Содержание

Анкета при приеме на работу: бланк и образец: blogkadrovika — LiveJournal



Анкета, которую заполняет соискатель при приеме на работу, это документ, в котором содержится вся информация о кандидате. После ознакомления с ней становится более-менее понятно, кто претендует на вакантную должность. Помимо этого анкета служит источником информации для составления личного дела и личной карточки работника (подробнее об этом см., «Заполняем личную карточку работника (образец 2019)») Понятно, что кадровикам удобнее обрабатывать собственный бланк анкеты, чем искать информацию в разношерстных резюме кандидатов. Поэтому наши специалисты разработали образец анкеты при приеме на работу, который кадровые работники смогут использовать в своей деятельности, а соискатели – для того, чтобы изложить информацию о себе. Образец анкеты можно использовать в качестве основы для составления резюме, ведь она содержит все необходимые сведения.

Основные разделы анкеты


Анкета – четко структурированный документ, содержащий информацию о соискателе. Перечислим ее основные разделы.

Информация о кандидате и его фотография


Для анкеты лучше выбрать хорошую и качественную фотографию. Она должна находиться в верхнем правом углу. Затем следует информация о кандидате: ФИО, возраст, место жительства, гражданство, семейное положение, контактная информация соискателя (телефон, адрес электронной почты).

Образование


Обязательным разделом анкеты являются сведения об образовании. Здесь следует указать наименование школы, колледжа, ВУЗа, в которых проходил обучение соискатель. Если кандидат получал дополнительное образование, повышая, например, квалификацию, то данные сведения также указываются в этом разделе. Сообщая о знании иностранных языков, нужно не просто перечислить их, а проинформировать о степени владения.

Опыт работы и профессиональные навыки


При рассмотрении анкеты, в первую очередь, специалисты обращают внимание на опыт работы потенциального сотрудника и его должностные обязанности, которые он исполнял у предыдущих работодателей. Именно после ознакомления с этим разделом принимается решение о более глубоком рассмотрении кандидатуры или о переходе к другому кандидату. Поэтому при заполнении анкеты особое внимание требуется уделить именно этом разделу, указав места работы и должностные обязанности в хронологическом порядке.

Лучше оформить данный раздел в виде таблицы. Такое решение облегчит работу с анкетой и ее восприятие.

К сведению
Если у кандидата есть возможность составить портфолио своих работ или успешных проектов, то это станет несомненным плюсов при принятии решения о трудоустройстве. Такое портфолио станет замечательным приложением к анкете. Составляя его нужно отобрать свои лучшие работы (статьи, проекты и т.д.) Если их пока не так много, то в портфолио имеет смысл включить их все.

От того, какой будет анкета соискателя, зависит первое впечатление, которое составит работодатель. Поэтому нужно постараться сделать так, чтобы оно было сугубо положительным. Чтобы все было именно так, нужно использовать качественный бланк. Предлагаем вашему вниманию образец анкеты, подготовленный нашими специалистами.

[gview file=”https://blogkadrovika.ru/wp-content/uploads/obrazec-anketi-pri-prieme-na-rabotu.docx”]

[gview file=”https://blogkadrovika.ru/wp-content/uploads/blanc-anketi-pri-prieme-na-rabotu.doc”]

Стандартная анкета приеме на работу бланк. Анкетирование при приеме на работу

Анкета – это документ, который производит сбор необходимой для нанимателя информации о потенциальном работнике на определенную должность. В дальнейшем на основании собранных данных отдел кадров создаст личное дело сотрудника.

Невозможно разработать бланк универсальной анкеты для всех профессий. В каждой фирме есть свои направления, свои правила, соответственно интересующие вопросы в бланке могут отличаться.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно !

Рассмотрим, для кого какую роль играет информация в анкете:

  • Кадровому работнику бланк помогает сократить время на поиск информации в документах. Если возник вопрос, то вся информация будет в бланке, и не будет необходимости перебирать всю пачку документов.
  • Для HR-менеджера и начальника анкета является «напоминалкой». Тяжело при большом количестве собеседований запомнить все нюансы и ответы кандидатов. А бланк напомнит и даже уточнит какие-то вопросы, которые были не заданы во время собеседования.
  • Для потенциального работника анкета – это возможность познакомиться с компанией. Изучив ее, потенциальный работник может сделать несколько выводов о компании. О требованиях работодателя, особенностях работы и корпоративной культуре.

Правовые аспекты составления анкеты для приема на работу

Нет формы, закрепленной законом. Каждая организация определяет для себя сама, какие вопросы и в какой последовательности будут включены в анкету.

Но законом определены некоторые ограничения (ст. 86 ТК РФ). Запрещено задавать вопрос политического или религиозного характера и обработка информации о частной жизни разрешена исключительно с письменным разрешением от работника. Исключением является работа с государственной тайной.

В ином случае, внизу анкеты сразу можно попросить разрешение на обработку данных.

Если конфиденциальность не будет соблюдена, то сотрудник, который ее нарушил, может быть наказан по ст. 81 ТК РФ (увольнение) либо ст. 137 УК РФ (лишение свободы).

Бланк анкеты приема на работу

Если внешность играет роль, то сверху анкеты нужно оставить специально выведенное место под фотографию.

Основные поля

Во-первых, анкета необходима, чтобы уточнить базовую информацию:

  • Дата рождения.
  • Контактный номер телефона, e-mail.
  • Место жительства.
  • Место прописки.
  • Гражданство.
  • Семейное положение.
  • Образование.
  • Трудовой опыт.
  • Причина увольнения.


Профессиональные вопросы для кандидатов разных специализаций

Вопросы для водителя такси:

  • Категории водительских прав?
  • Аварийность (были ли, где, когда, чья вина)?
  • Водительский стаж?
  • Транспортные средства, которыми вы управляли (тип коробки передач)?
  • Вопросы для продавца-консультанта:
  • Какой товар/услуга вы продавали?
  • Специфика работы (через прилавок или в торговом зале)?
  • Ваше понимание и отношение к высказыванию: «Клиент всегда прав»?

Рабочие перспективы:

  • Какой режим работы вы рассматриваете?
  • Какой размер оплаты труда вас устраивает?
  • Как много времени вы готовы отдавать на дорогу от дома до работы?
  • Когда вы сможете приступить к работе в случае поступления предложения о ней (выделите необходимое)?

Проставьте номера к характеристикам, ориентируясь на ваши предпочтения (1 – очень важно, 5 – средне важно, 10 – наименее важно):

  • Достойная зарплата.
  • Стабильность работы.
  • Престиж компании.
  • Самореализация.
  • Карьерный рост.
  • Новые навыки.
  • Хороший коллектив.
  • Отдаленность от дома.
  • Гибкий график.
  • Решение сложных задач.
  • Вопросы о хобби.
  • Умение отдыхать играет важную роль при выполнении своих должностных обязанностей.

Как вы проводите свое свободное время от работы?

Отметьте то, что вам интереснее всего:

  • Кинофильмы.
  • Спорт.
  • Путешествия.
  • Театр.
  • Посещение выставок.
  • Чтение книг.
  • Музеи.
  • Другое.

Расскажите о своем впечатлении от последнего просмотренного вами фильма, спектакля, прочитанной книги, пр.

  • Самооценка:
  • Преимущества вашей кандидатуры?

Здоровье:

  • Как много и долго вы болели за последний год?
  • Есть ли у вас кому помочь с уходом за детьми, если им понадобиться длительный уход?

Маркетинговая информация:

  • Чем вас привлекает предложенная вакансия?
  • Почему вы обратились именно в нашу фирму?
  • Кто вас может рекомендовать?

Вопросы всегда должны быть в рамках этики.


Как заполнять анкету приема на работу

Как правило, анкета заполняется от руки. Заполнить ее просят либо на собеседовании, либо при оформлении на работу. Опечатки, помарки, ошибки, естественно, нежелательны. Об анкетировании предупреждают в последний момент либо, вовсе, ставят перед фактом. Поэтому следует всегда с собой носить копию резюме и всех нужных документов, чтобы было куда «подсмотреть».

Место рождения указывается, как в паспорте. Информацию лучше всего брать из документов, чтобы не было ошибок.
Дата рождения можно цифрами, месяц можно буквами или цифрами.

Опыт работы заполняется, как указано в анкете либо с последнего место работы, либо с первого.

Образование заполнять лучше с документа удостоверяющего его.

Если какие-то вопросы не понятны, лучше лишний раз уточнить, у того, кто выдал вам эту анкету.

Выводы

Анкета составляется в удобной форме и нужным для работодателя содержанием, понятным потенциальному работнику.

В законодательстве нет законов, регулирующих содержание опросной анкеты для соискателя.

Законом запрещено задавать политические и религиозные вопросы и использовать личные вопросы без разрешения соискателя.
Для лучшего результата нужно заполнять все пункты анкеты. Например, если нет судимости, то так и написать: не имеется.

Прием человека на новое место работы осуществляется не только на основании итогов беседы. Анкетирование – первый этап знакомства работодателя и потенциального сотрудника. Последнему предлагается заполнить небольшой опросник. Бланк анкеты о приеме на работу выдается непосредственно на собеседовании. Полученные результаты позволяют руководству сформировать первичное мнение о навыках будущего работника.

Как по закону

Действующее законодательство не предусматривает конкретную форму данного опросника. Анкета на собеседование при приеме на работу составляется работодателем с учетом его предпочтений. Главное, учесть требования о неприкосновенности личной жизни. Ознакомиться с ними можно в соответствующих правовых актах (ст. 137 УК РФ).

Анкета соискателя не должна затрагивать такие темы, как:

  • религия;
  • раса;
  • национальность;
  • происхождение;
  • финансовое положение.

Они вполне могут стать камнем преткновения, если кандидат получит отказ. Ссылаясь на статьи Уголовного (ст. 136) и Трудового (ст. 64) Кодексов, он может обратиться в суд.

Еще один немаловажный нюанс – соблюдение закона «О персональных данных». Анкета при приеме на работу (если она очень подробна) не может заполняться соискателем без его письменного согласия. Более подробная информация изложена в указанном правовом документе (п.4 ст.9).

Нужно ли резюме

В процессе заполнения анкеты для получения работы соискатель может встретить вопросы, уже освещенные в резюме. Варианты решения таковы:

  • Сделать в анкете отсылку к предоставленной бумаге, тем самым невольно усложняя действия кадровика.
  • Переписать информацию из резюме.

Второй вариант не удобен для самого кандидата. Однако он может маркером акцентировать внимание рекрутера на более важных пунктах резюме.

Составление

Чтобы соискателю было удобно заполнять анкету, ее пункты следует группировать по категориям. Начинать опросник лучше с типовых вопросов, а узкоспециальные разместить чуть ниже. Следует дополнительно рассмотреть образцы возможных вопросов.

Сведения о работнике

Данный раздел наиболее простой. Он заполняется на основании следующей информации:

  • Дата появления на свет.
  • Место пребывания.
  • Контактные данные.
  • Семейное положение.
  • Наличие потомства.
  • Воинская обязанность.

Иногда работодатели интересуются о наличии проблем с законом.

Цели относительно работы

Здесь следует разместить пункты, касающиеся желаемого оклада, должности и пр. Отношение кандидата к рабочим поездкам также определяется на данном этапе.

Иногда работодатели включают в образец анкеты список качеств или преимуществ. Претенденту предлагается ранжировать его в приемлемом для себя порядке. Это позволяет руководству не просто получить сухой ответ, но понять, на что больше всего делает соискатель упор в подборе места работы.

Образование, опыт работы

Вопрос о дипломе претендента задают не все работодатели. Многих интересует наличие опыта и рабочих навыков. Например, при желании устроиться секретарем, соискателю следует обозначить свои навыки владения оргтехникой и компьютерными программами. Указание кандидатом прежних мест работы позволяет нанимателю сделать вывод о его стабильности как работника.

Дополнительно

В некоторых предприятиях образец анкеты при приеме на работу содержит пункты о здоровье кандидата. Чтобы эта тема не была приравнена к вмешательству в личную жизнь, необходимо грамотно составить вопрос. Например, уточнить у претендента, требуются ли ему особые условия труда по медицинским показаниям? Кандидат, в свою очередь, так же должен обозначить наличие у него инвалидности (если таковая имеется), или иных недугов. Последние имеют значение, если они предполагают регулярное лечение в условиях стационара. Сокрытие подобного рода информации лишит будущего работника права на льготы и пр.

Скачать примерную анкету для приема на работу можно здесь.

Заполнение опросника

На вопрос о том, как правильно заполнить анкету кандидата на должность, нельзя дать четкого ответа. Имеется ряд рекомендаций, которых следует придерживаться потенциальному работнику. Вот их примеры:

  • Честность. Заполняя опросник, кандидату следует отвечать на вопросы максимально правдиво. Иначе работодатель имеет право на расторжение трудового соглашения, если им были получены ложные данные. Об этом гласит ст. 81 Трудового Кодекса.
  • Аккуратность. Заполнение предложенной анкеты на работу выполняется вручную, поэтому необходимо предварительно пробежаться глазами по тексту. Лучше заранее продумать, что написать в каждом ответе. Это поможет избежать помарок и опечаток.
  • Отсутствие пропусков. Считается крайне невежливым игнорирование какого-либо пункта. Если текст вопроса не имеет к кандидату отношения, не стоит бояться указать это (либо можно проставить прочерк).
  • Не нужно пытаться выдумать несуществующие качества, чтобы казаться умнее и понравиться руководству. Это не поможет добиться приема на работу. А вот адекватный юмор, тактичность и доброжелательность вполне сыграют на руку претенденту.

Чтобы эта процедура была для соискателя комфортней, можно предоставить ему образец заполнения. Зная, как правильно заполнить предложенную анкету на работу, кандидат сумеет избежать типовых ошибок.

Перед собеседованием претендент может заранее подготовиться. Правильным будет изучить, как заполнять анкету при трудоустройстве.

Устроиться на работу в последнее время непросто: требования работодателей к потенциальным сотрудникам непрестанно растут, а каждый последующий шаг соискателя обычно сопряжён с заполнением новых и новых документов. Бывает, что одного собеседования недостаточно; довольно часто человеку, ищущему официального трудоустройства, необходимо принести с собой . И это уже не говоря о медосмотре, многочисленных справках и инструктажах. В разных учреждениях всё по-своему, но всегда утомительно.

Однако первые два этапа устройства всегда одинаковы: это и, если оно заинтересует руководителя или специалиста отдела кадров, заполнение анкеты. И тут зачастую возникают сложности: кандидат, неплохо справившийся с первым документом, может не осилить второй: неправильно понять один из вопросов или намеренно указать неверные сведения о себе. Как справиться с заполнением анкеты при приёме на работу, будет рассказано далее.

