Мрот таблица по годам – Величина МРОТ в 2013 – 2019 годах в России (таблица)
МРОТ таблица по годам величина минимального размера оплаты труда
Статья поможет рассчитать с помощью МРОТ зарплату, пособия, стипендии или штраф за любой период. В таблице по годам приведены общероссийские и региональные показатели в динамике.
Читайте в статье:
Гость, для Вас открыт бесплатный доступ к чату с бухгалтером-экспертом
Закажите обратный звонок на подключение или позвоните:8 (800) 222-18-27 (бесплатно по РФ).
Без проблем рассчитываться с сотрудниками помогут следующие документы:
Составить отчеты по выплатам сотрудникам теперь можно в программе БухСофт – просто нажмите на кнопку ниже и перейдите по ссылке:
Подготовить кадровый отчет
МРОТ в России – это минимальная денежная сумма, которую должен получить за месяц за труд работник, если он полностью отработал положенные часы и добросовестно выполнил свои обязанности. На практике для сравнения зарплаты с МРОТ используются различные минимумы – общероссийский, отраслевые и по регионам.
По смыслу показатель МРОТ в РФ – это минимально необходимая ежемесячная сумма для среднего россиянина. Поэтому показатели МРОТ устанавливаются ежегодно, причем, как правило, изменяются в сторону повышения. Это связано с фактором инфляции в экономике, из-за чего растут цены на базовые товары народного потребления.
Как применяют МРОТ в России
Минимальный размер оплаты труда в России используется не только для определения размера зарплаты, но (в определенных случаях) и для расчета иных показателей:
- Больничных.
- Декретных.
- Стипендий.
- Налоговых и уголовных штрафов, определенных в зависимости от МРОТ.
Наиболее значимые показатели в динамике по годам приведены в таблицах далее.
Полезные документы
Внимание! Ознакомившись с показателями МРОТ в России, не забудьте посмотреть следующие ссылки:
Минимальный размер оплаты труда в России на федеральном уровне
Показатель МРОТ рассчитывают на федеральном и региональном уровне, а также отдельно по различным отраслям. С 1 мая 2018г. общегосударственный минимальный размер оплаты труда в России составляет 11 163 р. А с января 2019г. МРОТ в России возрастет до 11 280 р. Динамику МРОТ в России за период с 2011г. по 2019г. смотрите в таблице 1.
Таблица 1. МРОТ таблица по годам
Показатель |
МРОТ |
|||||||||
С января 2019г. |
С мая 2018г. |
С января 2018г. |
С июля 2017г. |
С июля 2016г. |
С января 2016г. |
С января 2015г. |
С января 2014г. |
С января 2013г. |
С июня 2011г. |
|
Зарплата |
11280р. |
11163р. |
9489р. |
7800р. |
7500р. |
6204р. |
5965р. |
5554р. |
5205р. |
4611р. |
Больничные, декретные |
11280р. |
11163р. |
9489р. |
7800р. |
7500р. |
6204р. |
5965р. |
|
5205р. |
4611р. |
Стипендии, прочие социальные выплаты |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
Взносы на ОПС и ОМС «самозанятых» предпринимателей и частнопрактикующих лиц |
– |
– |
– |
7800р. |
7500р. |
6204р. |
5965р. |
5554р. |
5205р. |
4611р. |
Добровольные социальные взносы |
11280р. |
9489р. |
|
7500р. |
7500р. |
6204р. |
5965р. |
5554р. |
5205р. |
4330р. |
Налоговые и уголовные штрафы |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
100р. |
МРОТ по годам: таблица для Центрального федерального округа
В регионах России могут быть установлены местные показатели МРОТ – не ниже общероссийского лимита. Для этого оформляется региональное соглашение. Работодатели не обязаны его соблюдать, только если в письменной форме откажутся от присоединения к соглашению. Региональные значения минимального размера оплаты труда в России по Центральному региону смотрите в таблице 2.
