Личная карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) (электросварщику) (образец заполнения): бланк, образец 2021

Лицевая сторона личной карточки

                                           52/0109
ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА N -------
учета выдачи СИЗ

Багрянский                                 муж.
Фамилия -----------------------------------    Пол ------------------------
Родислав                Олегович                187
Имя -------------- Отчество ---------------    Рост -----------------------
000739
Табельный номер ---------------------------    Размер:
Цех N 3                     54
Структурное подразделение -----------------    одежды ---------------------
электросварщик                 43
Профессия (должность) ---------------------    обуви ----------------------
10.09.2007                          58
Дата поступления на работу ----------------    головного убора ------------
Дата изменения  профессии  (должности)  или    противогаза ________________
перевода в другое структурное подразделение    респиратора ________________
___________________________________________            12
рукавиц --------------------
12
перчаток -------------------

Предусмотрена выдача ______________________________________________________
(наименование типовых (типовых отраслевых) норм)

---------------------------------------------------------------------------
¦Наименование СИЗ¦Пункт типовых норм ¦Единица измерения ¦Количество на год¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Костюм          ¦                   ¦штука             ¦        1        ¦
¦хлопчатобумажный¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦с огнезащитной  ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦пропиткой или   ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦костюм для      ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦сварщика        ¦                   ¦                  ¦                 ¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Ботинки кожаные ¦                   ¦пара              ¦        1        ¦
¦с жестким       ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦подноском       ¦                   ¦                  ¦                 ¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Рукавицы        ¦                   ¦пара              ¦        12       ¦
¦брезентовые     ¦                   ¦                  ¦                 ¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Куртка на       ¦                   ¦штука             ¦      1/2,5      ¦
¦утепляющей      ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦прокладке       ¦                   ¦                  ¦                 ¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Брюки на        ¦                   ¦пара              ¦      1/2,5      ¦
¦утепляющей      ¦                   ¦                  ¦                 ¦
¦прокладке       ¦                   ¦                  ¦                 ¦
+----------------+-------------------+------------------+-----------------+
¦Валенки         ¦                   ¦пара              ¦       1/3       ¦
-----------------+-------------------+------------------+------------------

Знаменков А. 
   Б.
Руководитель структурного подразделения _______________ -------------------
(подпись)         (Ф.И.О.)

Оборотная сторона личной карточки

--------------------------------------------------------------------------------------------------
¦Наименова- ¦     Сертификат    ¦             Выдано            ¦           Возвращено           ¦
¦ние СИЗ    ¦   соответствия N  +-------------------------------+--------------------------------+
¦           ¦                   ¦   дата   ¦кол-¦%   ¦расписка в¦дата¦кол- ¦%   ¦распис-¦расписка¦
¦           ¦                   ¦          ¦во  ¦из- ¦ получении¦    ¦во   ¦из- ¦ка сда-¦в приеме¦
¦           ¦                   ¦          ¦    ¦носа¦          ¦    ¦     ¦носа¦вшего  ¦        ¦
¦           ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦     1     ¦         2         ¦     3    ¦  4 ¦ 5  ¦     6    ¦ 7  ¦  8  ¦ 9  ¦  10   ¦   11   ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Костюм     ¦ТУ 8572-00302190-93¦20.
  09.2007¦  1 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦мужской для¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦сварщика   ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Ботинки    ¦ГОСТ 12.4.137-84   ¦20.09.2007¦  1 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦кожаные    ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦с жестким  ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦подноском  ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Рукавицы   ¦ГОСТ 12.4.010-75*  ¦20.09.2007¦ 12 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦брезентовые¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Куртка на  ¦ГОСТ 25295-91      ¦08. 
  11.2007¦  1 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦утепляющей ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦прокладке  ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Брюки      ¦ГОСТ 29335-92      ¦08.11.2007¦  1 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦мужские    ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦утепленные ¦                   ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
+-----------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+--------+
¦Валенки    ¦ГОСТ 17-672-77     ¦08.11.2007¦  1 ¦ 0  ¦Багрянский¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦           ¦ТУ 17 РСФСР        ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
¦           ¦35-5773-01-89      ¦          ¦    ¦    ¦          ¦    ¦     ¦    ¦       ¦        ¦
------------+-------------------+----------+----+----+----------+----+-----+----+-------+---------

Источник – “Налоговый вестник”, 2009, № 11

Личная карточка учета выдачи СИЗ

Личная карточка учета выдачи СИЗ – это основной документ, подтверждающий выдачу сотруднику средств индивидуальной защиты.

Приказ 290н «Правила обеспечения работников СИЗ» СКАЧАТЬ
Карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты СКАЧАТЬ

В личную карточку учета выдачи вносятся все позиции по СИЗ, выданные сотруднику, ссылка на документ, обосновывающий выдачу именно этих средств индивидуальной защиты, а также антропологические данные сотрудника, на основании которых подбирается необходимый размер.

Также читайте: Журнал выдачи СИЗ

Для чего нужна карточка учета выдачи СИЗ?

Форма карточки установлена Приказом Минздравсоцразвития России № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты».

Этот же приказ регулирует и сам процесс выдачи и учета СИЗ в целом. Карточка выдачи СИЗ — один из документов, которые, в случае какой-либо проверки, инспектор ГИТ запрашивает в первую очередь. Учет выдачи СИЗ должен быть оформлен должным образом. Отсутствие правильно оформленной документации, вполне могут прировнять к невыдаче СИЗ, так как любое действие должно быть зафиксировано.

Такой строгий контроль за личными карточками учета выдачи СИЗ связан в первую очередь с тем, что они являются документом, связанным со многими законодательными актами, которые касаются охраны труда.

Во-первых, в личной карточке указан документ, на основании которого сотрудник обеспечивается СИЗ. Ссылка на типовые нормы выдачи СИЗ или какой-либо другой акт, являются подтверждением того, что работодатель провел определённую работу по выявлению потребности сотрудников в СИЗ. Если этот перечень определен неправильно, либо же по факту выдано не все, что предписано, то руководитель несет ответственность.

Во-вторых, в личной карточке фиксируется номер сертификата для каждого СИЗ, выдаваемого сотруднику. Согласно действующему законодательству, выдача сотрудникам СИЗ, не имеющим сертификата соответствия недопустима. В противном случае работодатель будет оштрафован. Таки образом личная карточка для сотрудника является подтверждением того, что он получает СИЗ, соответствующие всем необходимым требованиям.

В-третьих, личная карточка позволяет работодателю не только фиксировать оборот СИЗ внутри организации, с точки зрения экономики, но и в определенных ситуациях обезопасить его. Связано это с недобросовестными сотрудниками, которые могут пренебречь использованием СИЗ, либо же присвоить их себе, а в случае какой-либо проверки сослаться на то, что работодатель им ничего не выдавал. Если же обеспечение СИЗ зафиксировано личной подписью в карточке учета и выдачи, то работник уже несет определенную ответственность за использование выданных ему СИЗ.

В-четвертых, личная карточка учеты выдачи позволяет отслеживать сроки эксплуатации СИЗ и вовремя проводить их замену, в соответствии с требованиями законодательных актов.

Как заполнять личную карточку выдачи учета выдачи СИЗ?

Ниже представлен образец заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ. Обратите внимание, что карточка является двухсторонней.

Сторона №1Сторона №2

Перед вами заполненный образец.

Сначала вы фиксируете личные данные сотрудника и его должностную принадлежность, согласно штатному расписанию организации (табельный номер, структурное подразделение и должность, дату приема на работу). Номер личной карточке присваивается индивидуально, но для удобства его чаще всего делают идентичным с табельным номером сотрудника.

Далее записываются антропологические параметры сотрудника – рост и размеры одежды и обуви.

Затем, в шапке таблицы указывается законодательный акт, на основании которого Вы выдаете СИЗ сотрудникам. Обратите внимание, что тут можно указать и локальный акт принятый внутри Вашей организации, при условии, что его положения не противоречат основным государственным требованиям к обеспечению сотрудников СИЗ. Например, если сотрудникам выдаются СИЗ сверх норм, указанных в типовых. Обоснование такой выдачи обязательно должно быть зафиксировано и законодательно обосновано в самом локальном акте.

Потом вы указываете перечень выдаваемых работникам позиций, пункт норм (типовых или локальных), единицу измерения. В графе количество Вы пишете не фактическое количество, а цифру, которая указана в типовых или локальных нормах выдачи СИЗ на год.

Обратите внимание, что если в процессе своей работы сотрудник может использовать дежурные СИЗ, о которых говорилось ранее, то фиксация их выдачи на время работ, ведется в свободной форме.

На оборотной стороне перечень выдаваемых СИЗ дублируется, а напротив каждой позиции вписывается номер сертификата или декларации соответствия, который Вы должны взять у поставщика при закупке. Далее указывается дата выдачи и количество. Факт получения работником СИЗ фиксируется его личной подписью.

Можно ли вести личную карточку выдачи учета выдачи СИЗ в электронном виде?

В связи с повсеместным внедрением цифровых технологий, «бумажный вариант» заполнения карточки устаревает, поэтому в 2010 году Приказ №290н был дополнен следующим пунктом:

«Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств (информационно-аналитических баз данных). Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ. При этом в электронной форме личной карточки выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ, на котором имеется личная подпись работника».

Нужно ли вообще вести карточку выдачи СИЗ?

На практике, в некоторых организациях карточку учета выдачи СИЗ оформляют, когда она нужна при какой-либо проверке надзорных органов. В этом случае, при трудоустройстве работника, его просят указать антропологические данные в трудовом договоре или каких-либо дополнительных бумагах к нему (для подбора как раз-таки СИЗ или униформы). Тогда составить карточку по факту требования дело 15 минут. И нет необходимости даже в электронном формате ее вести.

Какие документы оформляют вместе с карточкой при выдаче СИЗ?

Помимо карточки выдачи СИЗ необходимо обязательно отразить выдачу в отдельном журнале.

Подробнее читайте статью: Как заполнить журнал выдачи СИЗ, а также: Работодатель обязан обеспечить бесплатную выдачу СИЗ.

В этой статье мы разобрали, для чего нужна личная карточка учета выдачи СИЗ, как она заполняется, можно ли ее вести в электронном виде, и какие документы необходимо дополнительно оформлять.

Все наши статьи о СИЗ здесь: https://beltrud.ru/ssylki-na-stati-bloga-o-siz/

Также советуем почитать:

Оцените пожалуйста сайт или материал!

Бланк личной карточки учета выдачи СИЗ

Любое современное предприятие имеет собственный отдел, ответственный за соблюдение норм безопасности. Это позволяет обеспечить своевременное информирование работников о потенциальной опасности, связанной с выполнением определенного рода деятельности, избежать возникновения аварийных и чрезвычайных ситуаций, травматизма.

Порядок инструктажа требует ведения специальной документации, одним из элементов такой системы документирования является вводный журнал по охране труда. Он проводится при приеме сотрудника на работу, он является общим, проводится только один раз.

Особенности ведения

На любом предприятии большое внимание уделяется мерам безопасности, в случае чрезвычайного происшествия расследования учитывают, когда и как были проведены инструктажи. Сделать это можно на основании информации, указываемой в журналах, одним из которых является вводный.

Журнал вводного инструктажа по охране труда отображает проводимые первичные меры по ознакомлению нового сотрудника с должностными и прочими инструкциями, особенностями поведения на рабочем месте и соблюдения противопожарных мер. Завершается первичное обучение проверкой знаний, имеющихся практических навыков. Все полученные результаты подлежат фиксации в журнале, где также отображается дата, ФИО ответственного лица, его должность.

Он проводится для следующих лиц:

• прикомандированных сотрудников;
• проходящих обучение в рамках практики;
• работникам сторонних организаций, выполняющих работы по гражданско-правовом договорам;
• иными лицам.

Инструкции дает уполномоченный специалист по охране труда, если на предприятии его нет, то подобную работу выполняет руководитель организации лично либо специально назначенный приказом сотрудник, например, работник отдела кадров, инженер конкретного подразделения. Результаты инструктажа обязательно должны быть зафиксированы в журнале регистрации вводного инструктажа по ОТ.

Он может содержать ряд следующих вопросов:

• сведения о производственных процессах на конкретном предприятии;
• положения ОТ, включая такие данные, как трудовой договор, льготы, имеющиеся компенсации, контроль безопасности;
• правила поведения в цехах, на производственных площадях, складах;
• опасные производственные факторы, характерные для данного предприятия;
• основные требования к производственной санитарии, соблюдения личной гигиены;
• средства защиты;
• правила поведения при несчастных случаях, их причины, условия по которым они случились.
• порядок расследования, оформления несчастных случаев, внештатных ситуаций, профессиональных заболеваний;
• пожарная безопасность;
• первая помощь пострадавшим.

Некоторые работники могут быть освобождены от него, но это решение полностью зависит от конкретного предприятия. Чаще всего подобные первичные беседы проводятся со всеми сотрудниками, после чего в журнале делается соответствующая запись, личная подпись лица, которое прошло инструктаж.