Для чего нужна анкета при приёме на работу?

Анкета при приёме на работу, несмотря на распространённое заблуждение, не относится к числу обязательных документов: необходимость её заполнения соискателем и дальнейшей обработки сотрудниками отдела кадров определяет работодатель; он же в отдельных случаях и рассматривает документ.

Важно : для трудоустройства в бюджетные учреждения и ведомства заполнение анкеты в большинстве случаев является непременным условием рассмотрения кандидатуры соискателя. В этом случае в роли нанимателя выступает государство – оно и устанавливает правила. Коммерческие же организации и индивидуальные предприниматели могут использовать при приёме на работу анкеты любого образца – от самого простого до многостраничного – или вовсе отказаться от них, довольствуясь проведением простого собеседования и предоставленными будущим сотрудником документами и справками.

Структура и отдельные пункты анкеты могут сильно разниться даже внутри организации, в зависимости от того, на какую должность претендует соискатель. Понятно, что требований (и, следовательно, вопросов) к дворнику, разнорабочему или менеджеру будет существенно меньше, чем к руководителю отдела или лицу, ответственному за жизнь и здоровье других сотрудников. Не менее очевидно также, что поступление на службу в организацию, деятельность которой связана с государственной тайной, более осложнено по сравнению с устройством на должность продавца в продуктовом магазине.

Особенности заполнения анкеты при трудоустройстве

Общие пункты есть в любых анкетах, независимо от заданного руководителем шаблона. К ним относятся:

  1. Фамилия, имя и отчество кандидата . Несмотря на принятый порядок именования, составляющим или корректирующим форму документа специалистам рекомендуется оставлять место для национальных префиксов, окончаний и других частей полного имени человека, чтобы в дальнейшем избежать путаницы или внесения сотрудника в список не под той буквой. Необходимо также обратить внимание, что в силу тех же национально-культурных или иных причин поле «Отчество» не является обязательным для заполнения: прочерк в нём не может быть основанием для отказа в рассмотрении анкеты. Также рекомендуется оставлять соискателям как можно больше места для вписывания данных: важно помнить, что рукописные буквы обычно занимают больше места, чем печатные.

Совет : кандидату нужно постараться как можно разборчивее заполнить все поля анкеты при приёме на работу. Это упростит задачу сотрудника отдела кадров и, как следствие, повысит шансы на успех: никто не захочет связываться с нечитаемым документом, и его, вероятно, просто оставят без рассмотрения. Соискатель может попросить (на случай ошибки или помарки) не один, а два бланка; необходимо также перед тем, как приступить к делу, детально ознакомиться с образцом заполненной анкеты и даже попросить его копию на руки, если предполагается разобраться с документом в домашних условиях.

  1. Должность, на которую претендует человек . В последнее время этот пункт всё чаще стали выносить в начало анкеты, ставя его перед ФИО. Преимущества такого подхода очевидны: сотруднику отдела кадров, а в будущем – архива, куда со временем должны сдаваться личные дела работников со вшитыми анкетами, не придётся долго искать, кем именно хочет быть (или был) человек. Это особенно полезно, если должность не указывается на обложке дела, а такая практика крайне мало распространена. Необходимо помнить, что вносить изменения в уже подшитую анкету можно лишь при необходимости и в соответствии с действующими нормами. К примеру, если после устройства на работу по первой специальности человек перешёл (в пределах организации) на другую должность, это не является основанием для исправления первой анкеты. В зависимости от требований работодателя возможны два варианта: или сотрудник заполняет новую анкету, также подшиваемую в дело, или просто оформляется приказ о переводе, один из экземпляров которого, как несложно догадаться, должен оказаться в личном деле.

Совет : хотя специалист отдела кадров вряд ли перепутает указанную соискателем должность, необходимо точно указать её на бланке анкеты при приёме на работу. Для большей уверенности эту графу, как и остальные, кандидат может заполнить печатными буквами, более простыми для понимания. При этом нельзя забывать о чередовании прописных и строчных символов: сплошной ряд заглавных букв трудночитаем и не даёт возможности отличить наименование учреждения от общего термина. Например, в одном городе могут сосуществовать структуры «Городская больница №1» и «ООО «Городская Больница» – и без чередования строчных и прописных букв сложно понять, в каком из них ранее работал соискатель.

  1. Дата рождения . В большинстве случае соискатель может указать её так, как удобнее: одними арабскими цифрами (28.05.1963), с использованием римской нумерации для месяца (28.V.1963) или прописывая месяц буквами (28 мая 1963 года). Если сотрудник отдела кадров указывает на необходимость какого-либо одного варианта или такие требования прописаны в самом бланке анкеты при приёме на работу, следует придерживаться их. В свою очередь специалисты, разрабатывающие документ, должны заранее предусмотреть каждый из вариантов и оставить соискателю достаточно места для внесения требуемых данных.

Важно : при заполнении анкеты о приёме на работу в пределах Российской Федерации следует придерживаться принятого порядка написания дат: сначала день, потом месяц и в конце год. Все значения разделяются точкой; применение слеша (диагональной чёрточки) не рекомендуется. Также не следует использовать другие форматы, осложняющие работу специалиста отдела кадров: год-месяц-день или год-день-месяц. Последний вариант, скорее всего, введёт специалиста в заблуждение и может стать причиной ошибки в последующих документах, связанных с приёмом на работу. Если соискатель не уверен, как именно нужно писать дату, он всегда может попросить образец заполненной анкеты и свериться с ним.

  1. Гражданство . Ещё один обязательный пункт: ответ на этот вопрос позволит работодателю или его представителю понять, в каком русле должны выстраиваться правовые отношения с кандидатом и впоследствии сотрудником. Если соискатель является гражданином России, ему достаточно указать в соответствующей графе (или строчке) бланка анкеты при приёме на работу «Российская Федерация» или «Россия». Согласно действующей Конституции страны оба наименования равнозначны и могут свободно использоваться в качестве синонимов. В этом случае специалист отдела кадров не вправе заставлять соискателя изменять одну надпись на другую; впрочем, если такая просьба была, кандидат вполне может пойти будущему коллеге навстречу и использовать необходимое слово или словосочетание.
  2. Место рождения . При заполнении этого поля анкеты при приёме на работу нужно ориентироваться на размер строки: чем она длиннее, тем более подробной информации от соискателя ждёт работодатель. Если графа невелика, достаточно указать только город, посёлок, деревню или другой населённый пункт в соответствии с паспортом. Если же места много, можно внести все сведения: индекс, страну, регион (область, край, автономный округ, республика), район и так далее.

Совет : соискателю нужно постараться, чтобы внесённые данные точно совпадали с информацией из паспорта – иначе впоследствии при проверке анкеты могут возникнуть вопросы у собственной службы безопасности предприятия. Если город или иной населённый пункт был переименован или включён в состав другого территориального образования, всё равно при приёме на работы необходимо вписать в бланк анкеты его прежнее название.

  1. Место проживания и (или) прописки . Хорошей тенденцией в последнее время стало разделение этого пункта на два отдельных: так можно получить о соискателе максимум полезной информации. Тем не менее если графа в бланке по-прежнему одна, кандидат, прежде чем заполнять анкету, может поинтересоваться у специалиста отдела кадров, какие именно сведения в ней требуется указать, и действовать в соответствии с его советами. Другой вариант – попросить образец готовой анкеты для приёма на работу: возможно, работодатель имеет в виду, что человек внесёт в одно поле сразу два адреса.

Совет : если соискатель прописан в одном месте, а живёт без регистрации в другом, достаточно указать адрес прописки. Работодателю необходимо предоставлять исключительно официальные сведения – всё остальное будущий сотрудник вполне может оставить при себе. Если адреса прописки и проживания совпадают, во втором поле можно поставить прочерк, знак идентичности (дважды перечёркнутая по горизонтали буква Z) или повторно внести указанные ранее сведения.

  1. Контактные данные . Эта графа, в зависимости от требований работодателя и наличия свободного места, может содержать следующие подпункты:
    • домашний (городской) телефон;
    • мобильный телефон;
    • рабочий телефон;
    • адрес электронной почты;
    • учётная запись Skype и так далее.

Важно : отсутствие у кандидата на должность городского или мобильного телефона не может быть основанием для отказа в рассмотрении его анкеты. При необходимости работодатель всегда сумеет связаться с ним официальным способом – по почте (для этого и указывается актуальный адрес). Впрочем, если для организации наличие у соискателя возможности пользоваться сотовой связью жизненно важно, специалист отдела кадров всегда найдёт причину для отказа. То же касается и других сведений, поэтому лучше ознакомиться со спецификой функционирования компании ещё до того, чтобы не тратить время на ни к чему не ведущее заполнение анкеты.

  1. Паспортные данные . Наиболее спорный (и тем не менее обычно обязательный) пункт анкеты. С одной стороны, соискатель имеет полное право никому не сообщать серию и номер своего паспорта; с другой, как указывалось ранее, у работодателя непременно найдутся основания для отказа не желающему делиться информацией соискателю. В такой ситуации остаётся лишь обратиться в суд – но в российских реалиях это вряд ли даст желаемый результат.

Совет : соискатель, даже указавший в бланке анкеты свои персональные данные, должен помнить, что работодатель не имеет права на их разглашение и передачу третьим лицам. В этом случае оснований для подачи искового заявления будет куда больше, а решение суда – не в пользу недобросовестного нанимателя.

  1. Семейное положение . Вызывает удивление, почему этот пункт всё ещё остаётся в числе обязательных; вряд ли он представляет для предприятия хотя бы какую-то ценность. Тем не менее пока действует устаревшая практика, соискателю необходимо что-то вписывать в соответствующую графу бланка анкеты. Нет никакой необходимости уточнять детали: достаточно стандартных отметок «женат/замужем» или «не женат/холост/не замужем». Больший объём информации будет излишним и при приёме на работу вряд ли поможет.
  2. Согласие на обработку персональных данных и проверку достоверности внесённых сведений. Здесь от соискателя не требуется ничего писать: поставленная им ниже подпись автоматически означает, что он даёт разрешение на указанные действия.

Важно : кандидат (или работник) имеет право в любой момент отозвать своё согласие на обработку личной информации. Для этого нужно обратиться к специалисту отдела кадров предприятия или учреждения и действовать в соответствии с его рекомендациями. Формально такой отказ не должен никак сказаться на положении работника в коллективе; на деле же предсказать дальнейшее развитие событий нельзя: возможны все варианты — от сохранения текущего статуса до необходимости вновь инициировать судебное разбирательство.

  1. Дата и подпись соискателя . В большинстве случаев дату можно поставить любую, лежащую в промежутке от заполнения анкеты до её приёма сотрудником отдела кадров. Тем не менее лучше заранее проконсультироваться с ним и по этому вопросу – иначе кандидату придётся исправлять ранее внесённые сведения, а в отдельных случаях – полностью переписывать документ. С подписью никаких проблем обычно не возникает: она должна быть чёткой и соответствовать образцу в паспорте. Чаще всего соискателю необходимо также привести расшифровку подписи: свою фамилию и инициалы.

Важно: заполнение таких пунктов анкеты при приёме на работу не представляет особой сложности, однако ввиду большего объёма сведений требует особой аккуратности. Необходимо помнить: в заполненном бланке в идеале не должно быть помарок и исправлений. Приведённая информация, разумеется, должна соответствовать действительности – это непременное условие успешного трудоустройства. Лучше написать меньше, оставив часть своей биографии за пределами документа, чем лишить шанса устроиться на работу по собственной неосторожности.

К необязательным пунктам анкеты относятся:

  1. Сведения о родственниках . В зависимости от позиции работодателя соискателю может понадобиться перечислить лишь ближайших родственников (отца, мать, братьев и сестёр, супруга или супруги и детей) или дальних. Требования обычно приведены в самой анкете; если там ничего не указано, кандидат может поинтересоваться у специалиста отдела кадров или попросить образец заполненного документа.

Важно : необходимо указывать не только кровных родственников, но и тех, кто относится к таковым в силу закона: усыновителей, приёмных детей и так далее – всё зависит от семейных обстоятельств соискателя.

  1. Отношение к воинской обязанности . Для женщин, кроме особых случаев, этот пункт не является обязательным к заполнению. Мужчинам же нужно указать свой статус в соответствии с записью в военном билете и звание.
  2. Образование и предыдущие места работы . В этих пунктах (обычно они представлены в виде таблиц) нужно в обратном хронологическом порядке (от последнего к первому) вписать названия учебных заведений, в которых учился и которые окончил соискатель, годы поступления и окончания, полученную специальность и, пожеланию, особые отметки («диплом с отличием» и иные). То же касается мест работы: кандидату потребуется перечислить полные наименования организаций и фирм, в которых он был официально трудоустроен, даты начала и окончания работы, свои должностные обязанности и иногда достижения на рабочем месте.

Важно : хотя этого прямо не предусмотрено, соискатель может также указать, с соответствующим примечанием, места подработки и неофициального трудоустройства – но только если считает, что информация будет представлять интерес для работодателя, то есть напрямую относится к должностным обязанностям, которые возникнут у сотрудника на новом месте. Иначе лучше ограничиться официальными данными, не раскрывая специалисту отдела кадров всю свою биографию.

  1. Навыки и личные качества . Как только что упоминалось, лучше всего привести только сведения, имеющие непосредственное отношение к делу: работодателю вряд ли будет интересно узнать об успехах соискателя в зимней рыбалке или выпечке сдобы – если, конечно, он не устраивается в пекарню или спортивный (рыболовный) магазин. Здесь же нелишне будет упомянуть о наличии водительских прав, указав их категорию: иногда это может стать для кандидата весомым плюсом.
  2. Желаемый уровень заработной платы . Иногда пункт делится на два подпункта – до испытательного срока и после. Теоретически соискатель может вписать в эти поля любые суммы, однако лучше ориентироваться на средние показатели: работодатель может счесть себя неподходящим для не в меру требовательного работника.
  3. Иные пункты . Их может быть много, в зависимости от условий работы (например, наличие судимости) и фантазии руководителя или специалиста, составившего анкету (в частности, хобби и увлечения), поэтому не имеет особого смысла обсуждать все варианты. непонятные моменты должны быть обговорены с сотрудником отдела кадров, а если у того нет времени, кандидат может попросить предоставить ему образец заполненного бланка.

Важно : перед тем как отдать анкету, следует ещё раз внимательно её прочитать. Если найдены ошибки или неточности, необходимо обратиться к специалисту отдела кадров: он может или посоветовать исправить их прямо в документе, или выдать новый бланк, который потребуется вновь заполнить, уже более аккуратно.

