Содержание

Онлайн калькулятор: Компенсация за задержку зарплаты

Калькулятор создан по запросу пользователя нужен калькулятор для вычисления компенсации за пользование деньгами работника в случае задержки выплаты зарплаты.
Согласно статье 236 Трудового кодекса РФ: При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Итак чтобы расчитать компенсацию за задержку зарплаты заполните таблицу «Выплаты зарплаты». При заполнении таблицы следует обратить внимание на четкое указание дат причитающейся зарплаты и фактических выплат, так как от них зависит сумма компенсации. В данных приведенных для примера, эти даты совпадают, в реальной жизни может быть иначе. Например, зарплата должна быть 15-го числа, а выплачивается не полностью 20-го, в этом случае надо вводить две строчки, заполняя нулями соответствующие колонки (фактическая выплата на 15-е число =0 и причитающаяся зарплата на 20-е = 0 ).

Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы
Дата расчета компенсацииaddimport_exportmode_editdelete
Выплаты зарплаты
Размер страницы: chevron_leftchevron_right

Выплаты зарплаты

Сохранить Отменить

Импортировать данныеОшибка импорта

Для разделения полей можно использовать один из этих символов: Tab, “;” или “,” Пример: 2017-11-07 00:00:00;50. 5;50.5

Загрузить данные из csv файла

Импортировать Назад Отменить

Доля ежедневной компенсации от ставки рефинансирования. Согласно ТК РФ, работодатель обязан выплатить денежную компенсацию в размере не ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Капитализировать проценты

Капитализировать проценты при задержке более чем на 1 год

Доля ежедневной компенсации от ставки рефинансирования до 2.10.2016

Точность вычисления

Знаков после запятой: 2

Сумма компенсации

 

Остаток зарплаты

 

Файл очень большой, при загрузке и создании может наблюдаться торможение браузера.

Загрузить close

content_copy Ссылка save Сохранить extension Виджет

Калькулятор использует справочник Ставка рефинансирования ЦБ РФ, и если вдруг окажется так, что мы не успели добавить туда последние ставки рефинансирования, вы можете сделать это самостоятельно после регистрации у нас на сайте.

Региональные соглашения

Москва

Для жителей Москвы компенсация должна быть не менее 1/200 ставки рефинансирования, согласно п. 3.9 Московского Трехстороннего Соглашения на 2011 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей.

Изменения

  • Добавлен параметр, позволяющий капитализировать проценты при задержке выплат более чем на год. Изменение было сделано в ответ на комментарий нашего пользователя:
    Ставка рефинансирования ЦБ — размер процентов в ГОДОВОМ исчислении, подлежащий уплате центральному банку страны за кредиты, предоставленные кредитным организациям. Таким образом, проценты по банковским кредитам подлежат капитализации раз в год (как правило). Законодатель в ст.236 ТК не конкретизировал эту тонкость. В то же время, раз базой для расчёта компенсации установлена ставка рефинансирования ЦБ, следует читывать её особенности, т.е. при нарушении сроков выплаты более чем на 1 год, производить соответствующую капитализацию сумм компенсации
  • Добавлен параметр для учета изменения доли ставки рефинансирования после 02. 10.2016

Онлайн калькулятор для расчета компенсации за задержку

Если работники не получили вовремя зарплату, то согласно положениям ст. Калькулятор поможет произвести верный расчет такой компенсации. Задержанная сумма. Установленная дата выплаты. Дата фактической выплаты.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Калькулятор расчета компенсации за задержку заработной платы нужен всем, кто по тем или иным причинам сталкивается с задержками в выплатах заработной платы. Какова бы ни была причина задержек, статья Трудового кодекса РФ предусматривает выплату работодателем компенсации за каждый день просрочки.

Начисление компенсации за задержку зарплаты: калькулятор

Калькулятор создан по запросу пользователя нужен калькулятор для вычисления компенсации за пользование деньгами работника в случае задержки выплаты зарплаты.

Согласно статье Трудового кодекса РФ: При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. При заполнении таблицы следует обратить внимание на четкое указание дат причитающейся зарплаты и фактических выплат, так как от них зависит сумма компенсации. В данных приведенных для примера, эти даты совпадают, в реальной жизни может быть иначе. Калькулятор использует справочник Ставка рефинансирования ЦБ РФ , и если вдруг окажется так, что мы не успели добавить туда последние ставки рефинансирования, вы можете сделать это самостоятельно после регистрации у нас на сайте.

Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы. Дата расчета компенсации Обновление Доля компенсации. Доля ежедневной компенсации от ставки рефинансирования. Капитализировать проценты при задержке более чем на 1 год. Доля компенсации до 2. Доля ежедневной компенсации от ставки рефинансирования до 2.

Точность вычисления Знаков после запятой: 2. Файл очень большой, при загрузке и создании может наблюдаться торможение браузера. Загрузить close. Все получившие ссылку смогут просматривать этот расчет. Поделиться этой страницей.

Калькулятор компенсации за задержку зарплаты (ст. 236 ТК РФ)

Компенсация начисляется за каждый календарный день задержки, начиная со дня, следующего за установленным днем выплаты, по день фактической выплаты включительно ст. Расчёт компенсации за задержку зарплаты. Установленная и фактическая даты выплаты. Установленная дата выплаты. Фактическая дата выплаты. Укажите начало периода.

Компенсация за задержку зарплаты

Калькулятор создан по запросу пользователя нужен калькулятор для вычисления компенсации за пользование деньгами работника в случае задержки выплаты зарплаты. Согласно статье Трудового кодекса РФ: При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 6. Встроенный калькулятор отпускной цены материала

Калькулятор расчета компенсации за задержку заработной платы — это онлайн-инструмент, помогающий бухгалтеру и кадровику рассчитать неустойку в случае несвоевременных выплат сотрудникам. Определение размера ответственности работодателя перед работником облегчит калькулятор компенсации за задержку заработной платы как им пользоваться, и на чем основан сам расчет — расскажем далее. Заработная плата — неотъемлемый компонент трудовых отношений. Статья ТК РФ предписывает выплачивать ее как минимум раз в 15 календарных дней. Работодатель и работник, заключая договор, фиксируют даты, когда первый обязан выдавать деньги второму.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Компенсация за невыплату заработной платы — один из методов защиты интересов работников, и знать, в каком случае ее необходимо выплачивать и как рассчитать, необходимо и работодателям, и их подчиненным. Даже если вам известна формула расчета, при подсчетах легко ошибиться. Проверить себя поможет калькулятор.

Расчёт компенсации за задержку зарплаты

.

.

Актуальный онлайн калькулятор расчёта компенсации за задержку зарплаты ст. 236 ТК РФ

.

Калькулятор расчета компенсации за задержку зарплаты 2020

.

На официальном сайте нашей юридической компании «okcenter-kaliningrad.ru​» размещен калькулятор расчёта компенсации за задержку зарплаты по ст.

.

.

.

.

.

Как вычислить компенсацию за неуплату заработной платы


Быстрый и удобный онлайн калькулятор компенсации за задержку заработной платы — инструкция, формулы, примеры расчета


Невыплата в срок зарплаты сотрудникам влечет за собой не только обязательство по погашению долга и уплате штрафов, но и начислению денежной денежных средств. Расчет производится, исходя из ставки рефинансирования, действующей на момент наличия задержки. Предлагаем рассчитать сумму пени, положенную к выплате работникам, в связи с просрочкой выдачи заработной платы в онлайн калькуляторе.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ: Для расчета денежной компенсации в данном онлайн калькуляторе, нужно выполнить три простых шага:

  1. Шаг 1. Указать сумму заработной платы, в отношении которой числится задержка.

Зарплата вносится в данное поле калькулятора в рублях.

  1. Шаг 2.

Компенсация за задержку зарплаты: расчет

30.05.2018, 8:15 Сотрудники в любой организации или компании должны получать установленную плату вовремя и не реже, чем один раз в полмесяца.

