Содержание

Печатник плоской печати должностная инструкция

6-й разряд

Характеристика работ. Приладка и печатание на малоформатных офсетных машинах многокрасочных высокохудожественных работ. Приладка и печатание на двух-, четырех- и шестикрасочных полноформатных офсетных машинах работ, содержащих иллюстрации (штриховые с мелкими графическими деталями и растровые с линиатурой выше 40 лин/см – однокрасочные и многокрасочные с наложением более двух красок), сложные дуплексы, сплошной легкий фон или частичный, но насыщенный. Приладка и печатание на офсетных листовых машинах всех типов высокохудожественных многокрасочных работ с большим количеством красок, сложным сочетанием цветов и градационных переходов; сплошных фоновых работ с выворотной печатью текста; работ с тонкими графическими деталями гильоширного и орнаментального характера. Выполнение совместно с печатником более высокой квалификации работ по приладке и печатанию на двух-, четырех- и шестикрасочных листовых офсетных машинах особо сложных марок с факсимильной точностью изображения, изделий Гознака, содержащих более трех красок с одновременной печатью нумерации и изделий с использованием люминорных красок.

Приладка и печатание на рулонных четырехкрасочных машинах малого формата работ, содержащих иллюстрации (штриховые с мелкими графическими деталями и растровые с линиатурой выше 40 лин/см), а также высокохудожественных работ. Приладка и печатание на рулонных четырех и более красочных машинах среднего и большого форматов работ различной сложности. Приладка и печатание продукции на газетных рулонных агрегатах. Печатание с фототипных форм любой сложности на офсетных машинах различных типов. Увлажнение. Сушка и установка формы в обслуживаемую машину. Регулирование натиска. Получение пробного оттиска. Выработка формы (дополнительное увлажнение и дубление). Составление краски в соответствии с оригиналом. Подготовка бумаги.

Должен знать: технические требования, предъявляемые к фототипным формам и нумерационным аппаратам; режимы обжига керамических изделий; правила изменения красок при обжиге; приемы регулирования ролевых, а также одно-, двух- и четырехкрасочных полноформатных офсетных машин; устройство и принцип действия механизмов малоформатных офсетных машин.

Примеры работ

Приладка и печатание на листовых офсетных двух- и четырехкрасочных машинах

1. Открытки.

2. Плакаты.

3. Пособия наглядные.

4. Продукция книжно-журнальная.

5. Этикетки.

Приладка и печатание на офсетных машинах всех типов

1. Деколь.

2. Документы строгого учета (аккредитивы, свидетельства, чеки).

3. Издания высокохудожественные.

4. Иллюстрации в энциклопедические, редкие специальные и уникальные издания.

5. Карты географические, топографические и специальные с размером рисунка до 47х108 см в семь и более красок.

6. Марки.

7. Портреты.

8. Репродукции с музейных картин.

9. Сетки защитные, подводки на документах строгого учета.

Приладка и печатание на офсетных рулонных многокрасочных машинах

1. Газеты.

2. Книжно-журнальная продукция.

Инструкция:

Используя информацию данной статьи и методику создания должностной инструкции, разработайте должностную инструкцию. Для оценки Вашей работы, создайте тему на форуме. Мы всегда поможем и оценим.

Должностная инструкция оператора широкоформатного плоттера

Bon Sens — программа для оптимизации работы участка по широкоформатной печати

1. Общие положения.

1.2.Должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность оператора широкоформатного плоттера.

1.2.Оператор широкоформатного плоттера относится к категории технических служащих.
1.3.Оператор широкоформатного плоттера назначается на должность и освобождается от должности в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, приказом директора предприятия.
1.4.Должностное подчинение оператора широкоформатного плоттера:

1.4.1.Прямое подчинениеМастеру участка цифровой печати
1.4.2.Дополнительное подчинениеНачальнику производства
1.4.3.Распоряжается
1. 4.4.Работника замещаетДругой оператор широкоформатного плоттера
1.4.5.Работник замещаетДругого оператора широкоформатного плоттера

1.5. Документы, регламентирующие деятельность оператора широкоформатного плоттера:

1.5.1.Внешние документы: законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемых работ.
1.5.2.Внутренние документы: устав предприятия, приказы и распоряжения руководителя подразделения и директора предприятия, положения о работе участка цифровой печати, должностная инструкция оператора широкоформатного плоттера, правила внутреннего трудового распорядка.