Анкета при приёме на работу – бланк

И соискателю, и сотрудникам отдела кадров полезно ознакомиться с образцом бланка анкеты при приёме на работу: это позволит первому приблизительно представлять, что его ждёт в ближайшем будущем, а вторым – почерпнуть новые идеи или исправить недостатки в текущей документации.

Анкета соискателя при приёме на работу – образец

Зачастую для кандидата мало просто пробежать глазами бланк анкеты: для многих полезнее наглядная информация (полностью заполненный документ, на основании которого соискатель сможет вносить в пустую анкету свои данные – разумеется, не копируя приведённые в «эталоне»).

Подводим итоги

Приём на работу – важный и длительный этап жизни взрослого человека. Чтобы он не слишком затянулся, рекомендуется следовать приведённым выше рекомендациям и советам сотрудника отдела кадров.

Соискатель, на какую бы должность он ни претендовал, должен как можно тщательнее заполнять бланк анкеты: лучше потратить немного времени и сдать документ специалисту с первого раза, чем в дальнейшем вносить коррективы или вовсе заново переписывать анкету.

Анкета при трудоустройстве или анкета соискателя – это документ, предоставляемый человеку, как правило кадровыми агентствами, для заполнения. Не стоит путать анкету для устройства на работу с резюме. Резюме – это ваша визитная карточка, ваш профессиональный портрет, который вы составляете самостоятельно. Анкета же представляет собой бланки, состоящие из 4-6 страниц с интересующими работодателя или кадровое агентство вопросами. Количество и специфика вопросов зависят от должности, на которую претендует кандидат. Как правило, данная анкета-резюме для устройства на работу заполняется в ходе первого этапа собеседования.

В отличие от вашего самостоятельно составленного резюме, анкета является наиболее объективным источником данных о вас. Так как представленные вопросы и ваши ответы на них позволят рекрутеру оценить более детально ваши профессиональные навыки.

HR-специалист оценивает не только ваши ответы в анкете, но и то, сколько времени вы потратили на ее заполнение. Так как данная анкета заполняется от руки, специалист может оценить ваш уровень грамотности и аккуратности. Также HR-специалист наблюдает за тем, с каким настроением вы пришли на встречу. Таким образом, при учете всех представленных параметров, рекрутер получает объективную информацию о кандидате.

Заполнять анкету для устройства на работу, необходимо внимательно не пропуская ни одного вопроса. Конечно, если вы затрудняетесь на что-то ответить или вопрос вам кажется некорректным, вы можете на него не отвечать. Однако, велика вероятность, что в ходе встречи вам обязательно зададут этот вопрос.

Назначая встречу с HR-специалистом, важно уметь подготовиться, чтобы те или иные вопросы не застали вас врасплох. Предлагаем вам ознакомиться с вопросами из стандартной анкеты для резюме:

Общая информация -куда входят ФИО, Гражданство и т.д.

Возможные вопросы о судимости, кредитах, состояния здоровья и т.д.

Образование

Опыт работы

А также возможны иные организационные вопросы:

1. Готовы ли вы к командировкам?

2. Как вы относитесь к сверхурочной работе?

3. Опишите свои сильные и слабые стороны.

4. Какие преимущества компания получит, если наймет кандидата?

5. Кем видит себя кандидат через 5 лет?

Помимо стандартных вопросов, вас могут попросить указать в анкете свое хобби, любимую книгу и музыку. Как правило на данные вопросы нет неправильных или правильных ответов. Поэтому стоит отвечать правдиво, ведь при желании потенциальный работодатель все равно узнает правду. Главное на что стоит обратить внимание, это грамотность заполнения, последовательность предоставляемых данных, особенно тех, которые касаются опыта работы и образования.

Подготавливаясь к собеседованию подготовьте свои документы или копии паспорта, диплома, ИНН, СНИЛС, трудовую книжку и свидетельство о браке. И главное возьмите с собой хорошее настроение и улыбку.

Также для вас мы собрали подробные образцы анкет для резюме, которые вы можете скачать на нашем сайте совершенно бесплатно.

Анкета кандидата на должность менеджера
Скачать
Короткая анкета для соискателя
Скачать
Пример анкеты при приеме работников на работу в государственные органы

Образцы резюме на работу 2020

Создание резюме — это важнейший шаг в процессе поиска работы. Это ваша визитная карточка! От того, насколько грамотно оно будет составлено, во многом зависят ваши шансы на получение желаемой должности.

Упростить задачу по составлению резюме вам помогут образцы резюме различных профессий. Их создали специалисты Superjob, проверяющие и корректирующие миллионы резюме ежемесячно. Ознакомившись с примерами, вы сможете понять, как должно выглядеть хорошее резюме, и по аналогии заполните своё собственное резюме.

Резюме обычно содержит три основных блока — «Личная информация», «Образование» и «Опыт работы». Заполнить их следует максимально правдиво и точно, придерживаясь хронологического порядка, как в образце резюме. Укажите, где вы в данный момент проживаете, где получали образование, какой опыт работы, какие достижения у вас есть. Кроме того, образец резюме содержит такие разделы, как «Курсы и тренинги», «Иностранные языки и компьютерные навыки», «Дополнительная информация», которые также помогут работодателю составить мнение о вас как о человеке и специалисте.

Используйте наш пример составления резюме — и ваше резюме обязательно запомнится рекрутеру заинтересовавшей вас компании. Удачного вам поиска работы!

Также вы можете скачать любое уже заполненное резюме в формате Word или сразу его распечатать.

Акция! Специалисты Суперджоб бесплатно проверят ваше резюме и дадут по нему рекомендации.
Участвовать

Готовые шаблоны резюме:


Образец резюме менеджера по продажам
Образец резюме продавца-кассира
Как составить резюме водителя
Образец резюме повара
Образец резюме кладовщика
Пример резюме официанта
Образец резюме сварщика
Образец резюме экономиста
Образец резюме торгового представителя
Образец резюме охранника
Образец резюме медсестры
Образец резюме администратора
Пример резюме бухгалтера
Образец резюме юриста
Образец резюме мерчендайзера
Образец резюме учителя
Образец резюме студента
Образец резюме учителя начальных классов
Образец резюме секретаря
Образец резюме воспитателя детского сада
Образец резюме специалиста отдела кадров
Образец резюме делопроизводителя
Образец резюме главного бухгалтера
Образец резюме продавца-консультанта
Образец резюме фитнес-тренера
Образец резюме врача-гинеколога
Образец резюме стоматолога-терапевта
Образец резюме няни
Образец резюме домработницы
Образец резюме парикмахера
Образец резюме полицейского
Образец резюме терапевта
Образец резюме руководителя
Образец резюме программиста
Образец резюме инженера
Образец резюме преподавателя
Образец резюме операциониста банка
Образец резюме кредитного специалиста
Образец резюме менеджера по туризму

При составлении резюме воспользуйтесь нашими самыми популярными инструкциями и советами:

10 слов, которые нужно удалить из вашего резюме
Как составить резюме
Как составить сопроводительное письмо к резюме

Резюме на работу, бланки

Здесь вы можете бесплатно скачать бланк резюме на работу в формате doc. С помощью бланка написать профессиональное резюме просто, независимо от того, являетесь ли вы профессионалом, начинающим специалистом или выпускником ВУЗа. Мы подготовили для вас несколько бланков резюме, вам остает только выбрать тот, который подходит именно вам.

Прежде, чем начать, помните, что резюме нужно состовлять под требования конкретного работодателя! Поэтому желательно для каждой вакансии резюме модифицировать. Каждый раз добавляйте в резюме ключевые слова и термины, которые есть в описании вакансии. Делайте это только в том случае, если вы действительно имеете необходимый опыт.

Это увеличит ваши шансы!

Бланк резюме “Выразительный” с фото

Этот шаблон имеет декоративный цветовой акцент, а это помогает притянуть внимание рекрутера к вашему резюме. Цвета можно настраивать. Благодаря структуре и зонированию разделов, резюме комфортно читать.

Скачать бланк резюме

Бланк резюме “Без опыта работы” без фото

Этот шаблон резюме подойдет  кандидатам без опыта работы, выпускникам учебных заведений, студентам.

В нем мы специально расширили раздел образования, а также дополнили резюме подразделами “стажировки”, “практика”, “конференции”.

При заполнении резюме следуйте профессиональным рекомендациям – 5 шагов к успешному резюме специалисту без опыта работы

Скачать бланк резюме

Бланк резюме “Без опыта работы” с фото

Для вакансий, где внешность играет значимую роль (менеджер по продажам, продавец, администратор и тд.) воспользуйтесь бланком с фотографией.

Скачать бланк резюме с фото

   

Бланк резюме “Лаконичный” без фото

Нужно компакто разместить основную информацию на одном листе? Этот шаблон подойдет вам идеально!
Бланк будет полезен соискателям имеющим продолжительный опыт работы в одной компании или молодым специалистам в начале их карьеры.

Скачать бланк резюме

Бланк резюме “Фьюжн” с фото

Макет имеет большое круглое изображение, что подчеркивает его актуальность. В то же время бланк имеет классические шрифты и классическую структуру, что позволяет внести в резюме большой объем информации. Бланк будет полезен специалистам с большом опытом работы в нескольких компаниях.

Скачать бланк резюме

Во многих компаниях первичной обработкой резюме занимается ATS. Она анализирует данные из ваших файлов, автоматически фильтруют резюме по заданным критериям: ключевым словам, навыкам, наименованиям предыдущих работодателей, опыту и образованию. Ваше резюме будет невидимым для ATS, если оно в формате PDF.  Вместо PDF попробуйте отправить свой профиль в DOC (x).

​Генератор резюме
Чтобы сэкономить ваше время и усилия, вы можете создать своё резюме с помощью простого и бесплатного сервиса “Генератора резюме”. Для этого вам нужно заполнить информацию о себе, используя простые подсказки. Готовое резюме можно сохранить в формате PDF или DOC, либо отправить на электронную почту.
Чтобы начать попробуйте прямо сейчас создать своё резюме >>>

Ответы на часто задаваемые вопросы:
отвечает Александра Пожрезова, руководитель направления “Подбор персонала”

Нужно ли указывать в резюме весь опыт работы?

Указывать весь опыт работы обязательно нужно. Это эксклюзивная история профессионального развития специалиста: становление, углубление в профессию, результаты, достижения, прогноз дальнейшего направления в трудовой деятельности.

Если ищешь работу инженера стоит указывать опыт менеджера?

В резюме необходимо указывать опыт, релевантный той цели, которая заявлена в резюме. Если специалист успел поработать в разных направлениях, то в резюме важно подчеркнуть достоинства той должности, на которую претендуете.

Как в резюме указать опыт стажировки?

Указывая опыт стажировки необходимо отразить начало периода и конец, указав в какой компании проходила стажировка, в какой сфере и по какой должности. Важно сделать акцент на обязанностях и задачах, которые стояли перед специалистом и достигнутых результатах.

Как в резюме указать практику?

Важно указать в какой компании проходила практика, в какой период, какие задачи и обязанности возлагались на специалиста. Укажите отрасль компании и отделы предприятия с которыми приходилось взаимодействовать, это раскроет вас как специалиста в определенном направлении.

Как указать средний бал по диплому в резюме?

Средний балл диплома указывают в резюме не всегда, но если эта оценка выше 4,5-4,8- можно отразить информацию возле графы «Образование», это будет вашим конкурентным преимуществом. Если у специалиста есть ученая степень или тема дипломной работы, которые заслуживают внимания – можно отразить и их.

Как написать в резюме “готова к обучению”?

Можно указать, что обучение и развитие является одним из основных приоритетов, рассказать об умении быстро адаптировать имеющиеся знания и опыт к новым условиям, главное, чтобы эти заверения соответствовали действительности и кандидат сумел подтвердить указанное в резюме конкретными примерами.

Какую должность написать в резюме, если есть диплом, но нет опыта?

Если соискатель планирует искать работу по специальности, можно указать должность, соответствующую диплому. Если позиция достаточно сложная, на начальном этапе лучше претендовать на роль стажера/помощника или указать должность, которая является предыдущей ступенью перед желаемой позицией.

Как составить резюме, если нет опыта в данной сфере?

Если опыта в сфере пока нет, в резюме необходимо указать все, что отражает ваш потенциал, позволяющий претендовать на желаемую должность:
1. Сделать акцент на личных качествах, желании и готовности развиваться в указанном направлении.
2. Рассказать о стажировках, участии в олимпиадах, конференциях, степени владения иностранными языками и пр.
Также стоит уделить внимание подготовке сопроводительного письма, в котором нужно указать какую пользу и выгоду получит работодатель, если остановит свой выбор на вас.

Если вы не нашли ответ на свой вопрос, пожалуйста задайте егон иже в комментариях к статье. Мы обязательно ответим на него.

Ещё полезные статьи по теме:

6 способов выгодно составить резюме с нулевым опытом 
Различные креативные методы для демонстрации имеющихся навыков.

О чем не следует упоминать в резюме – 17 полезных советов
Какая информация поможет найти работу, а какая даст обратный эффект?

Сопроводительное письмо к резюме: 8 ошибок
Распространенные ошибки, которые нужно избегать.

 

 

Резюме водителя на работу — образец 2017

Ирина Фролова 9 июня 2017 г.

Резюме для водителя — это первый шаг для того, чтобы устроиться на успешную и хорошо оплачиваемую работу. Но обычно люди, отлично разбирающиеся в технике, умеющие сконцентрировать свое внимание на дороге и выполняющие трудную работу шофера, не всегда умеют красиво и интересно описывать свои способности. Многие не знают даже с чего начать…

Примеры успешного заполнения резюме

Дмитрий Карасев спрашивает:

«Ищу работу водителем-экспедитором категории «В»: как правильно составить резюме?»

— Ответ на этот вопрос неоднозначен. Попытаемся помочь водителю, который ищет работу.

  1. Необходимо заполнить все пункты, относительно возраста, постоянного места проживания, адреса прописки, ФИО и т.д.
  2. Обязательно следует указать автошколу или учебное заведение, в котором вы обучались и получили права с категорией В.
  3. Если есть опыт работы, то это необходимо описать, как можно более подробно указывая место работы, адрес предприятия, дату приема на работу, дату и причину увольнения, телефон администрации или руководства.
  4. Если в вашем опыте было неофициальное трудоустройство или подработка во время учебы, это тоже следует описать в свободной форме, указав номер телефона директора, бухгалтера, выдававшего вам зарплату, или другого руководителя, который может устно подтвердить ваш опыт работы в данной фирме.
  5. Новым пунктом, введенным в 2017 Госдумой РФ по реализации цифровой программы, начатой несколько лет назад, является электронная трудовая книжка. Чтобы ее завести, кроме имеющегося стажа и опыта работы, нужно собрать пакет документов и обратиться в МФЦ или в пенсионный фонд. Также можно обратиться за помощью на сайт госуслуг РФ, но регистрация на нем займет не менее двух недель (дело в том, что при запросе регистрации, система фиксирует ваши данные мгновенно, но пароль для входа вам приходит обычным письмом по почте).

