Содержание

Льготы инвалидам 3 группы \ Акты, образцы, формы, договоры \ Консультант Плюс

]]>

Подборка наиболее важных документов по запросу Льготы инвалидам 3 группы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Льготы инвалидам 3 группы Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2018 год: Статья 320 “Содержание кассационных жалобы, представления” КАС РФ
(Р.Б. Касенов)Как указал суд, в нарушение ст. 320 КАС РФ к кассационной жалобе не приложен документ, подтверждающий уплату государственной пошлины, или документ, подтверждающий право на получение льготы по уплате государственной пошлины. К кассационной жалобе приложена копия удостоверения, которая подтверждает III группу инвалидности административного истца и не предоставляет право на получение льготы по уплате государственной пошлины. В связи с изложенным кассационная жалоба не может считаться надлежаще оформленной, в связи с чем подлежит возврату без рассмотрения по существу. Таким образом, суд вернул кассационную жалобу заявителя без рассмотрения по существу.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 6.1 “Право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг” Федерального закона “О государственной социальной помощи”
(ООО юридическая фирма “ЮРИНФОРМ ВМ”)Руководствуясь статьей 6.1 Федерального закона от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ “О государственной социальной помощи” и установив, что из материалов дела следует, что истец являлся инвалидом 3 группы; на основании заявления и медицинской справки включен в реестр на предоставление путевки по профилю заболевания “болезни костно-мышечной системы и соединительной ткани”; согласно переданному департаментом социальной защиты реестру граждан, проживающих на территории области, имеющих право на получение путевок на санаторно-курортное лечение в 2018 году, сведения в отношении истца отсутствуют, суд правомерно отказал в признании права на предоставление путевки на санаторно-курортное лечение, поскольку истец в настоящее время утратил статус инвалида, ввиду чего право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг истцом также утрачено.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Льготы инвалидам 3 группы

Нормативные акты: Льготы инвалидам 3 группы

Кто имеет преимущество при поступлении в вуз в 2021 году

Начиная с этого года детям-сиротам, детям-инвалидам, инвалидам I и II групп и инвалидам с детства предоставлена бессрочная льгота при зачислении в вузы в пределах квоты. Это устанавливает закон, который Президент РФ подписал 17 февраля.

А на рассмотрении в Госдуме находится несколько инициатив, расширяющих перечень претендентов на право приоритетного приёма по программам бакалавриата и специалитета. Каким для этого критериям должен соответствовать выпускник и сколько баллов необходимо набрать на ЕГЭ, выясняла «Парламентская газета».

Кого зачислят вне конкурса

Условно всех абитуриентов-льготников можно разделить на три группы. К первой относятся победители и призёры заключительного этапа всероссийской олимпиады школьников, а также лауреаты международных и вузовских олимпиад. Здесь действует правило: чем выше уровень олимпиады, тем больше преимуществ получает выпускник. Впрочем, окончательное решение каждый вуз принимает самостоятельно — олимпиадника могут зачислить без экзаменов или потребовать сдать дополнительное вступительное испытание. Кроме того, выпускнику необходимо подтвердить результат на ЕГЭ — не менее 75 баллов по профильному предмету.

Вне конкурса в вуз принимают также чемпионов и призёров Олимпийских, Паралимпийских игр и других международных состязаний. Таких абитуриентов зачислят без экзаменов по направлениям подготовки в области физкультуры и спорта.

На внеконкурсное поступление в пределах установленной квоты также имеют право дети-сироты, дети-инвалиды, инвалиды I и II групп, инвалиды с детства и получившие такой статус на военной службе. Согласно закону, вступившему в силу 17 февраля, особое право при поступлении в вузы для этой группы теперь стало бессрочным. На детей-сирот и инвалидов выделяется квота в размере десяти поцентов от общего количества бюджетных мест. Для зачисления им необходимо набрать на вступительных экзаменах минимальное количество баллов по каждому предмету. 

Тех, кто плохо учится, не ждут

Абитуриенты из следующей категории имеют приоритет только при прочих равных условиях, то есть если они хорошо сдадут экзамены. К этой группе относятся выпускники, имеющие только одного родителя-инвалида I группы, пострадавшие вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС и ликвидаторы аварий на ядерных установках военных объектов.

Преимущественное право при зачислении в вуз имеют также дети погибших военнослужащих, прокурорских работников, Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы, военнослужащих, прослуживших не менее 20 лет.

Фото: АГН Москва

Такие же льготы законом установлены для военных-контрактников, поступающих в университет по рекомендациям командиров, а также военнослужащих, сотрудников ФСБ, уголовно-исполнительной системы, Государственной противопожарной службы, росгвардейцев, участников и ветеранов боевых действий и контртеррористических операций.

Читайте также:

• Абитуриентов хотят познакомить с будущими работодателями

В конце прошлого года депутаты Александр Хинштейн, Вячеслав Никонов и Василий Пискарев предложили расширить право преимущественного поступления в вузы, которые находятся в ведении МВД и Росгвардии, на детей сотрудников ОВД и войск нацгвардии. Законопроект получил положительный отзыв Правительства и уже готовится к рассмотрению во втором чтении. Не исключено, что эта поправка вступит в силу летом этого года.

Ещё одна инициатива – сенаторов Галины Кареловой, Инны Святенко и Елены Бибиковой – предлагает предоставить приоритет при зачислении в университеты детям из семей, имеющих трёх и более детей при прочих равных условиях.

«Мы ни в коем случае не говорим о том, что абитуриенты, которые не хотят учиться или учатся слабо, опередят хорошо подготовленных ребят», — заявила «Парламентской газете» зампредседателя Комитета Совета Федерации по социальной политике и один из авторов законопроекта Елена Бибикова. В случае когда два выпускника набрали одинаковое количество баллов, но принять на бюджет вуз сможет только одного, он сделает выбор в пользу абитуриента из многодетной семьи, пояснила она.

Перечень льготников предлагают расширить

Инициативу сенаторов поддерживают в профильном комитете Госдумы. «Большинство многодетных семей, за редким исключением, имеют невысокий уровень доходов, у таких родителей нет денег на репетиторов», — приводит аргументы «Парламентской газете» первый зампредседателя Комитета Госдумы по образованию и науке Олег Смолин. Кроме того, распространив право преимущественного приёма в вузы на детей из многодетных семей, государство ещё раз обозначит, что сбережение народа — его главная цель, отметил он.

Депутат не исключает, что перечень абитуриентов, которые смогут поступать на бюджетные отделения университетов на прочих равных условиях, будет расширяться.

Так, Олег Смолин считает, что такое преимущество следует предоставить детям учителей при поступлении на педагогические специальности и детям врачей — на медицинские. По его мнению, необходимый для получения льготы стаж их родителей, как и у военных, должен составлять не менее 20 лет. Соответствующую поправку парламентарий собирается внести после принятия законов о преимущественном праве на зачисление для детей из многодетных семей и детей сотрудников ОВД и Росгвардии.

СОЦИАЛЬНЫЕ ЛЬГОТЫ РАБОТАЮЩИМ И НЕРАБОТАЮЩИМ ГРАЖДАНАМ С ИНВАЛИДНОСТЬЮ

Многие граждане с инвалидностью неуверенно принимают решение, стоит ли им работать (осуществлять трудовую деятельность), так как считают, что могут потерять пенсию в случае трудоустройства.
 
Ниже размещены разъяснения Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Ульяновской области по данному вопросу.
 
Гражданам, признанным в установленном порядке инвалидами I, II или III группы, органами Пенсионного фонда России может быть установлена одна из трех видов пенсий:
– страховая пенсия по инвалидности в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
– государственная пенсия по инвалидности или социальная пенсия по инвалидности согласно Федеральному закону от 15,12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
 
Страховая пенсия по инвалидности
работающим пенсионерам выплачивается без учета сумм индексаций.
Если пенсионер прекратит работать после проведения индексации, то размер страховой пенсии по инвалидности будет увеличен за счет всех индексаций, прошедших за время его работы.
Пенсионер будет получать страховую пенсию по инвалидности с индексациями с месяца, следующего за месяцем, в котором территориальный орган ПФР вынес решение о выплате на основании представленных работодателем сведений или сведений, поступивших из Федеральной налоговой службы (для «самозанятых» граждан).
Полный размер пенсии пенсионеру выплачивается за период с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы.
 
На выплату государственных пенсий по инвалидности, социальных пенсий по инвалидности, факт трудовой деятельности не влияет.

Назначенные с учетом норм Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» пенсии индексируются независимо от того, работает пенсионер или нет, выплачиваются в период работы в полном размере.

