Сколько дней отпуск воспитателя детского сада в 2019 году: Воспитателей сколько полагается дней отпуска. Продолжительность отпуска воспитателя детского сада
Кто из педагогов с 01.01.2020 г. будет отдыхать дольше. Бюджетная бухгалтерия, № 32, Август, 2019
Напомним, что именно этот Порядок является основополагающим при определении продолжительности отпуска педагогов. Сразу заметим, что все изменения, внесенные комментируемым постановлением, применяются с 1 января 2020 года. А теперь о самих изменениях.
Продолжительность отпуска увеличена: кому и на сколько?
Наибольшим изменениям подверглось приложение к Порядку № 346, которое непосредственно содержит перечень должностей педагогических работников с конкретной продолжительностью надлежащего им ежегодного основного отпуска в календарных днях. Благодаря комментируемому постановлению продолжительность отпуска некоторых педагогов с 01.01.2020 г. значительно вырастет. Кого это касается? Смотрите нашу сравнительную таблицу:
Как было (до 01.01.2020 г.) | Как стало (после 01.01.2020 г.) | |||||
Название должности | Продолжительность ежегодного основного отпуска, к. дн. | Название должности | Продолжительность ежегодного основного отпуска, к. дн. | |||
Воспитатель | 42 | Воспитатель | 56 | |||
Заведения общего среднего образования, межшкольные ресурсные центры (межшкольные учебно-производственные комбинаты) | ||||||
Инструктор по физкультуре средних учебных заведений | 28 | Инструктор по физкультуре | Руководитель кружка, студии, секции, других форм работы кружка в средних учебных заведениях | 42 | Руководитель кружка, студии, секции, других форм работы кружка | 56 |
Заведения высшего образования, заведения последипломного образования, заведения профессионального (профессионально-технического) образования | ||||||
Воспитатель | 28 | Воспитатель | 42 |
Наконец названия заведений образования привели в соответствие с Законом Украины «Об образовании» от 05.09.2017 г. № 2145-VIII (далее — Закон № 2145).
Напомним, что этот Закон еще с 28.09.2017 г. ввел новые термины. Так, с этой даты термин «общеобразовательное учебное заведение» имеет название «заведение общего среднего образования», «дошкольное учебное заведение» — «заведение дошкольного образования», «внешкольное учебное заведение» — «заведение внешкольного образования», «высшее учебное заведение» — «заведение высшего образования» и т. п. При этом в письме от 13.10.2017 г. № 1/9-554 специалисты МОН отмечали, что до приведения актов законодательства и учредительных документов заведений образования в соответствие с Законом № 2145 термины «учебное заведение» и «заведение образования» являются идентичными. А временное терминологическое расхождение не должно создавать препятствий для реализации соответствующих положений законодательства, прав лиц на образование или деятельности заведений образования.
Вот наконец, дошла очередь и до Порядка № 346.
Комментируемым постановлением терминологическое расхождение устранено и названия заведений образования приведены в соответствие с главным образовательным законом — Законом № 2145.
Башкирская республиканская организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации
Задать вопрос
Время отдыха, отпуск
4348
15 Декабря 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Возник вопрос с предоставлением отпуска в размере 56кал.дней. Ребенок с ОВЗ (статус ОВЗ установлен на 3 года) 2 года посещал комбинированную группу. В этом уч. году мама ребенка написала заявление об отказе от услуг коррекционных специалистов и перевела ребенка в общеобразовательную группу. В данной группе это единственный ребенок с ОВЗ. Положен ли воспитатель удлиненный отпуск?
Ответ
4341
07 Декабря 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Работаю в детском саду с 2016 года. И интересует такой вопрос. Отпуск некоторым помощникам выделяется по 28 дней, есть и 35 дней. Почему так ту же самую работу выполняем как и все. Могут ли сделать у всех одинаковые отпускные. И куда можно обратиться? Разъясните пожалуйста.
Ответ
Здравствуйте! Ежегодный оплачиваемый отпуск помощника воспитателя 28 календарных дней, у всех. К ежегодному отпуску может быть присоединен дополнительный оплачиваемый отпуск. Наличие дополнительного отпуска зависит от условий труда (например, по СОУТ установлены вредные условия труда, что дает работнику не менее 7 дней к отпуску) или от заключенного коллективного договора, в котором могут быть закреплены условия предоставления работнику дополнительного отпуска за работу в определенных должностях и/или условиях труда.
4322
15 Октября 2021
Время отдыха, отпуск
Уважаемый Станислав Рашитович, добрый день.
Ответ
Здравствуйте! Изучить документы по данному вопросу: приказы, табеля, расчетные листы, график отпусков, личная карточка Т-2. После уже можно увидеть картину и принять решение.
431007 Сентября 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Летом 2021 года мною использовалась часть отпуска 2018−19 учебного года. Расчет же отпускных бухгалтер произвела не по начислениям 2018−19 г., а по заработной плате 2020−2021 г., которая сравнительно ниже периода 2018−2019 г. Верно ли произведено начисление денежных средств? Если нет, то какими нормативными документами нужно руководствоваться, чтобы был произведен перерасчет отпускных.
Ответ
Здравствуйте! Да, все верно. Если отпуск предоставляется летом 2021, то и расчет осуществляется за рабочие месяцы 2020−2021 годов.
4272
26 Мая 2021
Время отдыха, отпуск
Добрый вечер. По семейным обстоятельствам пришлось взять отпуск без содержания заработной платы с 01.04.2021по 30.06.2021. В каком количестве дней сократится мой очередной оплачиваемый отпуск согласно пропорционально отработанному времени с конца (28) июля 2020 года до 01.04.2021 (очередной оплачиваемый отпуска с 01.07.2021)?
Ответ
Здравствуйте! Отпуск не сокращается.
4265
27 Апреля 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте, учитель по совместительству работает педагогом дополнительного образования в ДДТ. В группе есть ребенок ОВЗ со справкой. Имеет ли право работник на удлиненный отпуск? Ей отказали, так как у нее не было адаптированной программы и педагог не прошла курсы.
Ответ
4251
06 Апреля 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте, сегодня у нас было совместное собрание директоров, председателей профсоюзов первичных организаций, зав оо онлайн с вами. Там был вопрос насчёт медосмотра. Мы проходили уже где-то 34 года платно медосмотр. Не только в 20 году как сказала зав. отдела образования. На этот год сказали можно вернуть. Собрали документы: договор из ЦРБ, чек из Сбербанк онлайн, заверенный банком, пришли в бухгалтерию, а там экономист не принимает. Говорит чеки кассовые нужны. Их нет, Откуда мы знали, что вернуть деньги обратно? Если до этого не возвращали. После онлайн собрания Кашапова сказала, что обязательно нужны кассовые чеки. Так же она не согласилась с вашими ответами на счёт отпуска. Если человек начал работать только, например, с марта как он может получить отпускные за 56 дней. Где правда и что делать с чеками?
Ответ
Здравствуйте! По порядку заданных вопросов:
1. Собранных подтверждающих документов достаточно для компенсации расходов за прохождение медицинского осмотра.
2. Ежегодный оплачиваемый отпуск всегда дается полной продолжительности и с полной оплатой. В зависимости от занимаемой должности отпуск будет составлять 28, 30, 42 или 56 календарных дней.