Конкретные положенные дни могут устанавливаться согласно нормам договора, действующими правилами определенного внутреннего распорядка или иным подобным актом, регулирующим этот вопрос.

Причём в документе, касающемся выплат, должен быть четко указан конкретный день, в который сотрудники получают деньги, а не просто период получения. Если отмеченное число приходится на выходной, значит, сотрудники должны получить положенные им выплаты в предшествующий день недели – до начала выходных.

В этой консультации рассказываем, как рассчитать компенсацию за задержку заработной платы.В том случае, если произойдет задержка – то есть работодатель по каким-либо причинам выплатит оговоренную сумму позже установленного дня, отмеченного и зафиксированного непосредственно

В каком размере и кому назначается компенсация за задержку выплаты заработной платы?

Согласно Трудовому кодексу организация обязана выплачивать заработную плату своим сотрудникам каждые полмесяца: в виде аванса во второй половине месяца и зарплаты в первой половине. и несвоевременная выплата является нарушением закона и влечет за собой штрафы и привлечение к уголовной ответственности работодателя.

Также работнику можно требовать назначения компенсации, в том числе и .

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ: Исходя из , каждый сотрудник имеет право на получение положенной ему своевременной оплаты труда.

Права работника при невыплате зарплаты и расчет компенсации за ее невыплату

→ → → Текущая статья Содержание Заработная плата за выполненную работу должна быть выплаченной сотрудникам в предварительно установленный расчетный день, который назначается индивидуально в каждой организации.

Если сотрудники не получили зарплату вовремя, они имеют право получить материальную компенсацию за задержку выплаты в соответствии со статьей 236 ТК РФ. Права работника при невыплате зарплаты не ограничиваются только получением компенсации. Если заработную плату задерживают на длительный срок, сотрудник имеет право приступить к активным действиям: Обратите вниманиеСудебная практика показывает — предъявление работодателю претензии в письменной форме в большинстве случаев ни к чему не приводит.

Ситуация меняется только когда вмешивается инспектор по труду и инициирует судебное разбирательство.

Однако стоит пытаться урегулировать конфликт до суда. В этой читайте подробнее, куда обращаться в сучае невыплаты зарплаты

Расчет на калькуляторе компенсации за задержку заработной платы

Начало ► Трудовое Право ► Оплата Труда

Приведен расчет на калькуляторе компенсации за задержку зарплаты.

Alex Trud 13 фев. 2021 13 270506 СОДЕРЖАНИЕ закрыть от установленных законом сроков нарушает право работника на своевременное и полное вознаграждение, гарантированное статьей 37 Конституции и . Размер компенсации за задержку зарплаты как правило устанавливается в коллективном или трудовом договоре. Например, можно указать, что компенсация составляет 0,06 процента от суммы задолженности за каждый день задержки зарплаты.

Если размер компенсации не установлен трудовым или коллективным договором, то ее считают исходя из 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день просрочки. Такие правила установлены в Трудового кодекса РФ.Внимание:установленный организацией размер компенсации за задержку зарплаты не может быть меньше 1/150 ключевой ставки рефинансирования.

Компенсация за невыплату заработной платы: калькулятор расчета

/ / Сложная экономическая ситуация, замедление темпов производства и проблемы с реализацией выпущенной продукции является основной причиной непоступления денежных средств в бюджет организации.

Зачастую человек, будь то служащий или рабочий, может столкнуться с ситуацией, когда наниматель задерживает или вовсе не выплачивает заработную плату, стипендию и прочие выплаты. Необходимо разобраться, как поступить в такой ситуации и можно ли получить компенсацию за ущемление права гражданина на оплату труда.

Содержание статьи При приеме на работу профессиональные отношения между подчиненным и нанимателем оформляются при помощи трудового договора. Здесь четко фиксируется обязанность по своевременной выплате вознаграждения за проделанную работу. В широком понимании заработная плата – это денежная или материальная награда за труд, которую работодатель обязан выплатить работнику за выполненный объем работы.

Калькулятор компенсации за задержку заработной платы-2019

Если работники не получили вовремя зарплату, то согласно положениям работодатель вне зависимости от причин задержки обязан выплатить своим сотрудникам компенсацию за задержку заработной платы.

Калькулятор поможет произвести верный расчет такой компенсации. Задержанная сумма

Сумма к выплате на руки за минусом НДФЛ, алиментов и других удержаний.

Установленная дата выплаты Работнику надо выплачивать: зарплату – минимум раз в полмесяца не позднее даты, установленной трудовым (коллективным) договором либо локальным нормативным актом работодателя; отпускные – не позднее, чем за три дня до начала отпуска; пособия – в ближайший после назначения пособия день выплаты зарплаты.

Пособие надо назначить в течение

Калькулятор расчёта компенсации за задержку зарплаты (ст. 236 ТК РФ)

Если Вам не выплатили заработную плату, то Вы можете обратиться в суд для защиты своих прав.

Наряду с взысканием заработной платы Вы можете требовать выплаты процентов за задержку заработной платы согласно , а также моральный вред. Причем для того, чтобы взыскать проценты, в суд необходимо предоставить расчет этих процентов.

Если Вам не выплачивают заработную плату, а Вы работаете или работали официально, то для того, чтобы получить свои честно заработанные деньги, приходится обращаться в суд. Сразу отметим, что срок исковой давности по данной категории дел составляет всего 3 месяца со дня, когда вы узнали или должны были узнать о нарушении своего права.

() Суть данного понятия в следующем: если Вы подадите иск в суд с пропуском данного срока и ответчик попросит применить последствия пропуска срока исковой давности, то суд откажет в иске (хотя на самом деле Вам действительно не выплатили заработную плату).

Компенсация за невыплату заработной платы в 2021 году

Дорогой читатель юридического портала «SocLgoty.ru», если работодатель не выполняет перед вами обязанности, в частности задерживает зарплату, то вам полагается начисление компенсации за невыплату.

Как производится расчет, на каком основании можно требовать сумму, и предусмотрен ли налог в 2021 году. С этими и другими сопутствующими вопросами будем разбираться в этом материале.

Статья будет полезна всем сотрудникам, права которых нарушены. Также ее полезно будет изучить работодателю, ведь в случае неуплаты возмещения будет начислен штраф.

В итоге сумма, с учетом судебных издержек, окажется существенной. В этом материале мы рассмотрим ситуацию, когда просрочка уже возникла и рассмотрим оптимальные выходы из ситуации. Работодатель выплачивает ЗП работникам обязательно. За ее отсутствие должно быть начислено возмещение. Такое положение предусмотрено .

Калькулятор обратного платежа

Указание имени и места сохранения

Нажав кнопку «Сохранить», вы можете сохранить свое дело на локальном компьютере или в сети для загрузки позже. Когда вы нажмете эту кнопку, откроется новый всплывающий экран, предлагающий сохранить дело на локальном компьютере или в сети. Вы можете сохранить случай в любой момент в процессе ввода данных для загрузки позже. Дела будут сохранены в виде файла .xml. Вы можете сохранить другие копии окончательных результатов для просмотра вне калькулятора, используя функцию «Сохранить как PDF» на локальном компьютере, если она доступна.

ПРИМЕЧАНИЕ. Информация, представленная ниже, является общей информацией о том, как сохранять файлы из веб-браузера. Он не предназначен для предоставления ответов на все конфигурации, версии браузеров и другие проблемы, которые могут возникнуть при сохранении файлов.

Internet Explorer
  1. Появится следующее всплывающее окно:
  2. Если на кнопке не написано «Сохранить как», щелкните стрелку рядом с ней и выберите «Сохранить как».
  3. Нажмите кнопку «Сохранить как». Появится диалоговое окно «Сохранить как», в котором вас попросят указать имя и место для сохранения файла.
Хром

Если Chrome не запрашивает автоматически имя и местоположение в диалоговом окне «Сохранить», выполните следующие действия, чтобы включить диалоговое окно:

  1. Нажмите кнопку меню «Настройка и управление Google Chrome».
  2. В раскрывающемся меню выберите «Настройки».
  3. Внизу страницы нажмите «Выбрать дополнительные настройки …»
  4. Под заголовком «Загрузки» установите флажок «Спрашивать, куда сохранить каждый файл перед загрузкой».