В соответствии со статьей 12.1 Федерального закона от 17.07.1999
№ 178-ФЗ «О государственной социальной помощи» федеральная социальная доплатам к пенсии устанавливается и выплачивается только неработающим пенсионерам.
На период работы выплата федеральной социальной доплаты к пенсии приостанавливается. Следует отметить, что Правилами обращения за федеральной социальной доплаты к пенсии, её установления и выплаты, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 07.04.2017 № 339н, закреплена обязанность граждан безотлагательно извещать орган, осуществляющий выплату федеральной социальной доплаты к пенсии, о поступлении на работу, о наступлении других обстоятельств, влекущих изменение размера федеральной социальной доплаты к пенсии или прекращение ее выплаты.
Возобновляется выплата федеральной социальной доплаты к пенсии на основании заявления
.
Ежемесячная денежная выплата, назначаемая гражданам, признанным инвалидами I, II или III группы, согласно Федеральному закону от 24.11.1995
№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», выплачивается независимо от факта работы.
 
В отношении «самозанятых» разъясняем следующее.
Федеральным законом от 27.11.2018 № 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход» предусмотрено, что применять специальный налоговый режим вправе физические лица, в том числе индивидуальные предприниматели.
В отношении рассматриваемой категории граждан не установлена обязанность по уплате страховых взносов в ПФР.
В то же время они могут добровольно вступить в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и уплачивать страховые взносы в порядке, определенном пунктом 5 статьи 29 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Периоды уплаты страховых взносов лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, засчитываются в страховой стаж. Тем самым у лиц, применяющих специальный налоговый режим, в период нахождения в правоотношениях по обязательному пенсионному страхованию и уплаты ими страховых взносов образуются пенсионные права, то есть для целей реализации пенсионных прав они считаются работающими в соответствующий временной период.
С учетом изложенного факт уплаты страховых взносов, в рамках добровольных правоотношений, рассматриваемой категорией лиц влечет также правовые последствия, касающиеся выплаты пенсий и отдельных видов социальных выплат. Соответственно, выплата страховой пенсии, в том числе по инвалидности, рассматриваемой категории лиц будет осуществляться как работающим пенсионерам – без учета индексации.
Кроме того, периоды уплаты страховых взносов лицами, применяющими специальный налоговый режим, будут учитываться также как периоды работы и (или) иной деятельности при осуществлении отдельных видов пенсионно-социального обеспечения, выплата которых зависит от факта работы и (или) иной деятельности, прекращения (приостановления) их выплаты (федеральной социальной доплаты в соответствии с Федеральным законом от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи»; выплат за уход в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 26.12.2006 № 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами», от 26.02.2013 №   175 «О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы» и т.д.).
Лица, применяющие специальный налоговый режим, в том числе индивидуальные предприниматели при сохранении данного статуса, которые не вступили в добровольные правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, считаются неработающими. Выплата страховой пенсии, в том числе по инвалидности, указанным лицам осуществляется с учетом индексации. Также они имеют право на федеральную социальную доплату к пенсии, на выплаты за уход в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 26.12.2006 № 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами», от 26.02.2013 № 175 «О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы» и т.д.
Соответственно периоды ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, осуществлявшегося (осуществляющегося) трудоспособными лицами, которым в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 26.12.2006 № 1455 и от 26.02.2013 № 175 производились (производятся) соответственно ежемесячные компенсационные выплаты и (или) ежемесячные выплаты, включаются в страховой стаж.
 
Дополнительно сообщаем, что получить консультацию по вопросам о видах, размерах установленных пенсий, иных социальных выплат, а также о порядке их выплат, не посещая органы ПФР, граждане могут по телефону информационно – справочной службы Отделения ПФР по Ульяновской области (8422) 42-72-72. Звонки принимаются ежедневно (кроме субботы и воскресенья) с 8.00 до 17.00, в пятницу – с 8.00 до 16.00.
 

типов страхового покрытия MassHealth для отдельных лиц и семей, включая людей с ограниченными возможностями

MassHealth Standard предоставляет полный спектр медицинских услуг.

Покрытые услуги

Для MassHealth Standard покрываемые услуги включают перечисленные ниже. Могут быть некоторые ограничения.

  • Услуги стационара
  • Амбулаторные услуги: больницы, клиники, врачи, стоматологи, планирование семьи, зрение
  • Медицинские услуги: лабораторные анализы, рентген, терапия, услуги аптек, очки, слуховые аппараты, медицинское оборудование и расходные материалы
  • Дневное медицинское обслуживание взрослых и патронатное воспитание взрослых
  • Психиатрические и наркологические услуги: стационарные и амбулаторные
  • Скрининг здоровых детей (для детей до 21 года), в том числе: медицинские, зрительные, стоматологические, слуховые, психиатрические и наркологические, развивающие экраны, уколы
  • Долгосрочные услуги и поддержка на дому или в учреждении длительного ухода, включая медицинские услуги на дому
  • Транспортные услуги
  • Услуги по отказу от курения

Примечание. Для взрослых с ограниченными возможностями, которые также получают Medicare Часть B, MassHealth оплачивает страховые взносы Medicare и, если применимо, совместное страхование и отчисления.

Важная информация для детей и молодежи с серьезными психическими проблемами или серьезными эмоциональными расстройствами (SED)

MassHealth предлагает определенные услуги по охране психического здоровья для детей и молодежи в возрасте до 21 года, которые участвуют в программах MassHealth Standard или MassHealth CommonHealth. Если ваш ребенок не соответствует критериям программы MassHealth Standard, а оценка поведенческого здоровья показывает, что у вашего ребенка есть серьезные психические потребности или серьезные эмоциональные расстройства, ваш ребенок может иметь право на участие в программе MassHealth CommonHealth.

Дополнительные услуги для лиц младше 21 года

Дети, подростки и молодые люди в возрасте до 21 года, имеющие право на получение MassHealth Standard, также имеют право на услуги раннего и периодического скрининга, диагностики и лечения (EPSDT). Это включает все необходимые с медицинской точки зрения услуги, предусмотренные законом.

Движение за права инвалидов (Служба национальных парков США)

Президент Джордж Х.В. Буш подписывает Закон об американцах с ограниченными возможностями. Фотография сделана с Джастином Дартом-младшим., 1990.

Изображение из Национального музея американской истории (CC BY-SA 2.0; https://www.flickr.com/photos/nationalmuseumofamericanhistory/20825041956/)

С 1900-х годов лечение и восприятие инвалидности претерпели изменения. Это произошло во многом потому, что люди с ограниченными возможностями потребовали и создали эти изменения. Как и другие движения за гражданские права, движение за права инвалидов имеет долгую историю. Примеры активности можно найти среди различных групп инвалидов, начиная с 1800-х годов.Многие события, законы и люди повлияли на это развитие. На сегодняшний день Закон об американцах с ограниченными возможностями (ADA) 1990 г. и последующий Закон ADA о поправках (2008 г.) являются величайшими правовыми достижениями движения. ADA – это основной закон о гражданских правах, который запрещает дискриминацию людей с ограниченными возможностями во многих аспектах общественной жизни. Движение за права людей с ограниченными возможностями продолжает упорно работать за равные права.

Организации людей с ограниченными возможностями существуют с 1800-х годов. Однако их популярность резко возросла в 1900-х годах.Лига инвалидов, организованная в 1930-х годах, боролась за занятость во время Великой депрессии. В 1940-х годах группа психиатрических пациентов объединилась, чтобы сформировать We Are Not Alone. [2] Они поддерживали пациентов при переходе из больницы в общину. В 1950 году несколько местных групп объединились и сформировали Национальную ассоциацию отсталых детей (NARC). К 1960 году NARC насчитывал десятки тысяч членов, большинство из которых были родителями. Они были посвящены поиску альтернативных форм ухода и образования для своих детей. [3] Между тем в 1900-х годах инвалиды получали помощь через руководство различных президентов. Президент Трумэн основал Национальный институт психического здоровья в 1948 году. Между 1960 и 1963 годами президент Кеннеди организовал несколько комитетов по планированию для лечения и исследования инвалидности. [3]