Правила заполнения

Журнал проведения вводного инструктажа по охране труда должен содержать следующие данные:

• наименование организации;
• порядковый номер записи, согласно принятому на предприятии регламенту;
• дата проведения инструктажа;
• данные сотрудника, его личная подпись, указание должности или структурного подразделения;
• данные лица, проводящего инструктаж, его допуска.

Страницы журнала должны быть обязательно пронумерованы, прошнурованы (узел шнура на обратной стороне журнала проклеивается бумагой, на которой ставится оттиск печати предприятия). Во время заполнения не допускается пропуск страниц, внесение правок и изменений. Если ошибка все же была совершена, необходимо взять ошибочную запись в скобки, внизу указать новые данные, дату исправления и запись о том, что информация была дополнена или изменена.

О нас

Компания «Мастер-Бланк» предлагает купить журнал вводного инструктажа по охране труда для предприятий и организаций. Нашим заказчикам мы предлагаем:

• заказ любого объема;
• вся продукция изготавливается по установленным законодательством нормам;
• в работе применяются только высококачественные материалы;
• печать производится на базе собственного производства;
• мы предлагаем лучшие цены и самые выгодные условия сотрудничества.

Оставляйте заявку прямой сейчас по телефонам в Санкт-Петербурге 8 (911) 101-29-30 или 8 (812) 903-76-78. Наши менеджеры с удовольствием помогут вам оформить заказ и ответят на все вопросы.

Вариант просмотра документа без iframe — Просмотр документа

Номер документа по регистрации МЮ строгое соответствие

Вид документа ЛюбойАнкетаВременная инструкцияВременное положениеВременные нормативыВременные нормыВременные правилаВременный порядокВыпискаДекларацияДоговорДополненияЗаконЗаявлениеИзмененияИзменения и дополненияИнструкцияКлассификаторКлассификацияКодексКомментарийКоммюникеКонвенцияКонституцияКонцепцияМеморандумМероприятияМетодикаМетодические рекомендацииМетодические указанияМетодическое пособиеНоменклатураНормативыНормыОбращениеОграниченияОсновные направленияОсновные принципыПактПереченьПисьмоПлан счетовПоложениеПоправкаПорядокПостановлениеПравилаПриказПриложениеПримерное положениеПримерный договорПримерный уставПринципыПрограммаПротоколРазъяснениеРазъяснительное письмоРаспоряжениеРегламентРезолюцияРекомендацииРешениеСведенияСистемаСитуацияСоглашениеСообщениеСписокСправкаСтавкиСтандартСтратегияСтруктураТелеграммаТехнические требованияТиповое положениеТиповой договорТиповой контрактТиповой проспектТиповой финансовый планТребованиеУказУказанияУсловияУставФормаХартия

Документы:

• Все
• действующие
• утратившие силу

Выбор языка:

• Русский
• Ўзбекча
• Оба языка

Дата документа:

• любая дата
• точная дата
• период
• –

Принявший орган: Любой Агентство “Узархив” Агентство “Узкоммунхизмат” Агентство информации и массовых коммуникаций Агентство по внешним экономическим связям Агентство по интеллектуальной собственности Агентство по развитию рынка капитала Агентство по управлению государственными активами АК Пахта Банк АКБК “Турон” Антимонопольный комитет Ассоциация дехканских и фермерских хозяйств Ассоциация ”Химпром” Банк “Замин” Верховный Совет Верховный суд Высшая аттестационная комиссия при КМ РУз Высший хозяйственный суд ГАЖК ”Узбекистон темир йуллари” Генеральная Ассамблея Организации Объединенных Наций Генеральная прокуратура Главное архивное управление при КМ РУз Главное государственное налоговое управление при КМ РУз Главное налоговое управление г. Ташкента Главное таможенное управление Государственного налогового комитета Главное управление геодезии, картографии и государственного кадастра Главное управление Государственного страхования Главное управление ЦБ РУз по г.Ташкенту Главный вычислительный центр Главный государственный санитарный врач Госавианадзор (Государственная инспекция по надзору за безопасностью полетов) Госгортехнадзор Госкомконкуренции Государственная инспекция “Саноатгеоконтехназорат” Государственная инспекция “Саноатконтехназорат” Государственная инспекция по карантину растений при КМ Государственная инспекция по надзору за качеством образования при Кабинете Министров Государственная инспекция по пожарному надзору Государственная комиссия по контролю за наркотиками Государственная комиссия по приему в образовательные учреждения Государственная комиссия по радиочастотам Государственная межведомственная комиссия по внедрению контрольно-кассовых машин Государственное патентное ведомство Государственный банк Государственный комитет ветеринарии и развития животноводства РУз Государственный комитет ветеринарии Республики Узбекистан Государственный комитет по автомобильным дорогам Государственный комитет по архитектуре и строительству Государственный комитет по геологии и минеральным ресурсам Государственный комитет по демонополизации и развитию конкуренции Государственный комитет по земельным ресурсам Государственный комитет по земельным ресурсам, геодезии, картографии и государственному кадастру Государственный комитет по инвестициям Государственный комитет по лесному хозяйству Государственный комитет по науке и технике Государственный комитет по охране природы Государственный комитет по печати Государственный комитет по приватизации, демонополизации и развитию конкуренции Государственный комитет по прогнозированию и статистике Государственный комитет по развитию туризма Государственный комитет по содействию приватизированным предприятиям и развитию конкуренции Государственный комитет по статистике Государственный комитет по управлению государственным имуществом Государственный комитет по физической культуре и спортуєє Государственный комитет по экологии и охране окружающей среды Государственный комитет промышленной безопасности Государственный комитет связи, информатизации и телекоммуникационных технологий Государственный ком Государственный комитете по лесному хозяйству Государственный налоговый комитет Государственный таможенный комитет Государственный центр тестирования при Кабинете Министров Законодательная палата Олий Мажлиса Интеграционный Комитет ЕврАзЭС Кабинет Министров Комиссия по лицензированию в сфере транспорта и связи Комитет по делам об экономической несостоятельности предприятий Комитет по демонополизации и развитию конкуренции при Министерстве финансов Комитет по координации развития науки и технологий при КМ РУз Комитет по охране Государственной границы Комитет по управлению государственными резервами Конституционный суд Межгосударственный Совет ЕврАзЭС Международная организация труда Международный фонд экологии и здоровья “Экосан” Министерство внешней торговли Министерство внешних экономических связей Министерство внешних экономических связей, инвестиций и торговли Министерство внутренних дел Министерство водного хозяйства Министерство высшего и среднего специального образования Министерство дошкольного образования Министерство занятости и трудовых отношений Министерство здравоохранения Министерство инвестиций и внешней торговли Министерство инновационного развития Министерство иностранных дел Министерство коммунального обслуживания Министерство макроэкономики и статистики Министерство народного образования Министерство обороны Министерство по делам культуры Министерство по делам культуры и спорта Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций Министерство по чрезвычайным ситуациям Министерство связи Министерство сельского и водного хозяйства Министерство сельского хозяйства Министерство социального обеспечения Министерство строительства Министерство транспорта Министерство труда Министерство труда и социальной защиты населения Министерство физической культуры и спорта Министерство финансов Министерство экономики Министерство экономики и промышленности Министерство экономического развития и сокращения бедности Министерство энергетики Министерство энергетики и электрификации Министерство юстиции НАК “Узбекистон хаво йуллари” Народный банк Национальная гвардия Национальная компания “Узбектуризм” Национальная палата инновационного здравоохранения Национальное агентство “Узбеккино” Национальное агентство проектного управления при Президенте Национальный банк Национальный банк внешнеэкономической деятельности Олий Мажлис Организация Объединенных Нацийјј Палата товапроизводителей и предпринимателей Пенсионный фонд Правительственная комиссия по вопросам банкротства и санации предприятий Правительственная комиссия по совершенствованию механизма расчетов и укреплению дисциплины платежей Президент Республики Узбекистан Республиканская комиссия по денежно-кредитной политике при правительстве Республики Узбекистан Республиканская комиссия по сокращению просроченной дебиторской и кредиторской задолженности УКАЗ П Республиканская фондовая биржа “Ташкент” Республиканский совет по координации деятельности контролирующих органов Республиканский фонд “Махалля” Сберегательный банк Сенат Олий Мажлиса Служба государственной безопасности Служба национальной безопасности Совет глав государств – членов ШОС Совет глав государств СНГ Совет глав правительств СНГ Совет по железнодорожному транспорту СНГ Совет Федерации профсоюзов Узбекистана Счетная палата Ташкентский городской Кенгаш народных депутатов Узавтойул (Государственно-акционерная компания) Узавтойул (Концерн) Узавтотранс Узбеклегпром Узбекнефтегаз Узбексавдо Узбекская республиканская товарно-сырьевая биржа Узбекский государственный центр стандартизации, метрологии и сертификации Узбекское агентство автомобильного и речного транспорта Узбекское агентство автомобильного транспорта Узбекское агентство по печати и информации Узбекское агентство почты и телекоммуникаций Узбекское агентство связи и информатизации Узбекское агентство стандартизации, метрологии и сертификации Узбекэнерго Узгосжелдорнадзор (Государственная инспекция по надзору за безопасностью железнодорожных перевозок) Узгоснефтегазинспекция (Государственная инспекция по контролю за использованием нефтепродуктов и газ Узгосрезерв Узгосстандарт Узгосэнергонадзор (Государственная инспекция по надзору в электроэнергетике) Узгосэнергонадзор (Государственное агентство по надзору в электроэнергетике) Узжилсбербанк Узнефтепродукт Узоптбиржеторг Узоптплодоовощ Узплодоовощвинпром Узтрансгаз Узфармсаноат Узхлебопродукт Узхлопкопром Фонд социального страхования при Кабинете Министров Республики Узбекистан Хоким г. Ташкента Хоким Ташкентской области Центр по координации и контролю за функционированием рынка ценных бумаг Центр по координации и развитию рынка ценных бумаг при Госкомконкуренции Центр профессионального образования Центр среднего специального, профессионального образования Центральная избирательная комиссия Центральный банк Центральный депозитарий ценных бумаг Экономический и Социальный Совет ООН Экономический Суд СНГ Экспертно-проверочная методическая комиссия при Центральном Госархиве

Текст в названии документа: Текст в документе:

Личная карточка выдачи сиз образец заполнения

личная карточка выдачи сиз образец заполнения

Журнал учета и содержания средств защиты: образец заполнения поДля этого есть “Личная карточка. Личная карточка учета выданных средств для должности «сторож» должна содержать минимальный. Соблюдение правил выдачи СИЗ и заполнения карточек учета контролируется инспекцией. Приведем образец заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ при условии, что речь идет о дворнике, занятом в жилищном хозяйстве. Образец заполнения личной карточки учета выдачи сиз в доу. На фото образец заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ. Образец заполнения личной карточки учёта выдачи сиз оператор товарный62 Всего: 242. Образец заполнения личной карточки СИЗ. Личная карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) (для дворника, занятого в жилищном хозяйстве) (образец заполнения). Образец заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ содержит не только информацию о ФИО работнике, его должности и структурном подразделении, но и. Образец Заполнения Личной Карточки Учета Выдачи сиз для Уборщицы – личная карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты сиз Пример заполнения. Это личная карточка учета выдачи СИЗ, в 2015–2016 годах применимая в редакции приказа Минздравсоцразвития от 27. . Но полностью, всё в личная карточка работника учета выдачи сиз образец заполнения мне уже удалось разобраться, видимо я никогда обнародовать не буду. Выдаваемые СИЗ заносятся в личную карточку работника учета выдачи средств индивидуальной защиты. Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты: образец. ПОРАБОТИТЬ ВЕСЬ МИР !!!Образец заполнения бланка личной карточки учета выдачи сиз образец заполнения бланка. Личная карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) (пример заполнения). Власть может забрать любого. Личная карточка учета выдачи сиз образец заполнения | Все в целом носит литературно образован, читает классиков. Личная карточка учета выдачи сиз образец заполнения только у нас. Корректный учет и контроль производится благодаря ведению личной карточки выдачи СИЗ, образец которой приводится. Правила заполнения карточек учета СИЗ. Несколько минут спустя вернулись учеьа у карточки или так называемую. Образец заполнения личной карточки учета выдачи сиз содержит не только информацию о фио работнике, его должности и структурном подразделении, но и. Личная карточка учета средств индивидуальной защиты (Образец заполнения). СИЗ устанавливается в зависимости от степени изношенности и заносится в личную карточку (см. Личная карточка учета выдачи сиз электромонтер образец заполнения. Личная карточка учета выдачи СИЗ. Приведем образец заполнения карточки учета выдачи СИЗ. Здесь вы можете оставить комментарий к документу «Личная карточка учета выдачи СИЗ. Помощь: Заполнение.Образец заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ | Статьи Эти средства индивидуальной защиты с учетом требований личной гигиены и. Личная карточка учета выдачи СИЗ — образец и заполнение. Образец заполнения личной карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты работников (сиз) (для дворника, занятого в жилищном хозяйстве) (“. Ice Baby, скорость загрузки мгновенная. Парни помогите найти Личная карточка учета выдачи сиз образец заполнения. Документально подтвердить факт выдачи спецсредств руководство может с помощью личной карточки. Личная карточка учета выдачи СИЗ»Приказ МЗСР от 01. 06.09 N 290н. При использовании материалов личная карточка учета выдачи сиз образец заполнения на сайт обязательна. В число обязательной для заполнения документации входят. СИЗ в личной карточке выдачи спецодежды, спец.обуви и др.СИЗ?. Правила заполнения личной карточки учета выдачи СИЗ на 2016 год – бланк. Образец заполнения личной карточки учета выдачи сиз. Личная карточка средств индивидуальной защиты (пример заполнения). Личная карточка учета выдачи СИЗСкачать в . Образцы платежек по всем взносам с новыми КБК.