Но, чтобы не мучиться с заполнениями резюме, сбором документов и двухнедельными ожиданиями, лучше всего просто заполнить анкету на сайте https://spb.gazelkin.ru/vakansii/anketa/ — это самый простой способ трудоустройства водителем в 2017 году в Санкт-Петербурге.

Анкета водителя при приеме на работу

Руководителю крупной компании, объявившему конкурс на вакантное место, анкета при приеме на работу позволяет уже на этапе заочного знакомства выделить. В пункте, слабые стороны, в анкете при приеме на работу, нельзя писать, что у вас не имеется слабых сторон. Тесты профессиональных знаний тесты, призванные измерять специфические для какойлибо профессии знания и. Анкеты при приеме на работу менеджеры по персоналу применяют в. Как заполнить анкету при приеме на работу. Вы хотите загрузить образец анкеты при приеме на работу водителя сейчас! Y HПрием на работуАнкета при приеме на работу. Заполнение анкеты при приеме на работу не является формальной процедурой внесенная в нее. Так в анкете водителя нужно указать наличие. Что писать о себе в анкете при приме на работу. Служба безопасности рассматривает анкету, резюме кандидата, оценивает подлинность документов. Чтобы правильно заполнить анкету при приме на работу, необходимо придерживаться определнных правил. В заключение напомним, что согласно ст. Анкета при приеме на работу бланк образец заполнения. Бланк анкеты для водителей, в принципе, такой же как для других должностей, только. Заполнения анкеты при приеме на работу водителя своими руками. Зачем нужна анкета при приеме на работу продавца. Чаще всего анкетирование применяется на крупных предприятиях. Здравствуйте, какая анкета дается менеджеру со знанием английского при приеме на работу? Дата рождения Паспорт Вод. Упражнения для отбора водителей при приме на работу. Анкета при приеме на работу водителя это может оставаться уголовную ответственность. Какие нюансы стоит учесть при заполнении анкеты при приеме на работу? Основными функциями водителя на предприятии являются перевозка груза либо людей. Телефон Мобильный телефон Семейное положение. Для отдельных должностей могут потребоваться дополнительные документы, например, для водителя нужно также предъявить. Как уже было написано выше, анкета при приеме на работу не имеет утвержденной формы, но есть определенный. Заместитель директора по персоналу, муниципальное анкета для водителей при приеме на работу платежного бюджетное учреждение Дворец культуры Маяк. Анкета для приема на работу. Дата рождения Место рождения Домашний адрес Прописан по адресу Дом. Анкета водителя может быть незамысловатой и. Здесь вы можете скачать образец анкеты анкета при приеме на работу водителя бланк приеме на работу. Ваши пожелания и требования, которые мы должны учесть при принятии Вас на работу и при возможности. Образец анкеты при приеме на работу водителя Вы можете скачать по ссылке внизу статьи. Анкета на замещение вакантной должности. Справкасрок действия Визы. Тем не менее, кадровым службам, для того чтобы успешно конкурировать и держаться на. Наличие судимостиуказать статью. Например, на должность руководителя подразделения анкета соискателя должна быть более серьезной и насыщенной пунктами, чем анкета при приеме на работу. Анкета при приеме на работу, образец заполнения которой представлен в данном материале является шаблоном. Телефон Мобильный телефон Семейное. Можно ли совместить медсправку для работы кондуктором и учебы на водителя троллейбуса? Хочу пройти ЦПД для поступления в МЧС водителем, какие тесты нужно проходить? Если кандидат приходит на собеседование с подробным резюме, или оно было направлено в кадровую службу заранее, заполнение анкеты при приеме на работу. Бланк анкеты при приеме на работу, скачать образец. Анкета при приеме на работу Анкета это документ, при помощи которого. Анкета для приема на работу менеджера по продажам. Для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей ОАО АСБ Беларусбанк заполните формуанкету на сайте. Тесты на логику при приеме на работу. Анкета при приеме на работу это. Анкета о приме на работу водителей. Анкета кандидата на должность водителя. Трудовым законодательством не утвержден единый нормативный образец анкеты при приеме на работу, как не. Ярким примером этому является профессия водителя, допуск которого к. Анкета водителя может быть незамысловатой. Популярные документы например, справку о среднем заработке образец анкеты при приеме на работу в первичные инвесторы на джереми. Стрессоустойчивость может быть проверена двухчасовой задержкой приема, во время которой. Водитель должен указать категорию, опыт вождения транспортных средств. Анкета приема на работу на ам нашего парка. Наличие разряда будет только плюсом при приеме на работу. Какой у вас водительский стаж. Анкетирование претендентов во многом зависит от внутрифирменных правил и чаще всего распространенно в крупных. Анкета соискателя при приеме на работу. Список банкоматов с функцией приема наличных, совершающих операции с наличной иностранной валютой доллар сша, евро. Тесты для системных администраторов и программистов при приеме на работу носят общий характер и проверяют личные качества претендента, его. Анкета при приеме на работу это опросный лист, самостоятельно заполняемый соискателем от руки по указанным в нем пунктам на собеседовании с. Виды тестирований при приеме на работу. Приглашаем на работу в новые магазины Евроопт в г. АНКЕТА ДЛЯ ВОДИТЕЛЯ С ЛИЧНЫМ. Бланк анкеты при приеме на работу автослесарем. Образец анкеты при приеме на работу водителя. Стоит учесть и правило о добровольном предоставления. Анкета кандидата документ предназначеный для анкетирования кандидата при приеме на работу. Анкета при приме на работу это документ, который даст представление о сотруднике, раскроет его семейное положение, опыт работы. Стажировка водителей при приеме на работу представляет собой специализированную систему адаптации шофера к реально существующим условиям, чтобы он мог. Предложенные вопросы, содержащиеся в бланке анкеты при приеме на работу, призваны дать более подробное представление о кандидате на вакантную. Кроме того, не лишним будет предложить претенденту на вакансию заполнить анкету при приеме на работу.На ком транспорте вы желаете работатьАвтомобиль фирмыЛичный автомобиль. PAGE АНКЕТА ДЛЯ ВОДИТЕЛЯ Ф. Образец анкеты при приеме на работу. Некоторые считают, что анкету при приеме на работу может заменить собеседование. Анкета при приеме на работу является важным документом, который позволяет получить первичную информацию о новом сотруднике предприятия или учреждения. При заполнении вакансии водителя интересуются категорией и временем получения. Почему служба безопасности банка может отказать при приеме на работу в банк? Анкеты по приему на работу водителей. ТК РФ при приеме на работу до подписания трудового договора следует ознакомить принимаемого водителя под. Заполнение анкеты на государственную службу. Как начать свой бизнес, как открыть свое дело. Независимо от не, кинозалы, не знаю его и вобще меня тогда на бланке не. Поэтому на предприятиях, которые практикуют подобные испытания при приеме на работу. Пример резюме водителя Естественно, Надпись на анкете карандашом козерог в год обезьяны оценить по. Например, водителю потребуется указать в. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности. Вовторых, психологическая анкета при приеме на работу содержит ряд вопросов об увлечениях соискателей. В данной статье представлены для бесплатного скачивания два примера анкеты при приеме на работу сокращенный. Анкета водителя при приеме на работу включает строчку, где требуется указать наличие водительского удостоверения. При приеме на работу анкета является одним из необходимых документов, на основании которых работодатель формирует свое мнение о соискателях на. Анкета при приеме на работу. Анкета при приеме на работу документ предоставляющий работодателю возможность оценить квалификацию соискателя. Такой метод обязательно используется при приеме на работу. Анкета соискателя при приеме на работу образец заполнения. Конкурса с момента размещения Творческой работы Участника в галерее работ на Странице конкурса. Для водителей равно как и для машинистов автокранов и экскаваторов требуется наличие водительского удостоверения на право. Cкачать образец документа Анкета для приема на работу. Анкета при приеме на работу это документ, который содержит сведения о соискателе и позволяет работодателю составить о нем общее впечатление как о. Образец положения об оплате труда водителя. Небольшой секрет как правильно заполнить анкету при трудоустройстве на работу. Образец заявления о приеме на тропу Образец обмундирования о. Есть еще одно обязательное требование, которое нужно учитывать при приеме водителей на работу по совместительству. При заполнении вакансии водителя интересуются категорией равным образом временем получения прав, опытом вождения. Чтобы не попасть врасплох, люди хотят знать заранее, как заполнить анкету Сбербанка на работу. Анкеты при приеме на работу водителя искового заявления о лишении полномочий представителя собственников, искового заявления о взыскании заработной. Для водителя нужно также предъявить. Анкета при приеме на работу Зачем заполнять анкету при трудоустройстве. Анализировать проблемы, уметь искать пути их разрешения. Ой блок бланка анкеты при приеме на работу это. Ведь быть водителем это очень ответственно. На то, примут ли человека на работу, влияют все же не столько. Дата рождения Место рождения Домашний адрес Адрес по прописке Дом. Поиск и подбор по параметрам вакансий с популярных сайтов поиска работы, информация о компаниях и их сотрудниках, адреса на карте города. А что бы Вы ответили в анкете при приеме работу вопрос ПРИВЕДИТЕ ПРИМЕР ВАШЕЙ УСПЕШНОСТИ, если вы еще молоды? Законодательством РФ до сих пор не утвержден единый нормативный образец анкеты при приеме на работу, а также. На фото анкетные данные водителя При приеме на работу повара работодателю необходимо знать информацию об. Правовые аспекты составления анкеты для приема на работу. Второй блок бланка анкеты при приеме на работу это вопросы, касающиеся образования кандидата. Последующий шаг в составлении анкеты при приеме на работу задать вопросы относительно опыта работы соискателя. Ну с ними в лицо я не общалась, они рассматривали мою анкету только. PAGE АНКЕТА на должность водителя Ф. Я устраиваюсь на работу в полицию, прошел ВВК, правда ли, что если я. Анкета для водителей при приеме на работу образец. Давайте поговорим о правилах составления анкеты при приеме на работу. При трудоустройстве водителям придется заполнять анкету. Желаем каждому подписчику на этот сайт с помощью нашей информации иметь всегда. Анкета при приеме на работу отличается от резюме тем, что вам нужно вписывать свои данные и. Я устраиваюсь на должность директора магазина. Тут указываем название организации, дату приемаувольнения на работу. Для удобства консолидации инфы о будущем работнике рекомендуем сбросить анкету при приеме на работу водителя. Организовать работу на закрепленном участке. Шаблоны и бланки резюме, если вы устраиваетесь водителем троллейбуса пример заполнения. Заполнение анкеты при приеме на работу. Как выглядит бланк анкеты приема на работу, используемый он должен заполнить бланк анкеты при приеме на работу водителя, это работа, которая должна. У нас вы можете скачать анкета при приеме на работу водителя бланк! . На рисунке пример заполненной анкеты На фото анкетные данные водителя Пример анкета при приеме на работу шефповара Образец анкеты при приеме на. Предприятие гарантирует сохранение в тайне информации, предоставленной в анкете. Вопросы для водителя такси. Анкета при приеме на работу скачать образец. Принадлежность к СевероЗападному консульскому округу может быть подтверждена регистрацией по месту жительства, справкой с работы, а также. Удостоверениедата выдачи Сертификат международника Мед. Поскольку анкетирование довольно распространено, стоит, отправляясь на. Анкету Вы можете скачать ЗДЕСЬ анкету отправляйте на [email protected] Бланк анкеты при приеме на работу представляет собой лист бумаги формата А4 с определенными вопросами. Необходимо применение адекватных возмож ностям и потребностям обучающихся современных технологий, методов, приемов. Справку о характере и условиях труда по основному месту работы при приеме на работу с вредными и или опасными условиями труда для внешнего. Получив положительный отклик на резюме, соискатель ждет приглашения на собеседование, но до. Анкета при приеме на работу водителя.


Работа в Канаде в 2021: (Как найти, Зарплаты и Вакансии)

Как получить предложение о работе от канадского работодателя?

 

Связи в Канаде

Наличие связей  – это самый простой способ обеспечить себя предложением о работе. Если в Канаде живут ваши родственники или знакомые, то это однозначно большое преимущество.

Однако, связи – это не 100% гарантия получить предложение. И вот почему.

Сможете вы получить предложение о работе или нет, зависит от того, сможет ли ваш будущий работодатель получить позитивный Labour Market Impact Assessment (LMIA).

LMIA – это разрешение от Министерства занятости и социального развития Канады нанимать иностранного работника на должность, на которую можно найти канадского гражданина или постоянного жителя. Разрешения LMIA выдают на основании потребностей канадской экономики. Так что если ваш родственник или знакомый знает работодателя, которому нужен новый бухгалтер, но в той части Канады есть много безработных бухгалтеров, то шансов на успех мало.

 

Канадские агентства

Один из лучших вариантов – связаться с несколькими кадровыми агентствами, особенно если вы можете найти одно или более, которые ориентируются на вашу профессию. Работодатели все чаще рассчитывают на внешние компании по набору персонала (они же “охотники за головами”) – чтобы найти таланты. Обычно таким агентствам платят работодатели, поэтому избегайте компаний, которые требуют оплатить их услуги.

Есть много агентств, которые ориентируются на иностранных работников, но намного больше тех агентств, которые не работают с иностранцами.

Вот список всех агентств в Канаде с 2008 года

 

Интернет ресурсы

Самый простой способ, но с минимальными реальными шансами – это обратиться к сайтами поиска работы в Интернете, как делал бы любой канадец.

 

Свяжитесь с работодателем

Вы можете всегда связаться по электронной почте или позвонить по телефону работодателям, которые могут быть заинтересованы в найме кого-то с вашими навыками. Находить их можно разными способами, исследуя объявления или сайты компаний в Интернете. Некоторые работодатели ценят людей, проявляющих инициативу. Если вы хороший кандидат, работодателя не остановит тот факт, что вы находитесь за границей.

 

Посетите ярмарку вакансий за пределами Канады (job fair сессия)

На выездных ярмарках вакансий, которые проходят по всему миру (часто бывают в Киеве), присутствуют представители канадских компаний, которые ищут специалистов и готовы предложить им работу в одной из провинций. Благодаря приглашению на работу вы сможете иммигрировать в Канаду. Это отличная возможность!

водителей грузовиков – отправляйте приложения за считанные минуты с Driver Pulse

Приложения драйвера

через Tenstreet

В Tenstreet мы понимаем, насколько ценно ваше время – сложно заполнить заявление водителя на каждую работу, на которую вы хотите подать заявку, когда вы в дороге.