Конгресс США принял множество законов, которые поддерживают права инвалидов либо напрямую, либо путем признания и обеспечения соблюдения гражданских прав. Законы о гражданских правах, такие как Brown v.Совет по образованию и его решение о том, что сегрегация в школах является неконституционной, заложили основу для признания прав людей с ограниченными возможностями. Некоторые разделы Закона о реабилитации 1973 года, в которых конкретно рассматривается дискриминация по инвалидности, особенно важны для движения за права инвалидов. Раздел 501 поддерживает людей с ограниченными возможностями на федеральном рабочем месте и в любой организации, получающей федеральные налоги. Раздел 503 требует позитивных действий, которые поддерживают трудоустройство и образование для членов традиционно неблагополучных групп меньшинств.Раздел 504 запрещает дискриминацию людей с ограниченными возможностями на рабочем месте, а также в их программах и мероприятиях. Раздел 508 гарантирует равный или сопоставимый доступ к технологической информации и данным для людей с ограниченными возможностями. Положения раздела 504 Закона о реабилитации 1973 года были написаны, но не реализованы. В 1977 году сообщество по защите прав людей с ограниченными возможностями устало ждать и потребовало, чтобы президент Картер подписал постановление. Вместо этого для их рассмотрения была назначена целевая группа.Боясь, что пересмотр ослабит защиту закона, Американская коалиция граждан с ограниченными возможностями (ACCD) настаивала на том, чтобы они были введены в действие, как написано до 5 апреля 1977 года, или коалиция примет меры. Когда настала дата, а правила остались неподписанными, люди по всей стране выразили протест, сидя в федеральных управлениях здравоохранения, образования и социального обеспечения (агентство, ответственное за рассмотрение). В Сан-Франциско сидячая забастовка у Федерального здания продлилась до 28 апреля, когда, наконец, были подписаны правила без изменений.По словам организатора Китти Коун, это был первый раз, когда «инвалидность действительно рассматривалась как вопрос гражданских прав, а не как вопрос благотворительности и реабилитации в лучшем случае, в худшем – жалость». [4]

Закон 1975 года «Об образовании для всех детей-инвалидов» гарантирует детям с ограниченными возможностями право на образование в государственных школах. Эти законы были приняты во многом благодаря согласованным усилиям активистов-инвалидов, протестующих за свои права и работающих с федеральным правительством.Всего с 1960-х годов до принятия ADA в 1990 году Конгресс США принял более 50 законодательных актов.

Группы самозащиты также сформировали общенациональный диалог по вопросам инвалидности. Самоадвокация означает представление собственных интересов. К таким группам относятся DREDF (Фонд образования и защиты прав людей с ограниченными возможностями), ADAPT (Американцы с ограниченными возможностями для доступа к общественному транспорту, позже преобразованные в «Американские программы помощи инвалидам сегодня») и CIL (Центр независимой жизни).CIL предоставляет услуги людям с ограниченными возможностями в сообществе. CIL началась в начале 1960-х годов в Мемориальной больнице Коуэлла. Мемориальная больница Коуэлла, расположенная в Калифорнии, когда-то была внесена в Национальный реестр исторических мест. Сейчас здание снесено, но наследие осталось. Больница поддержала «Катание на квадроциклах» и «Программу для студентов-инвалидов» в Калифорнийском университете в Беркли. Обе организации основали студенты Эд Робертс и Джон Хесслер. Оба мужчины жили с физическими недостатками и нуждались в жилье после поступления в университет.Университетские общежития не могли справиться с железным легким Робертса, вспомогательным дыхательным устройством для людей с полиомиелитом или физическими потребностями Хесслера. Вместо этого Хесслер и Робертс жили в Мемориальной больнице Коуэлла, когда они поступили в колледж в начале 1960-х годов. С помощью консультанта колледжа Сан-Матео Жана Вирта они потребовали доступа в школу и призвали других студентов с ограниченными физическими возможностями посещать Калифорнийский университет в Беркли. Они также повлияли на школьную архитектуру и планирование. В конечном итоге Калифорнийский университет в Беркли создал для этих студентов жилые дома.Именно там студенты посеяли семена движения за независимую жизнь. Движение за независимую жизнь поддерживает идею о том, что люди с ограниченными возможностями могут принимать собственные решения о жизни, работе и взаимодействии с окружающим сообществом. Это движение является реакцией на века ухода за престарелыми, психиатрических больниц, врачей и родителей, которые принимали решения в интересах людей с ограниченными возможностями.

Робертс, Хесслер, Вирт и другие учредили программу для студентов-инвалидов в Калифорнийском университете в Беркли.Хотя это была не первая программа такого рода – Иллинойс предлагал аналогичные услуги с 1940-х годов, – программа Калифорнийского университета в Беркли была новаторской. Они продвигали инклюзивность для всех типов студентов в кампусе. Программа вдохновила университеты по всей стране на создание подобных организаций. Многие из этих организаций действуют и сегодня.

Программы

для людей с физическими недостатками или нарушениями развития

Снимки носят только информационный характер. Вы должны подать заявку, чтобы узнать, на какие программы или отказы вы имеете право.

Если вы не ищете страховое покрытие для лиц с физическими недостатками или отклонениями в развитии, пожалуйста, выберите другую категорию.

Отказ от травмы головного мозга (BI)

Отказ от прав BI – это программа, предоставляющая лицам с травмой головного мозга альтернативу больнице или специализированному учреждению сестринского ухода на дому или по месту жительства.

Кто имеет право?

  • Должно быть 16 лет и старше (черепно-мозговая травма должна быть получена до 65 лет)
  • Должен иметь черепно-мозговую травму, как это определено в Своде правил штата Колорадо с конкретными диагностическими кодами
  • В настоящее время проживают в учреждении сестринского ухода или больнице или рискуют попасть в него
  • Иметь доход менее 300% (в 3 раза больше) от пособия по дополнительному гарантированному доходу в месяц
  • Иметь исчисляемые ресурсы менее 2000 долларов на одного человека или 3000 долларов на пару.

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Дневное обслуживание взрослых
  • Поведенческий менеджмент
  • Домашние модификации
  • Передышка
  • Услуги по поддержке проживания

Сколько это стоит?

Расходы на доплату варьируются. Узнайте больше на странице информации о программе

Дети с отказом от права на ограничение жизни по болезни (CLLI)

Отказ для детей с ограничивающим жизнь заболеванием предоставляет альтернативу детям с ограничивающим жизнь заболеванием на дому или в общине.

Требования для участия:

Детей, которым:

Возраст 18 и младше
Уровень лечения в больнице
Определено руководителем для безопасного обслуживания в сообществе
Получение как минимум одного пособия по отказу от CLLI в месяц при участии в программе об отказе
Соответствует медицинским критериям:
Диагностика, подтвержденная врачом a Болезнь, ограничивающая жизнь
Установление инвалидности Администрацией социального обеспечения
Соответствует финансовым критериям:
Доход составляет менее 300% от пособия по дополнительному страховому доходу в месяц
Подсчитываемые ресурсы менее 2000 долларов

Основные преимущества: (полный список см. На странице информации о программе)

Консультации / услуги по уходу за близкими
Экспрессивная терапия
Паллиативная / поддерживающая помощь
Услуги временного ухода

Доплата:

Дети 18 лет и младше доплаты не платят.

Детский отказ от расширенной поддержки (CES)

Отказ от расширенной поддержки детей (CES) предоставляет поддержку и услуги детям с нарушениями развития или задержками развития, которые имеют сложное поведенческое или медицинское состояние и нуждаются в постоянном наблюдении за ними.

Требования для участия:

  • Дети в возрасте 18 лет и младше с интенсивными поведенческими или медицинскими потребностями, которые подвержены риску помещения вне дома и были определены как имеющие задержку в развитии / инвалидность через Совет по месту жительства
  • Ребенок должен быть помещен в лечебное учреждение или находится под угрозой помещения в учреждение промежуточного ухода для лиц с умственными недостатками (ICF / IID)
  • Доход детей должен составлять менее 300% (в 3 раза) ежемесячного пособия по дополнительному гарантированному доходу, а учитываемые ресурсы – менее 2000 долларов

Основные преимущества: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Передышка
  • Поведенческие услуги
  • Домохозяйка
  • Специализированное медицинское оборудование и принадлежности
  • Вспомогательные технологии

Доплата за услуги: Доплата за услуги по отказу от прав не взимается.

Отказ от права на получение жилья для детей (CHRP)

Этот отказ предоставляет услуги детям и подросткам с ограниченными умственными способностями или пороками развития и необычными потребностями, которые подвергают их риску оказаться вне дома или нуждаются в нем.

Кто имеет право?

Чтобы подать заявку на этот отказ, вы должны:

  • быть не моложе 20 лет
  • имеют умственную отсталость или нарушение развития или задержку в развитии, если они моложе пяти (5) лет, и им требуются чрезвычайные услуги
  • находиться в опасности или нуждаться в размещении вне дома
  • находиться в учреждении или подвергаться риску помещения в учреждение промежуточного ухода для лиц с ограниченными интеллектуальными возможностями (ICF-IID)

5 основных преимуществ: (см. Страницу с информацией о программе)

  • Абилитативные услуги (круглосуточное проживание вне дома)
  • Временные услуги
  • Службы подключения к сообществу
  • Интенсивные услуги и услуги поддержки в переходный период (циклический)
  • Профессиональные услуги (например, иппотерапия, массаж и лечебная физкультура)

Доплата:

Расходы на доплату различаются, дополнительную информацию см. На странице информации о программе

Детский дом и отказ от услуг по месту жительства (CHCBS)

Отказ от услуг по уходу за детьми на дому и по месту жительства (CHCBS) предоставляет альтернативу на дому или по месту жительства для детей со значительными медицинскими потребностями, которые находятся в группе риска для помещения в больницу неотложной помощи или в учреждение квалифицированного сестринского ухода.