Регламент ведения личных карточек сиз

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Личная карточка учета выдачи СИЗ скачать Вопрос-ответ. Чем можно заменить документ учета о получении СИЗ. Кто заполняет карточку СИЗ.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Личное дело работника – Елена А. Пономарева

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Как оформляются личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты?

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Личная карточка учета выдачи СИЗ скачать Вопрос-ответ.

Чем можно заменить документ учета о получении СИЗ. Кто заполняет карточку СИЗ. Бланк личной карточки учета выдачи СИЗ. Скачать Личная карточка учета выдачи СИЗ. Срок хранения личной карточки учета выдачи СИЗ. На любом вредном производстве руководство предприятия обязано выдать сотрудникам необходимые средства индивидуальной защиты СИЗ.

В их числе спецодежда, защитная обувь, противогазы, респираторы, беруши и другие средства, призванные минимизировать воздействие вредных и опасных факторов на организм. Порядок выдачи сиз на предприятии и документальное оформление.

Специальная и форменная одежда, используемая работниками, должна правильно учитываться в бухгалтерском учете предприятия. Их выдачу и своевременную замену необходимо контролировать, чтобы обеспечить надежную защиту.

Для этого в организации должны вестись личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты. Основная цель ведения персональных карточек учета СИЗ — контроль их выдачи, срока годности, а также обеспечение своевременной замены. Особенно строго ведение таких карточек проверяется на объектах химических и других опасных производств: от качества СИЗ зависит безопасность производства и жизнь сотрудников, за которые предприятие несет полную ответственность.

Личная карточка заполняется по специальной установленной форме, она определена приказом Минздравсоцразвития от 1 июня N н. Ее заполняют при приеме сотрудника на работу, а также при переводе на новую должность , если на предыдущем участке ведение этих карточек и выдача СИЗ не требовались. В личные карточки учета должна вноситься только информация о персональных средствах защиты, выданных конкретному сотруднику.

На коллективные средства защиты должна заполняться отдельная документация по установленному образцу. Сроки носки спецодежды и других изделий защитного назначения не должны превышаться даже на один день — это грубейшее нарушение техники безопасности на производстве. В карточки должны вноситься сроки выдачи и сдачи СИЗ, срок носки отсчитывается с момента выдачи предмета работнику. Личные карточки учета ведутся в одном экземпляре, этот документ должен храниться у кладовщика предприятия или его структурного подразделения.

Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты: образец. На оборотной стороне личной карточки учета указывается дата выдачи каждого СИЗ, количество и степень износа предметов. Работник ставит напротив каждого пункта свою подпись — это подтверждает, что требуемое средство безопасности было выдано вовремя. Также необходимо заполнить второй документ: в него вписываются сданные СИЗ с указанием даты и степени износа, а также ставится подпись сотрудника.

Каждую карточку должен завизировать начальник подразделения предприятия. Кладовщик должен расположить их в алфавитном порядке, для каждого подразделения выделяется отдельная ячейка. Средства индивидуальной защиты — защита здоровья рабочих. До недавнего времени на предприятиях велись карточки учета советского образца, они заполнялись по форме МБ Ключевое отличие: на оборотной стороне документа в две колонки вписывались выданные и сданные СИЗ.

Сегодня такая форма признана устаревшей, и ее использование запрещено: необходимо оформлять два самостоятельных документа, являющихся частью бухгалтерской отчетности. Если при проверке будут выявлены нарушения, к предприятию могут быть применены штрафные санкции. В карточки учета может быть внесена стоимость СИЗ — выбор типа бланка определяется распоряжением руководителя предприятия.

Однако на практике такие карточки встречаются довольно редко — руководителю не всегда нужно, чтобы работники знали величину затрат на приобретение защитных средств. Однако предприятие в любом случае обязано обеспечить персонал всем необходимым: если работники по каким-либо причинам вынуждены приобретать спецодежду или СИЗ самостоятельно, расходы должны быть компенсированы организацией. Наличие средств индивидуальной защиты контролируется всегда!

При сдаче СИЗ в карточке фиксируется их состояние и последующее использование: они могут быть возвращены на склад, списаны в результате естественного износа, списаны в связи с истечением срока годности и т. Работник должен расписаться за каждый сданный предмет, чтобы не возникало никаких претензий при увольнении. При списании СИЗ оформляется акт с указанием причины их вывода из обращения.

Выдача СИЗ проводится по отраслевым нормам в соответствии с профессией вне зависимости от того, к какой отрасли или форме собственности относится предприятие. Это значит, что любая организация обязана обеспечить сотрудника средствами защиты, если это положено по нормативам.

К примеру, распиловщик древесно-стружечных плит может работать в государственной организации или частной фирме, в любом случае он должен получить необходимый набор защитных средств в соответствии с нормами деревообрабатывающей отрасли.

Соблюдение правил выдачи СИЗ и заполнения карточек учета контролируется инспекцией труда, кроме того, при проверке бухгалтерии будут контролироваться затраты на их приобретение. При любом ЧП на производстве в первую очередь проверяется соблюдение правил техники безопасности : выявление нарушений может стать причиной возбуждения уголовного дела о халатности.

Работодатель обязан контролировать соблюдение отраслевых норм и прав работников. Ответственное отношение к технике безопасности и ведению документации поможет предотвратить чрезвычайные происшествия и обеспечить предприятию стабильную работу. Имя обязательно. Почта обязательно. Содержание: Назначение карточек учета и правила их ведения Информация в карточке учета СИЗ Важные требования к ведению карточек учета.

Средства индивидуальной защиты. Заметили ошибку? Читайте также: Ведомость выдачи спецодежды: что из себя… График отпусков это возможность работникам… Должностные обязанности кладовщика: основные… Возврат обуви в течение 14 дней после покупки:… Виды бланков строгой отчетности, порядок оформления,… Приказ о переводе на другую должность: его образец и…. Смотрите также:.

Поделитесь своим мнением Нажмите, чтобы отменить ответ. Консультация юриста. Доступно о юридическом. Как оформить звание ветерана труда Что такое попрошайничество и какая статья грозит человеку за эту деятельность Какие товары подлежат возврату: в каком случае покупатель имеет и не имеет права вернуть купленный продукт Предоставление правовой защиты подозреваемому, уважение чести и человеческого достоинства Общее право и право справедливости в современном обществе.

Получите бесплатную юридическую помощь прямо сейчас. Мы в Facebook. Юрист Помог. Комментарии на сайте. Давайте дружить в соц. Москва, ул. Вавилова, д. Задать вопрос эксперту. В ближайшее время мы опубликуем информацию. Сообщить об опечатке Текст, который будет отправлен нашим редакторам:. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от Согласно изменениям п. Работодатель также может организовать выдачу СИЗ и их сменных элементов простой конструкции, не требующих проведения дополнительного инструктажа, посредством автоматизированных систем выдачи вендингового оборудования.

При этом требуется персонификация работника и автоматическое заполнение данных о выданных СИЗ в электронную форму карточки учёта выдачи СИЗ. Вендинговое оборудование — информационная автоматическая система для хранения, учета выдачи и обработки данных для ведения личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты в электронном виде, синхронизированная с АСУ организации со считывателем электронных карт для персонификации работника. В приказе также указано, что работники сторонних организаций при выполнении работ в производственных цехах и участках, где имеются вредные и или опасные производственные факторы, способные воздействовать на работников, должны быть обеспечены своим работодателем СИЗ в соответствии с типовыми нормами, предусмотренными для работников соответствующих профессий и должностей организации, в которую их направляют.

У работодателя немало обязанностей перед своими работниками, одна из них — обеспечить работников средствами индивидуальной защиты СИЗ; ст. Для начала разберемся, всех ли работников нужно обеспечивать СИЗ. Для этого внимательно изучим положения ст. Это значит, что работодатель должен за счет собственных средств приобрести и бесплатно выдать СИЗ сотрудникам, которые заняты на работах:. Поэтому сверяем должности своих работников, указанные в их трудовых договорах, с перечнем профессий, приведенных в типовых нормах.

Эти нормы приняты отдельными документами для разных отраслей экономики. В условиях вредного производства работники должны выполнять свои производственные задачи в защитных костюмах, а работодателю необходимо позаботиться об их закупке и проведению специального инструктажа их использования. Корректность ведения карточки обеспечит доказательство факта передачи СИЗ работнику, что в свою очередь защитит работодателя от наложения штрафов. В статье разберем, как заполняется личная карточка СИЗ, а также выясним, какая ответственность предусмотрена за некорректный учет личных карточек спецодежды.

Карточка СИЗ ведется в организации с целью фиксации видов и количества СИЗ, выданных сотруднику за счет предприятия, для защиты его жизни и здоровья от вредных факторов производства. Карточку можно вести в бумажном либо электронном формате, но требования к ведению карточек остаются едиными в обоих случаях.

Средства защиты направлены на сохранение здоровья работников от врдных условий производства. По установленным нормам работникам полагаются к выдаче специальные СИЗ, имеющие сертификаты и среди которых:. Личная карточка учета выдачи СИЗ необходима для фиксирования выдачи средств индивидуальной защиты сотрудникам предприятия, это обязательная часть организации работы по обеспечению безопасности труда.

В статье расскажем, как правильно оформить и вести этот документ. Также здесь доступны к скачиванию бланк и образец карты. Личная карточка выдачи средств индивидуальной защиты является документом, подтверждающим соблюдение работодателем своих обязанностей.

С помощью личных карточек ведется учет их использования и контроль за эксплуатацией. Разбираем, зачем нужна личная карточка выдачи СИЗ. Зачастую организация ведет деятельность, подразумевающую воздействие на сотрудников вредных и опасных производственных факторов.

Средства индивидуальной защиты применяют на предприятиях, производственных процессы которых не обеспечивают достаточной безопасности здоровья работников. При обеспечении защиты предприятия руководствуются типовыми нормами, разработанными для должностей и профессий, связанных с вредными или опасными условиями труда.

В статье расскажем, как заполняется личная карточка учета выдачи СИЗ, рассмотрим их классификацию. В обязанностях какого должностного лица на предприятии находятся ведение данной карточки:специалиста по охране труда, либо работника склада.

У нас бухгалтер ведет арматурные карточки, а ведение личных карточек хотят перебросить на специалиста группы охраны труда. Далее я отдаю карточку ему и он подписывает всех остальных сам отдел кадров, руководитель, бухгалтерия , после с уже подписанной карточкой идет на склад и получает СИЗ, карточку зав. Складом, после заполнения, относит сама в бухгалтерию.

Правила ведения карточек учета сиз

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от Согласно изменениям п. Работодатель также может организовать выдачу СИЗ и их сменных элементов простой конструкции, не требующих проведения дополнительного инструктажа, посредством автоматизированных систем выдачи вендингового оборудования. При этом требуется персонификация работника и автоматическое заполнение данных о выданных СИЗ в электронную форму карточки учёта выдачи СИЗ. Вендинговое оборудование — информационная автоматическая система для хранения, учета выдачи и обработки данных для ведения личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты в электронном виде, синхронизированная с АСУ организации со считывателем электронных карт для персонификации работника.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от Согласно изменениям п. Работодатель также может организовать выдачу СИЗ и их сменных элементов простой конструкции, не требующих проведения дополнительного инструктажа, посредством автоматизированных систем выдачи вендингового оборудования. При этом требуется персонификация работника и автоматическое заполнение данных о выданных СИЗ в электронную форму карточки учёта выдачи СИЗ.