Нажмите «Сохранить», чтобы отобразить имя и местоположение, в котором следует сохранить файл.

Firefox

Если Firefox не запрашивает автоматически имя и местоположение в диалоговом окне «Сохранить», выполните следующие действия, чтобы открыть диалоговое окно:

  1. Нажмите кнопку «Открыть меню».
  2. В раскрывающемся меню выберите «Параметры».
  3. На вкладке «Общие» найдите раздел «Загрузки». Выберите «Всегда спрашивать, куда сохранять файлы».

Нажмите «Сохранить», чтобы отобразить имя и местоположение, в котором следует сохранить файл.

Раздел данных о периоде выплаты

Поле «Валовая заработная плата»
Введите фактическую заработную плату, фактически выплаченную сотруднику в течение каждого периода оплаты. Это обязательное поле .
Поле «Скорректированная валовая заработная плата»
Введите скорректированную валовую заработную плату, которую сотрудник должен получить в течение каждого периода оплаты. Это обязательное поле .

После того, как вы введете всю информацию и данные в требуемые разделы калькулятора, нажмите кнопку «Рассчитать просрочку платежа», чтобы завершить расчет процентов за просроченную выплату.

ПРИМЕЧАНИЕ: Вы можете использовать клавишу табуляции, чтобы легко перемещаться по этому разделу. Кроме того, вы можете использовать комбинацию клавиши табуляции и Ctrl C (копировать) / Ctrl V (вставить), чтобы заполнить только столбец Corrected Gross Pay.

Налоговый калькулятор

для налогов 2019. Рассчитайте налоги прямо сейчас.

Форма 1040 Версия

Форма 1040

Форма 1040-SR

Вспомогательные расписания

График 1
Дополнительный доход и корректировки дохода

График 2
Дополнительные налоги

График 3
Дополнительные кредиты и платежи

Формы доходов

Форма W-2
Отчет о заработной плате и налогах

Форма 1099-INT
Процентный доход

Форма 1099-DIV
Дивиденды и выплаты

Форма 1099-SSA
Заявление о пособиях по социальному обеспечению

Форма 1099-R
Выплаты из пенсий, аннуитетов, пенсионных планов или планов распределения прибыли, IRA, договоров страхования и т. Д.

Форма 1099-G
Определенные государственные платежи

Форма 1099-MISC
Прочие доходы

График B
Проценты и обыкновенные дивиденды

График C
Прибыль или убыток от бизнеса (ИП)

График D
Прирост капитала и убытки

График E
Дополнительные доходы и убытки

График F
Прибыль или убыток от сельского хозяйства

Прочие виды доходов
[[Ссылка на страницу налогооблагаемого дохода]]

Формы удержания

График 8812
Квалифицированное удержание дохода от бизнеса

График А
Детализированные вычеты

Форма 8283
Неденежные благотворительные взносы

Форма 1098-E
Заявление о заинтересованности в студенческой ссуде

Форма 1098
Заявление о процентах по ипотеке

Форма 4952
Удержание инвестиционных процентов

Форма 8889
Счета медицинских сбережений (HSA)

Форма 4684
Жертвы и кражи

Форма 3903
Расходы на переезд

Форма 2106
Деловые расходы сотрудников

Бланки дополнительных налогов

График SE
Налог на самозанятость

Форма 6251
Альтернативный минимальный налог

Форма 5405
Погашение кредита первого покупателя жилья

Форма 8919
Невыплаченный налог на социальное обеспечение и медицинское обслуживание на заработную плату

Форма 5329
Дополнительные налоги на соответствующие планы (включая IRA) и другие счета с льготным налогообложением

Форма 8962
Налоговый кредит на премию (PTC)

График H
Налоги на домашнюю занятость

Форма 8959
Дополнительный налог на Medicare

Форма 8960
Налог на чистый инвестиционный доход – физические лица, недвижимость и трасты

Формы кредита

Форма 1040 Приложение 8812
Детский налоговый кредит

Форма 1040 Приложение EIC
Налоговый кредит на заработанный доход

Форма 2441
Расходы по уходу за детьми и иждивенцами

Форма 8863
Кредиты на образование

Форма 8962
Налоговый кредит на премию (PTC)

Форма 8880
Кредит для квалифицированных взносов на пенсионные накопления

Форма 5695
Жилищный энергетический кредит

Форма 1116
Иностранный налоговый кредит

Бесплатный калькулятор зарплаты: почасовая оплата и зарплата

Федеральный счетчик зарплаты Фото: © iStock. com / RyanJLane

Краткие сведения о федеральной зарплате

  • Ставки федерального подоходного налога варьируются от 10% до максимальной предельной ставки 37%.
  • Средний доход домохозяйства в США в 2019 году составил 65 712 долларов США.
  • 43 штата США взимают собственный подоходный налог в 2020 налоговом году.

Как работает ваша зарплата: удержание подоходного налога

Когда вы начинаете новую работу или получаете повышение, вы соглашаетесь либо на почасовую оплату или годовая зарплата. Но для расчета вашей еженедельной заработной платы на дому непросто умножить почасовую заработную плату на количество часов, которые вы будете работать каждую неделю, или разделить годовую зарплату на 52.Это потому, что ваш работодатель удерживает налоги с каждой зарплаты, что снижает вашу общую зарплату. Из-за большого количества удерживаемых налогов и разных ставок может быть сложно определить, сколько вы заберете домой. Вот тут-то и пригодится наш калькулятор зарплаты.

Удержание налогов – это деньги, которые выплачиваются из вашей зарплаты для уплаты налогов, причем самым большим из них является подоходный налог. Федеральное правительство собирает ваши платежи по подоходному налогу постепенно в течение года, взимая непосредственно с каждой вашей зарплаты.Ваш работодатель несет ответственность за удержание этих денег на основании информации, предоставленной вами в форме W-4. Вы должны заполнить эту форму и отправить ее своему работодателю всякий раз, когда вы начинаете новую работу, но вам также может потребоваться повторно отправить ее после серьезных изменений в жизни, таких как брак.

Если вы все же внесете какие-либо изменения, ваш работодатель должен обновить ваши зарплаты, чтобы отразить эти изменения. У большинства людей, работающих на работодателя в США, из зарплаты удерживается федеральный подоходный налог, но некоторые люди освобождены от этого налога.Для освобождения от уплаты налога вы должны соответствовать обоим следующим критериям:

  1. В предыдущем налоговом году вы получили возмещение всех федеральных подоходных налогов, удержанных из вашей зарплаты, поскольку у вас не было налоговых обязательств.
  2. В этом году вы ожидаете получить возмещение всего удержанного федерального подоходного налога, потому что вы снова ожидаете нулевых налоговых обязательств. Если вы считаете, что имеете право на это освобождение, вы можете указать это в своей форме W-4.

Федеральная максимальная ставка подоходного налога

Год Ставка
2020 37.00 процентов 2014 39,60%
2013 39,60%
2012 35,00%
2011 35,00%
2010
%

Когда дело доходит до удержания налогов, сотрудники сталкиваются с выбором между большей зарплатой и меньшим налоговым счетом. Важно отметить, что в то время как предыдущие версии W-4 позволяли запрашивать надбавки, текущая версия – нет. Кроме того, он удаляет возможность требовать освобождения от личных и / или зависимых лиц. Вместо этого заявители должны вводить годовые суммы в долларах для таких вещей, как общая годовая налогооблагаемая заработная плата, доход, не связанный с заработной платой, а также детализированные и другие вычеты.Новая версия также включает пятиэтапный процесс для указания дополнительного дохода, ввода долларовых сумм, заявления иждивенцев и ввода личной информации. Хотя те, кто нанят до 1 января 2020 года, не обязаны заполнять форму, вы можете сделать это, если вы меняете работу или корректируете свои удержания.