Кто имеет право?

  • Дети с ослабленным здоровьем в возрасте 17 лет и младше, которые находятся дома и находятся под угрозой помещения в учреждение сестринского ухода или больницы
  • Ребенок должен быть помещен в лечебное учреждение или находится под угрозой помещения в учреждение сестринского ухода или стационарного лечения
  • Доход детей должен составлять менее 300% (в 3 раза) ежемесячного пособия по дополнительному гарантированному доходу, а исчисляемые ресурсы – менее 2000 долларов

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Управление делами
  • Службы поддержки на дому (IHSS) [только обслуживание здоровья]

Сколько это стоит?

Дети в возрасте 18 лет и младше доплаты не платят.

Программа поддержки семьи (FSSP)

Программа поддержки семьи (FSSP) предоставляет поддержку семьям, в которых есть дети с нарушениями развития или задержками развития, с затратами, превышающими те, которые обычно испытывают другие семьи.

Требования для участия:

Программа предназначена для семей, у которых есть соответствующие критериям дети, живущие дома, или которые заинтересованы в том, чтобы их ребенок вернулся из внебрачного размещения.

Основные преимущества: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Медицинские и стоматологические расходы
  • Дополнительные расходы на страхование
  • Временный уход и услуги няни
  • Специальное оборудование, одежда и диеты

Health First Colorado (программа Медикейд штата Колорадо)

Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) – это программа помощи в области общественного здравоохранения для жителей Колорадо, соответствующих требованиям. Дети, беременные женщины, родители и опекуны, люди с нарушениями развития, умственными и физическими недостатками, а также взрослые потенциально могут претендовать на участие в программе.

Каждый участник программы Health First Colorado имеет основного поставщика медицинских услуг. Участники и поставщики первичной медицинской помощи принадлежат к региональной организации, которая помогает гарантировать, что участники Health First Colorado получают необходимую медицинскую помощь и услуги. Региональные организации также могут помочь участникам понять и управлять преимуществами для физического и поведенческого здоровья, найти специалистов или других поставщиков медицинских услуг и, при необходимости, связать участников с транспортом, продовольственной помощью или другими социальными услугами.

Примечание. Когда вы подаете заявку на участие в программе Health First Colorado, вы подаете заявку на участие в плане Health First Colorado и Child Health Plan Plus (CHP +).Вам не нужно подавать более одного заявления от имени себя или своей семьи.

Кто имеет право?

Вы можете иметь право на участие, если отвечаете одному из следующих требований:

  • Дети в возрасте от 0 до 18 лет, семейный доход которых не превышает 142% Федерального уровня бедности (FPL)
  • Беременные женщины, семейный доход которых не превышает 195% FPL
  • Родители и родственники по уходу (заявитель должен иметь ребенка-иждивенца), семейный доход которых не превышает 133% FPL
  • Взрослые без детей-иждивенцев, семейный доход которых не превышает 133% FPL

Право на участие может быть сложным.См. Страницу с информацией о программе для получения дополнительной информации или посетите PEAK, чтобы узнать, соответствуете ли вы требованиям.

5 основных преимуществ: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Визиты к врачу
  • Рецепты
  • Психиатрические услуги
  • Стоматологическая
  • Лабораторные работы и рентгеновские снимки
  • Гораздо больше (дополнительные преимущества см. На странице информации о программе)

Доплата:

Возможно, вам придется внести небольшую доплату.Если вам 18 лет и моложе, вы беременны, являетесь американским индейцем или уроженцем Аляски, вы не платите доплаты. Если вам 19 лет и старше и вы не беременны, вы несете небольшую доплату. Если вы проживаете в учреждении сестринского ухода, вам, как правило, не нужно вносить доплату. Доплата зависит от услуги. Список доплаты за услугу см. В Обзоре льгот и услуг Health First Colorado.

Программа бай-инов Health First Colorado для детей с ограниченными возможностями

Программа бай-инов Health First Colorado для детей с ограниченными возможностями позволяет семьям, которые слишком много зарабатывают, претендовать на участие в программе Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) и Child Health Plan Plus (CHP +), чтобы участвовать в страховании Health First Colorado для своего ребенка с инвалидностью, выплачивая ежемесячный страховой взнос в зависимости от дохода семьи.

Кто имеет право?

  • Дети в возрасте 19 лет и младше, имеющие инвалидность в соответствии с Управлением социального обеспечения (SSA)
  • Определение инвалидности SSA принимается как доказательство инвалидности
  • Дети, не прошедшие сертификацию SSA, могут быть признаны штатом инвалидами, заполнив заявление Health First Colorado Disability
  • Доход семьи должен быть ниже 300% от федерального уровня бедности (FPL), после того, как будут рассчитаны неучтенные доходы

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

Если ваш ребенок участвует в программе Children’s Buy-In, он будет получать все льготы Health First Colorado.Преимущества включают:

  • Визиты к врачу
  • Рецепты
  • Психиатрические услуги
  • Стоматологическая
  • Лабораторные работы и рентгеновские снимки
  • Гораздо больше (дополнительные преимущества см. На странице информации о программе)

Сколько это стоит?

Дети в возрасте 18 лет и младше доплаты не платят.

Отказ от травмы головного мозга (BI)

Отказ от прав BI – это программа, предоставляющая лицам с травмой головного мозга альтернативу больнице или специализированному учреждению сестринского ухода на дому или по месту жительства.

Кто имеет право?

  • Должно быть 16 лет и старше (черепно-мозговая травма должна быть получена до 65 лет)
  • Должен иметь черепно-мозговую травму, как это определено в Своде правил штата Колорадо с конкретными диагностическими кодами
  • В настоящее время проживают в учреждении сестринского ухода или больнице или рискуют попасть в него
  • Иметь доход менее 300% (в 3 раза больше) от пособия по дополнительному гарантированному доходу в месяц
  • Иметь исчисляемые ресурсы менее 2000 долларов на одного человека или 3000 долларов на пару.

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Дневное обслуживание взрослых
  • Поведенческий менеджмент
  • Домашние модификации
  • Передышка
  • Услуги по поддержке проживания

Сколько это стоит?

Расходы на доплату варьируются. Узнайте больше на странице информации о программе

Программа ухода за малоимущими в штате Колорадо (CICP)

Программа помощи малоимущим в Колорадо (CICP) предоставляет скидки на медицинские услуги людям и семьям с низкими доходами.CICP – это не программа медицинского страхования. Услуги различаются в зависимости от поставщика.

Кто имеет право?

  • Вам должно быть 18 лет и старше
  • Вы должны быть на уровне 250% или ниже федерального уровня бедности (FPL)
  • Вы должны законно проживать в Соединенных Штатах и ​​иметь законный статус резидента Колорадо.
  • Вы не имеете права на участие в программе Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) или Child Health Plan Plus (CHP +)

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Медицинские услуги со скидкой, предоставляемые участвующими больницами и клиниками Колорадо
  • Премиум не взимается
  • Вам разрешено иметь первичную медицинскую страховку или Medicare
  • Рейтинги CICP действительны в течение всего года, исключения см. На странице информации о программе

Сколько это стоит?

Доплата зависит от вашей платежеспособности.Это определяется центром CICP.

Отказ от поддержки психиатрической помощи в сообществе (CMHS)

Программа Community Mental Health Supports Waiver (CMHS) предоставляет людям с серьезными психическими заболеваниями альтернативу уходу в учреждениях по уходу на дому или по месту жительства.

Требования для участия:

  • Должен быть старше 18 лет
  • Должен иметь диагноз серьезного психического заболевания от медицинского или психиатрического специалиста
  • Должен быть помещен в лечебное учреждение или может быть помещен в учреждение сестринского ухода

5 основных преимуществ: (полный список см. В Информационном бюллетене)

  • Дневное обслуживание взрослых
  • Служба поддержки абонентов-операторов (CDASS)
  • Персональная система экстренного реагирования
  • Немедицинский транспорт
  • Услуги домохозяйки

Доплата:

Участники программы

Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо), проживающие в учреждении сестринского ухода, не вносят доплаты.

Отказ от права на нарушение развития (DD)

The Waiver for Persons with Developments Discovery предоставляет людям с нарушениями развития услуги и поддержку, которые позволяют им продолжать жить в сообществе.