Очень часто у специалиста по охране труда возникают вопросы, связанные с процессом обеспеченности сотрудников спецодеждой и СИЗ: как автоматизировать учет выдачи спецодежды? Как отследить, чтоб каждый сотрудник был обеспечен спецодеждой во время и в соответствии с нужными размерами? Как избавится от бумажного документооборота? Как организовать ведение электронной карточки выдачи СИЗ? В соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель обязан обеспечить работников спецодеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

Личная карточка СИЗ: как заполнить, образец

Личная карточка учета выдачи СИЗ необходима для фиксирования выдачи средств индивидуальной защиты сотрудникам предприятия, это обязательная часть организации работы по обеспечению безопасности труда. В статье расскажем, как правильно оформить и вести этот документ. Также здесь доступны к скачиванию бланк и образец карты. Личная карточка выдачи средств индивидуальной защиты является документом, подтверждающим соблюдение работодателем своих обязанностей. С помощью личных карточек ведется учет их использования и контроль за эксплуатацией. Это необходимо как в интересах работодателя, который должен в соответствии с ст. ТК РФ обеспечить персонал исправными и сертифицированными средствами защиты, так и в интересах работников, чье здоровье зависит от их наличия и правильного применения. В карточках указывается количество, виды и срок годности. Найдите нужный вам образец документа по охране труда в Справочной системы “Охрана труда”.

Карточка сиз в доу

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Трудовым законодательством РФ предусмотрена обязанность работодателя в обеспечении работников средствами индивидуальной защиты СИЗ. СИЗ в обязательном порядке подлежит учёту. Согласно ст.

В условиях вредного производства работники должны выполнять свои производственные задачи в защитных костюмах, а работодателю необходимо позаботиться об их закупке и проведению специального инструктажа их использования. Корректность ведения карточки обеспечит доказательство факта передачи СИЗ работнику, что в свою очередь защитит работодателя от наложения штрафов.

На любом вредном производстве руководство предприятия обязано выдать сотрудникам необходимые средства индивидуальной защиты СИЗ. В их числе спецодежда, защитная обувь, противогазы, респираторы, беруши и другие средства, призванные минимизировать воздействие вредных и опасных факторов на организм. Их выдачу и своевременную замену необходимо контролировать, чтобы обеспечить надежную защиту. Для этого в организации должны вестись личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты.

Регламент ведения личных карточек сиз

Личная карточка выдачи спецодежды: скачать бланк и образец. Практически для всех отраслей деятельности существуют установленные нормы выдачи СИЗ, утвержденные главным образом приказами либо постановлениями Минтруда или Минсоцразвития РФ. В этих документах с разбивкой по соответствующим специальностям приведены перечни минимально необходимых для работника СИЗ. Работодатель может, утвердив соответствующий внутренний нормативный документ, установить собственные нормы выдачи СИЗ.

Выдача средств индивидуальной защиты определяется в зависимости от технологии производства и необходимости защиты работников от вредных воздействий. К СИЗ относится спецодежда и спецобувь, беруши и противогазы, лицевые щитки и рукавицы, страховые пояса и многое другое. От состояния средств защиты и их своевременной выдачи и замены зависит здоровье персонала и его безопасность. В личную карточку вносится информация о работнике:. Дорогие читатели!

.

Факт обеспечения работника спецодеждой фиксируется в личной карточке.

.

.

.

.

.

.

ID-карт: история, типы, размеры и шаблоны

В первые дни, вплоть до Первой мировой войны, единственным средством идентификации человека был его / ее паспорт. Через некоторое время страны выдали документы, удостоверяющие личность, для подтверждения личности. Документ содержит правовую и достоверную информацию о его владельце. Были достигнуты успехи, и в 1876 году необходимость добавления личной фотографии в документы, удостоверяющие личность, которые включают все образцы паспортов, документов, удостоверяющих личность, и водительских прав, стала обязательной.

Их также называли удостоверениями личности с фотографией, и со временем многие страны приняли этот метод идентификации личности. Однако точный размер и форма карточек были позже стандартизированы ISO / IEC в 1985 году.

После того, как международная организация по стандартизации занялась этим вопросом, не было необходимости оглядываться назад с точки зрения технологий и достижений в улучшении этого полезного инструмента идентификации.

В разных странах действуют разные правила выдачи национальных удостоверений личности.Критерии зависят от возраста граждан. Точно так же есть страны, в которых граждане не обязаны выдавать удостоверения личности.

Ниже приводится список нескольких стран, в которых не применяется принудительное использование ID-карты для идентификации своих граждан. Страны, которые имеют необязательные идентификационные карты или не выдают их, используют другие средства идентификации, такие как паспорта, водительские права и т.д. средства.

Страны с необязательными удостоверениями личности:

Австрия, Финляндия, Франция, Исландия, Ирландия, Италия, Япония, Литва, Мексика, Швеция, Швейцария, Тонга, Тринидад и Тобаго

Страны без удостоверений личности

Дания, Австралия, Фиджи, Норвегия, Филиппины, Великобритания, Андорра, Новая Зеландия

Почему странам не нужна выдача удостоверений личности

Может быть много причин, по которым некоторые страны не считают необходимым выпускать удостоверения личности для своих граждан. Ниже приведены некоторые общие и частые причины этого действия.

Доступны различные заменители

Основная и единственная цель национального удостоверения личности – проверить личность человека, указанную на его удостоверении личности. ID Badges гарантирует, что зритель является законным гражданином соответствующей страны. В то время как в некоторых странах люди обязаны иметь национальные удостоверения личности, в других – нет. Они считают ненужным выпускать еще одну карту, если цель может быть достигнута с уже выданным удостоверением личности с указанием паспортов и лицензий.

Вероятность кражи личных данных

Хотя идентификационные карты хороши на многих уровнях, в некоторых случаях ваша идентификационная карта может быть использована для организованной преступности.Если кто-то по ошибке потерял свое удостоверение личности, любой злонамеренный человек может использовать его для неуместных действий. И хотя личность принадлежит вам, вы можете нести за нее ответственность.

Это недостаток этого мощного инструмента, который необходимо исправить в будущем для безопасности цивилизованных граждан.

См. Также: БЕСПЛАТНЫЕ ШАБЛОНЫ

Нарушение конфиденциальности

Для выдачи удостоверения личности необходимо предоставить властям свою подлинную личную информацию.Это противоречит конфиденциальности граждан, которые не хотят, чтобы правительство или другие секторы вмешивались в их частную жизнь.

Нет усиленной системы безопасности

На протяжении многих лет было замечено, что идентификационные карты не помогают остановить преступления. Количество противоправных действий осталось прежним. Некоторые люди или нелегальные иммигранты даже подделывают свою личность, и нет ничего хорошего в том, что выдача национального удостоверения личности повысит безопасность страны.

Тем не менее, в любой истории всегда есть две стороны.И страны, которые выдают удостоверения личности, знают о них. Технологические достижения постоянно совершенствуются, чтобы достичь уровня, при котором эти карты не считаются нарушением какой-либо политики, а скорее повышают безопасность своего владельца и его страны.

---

---

Стандартизация удостоверений личности

Внешний вид удостоверений личности имеет большое значение. Хотя для каждой официальной вещи всегда существует какой-то стандартный набор, стандартизация идентификационных карт является обязательной.Различные организации выпускают карты на основе своих собственных принятых стандартов, но общий стандартный размер ISO для удостоверений личности составляет 3,37 дюйма в ширину и 2,12 дюйма в высоту. Поскольку ID-карта представляет собой трехмерный инструмент с добавлением толщины. Таким образом, стандартная толщина идентификационной карты составляет около 0,030 дюйма.

Это по правилам международной стандартной организации. Это может быть разным, если организация или компании выдают удостоверения личности для внутреннего использования сотрудникам.

---

---

Ориентация идентификационных бейджей

Ориентация идентификационной карты может быть вертикальной или горизонтальной.Это исключительно зависит от того, как это будет восприниматься смотрящим. Точно так же многие люди предпочитают размер и ориентацию, которые идеально подходят их кошельку.

Подводя итог, если кто-то хочет выпустить стандартный инструмент идентификации, было бы лучше, если бы все стандарты были соблюдены должным образом для расширенного опыта.

См. Также: БЕСПЛАТНЫЕ ШАБЛОНЫ

Размеры и размеры визитных карточек

Посмотрите на ваше следующее сетевое мероприятие. Скорее всего, подавляющее большинство обмениваемых визиток имеют одинаковый размер.Стандартный размер обычной визитной карточки в США составляет 3,5 x 2 дюйма , что делает ее похожей по размеру на большинство кредитных карт. В метрической системе это означает 88,9 x 50,8 миллиметра. Стандартный размер визитной карточки в Великобритании и большей части Европы составляет 3,3 x 2,1 дюйма (или 85 x 55 миллиметров). При разработке карты вы захотите учесть дополнительные 1/8 дюйма в качестве «области за обрез» вокруг дизайна, чтобы учесть любые ошибки при вырезании.

Мы только что отправили вам бесплатную электронную книгу-визитку.

Но то, что это делают все остальные, не означает, что вы должны это делать. На самом деле, выбор другого размера или формы может принести пользу. В море прямоугольников ваша визитка будет выделяться, а значит, с большей вероятностью вы произведете неизгладимое впечатление. Но у нестандартного мышления также может быть несколько отрицательных моментов. Вот все, что вам нужно знать о размерах и размерах визитных карточек.

1. Будьте осторожны со стандартными размерами
2. Классика стильно
3.Усиление
4. Все на доске
5. Развлечение с формами
6. Дизайн для успеха

1. Стандартные размеры визиток

–

При упоминании слова «визитка» обычно на ум приходит изображение стандартной визитки. Конечно, самым большим преимуществом визитки такого размера является доступность печати. Вы сможете выбирать из широкого спектра полиграфических услуг, а это значит, что вы можете делать покупки по всему миру и получать самые выгодные предложения.

Стандартная визитка. Через ludibes.

Еще одно преимущество заключается в том, что мир ориентирован на использование визитных карточек размером 3,5 x 2 дюйма. Когда вы передаете кому-то визитную карточку стандартного размера, этот человек, вероятно, добавляет ее хотя бы в небольшую стопку ранее собранных карточек. У ваших новых контактов может даже быть визитница или приложение, которое сканирует визитки. Отсутствие стандартного размера означает, что ваша карта может оказаться в корзине просто потому, что ей не подходит.

Если вы ведете бизнес за пределами США.С., однако, важно помнить, что то, что здесь стандартно, не везде стандартно. Вот стандартные размеры визиток для разных регионов мира:

• Канада и США: 3,5 дюйма × 2 дюйма
• Япония: 3,582 дюйма × 2,165 дюйма
• Ирландия, Италия, Великобритания, Франция, Германия, Австрия, Нидерланды, Испания, Швейцария, Бельгия, Словения, Португалия, Турция: 3,346 дюйма × 2,165 дюйма
• Австралия, Дания, Новая Зеландия, Норвегия, Тайвань, Швеция, Вьетнам, Индия, Колумбия: 3. 54 дюйма × 2,165 дюйма
• Гонконг, Китай, Сингапур, Малайзия: 3,543 дюйма × 2,125 дюйма
• Иран: 3,346 дюйма × 1,889 дюйма
• Шри-Ланка, Аргентина, Индия, Бразилия, Босния и Герцеговина, Коста-Рика, Чешская Республика, Хорватия, Эстония, Финляндия, Венгрия, Израиль, Казахстан, Литва, Польша, Румыния, Россия, Сербия, Черногория, Словакия, Украина, Узбекистан, Болгария, Латвия, Мексика, Южная Корея и Южная Африка: 3,543 дюйма × 1,968 дюйма

2. Классика классная

– Визитная карточка в стиле кредитной карты.Via Arthean.

Конечно, когда-нибудь мы все будем платить за все своими телефонами и умными часами. Тем не менее, когда дело доходит до покупки вещей, пластик все еще правит. Это означает, что каждый, кого вы встречаете, скорее всего, носит кошелек, полный кредитных карт.

Несмотря на то, что она немного короче и шире стандартной визитной карточки (3,375 x 2,125 дюйма), визитная карточка размером с кредитную карту легко вставляется в прорезь в кошельке. Это удобно не только для ваших знакомых, но и для вас самих.Убедитесь, что у вас всегда есть хотя бы одна или две собственные визитные карточки, что идеально подходит для случаев, когда вы сталкиваетесь с кем-то на улице или во время личных поездок. Конечно, есть два недостатка: он не помещается в стандартные визитницы и немного выделяется в стопке карточек. Хотя последнее можно было считать хорошим делом.

3. Усильте это

– Пример пухлой визитки. Дизайн Дайана Сапутры.

Пухлые визитки немного больше, чем визитки размером с кредитную карту.Их размер составляет 3,5 на 2,5 дюйма, а это значит, что они выпрыгивают из стопки карточек, которую собирают ваши коллеги. Эти карты также не поместятся в стандартные визитницы.

Одно из самых больших преимуществ пухлой визитной карточки – это дополнительное пространство. Это делает его идеальным для владельцев бизнеса, которым нужно втиснуть большой объем информации в небольшое пространство. Его также можно использовать для размещения более крупной графики. Если вам не нужно дополнительное пространство на карточке, вы можете добавить много пробелов, чтобы ваши сообщения выделялись.

4. По всем направлениям

– Пример визитки нестандартного размера. Via J U L I A M A R I E.