2. Квалификационные требования.

2.1. Полное среднее образование или профессионально-техническое образование.
2.2. Стаж работы по профессии оператора широкоформатного плоттера — не менее 1-го года.
2.3. Знание программ Adobe Photoshop‚ Adobe Illustrator.

3. Задания и обязанности.

Оператор широкоформатного плоттера выполняет следующие задачи и обязанности:

3. 1. Осуществляет печать изображений, согласно макетов, на широкоформатном плоттере.

3.2. Обеспечивает своевременное выполнение заказов по широкоформатной печати изображений.
3.3. Обеспечивает рациональный расход материала, и энергоресурсов.
3.4. Устанавливает режим работы оборудования, следит за качеством широкоформатной печати.
3.5. Контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения.
3.6. Подготавливает широкоформатный плоттер и материалы к работе, настраивает его в процессе работы.
3.7. Принимает меры по предупреждению брака и повышению качества изделий.
3.8. В случае необходимости, готовит макеты для печати и делает несложные дизайнерские разработки.
3.9. Своевременно проводит регламентные работы по обслуживанию и чистке оборудования.
3.10. Ведет журнал учета расходных материалов, а так же журнал учета сервисных и других регламентных работ.
3.11. Осуществляет контроль за состоянием запасов расходных материалов, которые лимитируются, и своевременный их заказ.
Ведет учет заказов материалов и запасных частей для широкоформатного плоттера.
3.12. Соблюдает правила и нормы охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правила внутреннего трудового распорядка.
3.13. Способствует поддержания в коллективе обстановки взаимной помощи.
3.14. Отвечает за общий контроль на производственном участке (санитарное состояние, охрана объекта, отсутствие посторонних лиц, производственная дисциплина и прочее).

4. Права.

Оператор широкоформатного плоттера имеет право:

4.1. Вносить предложения по улучшению работы направления широкоформатной печати.

5. Ответственность.

Оператор широкоформатного плоттера несет ответственность:

5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством.

5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовно и гражданским законодательством.
5.3. За материальный ущерб, который нанесен предприятию — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством.

6. Должен знать.

Оператор широкоформатного плоттера должен знать:

6.1. Виды широкоформатных плоттеров и полноцветных принтеров, принцип их действия.
6.2. Правила установления режима печати полноцветных изображений на оборудовании, которое используется на предприятии.
6.3. Устройство и правила эксплуатации широкоформатного плоттера и полноцветного принтера.
6.4. Правила ведения документации.
6.5. Работу в современных операционных системах.
6.6. Приемы подготовки макетов для печати.

6.7. Действующие положения об оплате труда и формы материального поощрения.
6.8. Правила внутреннего трудового распорядка.
6.9. Основы организации труда.
6.10. Основы законодательства о труде.
6.11. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.

7. Другие положения.

7.1. Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится на предприятии, второй — у работника.
7.2. Разделы «Задачи и обязанности», «Права» и «Ответственность» могут быть уточнены в связи с изменениями структуры управления, задач и функций структурного подразделения.
7.3. Изменения и дополнения в данную должностную инструкцию должны быть внесены приказом генерального директора.

С инструкцией ознакомлен: «___»___________ 2013 г.

4 / 5 ( 11 голосов )

Должностная инструкция печатника редакция 1 от 19.08.2021, образец заполнения формы. «Моё дело»

Общество с ограниченной ответственностью “Бета”
ООО “Бета”

 

Должностная инструкция печатника

              № 160-ДИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Печатника ООО “Бета”.

1.2. Печатник назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО “Бета”.

1.3. Печатник подчиняется непосредственно мастеру цеха.

1.4. На должность Печатника назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в сфере полиграфического производства не менее одного года.

1.5. Печатник должен знать:
– основные принципы теории автоматического регулирования технологических процессов;
– особенности конструкции красочного и увлажняющего аппаратов, оснащенных блоками автоматического регулирования;
– особенности регулирования рулонных многокрасочных офсетных машин, оснащенных системами автоматического управления и контроля;
– устройство анализатора печатной формы;
– печатные и колористические свойства металлизированных и люминорных красок;
– правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;
– правила пользования средствами индивидуальной защиты;
– требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ;
– виды брака и способы его предупреждения и устранения;
– производственную сигнализацию; требования, предъявляемые к рациональной организации труда на рабочем месте.