Таблица 2. МРОТ по годам: таблица для Центрального федерального округа
Субъект России |
Региональный МРОТ |
Москва |
18 742р. |
Московская область |
14 200р. |
Брянская область |
11 163р. |
Владимирская область |
|
Орловская область |
|
Рязанская область |
|
Смоленская область |
|
Тамбовская область |
|
Тверская область |
|
Костромская область |
|
Курская область |
|
Ярославская область |
|
Белгородская область |
Не менее 11 163р. |
Воронежская область |
|
Ивановская область |
Равен месячному прожиточному минимуму для трудоспособного человека на III кв. прошлого года |
Калужская область |
|
Липецкая область |
1,2 месячного прожиточного минимума трудоспособного человека за IV кв. прошлого года |
Тульская область |
|
МРОТ по годам: таблица для Северо-Западного федерального округа
Как правило, региональный минимум устанавливается выше общероссийского, так как в регионах, особенно отдаленных, уровень цен превышает средний по России.
Таблица 3. МРОТ по годам: таблица для Северо-Западного федерального округа
Субъект России |
Региональный МРОТ |
Санкт-Петербург |
|
Новгородская область |
Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц, но не ниже 11 163р. |
Ленинградская область |
11 400р. |
Архангельская область |
11 163р. |
Вологодская область |
|
Мурманская область |
|
Ненецкий автономный округ |
|
Республика Карелия |
|
Калининградская область |
11 500р. |
Псковская область |
от 11 163р. до 11 450р. |
Республика Коми |
11 163р. без учета северных коэффициентов и надбавок |
МРОТ по годам: таблица для Уральского федерального округа
Ряд местностей Уральского федерального округа относится к районам, где оплата труда начисляется с учетом северной надбавки и коэффициента. В связи с этим региональный минимум по оплате труда устанавливается в повышенном размере. Текущие значения МРОТ в России по Уральскому региону смотрите в таблице 4.
Таблица 4. МРОТ по годам: таблица для Уральского федерального округа
Субъект России |
Региональный МРОТ |
Челябинский регион |
11 163р. |
Свердловский регион |
|
Курганский регион |
|
Тюменский регион |
11 212р. без учета районной надбавки |
ХМАО – Югра |
|
ЯНАО |
|
МРОТ по годам: таблица для Сибирского федерального округа
В составе Сибирского федерального округа – регионы, находящиеся в особых климатических условиях. Фирмы и предприниматели, работающие на этих территориях, обязаны придерживаться региональных минимумов по оплате труда, если не подали письменный отказ от присоединения к соглашению.
Таблица 5. МРОТ по годам: таблица для Сибирского федерального округа
Субъект России |
Региональный МРОТ |
Алтайский край |
11 163р. |
Иркутский регион |
|
Красноярский край |
|
Новосибирская область |
|
Республика Алтай |
|
Кемеровский регион |
|
Омская область |
|
Республика Бурятия |
11 163р. без учета «северных» надбавок |
Забайкальский край |
|
Томская область |
|
Республика Тыва |
От 11 163р. до 12 000р. |
Республика Хакасия |
Не ниже 11 163р. без учета «северных» надбавок |
МРОТ по годам: таблица для Дальневосточного федерального округа
Минимальный размер оплаты труда в России по Дальневосточному региону приравнен к базовому общероссийскому значению, разницу составляют только «северные» доплаты. Подробнее об этом – в таблице 6.
Таблица 6. МРОТ по годам: таблица для Дальневосточного федерального округа
Субъект России |
Региональный МРОТ |
Амурский регион |
11 163р. |
Еврейская автономная область |
|
Чукотский автономный округ |
|
Приморский край |
|
Сахалинский регион |
|
Хабаровский край |
|
Магаданский регион |
11 163р. без учета «северных» выплат |
Республика Саха (Якутия) |
|
Камчатский край |
По ссылке смотрите по МРОТ на 2019 год по регионам таблицу.
www.buhsoft.ru
Таблица МРОТ по годам с 2000 г
МРОТ — наименьшая сумма выплат сотрудникам за выполненную работу, из которой исчисляется минимальная зарплата в регионе (МЗП). К региональному МРОТ работодатель вправе прибавить премиальные и другие надбавки для формирования заработной платы служащему. В статье представлена таблица МРОТ по годам для ознакомления с ростом минималки в России с 2000 по 2019 год.
Кто и когда устанавливает МРОТ
Минималка устанавливается согласно федеральному закону № 82, утвержденному в 2000 году. При каждом изменении в МРОТ, указ претерпевал изменения, последние произошли в декабре 2018. Соответственно, минималку вправе определять Правительство РФ, а также региональные власти. Муниципалитет региона может изменить размер показателя только в большую сторону, так как на федеральном уровне установлена наименьшая сумма, равная норме минимальной оплаты труда за II квартал прошлого года. Определение МРОТ, пропорциональное норме за II квартал предыдущего года, играет большую роль – по законодательству страны показатель должен быть равен прожиточному минимуму (ПМ). Так формируется МРОТ по годам. Таблица с 2000 года, указанная ниже, подробно раскрывает динамику роста.