Законодательство не предусматривает предоставление неполного ежегодного оплачиваемого отпуска, т. е. пропорционально отработанному времени. Отпуск всегда предоставляется полным, установленной продолжительности, в т. ч. и отпуск, предоставляемый авансом. Эта позиция изложена в письме Федеральной службы по труду и занятости №853−6-1 от 14.06.2012 г., в п.п.4 п. 4.10 Отраслевого соглашения между Башкирской организацией Общероссийского Профсоюза образования и Министерством образования РБ на 2018 — 2020 годы (продлено по 31 мая 2021 г.) К слову, в Соглашении вашего района эта гарантия также закреплена. Соглашение подписано главой района и начальником отдела образования.
Если нужна помощь в отстаивании прав — обращайтесь.

4227
17 Февраля 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. С мая 2021 года работник планирует уйти на 1 год в длительный отпуск без содержания. Перед этим хочет взять ежегодный оплачиваемый. Сколько дней положен отпуск в этом году?
Ответ
Здравствуйте! Если ежегодный отпуск предоставляется, то он всегда дается полной продолжительности, вне зависимости от отработанном в даном рабочем году периоде. Если это учитель — 56 календарных дней.
4202
13 Января 2021
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. С 13 марта 2021 года планирую уйти в декретный отпуск. Группу, где я работаю, посещает ребенок с ОВЗ. В 2020 отпуск был в июне-июле. Хотела взять перед декретным отпуском ежегодный оплачиваемый. Сколько дней мне положен отпуск в этом году, если группу посещает ребенок с ОВЗ?
Ответ
Здравствуйте! 56 календарных дней.
4197
11 Января 2021
Время отдыха, отпуск
Доброго времени суток. В данной школе работаю с 2006 года. В 2020 году с отпуска вышла 27 июля. После новогодних праздников хотела уйти в очередной отпуск, т. к. С 18 февраля я ухожу в декретный отпуск. Мне насчитали только 23 дня отпуска, получается, что отпуск я тогда уйду только в конце января
Ответ
Здравствуйте! Отпуск вам обязаны предоставить полный (56 календарных дней) и с полной оплатой. Законодательством запрещено предоставление отпуска пропорционально отработанному времени.
4170
15 Декабря 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте)))Всем педагогическим работникам предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск. 56 календарных дней. Я работаю учителем начальных классов. У меня в классе есть ребенок-инвалид, полагается ли мне дополнительный оплачиваемый отпуск?
Ответ
Здравствуйте! Если только такая гарантия предусмотрена Коллективным договором.
4156
09 Декабря 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Я работаю в Детском саду и хотела задать вам вопрос. Насчёт отпуска. Почему некоторые помощники отдыхают по 35 дней, а кому-то 28 дней. И хотела спросить какая комиссия решает насчёт отпуска? Ведь мы тоже выполняем свою работу как и все. Подскажите пожалуйста?
Ответ
Здравствуйте! Основной отпуск 28 дней. Остальные дни могут добавляться по условиям Коллективного договора. Надо читать договор.
4152
06 Декабря 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Если отпуск в конце декабря начале января, то рождественские выходные (с 1 по 11 января) переносятся, прибавляются к отпуску?
Ответ
Здравствуйте! Не на все, а только на те дни, которые являются праздничными: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января Новогодние каникулы; 7 января Рождество Христово. Всего 8 дней.
4131
24 Ноября 2020
Время отдыха, отпуск
Добрый день. 1 вопрос. Могу ли взять очередной отпуск с декабря месяца авансом за 2021 год с последующим уходом в декретный отпуск (с 7 февраля Д/О)? И играют ли какую то роль мои листы нетрудоспособности (которые были в октябре и ноябре месяце (не полный месяц, были рабочие дни)) на количество дней очередного отпуска и его оплаты? в 2020 году в отпуске была июль — август месяцы. 2 вопрос. Вознаграждение за классное руководство в октябре месяце не было выплачено, т.к. я была на больничном листе с 1 по 22. За оставшиеся дни (с 23 по 31.10) должна ли быть выплата? Все работы классного руководителя выполняю будучи на больничном. Это всевозможные отчеты, заполнение классного электронного журнала, работа с родителями и т. д. Спасибо за внимание.
Ответ
Здравствуйте! 1. Если в текущем рабочем году вы не брали ежегодный оплачиваемый отпуск, то да вы вправе взять очередной отпуск перед декретным отпуском (ст. 260 ТК РФ). Отпуск будет полным и с полной оплатой. Больничные дни на количество дней отпуска не влияют.
2. Выплата за классное руководство должна быть произведена пропорционально отработанному в данном месяце рабочему времени.
4031
15 Сентября 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. В начале февраля 2020 года мы с коллегой приобрели на двоих тур в Турцию на майские праздники на 5 дней. Как раз укладывались на первомайские выходные. Не нужно было отпрашиваться у руководства. В связи с коронавирусом были закрыты границы. Тур без доплат перенесли на июль, затем на конец сентября с вылетом 29.09. 2020. Отменить тур не можем, так как отказались от страховки от невылета. Отмена или перенос лишь в случае закрытия границ, в противном случае мы теряем и денежные средства и тур. Попытались отпроситься, взять 4 дня за свой счет, но заведующая отказала, сказала, что не отпустит, не хочет брать ответственность на себя. Все из-за ковид. Скажите, пожалуйста, в праве ли заведующая не отпустить нас, не подписать заявление за свой счет? Спасибо.
Ответ
Здравствуйте! Да, заведующая в этом случае в своем праве. Исключение — если в коллективном договоре вашего учреждения прописана обязанность заведующей предоставить отпуск без сохранения заработной платы в случае наличия у работника путевки.
4016
07 Сентября 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте, в июне вышла с декретного отпуска, имею ли я право взять отпуск через 6 месяцев?
Ответ
Здравствуйте! Да, если у вас отпуск идет по графику. Если отпуск вы хотите взять вне графика, то вам необходимо получить согласие работодателя.
3965
18 Августа 2020
Время отдыха, отпуск
Добрый день! Скажите, пожалуйста, должен ли быть предоставлен отгул, если медосмотр совпал с днем отпуска? Находилась на больничном в стационаре с 21 июля по 31 июля. 31 июля — праздничный день, должен ли за 31 июля быть отгул? Спасибо.
Ответ
Здравствуйте! Если вы проходите медицинский осмотр без отзыва из отпуска, то отпуск не продлевается. Вы не обязаны проходить медицинский осмотр в период своего отпуска. Если на период больничного попал праздничный день (31 июля), то больничный не продлевается, отгул не предоставляется.
3949
05 Августа 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. В конце апреля 2020 мне была сделана операция на открытом сердце (протезирование клапана). Сейчас нахожусь на больничном, срок которой до 23 августа. На очередном отпуске не был. Хочется выйти на работу с началом учебного года. Как можно получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск (полностью или частично). Что нужно сделать мне для этого. Месяц июль и далее чувствую себя достаточно хорошо.