1.6. В своей деятельности Печатник руководствуется:
– локальными нормативными актами ООО “Бета”, в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО “Бета” и непосредственного руководителя;
– настоящей должностной инструкцией.

1.7. В период временного отсутствия Печатника его обязанности возлагаются на работника, назначаемого приказом генерального директора ООО “Бета”.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Печатник выполняет следующие виды работ:
2.1. Приладка и печатание книжно-журнальных и иллюстрационных работ на листовых многокрасочных офсетных машинах, оснащенных электронными системами управления и контроля.
2.2. Приладка и печатание газетно-журнальной и книжной продукции на рулонных многокрасочных офсетных машинах, оснащенных электронными системами управления и контроля.
2.3. Регулирование блоков настройки красочного и увлажняющего аппаратов.
2.4. Считывание печатной формы.
2. 5. Регулирование блока настройки приводки.
2.6. Приладка и печатание на двух-, четырех и шестикрасочных листовых офсетных машинах изделий Гознака: высокохудожественных работ со сложными градационными переходами, многокрасочных работ с одновременной печатью металлизированными красками, сплошных насыщенных фоновых работ, работ с тонкими графическими деталями гильоширного и орнаментального характера, а также печать изделий Гознака с одновременной печатью нумерации при количестве аппаратов до 45 на печатном листе.
2.7. Приемка и сдача рабочей смены.
2.8. Уборка рабочего места, приспособлений, инструментов, а также содержание их в надлежащем состоянии.
2.9. Ведение установленной технической документации.

3. ПРАВА

Печатник имеет право:
3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
3.2. Повышать свою квалификацию.
3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3.4. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО “Бета”, касающимися деятельности Печатника.
3.5. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно-технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО “Бета”.
3.6. Получать от работников ООО “Бета” информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Печатник несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО “Бета”), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Печатника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО “Бета”.

5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Печатника в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО “Бета”.

 

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора ООО “Бета” № 1-Пр от 23.08.2011.

 

Должностную инструкцию составила:

Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева

 

С инструкцией ознакомлен:

________________ К.В. Уваров

 

 

Юрист _________________________ Н.А. Павлов

 

Должностные инструкции мастера участка цифровой печати

1. Общие положения.

1.1. Должностные инструкции определяют функциональные обязанности, права и ответственность мастера участка цифровой печати, в дальнейшем мастер ЦП.

1. 2. Мастер ЦП относится к категории руководителей.

1.3. Мастер ЦП назначается на должность и освобождается от должности в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, приказом генерального директора.

1.4. Должностное подчинение мастера ЦП:

 
1.4.1.Прямое подчинениеНачальнику производства
1.4.2.Дополнительное подчинениеТехническому директору
1.4.3.РаспоряжаетсяОператорами ШФ (цифровой печати)
1.4.4.Работника замещаетМастер технолог производства
1.4.5.Работник замещаетОператора ШФ (цифровой печати)

1.5. Документы, регламентирующие деятельность мастера ЦП:

1.5.1. Внешние документы: законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемых работ.

1.5.2. Внутренние документы:  устав предприятия, приказы и распоряжения генерального директора и начальника производства, положение о направлении ш/ф печати, должностная инструкция оператора компьютерной верстки, должностная инструкция мастера ЦП, правила внутреннего трудового распорядка.

2. Квалификационные требования.

2.1. Полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка по установленной программе.

2.2. Стаж работы мастера ЦП по профессии оператор цифровой печати должен составлять не менее 2 года.

2.3. Мастер ЦП должен знать:

технологический процесс производства и изготовления изделий;

технологические инструкции, регламентирующие работу на участке;

устройство, типы технологического оборудования и его назначение;

технологическую, организационную оснастку и приспособления, их назначение и порядок применения;

требования и тех. характеристики, предъявляемые к материалам;

дефекты и браки в изделиях, причины их возникновения и меры предупреждения и устранения их;

нормы расхода основных и вспомогательных материалов;

операции, выполняемые рабочими участка цифровой печати;

нормативы времени, применяемые при расчете технически обоснованных

норм выработки;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии;

правила и методы оказания доврачебной медицинской помощи;

правила внутреннего трудового распорядка;

3. Задания и обязанности.