Кто имеет право? Чтобы иметь право на отказ от DD, вы или лицо, подающее заявление, должны:

  • Быть 18 или старше
  • Нужна всесторонняя поддержка для безопасной жизни, включая доступ к круглосуточному наблюдению, и у вас нет других ресурсов для удовлетворения этих потребностей
  • Соответствуют медицинским критериям:
  • Проживание или риск проживания в учреждении промежуточного ухода для лиц с умственными недостатками (ICF / IID)
  • Установлено инвалидность вследствие порока развития
  • Соответствует финансовым критериям:
  • Доход должен составлять 300% от пособия по дополнительному доходу по безопасности в месяц
  • Подсчетные ресурсы менее 2000 долларов на одного человека или 3000 долларов на пару

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Услуги и поддержка групповых и индивидуальных жилищных услуг
  • Дневная реабилитация
  • Поддерживаемая занятость
  • Поведенческие услуги
  • Специализированное медицинское оборудование и принадлежности
  • Немедицинский транспорт

Сколько это стоит?

Доплата за услуги по отказу от прав не взимается.

Отказ от прав для пожилых, слепых и инвалидов (EBD)

Отказ от прав пожилых, слепых или инвалидов (EBD) – это программа, предоставляющая альтернативу уходу в учреждениях сестринского ухода престарелым, слепым или инвалидам, а также людям, живущим с ВИЧ / СПИДом.

Требования для участия:

Для регистрации в EBD вам необходимо:

5 основных преимуществ: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Дневное обслуживание взрослых
  • Услуги по переходу населения
  • Служба поддержки абонентов-операторов (CDASS)
  • Домашняя модификация
  • Управление расходными материалами, оборудованием и лекарствами

Доплата:

Расходы на доплату различаются, дополнительную информацию см. На странице информации о программе

Программа поддержки семьи (FSSP)

Программа поддержки семьи (FSSP) предоставляет поддержку семьям, в которых есть дети с нарушениями развития или задержками развития, с затратами, превышающими те, которые обычно испытывают другие семьи.

Требования для участия:

Программа предназначена для семей, у которых есть соответствующие критериям дети, живущие дома, или которые заинтересованы в том, чтобы их ребенок вернулся из внебрачного размещения.

Основные преимущества: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Медицинские и стоматологические расходы
  • Дополнительные расходы на страхование
  • Временный уход и услуги няни
  • Специальное оборудование, одежда и диеты

Health First Colorado (программа Медикейд штата Колорадо)

Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) – это программа помощи в области общественного здравоохранения для жителей Колорадо, соответствующих требованиям.Дети, беременные женщины, родители и опекуны, люди с нарушениями развития, умственными и физическими недостатками, а также взрослые потенциально могут претендовать на участие в программе.

Каждый участник программы Health First Colorado имеет основного поставщика медицинских услуг. Участники и поставщики первичной медико-санитарной помощи принадлежат к региональной организации, которая помогает обеспечить получение участниками Health First Colorado необходимой им медицинской помощи и услуг. Региональные организации также могут помочь участникам понять и управлять преимуществами для физического и поведенческого здоровья, найти специалистов или других поставщиков медицинских услуг и, при необходимости, связать участников с транспортом, продовольственной помощью или другими социальными услугами.

Примечание. Когда вы подаете заявку на участие в программе Health First Colorado, вы подаете заявку на участие в плане Health First Colorado и Child Health Plan Plus (CHP +). Вам не нужно подавать более одного заявления от имени себя или своей семьи.

Кто имеет право?

Вы можете иметь право на участие, если отвечаете одному из следующих требований:

  • Дети в возрасте от 0 до 18 лет, семейный доход которых не превышает 142% Федерального уровня бедности (FPL)
  • Беременные женщины, семейный доход которых не превышает 195% FPL
  • Родители и родственники по уходу (заявитель должен иметь ребенка-иждивенца), семейный доход которых не превышает 133% FPL
  • Взрослые без детей-иждивенцев, семейный доход которых не превышает 133% FPL

Право на участие может быть сложным.См. Страницу с информацией о программе для получения дополнительной информации или посетите PEAK, чтобы узнать, соответствуете ли вы требованиям.

5 основных преимуществ: (полный список см. На странице информации о программе)

  • Визиты к врачу
  • Рецепты
  • Психиатрические услуги
  • Стоматологическая
  • Лабораторные работы и рентгеновские снимки
  • Гораздо больше (дополнительные преимущества см. На странице информации о программе)

Доплата:

Возможно, вам придется внести небольшую доплату.Если вам 18 лет и моложе, вы беременны, являетесь американским индейцем или уроженцем Аляски, вы не платите доплаты. Если вам 19 лет и старше и вы не беременны, вы несете небольшую доплату. Если вы проживаете в учреждении сестринского ухода, вам, как правило, не нужно вносить доплату. Доплата зависит от услуги. Список доплаты за услугу см. В Обзоре льгот и услуг Health First Colorado.

Программа бай-инов Health First Colorado для работающих взрослых с ограниченными возможностями

Программа бай-инов Health First Colorado для работающих взрослых с ограниченными возможностями позволяет взрослым, зарабатывающим слишком большой доход, претендовать на участие в программе Health First Colorado (программа Medicaid штата Колорадо), участвовать в страховании Health First Colorado, выплачивая ежемесячный страховой взнос в зависимости от их дохода.

Кто имеет право?

Взрослые в возрасте от 16 до 65 лет, работающие и имеющие квалифицируемую инвалидность
Установление инвалидности основано на:

  • Если вы в настоящее время являетесь получателем пособия по социальному обеспечению по инвалидности, или
  • Если вы были признаны штатом инвалидом после заполнения заявления Health First Colorado Disability
  • При определении инвалидности не учитывается значительная полезная активность человека (SGA)
  • Доход должен быть ниже 450% от федерального уровня бедности (FPL)
  • Применяются некоторые вычеты из вашего дохода
  • Около половины заработанного дохода не учитывается
  • Нет лимита ресурсов

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

Если вы участвуете в программе взносов рабочих взрослых, вы будете получать все льготы Health First Colorado.Преимущества включают:

  • Визиты к врачу
  • Рецепты
  • Психиатрические услуги
  • Лабораторные работы и рентгеновские снимки
  • Гораздо больше (дополнительные преимущества см. На странице информации о программе)

Кроме того, если вы соответствуете критериям для отказа от прав для пожилых людей, слепых и инвалидов или для отказа от поддержки в области психического здоровья по месту жительства, вы можете получать услуги на дому и по месту жительства в рамках этой программы.

Сколько это стоит?

Расходы на доплату варьируются.Узнайте больше на странице информации о программе.

Программа бай-инов на медицинское страхование (HIBI)

Программа взносов медицинского страхования (HIBI) – это программа премиальной помощи для участников Health First Colorado (программа Medicaid штата Колорадо), которые соответствуют требованиям. Если вы соответствуете требованиям, HIBI будет отправлять вам ежемесячные платежи в размере всей или части стоимости ваших взносов по коммерческому медицинскому страхованию, а в некоторых случаях также возмещает вам франшизы, совместное страхование и доплаты.

Кто имеет право?

  • Право на участие в программе HIBI не влияет на ваше право на участие в программе Health First Colorado.
  • Вы должны иметь право на участие в программе Health First Colorado и иметь доступ к коммерческой медицинской страховке
  • Годовая стоимость вашей коммерческой медицинской страховки должна быть меньше предполагаемой общей стоимости ваших годовых медицинских расходов, личных расходов и административных расходов
  • Ваш работодатель должен разрешить вам зарегистрироваться в его групповой страховке в течение 60 дней с момента установления вашего права на HIBI, даже если это происходит вне обычного периода открытой регистрации групповой страховки
  • Вы можете подписаться на полис медицинского страхования после подачи заявки на участие в программе HIBI

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Участники HIBI получают ежемесячные платежи в размере части стоимости своих взносов по коммерческому медицинскому страхованию.
  • участников программы одновременно получают льготы как по программе HIBI, так и по программе Health First Colorado.
    • Участники программы
  • могут также получить возмещение за платежи по франшизе, совместному страхованию и доплатам, независимо от того, посещают ли они зарегистрированного поставщика Health First Colorado или поставщика внутри сети.
  • В некоторых случаях продолжающееся медицинское страхование COBRA предлагается недавно уволенным сотрудникам на срок до 18 месяцев. Для получения дополнительной информации свяжитесь с вашим координатором по льготам.

Сколько это стоит?

Доплаты

Health First Colorado зависят от услуги. Если вам 18 лет и моложе, вы беременны или живете в учреждении сестринского ухода, вам не нужно вносить доплату. См. Страницу информации о программе для получения списка доплаты за услугу.