Так как базовая ставка для расчета вознаграждения за труд исчисляется согласно прожиточному минимуму, размер минималки определяют пропорционально его динамике. На практике правительство устанавливало минималку ниже ПМ.
Начиная с 2000 года, минимальная величина оплаты труда влияла на определение зарплаты, социальное обеспечение граждан и расчет выплат на травматизм. Изменения:
- с 2003 года прекращает регулировать выплаты на травматизм и другие виды социальных пособий, кроме выплат по больничным, беременности и в связи с материнством;
- с 2010 и по 2019 год к перечисленным пунктам прибавляется влияние на прочие цели фонда обязательного социального страхования.
В целом, динамика МРОТ зависит от уровня инфляции в стране, соответственно которой устанавливаются налоги, цены на товары и услуги. Из этих показателей складывается прожиточный минимум, от которого и зависит величина базовой ставки.
Определение МРОТ на федеральном уровне
Минимальную величину оплаты труда определяют на федеральном и региональном уровнях. Первую устанавливает Правительство страны для всех областей России, а вторую определяют местные власти с учетом районных коэффициентов, выплат на пособия по больничным и декретным.
Федеральная минималка регулируется законом № 82 и на протяжении 20-тилетнего периода менялась. Так, указ о МРОТ 2014 года установил величину МРОТ 2015 года, которая приближалась к размеру прожиточного минимума на 57%. А в III квартале 2016-го базовый размер составлял уже 73% от ПМ. Так, к 2019 году МРОТ постепенно возрос до пропорции 1:1 и МРОТ 2018 года достиг 100% от размера прожиточного минимума.
За последние три года показатель поднялся резко. Например, дважды индексировался МРОТ 2016-2018, таблица ниже подробно отражает даты изменений и размеры минималки.
Кто устанавливает МРОТ в регионе
Областную минимальную величину оплаты труда определяют соответственно договору трех сторон, которое состоит из Правительства региона, альянса профсоюзов и конфедерации работодателей различных отраслей. Заключая пакт, муниципальные власти устанавливают величину базовой зарплаты в области. Компании, работающие на территории местности обязаны выплачивать сотрудникам вознаграждение за работу, не меньше той величины, которая соответствует контракту. Неисполнение обязательств грозит руководителю штрафом.
Предприятие вправе не участвовать в трехстороннем соглашении. Для отказа нужно четко мотивировать желание в письменном виде. Если комиссия посчитает причину неадекватной, то компания в обязательном порядке станет участником. Если же фирма не заключила региональное соглашение и в течение календарного месяца не предоставила причину, то она автоматически становится участницей проекта.
На графике изображено соотношение прожиточного минимума и базовой ставки для исчисления зарплаты в промежутке с 2000 по 2019 год.
Органы контроля и обеспечения
Выплату вознаграждений за работу контролируют четыре ведомства:
- Министерство труда и соцзащиты населения.
- Финансовые ведомства: федеральные, муниципальные.
- Трудовая государственная инспекция: осуществляет плановые и внеплановые выездные проверки.
- Прокуратура: федеральная, муниципальная.
Некоторые инстанции проверяют качество исполнения обязательств, выезжая по плану. Но вероятны и внеплановые проверки, если служащие напишут жалобу на руководителя. Сотрудник вправе пожаловаться не только на пониженную оплату труда, но и на неверное исчисление выплат. После того, как заявление направлено в соответствующее ведомство, местные органы исполнительной власти начнут разбираться. Дело может дойти до суда, поэтому работодатели, заключившие трехстороннее соглашение чаще соблюдают закон.
Средства для выплаты МРОТ обеспечиваются бюджетными источниками. Согласно ст. 2 ФЗ № 82 от 19.06.2000 (ред. 25.12.2018), МРОТ определяется фирмами, которые финансируются из четырех видов источников:
- государственные деньги, не входящие в государственный бюджет, прибыль, поступившая от предпринимательской или другой деятельности;
- муниципальная казна;
- федеральная казна;
- личный бюджет.