Мастер участка цифровой печати обязан выполняет следующие задачи и обязанности:

3.1. Организация работ направленных на своевременное обеспечение рабочих участка цифровой печати необходимыми материалами, а так же формирует заявки на поставку производственных и расходных материалов.

3.2. Осуществляет контроль за состоянием запасов расходных и производственных материалов, которые лимитируются. Ведёт учет заявок на поставку материалов и запасных частей, а так же учет материалов для печати, который  находится на участке цифровой печати.

3.3. Контролирует качество выпускаемой продукции, соблюдение технологического процесса, сопряженность операций, правильность ведения учета выработки рабочих.

3.4. Принимает меры к устранению простоев оборудования и рабочих, обеспечивает рациональное использование материалов и электроэнергии на участке.

3.5. В случае необходимости – подменяет рабочих. 

3.6. Устраняет причины, вызывающие снижение качества продукции.

3.7. Контролирует ведение и технической документации, бланков готовой продукции, дефектных ведомостей, журналов тех. обслуживания оборудования и т.д.

3.8. Контролирует и принимает работу инженера наладчика в процессе проведения регламентных работ  по обслуживанию оборудования, ремонту и наладке.

3.9. Контролирует проведение регламентных работ по обслуживанию оборудования, ведет журнал регламентных работ, в котором, помимо прочего, регистрирует номенклатуру и даты замены комплектующих.

3.10. Списывает материалы по выполненным заказам в режиме реального времени.

3.11. Обеспечивает выдачу готовой продукции или перемещение её на другой производственный участок.

3.12. Проводит инвентаризацию незавершенного производства в начале и конце работы смены.

3.13. Способствует поддержанию в коллективе обстановки взаимной помощи    .

3.14. Отвечает за общий порядок на участке  (санитарное состояние, охрана объекта, отсутствие посторонних лиц, производственная дисциплина и прочее).

4. Права.

Мастер участка цифровой печати имеет право:

4.1. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

4.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности.

4.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

4.4. Вносить предложения по улучшению работы участка.

5. Ответственность.

Мастер участка цифровой печати несет ответственность:

5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством.

5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовно и гражданским законодательством.

5.3. За материальный ущерб, который причинен предприятию (брак, преднамеренная или по халатности порча материалы и оборудование)  – В пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством.

6. Должен знать.

Мастер участка цифровой печати должен знать:

6.1. Виды широкоформатных плоттеров и полноцветных принтеров и принцип их действия.

6.2. Правила установления режима печати полноцветных изображений на оборудовании, которое используется на предприятии.

6.3. Устройство и правила эксплуатации широкоформатного плоттера.

6.4. Правила ведения документации.

6.5. Работу в современных операционных системах.

6.6. Приемы подготовки макетов для печати.

6.7. Действующие положения об оплате труда и формы материального поощрения.

6.8. Правила внутреннего трудового распорядка.

6.9. Основы организации труда. 

6.10. Основы законодательства о труде.    

6.11. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.

7. Другие положения.

7.1. Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится на предприятии, второй – у работника.

7. 2. Разделы “Задачи и обязанности”, “Права” и “Ответственность” могут быть уточнены в связи с изменениями структуры управления, задач и функций структурного подразделения.

7.3. Изменения и дополнения в данную должностную инструкцию должны быть внесены приказом генерального директора.

 

 

 

 

 

С инструкцией ознакомлен:     “___”___________ 2012г.      _________  (________________)

должностная инструкция технолога печатника

должностная инструкция технолога печатника


дата начала действия документа-должностная инструкция технолога печатника


ОКС–должностная инструкция технолога печатника

код КГС–должностная инструкция технолога печатника

название документа:должностная инструкция технолога печатника

описание документа английское–должностная инструкция технолога печатника

метка:должностная инструкция технолога печатника

дата окончания стандарта должностная инструкция технолога печатника

сцепленные с

должностная инструкция стар медсестры центра спид украины2008г:должностная инструкция стар медсестры центра спид украины2008г

должностная инструкция стар медсестры центра спид украины2008г должностная инструкция стар медсестры центра спид украины2008г

должностная инструкция старшего специалиста по внутреннему аудиту-должностная инструкция старшего специалиста по внутреннему аудиту