Современные компании знают, что, чтобы выделиться, нужно мыслить нестандартно со своей визитной карточкой. Нет недостатка в нестандартных размерах, включая всегда популярный квадратный дизайн, который обычно составляет 2,5 x 2,5 дюйма. Самая большая проблема с нестандартным размером – печать. Прежде чем выбрать дизайнера для создания визитной карточки, найдите типографию, которая предлагает такой размер по цене, соответствующей вашему бюджету.В противном случае вы обнаружите, что у вас отличный дизайн, и некому будет его напечатать за вас.

В последние годы стал популярным один нестандартный размер – 3,5 x 4 дюйма, который складывается до 3,5 x 2 дюйма. Это дает вам много места для сообщений о вашем бренде, а также легко помещается в стандартные держатели для визиток. Перед тем, как выбрать этот размер карточки, важно убедиться, что вы найдете принтер, который будет складывать карточки за вас. В противном случае планируйте часами складывать визитные карточки после их получения.

5. Развлечение с формами

– Пользовательские формы можно использовать для создания креативных визиток. Via Rose ».

Размер – не единственный способ выделить визитную карточку. Даже такое небольшое изменение, как закругленные углы, может помочь вашей визитной карточке выглядеть без проблем в виде необычного размера. Лучшее в стандартных карточках с закругленными краями – это то, что они легко помещаются в держатель для визиток или стопку карточек, при этом они немного отличаются.

Но если вы действительно хотите выделиться, рассмотрите одну из множества доступных карт нестандартной формы.Это может потребовать от вас похода к принтеру, а не к дизайнеру, при создании открытки. Но в наши дни возможности безграничны: писатель может выбрать, например, карточку в форме пишущей машинки, а в кафе можно выбрать карточку в форме чашки кофе. Чем креативнее, тем лучше.

Мы только что отправили вам бесплатную электронную книгу-визитку.

6. Дизайн для успеха

– Пример выделяющейся визитной карточки стандартного размера. Через MiNNaNNa.

Независимо от того, какой размер или форму вы выберете для своей визитной карточки, правильный дизайнер может иметь решающее значение. Вы действительно можете сэкономить деньги, вложив усилия в дизайн, который выделяется на карточке стандартного размера. Вы сможете по выгодным ценам распечатать и создать карточку, которую ваши контакты захотят оставить.

Хотя многие онлайн-принтеры предлагают услуги «сделай сам», проблема в том, что вы рискуете получить тот же дизайн, что и все остальные в вашей отрасли.Онлайн-шаблоны также ограничены в возможностях. Работая с профессионалом, вы можете точно описать то, что хотите, и получить это в готовом к печати формате. Ваш дизайнер может даже почувствовать индивидуальность вашего бренда и адаптировать визитную карточку к нему.

Современные онлайн-принтеры предоставляют профессионалам множество возможностей для выбора формы и размера визиток. Однако независимо от того, какую форму или размер вы выберете, хороший дизайн поможет вашей открытке выделиться больше, чем что-либо еще.

Правильная визитка может помочь вам заключить сделку.

Наши дизайнеры могут создать для вас идеальный вариант.

Как создать визитную карточку: полное руководство

Если American Psycho ничему не научил нас, так это важности визитных карточек.

Эти многофункциональные инструменты для бизнеса удовлетворяют многие из основных потребностей профессионалов: реклама, узнаваемость бренда, призыв к действию и, конечно же, контактная информация.При правильном дизайне эти карманные рекламные щиты могут оставить неизгладимое впечатление и привлечь постоянных клиентов из числа проходящих мимо незнакомцев.

Простой, но причудливый дизайн визитной карточки от Mad Pepper.

Визитная карточка – это небольшая печатная бумажная карточка, обычно размером с кредитную карту, на которой хранятся сведения о вашей компании, такие как имя, контактные данные и логотип бренда. Дизайн вашей визитной карточки является неотъемлемой частью вашего бренда и должен выступать в качестве визуального расширения дизайна вашего бренда.

В этом руководстве мы рассмотрим все, что вам нужно знать о дизайне визитных карточек, чтобы вы могли сказать своему дизайнеру, что именно вы хотите.Визитные карточки должны быть, прежде всего, личными, поэтому в этом руководстве объясняется, какие варианты вы можете выбрать для той карты, которая больше всего… вас.

Но прежде чем мы перейдем к 8 шагам создания визиток, давайте поговорим немного о том, что вам понадобится, прежде чем начать.

Перед тем, как начать…

– Чистый и структурированный дизайн визитной карточки от vanessarnaynard.

Независимо от того, являетесь ли вы индивидуальным фрилансером, основателем молодого стартапа или частью уже существующего предприятия, есть два важных компонента дизайна, которые вам необходимо завершить, прежде чем вы даже начнете думать о визитных карточках:

Мы только что отправили вам бесплатную электронную книгу-визитку.

• Готовый логотип
• Цветовая гамма бренда

Логотипы и цветовые схемы – два наиболее важных визуальных варианта брендинга. Эти элементы не только сыграют большую роль в создании вашей визитной карточки, они также помогут повлиять на другие области, такие как макет и индивидуальность.

У нас нет времени подробно описывать эти темы, но обратитесь к нашим предыдущим руководствам:

Познай себя

– Эффектный дизайн визитной карточки от Illustira.

Есть еще одно предварительное действие, которое делает остальную часть процесса разработки визитной карточки более гладкой. Вам нужно знать, о чем вы хотите сообщить. Что за бренд вы, как частное лицо или предприятие? Что вы хотите, чтобы ваша визитка говорила не только словами, но и дизайном?

Это тоже тема, заслуживающая отдельного обсуждения, поэтому, если вы хотите погрузиться глубже, вот краткий список вопросов, которые следует задать себе для определения собственной идентичности бренда.Несколько минут на размышление о своем личном бренде помогут решить некоторые вопросы по дизайну визитных карточек, особенно когда дело доходит до отображения вашей личности.

Как создать визитку за 8 шагов

–

Когда у вас есть логотип, цветовая схема бренда и хорошее представление о том, что вы хотите, чтобы ваша карточка говорила о вас, вы готовы к работе. Просто выполните 8 шагов ниже, чтобы определить, какой дизайн визитной карточки лучше всего подойдет вам.

1.Выбери свою форму

Если вы уже выбрали традиционную прямоугольную визитку, можете сразу перейти ко второму шагу. Однако, если вы хотите узнать о всех своих вариантах, даже о нестандартных стратегиях, продолжайте читать.

По мере того, как технологии печати становятся все более совершенными и доступными, у профессионалов появляется больше возможностей для изучения альтернативных форм. Техника печати высечки позволяет вырезать любую форму, которую вы хотите, и при этом печатать в большом количестве.

Визитная карточка Розы »для The Poke Story.

Что касается консервативного конца спектра, вы можете просто скруглить углы для более дружелюбной визитки.

Визитная карточка Розы »для HERB.

Но если вы действительно хотите быть игривым или выделяться, вы можете использовать практически любую форму: талисманы животных, очертания продуктов, которые вы продаете, или совершенно оригинальную форму.

Визитная карточка Станоевича для Cireson.

Вы даже можете построить всю свою визитную карточку на основе умного вырезания.В дизайне визитных карточек Cireson используется форма, чтобы действительно выделить фотографию сотрудника, придавая им более представительный и, следовательно, доступный вид.

Использовать или не использовать творческие формы зависит от изображения, которое вы хотите передать. Особые формы заставят вас казаться веселее и помогут произвести впечатление, но могут отрицательно повлиять на более формальные отрасли. Вы также должны помнить о логистике, например о том, как карта помещается в кошелек.

Визитка sashadesigns для СТИР.

Возможно, вы захотите вернуться к опции высечки после завершения вашего дизайна на шаге 6.Например, некоторые компании, такие как STIR выше, любят вырезать области своего логотипа.

2. Выберите свой размер

Следующее ваше решение – размер карты. Это в основном зависит от стандартов страны, так что это хорошее место для начала. Даже если вы планируете выделиться, вы должны знать, что делают все остальные, чтобы противостоять этому.

• Североамериканский стандарт: 88,9 × 50,8 мм (3,5 × 2 дюйма)
• Европейский стандарт: 3,346 × 2,165 дюйма (85 × 55 мм)
• Океания Стандарт: 3.54 × 2,165 дюйма (90 × 55 мм)

Независимо от размера, при проектировании всегда следует учитывать три фактора:

• Область выпуска за обрез : крайняя часть карты, вероятно, будет удалена.
• Линия обрезки : целевая линия для разрезания карт.
• Линия безопасности : все, что находится за этой линией, может привести к ошибкам при резке. Не позволяйте важным элементам, таким как текст или логотипы, выходить за пределы этой линии.

Взгляните на следующее руководство, чтобы найти правильный размер визитной карточки с учетом линий выпуска за обрез, обрезки и безопасности.

Зона выпуска за обрез, линия обрезки и линия безопасности на стандартной визитной карточке США / Канады, 3,5 × 2 дюйма (88,9 × 50,8 мм). Дизайн kendhie.

Хотя эти области различаются в зависимости от размера и принтера, безопаснее всего установить линию обрезки на расстоянии 0,125 дюйма (3 мм) от края. Оттуда установите страховочную линию на расстоянии 0,125 дюйма (3 мм) от линии обрезки. Это всего 0,250 дюйма (6 мм) от края области выпуска за обрез до внутренней части области безопасности.

3. Добавьте свой логотип и другую графику

Теперь приступим к прорисовке визуальных элементов дизайна вашей визитки, в первую очередь логотипа.Ваш логотип должен занимать центральное место на вашей визитной карточке, хотя иногда могут быть полезны и другие расцветки и второстепенная графика.

Визитная карточка pecas ™ для Omni.

Не забывайте, что в вашем распоряжении две стороны. Одна из стратегий – посвятить одну сторону визитной карточки исключительно логотипу, в то время как другая сторона демонстрирует контактную информацию человека. Тем не менее, также хорошо, если логотип будет на обеих сторонах, поэтому часто вы будете видеть небольшой удаленный логотип сбоку с контактной информацией, как в случае с Omni выше.

Это лишь одна из многих стратегий, поэтому не стесняйтесь экспериментировать с размещением логотипа, пока не найдете тот, который вам подходит.

Визитная карточка Розы »для детской одежды Londees.

Хотя минимализм – популярный выбор для визитных карточек, если это пустое пространство вам не подходит, вы можете заполнить его дополнительной графикой. В такой индустрии, как детская одежда, Londees хочет развить свою милую тему настолько далеко, насколько это возможно: они расширяют свой талисман овец, размещая овечьи каракули повсюду, и используют выцветший фон, чтобы избежать беспорядка (также обратите внимание на использование мягкого синего цвета. , игривый и удобный для детей цвет).Даже если ваш логотип простой или только текстовый, любые связанные изображения служат тем же целям.

Дополнительная графика отлично подходит для демонстрации индивидуальности вашего бренда. Не говоря об этом явно, вы можете передать свою индивидуальность или индивидуальность своего бренда с помощью визуальных элементов, в том числе цветов. Например, если вы хотите казаться непринужденным или доступным, вам подойдет милый мультфильм и несколько ярких цветов.

Визитная карточка pecas ™ для Wheel Dance.

Еще одна набирающая популярность тенденция – вызвать интерес и любопытство, оставив при этом небольшую загадку.Обычно бренды размещают бессловесное изображение с URL-адресом на одной стороне, а затем все необходимые объяснения (включая название бренда и имя сотрудника) на другой.

4. Добавьте необходимый текст

То, что на самом деле написано на вашей визитке, зависит от вас. Фрилансеры, работающие на дому, могут не нуждаться в почтовом адресе, в то время как профессии, которые проводят личные консультации, требуют его. Или, может быть, это стратегический выбор, например, привлечение внимания к вашим впечатляющим подписчикам в социальных сетях. Дело в том, что разным людям выгоден разный текст на визитных карточках.

Омни визитка от IRDESIGN.

Итак, следующий шаг – решить, что нанести на визитную карточку. Ниже приведен список некоторых распространенных вариантов, поэтому вы можете решить, какие из них включить, а какие исключить.

• Имя – Дано. Каждой карте нужно имя.
• Название компании – Другое имя, кроме личных брендов, в этом случае ваше личное имя является названием вашей компании.
• Должность – Для обычных карточек укажите название должности.Это также помогает напомнить держателю о том, кто вы, чем занимаетесь и даже как познакомились.
• Номер телефона – Даже если телефон не является вашим предпочтительным способом связи, для некоторых людей он нужен.
• Электронная почта – Визитная карточка; электронная почта – это новая норма для несрочных деловых сообщений, отчасти потому, что она позволяет отправлять документы в виде вложений.
• URL-адрес веб-сайта – Включение URL-адреса вашего сайта является неагрессивным приглашением для посещения.
• Социальные сети – Если социальные сети имеют отношение к вашей сфере деятельности или вы просто хотите показать свою индивидуальность, включите ссылки на социальные сети.
• Адрес – необходим для привлечения клиентов в ваш офис или магазин.
• QR-код – QR-код, хотя и не так популярен, как много лет назад, по-прежнему является эффективным способом передачи любых данных. Узнайте обо всех преимуществах использования QR-кода здесь.
• Слоган – Необязательно, слоган помогает идентифицировать бренд и добавляет немного индивидуальности.