Таблица МРОТ в 2000-2019 году
МРОТ в России по годам, таблица с 2000 года и по настоящее время представлена ниже. С мая 2018-го динамика меняется пропорционально росту прожиточного минимума. До этого периода на индексацию влияла только инфляция.
Период (с 1-го числа) | Размер минималки, в рублях |
январь 2019 | 11 280 |
2018 ● май ● январь |
11 163 9489 |
июль 2017 | 7800 |
2016 ● июль ● январь |
7500 6204 |
январь 2015 | 5965 |
январь 2014 | 5554 |
январь 2013 | 5205 |
июнь 2011 | 4611 |
январь 2009 | 4330 |
сентябрь 2007 | 2300 |
май 2006 | 1100 |
2005 ● сентябрь ● январь |
800 720 |
октябрь 2003 | 600 |
май 2002 | 450 |
2001 ● июль ● январь |
300 200 |
июль 2000 | 132 |
На 2019 год МРОТ устанавливается согласно величине ПМ за II квартал прошлого года. Если же минимальная сумма для проживания снизится, правительство не вправе понизить действующий МРОТ. Таблица изменений показывает, что минималка дважды индексировалась в 2016-ом году, а в следующем периоде повысилась на 4%. Это был второй стремительный рост после сентября 2007.
nalogobzor.info
Мрот в Москве по годам в таблице с 2002 до 2018 и сегодня
Москва это столица Российской Федерации, город федерального значения, административный центр Центрального федерального округа и центр Московской области, в состав которой не входит. Обладая особым статусом и законным правом на утверждение своих показателей, отличных от федеральных.
Что такое МРОТ в Москве
В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ может устанавливаться минимальный размер зарплаты, не распространяющийся на финансируемые из федерального бюджета организации, который не может быть ниже мрот, установленного федеральным законодательством (МРОТ В России).
Минимальный размер заработной платы в столице Москве напрямую зависит от прожиточного минимума для трудоспособного населения, проживающего в этом регионе. Это следует из пункта 3.1.2 трехстороннего соглашения между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и работодателей, заключенного 15 декабря 2015 года.
В Москве трёхсторонняя комиссия работает на основании Закона «О соцпартнёрстве» от 11 ноября 2009 за № 4.
При отсутствии действующего регионального соглашения необходимо руководствоваться минимальным размером, установленным ФЗ. МРОТ действует в отношении работников, работающих на территории г. Москвы, кроме работников бюджетных организаций, который не может быть ниже федерального показателя.
Кем и как устанавливается
Размер минимальной заработной платы в г. Москве пересматривается ежеквартально и устанавливается в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения г. Москвы, утвержденного постановлением Правительства Москвы. В случае снижения величины прожиточного минимума в г. Москве размер минимальной заработной платы сохраняется на прежнем уровне.
Чем обеспечивается
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:
- организациями, финансируемыми из бюджета Москвы, — за счет средств бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
- организациями, финансируемыми из бюджета Москвы, — за счет средств бюджетов субъектов Москвы, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
- другими работодателями — за счет собственных средств.
Кем контролируется
Соблюдение норм о минимальном размере оплаты труда контролируется:
- Министерством труда и социальной защиты
- Налоговой службой города
- Инспекцией по труду в г. Москва
- Органами Московской Прокуратуры.
На кого распространяется
Московские работодатели (организации и ИП) должны установить зарплату не меньше московского МРОТ (18 782 р.), только если они присоединились к московскому региональному соглашению.
Принятое Соглашение о новой тарификации обязательно публикуется в газете «Тверская, 13» или в журнале «Вестник Мэра и Правительства Москвы».
Автоматически присоединяются к нему те работодатели, которые в течение 30 календарных дней после публикации соглашения не направили в орган по труду субъекта РФ письменный мотивированный отказ присоединиться.
Где применяется МРОТ по Москве
Данный показатель дает ответ на вопрос, сколько и какую минимальную зарплату должен платить работодатель работнику на территории Москвы.
Начисление пособий, отпускных, взносов ИП осуществляется по Федеральному показателю.