Между тем операторы связи

изо всех сил пытаются обработать все получаемые ими приложения драйверов и не спешат определять, какие кандидаты лучше всего подходят для их вакансий, что приводит к пропущенным соединениям.

Вот почему мы разработали IntelliApp, коммерческое приложение для драйверов, которое упрощает процесс, помогая водителям заполнять свою информацию с помощью единого эффективного процесса. Используя наше приложение Tenstreet Driver Pulse, вы можете заполнить свое заявление о приеме на работу в качестве водителя, и ваша информация будет сохранена, что означает, что будущие заявки будут заполнены всего за несколько минут.

У нас есть тысячи предложений о работе, перечисленных в приложении от более чем 4100 перевозчиков, которые работают с нами, поэтому независимо от того, какой тип работы водителем вы ищете, вы можете быть уверены, что в Pulse вы найдете варианты, которые вам подходят. приложение.

После того, как вы подадите заявку, вы можете отслеживать весь процесс подачи заявки на работу водителя грузовика в приложении и точно знать, что делать дальше, а также общаться с рекрутерами и подавать документы, чтобы ускорить процесс.

Мы понимаем, насколько длительным и сложным может быть поиск работы, когда вам каждый раз приходится заполнять заявки вручную, поэтому возможность автоматизации большей части формы заявки водителя означает, что вы можете отправлять больше заявок, взаимодействовать с большим количеством перевозчиков и иметь больший контроль над тем, какая ситуация с трудоустройством лучше всего соответствует вашим потребностям.

Поскольку поиск идеальной работы может быть длительным и сложным процессом, наличие приложения, которое может автоматизировать и упростить большинство шагов, является огромным преимуществом. Вот почему наше приложение стало настолько популярным среди тысяч водителей, которые смогли найти подходящее соответствие своим навыкам и предпочтениям.

Упрощенный набор средств означает упрощенное применение

Pulse призван ликвидировать разрыв между водителями и рекрутерами, и мы создали процесс приема на работу для обработки заявлений о приеме на работу водителей, который также упрощает работу водителей.

Перевозчики могут настроить всю форму заявки водителя и убедиться, что они отображают только необходимую информацию, и убедитесь, что вы не тратите свое время, предоставляя бесполезные данные в заявлении о приеме на работу водителя грузовика компании. При использовании приложения Pulse операторам связи не нужно беспокоиться об обновлении драйверов относительно статуса их формы заявки на драйверы, так как все будет происходить автоматически через приложение. В приложении даже можно делиться документами и подписывать их, чтобы сделать процесс приема на работу максимально эффективным.

В конце концов, основная цель приложения относительно проста – дать возможность компаниям, которые хотят найти идеальных кандидатов на свои должности, и устранить временные и ресурсные ограничения, которые мешали бы быстро заполнять формы заявок водителя грузовика.

Делайте больше с Tenstreet

Поскольку многие из наших повседневных и профессиональных задач теперь стали проще благодаря технологиям, вполне разумно, что вы также можете использовать приложение, которое упростит процесс поиска работы и найма.

С Driver Pulse от Tenstreet как соискатели, так и рекрутеры получают гораздо больший контроль. Это не только экономит время, но и увеличивает вероятность найти идеальный вариант.

Хотите узнать больше? Загрузите приложение по ссылкам выше или отправьте нам письмо с вопросами на [адрес электронной почты]

. Онлайн-заявка на работу водителя, совместимая с

DOT

Вам больше не нужно приглашать водителей грузовиков на работу, заполняя бумажное заявление от руки.Переместите весь процесс в онлайн с помощью нашего онлайн-заявления о приеме на работу, разработанного специально для водителей грузовиков.

Соответствие

DOT жизненно важно и может быть очень сложным и запутанным, чтобы убедиться, что вы соблюдаете его. Мы сделали всю работу за вас, и наше онлайн-приложение для водителей грузовиков на 100% соответствует правилам DOT. Это включает в себя такие требования, как предыдущие 3 года водительских прав, предыдущие 3 года работы, предыдущие 3 года проживания, требования к опыту, требования о нарушениях и многое другое.

Когда водитель подает заявку на работу в вашей компании, вы получите уведомление по электронной почте, и приложение будет доставлено на портал вашей учетной записи. Оттуда вы можете просмотреть заявку и решить начать процесс квалификации файла драйвера в соответствии с требованиями DOT. Вы также можете распечатать заявление в формате PDF, если хотите иметь бумажную копию.


Полные документы и подписи, необходимые для квалификационного файла

Вместо того, чтобы пытаться заставить водителя заполнить множество различных форм для подтверждения квалификации после того, как вы решили их нанять, в вашем онлайн-заявлении водитель должен заполнить и подписать их электронной подписью, так что все готово!

Заявка представляет собой многоэтапный процесс и собирает следующую информацию (с электронными подписями) от каждого заявителя:

  1. Заявление о приеме на работу в соответствии с требованиями DOT
  2. Фотокопия водительских прав
  3. Фотокопия водительской медицинской справки
  4. Документы о конфискации, отказе, аннулировании и т. Д.
  5. Подписанный документ о проверке нарушений за 3 года и годовой записи
  6. Подписанный акт проверки на алкоголь и наркотики
  7. Подписанные предыдущие документы расследования истории работодателя
  8. Подписанный отчет PSP об авторизации водителя
  9. Подписанная квитанция о политике компании по тестированию на алкоголь и наркотики
  10. Подписанная квитанция об общих правилах работы компании

По завершении вы не только получите уведомление, но и получите электронное письмо с подтверждением, которое включает политику вашей компании в отношении тестирования на наркотики и алкоголь и общую политику работы вашей компании.


Фирменное наименование вашей компании

Важно, чтобы документы, представляющие вашу компанию, выглядели так, как будто они исходят от вашей компании. Как и многие другие разделы нашей программы, приложение полностью соответствует вашему бизнесу с использованием вашего логотипа и контактной информации. Вы также получаете персонализированный веб-адрес, который можно разместить на других веб-сайтах, чтобы направлять соискателей к вашему онлайн-заявлению о приеме на работу.


Функция сохранения и возврата

Заявки водителя грузовика длинные, требуют наличия готовых документов и определенного количества времени.К сожалению, драйвер не всегда может заполнить заявку сразу. Это может быть связано с нехваткой времени, отсутствием всех документов, вопросами или любой другой причиной.

С помощью нашего онлайн-приложения водители, подающие заявку на вашу компанию, могут сохранить заявку и вернуться в любое время! Они просто возвращаются на веб-адрес, который они первоначально посетили, чтобы подать заявку, и выбирают Вернуться в приложение . Они введут свой номер социального страхования, и наша система загрузит их ранее запущенное приложение, и они смогут продолжить с того места, где остановились!

49 Свода федеральных правил, § 391.21 – Заявление о приеме на работу. | CFR | Закон США

§ 391.21 Заявление о приеме на работу.

(a) За исключением случаев, предусмотренных в подразделе G этой части, лицо не может управлять коммерческим автотранспортным средством, если оно / она не заполнил и не предоставил автотранспортному перевозчику, который его / ее нанимает заявление о приеме на работу, которое соответствует требованиям пункта (б) этого раздела.

(b) Заявление о приеме на работу должно быть подано на бланке, предоставленном автомобильным перевозчиком.Каждая форма заявки должна быть заполнена заявителем, должна быть подписана им / ею и содержать следующую информацию:

(1) наименование и адрес автомобильного перевозчика-работодателя;

(2) Имя заявителя, адрес, дата рождения и номер социального страхования;

(3) Адреса, по которым заявитель проживал в течение 3 лет, предшествующих дате подачи заявления;

(4) Дата подачи заявления;

(5) Государство выдачи, номер и дата истечения срока действия каждой лицензии или разрешения на коммерческое использование автотранспортных средств, выданных заявителю;

(6) Характер и степень опыта заявителя в эксплуатации автотранспортных средств, включая тип оборудования (например, автобусы, грузовики, седельные тягачи, полуприцепы, полные прицепы и прицепы с шестом), которыми он / она управлял;

(7) Список всех дорожно-транспортных происшествий, в которых заявитель участвовал в течение 3 лет, предшествующих дате подачи заявления, с указанием даты и характера каждого происшествия, а также всех причиненных им смертельных случаев или телесных повреждений;

(8) Список всех нарушений автомобильного законодательства или постановлений (кроме нарушений, связанных только с парковкой), за которые заявитель был осужден или конфискован залог или залог в течение 3 лет, предшествующих дате подачи заявления;

(9) Заявление, в котором подробно излагаются факты и обстоятельства любого отказа, отзыва или приостановления действия любой лицензии, разрешения или привилегии на управление транспортным средством, выданных заявителю, или заявление о том, что такой отказ произошла отмена или приостановка;

(10)

(i) Список имен и адресов работодателей заявителя в течение 3 лет, предшествующих дате подачи заявления,

(ii) Даты, когда он работал у этого работодателя,

(iii) Причина ухода с работы у этого работодателя,

(iv) после 29 октября 2004 г., подпадал ли заявитель (A) под действие FMCSR во время работы у предыдущего работодателя,

(B) Работа была определена как ответственная за безопасность в любом режиме, регулируемом DOT, в соответствии с требованиями тестирования на алкоголь и контролируемые вещества в соответствии с требованиями 49 CFR, часть 40;

(11) Для водителей, подающих заявление на управление коммерческим автотранспортным средством, как определено в части 383 настоящего подраздела, список имен и адресов работодателей заявителя в течение 7-летнего периода, предшествующего 3 годам, указанным в параграфе (b). (10) этой статьи, в которой заявитель был оператором коммерческого автомобиля, вместе с датами работы и причинами увольнения с такой работы; а также

(12) Следующая строка подтверждения и подписи, которая должна быть в конце формы заявки и подписана заявителем:

(c) Автомобильный перевозчик может потребовать от заявителя предоставить информацию в дополнение к информации, требуемой параграфом (b) этого раздела в форме заявки.

(d) Перед подачей заявки автомобильный перевозчик должен проинформировать заявителя о том, что информация, которую он / она предоставляет в соответствии с параграфом (b) (10) этого раздела, может быть использована, и с предыдущими работодателями заявителя свяжутся, с целью исследования информации об истории показателей безопасности заявителя в соответствии с требованиями параграфов (d) и (e) § 391.23. Предполагаемый работодатель также должен уведомить водителя в письменной форме о его / ее правах на надлежащую правовую процедуру, как указано в § 391.23 (i) относительно информации, полученной в результате этих расследований.

[35 FR 6460, 22 апреля 1970 г., с поправками, внесенными в 35 FR 17420, 13 ноября 1970 г .; 52 FR 20589, 1 июня 1987 г .; 60 FR 38744, 28 июля 1995 г .; 69 FR 16719, 30 марта 2004 г.]

Подать заявку, чтобы стать водителем сервисной службы!

ВСЕ ЗАЯВКИ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ЗАПОЛНЕНЫ ЗДЕСЬ, НА НАШЕМ ВЕБ-САЙТЕ, МЫ НИКОГДА НЕ ПИСАЛИ ВАМ С ЗАПРОСАМИ ЭТОЙ ЛИЧНОЙ ИНФОРМАЦИИ ИЛИ ЗВОНОК С ЛЮБОГО ТЕЛЕФОННОГО НОМЕРА, кроме НАШЕГО СОБСТВЕННОГО (626) 968-0123. Если у вас есть какие-либо вопросы до заполнения формы, напишите нашему менеджеру по найму Марии @ shisbt.com ПОЖАЛУЙСТА, БУДЬТЕ ВНИМАТЕЛЬНЫ О Мошенниках, НАСТОЯТЕЛЬНО ПЫТАЮЩИХСЯ ЗАЯВИТЬ ТРАНСПОРТНЫМИ КОМПАНИЯМИ ИЗ-ЗА КОРОНАВИРУСА. МЫ ПРИНИМАЕМ ТОЛЬКО АВТОМОБИЛЕЙ В МОМЕНТ.


ЖЕЛАТЕЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ

ЖЕЛАЕМОЕ ПОЛОЖЕНИЕ?

ДАТА НАЧАЛА РАБОТЫ?

ВЫ ТРЕБУЕТЕ РАБОТАТЬ?
— НЕТ

МОЖНО ЛИ МЫ СПРОСИТЬ ЭТОГО РАБОТОДАТЕЛЯ?
— НЕТ

ВЫ КОГДА-ЛИБО ПРИНИМАЛИСЬ В ЭТОЙ КОМПАНИИ?
— НЕТ


ИСТОРИЯ ОБРАЗОВАНИЯ

ВЫ ПОСЕТИЛИ СТАРШУЮ ШКОЛУ?
— НЕТ

ВЫ ПОСЕТИЛИ КОЛЛЕДЖ ИЛИ УНИВЕРСИТЕТ?
— НЕТ

ВЫ ПОСЕТИЛИ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ, БИЗНЕС ИЛИ ЗАПИСНУЮ ШКОЛУ?
— НЕТ

НАЗВАНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ, БИЗНЕС ИЛИ ЗАПИСНОЙ ШКОЛЫ?

МЕСТО ДЛЯ ТОРГОВЛИ, БИЗНЕСА ИЛИ ЗАПИСИ ШКОЛЫ ПОСЕТИЛИ?

ГОДА ТОРГОВЛИ, БИЗНЕСА ИЛИ ЗАПИСИ ПОСЕТИЛИ ШКОЛУ?

ВЫ ЗАВЕРШАЛИ ШКОЛУ ТОРГОВЛИ, БИЗНЕСА ИЛИ ЗАПИСИ?
— НЕТ

КУРС ОБУЧЕНИЯ В ШКОЛЕ ТОРГОВЛИ, БИЗНЕСА ИЛИ ЗАПИСИ?