Ответ
Здравствуйте! Компенсацию вы можете получить только за те дни отпуска, которые превышают 28 дней. Т. е. 28 дней отгулять надо будет в любом случае. Компенсация выплачивается с согласия работодателя. Также Вы можете разделить отпуск. Например одну часть отпуска использовать сейчас, остальные — в период зимних каникул или присоединить к следующему отпуску. Все это необходимо согласовать с работодателем.
3945
30 Июля 2020
Время отдыха, отпуск
Здравствуйте. Во время отпуска привлекалась к работе в ЕГЭ. Можно ли взять выходные дополнительные дни? Согласие на прерывание отпуска не писала, компенсацию за прерванный отпуск не обещали
Ответ
Здравствуйте! Работа на ЕГЭ не связана с трудовыми отношениями. Это оказание услуг по отдельному договору возмездного оказания услуг, заключаемого с ИРО РБ. Поэтому работодатель другой или дополнительный день отдыха за эту работу не предоставляет. Подробнее о порядке привлечения к работе на ЕГЭ читайте здесь.
3942
28 Июля 2020
Время отдыха, отпуск
Отпуск подходит к концу, заведующая просит написать заявление об отпуске без содержания, объясняя, что работают дежурные группы только и нам мест нет. как быть?
Ответ
Здравствуйте! Настоятельно рекомендую не писать такого заявления.
![]() ![]() |
Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад общеразвивающего вида №1 г.![]() поиск по сайту найти Страница обновлена 22.05.2012 |
Отмечаемая информация | В каком месте страницы размещается |
Адресат | В правом верхнем углу – пишется ФИО заведующей и точное название детского учреждения |
Заявитель | Под адресатом – пишется ФИО отца или матери |
Заголовок документа (заявление) | В центральной части страницы |
Содержание должно быть примерно таким: «Прошу сохранить место за моим ребенком (ФИО, дата рождения, группа) в детском саду по причине отпуска родителей (родственников)».
Обязательно указывается период отсутствия.
В конце ставится подпись автора, число и месяц составления, затем документ относят к заведующей для утверждения.
Образец заявления можно скачать тут:
Пример №1.
В дошкольное учреждение «Дари Детям Добро» обратилась А.С. Савельева с вопросом о том, какие нужно выполнить формальности, чтобы временно забрать дочь (муж уходит в отпуск с 15.09.15 до 15.10.15).
Образец заявления в сад на отпуск ребенка будет таким:
Пример заявления на отпуск в детский сад
Можно ли брать отпуск перед сокращением? Читайте здесь.
Пример №2:
Семья Васильковских желает забрать свою дочь из детского садика «Радуга» на все лето, так как у отца – К.П. Васильковского военный отпуск, длящийся с 25.05.2015 до 10.07.15, а у мамы Ж.И. Васильковской с 6.07.15 до 6.08.15. В августе с их девочкой может посидеть бабушка. Возможен ли такой отдых, если в договоре указано 75 дней, и какое при этом нужно составить заявление?
Отпуск на срок более 75 дней возможен при согласии заведующей, в противном случае родители рискуют лишиться места в детском саду, или должны внести оплату.
При получении положительного ответа надо подготовить такой документ:
Пример заявления в детский сад
При получении отрицательного ответа об отпуске ребенка на все лето, родителям следует поставить период отсутствия до 15.08.2015.
Нужна ли медсправка после отпуска?
Длительное отсутствие ребенка требует подтверждения нормального состояния его здоровья.
После возвращения родителям нужно позаботиться о получении медицинской справки от педиатра.
Они должны обратиться в детскую поликлинику, пройти осмотр и сдать необходимые анализы.
Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск несовершеннолетним? Узнайте тут.
В каких случаях предоставляется отпуск во время беременности? Ответ здесь.
Могут ли отказать в предоставлении дней отдыха?
Отпуск ребенка из садика с сохранением места осуществляется без препятствий, если родители берут его в соответствии с правилами договора.
Согласно законодательству, заведующая не имеет права отказать, даже если в документе нет подобной информации.
В жизни бывают разные ситуации, и если вдруг вашего ребенка не отпускают из дошкольного учреждения, нужно поступить следующим образом:
- Подать заявление заведующей с уведомлением об отсутствии ребенка в определенное время и с просьбой сохранить место. Вы можете указать причину отсутствия «по семейным обстоятельствам».
- Сделать и сохранить у себя ксерокопию документа.
- Выяснить причину отказа, потребовать предоставить ее в письменном виде с подписью.
- Обратиться к компетентному адвокату, способному помочь урегулировать конфликт.
Родители не обязаны отчитываться перед заведующей.
Она не имеет права отказывать в рассматриваемой ситуации, особенно если отпуск берется впервые в текущем году.
![]()
Поэтому подобный конфликт, скорее всего, решится в их пользу.
Составить заявление в детский сад на отпуск несложно, главное – своевременно предоставить его директору и сохранить копию.
Проблем возникнуть никаких не должно, так как закон защищает интересы родителей.
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию:
- Москва и Область — +7 (499) 110-56-12
- Санкт-Петербург и область — +7 (812) 317-50-97
- Регионы — 8 (800) 222-69-48
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Related Posts
Материальная помощь к отпуску →
Отпуск авансом за следующий год →
Отпуск после отпуска по уходу за ребенком →
Увольнение перед отпуском →
One Response
В общем, отдыхайте на здоровье весь свой отпуск со своим ребенком. А после возвращайте ребенка в детский сад на его место, только не забудьте справку.
Заявление на отпуск в детский сад: Образец написания в 2019 году
Периодически могут возникнуть обстоятельства, когда нужно малыша забрать на некоторое время из детсада. Данный вопрос особенно стоит остро в период летнего сезона отпусков. Перед взрослыми поставлена проблема: как юридически правильно оформить заявление в детсад на отпуск с обеспечением сохранности места пока ребенок отсутствует. По сути пишется заявление руководству детского учреждения на отсутствие младенца в детсаде.
Как написать заявление на отпуск в детский сад в 2019 году?
Для того, чтобы не возникало недоразумений по поводу отсутствия малыша в случае необходимости, надо при устройстве младенца в детсад составить договор между родителями и учреждением детсада.
Благодаря такому соглашению отпуск малышу из детсада обеспечивается беспрекословно, при этом гарантируется сохранность места.
Согласно Закону, заведующая не вправе проигнорировать просьбу родителей, даже если в заявлении не указана причина отпуска. Можно просто сделать приписку в заявлении «…по семейным обстоятельствам…» При этом родителям не обязательно объяснять заведующей причину взятия ребенка.
Оформить такое заявление в детсад на отпуск не представляет сложности. Нужно всего лишь своевременно подать заявление руководству и сохранить для себя копию документа.
Наиболее часто детей забирают в отпуск в летнее время. Законодательством предусмотрен период отпуска детей до 75 дней, однако продолжительность его может быть и меньше – все зависит от детского заведения. Если даже соглашение с детсадом заключено не было, то родители обязаны знать, что каждый малыш вправе получить отпуск с гарантией сохранности в детсаде места.
Чтобы избежать недоразумений, заявление в учреждение пишется за некоторое время до отпуска. Оно заполняется в произвольном формате на листе А4.
