в данном документе, верна на дату публикации, и должностным лицам Колледжа известно, что в ближайшем будущем не будет внесено никаких существенных изменений.Тем не менее, Дартмутский колледж оставляет за собой право вносить такие изменения, которые попечители, преподаватели и должностные лица сочтут целесообразными и отвечающими интересам дартмутского сообщества.

Календарь с номерами недель 2019

2019 год не високосный.52 недели и начнется во вторник, 1 января 2019 года. 2019 год заканчивается Вторник, 31 декабря 2019 г. На этой странице отображается календарь с номерами календарных недель.

Планирование на 2019 год – Zazzle Blog

Чтобы начать 2019 год правильно, мы составили календарь основных праздников этого года, чтобы вы понимали, когда лучше всего разрабатывать и продвигать эти сезонные продукты.Кроме того, мы даем вам несколько советов по ведению домашнего хозяйства, которые вы должны помнить при расширении своего магазина и бренда в этом году.

Символ ~ означает примерно.

По общему правилу нужно начинать проектировать за 3-6 месяцев до праздника, а продвигать за 1-2 месяца до праздника. Не забывайте о сроках производства и доставки (которые зависят от продукта), когда вы разрабатываете и продвигаете свои продукты.

Теперь, когда вы добавили эти даты в свой календарь, пора взглянуть на несколько советов по ведению домашнего хозяйства!

Совет №1 Обновите свой дизайн на все случаи жизни.

Это правда, что определенные праздники являются в центре внимания многих покупателей в определенные периоды времени, но такие случаи, как свадьбы , детские души , свадебные души , мальчишники / девичники , дни рождения и т. Д. Случаются все. весь год! Освежающий дизайн на все случаи жизни поможет вам оставаться в тренде и увеличить продажи.

Если у вас мало времени, просмотр вашей истории роялти и истории переходов за прошлый год поможет вам узнать, какие дизайны и типы продуктов продаются больше всего в течение определенной недели и / или месяца. Это даст вам хорошее представление о том, на каких продуктах и ​​в какое время стоит сосредоточиться.

Совет № 2 Будьте в курсе обновлений Zazzle.

Посещайте наш новостной форум еженедельно (даже ежедневно, если можете), чтобы узнавать о важных обновлениях Zazzle. Два недавних обновления, на которые вы должны взглянуть, если вы еще этого не сделали, – это группы дизайна и значки Zazzle.

Совет № 3 Используйте ресурсы, чтобы получить советы.

Zazzle имеет множество ресурсов, включая блог, видео Zazzle Chat и форумы, где вы можете узнать о разработке, продвижении, новых продуктах и ​​многом другом! В нашей последней публикации в блоге с советами и приемами рассказывается о тенденциях Pinterest, которые могут стать источником вдохновения для ваших дизайнов в 2019 году.

Совет № 4 Не забывайте продвигать.

Продвигайте свои продукты в своем блоге, на веб-сайте или в социальных сетях! Если вы вошли в систему, ваш Associate ID будет автоматически добавлен при использовании нашего инструмента «Отправить другу по электронной почте», инструмента «Ссылка на этот» или кнопок социальных сетей.Подпишитесь на информационный бюллетень наших партнеров, чтобы получать еженедельные обновления о предстоящих рекламных акциях, чтобы вы могли заранее планировать свои публикации.

Не создаете собственный дизайн? Поблагодарите наших партнеров по бренду или некоторых из ваших любимых дизайнеров, поделившись их продуктами с вашими читателями.

Совет № 5 Проверьте, что размещено на сайте.

Зайдите на Zazzle, чтобы узнать, какие продукты представлены на главной странице и странице купонов, или в любом другом отделе, имеющем отношение к вам.Это поможет вам узнать, что популярно и что ищет наша команда по мерчандайзингу, когда выбирает дизайн для демонстрации. Не забудьте заглянуть на нашу страницу новых поступлений и на новостной форум, чтобы узнать о последних новинках, которые мы всегда стараемся представить.

Удачного планирования!

Нравится это. Любить это. Поделиться.

Весенний академический календарь 2019 | Университет Миллерсвилля

ЗАГС

Millersville University
P.О. Box 1002
Millersville, PA 17551

Лайл Холл, 1-й этаж
Летом 2021 года наш офис открыт с ограниченным персоналом по вторникам, средам и четвергам с 9:00 до 15:00. Если вы планируете посетить наш офис, мы попросим всех посетителей придерживаться политики кампуса COVID-19 в отношении масок и физического дистанцирования.

Если вам требуется личная помощь в нерабочие часы, напишите нам по электронной почте, чтобы записаться на прием.

Мы также здесь для вас практически с понедельника по пятницу с 8:00 до 16:00, для лучшего ответа, , пожалуйста, свяжитесь с нами по электронной почте :

Общие / Регистрация: Регистратор @ millersville.edu
Аудит степени: [email protected]
Начало работы: [email protected]
Стенограммы: [email protected]

Телефон: 717-871-5005 (вторник, среда, четверг с 9.00 до 15.00)

Факс: 717-871-7894

Часы работы виртуального офиса (электронная почта): Пн.