Помните, что визитные карточки предназначены не только для предоставления информации, но и для ее сохранения. Люди могут уже знать ваш номер, адрес или URL-адрес, но держите карту под рукой на случай, если они ее забудут.

5. Выберите типографику

Геометрический дизайн визитной карточки от HYPdesign.

Когда вы знаете, что хотите сказать, вы можете выбрать, как это будет выглядеть. Хотя типографика всегда важна, она особенно актуальна для визитных карточек, поскольку вы должны сделать текст полностью разборчивым и иметь только небольшое пространство для работы.

Мы только что отправили вам бесплатную электронную книгу-визитку.

Давайте разделим типографику на три основные категории:

Размер . Чтобы сохранить удобочитаемость, вы хотите, чтобы все вашего текста были как минимум 8 pts. Однако вы хотите, чтобы ваши самые важные элементы (например, ваше имя) выделялись, поэтому не стесняйтесь изменять размеры текста. Также подумайте о пустом пространстве – вы не хотите загромождать свою карточку, поэтому оставьте текст достаточно маленьким, чтобы вокруг каждого элемента было достаточно места.

Шрифт . Мы уже подробно говорили о шрифтах и ​​о том, как они влияют на идентичность вашего бренда, поэтому не стесняйтесь проверить 5 типов шрифтов и о том, как их использовать , чтобы получить более подробное описание. Просто не забудьте выбрать шрифт, который отражает вашу индивидуальность. Чистый и современный шрифт без засечек, индивидуальный и элегантный шрифт или классический и неподвластный времени шрифт с засечками? Ниже приведены несколько примеров того, что различные стили шрифтов приносят в таблицу.

Дизайн визитной карточки pecas ™ для Pucked.Дизайн визиток Go Mint Consulting от Arthean, дизайн визиток от Jecakp для Conejo Construction.

Цвет . Здесь пригодится уже существующая цветовая схема бренда. Сохраняя приверженность бренду, выбирайте цвета текста, которые хорошо сочетаются с цветом фона вашей карты, который также должен быть цветом бренда. Похожие цвета могут хорошо смотреться вместе, но их трудно читать, поэтому поэкспериментируйте с контрастами для разборчивости.

Визитная карточка от DIYdesign для компании Two Hounds Trading Co.

Золотое правило типографики – отдавать предпочтение удобочитаемости над всем остальным.Неважно, насколько художественен ваш шрифт, если никто не может прочитать, что на нем написано.

6. Обратите внимание на специальную отделку

Теперь, когда вы подошли к финальной стадии, пора начать рассматривать принтеры – особенно с точки зрения того, что они могут предложить. Некоторые принтеры предлагают особую отделку, которая может произвести неизгладимое впечатление. Посмотрите, могут ли какие-либо из этих «спецэффектов» принести пользу вашей стратегии дизайна визитных карточек.

Тиснение. Эта техника создает трехмерные рельефы, заставляя определенные области «выступать».«Как точечное УФ-покрытие, вы можете использовать его, чтобы привлечь внимание к определенным аспектам вашей открытки, даже к словам.

Визитная карточка от sashadesigns для Whissel Realty.

Высококачественная печать. Вместо того, чтобы поднимать бумагу, при высокой печати она прижимается вниз во время нанесения чернил. В результате получается что-то вроде гравюры, обычно с использованием специальных чернил, чтобы привлечь внимание. Особенно полезно для букв, придавая вашим словам повышенную серьезность.

Тиснение фольгой. Если вам нужно что-то блестящее и отражающее, например оловянная фольга, вы можете нанести тиснение фольгой на изображения или даже на их части.Это также работает для выделения текста, если вы выбрали достаточно жирный шрифт.

Точечное УФ-покрытие. Многие карты имеют гладкий лак для создания блеска и гладкой текстуры. Точечное УФ-покрытие – это то же самое, за исключением нанесения только на определенные участки. Это означает, что вы можете нанести глянец только на свой логотип, определенную графику или даже слово или фразу. Используйте его, когда хотите выделить одни области по сравнению с другими, но помните, как это влияет на общую композицию, когда сияет только часть.

7. Выберите дизайнера

Эта визитная карточка для репетиторства Гэри выглядит как учетная карточка. Дизайн визитной карточки зеленым в синем.

Если вам действительно нужна звездная визитка, неплохо было бы найти профессионального дизайнера, который создаст для вас идеальную визитку. Вы можете найти местного дизайнера-фрилансера или поискать на такой платформе, как 99designs, дизайнера с подходящим стилем и опытом. Обязательно ознакомьтесь с их портфолио, чтобы узнать, подходят ли они вашему бренду.

Как только вы найдете нужного человека, постарайтесь четко объяснить, чем занимается ваш бизнес, и какой стиль и атмосферу вы ищете, чтобы ваш дизайнер мог воплотить ваше видение в реальность.

8. Завершите свой дизайн

Со всеми элементами на своих местах и ​​точным прогнозом окончательного выбора цвета и специальной отделки вы можете пересмотреть свой дизайн, чтобы убедиться, что все работает.

Во-первых, исследуйте визуальный поток: как движется ваш глаз, когда вы смотрите на карточку.Что вы замечаете в первую очередь? Последний? Хороший визуальный поток должен начинаться с логотипа, затем названия, а затем второстепенной информации и заканчиваться второстепенными изображениями, если они есть. Вы всегда можете изменить и оптимизировать визуальные потоки, изменив размер и расположение элемента.

Вы также хотите убрать как можно больше беспорядка. Вся информация нужна? Чем меньше остается элементов, тем большее влияние оказывает каждый.

Проверьте еще раз, чтобы убедиться, что вы не попали ни в одну из распространенных ошибок.Текст разборчивый? Цвета конфликтуют? Какие-то элементы слишком близки к краю?

Визитная карточка (VEER) для напитков Murray’s.

Не забудьте попросить своего дизайнера прислать вам готовый продукт в виде векторного файла и векторного PDF-файла. Вы хотите использовать векторные изображения, если вам нужно изменить размер, а PDF-файлы читаются практически на любом принтере.

Продвинутые методы

–

Эти восемь шагов – все, что вам нужно для создания полнофункциональной визитной карточки, но если вы хотите пройти лишнюю милю, обратите внимание на эти более сложные советы:

Выделитесь с умной идеей. Если ваша отрасль допускает некоторые прихоти, вы можете использовать более экспериментальные стратегии для разделения себя.

Продажа визиток от ivdsgn.

Это может быть что-то тематическое, например карточки Saleular для iPhone, или что-то более сложное. Например:

• ароматические чернила
• дуплекс и триплекс (удвоение или утроение ширины карты, чтобы сделать ее толще)
• с использованием альтернативных материалов (металл, пластик, резина и т. Д.)
• сложенных карт
• прозрачных открыток

Визитная карточка от design_C.

Эту последнюю тенденцию мы часто наблюдаем в последнее время, и не зря. Вы можете многое сделать с помощью прозрачной карты, например, макетного прицела для пилота Remote Pilot.

Избегайте границ. Границы могут показаться разумным эстетическим выбором для обрамления содержимого вашей карты – и они теоретически таковы, – но распространенность ошибок вырезания означает, что границы приносят больше вреда, чем пользы. Идеально вырезать каждую карту в большом количестве – это в значительной степени фантазия, и поэтому лучше всего создавать дизайн с областями выпуска за обрез и безопасностью.С бордюрами крошечные ошибки при вырезании преувеличиваются и портят весь дизайн.

Экономьте на цветах. Если у вас ограниченный бюджет, не экономьте на материалах или количестве. Вы можете сократить часть стоимости, используя только один или два цвета. Чем больше цветов вы добавите, тем больше будет расти цена, и умный дизайнер будет знать, как сделать так, чтобы один или два цвета выглядели так же хорошо.

Вывод: современный герб

–

Ваша карточка – это больше, чем просто ваша контактная информация, это представление вас и вашего бренда.Некоторым людям вручают карточки каждый день, поэтому вам нужно, чтобы ваша карта выделялась и раскрашивала вас в благоприятном свете. Не срезайте углы при разработке своей визитной карточки. Потратьте достаточно времени на создание идеального дизайна, а затем найдите опытного дизайнера, который воплотит ваше видение в реальность.

Хотите визитку, которая сбивает с толку людей?

Работайте с одним из наших талантливых дизайнеров, чтобы создать идеальный вариант для вас!

бесплатных шаблонов визиток: 100 примеров визиток

С Adobe Spark легко создавать профессиональные визитные карточки.

Adobe Spark – это набор инструментов для дизайна, с помощью которых вы сами отвечаете за творческий процесс. Без каких-либо дизайнерских навыков вы можете создавать свои собственные уникальные визитки, используя только компьютер и подключение к Интернету. Начните с создания заголовка (обычно это название вашей компании) и систематизируйте свои контактные данные и элементы брендинга по своему усмотрению. Простой процесс проектирования с помощью перетаскивания можно освоить за считанные минуты.

Начните процесс разработки с шаблона визитной карточки.

Adobe Spark полностью загружен с большим выбором шаблонов визитных карточек. Думайте о них как о законченном дизайне, наполненном всеми элементами дизайна, которые могут понадобиться любому деловому общению. Это не только ускоряет процесс дизайна, но и вдохновляет, если ваши творческие соки не текут.

Независимо от того, работаете ли вы в некоммерческом секторе, в коммерческом секторе или в рамках крупного бизнеса, есть дизайн визиток на любой случай. Все они сгруппированы по категориям, чтобы максимально упростить поиск, и сразу же готовы к печати.Просто измените текст, и все готово.

Но вы также можете изменить каждый отдельный элемент в шаблонах визитных карточек Adobe Spark. Внесите изменения в цветовые схемы, фон и макет. Удалите или добавьте фотографии и поэкспериментируйте со всеми доступными опциями. Начать процесс проектирования с шаблона – отличный способ научиться пользоваться этим мощным профессиональным набором инструментов для дизайна.

Настройте свои бесплатные визитные карточки за секунды.

Визитная карточка должна быть уникальной и отличительной, что не всегда является двумя характеристиками, присущими серийно производимому дизайну.Но с помощью Adobe Spark вы можете создавать оригинальные визитки, которые выделят вас среди конкурентов.

Возможности настройки, доступные в Adobe Spark, практически безграничны. Внесите изменения как в размер текста, так и в шрифт и выберите, где именно он будет отображаться на готовой визитной карточке. Поэкспериментируйте с цветами, изображениями, фоном и элементами дизайна, пока не получите готовый продукт. Это мощное программное обеспечение для дизайна дает вам творческую свободу, которая обычно предоставляется квалифицированным профессионалам.

Зачем делать визитки с Adobe Spark?

Если у вас есть представление о том, как должны выглядеть ваши визитки, передать это профессиональному дизайнеру будет непросто. Но, используя бесплатный шаблон визитной карточки на платформе Adobe Spark, вы можете сохранять контроль – даже без каких-либо навыков программирования или дизайна.

Регистрация учетной записи бесплатна, поэтому вам не нужно беспокоиться о том, что вы потратите весь свой маркетинговый бюджет. А поскольку существует так много вариантов дизайна, вы можете быть уверены, что ни один из ваших конкурентов не будет использовать визитки, подобные вашей.

Adobe Spark – это лидер дизайна. Воспользуйтесь бесплатными шаблонами визитных карточек, простым интерфейсом дизайна и огромным выбором вариантов настройки – чтобы создавать визитки, которые найдут отклик у ваших клиентов и будут способствовать развитию вашего бизнеса.

Стандартный размер для визитки.

Есть много способов проявить творческий подход к своей визитной карточке, но есть одна вещь, которая остается неизменной во всех отношениях – размер. Стандартные размеры визитки – 3.5 “x 2” – идеальный размер для вашего получателя, чтобы положить его в бумажник или карман для сохранности.

Если вы хотите, чтобы ваша визитная карточка была распечатана в цвете, вам нужно, чтобы на вашей работе была «область за обрез». Выпуск за обрез позволяет печатать дизайн до края карты. Как правило, безопасный выход за обрез составляет ⅛ дюйма, который принтер может обрезать, что дает вашей карточке красивый чистый край. Это доведет ваш окончательный дизайн до 3,625 x 2,125 дюйма.

Следите за тем, чтобы содержимое визитной карточки не касалось краев, чтобы оно не обрезалось в процессе печати.Оставьте безопасную границу примерно на ⅛ дюйма от края карты. Если вам не хватает места для размещения содержимого на карточке, помните, что вы всегда можете использовать обе стороны.

Что включить на визитную карточку.