Согласно принятым нормативам по составлению документов, нужно в заявлении отобразить информацию, приведенную в таблице:
Отображаемая информация | В каком месте листа расположена |
Адресат | Вверху справа записывается ФИО (в дательном падеже) заведующей и наименование детского заведения. |
Заявитель | Под адресатом – записывается ФИО отца или матери (в родительном падеже) |
Заглавие документа | Посередине листа пишется «Заявление» |
Содержание документа ориентировочно такое:
«…Прошу обеспечить сохранность места за моим малышом (группа, фамилия, имя, отчество, дата рождения), в связи с отпуском родителей…».
![]()
В документе требуется обязательно указать на какой период забирается малыш.
В конце документ подписывается одним из родителей, ставится дата подачи заявления и документ утверждается у заведующим детским учреждением.
После окончания отпуска требуется получить в поликлинике справку о том, что ребенок здоров, и смело можно приводить ребенка в детсад.
Короче говоря, смело проводите свой отпуск с малышом, а после окончания отдыха возвращайте его в детсад, только прихватите справку от врача.
Заявление в детский сад о сохранении места на время отпускаНа какое количество дней можно оформлять отдых?
Заявление руководству детсада на отпуск малышу, предоставляется с целью:- Предупредить руководителя и воспитателя о временном отсутствии младенца.
- Обеспечить сохранность места в детсаде.
- При этом, чтобы не было недоразумений, родители обязаны напомнить руководителю о соглашении, заключенному с детсадом при устройстве малыша.
В том соглашении имеется пункт о численности дней, на протяжении которых младенец вправе не присутствовать в детсаде. Обычно, в соглашении прописывается продолжительность отпуска до 75 дней. Благодаря данному соглашению, родители могут забрать ребенка на отпускной период не опасаясь того, что они могут лишиться места в детсаде.
Даже в том случае, если родители при устройстве малыша в детсад не составили соглашение, или в документе отсутствует пункт о предоставлении отпуска, то необходимо знать: по законодательству малыш все равно вправе получить отпуск с гарантией сохранности за ним места в детсаде. Законом предусмотрен отпуск малышу длительностью до 75 дней.
Как правильно выходить из отпуска ребенку
Итак, родители превосходно провели с малышом время, отпуск заканчивается и вскоре его придется опять приводить в детсад. Для восстановления походов в детский дом после продолжительного отсутствия требуется подтвердить, что ваш младенец здоровый и не занесет ребятишкам какую-нибудь болезнь.
Приводить младенца в детское учреждение нужно в ту дату, которая отображена во врачебном документе, ни раньше, ни позже, иначе воспитательница может не принять ребенка. Справка предоставляется медицинской сестре детсада.
В варианте, когда родители отправляются в гости с ребенком на пару дней, можно договориться с воспитателями (конечно, если родители с ними хорошо знакомы) и приводить ребенка без справки. Это считается мелким нарушением, и воспитатели иногда могут «не заметить» краткосрочного отсутствия ребенка.
Образец заявления на отпуск в детском саду
Младенцу так же, как и взрослому, требуется отдых от детсада. Для него детское учреждение – это как бы работа. Воспитатели замечают, что детвора, посещающая детсад без отдыха, начинает капризничать, скорее устает, хуже понимает задания, начинает конфликтовать между собой. Поэтому долг родителей позаботиться о смене обстановки малыша, оставить для общения с бабушкой и дедушкой.
Обращаются для отпуска младенцев обычно с началом лета. Летний период оздоровления составляет до 75 дней. Родители могут не водить младенца в детсад, будучи в отпуске. Для этого достаточно принести в садик документ с места работы о периоде отпуска.
Отпустить ребенка могут для лечения в санаторий. После тяжелого заболевания доктора рекомендуют домашний режим младенцу, чтобы здоровье окрепло. Для посещения садика достаточно предъявить врачебную справку.
Кроме этого в садик можно малыша не водить при уходе за заболевшим родственником в отдаленном населенном пункте, при командировке родителей, когда им приходится оставлять малыша у бабушки и т.д.
В любом случае, лучше заранее сообщить руководству садика о причине пропуска и на какой период родители забирают младенца.
Пример написания заявления на отпуск в детский сад
Пример написания заявления на отпуск в детский садСколько дней отпуска у воспитателя детского сада
Воспитатель детского сада – это тоже педагог, только со своей особой спецификой.
Как известно, работникам педагогической сферы положена особая продолжительность отпуска, связано это с особенностями самой профессии и той нагрузкой, которую они несут в течение учебного года. Для воспитателей вообще не существует как такового учебного года или каникул, но и время их работы имеет более нормированный характер.
Так сколько дней отпуска у воспитателя детского сада? И существуют ли дополнительные условия отдыха для работников данной сферы?
Право на отпуск
Граждане, вступившие в трудовые отношения с работодателем, независимо от занимаемой должности и выполняемых работ имеют право на отдых. Сбалансированный подход к труду и отдыху позволяет сотрудникам качественно выполнять свои обязанности и бережно относится к своему здоровью.
Отдых делится на несколько категорий:
- Перерывы в течение рабочего дня – технические и для приемов пищи.
- Выходные дни, когда человек 24 часа или более освобожден от труда.
- Отпуск.
Отпуск – это самый длительный отдых. Отпускные периоды предоставляются всем работающим лицам без исключения ежегодно. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, минимальная продолжительность отпуска составляет 28 дней. Эти дни могут быть выбраны работником единовременно или делиться на части. Делить отпускной период позволяется на любое количество при условии, что одна из его частей будет не меньше 14 дней.
Право на отпуск возникает у человека автоматически с началом работы, но воспользоваться им можно при соблюдении некоторых условий. В первый год работы в организации претендовать на отпускное время работник сможет не раньше, чем отработает шесть месяцев. После полугода он может сразу забрать весь полагающийся ему период или взять только его часть. В последующие годы работы на данном предприятии при условии, что стаж не прерывался уходами, взять дни отдыха можно в любой момент, начиная со дня начала нового трудового года. Трудовой год – это индивидуальный показатель, который начинает свой отсчет с момента приема сотрудника на должность. При переходе в другую организацию трудовой год отсчитывается уже по новым датам.
Как правило, в большинстве случаев на продолжительность отпускного периода не влияет выслуга лет. Хотя существуют профессии, где при увеличении непрерывного стажа растет и продолжительность ежегодного отдыха, например, у спасателей.
Виды отпусков, предоставляемых педагогам
Педагогические работники также должны ежегодно отдыхать от своей трудовой деятельности. Единственной исключительной особенностью отпускного периода педагогов является то, что зачастую они не могут выбрать время отдыха, а вынуждены приноравливаться к учебным процессам. Педагоги чаще всего уходят в отпуск на время каникул.
Отпуска педагогических работников делятся на две подгруппы:
- Ежегодный основной отдых.
- Отпуск без сохранения заработной оплаты.
Обратите внимание, что у работников педагогической среды не существует дополнительного отдыха, на который могут рассчитывать некоторые другие профессии.
Ежегодно любой педагог или приравненный к нему работник может взять оплачиваемые дни отдыха. На период отсутствия работника за ним сохраняется его рабочее место, а также иные права, закрепленные в его трудовом договоре. Оплата дней ежегодного отдыха производится исходя из расчета индивидуального показателя среднедневного заработка. На его размер влияет уровень доходов в течение последних 12 месяцев. Полученный среднедневной показатель умножается на количество отпускных дней.