Программы под руководством участника

Услуги, ориентированные на участников, – это услуги на дому и по месту жительства, которые помогают людям всех возрастов, с любым типом инвалидности, сохранять свою независимость и определять для себя, какой набор индивидуальной поддержки и услуг лучше всего подходит для них.Направление участников дает возможность каждому участнику программы расширить свой выбор и контроль над решениями, принимаемыми в отношении его или ее долгосрочных услуг и поддержки, в очень индивидуальной манере.

Наши программы:

Программа сбережений Medicare – квалифицированный участник программы Medicare (QMB)

Программа сбережений Medicare – квалифицированный бенефициар программы Medicare (QMB): оплачивает ваши страховые взносы по частям A и B, а также ваши отчисления по программе Medicare, совместное страхование и доплачивает

Кто имеет право?

Для того, чтобы быть зарегистрированным в QMB, вы должны соответствовать ежемесячным ограничениям дохода и ресурсов

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Льготы Health First Colorado (программа Medicaid в Колорадо) для QMB включают любые услуги, покрываемые программой Medicare, за исключением рецептов.
  • Health First Colorado выплатит свою долю после того, как Medicare выплатит их долю

Сколько это стоит?

Health First Colorado оплатит ваши доплаты по программе Medicare. Вы по-прежнему несете ответственность за небольшую доплату в рамках программы Health First Colorado, если только вы не проживаете в учреждении сестринского ухода. Расходы на доплату Health First Colorado различаются. Узнайте больше на странице информации о программе.

Программа сбережений Medicare – соответствующий требованиям (QI-1)

Программа сбережений Medicare – соответствующий требованиям сотрудник (QI-1) оплачивает вашу премию по Части B

Кто имеет право?

Для участия в QI-1 вы должны соответствовать следующим требованиям:

  • Вы должны соблюдать ежемесячный лимит дохода и ресурсов
  • QI предоставляется в порядке очереди, причем приоритет отдается лицам, получившим QI в предыдущем году.

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) оплачивает ваши страховые взносы по части A или B по программе Medicare и доплачивает по программе Medicare
  • Вы несете ответственность за любые оставшиеся суммы, оставшиеся после того, как Medicare выплатит их долю
  • Вы также можете получить дополнительную помощь в оплате покрытия рецептурных препаратов Medicare (Часть D)

Сколько это стоит?

Health First Colorado оплатит ваши доплаты по программе Medicare.Вы по-прежнему несете ответственность за небольшую доплату Health First Colorado, если только вы не проживаете в учреждении сестринского ухода. Расходы на доплату Health First Colorado различаются. Узнайте больше на странице информации о программе.

Программа сбережений Medicare – квалифицированные инвалиды и работающие лица (QDWI)

Программа сбережений Medicare – квалифицированное лицо с ограниченными возможностями и работающее лицо (QDWI) оплачивает вашу премию по Части A

Кто имеет право?

Для регистрации в QDWI необходимо:

  • Быть работающим инвалидом в возрасте до 65 лет
  • Не получаете медицинскую помощь от вашего штата
  • Выполнение ежемесячных ограничений дохода и ресурсов

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) оплачивает ваши страховые взносы по части A или B по программе Medicare и доплачивает по программе Medicare
  • Вы несете ответственность за любые оставшиеся суммы, оставшиеся после того, как Medicare выплатит их долю
  • Вы также можете получить дополнительную помощь в оплате покрытия рецептурных препаратов Medicare (Часть D)

Сколько это стоит?

Health First Colorado оплатит ваши доплаты по программе Medicare.Вы по-прежнему несете ответственность за небольшую доплату Health First Colorado, если только вы не проживаете в учреждении сестринского ухода. Расходы на доплату Health First Colorado различаются. Узнайте больше на странице информации о программе.

Программа сбережений Medicare – получатель льгот по программе Medicare с низким доходом (SLMB)

Программа сбережений Medicare – конкретный получатель программы Medicare с низким доходом (SLMB) оплачивает ваши страховые взносы по Части B

Кто имеет право?

Для того, чтобы быть зарегистрированным в SLMB, вы должны соответствовать пределам ежемесячного дохода и ресурсов

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо) оплачивает ваши страховые взносы по программе Medicare Part B

Сколько это стоит?

Health First Colorado оплатит только ваши страховые взносы по программе Medicare Part B.Вы по-прежнему несете ответственность за любые франшизы, совместное страхование и доплаты

Отказ от травмы спинного мозга (SCI)

Отказ от прав для лиц с травмой спинного мозга (SCI) предоставляет альтернативу на дому или по месту жительства для людей с травмой спинного мозга.

Кто имеет право?

  • Люди в возрасте 18 лет и старше с медицинским диагнозом травмы спинного мозга
  • Должен проживать в районе метро Денвера:
    • Адамс
    • Арапахо
    • Денвер
    • Дуглас
    • Джефферсон
  • Должен быть помещен в лечебное учреждение или может быть помещен в учреждение сестринского ухода
  • Доход должен составлять 300% (3-кратное) пособия по дополнительному доходу по страхованию (SSI) в месяц
  • Подсчитываемые ресурсы должны быть менее 2000 долларов на одного человека или 3000 долларов на пару

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Дневное обслуживание взрослых
  • Альтернативные методы лечения: иглоукалывание, мануальная терапия, массаж.
  • Модификации дома
  • Напоминание о приеме лекарств
  • Служба поддержки на дому (IHSS)

Сколько это стоит?

Участники программы

Health First Colorado (программа Medicaid в штате Колорадо), проживающие в учреждении сестринского ухода, не вносят доплаты.

Отказ от требований по предоставлению поддерживаемых жилищных услуг (SLS)

The Supported Living Services Waiver (SLS) – это программа по обеспечению поддерживаемого проживания в доме или сообществе для лиц с нарушениями развития.

Кто имеет право?

Для регистрации в SLS необходимо:

  • Быть 18 лет и старше
  • Иметь возможность жить независимо при ограниченной поддержке или, если вам нужна обширная поддержка, уже получать такой высокий уровень поддержки из других источников, таких как ваша семья.
  • В настоящее время проживают в учреждении промежуточного ухода или рискуют попасть в него
  • Иметь доход менее 300% (3 раза) от пособия по дополнительному доходу в месяц
  • Иметь исчисляемые ресурсы менее 2000 долларов на одного человека или 3000 долларов на пару.

Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

  • Вспомогательные технологии
  • Поведенческие услуги
  • Дневная реабилитация
  • Услуги личной гигиены
  • Временные услуги
  • Поддерживаемая занятость

Сколько это стоит?

Доплата за услуги по отказу от прав не взимается.

Услуги в переходный период

Transition Services – это программа, призванная помочь участникам Health First Colorado (программа Medicaid в Колорадо) перейти из домов престарелых и учреждений долгосрочного ухода в дома и по месту жительства.Став участником программы CCT, вы также получите расширенные услуги, призванные способствовать независимости.

Кто имеет право?

  • Вы должны быть участником программы Health First Colorado (программа Медикейд штата Колорадо)
  • Вам должно быть 18 лет или больше
  • Вы должны иметь право на отказ от HCBS
  • Вы должны проживать в соответствующем учреждении, а именно:
    • дом престарелых, или
    • учреждение промежуточного ухода для людей с умственными недостатками
  • Вы также можете получать расширенные услуги HCBS, если проживаете в сообществе и имеете соответствующее жизненное событие.
Преимущества и услуги (полный список см. На странице информации о программе)

См. Раздел «Службы переходного периода» стр.

Сколько это стоит?

Расходы на доплату варьируются.Узнайте больше на странице информации о программе

гостиниц | Министерство труда США

В соответствии с разделом I Закона об американцах с ограниченными возможностями (ADA) разумное приспособление – это изменение или приспособление к работе, рабочей среде или обычным действиям в процессе приема на работу. Эти модификации позволяют человеку с ограниченными возможностями иметь равные возможности не только получить работу, но и успешно выполнять свои рабочие задачи в той же степени, что и люди без инвалидности.ADA требует разумных приспособлений, поскольку они относятся к трем аспектам занятости: 1) обеспечение равных возможностей в процессе подачи заявления; 2) предоставление возможности квалифицированному лицу с ограниченными возможностями выполнять основные функции по работе; и 3) предоставление работнику-инвалиду возможности пользоваться равными льготами и привилегиями при приеме на работу.