МРОТ в Москве по годам таблица
malina-group.com
Таблица Размеров МРОТ и МРП
Размер
минимальной заработной платы
Дата | Размер МРОТ | Исходные | Индекс |
1 | 2 | 3 | 4 |
01.05.2002 | 450 | Федеральный Закон от 29.04.2002 г. № 42-ФЗ | 1,5 |
01.07.2001 | 300 | Федеральный Закон от 19.06.2000 г. № 82-ФЗ | 1,5 |
01.01.2001 | 200 | Федеральный Закон от 19.06.2000 г. № 82-ФЗ | 1,515 |
01.07.2000 | 132 | Федеральный Закон от 19.06.2000 г. № 82-ФЗ | 1,581 |
01.01.97 | 83 490 | Федеральный Закон от 09.01.97 г. № 6-ФЗ | 1,1 |
01.04.96 | 75 900 | Федеральный Закон от 22.04.96 г. № 40-ФЗ | 1,2 |
01.01.96 | 63 250 | Федеральный Закон от 01.11.95 г № 159-ФЗ. | 1,045 |
01.12.95 | 60 500 | Федеральный Закон от 01.11.95 г № 159-ФЗ. | 1,048 |
01.11.95 | 57 750 | Федеральный Закон от 01.11.95 г № 159-ФЗ. | 1,05 |
01.08.95 | 55 000 | Федеральный Закон от 27.07.95 г. № 116-ФЗ | 1,259 |
01.05.95 | 43 700 | Федеральный Закон от 20.04.95 г. № 43-ФЗ | 1,27 |
01.04.95 | 34 400 | Федеральный Закон от 20.04.95 г. № 43-ФЗ | 1,678 |
01.07.94 | 20 500 | Федеральный Закон от 30.06.94 г. № 8-ФЗ | 1,4 |
01.12.93 | 14 620 | Указ Президента РФ от 05.12.93 г. № 2115 | 1,9 |
01.07.93 | 7 740 | Закон РФ от 14.07.93 г. № 5432-1 | 1,81 |
01.04.93 | 4 275 | Закон РФ от 30.03.93 г. № 4693-1 | 1,9 |
01.02.93 | 2 250 | Закон РФ от 13.01.93 г. № 3891-1 | 2,5 |
01.06.92 | 900 | Закон РСФСР от 21.04.92 г. № 2704-1 |
|
01.01.92 | 342 | Закон РСФСР от 06.12.91 г. № 1991-1 |
|
01.12.91 | 200 | Постановление Правительства РСФСР от 15.11.91 № 5 |
|
01.10.91 | 180 | Закон РСФСР от 19.04.91 № 1028-1 |
|
с 1973 г. | 70 | Постановление ЦК КПСС, СМ СССР, ВЦСПС от 12.12.72 № 842 |
|
Статьей 2 Федерального Закона от 24.11.95 г. № 180-ФЗ установлено: на заработки по увечьям полученным до 1 января 1991 года – применяется дополнительный индекс 6, а на заработки по увечьям полученным с 01.01.91 по 31.01.93 – дополнительный индекс 3.
Пунктом 2 Постановления Верховного Совета от 24.12.92 № 4214-4 установлено: В связи с повышением стоимости жизни и изменениями в уровне номинальной оплаты труда установить, что заработок, из которого исчислен размер возмещения, увеличивается: для возмещения вреда, определенного в 1971 году и ранее, – в 11.2 раза; в 1972 году – в 10.9; в 1973 году – в 10.6; в 1974 году – в 10.3; в 1975 году – в 10.0; в 1976 году – в 9.7; в 1977 году – в 9.4; в 1978 году – в 9.1; в 1979 году – в 8.8; в 1980 году – в 8.5;в 1981 году – в 8.2; в 1982 году – в 7.9; в 1983 году – в 7.6; в 1984 году – в 7.3; в 1985 году в 7.0; в 1986 году – в 6.7; в 1987 году – в 6.4; в 1988 году – в 6.1; в 1989 году – в 5.8 ; в 1990 году – в 5.5; в 1991 году – в 4.3 раза.