Зачастую ежегодный отдых приходится именно на время каникул, а с их окончанием педагог выходит на работу. Такой порядок диктует необходимость согласования всех деталей предстоящего рабочего года заранее. С работником оговариваются условия его рабочего времени в будущем году и уровня взятой им на себя нагрузки.
Отдых за свой счет также может оформляться педагогами для решения собственных проблем. По общим правилам такой отдых должен ограничиваться 14 календарными днями, если не существует иных причин для увеличения его продолжительности. Такие дни хоть и не подлежат оплате, но все же могут быть взяты только по согласованию с руководством. Причем такое заявление может быть не подписано руководством, если они посчитают, что отсутствие педагога негативно скажется на обучающем процессе.
Ежегодный оплачиваемый удлиненный отпуск
Педагогическая деятельность – это не просто чтение лекций по установленным тематикам, она содержит в себе очень много составляющих. Педагоги имеют ненормированное рабочее время, ведь их трудовой день не заканчивается с окончанием рабочих часов. Трудность профессии заключается еще и в том, что педагог должен обладать высокими коммуникативными навыками, уметь разрешать конфликтные ситуации, находить подход к разным типам личностей.
Совокупность всех трудностей профессии привела к тому, что педагогам была определена особая продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска. Педагогические работники делятся на несколько различных категорий, которые имеют индивидуальную длительность отпускного периода.
56 календарных суток отпускного времени выдается таким категориям:
- Педагогам, которые работают в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего уровня.
- Преподаватели на курсах повышения квалификации.
- Сотрудников, проводящих обучение на комбинатах и мастерских.
- Педработники, которые обучают людей разных возрастных категорий, нуждающихся в длительном лечении или имеющих ограниченные возможности.
- Психологи, работающие при образовательных учреждениях.
Некоторые профессии, хоть по классификации и относятся к педагогическим областям, но могут рассчитывать лишь на 42 календарных дня:
- Работники дошкольных образовательных учреждений.
- Методисты, занимающиеся учебной работой.
- Иные дополнительные образовательные структуры.
Отпуск воспитателя детского сада входит во вторую категорию педагогических работников.
Отдых воспитателей детского садика длится 42 календарных дня. Чаще всего его берут в летний период, хотя данное образовательное учреждение и не имеет каникул, а потому отдыхать можно в любое время.
Отпуск без сохранения зарплаты
Один раз в десять лет педработники могут брать длительный отпуск, максимальная продолжительность которого может равняться 12 месяцам. Это время также не оплачивается, но положительным моментом является то, что за отдыхающим сохраняется его рабочее место и должность.
Ежегодно, кроме очередного удлиненного отпускного периода, педработники могут также брать и неоплачиваемые дни. Такое право предоставляется всем трудящимся для решения личных проблем, возникающих в течение года. По законодательным нормам для работников, не входящих в особые категории полагается до двух недель в год, которые можно взять без сохранения заработной платы. Все, что будет взято свыше, приведет к перерасчету общего трудового стажа и изменению начала нового отпускного периода.
Отпуск без сохранения оплаты берется только по предварительному согласованию с руководством. При этом наниматель имеет право как одобрить таковой, так и отказать в реализации этого права, если отдых нарушит обучающий процесс и негативно скажется на общей работе образовательной организации.
Не подлежит отказу ежегодный неоплачиваемый отпуск лишь для следующих категорий:
- Участники ВОВ, которые могут раз в год единоразово или частями брать до 35 суток.
- Педагоги, которые достигли пенсионного возраста, могут беспрепятственно брать две недели в году.
- Супруг(а) или родители военнослужащих, также имеют право на 14-дневный дополнительный отдых.
- Сотрудники, имеющие удостоверение о наличии инвалидности – до двух месяцев в год.
Такое правило указывается в статье 128 ТК РФ.
Существует ряд случаев, когда дни без содержания предоставляются работникам в обязательном порядке. Такие правила касаются особых жизненных моментов, которые прописаны законодательно:
- Рождение ребенка.
- Смерть близкого человека.
- Свадьба.
При возникновении любого из указанных случаев выделяется от 3 до 5 дней за свой счет.
Когда предоставляется отпуск?
В Трудовом кодексе указано, что время отпуска выбирается двумя сторонами соглашения. Обычно данный процесс протекает следующим образом:
- Работник выбирает желаемые даты отдыха.
- Наниматель согласовывает сроки или корректирует их.
В образовательных учреждениях заведен свой особый порядок, который негласно считается незыблемым и подчинен самому образовательному процессу.
Немыслимо представить, что педагоги по очереди в течение учебного года будут уходить на длительный отдых. Это может нарушить ход обучения и сорвать строго установленную программу образования. Поэтому педагоги отдыхают во время каникул, как правило, речь идет о самых длительных из них – летних.
Так как к педагогическим работникам причисляются не только преподаватели, но и воспитатели, и психологи, то время их отпусков устанавливается в зависимости от того учреждения, где они работают.
В детских садах как таковые каникулы отсутствуют вовсе, поэтому здесь отпуска выдаются по системе выбранной очередности, без привязки к какому-то определенному времени года.
Сколько недель в учебном году? (+ Получите максимум от вашего класса в 2020 году)
Класс находится на сессии.
Независимо от того, есть ли у вас дети школьного возраста или вы сами работаете педагогом, важно точно знать, сколько недель в учебном году, чтобы вы могли планировать каникулы, учебные программы и уход за детьми.
Количество недель в учебном году
В среднем в году от 175 до 180 учебных дней, что означает от 25 до 25,7 полных учебных недель в году и 40 недель, считая выходные и праздничные дни.
Важно отметить, что количество недель в учебном году зависит от штата и уровня обучения.
Количество недель в учебном году зависит от штата и уровня обучения. В большинстве штатов требуется 180 учебных дней в году, разбросанных на 40 недель.
Каждый штат определяет количество дней, необходимых для государственных школ, а частные школы сами устанавливают необходимые часы обучения. В некоторых штатах даже устанавливаются требуемые даты начала и окончания.
Эффективное управление классом
Быть учителем сложно. У вас есть всего 180 дней, чтобы рассказать детям о важных темах, которые помогут им добиться успеха в будущем. Эти три шага помогут вам извлечь максимальную пользу из этих 40 недель.
1. Планируйте заранее
Планирование уроков занимает большую часть недели учителя. Используйте шаблон плана урока, чтобы стандартизировать свой процесс, чтобы вы могли обучать, а не планировать. Заполните свои планы уроков карандашом за два месяца до занятий, а затем вы сможете редактировать любые изменения в течение недели.
2. Технология кредитования
Индустрия образования всегда немного медлит с внедрением новых технологий. При сокращении бюджета и неадекватной оплате труда трудно найти экономическое обоснование для образовательного программного обеспечения. Текущие варианты использования образовательного программного обеспечения: AR / VR для подкрепления сложной темы, искусственный интеллект для ответов на вопросы учащихся вне школьных занятий и цифровые материалы для дальнейшего улучшения обучения. Технологии в классе очень обсуждаются, но с правильным программным обеспечением для обучения вы можете сэкономить время и научить большему.