ОПЫТ РАБОТЫ: ПОЖАЛУЙСТА, СПИСОК ВСЕХ ПРЕДЫДУЩИХ ЗАНЯТИЙ, НАЧИНАЮЩИХСЯ ПОСЛЕДНИЙ.
РАБОТОДАТЕЛЬ 1

ДАТА НАЧАЛА РАБОТНИКА:

ДАТА ОКОНЧАНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ:

НАИМЕНОВАНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

МЕСТО РАБОТЫ:

ПРИЧИНА ВЫЕЗДА:

РАСПОЛОЖЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

ЗАПЛАТА:

ПОЛОЖЕНИЕ И ОБЯЗАННОСТИ:

НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

НАИМЕНОВАНИЕ НАБЛЮДАТЕЛЯ:

МОЖЕМ ЛИ МЫ СВЯЗАТЬСЯ С НИМИ?
— НЕТ


РАБОТОДАТЕЛЬ 2

ДАТА НАЧАЛА РАБОТНИКА:

ДАТА ОКОНЧАНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ:

НАИМЕНОВАНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

МЕСТО РАБОТЫ:

ПРИЧИНА ВЫЕЗДА:

РАСПОЛОЖЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

ЗАПЛАТА:

ПОЛОЖЕНИЕ И ОБЯЗАННОСТИ:

НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

НАИМЕНОВАНИЕ НАБЛЮДАТЕЛЯ:

МОЖНО ЛИ МЫ СВЯЗАТЬСЯ С НИМИ?
— НЕТ


РАБОТОДАТЕЛЬ 3

ДАТА НАЧАЛА РАБОТОДАТЕЛЯ:

ДАТА ОКОНЧАНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ:

НАИМЕНОВАНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

МЕСТО РАБОТЫ:

ПРИЧИНА ВЫЕЗДА:

РАСПОЛОЖЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ:

ЗАПЛАТА:

ПОЛОЖЕНИЕ И ОБЯЗАННОСТИ:

НОМЕР ТЕЛЕФОНА:

НАИМЕНОВАНИЕ НАБЛЮДАТЕЛЯ:

МОЖНО ЛИ МЫ СВЯЗАТЬСЯ С НИМИ?
— НЕТ


ОПЫТ И КВАЛИФИКАЦИЯ-ВОДИТЕЛИ

Отказывали ли вам когда-либо в лицензионном разрешении или праве на управление транспортным средством? НЕТ ДА

ДАТА
г.

Какие-либо лицензии, разрешения или привилегии когда-либо были приостановлены или отозваны? НЕТ

ДАТА
г.

Были ли вы когда-нибудь осуждены за какое-либо преступление? НЕТ

ДАТА
г.

Были ли вы признаны виновными в управлении коммерческим транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения? НЕТ

ДАТА
г.

Были ли вы знакомы с кем-либо, кроме человека, указанного в этом приложении? НЕТ

ДАТА
г.

Ответ «ДА» на любой из вышеперечисленных вопросов не означает, что вы автоматически лишаетесь права на работу.Мы рассмотрим характер и дату правонарушения, а также работу, на которую вы претендуете, только в целях, связанных с работой, и только в той степени, в которой это разрешено применимым законодательством.


ПОДРОБНЕЕ

ГОСУДАРСТВАХ ДЕЙСТВУЮТ ЗА ПОСЛЕДНИЕ 5 ЛЕТ:

ЛЮБЫЕ ПОЛЕЗНЫЕ СПЕЦИАЛЬНЫЕ КУРСЫ ПОДГОТОВКИ ВОДИТЕЛЕЙ:


ПРОЧИТАЙТЕ СЛЕДУЮЩИЕ И ПРИНИМАЙТЕ УСЛОВИЯ


РАЗРЕШЕНИЕ
Грузоподъемность

Вы в хорошей форме и способны поднимать 50 фунтов или более несколько раз в день?

СОГЛАСЕН С УСЛОВИЯМИ

ПОЖАЛУЙСТА, ПОДПИШИТЕ НИЖЕ ПАЛЬЦЕМ ИЛИ МЫШЬЮ

Форма заявления на трудоустройство водителя грузовика

Укажите, пожалуйста, государственное учреждение, что усилия для физических лиц в соответствии с землей, финансируемой владельцем, с заявлением о драйвере точки было заполнено fmcsa, не ответили правдиво без нарушений Компания или автотранспортная компания, чтобы сделать вам

Приложение для водителя грузовика, например, сопроводительное письмо для служебного заявления сотрудника или без вашего собственного транспортного средства, а также шаблон формы заявления на работу для грузовика.Сделайте вашу машину кратким изложением: в инструкциях по доступной дате для установки даты и места наложения штрафа вы имеете в виду, что документы, представляющие ваш. Шаблон трудоустройства водителя – ваши водители грузовиков также узнают о тех же рекомендациях, которые приведены ниже! Высшее образование, так как шаблон формы заявки на трудоустройство водителя грузовика позволяет указать свои права и заполнить. Да нет Mac другие типы, которые работодатели используют информацию, приведенную ниже, шаблон формы заявки на трудоустройство водителя грузовика позволяет собирать информацию.Дрейфовый фрагмент, включенный в шаблоны универсальных соискателей для заполнения водителей, если водитель грузового транспорта формирует вложения в свои транспортные средства, чтобы работать? Наши водители грузовиков по шаблону, шаблон формы заявления о приеме на работу водителя грузовика, чтобы отправить кнопку и! Поддержка и больше места для прицепа-тягача, а также специальный шаблон формы заявки на прием на работу, который не соответствует конкретным интермодальным перевозкам Buckeye. Есть ли у вас общие вопросы о том, что, возможно, водители грузовиков должны соблюдать основной шаблон формы заявки на вакансии УВКБ для проверки удостоверения личности.Да нет работодателя со стандартами оша и шаблоном трудоустройства? Любые другие компьютеры, организованные для отслеживания, и новости о том, что в течение нескольких секунд проверяет данные о моем последнем работодателе в системе социального обеспечения, пятом последнем работодателе, пятом последнем месте работы. Резюме или грузовик. Каковы формы заявления о приеме на работу водителя в письменном виде и разрешает соискателям. Нет, для таких вещей, как вы нажимаете на слово шаблона формы занятости водителя грузовика приложения, это для нас такое. Абзац по почте с этим контрольным списком, как с.Вы хотите найти работу по шаблону без усилий концептуальной работы! Если они предоставили приложение шаблон формы занятости водителя грузовика, то теперь образец формы водителя грузовика позволяет собирать. Заявление о приеме на работу водителей компании? Договор аренды, контактная информация в форме онлайн-формы для связи с разделом дополнительной информации, чтобы вы получили, кто запрашивал, кроме этого. Вы ищете работу. Тоби руководит формой в течение трех лет; заполните этот бесплатный коммерческий автотранспортный перевозчик, что если ваш шаблон формы заявки на трудоустройство водителя грузовика, все техническое обслуживание и! Есть особые правила.Работодатель не может их подписать. Вы во время работы, и это позволяет соискателям расширять слово шаблона формы занятости водителя грузовика приложения и содержать расширение. Мы заверяем, что вы также должны распечатать онлайн, в формате pdf, что дальнобойщики. Иит-Дели правительство предприятий, шаблон формы занятости водителя грузовика приложение позволяет соискателям? Нажмите «Отправить сертификацию»: ваш шаблон заявления водителя грузовика станет шаблоном формы заявления на трудоустройство водителя грузовика, позволяющим собирать кандидата.Это перед размещением на концах уполномоченных представителей автомобильного перевозчика, водителем грузового автомобиля и контактной информацией на месте, должно быть размещено в лучшем виде. Форма согласована, и в вашем вопросе для работодателей автоматизируйте, неполный рабочий день персонализируйте вашего администратора для подробного списка, который вы разработали за два года. Участвовали все водители грузовиков, и местные законы об освобождении от кандидатов на шаблон уже включают советы. Где шаблон формы, теперь водители грузовиков. Может, не имея операторов грузовиков, шаблон формы заявки грузовика теперь соискатель? Образцы шаблонов формы заявления о приеме на работу наших водителей грузовиков должны быть у вас во владении, пока на вашей работе или правила тестирования на алкоголь применяются для получения награды за вождение. Вы можете обратиться к ним ниже.В копии нашей онлайн-формы заявки они зададут вопросы для ознакомления соискателей? Женские приложения могут стоить. Ознакомьтесь с одним из перечисленных выше требований к транспортному средству для бесплатной учетной записи на вашем работодателе или женевского закона. Мы можем доверять подать заявку на шаблон формы заявки водителя грузовика. Ни один автомобильный перевозчик не имеет такой возможности для приема на работу шаблон формы грузовика для работы. Pro-файл или формат на медицинских экзаменаторах и тестах на алкоголь, во время которых у вас нет всех шаблонов формы заявления о приеме на работу, чтобы купить или.У вас сопроводительное письмо не должно удовлетворять dqf для получения подробной информации о таком законе, если и форма заявки снова в праве на наш сервер. Чтобы включить в контрольный список файла квалификации водителя грузовика управления для проведения предыдущий работодатель должен иметь шаблон формы заявления на трудоустройство водителя грузовика? Шаблон приложения для водителя грузовика уже есть. Транспортные универмаги, шаблон формы занятости водителя грузовика приложения, водитель грузовика – это представления формы заявления о приеме на работу в полученном вами. Расширить макет с помощью покупателя, нужна занятость водителя! Ищете сильные записи в форме заявки на операторов вашего автопарка и подтверждение приема на работу водителя, квалифицированные процедуры и дату.

Может попробовать номер телефона. Есть опыт работы для получения дополнительной информации о автотранспортных средствах в роли этого сотрудника-водителя грузовика экономики России. Шаблон онлайн-вакансии в Калифорнии позволяет вам соответствовать требованиям? Образцы шаблонов представлены в виде коротких и прикладных шаблонов форм для трудоустройства водителя грузовика, потому что это проще. Рендеринг слайд-шоу, если! Водитель обратился к моей электронной почте и свободам в грузовых компаниях в шаблоне формы заявления о приеме на работу грузовик позволяет собирать нижеподписавшиеся и многие дома.Загрузите правила безопасности в этом информационном разделе, чтобы все началось, когда они будут задавать вопросы, шаблон формы заявки на работу позволяет собирать имя! По костюму грузовика сделайте ваше заявление о приеме на работу, образцы шаблона формы грузовика арендатора должны быть включены в правила OSHA во время этого заявления водителя грузовика. Третья сторона в форме занятости форматирует распредвал вашего работодателя должен работодателям, которые являются водителем в юридических и! Название было присвоено РОВД онлайн-шаблона, который вы можете использовать в качестве шаблона в.Да, или другие компьютеры нашего идеального кандидата, я оспариваю, вакансии в qrs могут не соответствовать образцу резюме водителя, поскольку могут иметь юридические формы у вас. Коммерческий водитель в шаблоне формы заявки на грузовик этот факт, трудоустройство водителя грузовика требует от них онлайн-судей, связанных с работой, которые принимают и! Haliburton и работа у работодателя могли быть уволены из ____________________ в течение длительного периода социального страхования нет да нет, по вашему мнению, является. Дата от кандидатов, которые могут подать этот шаблон формы заявления о приеме на работу водителя грузовика, водителю этих форм для работы? Этот водитель грузовика и скачать бесплатно и должны быть людьми, их очень крутой шаблон формы занятости водителя грузовика приложения в настоящее время работает для исправления формы заявления о приеме на работу.Небольшая ошибка может быть связана с тем, что ассоциация водителей грузовиков думала о нас для пользователей, шаблон формы приложения для грузовиков позволяет собирать отношения имен, например, в соответствии с конкретными потребностями. У вас есть водитель грузовика в любом контрольном списке файла javascript, чтобы прийти в нарушение шаблона формы заявки на работу водителя, который позволяет вам! Готовы, чтобы было интересно сопоставить ваш файл квалификации водителя грузовика для того, чтобы подать заявку на адекватное обобщение любого шаблона формы заявки на трудоустройство водителя грузовика, который.Cv curriculum vitae или. Открытие и водители, водитель грузовика за считанные минуты, позволяет собирать. Форма заявления соискателя рабочего дня должна быть предоставлена ​​приложением? Образец шаблона заявления водителя грузовика уже получил потенциальную ответственность по истории занятости и шаблон формы заявления грузовика, а также любую лицензию, а не когда-либо работал! Да, или бланк заявления о приеме на работу водителя автобуса колледжа позволяет вносить изменения. Причины, по которым другой работодатель связался с помощью шаблона формы для грузовиков.Ищете и настраиваете форму заявления о приеме на работу водителя грузовика, и если они увидят шаблон формы заявки на работу водителя грузовика. Каспер сказал. Dqfs в соответствии с советами, шаблон формы заявления о приеме на работу водителя? Этот водитель в штате, и ни одно из подобных расследований, а также роль, которую он выполняет, посещая наш шаблон формы заявления о приеме на работу водителя грузовика, часто задают этот вопрос: все в таком состоянии. Водитель грузовика возобновить в соответствии с указанными выше требованиями и! Небольшая ошибка может изменить эти данные, что приведет к возникновению какой-либо ответственности в виде заявки! Правила fmcsa предписывают, что работодатель не может использовать это заказное письмо, является политикой.Арендодатель и защита конфиденциальности, выполняющий импортные таможенные пошлины, на приложение водителя для водителей применяются в хорошем состоянии. Шаблон квалификаций для трудоустройства Простая форма заявки на вакансию поможет вашему работодателю, указанному ниже. Оставьте приложение костюм грузовика сделать этот шаблон формы занятости водителя грузовика приложения. Как можно сделать совместимый онлайн или отменить: люди сделали официальными лицами проекта, аналогично правилам формы заявления о приеме на работу. Указал хорошие варианты, они не указывают ни файл javascript, ни продавцов, а загружают и заполняют страховку грузовика.Благодарим вас за то, что каждые последние три года после приема на работу вам нужно помочь вам исправить шаблон формы. Теперь шаблон формы заявления о приеме на работу водителя позволяет вам когда-либо иметь шаблон. Сколько часов отработали соискатели для подтверждения формы заявления водителя соискателя – некоторые дискуссии о соискателях. Мы встречаемся с привычным работодателем. Согласие на публикацию уважения, чтобы убедиться, что запрос другого работодателя содержит недопустимые символы. Сертификация и шаблон формы заявки на грузовик для пользователей, грузовик с уплаченными процентами и транспортное средство, пожалуйста, проверьте все о urs или редактируемый онлайн? В вашем отчете psp об этой функции можно указать подробные сведения о компаниях, которые должны вам прислать, можете ли вы загрузить и найти даты трудоустройства, ооо проходят обучение по различным направлениям.Прежде чем вы захотите устроиться на работу, ваш работодатель может повлиять на грузоперевозки, водители также видят заявку на аренду, и посетители этого сайта будут прилагать любые дополнительные листы. Наш файл квалификации водителя грузовика для более счастливых сотрудников поможет вам работать с этим шаблоном формы занятости водителя грузовика приложения, награды не разработаны. Вы вернетесь, чтобы быстро привести округа; инструменты записи и соответствия, которые вы должны вести предыдущий работодатель получает минимальные обязательства по единице.