Приспособления иногда называют «усилителями производительности». Разумные приспособления не следует рассматривать как «особое обращение», и они часто приносят пользу всем сотрудникам.Например, такие усовершенствования помещений, как пандусы, доступные туалеты и эргономичные рабочие места, приносят пользу не только сотрудникам с ограниченными возможностями. Примеры разумных приспособлений включают обеспечение доступности существующих помещений; реструктуризация рабочих мест; неполный рабочий день или измененный график работы; приобретение или модификация оборудования; изменение тестов, учебных материалов или политик; и предоставление квалифицированных читателей или переводчиков. Вот еще несколько примеров. Многие рабочие места стоят очень дешево и часто включают незначительные изменения в рабочей среде, графике или рабочих технологиях:

  • Физические изменения
    • Установка пандуса или переоборудование туалета
    • Изменение макета рабочего пространства
  • Доступные и вспомогательные технологии
    • Обеспечение доступности компьютерного программного обеспечения
    • Программное обеспечение для чтения с экрана
    • Использование видеофонов для облегчения общения с глухими коллегами
  • Доступная связь
    • Предоставление переводчиков с языка жестов или субтитров на собраниях и мероприятиях
    • Создание материалов, напечатанных шрифтом Брайля или крупным шрифтом
  • Усовершенствования политик
    • Изменение политики для разрешения использования служебного животного в бизнес-среде
    • Корректировка графиков работы, чтобы сотрудники с хроническими заболеваниями могли посещать медицинские приемы и выполнять свою работу в другое время или в другом месте

Это всего лишь несколько примеров.Свяжитесь с Сетью по размещению на работе (JAN), центром технической помощи, финансируемым ODEP, который предоставляет бесплатные, экспертные и конфиденциальные рекомендации по размещению на рабочем месте.

Прочие ресурсы по разумному приспособлению

CT.gov: служба поддержки инвалидов

  • Ресурсный центр по проблемам старения и инвалидности

    Ресурсные центры для пожилых людей и людей с ограниченными возможностями предоставляют потребителям любого возраста и возможностей консультации по вопросам льгот, индивидуальное планирование, помогающее определить доступные долгосрочные и краткосрочные услуги и поддержку, помощь в подаче заявления и общую информацию и помощь.

    Агентство: Государственное управление по вопросам старения

  • Расстройство аутистического спектра – РАС

    Департамент социальных услуг для лиц с аутизмом предоставляет услуги на дому и по месту жительства людям с аутизмом без умственной отсталости (полный IQ 70 или выше).

    Агентство: Департамент социальных услуг

  • Программа ухода на дому для пожилых людей в Коннектикуте (CHCPE)

    Эта программа предоставляет услуги, чтобы помочь имеющим на это право жителям жить в сообществе. Приемлемые кандидаты должны быть старше 65 лет, находиться в доме престарелых и соответствовать финансовым критериям участия в программе.Риск размещения в доме престарелых означает, что заявителю нужна помощь в решении критических проблем, таких как купание, одевание, еда, прием лекарств и пользование туалетом. CHCPE помогает клиентам продолжать жить дома вместо того, чтобы ходить в дом престарелых. Потребности каждого заявителя рассматриваются, чтобы определить, может ли он / она оставаться дома с помощью услуг по уходу на дому.

    Агентство: Департамент социальных услуг

  • Закон Коннектикута о технологиях

    Закон Коннектикута о технологиях

    Агентство: Департамент по делам пожилых людей и инвалидов

  • Программа Connecticut Tech Act

    Помогает людям с ограниченными возможностями всех возрастов и всех форм инвалидности, а также членам семьи, работодателям, преподавателям и другим специалистам получить доступ к устройствам и услугам со вспомогательными технологиями.

    Агентство: Департамент по делам пожилых людей и инвалидов

  • Связаться с DDS

    Представители общественности, которые хотят связаться с сотрудниками DDS или встретиться с ними, могут использовать каталог, чтобы найти номера телефонов главного и региональных офисов и направления ко всем офисам.

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Совет по порокам развития

    Не являясь прямым поставщиком услуг, миссия Совета состоит в том, чтобы способствовать полному включению людей с ограниченными возможностями в их сообщества посредством информационно-пропагандистской деятельности, наращивания потенциала и мероприятий по изменению системы в школе, на работе и в общественной жизни.

    Агентство: Совет по нарушениям развития

  • CT AHEAD: Ассоциация высшего образования и инвалидности

    CT AHEAD помогает старшеклассникам с ограниченными возможностями узнать о программах поддержки в различных колледжах штата.AHEAD также защищает потребности студентов с ограниченными возможностями и продвигает программы, помогающие им преуспеть в колледже.

    Агентство: Совет по нарушениям развития

  • Услуги для глухих и слабослышащих

    Deaf and Hard of Hearing Services предлагает консультационное отделение для глухих, слабослышащих жителей Коннектикута или KODA / CODA (слышащих детей или взрослых глухих родителей) и членов их семей, а также предлагает услуги устного перевода с сертифицированными услугами устного перевода. на платной основе 24/7.

    Агентство: Департамент по делам пожилых людей и инвалидов

  • Список поставщиков услуг Департамента развития (DDS)

    Ссылки на частных лиц и организации, которые предоставляют услуги по развитию.

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Департамент поставщиков услуг по развитию

    Сборник ресурсов и информации для поставщиков услуг Департамента развития (DDS).

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Формы услуг по развитию

    Департамент предоставляет ссылки на многочисленные формы для запроса услуг и оценки потребностей и навыков.

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Библиотека видео по службам разработки

    Производственная студия Департамента служб развития (DDS) выпускает информационные видеоролики, которые знакомят потребителей и их семьи с услугами и поддержкой DDS.Кроме того, производятся обучающие видеоролики для сотрудников агентств и частных провайдеров DD.

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Услуги по поддержке развития

    Поддержка предназначена для удовлетворения потребностей и желаний потребителей и их семей на разных этапах жизни, от младенческого до пенсионного возраста.

    Агентство: Департамент развития услуг

  • Услуги для людей с ограниченными возможностями

    Департамент управляет программами, которые способствуют социальному, физическому и экономическому благополучию, предоставляя людям с ограниченными возможностями возможности полностью реализовать свой потенциал для самоуправления.Департамент работает в тесном сотрудничестве с консультативным советом, состоящим в основном из людей с ограниченными возможностями, который дает рекомендации по улучшению планирования, разработки и администрирования программ.

    Агентство: Департамент социальных услуг

    • советов по здоровью | Адаптивный спорт: как оставаться активным, живя с инвалидностью

    По оценкам, 56,7 миллиона человек в США (19% -20%) имеют инвалидность.Сохранение активности во время жизни с ограниченными возможностями важно для вашего здоровья. Физическая активность может помочь вам укрепить сердце, мышцы и кости и улучшить координацию. Это также может помочь вам почувствовать себя лучше.

    Каждый, независимо от хронических заболеваний или способностей, может больше двигаться. Регулярная физическая активность может предотвратить или улучшить многие хронические состояния. К ним относятся болезни сердца, диабет, ожирение, депрессия и некоторые виды рака. Адаптивные спортивные и развлекательные программы предлагают людям с ограниченными возможностями возможность принять участие.В результате каждый может пользоваться льготами для здоровья, отдыха, общения и соревнований.

    Проконсультируйтесь с врачом или физиотерапевтом перед тем, как начинать какие-либо упражнения или адаптивные виды спорта. Они могут убедиться, что вы достаточно здоровы. Они также могут порекомендовать вам безопасный для вас вид и объем физической активности. Если вам нужна помощь, физиотерапевт может вас оценить. Физиотерапевт может разработать индивидуальную программу лечебных упражнений. Цель состоит в том, чтобы помочь вам получить множество преимуществ для здоровья от регулярной физической активности.

    Физиотерапевты – эксперты движения. Они улучшают качество жизни благодаря практическому уходу, обучению пациентов и предписанному движению. Вы можете напрямую связаться с физиотерапевтом для оценки. Чтобы найти физиотерапевта в вашем районе, посетите раздел «Поиск терапевта».

    Найдите ПТ рядом с вами!

    Вот несколько адаптивных видов спорта, которые следует учитывать:

    Велоспорт

    Самый распространенный способ передвижения людей с ограниченными возможностями – использовать модифицированные велосипеды. Трехколесные велосипеды, оснащенные специальными сиденьями и рулями, обеспечивают лучшую устойчивость.Если сложно крутить педали на велосипеде или оставаться в вертикальном положении, попробуйте покататься на велосипеде вручную, сидя или лежа. Езда на велосипеде в тандеме – это безопасный способ для людей с проблемами зрения или слуха получать удовольствие от езды на велосипеде. Изменение циклов также может позволить другому человеку при необходимости продвинуть цикл.

    Связанные группы: Федерация спорта на колясках, Спорт для инвалидов США, Федерация ручного велосипеда США и Ассоциация велосипедистов глухих США

    Найдите в Интернете адаптивные велосипеды и велосипедные программы. Вы можете найти информацию о занятиях велоспортом и узнать об этом развивающемся соревновательном виде спорта.