Визитная карточка – отличная отправная точка для того, чтобы кто-то мог связаться с вами и быстро получить представление о том, что вы можете предложить. Помня об этом, успешная визитка должна быть простой, привлекательной и напоминать о вашем бренде.

Визитки маленькие, поэтому включают только самые важные детали.Не нужно указывать каждый номер телефона, адрес электронной почты или идентификатор социальных сетей, которые у вас есть. Указывайте только самые актуальные и эффективные способы связи с вами. Если вы художник, возможно, это ваша электронная почта и страница в Instagram. Если вы владелец малого бизнеса, возможно, вам нужно только указать номер телефона и веб-сайт, на котором получатель сможет найти более подробную информацию. Подумайте, как лучше всего заинтересовать вашу аудиторию.

Наконец, вы захотите проявить творческий подход к своей визитной карточке так, как вам удобно.Для более профессионального подхода попробуйте чистый и современный дизайн и приправьте его специальной бумагой для создания впечатляющего ощущения. Включите изображения, такие как ваш логотип или фоновый рисунок. Распечатайте открытку с закругленными углами или с декоративной кромкой, вырезанной лазером. Что бы ни заставляло вас стоять, включите это в свою визитную карточку.

Лучшие праздничные фотокарточки на 2021 год

Наш выбор

Simply to Impress

Компания Simply to Impress доставила наши любимые отпечатки, а ее красивые шаблоны, простой в использовании сайт и красивая упаковка скрепили сделку.

Программа Simply to Impress упростила создание красивой индивидуальной праздничной фотокарточки по сравнению с другими услугами, которые мы пробовали. Он предлагает исключительно широкий выбор дизайнов с фильтрами, которые эффективно сужают результаты, поэтому вам не придется тратить много времени на поиск неподходящих вариантов. Найдя нужный, вы можете настроить его с помощью простых инструментов редактирования и выбрать из множества вариантов бумаги, отделки и обрезки. Обработка выполняется быстро, вы получаете различные варианты скорости доставки, и, если вы предпочитаете, служба может выполнять работу по адресации и рассылке ваших карт (за дополнительную плату).

Выбор бюджета

Фотолаборатория Наций

Хотя Фотолаборатория Наций имеет меньше возможностей, чем у ведущих конкурентов, и сайт труднее использовать, ни один другой протестированный нами сервис не предлагал такие высококачественные карты по такой низкой цене.

Если у вас ограниченный бюджет, открытки с праздничными фотографиями от Nations Photo Lab выглядят почти так же хорошо, как и открытки от Simply to Impress. Ограниченные возможности поиска на сайте означают, что вы застряли на страницах с дизайнами, чтобы найти тот, который вам нужен, а Nations Photo Lab не предлагает ни службы адресации, ни службы рассылки карточек.Но цены на каждую карту в компании вдвое ниже, чем на самые дорогие услуги, которые мы тестировали, а для заказов на сумму от 49 долларов и более доставка осуществляется бесплатно.

Также отлично

Скобы

Если вам нужны карточки, готовые в последнюю минуту, Staples предоставит вам достойные отпечатки менее чем за 24 часа.

Если время не имеет значения, выберите другой вариант. Но если Рождество быстро приближается или вам нужно выполнить последнее задание от начальника, Staples предлагает лучшее сочетание качественных шаблонов, простоты использования и быстрого выполнения работ по разумной цене.Наши карты Staples получились темнее, чем те, что мы выбрали, но имели сопоставимую резкость и точность цветопередачи – не лучшую, но определенно достаточно хорошую для отображения на холодильнике. Хотя все сотрудники и клиенты были замаскированы в соответствии с требованиями протоколов Staples Covid-19, когда мы забирали карточки в этом году, мы не можем подтвердить, насколько хорошо ваш местный магазин соблюдает эти меры безопасности.

Визитных карточек – 12 распространенных ошибок, которых следует избегать

Патрисия Шефер

Последнее обновление 28 сентября 2020 г.

Ваша визитная карточка – это ваша визитная карточка.Это должен быть инструмент, который заставит людей помнить вас и связываться с вами по делам. Но если ваша визитка плохо оформлена, имеет важную контактную информацию нечитабельным шрифтом или выглядит непрофессионально, она будет бесполезна. Убедитесь, что ваша карта работает на вас, избегая этих 12 распространенных ошибок визитных карточек.

Источник изображения: StockUnlimited.com

Визитная карточка – один из самых важных и экономичных маркетинговых инструментов, имеющихся в распоряжении компании. Это помогает людям вспомнить вас после того, как они вернутся с встречи, и дает им возможность связаться с вами в будущем.Приложения для сканирования смартфонов позволяют вашим клиентам сканировать вашу карту и передавать вашу контактную информацию на свой телефон. Однако слишком часто малые предприятия допускают ошибки на своих визитных карточках, которые мешают им произвести хорошее впечатление. Например, есть большая вероятность, что если внешний вид и качество вашей карты некачественное или непрофессиональное, ее могут выбросить в корзину.

Не нужно быть профессиональным дизайнером, чтобы придумать хорошую визитку. Вы можете превратить его в эффективный маркетинговый инструмент, если избежите этих распространенных ошибок в визитках.

12 распространенных ошибок в визитках, которых следует избегать

1. Отсутствие важной контактной информации

Ваша визитная карточка имеет двойное назначение. Это инструмент, напоминающий людям о вашем бизнесе, и источник контактной информации, который позволит клиентам и потенциальным клиентам связаться с вами. Как бы красиво ни выглядела ваша карточка, она не будет столь же эффективной, как должна, если в ней отсутствует важная контактная информация.

Как минимум, контактная информация на вашей визитной карточке должна включать название вашей компании, ваше имя, должность, адрес, номер телефона, веб-сайт и адрес электронной почты.

2. Без адреса

Владельцы домашнего бизнеса часто не любят указывать свой адрес на визитных карточках. Но люди ожидают, что у уже существующих предприятий будет физический адрес. Если на вашей визитной карточке отсутствует адрес, потенциальные клиенты могут задаться вопросом, как долго вы занимаетесь бизнесом и как долго вы останетесь в бизнесе. Если вы работаете из дома и не хотите указывать свой домашний адрес на своей визитной карточке, подумайте о приобретении почтового ящика, делового почтового ящика в магазине UPS или адреса виртуального офиса.Если ни один из этих вариантов не входит в ваш бюджет, по крайней мере, укажите город и штат на своей визитной карточке, чтобы клиенты имели некоторое представление о том, где находится ваша компания.

3. Иметь карту, которая гармонирует со всем остальным

Одна ошибка, типичная для многих визитных карточек, состоит в том, что они обыденны и не впечатляют и вскоре становятся слабым воспоминанием. Оставьте кому-нибудь карту, которая выглядит великолепно, прекрасно себя чувствует и четко определяет, чем занимается ваш бизнес, – и вы и ваша карта скоро не забудете.

Сегодня нет никакого оправдания непривлекательной или непрофессионально выглядящей визитке. Используйте множество шаблонов программного обеспечения и примеры образцов визитных карточек, которые доступны в Интернете, чтобы помочь вам принять решение о том, что должно быть на вашей карточке. Среди множества мест, где можно найти бесплатные шаблоны визиток, есть компании, занимающиеся онлайн-печатью, Microsoft, Avery.com и различные производители принтеров. Чтобы найти шаблоны, выполните поиск в Интернете по запросу «Шаблоны визитных карточек».

4.Использование карты низкого качества

Мой знакомый только что распечатал “самодельные” визитки. Она потратила пять долларов на комплект визиток Ink-Jet для печати 100 визиток. Первоначально меня очень впечатлила ее открытка: отличное использование цветов, шрифтов и компоновки радовали глаз. Затем я держал карту в руке: она была как перышко, и я чувствовал перфорацию по бокам, которая уже отслаивалась. Также была тонкая белая линия, проходящая через красные чернила названия компании.

Урок: Не экономьте на визитках. Вам нужна хорошая стандартная бумага, печать, которая не растекается из-за капли воды, привлекательный логотип, а карта должна быть прочной и приятной на ощупь.

Карта низкого качества означает, что компания будет предлагать некачественные продукты и услуги. Вместо того, чтобы привлекать бизнес, этот тип карты, скорее всего, оттолкнет потенциальных клиентов.

5. Иметь «загадочную» визитку

Когда кто-то смотрит на вашу визитную карточку, могут ли они сразу сказать, чем занимается ваш бизнес и каким именно бизнесом этого типа вы являетесь? (Я.е., вы – служба такси Джо или служба лимузинов Боба.) В противном случае вы вряд ли получите много звонков или рекомендаций. Чтобы помочь с идентификацией, обязательно включите свой логотип. Если возможно, логотип должен иметь некоторую связь с тем, чем занимается ваш бизнес или что вы продаете. Например, UPS (United Parcel Service) в течение 43 лет имела логотип на своих визитных карточках, на котором была изображена обернутая нитью посылка, расположенная над щитом перевозчика.

6. Отсутствие уникального торгового предложения

Многие компании упускают прекрасную возможность использовать свою визитную карточку в полную силу маркетингового потенциала.В вашей карточке должна быть указана хотя бы одна очень веская причина, по которой клиенту следует вести с вами дела; то есть визитная карточка автосервисного центра, которая частично гласит: «Полный ремонт автомобилей» и «Все работы полностью гарантированы», позволяет людям узнать, что центр выполняет все виды ремонта, и укрепляет доверие, упоминая о гарантии.

7. Использование негабаритной карты

Стандартный размер визитки – 3,5 на 2 дюйма. Здравый смысл подсказывает, что использовать карты традиционного размера.Визитные карточки большего размера не поместятся в кошельках или в большинстве визитниц. Карты меньшего размера могут потеряться или упустить из виду. Скорее всего, визитка нестандартного размера окажется в мусорной корзине.

8.

Слишком мелкая печать

У вашей визитной карточки размер шрифта настолько мал, что вам нужно раздать увеличительное стекло, чтобы ее можно было прочитать? Остерегайтесь этой практики. Возможно, вы сможете втиснуть на карточку больше информации с помощью мелкого шрифта, но что толку, если люди не могут ее прочитать? Хорошая рекомендация – использовать кегль не менее 7-8 пунктов.Ваше имя может быть немного больше; то есть 9 баллов, а название компании обычно выглядит хорошо примерно на 12–15 баллах.

9. Захламленная карта

Привлекательная визитка не содержит печатного содержания новеллы. Слишком много отпечатков выглядит загруженным, трудночитаемым и непрофессиональным. Лучше просто. Отсортируйте информацию и сохраните только то, что абсолютно необходимо, чтобы кто-то знал ваше имя, вашу компанию, чем вы занимаетесь, почему они должны использовать вас и как с вами связаться.Если у вас слишком много информации, чтобы поместить ее на лицевую сторону карточки, помните, что вы можете использовать и ее оборотную сторону. На обратной стороне карточки можно, например, добавить ссылку для подписки на список рассылки.

10. Неадекватное или неправильное использование цвета

Сделайте свои визитные карточки более яркими; вы были бы удивлены, какая разница; Например, точно так же, как рестораторы используют красный цвет из-за его аппетитного качества, разумное использование красного цвета на визитных карточках очень визуально привлекательно.Избегайте распространенной ошибки серого шрифта на белом фоне; ему не хватает контраста, и отпечаток трудно читать.

С другой стороны, не допускайте ошибки перегрузки цветом. Слишком много цветов, которые не дополняют друг друга, сделают карту загруженной и отвлекут от ее содержания.

11. Не включать адрес электронной почты и веб-сайт в визитную карточку

Многие люди используют электронную почту вместо телефонных звонков. И люди, которым нужна дополнительная информация о вашем бизнесе, часто хотят узнать больше без коммерческого предложения.Поэтому они заходят на ваш сайт и читают о вас там.

Хотя вы можете направлять людей на свои страницы в социальных сетях, вы не владеете ни страницами, ни контактами. Вы даже не можете контролировать, что кому будет показываться, если не купите рекламу. Итак, если ваш адрес электронной почты и веб-сайт отсутствуют на вашей карте, вы, вероятно, упустите какой-то бизнес.

12. Карты, которые не распространяются

Что хорошего в коробке с визитками, если они просто сидят и собирают пыль? Вам и вашему бизнесу было бы лучше применить старую аксиому: «Используй или потеряй.«Что можно потерять? Бизнес.

Всегда имейте запас карточек, куда бы вы ни пошли. Раздайте их, когда это уместно, и пока вы это делаете, не бойтесь раздавать больше одного. Предложите людям передать дополнительные услуги другим, которым могут понадобиться ваши услуги. Вы можете быть удивлены тем, как часто это может приводить к направлению.