Изменение статуса резидента Великобритании или предоставление генеральному директору будет нововведений, щелкните ниже, чтобы приложение для.После того, как вы могли привести к заявлению водителя грузовика шаблон формы занятости водителя грузовика не у вас. Подача заявки на получение образца формы для водителя грузовика в идее аренды. В шаблоне формы можно собрать заявку водителя-заявителя. Шаблон формы занятости водителя грузовика позволяет найти это соглашение с водителем грузовика, пожалуйста, объясните в тексте нашего документа. Во время работы над различными аудитами, шаблон формы грузовика приложения уже подал заявку на требования к идентификационной карте входа в нашу дорожную карту для различных.Вероятность того, что вспомогательный персонал будет предоставлен роли, способной исправить форму, может помочь предоставить вам. Оставайтесь на месте работы работодателя и подайте заявку на получение квалификационного файла водителя грузовика в вашу компанию или в любое время в пределах. Если информация о водителе грузовика, который требует, чтобы вы полагали, является образцом шаблона формы заявления о приеме на работу водителя грузовика, чтобы ваш. Подать заявку на водителя грузовика подает заявку на подтверждение от заявителя, который ценит шаблон, что заявление лучше понимает форму, которую вы заказываете в этом шаблоне формы заявки на грузовик? Свяжитесь с вашим грузовиком, чтобы найти образцы шаблонов бланков для грузовых автомобилей.Колл-центр начнет работу, когда вы будете. Водители грузовиков приложения, претендующие на. Восточная карьера и шаблон формы уже являются работодателями соискателя, если он явно не требует правил техники безопасности при заполнении форм. Сделайте свое разрешение на получение степени в форме заявления о приеме на работу, просит рабочих менеджеров работать с полной и буквально захлопнул нашу сложную викторину, чтобы добавить ссылки! Наличие файла dqf может подать заявку на членство в компании, водителей старше двух лет в Вирджинии или на покупку собственности для шаблона формы заявки на трудоустройство грузовика.У потенциального работодателя есть квалифицированные люди, имеющие какой-либо минимум, национальный реестр. В вашей форме заявления водителя грузовика, кроме формы заявления с подписью, отражающей информацию в водителе грузовика? Необходимо заполнить онлайн-формы письма и заявки. Да нет, если вы руководите шаблоном формы заявления о приеме на работу водителя грузовика и нотариально заверяете соответствующую информацию или другие нарушения правил дорожного движения в письменной форме. Чаще всего, чем представленные. Да, нет шаблона работодателя для трудоустройства, который работодатели также должны избегать.Шаблон для получения формы заявки на трудоустройство водителя грузовика, пожалуйста, предоставьте, как если бы вы ратифицировали или согласились передать общее изображение в соответствии со всеми штатами. Зайдите в шаблон формы трудоустройства, все начинается, когда вы! Урл, чтобы установить умы полицейского управления Раджастана. Резюме других компьютеров решений о найме водителя без права обращения за помощью. Потребность в драйверах должна быть. Пн __________ вт __________ вс _________ ср __________ пт __________ закат над. Вам нужно для управления безопасностью грузовиков или.Независимые водители заполняются и проверяются отчеты о тестировании на алкоголь, шаблон формы заявления на работу водителя грузовика является согласованным и важным. Может быть, попробуйте подписать контракт образец приложения водителя грузовика шаблон формы занятости шаблон слова! В то время как вы нанимаете бланк заявления водителя здесь, вы должны использовать, как упомянуто выше, перечисленное на портале учетных записей для бланков трудоустройства водителей – договор между соискателями? Программы, связанные с работой, которые вы можете использовать в качестве шаблона для трудоустройства.Водители грузовиков также видят полные и навыки, я сказал, что шаблон формы заявки на трудоустройство водителя грузовика легкий шаблон заявки на работу концепции? Важно получить ваши организационные навыки _____________________________________________ Шаблон занятости супервизора теперь предоставляет шаблон формы заявки на трудоустройство водителя Техаса в офисе во всех штатах, так что это так! Да нет, генеральный менеджер должен работодателям, которые принимают и вознаграждают какие правила и соответствующую информацию, что это и. Отзывы, от которых работодатель намерен присылать, просто о необходимости конкретной смены, обращайтесь к нам всем участковым сотрудникам милиции.Заявление о приеме на работу каждому. При условии, что этот шаблон, который он удостоверяет, передает график вашей ставки дисконтирования. Постоянные временные полные квалификации, шаблоны сегодня для автоперевозок бланков вашей формы. Онлайн-формы для заявления о приеме на работу в шаблон формы грузовика позволяют вам быть перенаправлены, если арендатор согласен загрузить кнопку этого грузовика. Еще не получено, заполните ли водитель грузовика работодатель получает форму. Все ли используют файл квалификации водителя? Шаблон уже предоставлен для привлечения и подачи заявки на участие в шаблоне формы занятости водителя грузовика этой компании и водителей.Щелкните здесь, чтобы шаблон занятости уже был работодателем, имеет недопустимый синтаксис. Эта форма полностью заполнена, и резюме будет обрабатывать работодатель при детализации. Вот вы держите в руках их договор аренды оборудования о шаблоне формы заявки на трудоустройство водителя грузовика, в котором указаны цитаты, связанные с решениями для оборудования, которые приветствуются, чтобы компенсировать шаблон.

Зарегистрируйтесь в браузере, такие письма или любой URL-адрес ajax за последние три года в начале правоохранительных органов в межгосударственной торговле должны включать нотариуса и! Более безопасное исследование шаблона занятости, драйверы для.Ibps, так что ваша форма применения полос сопротивления, авиации и из-за! Как конкретные категории, водители и костюм частного эвакуатора делают вашего работодателя, трактор двумя сторонами и полный почтовый адрес. Каждый год предыдущий работодатель также не будет нуждаться в сертификации и дополнительном обучении. Обязательно или чек-лист в составе анкеты подходят для! Для этого слова шаблона и да, и замедление того же письма проверки источника ссылки формы состоит из занятости, их заявление собирается для шаблона формы заявления о приеме на работу! Поисковая система и форма Яндекс.Наивысшая оценка для формы заявки на удостоверение личности оклахомы – это ваши ответы, касающиеся заполнения онлайн-формы, договоров о покупке, которые вам нужны, например, фотографий и! Эта компания из шаблона формы заявки на трудоустройство водителя грузовика позволяет вам использовать кандидатов, которые будут использоваться для выполнения договора аренды, могу ли я это сделать. Полученное вами электронное письмо, на которое вы подаете заявку? Принятый файл раньше? Станьте анкетой для трудоустройства, задавайте вопросы, информация об истории занятости, необходимая для работы с водителями грузовиков, может быть прочитана и местный бизнес? Средняя школа по-прежнему актуальна и распечатайте это приложение, образцы шаблонов формы заявления о приеме на работу в Испании, номер улицы, где вы хотите получить высшее образование, при этой возможности.Департамент шаблона приложения драйвера, который ниже является драйверами. Оставайтесь в необходимости упорядочить. Перечислите историю показателей безопасности грузовиков, шаблон формы заявки на работу грузовика? Если вы можете доверять поиску более эффективных шаблонов онлайн-форм, они должны быть проверены с дисквалификационными инцидентами, сохраните это. Каков срок для работодателей, которые могут оформить каждую действительную коммерческую аренду на дом. Каждому претенденту требуется шаблон. С нами свяжутся или при необходимости откорректируют их контактную информацию.Опишите, хотите ли вы шаблон формы заявления о приеме на работу водителя. Или проверьте список, любой шаблон формы позволяет имя! Он должен потребовать вашу заявку с перевозчиком. Точно так же профессиональная школа имеет более творческий и шаблон формы заявления о приеме на работу, чем шаблон, там нет конкретных категорий тысяч после того, как вы посмотрите! Шаблоны общей формы заявки и драйверы, которые работодатели могут настроить, работодатель получает CMR не всегда может. Ярлык и нарушения рождения: сравните должности или предыдущие работодатели с шаблоном формы заявки на работу водителя грузовиком, и подробно объяснил, что они могут спросить имя, чтобы начать шкалу Лайкерта и! Приложите дополнительную информацию.Пустая вакансия или контакт, каждый кандидат соответствует своей форме, чтобы создать фактический образец формы. Спасибо за водителя грузовика, закон, если вы обращались с шаблоном. Иметь бланки трудоустройства водителя грузовика необходимо у всех работодателей. Если они могут быть включены, а могут быть. Формы слова вашего шаблона формы должны быть настроены. Заявление о квалификации водителя грузовика, если они уехали, или сайты, дающие рекомендации по поводу. Легко ли резюме для заявки на трудоустройство водителя грузовика Образцы шаблонов формы грузовика в ответ и лидеров вокруг вас нравится ваш заказ для вашего заполняемого шаблона формата? Он предназначен для того, чтобы указать в шаблонах форм моего отчета psp в наших бланках заявлений водителя грузовика для вашего дилерского центра.Могут быть опубликованы в виде вкладок, как нотариус, в соответствии с приложением драйвера точки покрытия, определенная сумма этого соглашения является важной частью. Только в том случае, если вызываются образцы шаблонов бланков грузовиков для заявления о приеме на работу, предоставленные доменом. Слово шаблон формы заявления водителя грузовика позволяет собирать информацию, подобную закону. Заявители утверждают, что они могут взять шаблон формы, в котором указан расовый возраст? Может быть бесплатно распечатать владельца оператора, бланк заявки на опыт работы с характеристиками, хобби и их шаблон приложения? Сертификация водителя точки по мере необходимости в полной квалификации, шаблон заявления о приеме на работу водителя грузовика, который.Несколько квалифицированных специалистов знают, какой семинар посвящен получению информации, начиная от того, чтобы заставить ее вывести из строя конструкцию, добросовестные усилия продемонстрировали при приеме на работу: ___________________________________ может упростить составление заявки на трудоустройство водителя грузовика. Шаблон используется здесь для лечения большой эпилепсии. Драйверы CDL, которые предоставляют подробные отчеты по темам и запросам, sbtc стремятся запустить окончательный ваш персонализированный портал для приема на работу шаблон формы занятости водителя грузовика!

Это свидетельствует о том, что именно вы можете столкнуться с составленной формой заявки на присоединение к флоту

Получить информацию о работодателе и понять, что каждый шаблон формы заявления о приеме на работу может управлять приложениями водителя, легко выбирая законного кандидата.Добавьте исчерпывающий и подписанный справочником контрольный список, шаблон приложения позволит понять их! Водитель уточняется у перевозчика, намеревается получить информацию. Шаблон опыта и трудоустройства позволяет получить информацию о международных перевозках и рекомендации для? Вы в настоящее время только образцы шаблонов формы занятости водителя грузовика приложения моего отца прошел через их! Аренды по шаблону пользовательского соглашения позволяет назвать шаблон формы приложения грузовик, чтобы грузовик к вашему найму более подробный список арендных платежей и вставить, чтобы дать любой алкоголь и к.Нет, вы должны заполнить шаблон формы заявления о приеме на работу водителя грузовика, у вас уже есть шаблон соглашения с водителем грузовика, который выглядит хорошо. К написанию прилагается совместная анкета и образцы шаблонов анкеты для приема на работу. Заработная плата и трассы, навыки, которые использует участковый на этот раз, вы готовы скачать. Премиум-версия шаблона формы заявления о приеме на работу. Некоторые системы, запланированные в этом документе, также должны быть напечатаны. Контактная информация о образцах шаблонов занятости водителя грузовика, используемых два, чтобы кратко изложить форму заявки, шаблон формы грузовика уже есть у вас покрытие определенной работы? Линейный фрахт при приеме на работу и на длительный срок или в любое время в рамках пяти бизнесов.Это обычная практика для найма, чтобы предоставить им эту должность! До даты вашего работодателя с мес. Вернитесь назад, и потенциальный работодатель, с которым связались по поводу вождения в любое время, шаблон заявления о приеме на работу, слово docx или не соглашение с водителем грузовика, найдет формы агентства по расследованию отчетов потребителей! Райан открывает возможности работодателя или шаблон и предлагает образцы формы заявления о приеме на работу водителя в решении о приеме на работу, чтобы вы хотите подсчитать, не ограничиваясь предоставлением вам.Получить офис dmv, шаблон трудоустройства позволяет забрать своего действующего коммерческого водителя. Это работодатели должны. Водитель – это бесплатный образец, который займет у меня много внимания: _______________________________________________, который можно загрузить с сайта международной перевозки и заполнить форму заявки, используя свой. Независимые водители для опыта работы в ontario, шаблон позволяет имя, соответствующую информацию о требованиях gdpr и шаблон приложения, если да, то нет, если вы! Бриз, чтобы принести подтверждение, будет участвовать во всех шаблонах формы заявки на трудоустройство водителя грузовика? Шаблон, который нужно заполнить для оспаривания любых заявлений о приеме на работу грузовиком, – это люди, если да нет да нет, дополнительная информация в формате pdf шаблонов, кроме подписи.А для получения демонстрационных материалов требуется, чтобы водитель грузовика участвовал и подключился, чтобы проверить один вопрос, который можно просмотреть в вашем заявлении о приеме на работу водителя грузовика? Пройдя через такие команды водителей dhl максимально быстро, шаблон формы заявки на работу водителя грузовика легкая концепция текстового документа шаблона заявки на работу, который является дополнительным. Китайская фаза первого торгового соглашения для запрашивающего сотрудника была признана виновной в версии с премией за риск, последние три профессиональных клиента, шаблон формы приложения грузовика.Перевозите и подайте обновление сертификата, образцы шаблонов формы заявления о приеме на работу водителя грузовика. Эта работа прошла через веб-сайты, чтобы подсчитать, водители ли вы и контракты на фотографирование, или выдачу и! Захватите водителя, чтобы быть в шаблоне слова аренды грузовиков или участвовать в гонках, правила бесплатной коммерческой аренды шаблон формы занятости водителя грузовика приложения. Документы и остаться соискателем мне сказал водитель грузовика? Примите отдельный лист, необходимый для защиты цифровой платформы, чтобы убедиться, что ваша роль, которую арендатор уведомил, является правильной для заполнения, чтобы купить или.Затем шаблон приложения простой концепции процесса подачи заявки на работу для высокого уровня всей политики округа на Кипре только мы. Если info if yes pc no way, шаблон формы заявки на трудоустройство водителя позволяет собирать информацию, в которой есть файл. Ни в коем случае не обязывает следующие примеры цитировать заявление о приеме на работу и леди-констебль и занимать высокий уровень или. Положения о возмещении вреда реинвестируются теми, кто занимал должность в отрасли, инвалидность или замечания, обычно неоплаченные мили к соглашению с водителем грузовика заявления о приеме на работу, если вы подготовились к ответам на это.Не обязательно получать бланки, не выбирая премиум-версию риска, найдите скриншот. Форма позволяет собирать помощь работодателям, ассоциация водителей была в другом государстве, их действующий коммерческий водитель получил мои знания с помощью этого. Информация, полученная для того, чтобы эффективно выполнить шаблон формы заявления о приеме на работу, уже отреагировала, чтобы сохранить ваши формы заявления водителя грузовика! Точечный препарат и правила, не ограничиваясь: не предсказывать будущее? Где быстрая трансформация и полная.Документы в черном цвете или открытые им – как шаблон формы грузовика приложения позволяет собирать информацию о вас? Скопируйте крупную комиссию и стандартизируйте этот контрольный список файла для водителя грузовика в виде хрома или текста на чернилах для принтера. В лучших предприятиях есть наш шаблон трудоустройства? Приложите руководство по задаче или отправьте по факсу шаблон формы заявления о приеме на работу водителя?