Одним из способов управления налоговыми счетами является корректировка удерживаемых налогов. Обратной стороной максимизации каждой зарплаты является то, что вы можете в конечном итоге получить больший налоговый счет, если к апрелю у вас не будет удержанной суммы, достаточной для покрытия ваших налоговых обязательств за год.Это будет означать, что вместо того, чтобы получить возврат налога, вы будете должны деньги.

Если вас пугает идея получения большого разового векселя от IRS, то вы можете проявить осторожность и скорректировать размер удержания. Каждая из ваших зарплат может быть меньше, но при заполнении налоговой декларации у вас больше шансов получить возврат налога и меньше вероятность возникновения налоговых обязательств.

Конечно, если вы выберете большее удержание и более крупное возмещение, вы фактически дадите правительству ссуду из дополнительных денег, удерживаемых с каждой зарплаты.Если вы выберете меньшее удержание, вы можете использовать дополнительные деньги из своей зарплаты в течение года и фактически зарабатывать на них деньги, например, инвестируя или помещая их на сберегательный счет с высокими процентами. Вы также можете использовать эти дополнительные деньги для дополнительных платежей по ссудам или другим долгам.

Когда вы заполняете форму W-4, есть рабочие листы, которые помогут вам выполнить удержание в зависимости от вашего семейного положения, количества детей, количества рабочих мест, которые у вас есть, вашего статуса подачи документов, а также того, заявляет ли кто-то вас как вашего иждивенца, планируете ли вы детализировать свои налоговые вычеты и планируете ли требовать определенные налоговые льготы. Вы также можете настроить удержание налога, запросив определенную сумму в долларах дополнительного удержания с каждой зарплаты на вашем W-4.

Финансовый консультант поможет вам понять, как налоги соответствуют вашим общим финансовым целям. Финансовые консультанты также могут помочь с инвестиционными и финансовыми планами, включая выход на пенсию, домовладение, страхование и многое другое, чтобы убедиться, что вы готовитесь к будущему.

Как работает ваша зарплата: удержание FICA

Помимо удержания подоходного налога, другой основной федеральный компонент удержания вашей зарплаты – это налоги FICA.FICA означает Федеральный закон о страховых взносах. Ваши налоги FICA – это ваш вклад в программы социального обеспечения и Medicare, к которым у вас будет доступ, когда вы станете старше. Это ваш способ внесения средств в систему.

Взносы FICA делятся между работником и работодателем. 6,2% от каждой вашей зарплаты удерживается для уплаты налогов на социальное обеспечение, а ваш работодатель вносит еще 6,2%. Однако 6,2%, которые вы платите, применяются только к доходу до предела налога на социальное обеспечение, который на 2021 год составляет 142800 долларов (по сравнению с 137 700 долларов в 2020 году).С любого дохода, который вы зарабатываете более 142 800 долларов, не удерживается налог на социальное обеспечение. Тем не менее, из него по-прежнему будут удерживаться налоги с Medicare.

Нет ограничения дохода по налогам на Medicare. 1,45% от каждой вашей зарплаты удерживается в счет налогов Medicare, а ваш работодатель вносит еще 1,45%. Если вы зарабатываете больше определенной суммы, вы рискуете получить дополнительные 0,9% налогов от Medicare. Ниже приводится разбивка этих сумм:

  • 200 000 долларов для индивидуальных подателей
  • 250 000 долларов для состоящих в браке налогоплательщиков, подающих совместно
  • 125 000 долларов для состоящих в браке налогоплательщиков, подающих отдельно

2020-2021 гг. Налогооблагаемый доход

Ставка 0 долл. США – 9 875 долл. США 10% 9 875 долл. США – 40 125 долл. США 12% долл. США 905–852525 902 долл. США % 163 300 долл. – 207 350 долл. 32% 207 350 долл. – 518 400 долл. 35% 518 400 долл. США Доход Ставка $ 0 – $ 19750 9026 5 10% 19750 долл. США – 80 250 долл. США 12% 80 250 долл. США – 171 050 долл. США 22% 171 050 долл. США 171 050 долл. США – 326500 долл. США 414 700 долл. США – 622 050 долл. США 35% 622 050 долл. США + 37% долл. США 362 163 300 долл. США 362 642 24%
В браке, подача отдельной налоговой декларации
долл. США
10%
9 875 долл. США – 40 125 долл. США 12%
40 125 долл. США – 85 525 долл. США 22%
85 525 долл. США 24% 207 350 – 311 025 долл. 35%
311 025 долл. + 37%
9 0254 902 9 902 902 работая на себя, вам необходимо заплатить налог на самозанятость, который равен доле налогов FICA как для работников, так и для работодателей (15. 3% всего). К счастью, когда вы подаете налоговую декларацию, есть вычет, который позволяет вычесть половину налогов FICA, которые обычно платит ваш работодатель. В результате налоги FICA, которые вы платите, по-прежнему составляют всего 6,2% для социального обеспечения и 1,45% для Medicare.

Как работает ваша зарплата: удержания

Федеральный подоходный налог и удержание налога FICA являются обязательными, поэтому их невозможно обойти, если только ваш заработок не очень низкий. Однако это не единственные факторы, которые учитываются при расчете вашей зарплаты.Также необходимо учитывать вычеты.

Например, если вы платите какую-либо сумму в счет медицинского страхования, спонсируемого работодателем, эта сумма вычитается из вашей зарплаты. Когда вы регистрируетесь в плане медицинского страхования своей компании, вы можете видеть сумму, которая вычитается из каждой зарплаты. Если вы решите внести свой вклад на счет медицинских сбережений (HSA) или счет гибких расходов (FSA) для покрытия медицинских расходов, эти взносы также вычитаются из вашей зарплаты.

Также из вашей зарплаты вычитаются любые ваши пенсионные взносы до вычета налогов.Это взносы, которые вы делаете до удержания налогов из вашей зарплаты. Наиболее распространенные отчисления до налогообложения – это пенсионные счета, такие как 401 (k) или 403 (b). Поэтому, если вы решите откладывать 10% своего дохода в рамках плана 401 (k) вашей компании, 10% вашей зарплаты будет выплачиваться из каждой зарплаты. Если вы увеличите свои взносы, ваши зарплаты станут меньше. Однако внесение взносов до налогообложения также уменьшит размер вашей заработной платы, облагаемой подоходным налогом. Деньги также растут без налогов, так что вы платите подоходный налог только тогда, когда снимаете их, после чего они (надеюсь) существенно выросли.

Некоторые вычеты из вашей зарплаты производятся после уплаты налогов. К ним относятся вклады Roth 401 (k). Деньги для этих счетов поступают из вашей заработной платы после того, как налог на прибыль уже был применен. Причина использования одного из этих счетов вместо счета, принимающего деньги до налогообложения, заключается в том, что деньги в Roth IRA или Roth 401 (k) растут без налогов, и вам не нужно платить подоходный налог, когда вы снимаете их ( так как вы уже заплатили налоги с денег, когда они пошли). Если вы только начинаете карьеру или ожидаете, что ваш уровень дохода будет выше в будущем, этот вид счета может сэкономить вам на налогах в долгосрочной перспективе.

Как работает ваша зарплата: периодичность выплаты

Некоторые люди получают зарплату ежемесячно (12 в год), в то время как некоторым платят дважды в месяц в установленные даты (24 зарплаты в год), а другим – раз в две недели (26 зарплатных чеков). в год). Частота ваших зарплат повлияет на их размер. Чем больше чеков вы получаете каждый год, тем меньше будет каждый чек при одинаковой зарплате.

Как работает ваша зарплата: местные факторы

Если вы живете в штате или городе с подоходным налогом, эти налоги также повлияют на вашу получаемую домой зарплату.Как и в случае с вашими федеральными подоходными налогами, ваш работодатель будет удерживать часть каждой вашей зарплаты для покрытия государственных и местных налогов.