РАЗМЕР
минимальной пенсии
Дата | Сумма минимального | Исходные | Индекс |
1 | 2 | 3 | 4 |
01.08.2001 | 185,32 | Постановление Правительства от 09.07.2001 № 521 | 1,1 |
01.02.2001 | 168,47 | Постановление Правительства от 15.01.2001 № 26 | 1,1 |
01.11.2000 | 153,15 | Постановление Правительства от 12.10.2000 № 780 | 1,1 |
01.05.2000 | 139,23 | Постановление Правительства от 15.04.2000 № 338 | 1,07 |
01.02.2000 | 130,12 | Постановление Правительства от 11.01.2000 № 29 | 1,20 |
01.11.1999 | 108,43 | Постановление Правительства от 12.10.99 № 1140 | 1,15 |
01.05.1999 | 94,29 | Постановление Правительства от 01.04.99 № 363 | 1,12 |
01.12.1997 | 84 186 | ФЗ РФ от 30.09.97 г. № 127-ФЗ | 1,21 |
01.10.1997 | 76 533 | ФЗ РФ от 30.09.97 г. № 127-ФЗ |
|
01.05.1996 | 69 575 | ФЗ РФ от 27.05.96 г. № 55-ФЗ | 1,10 |
01.01.1996 | 63 250 | ФЗ РФ от 01.11.95 г. № 160-ФЗ | 1,15 |
01.12.1995 | 60 500 | ФЗ РФ от 01.11.95 г. № 160-ФЗ |
|
01.11.1995 | 57 750 | ФЗ РФ от 01.11.95 г. № 160-ФЗ |
|
01.08.1995 | 55 000 | ФЗ РФ от 27.07.95 г. № 117-ФЗ | 1,05 |
01.06.1995 | 52 486 | ФЗ РФ от 28.06.95 г. № 99-ФЗ | 1,20 |
01.05.1995 | 43 739 | ФЗ РФ от 20.04.95 г. № 44-ФЗ | 1,27 |
01.11.1994 | 34 440 | ФЗ РФ от 31.10.94 г. № 31-ФЗ | 1,20 |
01.10.1994 | 28 700 | ФЗ РФ от 31.10.94 г. № 30-ФЗ | 1,51 |
01.09.1994 | 24 700 | ФЗ РФ от 31.10.94 г. № 30-ФЗ |
|
01.08.1994 | 21 850 | ФЗ РФ от 31.10.94 г. № 30-ФЗ |
|
01.05.1994 | 19 000 | ФЗ РФ от 05.05.94 г. № 2-ФЗ | 1,30 |
01.08.1993 | 14 620 | Постановление ВС РФ от 14.07.93 № 5436-1 | 1,80 |
01.05.1993 | 8 122 | Постановление ВС РФ от 15.04.93 № 4810-1 | 1,90 |
01.02.1993 | 4 275 | Постановление ВС РФ от 15.01.93 № 4296-1 | 1,90 |
01.11.1992 | 2 250 | Закон РФ от 21.10.92 № 3697-1 | 2,50 |
01.05.1992 | 900 | Закон РФ от 03.04.1992 г. № 2654-I, Закон РФ от 21.04.1992 г. № 2704-1 |
|
01.01.1992 | 342 | Указ Президента РСФСР от 18.12.1991 г. № 296, Закон РФ от 06.12.1991 г. № 1991-I |
|
На заработки полученные до 31.01.93 по указу Президента РФ № 2121 от 10.12.93 устанавливается дополнительный индекс 1,8.
Кроме того Законом РФ № 2654-1 от 03.04.92 установлено:
“В связи с повышением стоимости жизни и изменениями в уровне номинальной оплаты труда установить, что заработок, из которого исчислена пенсия, увеличивается: для пенсий, назначенных или пересчитанных в 1971 году и ранее этого года, в 11,2 раза; в 1972 году – в 10,9 ; в 1973 году – в 10,6; в 1974 году – в 10, 3; в 1975 году – в 10,0; в 1976 – в 9,7; в 1977 – в 9,4; в 1978 – в 9,1; в 1979 году – в 8,8; в 1980 году – в 8,5; в 1981 – в 9,2; в 1982 году – в 7,9; в 1983 году – в 7,6; в 1984 году – в 7,3; в 1985 году – в 7,0; в 1986 году – 6,7; в 1987 году – 6,4; в 1988 году – в 6,1; в 1989 году в – в 5,8; в 1990 году – в 5,5; в 1991 году – в 4,3 раза.”. ( в ред. Закона РФ № 3697-1от 21 октября 1992 г.
Статьей 2 Федерального Закона от 24.11.95 г. № 180-ФЗ установлено: на заработки по увечьям полученным до 1 января 1991 года – применяется дополнительный индекс 6, а на заработки по увечьям полученным с 01.01.91 по 31.01.93 – дополнительный индекс 3.
www.chernobyl86.ru