    Гольф

    В адаптивный гольф можно играть стоя или сидя. Кроме того, адаптивные тележки для гольфа могут помочь стабилизировать тело при раскачивании клюшкой. Гольф-клиники могут обучать людей с ограниченными возможностями адаптивному снаряжению. Они также могут научить вас играть в гольф, если у вас есть потеря конечностей, паралич, проблемы со зрением или слухом, а также эмоциональные или когнитивные проблемы.

    Связанные группы: Национальная ассоциация гольфа для инвалидов, Американская ассоциация гольфа для инвалидов и “Гольф 4 для инвалидов”

    Верховая езда

    Терапия с использованием лошадей может улучшить физическое, социальное, когнитивное, сенсорное и эмоциональное благополучие.Ищите программы, которые предлагают:

    • Иппотерапия.
    • Лечебная конная прогулка.
    • Лечебное искусство верховой езды.
    • Терапия с использованием лошадей.

    Сертифицированные инструкторы и терапевты проводят многие из этих программ.

    Связанные группы: PATH International

    Гребля

    Гребной спорт включает греблю на каноэ, каякинг, греблю и рафтинг. Каноэ или каяк, модифицированные для особого положения и сцепления, могут сделать возможным присоединиться к прогулкам.Каноэ, тандемные байдарки и плоты позволяют людям с любым уровнем подготовки вместе заниматься гребным спортом.

    Связанные группы: Американская ассоциация каноэ и книга «Каноэ и каякинг для людей с ограниченными возможностями».

    Волейбол сидя

    В волейболе сидя игроки сидят на земле. Игра следует тем же правилам, что и в волейболе стоя, но с более короткой сеткой и меньшей площадкой. Однако, по крайней мере, одна ягодица должна оставаться в контакте с полом, когда игрок касается мяча.

    Связанные группы: Клубный волейбол сидя в США и Волейбол сидя на Паралимпийских играх США

    Катание на лыжах

    Кататься на лыжах можно как сидя, так и стоя. Люди с ограниченными физическими возможностями могут кататься на лыжах с помощью специального или адаптивного снаряжения. Например:

    • Люди с меньшей силой, устойчивостью и координацией могут кататься на одной или двух лыжах.
    • Ручные выносные опоры (мини-лыжи на концах палок) могут помочь в обеспечении устойчивости и рулевого управления в положении сидя или стоя.
    • Тетеры и тандемные лыжи позволяют кататься на лыжах вместе с другим человеком.
    • Обученные гиды могут кататься на лыжах с слабовидящим лыжником и вызывать инструкции.

    Связанные группы: Спорт для инвалидов США

    Плавание

    Адаптивное плавание включает в себя все виды плавания и дистанции. Участвовать могут люди с ограниченными возможностями всех видов. Адаптивное плавание не требует специального оборудования и может быть выполнено с небольшими изменениями.

    Связанные группы: Паралимпийский спортивный клуб США

    Теннис

    Tennis использует адаптивное оборудование для мобильности, например инвалидную коляску. Правила меняются в зависимости от типа инвалидности. Это позволяет стоячему игроку соревноваться против или в той же команде, что и игрок в инвалидной коляске.

    Связанные группы: Let’s Roll Wheelchair Tennis

    Баскетбол для инвалидных колясок

    Баскетбол на колясках доступен для людей с различными физическими недостатками.Применяются те же правила и стандарты баскетбола, с некоторыми вариациями ведения и контакта с инвалидной коляской.

    Связанные группы: Национальная ассоциация баскетбола на колясках

    Другие виды адаптивного спорта

    Другие виды деятельности и спорта для людей с ограниченными возможностями включают:

    • Стрельба из лука.
    • Бочче.
    • Боулинг.
    • Фехтование.
    • Рыбалка.
    • Охота.
    • Лакросс.
    • Стрельба.
    • Пул.
    • Регби.
    • Парусный спорт.
    • Акваланг.
    • Софтбол.
    • Настольный теннис.
    • Водные лыжи.

    Физиотерапевт может помочь с модификацией оборудования и подскажет, какие занятия могут быть лучше всего для вас.

    Многие группы предоставляют возможность любому человеку с ограниченными возможностями заниматься спортом и отдыхать, например:

    Связанный ресурс

    Подкаст: Адаптивный спорт: безграничные возможности

    3 причины нанять больше людей с ограниченными возможностями в 2021 году

    2021 год предлагает новый год для улучшения разнообразия и интеграции рабочей силы.

    пексель

    Этот трудный год дал людям с ограниченными возможностями возможность отпраздновать несколько важных событий: в июле исполнилось 30 лет с момента принятия Закона об американцах с ограниченными возможностями, а в октябре исполнилось 75 лет Месяца осведомленности о трудоустройстве инвалидов.

    К сожалению, на этом фоне исторического успеха данные Национальной организации по вопросам инвалидности показывают, что почти 1 миллион людей с ограниченными возможностями потеряли работу в период с начала пандемии Covid-19 до июля 2020 года.Исторически сложилось так, что люди с ограниченными возможностями являются одной из первых групп, которых уволили или сократили часы работы, и в этом году многие были вынуждены прекратить работу из-за различных рисков для здоровья, связанных с вирусом.

    Пандемия затронула жизни всех американцев, но, по данным Бюро статистики труда США, каждый пятый работник с ограниченными возможностями потерял работу по сравнению с каждым седьмым работником среди населения в целом.

    Несмотря на то, что статистика занятости для этой группы с годами улучшилась, работодатели могут сделать гораздо больше для поощрения разнообразия и интеграции на своих рабочих местах, особенно учитывая, что только 13% работодателей достигли целевого показателя 7%, установленного U .S. Министерство труда для федеральных подрядчиков, нанимающих людей с ограниченными возможностями.

    Увеличение этого процента принесет пользу как работодателям, так и сотрудникам, поэтому продолжайте читать, чтобы узнать о трех основных причинах найма большего числа людей с ограниченными возможностями в 2021 году.

    1) Инвестирование в разнообразие ведет к финансовой прибыли

    Согласно отчету, опубликованному Accenture за 2018 год, компании, которые уделяли первоочередное внимание включению людей с ограниченными возможностями, в четыре раза чаще опережали своих конкурентов по доходности акционеров и имели в среднем на 28% больше выручки, вдвое превышали чистую прибыль и на 30% больше. прибыли.

    Исследование также показывает, что компании, в которых работают более разнообразные кадры, включая людей с ограниченными возможностями, также имеют больше возможностей для привлечения и обслуживания более разнообразной клиентской базы.

    2) Это сообщество – неиспользованная рабочая сила и ценный ресурс

    Людей с ограниченными возможностями часто не замечают из-за стигмы, связанной с их ограниченными возможностями, но работодатели, которые отказываются от этих стереотипов, получат высококвалифицированных сотрудников с существенной мотивацией превосходить ожидания.Эти люди не только стремятся и хотят использовать различные возможности трудоустройства, многие из них обладают ценными наборами навыков, вытекающими из их разнообразного происхождения и опыта.

    Здесь, в Allsup, мы работаем со многими бывшими работниками с ограниченными возможностями, и более половины из них выразили желание вернуться к работе после выздоровления. Компании, которые предлагают им возможность сделать это, вероятно, воспользуются преимуществами этого более крупного пула кандидатов, который предлагает более широкий спектр точек зрения, опыта и навыков, и в результате станут более инновационными.

    3) Инвалиды – лояльные работники

    Текучка кадров – это проклятие существования любой компании, но Министерство труда обнаружило, что работодатели, которые поддерживали людей с ограниченными возможностями, увеличили удержание сотрудников на 90%. Это потому, что предложение разумных приспособлений часто обходится значительно дешевле, чем увольнение рабочих. Кроме того, выводы из отчета Центра финансового планирования показывают, что разные компании с большей вероятностью сохранят таланты, что имеет прямую финансовую корреляцию и приводит к повышению общей удовлетворенности работой, меньшим затратам денег на набор персонала, улучшению чистой прибыли и более высокой компании. – широкая рентабельность.

    Поиск, найм и переподготовка сотрудников требует времени, денег и ресурсов, которые было бы лучше потратить в другом месте. Даже если текучесть кадров не особенно высока, в том же отчете было обнаружено, что отсутствие разнообразия приводит к снижению производительности, увеличению количества прогулов, а также проблемам с физическим и психическим здоровьем среди сотрудников.

    В преддверии нового года работодатели все еще сталкиваются с множеством проблем, но преодоление стигмы, окружающей людей с ограниченными возможностями, не должно быть одной из них.Инвестирование в эту высококвалифицированную и преданную рабочую силу принесет пользу всем участникам и поставит компании на правильную ногу на пути к началу 2021 года.