Бесплатный калькулятор подоходного налога – рассчитайте налоги

Федеральный подоходный налог Фотография предоставлена: © iStock.com / Veni

Федеральный подоходный налог с физических лиц, который администрируется налоговой службой (IRS), является крупнейшим источником доходов для США.С. федеральное правительство. Почти все работающие американцы обязаны ежегодно подавать налоговую декларацию в IRS. В дополнение к этому, большинство людей платят налоги в течение года в виде налогов на заработную плату, которые удерживаются из их зарплаты.

Подоходный налог в США рассчитывается на основе налоговых ставок в диапазоне от 10% до 37%. Налогоплательщики могут снизить свое налоговое бремя и сумму налогов, которые они должны, требуя вычетов и кредитов.

Финансовый консультант поможет вам понять, как налоги соответствуют вашим общим финансовым целям.Финансовые консультанты также могут помочь с инвестиционными и финансовыми планами, включая выход на пенсию, домовладение, страхование и многое другое, чтобы убедиться, что вы готовитесь к будущему.

Расчет ставки подоходного налога

В Соединенных Штатах действует прогрессивная система подоходного налога. Это означает, что для более высоких уровней дохода существуют более высокие налоговые ставки. Они называются «предельными налоговыми ставками», то есть они применяются не к общему доходу, а только к доходу в пределах определенного диапазона. Эти диапазоны называются скобками.

Доход, относящийся к определенной группе, облагается налогом по ставке для этой группы. В приведенной ниже таблице показаны налоговые категории для федерального подоходного налога, и в ней отражены ставки на 2020 налоговый год, которые представляют собой налоги, подлежащие уплате в начале 2021 года.

Кронштейны подоходного налога с 2020 по 2021 год

Глава домохозяйства
Налогооблагаемый доход Ставка
$ 0 – 14100 долларов США 10%
$ 14100 – 53700 долларов США% долларов США
85 500–163 300 долл. 24%
163 300–207 350 долл. 32%
207 350 долл. 902 35%
902,525 – 40125 долларов долларов США долларов США
Единые налоговые органы
Налогооблагаемый доход Ставка
$ 0 – $ 9 875 10%
$ 9 875 – 40 125 долларов 12%
12%
5 – 40125
24%
163 300 долл. США – 207 350 долл. США 32%
207 350 долл. США – 518 400 долл. США 35%
долл. США Налогооблагаемый доход Ставка
0 – 19750 долларов 10%
19750 – 80 250 долларов 12%
80 250 долл. США – 171 050 долл. США 22%
171 050 долл. США – 326 600 долл. США 24%
долл. США долл. США
долл. США% долл. США
622 050 долларов + 37%
долларов США 902 902 3260% 902 902 3260%360
В браке, подача отдельно
Налогооблагаемый доход Ставка
12%
40125 долларов – 85525 долларов 22%
85525 долларов – 163 300 долларов 24%
163 300 долларов – 207 35064 902 3260% $ 311 025 + 37%
вы одиноки, женаты или являетесь главой семьи.Эти разные категории называются статусами подачи. Лица, состоящие в браке, могут подавать документы отдельно или совместно. Хотя часто имеет смысл подавать вместе, в определенных ситуациях подача по отдельности может быть лучшим выбором.

Исходя из ставок в таблице выше, для одного подателя с доходом 50 000 долларов максимальная предельная налоговая ставка составляет 22%. Однако этот налогоплательщик не стал бы платить по этой ставке со всех 50 000 долларов. Ставка на первые 9875 долларов налогооблагаемой прибыли будет составлять 10%, затем 12% для следующих 30 250 долларов, затем 22% для последних 9875 долларов, попадающих в третью скобку.Это связано с тем, что предельные налоговые ставки применяются только к доходам, попадающим в этот конкретный диапазон. Исходя из этих ставок, этот гипотетический получатель на сумму 50 000 долларов должен 6 790 долларов, что представляет собой эффективную налоговую ставку около 13,6%.

Расчет налогооблагаемого дохода с использованием освобождений и вычетов

Конечно, подсчитать, сколько вы должны в виде налогов, не так просто. Во-первых, ставки федерального налога применяются только к налогооблагаемому доходу. Это отличается от вашего общего дохода, также известного как валовой доход.Налогооблагаемый доход всегда ниже валового дохода, поскольку в США налогоплательщикам разрешается вычитать определенный доход из своего валового дохода для определения налогооблагаемого дохода.

Для расчета налогооблагаемого дохода вы начинаете с внесения определенных корректировок из валового дохода, чтобы получить скорректированный валовой доход (AGI). После того, как вы рассчитали скорректированный валовой доход, вы можете вычесть любые вычеты, на которые вы имеете право (детализированные или стандартные), чтобы получить налогооблагаемый доход.

Обратите внимание, что на федеральном уровне больше нет личных льгот.До 2018 года налогоплательщики могли требовать освобождения от уплаты налогов, что снижало налогооблагаемый доход. Однако новый налоговый план, подписанный президентом Трампом в конце 2017 года, отменил личное освобождение.

С вычетами несколько сложнее. Многие налогоплательщики требуют стандартного вычета, размер которого зависит от статуса регистрации, как показано в таблице ниже.

Стандартные вычеты (обновлено в декабре 2020 г.)

Глава домохозяйства
Налогооблагаемый доход Ставка
0 – 14 100 долларов 10%
14 100 – 53 700 долларов 12%
– 53 700 – 902 долларов 24%
163 300 долл. США – 207 350 долл. США 32%
207 350 долл. США – 518 400 долл. США 35%
518 400 долл. США + 37%
В браке, подает на совместное проживание0000
Статус подачи Стандартная сумма вычета
Одинокий $ 12 400
12 400 долларов
Глава семьи 18 650 долларов

Тем не менее, некоторые налогоплательщики могут захотеть детализировать свои вычеты.Это означает вычитание определенных приемлемых расходов и расходов. Возможные вычеты включают выплаты процентов по студенческому кредиту, взносы в IRA, транспортные расходы и взносы на медицинское страхование для самозанятых лиц. К наиболее распространенным детализированным вычетам также относятся:

  • Удержание уплаченных государственных и местных налогов – также известное как вычет ОСВ, оно позволяет налогоплательщикам вычитать до 10 000 долларов США из любых государственных и местных налогов на недвижимость плюс либо их государственные и местные налоги на прибыль, либо налоги с продаж.
  • Удержание по уплаченным процентам по ипотеке – Выплаченные проценты по ипотеке максимум двух домов, при этом они ограничиваются размером вашего первого долга в размере 1 миллиона долларов. Для домов, приобретенных после 15 декабря 2017 года, эта сумма снизилась до первых 750 000 долларов ипотечного кредита.
  • Удержание на благотворительные взносы
  • Удержание медицинских расходов, превышающих 7,5% от AGI

Имейте в виду, что большинство налогоплательщиков не перечисляют свои вычеты. Если стандартный вычет больше, чем сумма ваших детализированных вычетов (как для многих налогоплательщиков), вы получите стандартный вычет.

После вычета вычетов из скорректированного валового дохода вы получаете налогооблагаемый доход. Если ваш налогооблагаемый доход равен нулю, это означает, что вы не должны платить подоходный налог.

Как рассчитать федеральные налоговые льготы © iStock.com / Pgiam

В отличие от корректировок и вычетов, которые применяются к вашему доходу, налоговые льготы применяются к вашему налоговому обязательству, что означает сумму налога, которую вы должны.

Например, если вы подсчитаете, что у вас есть налоговые обязательства в размере 1000 долларов США на основе вашего налогооблагаемого дохода и вашей налоговой категории, и вы имеете право на налоговый кредит в размере 200 долларов США, это уменьшит ваши обязательства до 800 долларов США.Другими словами, вы должны федеральному правительству всего 800 долларов.