3. Управляйте своим классом
По мере того, как с повсеместным использованием iPhone охват внимания становится меньше, удерживать учащихся становится все труднее. Постарайтесь максимально ограничить отвлекающие факторы. Для этого подумайте о том, чтобы брать телефоны утром и возвращать их во второй половине дня или инвестировать в программное обеспечение для управления классом, чтобы ограничить доступ учащихся к определенным веб-сайтам в школьные часы.
Используйте свое время с умом
Поскольку на обучение уходит около 25 недель, неудивительно, что учителя всегда работают сверхурочно.Изучение того, как максимально использовать это короткое время, приведет к успеху как вам, так и вашим ученикам.
Школьный календарь – Государственные школы РИ
На этой странице представлена информация о календаре всех государственных школ Род-Айленда.
RIDE опубликовал школьный календарь штата для всех государственных школ.
Посмотреть школьный календарь на 2020-2021 годы
Обратите внимание на календари государственных школ в Род-Айленде:
- Последний день в школе может быть изменен в связи с закрытием школ в течение года.
- Даты закрытия школы могут варьироваться в зависимости от завершения минимум 180 учебных дней. Семьям и сотрудникам следует уточнять расписание занятий в местных правоохранительных органах и школах.
- Большинство чартерных школ будут следовать графику, аналогичному графику округа, в котором они расположены (за исключениями звоните в школу).
- Пожалуйста, свяжитесь с вашим округом, чтобы узнать подробности о днях собраний родителей и учителей.
Календарь на 2021–2022 годы
Одним из ключевых факторов поддержки наших школьных сообществ во время пандемии COVID-19 было использование школьного календаря в масштабе штата, чтобы все учащиеся, преподаватели и семьи Род-Айленда работали по одному общему расписанию.Единый школьный календарь гарантирует, что преподаватели со всего штата имеют возможность подготовиться и воспользоваться возможностями профессионального развития, чтобы лучше обслуживать учащихся и их семьи. Единый календарь на 2021-22 учебный год позволяет:
- Более раннее начало учебного года для округа и включение любых религиозных праздников, отмечаемых школьным сообществом.
- Согласование отпускных недель и возможностей профессионального обучения. Сохранение одинаковых недель отпуска обеспечивает единообразие для семей и персонала.Совместное использование одних и тех же дней профессионального развития позволяет нам объединить наши ресурсы и использовать предлагаемое государством профессиональное обучение.
- Гибкость для LEA в последний день обучения в школе, в зависимости от даты начала года и праздников, при этом для обучения по-прежнему требуется минимум 180 дней.
Посмотреть общегосударственный календарь на 2021–2022 годы
Семьям и сотрудникам следует уточнять расписание занятий в местных правоохранительных органах и школах.
Duniway Elementary / Homepage
Дорогие семьи,В прошлом году наши 2 nd группа оценивания «апробировала» план, в котором запрашивалось добровольное пожертвование вместо приносить школьные принадлежности.В Ответ со стороны семей и учителей был в подавляющем большинстве положительным. Это было удобно, экономично и обеспечили более равноправную среду обучения для всех учащихся. В результате мы собираемся предложить это общешкольный вариант на 2017-2018 учебный год. Вот еще несколько деталей:
Просим
за добровольный взнос в размере 45 долларов США на студента вместо покупки
Школьные принадлежности . Возможна оплата в офис (чек
к оплате Duniway) или через нашу новую систему онлайн-платежей под названием School Pay
начало августа.Деньги будут использованы
покупать все школьные принадлежности, а также подписку на журналы или
публикации, которые решает приобрести команда уровня.
Мы верим в это choice поддерживает следующие ценности, которые важны для Duniway Сообщество.
· Собственный капитал : По оказывая финансовую поддержку всему классу, все учащиеся имеют равные доступ к материалам, необходимым для школы.
· Экологический Осведомленность : Заказывая расходные материалы оптом, мы экономим на упаковка; и один грузовик доставляет припасы вместо сотен машин, посещающих несколько магазинов в поисках тех товаров, которые трудно найти.
·
Стоимость
Эффективность : на каждый доллар, который семья тратит на учебу.
расходные материалы по розничным ценам, мы можем получить расходные материалы на сумму до трех долларов
через поставщиков государственных школ Портленда.
Таким образом, мы максимально увеличиваем ваш вклад в пользу образования.
всех учеников в классе. Когда
по розничным ценам, большинство школьных списков стоят семьям от 60 до 90 долларов.
на студента. Мы считаем, что 45 долларов – это разумная
сумма, обеспечивающая учителей достаточно, чтобы купить то, что необходимо на год,
экономя время и деньги семей.
Все наши учителя в восторге от этого нового подхода, и мы надеемся, что он сделает конец августа немного меньше стресса для семей. если ты есть вопросы, обращайтесь в офис по телефону 503-916-6343.
Надеемся, у вас есть чудесного лета и с нетерпением ждем встречи со многими из вас на нашем мероприятии “Добро пожаловать обратно в” Школьный пикник и празднование дня рождения 90 th для школы Duniway в понедельник, 28 августа -е с 16.00 до 18.00.
С уважением,
Посох Duniway
Школьный календарь NBOE – Совет по образованию Ньюарка
Школьный календарь на 2021-2022 годы
Месяц | День месяца | Описание | Кол-во дней | Кол-во дней | |||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Студенты | Учителя Организация | 0 | 1 | ||||||
сентябрь | 1 | День развития персонала № 1 | 18 | 20 | |||||
2 | День развития персонала № 2 | ||||||||
7 | Первый школьный день для учащихся | ||||||||
октябрь | 11 | Праздник: День коренных народов | 19 | 20 09 | |||||
ноябрь | 4 и 5 9013 9 | Конвенция NJEA | 16 | 16 | |||||
11 | Праздник: День ветеранов (празднование) | ||||||||
19 | Праздник: День наследия Пуэрто-Рико | Раннее увольнение – (13:00 для студентов и сотрудников) | |||||||
25 и 26 | Праздник: День благодарения | ||||||||
декабрь | 2 | Конференция родителей / учителей (13:00 отчисление для студентов) | 17 | 17 | |||||
23 | День развития персонала # 4 | ||||||||
24 | Праздник: Сочельник | Праздник | |||||||
28 и 29 | Зимние каникулы | ||||||||
30 | Праздник: Новый год (Соблюдение) | ||||||||
31 | Праздник: Канун Нового года | ||||||||
Январь | 17 | Праздник: Dr.![]() | 20 | 20 | |||||
февраль | 11 | Праздник: День рождения Линкольна (празднование) | 18 | 18 | |||||
17 | (13:00 для студентов увольнение)|||||||||
21 | Праздник: День президентов | ||||||||
марта | 9 | День развития персонала # 5 | 22 | 23 | апрель | 15 | Праздник: Страстная пятница | 15 | 15 |
18-22 | Пружинный перерыв | ||||||||
Май | 3 | -Праздник: Er | – 20 | 20 | |||||
30 | Праздник: День памяти | ||||||||
Июнь | 24 | Последний день o f Школа для студентов и сотрудников – досрочное увольнение (13:00 только для студентов) | 18 | 18 | |||||
182 дня | 188 дней |
Особые примечания:
- Школы закрыты для учащихся в дни повышения квалификации и в связи с Конвенцией NJEA.