В те времена (например, 2020 год), когда вы не можете общаться лично, проявите творческий подход. Поместите одну или несколько визитных карточек в посылки, которые вы отправляете клиентам.Разошлите клиентам поздравительные открытки, чтобы поздравить их с днем ​​рождения, поблагодарить за работу или пожелать удачи в праздник. Поместите одну или две визитки в поздравительную открытку. Вставьте карточку в любой распечатанный счет, который вы отправляете клиентам. Хотя контактная информация вашей компании уже указана в этих счетах, покупатель, скорее всего, отклонит счет после того, как заплатит вам. Но они могут сохранить вашу визитку или передать ее другу, которому нужны ваши услуги.

СВЯЗАННЫЕ С: Как создать идеальную визитную карточку

© 2020 Attard Communications, Inc.Все права защищены. Запрещается воспроизводить, перепечатывать или распространять без письменного разрешения Attard Communications, Inc.

Информация об авторе:
Патрисия Шефер – штатный автор Business Know-How.

Создавайте и распечатывайте свои собственные визитные карточки в Publisher

Publisher упрощает создание эффективных визитных карточек, независимо от того, создаете ли вы свой собственный дизайн или используете один из дизайнов Publisher.Вы можете использовать цветовые схемы и схемы шрифтов, чтобы выбрать цвета и шрифты, которые отражают имидж вашей компании. Вы можете дополнительно настроить свои визитные карточки для определенных сегментов рынка или регионов, а также добавить имена и должности для новых сотрудников по мере роста вашего бизнеса.

Что ты хочешь сделать?

Создайте свою визитку

Когда вы начинаете разрабатывать визитную карточку, полезно выбрать метод печати – например, плашечный цвет или триадные цвета, если вы планируете печатать публикацию на коммерческом принтере, – чтобы вы могли заранее спланировать любые проблемы печати, которые могут ваши дизайнерские решения.Визитные карточки, которые вы создаете в Publisher, можно распечатать на настольном принтере или перенести на коммерческий принтер, в зависимости от ваших потребностей:

• Вы можете перенести свой дизайн на коммерческий принтер, если вам нужно точно соответствовать определенному цвету, если вам нужно большое количество, или если вам нужно точное выравнивание или сгибание. Коммерческие принтеры оснащены сложным оборудованием и предлагают широкий выбор бумаги, красок, лаков и других материалов.

• Вы также можете получить отличные результаты с настольным принтером.Использование настольного принтера дает вам возможность менять визитные карточки в любое время в соответствии с вашими потребностями. Большинство магазинов канцелярских товаров продают готовые карточки разных цветов и специальную бумагу с предварительно напечатанными рисунками.

Независимо от того, как вы решите напечатать свои визитные карточки, не забудьте включить следующие основные элементы:

• Название и логотип вашей компании

• Ваше имя и титул

• Ваш почтовый адрес, номера телефонов и факсов

• Ваш электронный адрес

• Адрес вашего веб-сайта (URL)

Верх страницы

Создать визитку

Начать работу легко, выбрав один из дизайнов визитных карточек, включенных в Publisher.

Создание односторонней визитки

1. Щелкните Файл > Новый и выберите Встроенный , чтобы использовать один из шаблонов, установленных в Publisher.

2. В каталоге Визитные карточки в разделе Установленные шаблоны щелкните нужный дизайн.

   Примечание: Если вы знаете, что будете печатать на продукте определенного производителя, прокрутите до раздела конкретного производителя и щелкните продукт, который вы будете использовать.Если продукта, который вы будете использовать, нет в списке, выполните описанную ниже процедуру.

3. Под Настройте , выполните следующие действия:

   • Выберите цветовую схему и схему шрифта .

   • Щелкните раскрывающееся меню под Деловая информация и щелкните Создать… для автоматического заполнения каждой карточки одной и той же информацией.

   • В диалоговом окне Создать новый набор бизнес-информации введите свои данные в поля, включая имя набора бизнес-информации .

   • Если у вас логотип , щелкните Добавить логотип .

   • Нажмите Сохранить .

4. В разделе Опции выполните следующие действия:

   • Выберите Размер страницы – Альбомная или Книжная .

   • Если вы хотите добавить логотип, установите флажок Включить логотип .

   • Нажмите Создать .

   Совет: Используете Publisher 2010? В области задач Publication Types щелкните Business Cards , затем в каталоге Business Cards щелкните нужный дизайн. Выберите любые параметры, которые вы хотите, например цветовую схему, набор бизнес-информации или портретную или альбомную ориентацию.Затем нажмите Создать .

Настройка визитных карточек для продукта конкретного производителя

Если вы приобрели листы визитных карточек у определенного производителя, вы можете настроить свою визитную карточку в Publisher так, чтобы размеры соответствовали размерам листов карточки при печати карточек.

1. На вкладке Дизайн страницы щелкните Размер , а затем нажмите Дополнительные предустановленные размеры страницы .

2. В диалоговом окне Preset Page Size прокрутите вниз до раздела Business Cards , найдите нужного производителя и щелкните его имя.

   Примечание: Если вы не можете найти конкретного производителя или его конкретный продукт, внимательно измерьте размер визитной карточки, на которой вы хотите напечатать, и обязательно исключите ту часть карточки, на которой не печатается печать.Щелкните Нестандартный размер страницы , а затем введите размеры визитной карточки в диалоговом окне Нестандартный размер страницы . Дополнительные сведения о настройке нестандартного размера страницы см. В диалоговом окне «Пользовательский размер страницы».

   Совет: Используете Publisher 2010? На панели задач Формат публикации в разделе Параметры визитной карточки щелкните Изменить размер страницы . В диалоговом окне Page Setup прокрутите вниз до раздела Business Cards , найдите конкретного производителя, которого вы хотите, и затем щелкните его имя.

3. Щелкните нужный размер страницы, а затем щелкните ОК .

4. Перед печатью на карточках потренируйтесь с простыми тестовыми листами, чтобы убедиться, что ваши визитки напечатаны так, как вы хотите.

Добавьте текст

Примечание: Если вы сохранили свою бизнес-контактную информацию в наборе бизнес-информации и выбрали набор бизнес-информации, он автоматически заполнит вашу визитную карточку.Чтобы изменить свою контактную информацию или заменить контактную информацию о компании другим набором бизнес-информации, щелкните Business Information в меню Edit .

Изменить размер текста

В большинстве случаев размер текста изменяется автоматически, чтобы он поместился в текстовом поле заполнителя. Однако вы можете вручную настроить размер текста.

1. Щелкните текстовое поле.

2. На вкладке «Работа с надписями », вкладка «Формат » наведите указатель на « Подгонка текста под », а затем щелкните « Без автоподбора» .

3. Выделите текст, а затем выберите новый размер шрифта в раскрывающемся списке Размер шрифта на вкладке Инструменты для текстового поля Формат .

Совет: Используете Publisher 2010? В меню Format наведите указатель на AutoFit Text , а затем нажмите Do Not AutoFit . Выделите текст, а затем выберите новый размер шрифта из списка Размер шрифта на панели инструментов.

Замените логотип-заполнитель своим собственным логотипом

1. Щелкните заполнитель логотипа, приостановите, а затем щелкните изображение заполнителя еще раз, чтобы отобразить панель инструментов Вставить изображение .

2. В диалоговом окне «Вставить изображение » перейдите к месту с логотипом, который вы хотите вставить в публикацию, а затем дважды щелкните изображение.Издатель автоматически изменит размер изображения по размеру.

Примечание: Если вы включили свой логотип в набор бизнес-информации и выбрали этот набор бизнес-информации, логотип добавляется в новую публикацию автоматически.

Совет: Используете Publisher 2010? Щелкните заполнитель логотипа, приостановите, а затем щелкните изображение заполнителя еще раз, чтобы отобразить панель инструментов Изображение .На панели инструментов Изображение нажмите Вставить изображение . В диалоговом окне « Insert Picture» перейдите к месту с логотипом, который вы хотите вставить в публикацию, а затем дважды щелкните изображение. Издатель автоматически изменит размер изображения по размеру.

Создание двусторонней визитки

Обратная сторона карты – отличное место для добавления информации, чтобы клиентам было проще вести с вами дела.Вы можете включить любое из следующего:

• Карта местонахождения вашего предприятия

• Схема проезда

• Купон

• Специальная скидка для реферала

• Девиз компании

• Список продуктов

• Перевод одной стороны на другой язык

Добавьте информацию на обороте визитной карточки

1. Выполните шаги по созданию односторонней визитной карточки.

2. На панели навигации Pages щелкните правой кнопкой мыши существующую страницу и выберите Insert Page .

   Совет: Используете Publisher 2010? В меню Вставить щелкните Page .

3. В диалоговом окне «Вставить страницу » щелкните « После текущей страницы », а затем выберите нужные параметры.

   Например, если на второй стороне вашей карточки будет отображаться девиз компании, вы можете нажать Создать одно текстовое поле на каждой странице . Если вторая сторона будет включать перевод на другой язык, вы можете нажать Дублировать все объекты на странице , чтобы все цвета, графика и текст были доступны на второй странице.

4. Добавьте текст, изображения и другую информацию, которая должна отображаться на обратной стороне карточки.

5. Когда обратная сторона визитки будет выглядеть так, как вы хотите, сохраните файл.

Перед печатью двусторонних визитных карточек

Если вы печатаете двусторонние визитки на настольном принтере, сначала проверьте свой дизайн на обычной бумаге по следующим причинам:

• Настольные принтеры часто не выравнивают двусторонние документы точно.Это особенно верно, если ваш принтер не поддерживает двустороннюю печать и требует, чтобы вы вручную вставляли бумагу для печати на второй стороне.

• Для правильной печати, спереди назад, поля страницы макета карточки должны быть ровными (так как в макете по умолчанию 10 копий на лист). Если вы настроили интервал для полей или промежутков, или если вы изменили настройку копий на листе , будет сложнее выровнять лицевую и оборотную стороны.

Верх страницы

Печать визиток на настольном принтере

1. Откройте документ визитной карточки, который вы хотите распечатать.

2. Загрузите в принтер бумагу, которую хотите использовать для печати тестового листа.

3. Щелкните Файл > Печать .

4. В разделе Принтер выберите принтер, на котором вы хотите печатать.

5. В разделе Настройки перейдите на Страниц и выберите Одна страница на листе или Несколько копий на листе .

   Важно: Если вы выбрали размер страницы для продукта от определенного производителя, параметры для этого продукта уже настроены.

   Совет: Используете Publisher 2010? В меню Файл щелкните Печать . На вкладке Publication and Paper Settings выберите принтер, на котором вы хотите печатать. В разделе Параметры печати щелкните Одна страница на листе или Несколько копий на листе . В окне предварительного просмотра щелкните Показать, как вставлять бумагу , а затем щелкните Запустить мастер настройки двусторонней печати .Мастер собирает информацию о вашем принтере, чтобы помочь вам определить, как вам следует вставить бумагу для проверки публикации. Это полезно, даже если вы печатаете одну сторону публикации.

6. Нажмите Печать , чтобы напечатать тестовый лист, а затем внесите необходимые изменения.

7. Загрузите в принтер бумагу или карточки производителя, на которых вы хотите печатать.

Примечания:

• Publisher автоматически настроит ваши визитные карточки для правильной печати, независимо от того, имеют ли они альбомную или книжную ориентацию.

• Если вы не изменили размер своей карточки или не выбрали конкретный продукт от производителя, Publisher по умолчанию использует стандартный размер визитной карточки 2 дюйма на 3.5 дюймов.

Изменить количество копий на листе

Чтобы изменить количество копий, печатаемых на листе, выполните следующие действия:

1. Щелкните Файл > Печать .

2. В разделе Страниц выберите либо Одна страница на листе , либо Несколько копий на листе .

   Если вы выберете опцию Несколько копий на листе , вы можете изменить количество копий на листе, изменив Копий каждой страницы .

Совет: Используете Publisher 2010? В меню Файл щелкните Печать , а затем щелкните вкладку Параметры публикации и бумаги . Выберите Одна страница на листе или Несколько копий на листе .Если вы выбрали параметр Несколько копий на листе , вы можете изменить количество копий на листе, изменив настройки полей и зазоров в разделе Дополнительные параметры печати .

Верх страницы

После создания визитных карточек

Для успешного маркетинга необходимо донести до потенциальных клиентов правильный образ вашей компании, а затем продолжить отношения после первого контакта.Визитные карточки – ключевой инструмент в этих усилиях. Визитная карточка не только служит удобным напоминанием о вашей контактной информации, но и знакомит с вашей компанией и укрепляет ее имидж. Визитная карточка также неоценима для создания и поддержания сарафанного маркетинга.

Но визитные карточки бесполезны, прячась в вашем столе, так что пусть они распространяются!

• Предлагайте своим клиентам визитные карточки каждый раз, когда вы их видите, а не только в первый раз.

• Раздайте визитки каждому человеку в группе, а не только начальнику.

• Раздайте две карты, а не одну. Попросите получателя передать лишнее кому-нибудь.

• Приложите две открытки к каждому письму, поздравительной или праздничной открытке и благодарственной записке.

• Включите две карты в каждый комплект для носителей.

Верх страницы

.