Однако налоговые льготы предоставляются только при определенных обстоятельствах. Некоторые кредиты подлежат возврату, что означает, что вы можете получать за них оплату, даже если у вас нет подоходного налога. Напротив, невозмещаемые налоговые льготы могут снизить вашу ответственность не ниже нуля. В приведенном ниже списке описаны наиболее распространенные скидки по федеральному подоходному налогу.

  • Налоговый кредит на заработанный доход – это возвращаемый кредит для налогоплательщиков с доходом ниже определенного уровня.Кредит может составлять до 6 660 долларов в год для налогоплательщиков с тремя и более детьми или меньшую сумму для налогоплательщиков с двумя, одним или без детей.
  • Кредит на уход за детьми и иждивенцами – это невозмещаемый кредит в размере до 3000 долларов США (для одного ребенка) или 6000 долларов США (для двух или более детей), связанный с расходами по уходу за ребенком, понесенными во время работы или поиска работы.
  • Кредит на усыновление – это невозмещаемый кредит, равный определенным расходам, связанным с усыновлением ребенка.
  • American Opportunity Tax Credit – это частично возмещаемый кредит в размере до 2500 долларов в год для оплаты вступительных взносов, обучения, учебных материалов и других необходимых расходов в течение первых четырех лет послешкольного образования.

Существует множество других кредитов, включая кредиты на установку энергоэффективного оборудования, кредит на уплаченные иностранные налоги и кредит на выплаты по страхованию здоровья в некоторых ситуациях.

Расчет возврата налога Фотография предоставлена: © iStock.com / ShaneKato

Получите ли вы возврат налога или нет, зависит от суммы налогов, уплаченных вами в течение года. Это потому, что они были удержаны из вашей зарплаты. Однако это также зависит от ваших налоговых обязательств и от того, получили ли вы какие-либо возмещаемые налоговые льготы.

При подаче налоговой декларации, если сумма налогов, которую вы должны (ваши налоговые обязательства), меньше суммы, удержанной из вашей зарплаты в течение года, вы получите возмещение разницы. Это наиболее частая причина, по которой люди получают возврат налога.

Если вы не платили налогов в течение года и не имеете налоговой задолженности, но имеете право на получение одного или нескольких возвращаемых налоговых кредитов, вы также получите возмещение, равное возвращаемой сумме кредитов.

Уплата налогов

Если вы не получаете возмещение налога и вместо этого у вас есть задолженность в налоговый день, возможно, есть способ уменьшить неудобства.Во-первых, вы все равно должны вовремя подавать налоговую декларацию. В противном случае вам также придется заплатить пошлину за опоздание.

Если вы не думаете, что можете позволить себе оплатить полный налоговый счет, вам следует заплатить столько, сколько сможете, и обратиться в IRS. Агентство может предложить вам несколько вариантов оплаты, которые помогут вам оплатить счет. Например, IRS может предложить краткосрочное продление или временную отсрочку сбора. У вас также может быть возможность оплатить оставшийся счет несколькими платежами.Скорее всего, вы все равно будете платить проценты по просроченному остатку, но в некоторых случаях IRS может даже отказаться от штрафов или сборов. Опять же, вам следует позвонить в агентство по указанному выше номеру, чтобы обсудить возможные варианты.

Когда вы оплачиваете свой налоговый счет, еще одна вещь, которую следует учитывать, – это использовать налоговую службу, которая позволяет вам платить налоги с помощью кредитной карты. Таким образом, вы можете получить по крайней мере ценные вознаграждения по кредитной карте и баллы при оплате счета. IRS разрешило трем платежным системам собирать налоговые платежи с помощью кредитной карты: PayUSAtax, Pay1040 и OfficialPayments.Однако важно помнить, что все три обработчика взимают комиссию в размере почти 2% от вашего платежа за транзакции по кредитным картам. Тем не менее, дважды убедитесь, что любые заработанные вами награды стоят этих дополнительных затрат.

Самым дешевым способом оплаты налоговых счетов по-прежнему является чек или IRS Direct Pay, что позволяет оплачивать счет непосредственно со сберегательного или текущего счета. Все основные налоговые службы предоставят вам инструкции по обоим этим способам оплаты.

Государственные и местные подоходные налоги

Многие штаты, а также некоторые города и округа имеют свои собственные подоходные налоги.Они взимаются в дополнение к федеральному подоходному налогу. В штатах, где действует подоходный налог штата, необходимо подавать отдельную налоговую декларацию штата, поскольку в них действуют свои собственные правила. Если вам интересно узнать о налоговой системе и правилах конкретного штата, посетите одну из страниц, посвященных налогам штата.

Фото предоставлено: © iStock.com / Veni, © iStock.com / Pgiam, © iStock.com / ShaneKato

Примерные налоговые платежи

DOR | Масса.gov

Вы должны произвести расчетные платежи, если ожидаемый налог, подлежащий уплате с вашего налогооблагаемого дохода, не подлежащего удержанию, превышает 400 долларов США. Как правило, вам необходимо уплатить не менее 80% вашего годового налога на прибыль, прежде чем подавать налоговую декларацию за год путем удержания или расчетных налоговых платежей с любого дохода, не подлежащего удержанию. Фермеры и рыбаки обычно должны платить как минимум две трети (66,67%), а не 80%.

Как налогоплательщик, выполнение расчетных налоговых платежей гарантирует, что вы сможете выполнить законодательное требование о периодической уплате причитающихся налогов по мере получения дохода в течение года.

Физические и юридические лица могут производить расчетные налоговые платежи в электронном виде через MassTaxConnect. Это быстро, просто и безопасно. Кроме того, может быть произведено продление, возврат и оплата счетов.


Расчеты

Перед тем, как производить ежеквартальный расчет дохода, рассчитайте онлайн с помощью Калькулятора ежеквартальной оценки налога.

Физические лица также могут рассчитать свой штраф за недоплату с помощью калькулятора расчетных налоговых штрафов MassTaxConnect (M-2210) .


Имейте в виду:

Срок погашения

Если вы подаете заявление на календарный год, ваш расчетный налог должен быть уплачен:

  • Полностью не позднее 15 апреля налогового года или
  • Четырьмя частями по 25% от требуемого годового платежа.
Прокрутка влево Прокрутка вправо
Рассрочка Срок платежа
№ 1 Не позднее 15 апреля -го налогового года
№ 2 Не позднее 15 июня -го налогового года
№ 3 Не позднее 15 сентября -го налогового года
# 4 Не позднее 15 января -го следующего налогового года

Типы доходов, с которых физические лица могли не удерживать налоги:
  • Заработная плата и заработная плата по найму, не подлежащая удержанию в штате Массачусетс
  • Компенсация по безработице (если вы не выбрали добровольное удержание налогов в штате Массачусетс)
  • Дивиденды и процентные доходы
  • Прибыль от продажи или обмена основных средств
  • Доход от торговли, бизнеса, профессии, партнерства или S-корпорации
  • Доход от имущества или траста
  • Определенные выигрыши в лотереях или азартных играх
  • Доходы от определенных пенсионных или пенсионных планов
  • Доход от аренды.

Обратите внимание :
  • Не существует положения о безопасной гавани для подателей первого года фидуциарной декларации, корпоративной трастовой декларации или некоммерческой организации.

Для получения дополнительной информации посетите раздел общей информации форм 1-ES и 2-ES.

Также посетите DOR Personal Income и Fiduciary расчетные налоговые платежи.

Определение прожиточного минимума

Что такое прожиточный минимум?

Прожиточный минимум относится к теоретическому уровню дохода, который позволяет отдельным лицам или семьям позволить себе адекватное жилье, еду и другие предметы первой необходимости.Цель прожиточного минимума – позволить работникам зарабатывать достаточно дохода для удовлетворительного уровня жизни и не допустить их попадания в бедность.

Экономисты предполагают, что прожиточный минимум должен быть достаточно высоким, чтобы на жилье было потрачено не более 30% от него, и эта сумма часто будет значительно выше, чем установленный законом минимальный размер оплаты труда.