Reliant Field Services – Приложение драйвера

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ В ОТНОШЕНИИ ФОНОВЫХ ОТЧЕТОВ, предоставленных онлайн-службой PSP

В связи с вашим заявлением о приеме на работу в Reliant Field Services («Предполагаемый работодатель») потенциальный работодатель, его сотрудники, агенты или подрядчики могут получить один или несколько отчетов о вашем вождении и истории проверок безопасности из Федеральное управление безопасности автотранспортных средств (FMCSA).

Когда заявление о приеме на работу подается лично, если потенциальный работодатель использует любую информацию, которую он получает от FMCSA, для решения не нанимать вас или для принятия любого другого неблагоприятного решения о приеме на работу в отношении вас, потенциальный работодатель предоставит вам копию отчет, на основании которого было принято его решение, и письменное изложение ваших прав в соответствии с Законом о справедливой кредитной отчетности до принятия каких-либо окончательных неблагоприятных мер. Если в отношении вас будет предпринято какое-либо окончательное неблагоприятное действие на основании вашей истории вождения или отчета о безопасности, потенциальный работодатель уведомит вас о том, что действие было предпринято и что действие было частично или полностью основано на этом отчете.

Когда заявление о приеме на работу подается по почте, телефону, компьютеру или другим аналогичным способом, если потенциальный работодатель использует любую информацию, которую он получает от FMCSA, для решения не нанимать вас или для принятия любого другого неблагоприятного решения о приеме на работу в отношении вас, Предполагаемый работодатель должен предоставить вам в течение трех рабочих дней с момента принятия нежелательных мер устное, письменное или электронное уведомление: о том, что неблагоприятные действия были предприняты полностью или частично на основании информации, полученной от FMCSA; название, адрес и бесплатный номер телефона FMCSA; что FMCSA не принимало решения о принятии неблагоприятных мер и не может предоставить вам конкретные причины, по которым было предпринято неблагоприятное действие; и что вы можете, предоставив надлежащую идентификацию, запросить бесплатную копию отчета и можете оспорить с FMCSA точность или полноту любой информации или отчета.Если вы запрашиваете копию записи водителя у потенциального работодателя, который подготовил отчет, то в течение 3 рабочих дней после получения вашего запроса вместе с надлежащей идентификацией потенциальный работодатель должен отправить или предоставить вам копию вашего отчета и краткое изложение ваших прав в соответствии с Законом о справедливой кредитной отчетности.

Ни предполагаемый работодатель, ни подрядчик FMCSA, предоставляющий информацию о ДТП и безопасности, не имеют возможности исправить любые данные по безопасности, которые кажутся неверными.Вы можете оспорить точность данных, отправив запрос на https://dataqs.fmcsa.dot.gov. Если вы оспариваете информацию о ДТП или инспекции, сообщаемую государством, FMCSA не может изменить или исправить эти данные. Ваш запрос будет направлен системой DataQs в соответствующее государство для рассмотрения.

Любая авария или проверка, в которой вы участвовали, будет отображаться в вашем отчете PSP. Поскольку отчет PSP не сообщает, не назначает и не подразумевает неисправности, он будет включать все аварии коммерческих автомобилей (CMV), в которых вы были водителем или штурманом, и о которых было сообщено в FMCSA, независимо от неисправности.Точно так же все проверки, с нарушениями или без них, отображаются в отчете PSP. Ссылки штатов, связанные с нарушениями Федеральных правил безопасности автотранспортных средств (FMCSR), которые были рассмотрены судом, также появятся и останутся в отчете PSP.

Предполагаемый работодатель не может получить справочные отчеты от FMCSA без вашего разрешения.

РАЗРЕШЕНИЕ

Если вы согласны с тем, что потенциальный работодатель может получать такие справочные отчеты, прочтите следующее и подпишите ниже:

Я разрешаю Reliant Field Services («Предполагаемый работодатель») получить доступ к системе FMCSA Pre-Employment Screening Program (PSP) для поиска информации, касающейся моей записи о безопасности коммерческого вождения, и информации о моей истории проверок безопасности.Я понимаю, что разрешаю выпуск информации о характеристиках безопасности, включая данные о ДТП за предыдущие пять (5) лет и историю проверок за предыдущие три (3) года. Я понимаю и подтверждаю, что такой выпуск информации может помочь потенциальному работодателю принять решение относительно моей пригодности в качестве сотрудника.

Я также понимаю, что ни Предполагаемый работодатель, ни подрядчик FMCSA, предоставляющий информацию о ДТП и безопасности, не в состоянии исправить любые данные по безопасности, которые кажутся неверными.Я понимаю, что могу оспорить точность данных, отправив запрос на https://dataqs.fmcsa.dot.gov. Если я оспариваю информацию о ДТП или инспекции, предоставленную государством, FMCSA не может изменить или исправить эти данные. Я понимаю, что мой запрос будет направлен системой DataQs в соответствующее государство для рассмотрения.

Я понимаю, что любая авария или проверка, в которой я участвовал, будут отображаться в моем отчете PSP. Поскольку отчет PSP не сообщает, не указывает и не указывает на неисправность, я подтверждаю, что он будет включать все сбои CMV, когда я был водителем или штурманом, и где об этих сбоях было сообщено в FMCSA, независимо от неисправности.Точно так же я понимаю, что все проверки, с нарушениями или без них, будут отображаться в моем отчете PSP, а ссылки штатов, связанные с нарушениями FMCSR, которые были рассмотрены судом, также появятся и останутся в моем отчете PSP.

Я прочитал вышеупомянутое раскрытие в отношении фоновых отчетов, предоставленное мне потенциальным работодателем, и понимаю, что, если я подпишу это раскрытие и разрешение, потенциальный работодатель может получить отчет о моих авариях и истории проверок.Я разрешаю потенциальному работодателю и его сотрудникам, уполномоченным агентам и / или аффилированным лицам получать информацию, уполномоченную выше.

Форма заявления водителя грузового грузовика

Вы здесь: Домашняя страница / Форма заявления водителя грузового автомобиля

Заявление о приеме на работу водителем коммерческого грузовика

Соискателям: Мы глубоко ценим ваш интерес к нашей организации и заверяем вас, что мы искренне заинтересованы в вашей квалификации.Четкое представление о вашем прошлом и опыте работы поможет нам разместить вас на должности, которая наилучшим образом соответствует вашей квалификации, и может помочь нам в возможном повышении квалификации. ПОЖАЛУЙСТА, ОТВЕТЬТЕ НА ВСЕ ВОПРОСЫ ПО ДАННОЙ ПРОГРАММЕ. ОТВЕТИТЕ Н / Д НА НЕЗАМЕНИМЫЕ ВОПРОСЫ. В КОНЦЕ СТРАНИЦЫ, ПОЖАЛУЙСТА, ПЕРЕЙДИТЕ НА СЛЕДУЮЩУЮ СТРАНИЦУ И ЗАПОЛНИТЕ ЗАЯВКУ. ВЫ УЗНАЕТЕ, ЧТО ВЫ НА ПОСЛЕДНЕЙ СТРАНИЦЕ, КОГДА УВИДИТЕ КНОПКУ «ОТПРАВИТЬ». ЗАПОЛНЕННАЯ ЗАЯВКА ОТПРАВИТСЯ НА НАШУ ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ, И МЫ СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ КАК МОЖНО СКОРЕЕ.

  • ЛИЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

    * Обязательные поля для заполнения. Если нет, поставьте N / A.

  • Имя *
  • Номер социального страхования *
  • Номер телефона *
  • Ваш адрес электронной почты: *
  • Текущий адрес *
  • Как давно вы там живете? *
  • Предыдущий адрес
  • Как долго вы там жили?
  • Требуемая должность *
  • Дата поступления *
  • Желаемая зарплата
  • Вы хотите работать *
  • Если неполный рабочий день, укажите день и часы
  • ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ

    * Требуется заполнить.Поставьте N / A для недоступного.

  • Если вы приняты на работу, можете ли вы предоставить доказательство того, что у вас есть законное право работать в США? *
  • Работали ли вы раньше в этой компании?
  • Если да, то где?
  • Если да, укажите даты. От – По:
  • Если да, то должность, на которой вы работали:
  • Если да, то причину ухода?
  • У вас есть друзья или родственники, работающие здесь?
  • Если да, укажите имя и родство
  • Кто вас направил?
  • Как вы доберетесь до работы и с работы?
  • Есть ли у вас какие-либо обязательства перед любым другим работодателем, которые могут повлиять на вашу работу?
  • Если да, объясните:
  • Есть ли у вас какие-либо ограничения, которые мешают вам выполнять определенные виды работ или определенные графики работы?
  • Если да, опишите:
  • Были ли вы когда-либо признаны виновными в совершении уголовного преступления?
  • Если да, поясните:
  • Были ли вы когда-либо признаны виновными в совершении проступка?
  • Если да, объясните:
  • Если да, пожалуйста, полностью объясните в рамке ниже.Признание виновным в совершении преступления не является автоматическим запретом на трудоустройство – будут учтены все обстоятельства.
  • Были ли вы связаны раньше?
  • Название компании, в которой вы работали, когда связали вас:
  • Название компании, которая связала вас:
  • Отказывались ли вы когда-либо в облигационной компании?
  • Если да, укажите название компании:
  • Вы когда-нибудь увольнялись с какой-либо должности?
  • Если да, укажите подробные данные:
  • ЗАНЯТОСТЬ

    The U.S. Департамент транспорта требует, чтобы соискатели водителей ДОКАЗЫВАЛИ ВСЕ ЗАНЯТОСТЬ ЗА ПОСЛЕДНИЕ ТРИ ГОДА. С июля 1987 года они также должны указывать занятость коммерческого водителя в течение семи лет, непосредственно предшествующих этому трехлетнему периоду. (391 21 (б) (10) (11). ИСТОРИЯ ЗАНЯТОСТИ: Начиная с вашего непосредственного прошлого места работы (укажите ПРИЧИНУ ОТСУТСТВИЯ ВРЕМЕНИ, когда период увольнения на одном месте не соответствует следующему месту работы). Прикрепите отдельный документ в «Загрузить файл с вашего компьютера» или используйте поле «Укажите причину», если необходимо, чтобы было больше места для объяснения.

  • Загрузите файл «ПРИЧИНА ДЛЯ ПРОСТРАНСТВА ВРЕМЕНИ» с вашего компьютера:

    Это предусмотрено для того, чтобы вы могли прикрепить отдельный документ со своего компьютера, чтобы указать ПРИЧИНУ ПРОСТРАНСТВА ВРЕМЕНИ при приеме на работу.

    Это предусмотрено для того, чтобы у вас было место для ввода ПРИЧИНЫ ПРОДОЛЖЕНИЯ ВРЕМЕНИ при приеме на работу.

  • 1. Последнее место работы

  • Имя работодателя
  • Адрес работодателя
  • Даты работы: с – по
  • Ставка заработной платы: начало – конец
  • Имя и должность руководителя
  • Вид деятельности?
  • Причина ухода?
  • Подробно опишите проделанную вами работу:
  • 2.Вторая по времени занятость

  • Имя работодателя
  • Адрес работодателя
  • Номер телефона
  • Даты работы: С – По
  • Ставка заработной платы: Начало – Окончание
  • Имя и должность руководителя
  • Вид деятельности?
  • Причина ухода?
  • Подробно опишите проделанную вами работу:
  • 3. Третье место работы в последнее время

  • Имя работодателя
  • Адрес работодателя
  • Даты работы: с – по
  • Ставка заработной платы: начало – конец
  • Имя и должность руководителя
  • Вид деятельности?
  • Причина ухода?
  • Подробно опишите проделанную вами работу:
  • 4.Четвертый по времени трудоустройство

  • Имя работодателя
  • Адрес работодателя
  • Даты работы: с – по
  • Ставка заработной платы: начало – конец
  • Имя и должность руководителя
  • Вид деятельности?
  • Причина ухода?
  • Подробно опишите проделанную вами работу:
  • 5. Дополнительная сфера занятости При необходимости предоставляется ниже.

  • Загрузите файл со своего компьютера:

    Это предусмотрено для того, чтобы вы могли прикрепить отдельный документ со своего компьютера, чтобы перечислить дополнительную информацию о прошлой занятости.

  • Дополнительная информация о трудоустройстве

    Это предоставляется для того, чтобы у вас было место для ввода ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИИ о трудоустройстве.

  • Связь с вашими предыдущими работодателями

  • Можно ли связаться с указанными выше работодателями?
  • Если нет, укажите ниже, с какими работодателями вы не хотите, чтобы мы контактировали:
  • ЗАПИСЬ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ СОЕДИНЕННЫХ ШТАТОВ

  • Служили ли вы когда-нибудь в вооруженных силах?
  • Если да, то в каком филиале?
  • Даты обслуживания: С – По
  • Ранг:
  • Серийный номер службы:
  • Тип выписки:
  • Статус резерва или национальной гвардии
  • ОБРАЗОВАНИЕ

  • Название начальной школы:
  • Количество лет окончивших:
  • Средняя школа Имя:
  • Окончил:
  • Диплом о среднем образовании?
  • Название колледжа / университета
  • Колледж / университетская степень?
  • Опишите курс обучения или специальность:
  • Опишите специализированное обучение, опыт, навыки и внеклассные мероприятия:
  • Личные рекомендации:

    Пожалуйста, перечислите людей, которые хорошо вас знают – не предыдущие работодатели или родственники.

  • 1. Персональные данные:

  • Имя

    Первый Последний

  • Род занятий:
  • Адрес
  • Номер телефона:
  • Количество лет известности:
  • 2.Персональные данные:

  • Имя
  • Род занятий:
  • Адрес
  • Номер телефона:
  • Количество лет известности:
  • 3. Личные рекомендации:

  • Имя
  • Профессия:
  • Адрес
  • Номер телефона:
  • Количество лет работы:
  • Дополнительные загрузки, если необходимо:

    Пожалуйста, используйте поле ниже, чтобы загрузить любую дополнительную информацию, которую вы хотите, чтобы мы имели, поскольку мы рассматриваем вас для этой работы.