- В случае, если школы должны закрыться из-за ненастной погоды и необходимо восполнить дни, дни будут добавлены во время весенних каникул или добавлены в конце учебного года.
Фактов об образовании в Кентукки – Департамент образования Кентукки
На этой странице представлена основная статистическая информация о школах Кентукки, включая количество школ, количество учителей и студентов, финансирование образования в масштабе штата и другие данные.
Система государственных школ Кентукки регулируется законами и постановлениями штата.Все числа указаны на 2019-2020 учебный год, если не указано иное.
Для получения национальной статистики посетите Национальный центр статистики образования.
Отдел подотчетности в области образования Комиссии по исследованиям законодательства составляет профили данных округа Кентукки за 2018 год.
Количество учащихся государственных школ -647 987 (данные SRC на 2019-2020 годы ниже)
Этническая принадлежность учащихся государственных школ –
-
Белые (неиспаноязычные) -487 725 (75.
3%)
-
Афроамериканец –68 799 (10,6%)
-
Латиноамериканец –49 201 (7,6%)
-
Азиат –12 235
-
Житель Гавайских островов / островов Тихого океана –893
-
Две или более рас –28 321
Американец –811 (SRC называет эту демографическую группу американским индейцем ИЛИ уроженцем Аляски)
Дошкольный возраст, зачисленный в программы, финансируемые государством –21 351 (Источник: KDE 2019-2020 Осень / Весна)
Количество выдающихся детей в возрасте 3-5 лет –
-
2019-2020: 18,564
-
2018-2019: 18,232
-
2017-2018: 18070
Количество выдающихся детей в возрасте 6-21 лет –
Учащиеся, имеющие право на услуги для одаренных и талантливых –
2019-2020
-
Первичный кадровый резерв (K-3): 27 408
-
Официальный идентификатор (классы 4–12): 68,882
2018-2019
- Первичный кадровый резерв (K-3): 26 448
- Официальный идентификатор (классы 4–12): 71 115
2017-2018
- Первичный кадровый резерв (K-3): 26,729
- Официальный идентификатор (4–12 классы): 71 305
Процент лиц, имеющих право на бесплатное питание или питание по сниженной цене в государственных школах – учащиеся K-12, представленные в KDE в последний день зачисления в учебный год) – 60. 8%
Смена студентов –
-
Колледж – 49,9%
-
Техническая подготовка – 4,7%
-
Военные – 2,9%
-
Рабочие – 21%
Комбинация работы и школы – 8,1%
Учащиеся, получающие услуги для иммигрантов – 7 691
Количество учащихся, обслуживаемых FRYSC – 637 724 (это общий набор школ, обслуживаемых FRYSC, включая дошкольников и учащихся Head Start, расположенных в школа, обслуживаемая FRYSC)
Количество учащихся, охваченных программами расширенных школьных услуг в течение учебного года
-102484
Учащиеся, получающие услуги английского языка –0 34,816
Языки, кроме английского , дома говорят на английском La Студенты nguage Services –
-
Всего уникальных языков – 125
-
Общее количество студентов, родной язык Испанский – 20,767
-
Всего студентов, родной язык арабский – 1,624
-
Всего студентов, родной язык Сомали – 968
-
Всего студентов, родной язык Суахили – 1866
-
Всего студентов, родной язык Непальский – 785
-
Всего студентов Домашний язык Японский – 403
-
Всего студентов, родной язык Другой – 8,403
Отношение студентов к современным высокопроизводительным компьютерам – 0. 78: 1 (Один компьютер на каждого 0,78 учащегося)
Учащиеся с доступом в Интернет за пределами школьного кампуса – 98%
Количество учеников, обучающихся на дому -23 008
Уровень отсева в штате –
2018–2019: 1,3
2017–2018: 1,4
2016–2017: 1,3
Показатель отсева из 9–12 классов
2018–2019: 1,8
2017–2018: 2,0
2016–2017: 1,9
Уровень удержания государства – 1.3% 4-12 классы
Государственная посещаемость (2018-2019) – 94,2% (самые свежие данные за 2018-2019 годы. Данные за 2019-2020 годы недоступны из-за COVID-19)
Государственный выпускной рейтинг –
Выпускной показатель для 4-летней когорты2019-2020: 91,1
2018-2019: 90,6
2017-2018 гг .: 90,3
Выпускной показатель для 5-летней когорты
2019-2020: 92,0
2018- 2019: 91.

Количество учителей государственных школ – 42 304 учителя (2019-2020 SRC)
-
Белые – 40 241
-
Меньшинства – 2063
-
Мужчины – 9,480
-
Женщины – 32,824
Количество преподавателей, имеющих сертификаты, выданные Кентукки – 212 447 -
Мужской – 382
-
Женский 351
-
Неизвестно – 124
- Полный день – 163
- Полдня – 2
- Оба – 6
- Местное управление – 42
-
Государственное предприятие – 53
- 5 – День Независимости (отмечается)
- 10-13 – Академия новых учителей
- 16 – Комбинированный рабочий день учителя / день профессионального развития (PD)
- 17 – Полный день PD
- 18-20 – комбинированный рабочий день учителя / рабочий день
- 23 – Первый день в школе для школьников
- 6 – Праздник Дня труда
- 27 – Первая половина дня зарезервирована для PD; вторая половина дня отведена для собраний профессионального учебного сообщества (PLC) (школа для учащихся отсутствует)
- 13 – Студенты будут учиться лично в первой половине дня; вторая половина дня отведена для собраний PLC
- 28 – Конец 1 квартала
- 29 – Полный день PD (без школы для учащихся; мероприятие «Установление связей»)
- 1 – Полный рабочий день учителя (нет школы для учеников)
- 2 – Зарезервировано для родительских собраний (школа для учеников отсутствует)
- 10 – Студенты будут учиться лично в первой половине дня; вторая половина дня отведена для собраний PLC
- 24-26 – Праздник Благодарения
- 8 – Студенты будут учиться лично в первой половине дня; вторая половина дня отведена для собраний PLC
- 20-31 – Зимние каникулы
- 3 – Зимние каникулы
- 17 – Мартин Лютер Кинг младшийДневной отпуск
- 21 – конец 2-го квартала; студенты будут учиться лично в течение первой половины дня; вторая половина дня отведена для собраний PLC
- 24 – Полный рабочий день учителя (нет школы для учеников)
- 25 – Полный рабочий день учителя (нет школы для учеников)
- 18 – Первая половина дня зарезервирована для собраний PLC; вторая половина дня отведена под рабочий день учителя (школа для учеников отсутствует)
- 4 – Первая половина дня зарезервирована для PD; вторая половина дня отведена для собраний PLC (школа для учеников отсутствует)
- 18 – Полный рабочий день учителя (нет школы для учеников)
- 1 – конец 3 квартала; студенты будут учиться лично в течение первой половины дня; вторая половина дня зарезервирована для рабочего дня учителя
- 4-8 – Весенние каникулы
- 22 – Первая половина дня зарезервирована для собраний PLC; вторая половина дня отведена под рабочий день учителя (школа для учеников отсутствует)
- 20 – Полный рабочий день учителя (нет школы для учеников)
- 30 – Праздник памяти
- 10 – Последний учебный день для учащихся (полдня очно) ; Конец 4-го квартала; студенты будут учиться лично в течение первой половины дня; вторая половина дня зарезервирована для рабочего дня учителя
- 13 – Последний день работы учителей; Полный рабочий день учителя
- Праздник 20 июня (отмечается)
Количество нанятых сертифицированных сотрудников без учета учителей – 8 824
Количество классифицированных сотрудников – 46 455
Количество директоров общинного образования – 93
Средний стаж преподавания (EPSB) –11.92
Место Кентукки по количеству новых учителей, сертифицированных на национальном уровне – 5
Количество мест в местных школьных советах – 857
ПРИМЕЧАНИЕ: Джефферсон
В округе семь членов правления из-за его размера. Во всех остальных округах правление состоит из пяти человек.