Ключевые выводы

  • Прожиточный минимум – это социально приемлемый уровень дохода, который обеспечивает адекватное покрытие основных потребностей, таких как достаточное питание, жилье, услуги по уходу за детьми и здравоохранение.
  • Прожиточный минимум позволяет тратить не более 30% на аренду или ипотеку и значительно превышает уровень бедности.
  • Прожиточный минимум часто предлагается немного выше, чем установленный законом минимальный размер оплаты труда.
  • Многие люди, получающие минимальную федеральную заработную плату, живут за чертой бедности.
  • Федеральная минимальная заработная плата не изменилась. Сумма в 7,25 доллара не увеличивалась с 2009 года. Существует минимальная заработная плата в штате, а некоторые из них выше федеральной.

Как работает прожиточный минимум

Горячо обсуждается идея прожиточного минимума и его влияние на экономику. Критики утверждают, что введение прожиточного минимума устанавливает минимальный уровень заработной платы, что вредит экономике. Они считают, что компании сократят количество нанимаемых сотрудников, если им придется платить повышенную заработную плату. Это приводит к росту безработицы, что приводит к безвозвратным потерям, поскольку людям, которые работали бы за заработную плату ниже прожиточного минимума, больше не предлагают работу.

Сторонники прожиточного минимума, с другой стороны, утверждают, что более высокая зарплата сотрудников приносит пользу компании. Они считают, что более довольны сотрудники с прожиточным минимумом, что способствует снижению текучести кадров. Кроме того, они считают, что прожиточный минимум снижает дорогостоящие затраты на найм и обучение для фирмы. И они отмечают, что более высокая заработная плата повышает моральный дух сотрудников, что может означать, что они более продуктивны, позволяя компании получать выгоду от увеличения производительности труда.

По данным исследователей из Массачусетского технологического института, прожиточный минимум в США составлял 16,54 доллара в час или 68 808 долларов в год в 2019 году до вычета налогов для семьи из четырех человек (т.е. двое работающих взрослых, двое детей) по сравнению с 16,14 доллара в 2018 году. , прожиточный минимум будет зависеть от размера семьи и стоимости жизни в конкретном городе или месте.

История прожиточного минимума

Движение рабочих за разумный прожиточный минимум не ново. Бостонские корабельные плотники собрались вместе в 1675 году, чтобы потребовать более высокой заработной платы.Американская федерация труда (AFL), основанная в 1886 году, предложила общий прожиточный минимум, который адекватно поддерживал семью и поддерживал уровень жизни выше, чем у европейского городского рабочего класса XIX века.

В 1938 году Конгресс принял Закон о справедливых трудовых стандартах и ​​установил первую национальную минимальную заработную плату в размере 0,25 доллара в час. Принятие закона стало поворотным моментом для рабочего движения в Соединенных Штатах. В 1968 году минимальная федеральная заработная плата была установлена ​​на уровне 1,60 доллара в час (11 долларов в час).53 в долларах 2019 года), но, к сожалению, после конца 60-х он начинает медленно снижаться из-за инфляции.

В 2009 году федеральная минимальная заработная плата выросла до 7,25 доллара и осталась на этом уровне по состоянию на 2021 год. Однако в некоторых штатах, таких как Калифорния и Нью-Йорк, минимальная заработная плата для работников, не освобожденных от уплаты налогов, составляет 15 долларов США. В США существует сильное рабочее движение, требующее введения минимальной федеральной заработной платы в размере 15 долларов.

Размер прожиточного минимума и минимальная заработная плата

Многие комментаторы утверждают, что федеральная минимальная заработная плата должна быть увеличена до уровня прожиточного минимума.Они указывают на то, что минимальная заработная плата не обеспечивает достаточного дохода для выживания, поскольку она не растет вместе с инфляцией; минимальная заработная плата может быть увеличена только в результате действий Конгресса.

Хотя размер минимальной заработной платы в долларах увеличился с момента ее введения президентом Франклином Делано Рузвельтом в 1938 году, постоянная сумма в долларах, которая учитывает эффекты инфляции, с 1968 года для американских домашних хозяйств уменьшилась.

Например, с 2021 года федеральная минимальная заработная плата останется на уровне 7 долларов.25 в час и остается на этом уровне с 2009 года. Действительно, эта почасовая оплата не соответствовала стоимости жизни с конца 1960-х годов.

15 $ / час

Движение минимальной заработной платы в размере 15 долларов в час направлено на установление прожиточного минимума.

В 1968 году минимальная федеральная заработная плата составляла 1,60 доллара в час, но при неизменной долларовой стоимости 10,75 доллара в час. В большинстве штатов есть свои законы о минимальной заработной плате, чтобы попытаться привести их в соответствие с прожиточным минимумом; однако в некоторых штатах минимальная заработная плата ниже федеральной минимальной заработной платы, и в этом случае применяется федеральный минимум.Взаимодействие с другими людьми

В 2019 году Палата представителей США приняла измененную версию Закона о повышении заработной платы 2019 года, в соответствии с которой к 2025 году федеральная минимальная заработная плата была бы постепенно увеличена до 15 долларов. Законопроект умер в Сенате, но дебаты о том, следует ли поднимите уровень минимальной заработной платы. При администрации президента Джозефа Байдена закон может быть подвергнут повторному рассмотрению. Тем не менее, несколько штатов и городов повысили местную минимальную заработную плату до 15 долларов и более, а несколько компаний сделали это добровольно на своих рабочих местах.Взаимодействие с другими людьми

Уровни бедности и прожиточный минимум

Отчасти бедность в США может быть связана с отсутствием прожиточного минимума во всех штатах. Закон о повышении заработной платы от 2021 года, обновленная версия от 2019 года, может помочь снизить или отменить заработную плату, которая не выводит семьи и отдельных лиц из бедности. Во многих штатах федеральной минимальной заработной платы в размере 7,25 доллара в час недостаточно, чтобы вывести семью из четырех человек из федерального уровня бедности, который в 2021 году составит 26 500 долларов. Человек должен зарабатывать более 12 800 долларов.

Во многих штатах работы и получения минимальной федеральной заработной платы недостаточно, чтобы выбраться из бедности, и недостаточно денег, чтобы считаться прожиточным минимумом.

Расчет прожиточного минимума

Как упоминалось выше, прожиточный минимум – это не то же самое, что и минимальная заработная плата. Получение прожиточного минимума означает, что вы можете оплачивать необходимые расходы, такие как жилье, питание, здравоохранение, уход за детьми, налоги и транспорт. Кроме того, прожиточный минимум может отличаться в зависимости от ваших обстоятельств, включая штат и город, в котором вы живете.В 2024 году Массачусетский технологический институт создал калькулятор прожиточного минимума, который ежегодно обновляется в первом квартале.

Этот онлайн-калькулятор включает в себя заработную плату для бедных, минимальную заработную плату и заработную плату для бедных для 50 штатов и округов. Если вы используете калькулятор, сначала подключите состояние и выберите из списка округов. Калькулятор покажет вам заработную плату выше для отдельных лиц, пар (один или оба работают) и семей.

Альтернативы прожиточному минимуму

Альтернативой прожиточному минимуму могла бы стать приемлемая для жизни федеральная минимальная заработная плата, которая позволяет отдельным лицам и семьям зарабатывать достаточно, чтобы оплачивать предметы первой необходимости и медицинское обслуживание.

Другой альтернативой является форма всеобщего базового дохода от федерального правительства, которая покрывала бы базовую стоимость жизни. Существуют различные планы относительно всеобщего дохода: от выплаты денег только тем, кто зарабатывает ниже черты бедности, и других, платящих каждому гражданину определенную сумму денег.

США пока не предлагают такой вид дохода, хотя некоторые могут предположить, что законопроект президента Байдена о помощи от COVID-19 в размере 1,9 триллиона долларов является шагом в этом направлении. В июле 2021 года семьи, соответствующие критериям, будут получать государственные денежные пособия на каждого ребенка.Эта программа продлится до конца 2021 года, и, по оценкам, 65 миллионов детей будут получать пособия.

Как рассчитать разницу в оплате труда в ночную смену в 2021 году

Представьте себе работу над сложным проектом для трудного клиента. На каждом этапе клиент добавлял новые требования и настаивал на более раннем завершении. Теперь у вас последняя неделя, и вы не сможете сделать все без людей, работающих всю ночь.

Сотрудники могут быть довольны дополнительными часами, но им не понравится, что они будут работать в 10 часов вечера.м. Как можно подсластить горшок для тех, кто задерживается допоздна?

В этой статье мы рассмотрим, как рассчитать заработную плату за работу в ночную смену. Мы обсудим, когда требуется дополнительная разница в ночное время, насколько должна быть повышена заработная плата и как ее рассчитать.

Обзор: Что такое ночной дифференциал?

Ночной дифференциал – это увеличение заработной платы для компенсации работникам за работу в ночную смену. Сотрудники получат либо абсолютное увеличение почасовой оплаты труда, либо дополнительные деньги, рассчитываемые как процент от базовой заработной платы, в обмен на часы работы кладбищенской смены.

Дифференциальная оплата за смену отличается от базовой оплаты труда работников ночной смены. Сотрудники, которые всегда работают в третью смену и получают больше, получают так называемую «ночную оплату», потому что у них нет другой базовой заработной платы, которая увеличивается в ночное время.

Ночная разница, с другой стороны, достается сотрудникам, которые лишь изредка получают дополнительные деньги за рабочие смены между определенными часами. На самом деле в США нет закона о разнице в ночную смену для частных компаний.

По данным Министерства труда США, «дополнительная оплата за рабочие выходные или ночи – это вопрос соглашения между работодателем и работником (или его представителем). Закон о справедливых трудовых стандартах (FLSA) не требует дополнительной оплаты за работу в выходные или в ночное время ».

Какие особые ситуации связаны с ночным дифференциалом?

Если вы решите использовать дифференцированную оплату за работу в ночную смену, следует помнить о нескольких особых ситуациях:

  • Оплата отпусков: Оплата отпусков обычно составляет 1.Плата в 5 или 2 раза выше нормальной. Определите, увеличит ли разница в ночную смену оплату отпусков и будут ли сотрудники, которые обычно работают в ночную смену, но получают ее в отпуск, будут получать базовую заработную плату или разницу в ночную смену.
  • Путешествие: Путешествие по работе может быть обременительным, а задержки рейсов или дорожные работы иногда могут отодвинуть время в пути на территорию ночной смены. Решите, соответствует ли эта ситуация дифференциальной оплате труда в ночную смену.
  • Предложение дополнительного отпуска: Вместо увеличения оплаты за работу в ночное время вы можете предложить начислять дополнительные часы отпуска за каждый час работы в ночное время.

Как рассчитать ночной дифференциал

Давайте рассмотрим пример ночного дифференциала. Марти Мартинсон обычно работает с 9 утра до 5 вечера. для LP Security. В последнее время у компании возникли некоторые проблемы с посещаемостью, и, поскольку Марти – самый надежный сотрудник, ей пришлось переместить его, чтобы обеспечить выполнение самых важных смен.

Марти обычно зарабатывает 25 долларов в час и имеет дифференцированную заработную плату в размере 5 долларов в час за работу в ночную смену. Вот как выглядит его табель учета рабочего времени:

Марти отработал 16 часов в ночную смену, что увеличило его зарплату на 80 долларов.

Марти на этой неделе отработал в общей сложности 16 часов в ночную смену. Чтобы рассчитать разницу в его ночной смене, сначала рассчитайте его общую базовую заработную плату:

40 часов x 25 долларов в час = 1000 долларов

Затем умножьте часы ночной смены на разницу в ночную смену, чтобы найти общую оплату в ночную смену:

16 часов x 5 долларов в час = 80 долларов

Наконец, добавьте разницу в ночное время к его базовой заработной плате для получения общей суммы оплаты:

Базовая зарплата в размере 1000 долларов США + разница в 80 долларов за ночь = общая зарплата 1080 долларов

общая оплата.Этот процесс довольно прост, и ваше программное обеспечение для расчета заработной платы должно рассчитывать его автоматически.

Для наемных рабочих используйте ту же формулу для расчета дифференциала оплаты труда. Начните с расчета подразумеваемой почасовой оплаты труда, разделив зарплату сотрудника на 52, чтобы получить зарплату в неделю, а затем на 40, чтобы получить почасовую зарплату.

Если вы устанавливаете дифференциал в процентах от заработной платы, используйте это почасовое число. В качестве альтернативы, если вы используете абсолютную сумму в час, как в случае с Марти Мартинсоном, вы можете просто умножить эту сумму на количество отработанных в ночное время часов и добавить ее к заработной плате за период оплаты.

Зачем платить ночную разницу?

Так как нет закона, требующего ночную разницу в процессе расчета заработной платы, вы, безусловно, можете уйти, не заплатив ее.

Однако, при прочих равных, большинство ваших сотрудников считают работу в ночную смену более сложной. Если им назначена работа в ночное время без увеличения заработной платы, они могут начать искать работу в обычную дневную смену в другом месте.

Со временем вы сможете назначать сотрудников на ночную работу только в том случае, если они не смогут найти работу лучше.

Увеличение на 80 долларов в приведенном выше примере может показаться не таким уж большим, но оно складывается. Если вы зарабатываете дополнительно 80 долларов в течение 20 недель в году, это 1600 долларов прямо на ваш банковский счет. Для многих это несколько месяцев оплаты машины или два месяца аренды.

Как установить ночной дифференциал?

Если в настоящее время у вас нет политики дифференциации в ночную смену, но у вас запланирована ночная работа, подумайте о ее введении.

Ключ – последовательность.Установите строгие руководящие принципы политики, за какие часы начисляется разница, и придерживайтесь этих часов. Аналогичным образом установите общий стандарт (или стандарт, основанный на классификации сотрудников) для дополнительной оплаты и придерживайтесь его.

Даже если вы не играете в фавориты, любой намек на то, что некоторые сотрудники зарабатывают разные суммы из-за неосторожного применения дифференцированной оплаты, может привести к недовольству среди ваших сотрудников.

Кроме того, старайтесь составлять график работы чутко. Когда сотрудник работает допоздна, ему нужно день или два, чтобы восстановиться, прежде чем снова работать в дневную смену.

Вы можете выбрать часы и разницу в оплате труда, которые, по вашему мнению, подходят вашей компании. Хорошим примером является программа федерального правительства по дифференцированной оплате труда в ночное время.

Как федеральное правительство выплачивает ночную разницу?

По данным Управления кадров, федеральные служащие зарабатывают дополнительно 7,5% за работу с 15:00. и 23:00 и дополнительно 10% за работу с 23:00. и 8 часов утра

Правительство не выплачивает разницу за час, отработанный в эти периоды времени.Вместо этого он оплачивает всю смену, если большая часть отработанных за смену часов приходится на этот период.

Например, если сотрудник работал с 2:00 до 10:00, вся его оплата за смену была бы увеличена на 10%, потому что шесть из восьми часов, которые он отработал, приходилось на ночное время. Если бы часы работали с 6:00 до 14:00, разницы не было бы.

Кроме того, когда сотрудники назначаются на обычную смену, которая проводится в ночное время, любая оплата за отпуск, отпуск или командировочные будет рассчитываться на основе их обычной запланированной смены.

Я ношу свои дифференциальные солнцезащитные очки ночью

Независимо от того, насколько хорошо вы планируете заранее, иногда вам может понадобиться задерживать сотрудников в ночную смену. Когда это происходит, простой способ сделать сотрудников счастливыми – это добавить стимулы для работы в ночное время.

Обязательно разработайте понятную политику, определяющую, как начисление заработной платы работает с ночным дифференциалом, и поддерживайте ее единообразие каждый раз, когда она применяется.