Гендерная структура членов местного школьного совета
09 Члены местного школьного совета
ПРИМЕЧАНИЕ. Все данные местных советов по образованию относятся к 2020–2021 финансовым годам.
Участие в программе студенческого технологического лидерства (STLP) – Более 60 000 учащихся в 751 школе, представляющей 139 округов.
Профессиональные сертификаты студентов Академии компьютерных наук и ИТ в областях, связанных с технологиями – 398
* Данные за 2019-2020 учебный год были затронуты закрытием школьных округов в результате пандемии COVID-19.
Цифровое гражданство – 96% округов сообщают о наличии стратегического плана обучения студентов цифровому гражданству
Онлайн / смешанные курсы для расширения возможностей обучения – 94% школьных округов предлагают возможности онлайн или смешанного обучения студентам.
Источник для онлайн / смешанных курсов
Экзамены Advanced Placement (AP) –26323
Экзамены Advanced Placement (AP) для малообеспеченных людей –7,017
Количество экзаменов Advanced Placement (AP) с баллы от 3 и выше – 15,267
Номер
школьных округов – 171 (не включает школу Кентукки для слепых и школу Кентукки для глухих, но включает Kentucky Tech.Системные округа)
Количество суперинтендантов – (34 суперинтенданта-женщины; 136 мужчин;
4 меньшинство) Два района не представили отчеты
руководители во время сбора данных за 2020 год
Количество государственных школ – 1477
(Не включает зависимые округа Форт-Кэмпбелл и Форт-Нокс, альтернативные программы или Школу для глухих Кентукки и Школу Кентукки для слепых)
Типы программ детских садов, предлагаемые школьными округами –
Карьерные и технические училища –
Продолжительность учебного года – 185 дней (включая минимум 170 учебных дней (1062 часа), четыре дня повышения квалификации, четыре праздника и два дней планирования)
Количество школ, обслуживаемых советами – 1,141
Число r альтернативных моделей SBDM -17
Родители, работающие в советах SBDM – 2,474
Количество школьных округов, обслуживаемых программами общинного образования -93
Количество семейных ресурсов / центров обслуживания молодежи (FRYSC ) – 856
Количество школ, обслуживаемых FRYSC – приблизительно 1200
Количество государственных школ, осуществляющих федеральные программы Title I – 919
Количество государственных школ, действующих в масштабах всей школы по программам Title I (те, которые обслуживают все учащиеся в школе) – 911
Количество программ целевой помощи Title I – 8
Округа, получающие финансирование службы английского языка Title III – 69
Округа, получающие финансирование иммигрантов Title III – 12
Доля сетевых школ с высокоскоростным доступом в Интернет iber доступ в Интернет, электронная почта и прямой телефонный доступ – 100%
Количество школьных автобусов – 9,520 (по состоянию на 14. 12.2020)
Количество лицензированных школьных автобусов драйверы – 8 955 (по состоянию на 14.12.2020)
Средние текущие расходы на одного ученика – 14 331 доллар
Средняя зарплата учителя – 54 372 доллара
Государственный бюджет дошкольного образования – 84 481 100 долларов (источник: KDE 2020-2021)
Всего 2 973 6700 шведских крон (2020-2021)
Итого бюджет штата на образование P-12 (включая общие, федеральные и ограниченные источники финансирования) – 5 088 677 500 долларов США
Итого федеральные доходы от образования P-12 – 969 030 300 долларов США
Всего P-12 местные доход от образования – 2 950 117 448 долларов
Государственный бюджет для одаренных и талантливых – 6 208 400 долларов (источник: KDE 2020-2021)
Финансирование части A по Разделу I – 231 667 308 долларов
Финансирование по Разделу III на услуги иммигрантов 77 868 долларов . 50
Финансирование по Разделу III для изучающих английский язык – услуги по изучению английского языка – 3 704 351,54 доллара
Средства, выделенные на программы расширенных школьных услуг – 23 916 300 долларов (источник: KDE 2020-2021)
Религиозные и этнические обряды 2021-2022 гг. | ||
Праздничные дни | Дата | |
3 | 3 10, 2021 | |
Уроки APS начинаются для студентов в среду, 1 сентября 2021 года | ||
Рош ха-Шана * (день 1) | Вторник, 7 сентября 2021 года | |
Рош ха-Шана * (день 2) | Среда, 8 сентября 2021 г. | |
Самватсари | Четверг, 9 сентября 2021 г. | |
Пятница , 10 сентября 2021 г. | ||
Йом Кипур * | 900 02 Четверг, 16 сентября 2021 г. | |
Первый день праздника Суккот * | Вторник, 21 сентября 2021 г. | |
Наваратри | 6 октября 2021 г. Дасера / Душера | Пятница, 15 октября 2021 г. |
Дивали | Четверг, 4 ноября 2021 г. | |
Ханука 9103 * день 0 Ханука 9000 * день Ханука , 29 ноября 2021 г. | ||
Сочельник | Пятница, 24 декабря 2021 г. | |
Кванза (день 1) | Воскресенье, 26 декабря 2021 г. Богоявление | Четверг, 6 января 2022 г. |
Православное Рождество | Пятница ау, 7 января 2022 г. | |
Лунный Новый год | Вторник, 1 февраля 2022 г. | |
Isra & Miraj |
| Холи * Пятница, 18 марта 2022 г. |
Рамадан * | Воскресенье, 3 апреля 2022 г. | |
Вербное воскресенье | 2
| |
Страстная пятница | Пятница, 15 апреля 2022 г. | |
Пасха * (день 1) | Суббота, 16 апреля 2022 г. | |
000 | ||
000 Воскресенье, 17 апреля 2022 г. | ||
Православная Страстная пятница | Пятница, 22 апреля 2022 г. | |
90 002 Православное пасхальное воскресенье | Воскресенье, 24 апреля 2022 г. | |
Лайлат аль-Кадр | Понедельник, 26 апреля 2022 г. | |
Вторник Ид аль-Фитр * | 3 , 3 мая 2022 г. | |
День Весак | Понедельник, 16 мая 2022 г. | |
Шавуот * | Воскресенье, 5 июня 2022 г. 09 | Воскресенье, 19 июня 2022 г. |
* Праздники начинаются с заходом солнца накануне. |
Календари – Школьный округ округа Альбемарл
Утвержденные даты, 2021-22 учебный год
(редакция 11 ноября 2021 г.)
июль 2021
Август
сентябрь
Октябрь
ноября
декабрь
Январь 2022
Февраль
Март
Апрель
Май
июнь