должностная инструкция старшего инспектора администрации-должностная инструкция старшего инспектора администрации
должностная инструкция старшего мастера участка-должностная инструкция старшего мастера участка

должностная инструкция супервайзера хозяйственной службы:должностная инструкция супервайзера хозяйственной службы


должностная инструкция старшой вожатой в оу-должностная инструкция старшой вожатой в оу
должностная инструкция техника оператора должностная инструкция техника оператора


должностная инструкция старшего специалиста по работе с клиентами-должностная инструкция старшего специалиста по работе с клиентами
должностная инструкция стажер в торговле–должностная инструкция стажер в торговле

должностная инструкция технолога калькулятора должностная инструкция технолога калькулятора

должностная инструкция старшего менеджера по персоналу–должностная инструкция старшего менеджера по персоналу
должностная инструкция товароведа прод товаров-должностная инструкция товароведа прод товаров

должностная инструкция техника кочегара дровянной котельной-должностная инструкция техника кочегара дровянной котельной


Перейти в начало

Оператор цифровой печати обязанности – Юридическая консультация

Должностная инструкция оператора цифровой печати 7-го разряда [ наименование организации, предприятия и т. Справку по теме: “Должностные инструкции руководителей, специалистов, работников и порядок их составления” и Список должностных инструкций по подразделениям предприятия и отраслям деятельности. Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации. Оператор цифровой печати 7-го разряда относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется [ должность руководителя ].

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Типография “Любавич”: цифровая или офсетная печать?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Оператор цифровой печати обязанности

Bon Sens — программа для контроля выполнения заказов по цифровой печати. Должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность мастера участка цифровой печати, в дальнейшем мастер ЦП. Мастер ЦП относится к категории руководителей. Мастер ЦП назначается на должность и освобождается от должности в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, приказом генерального директора. Должностное подчинение мастера ЦП:.

Внешние документы: законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемых работ. Полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка по установленной программе. Стаж работы мастера ЦП по профессии оператор цифровой печати должен составлять не менее 2 года. Мастер ЦП должен знать:. Организация работ направленных на своевременное обеспечение рабочих участка цифровой печати необходимыми материалами, а так же формирует заявки на поставку производственных и расходных материалов.

Осуществляет контроль за состоянием запасов расходных и производственных материалов, которые лимитируются. Ведёт учет заявок на поставку материалов и запасных частей, а так же учет материалов для печати, который находится на участке цифровой печати. Контролирует качество выпускаемой продукции, соблюдение технологического процесса, сопряженность операций, правильность ведения учета выработки рабочих.

Принимает меры к устранению простоев оборудования и рабочих, обеспечивает рациональное использование материалов и электроэнергии на участке. В случае необходимости — подменяет рабочих. Устраняет причины, вызывающие снижение качества продукции. Контролирует ведение и технической документации, бланков готовой продукции, дефектных ведомостей, журналов тех.

Контролирует и принимает работу инженера наладчика в процессе проведения регламентных работ по обслуживанию оборудования, ремонту и наладке. Контролирует проведение регламентных работ по обслуживанию оборудования, ведет журнал регламентных работ, в котором, помимо прочего, регистрирует номенклатуру и даты замены комплектующих.

Списывает материалы по выполненным заказам в режиме реального времени. Обеспечивает выдачу готовой продукции или перемещение её на другой производственный участок. Проводит инвентаризацию незавершенного производства в начале и конце работы смены. Способствует поддержанию в коллективе обстановки взаимной помощи 3. Отвечает за общий порядок на участке санитарное состояние, охрана объекта, отсутствие посторонних лиц, производственная дисциплина и прочее.

Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. Вносить предложения по улучшению работы участка.

За ненадлежащее исполнение или неисполнение должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовно и гражданским законодательством.

За материальный ущерб, который причинен предприятию брак, преднамеренная или по халатности порча материалы и оборудование — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством.

Виды широкоформатных плоттеров и полноцветных принтеров и принцип их действия. Правила установления режима печати полноцветных изображений на оборудовании, которое используется на предприятии. Устройство и правила эксплуатации широкоформатного плоттера. Правила ведения документации. Работу в современных операционных системах. Приемы подготовки макетов для печати. Действующие положения об оплате труда и формы материального поощрения.

Правила внутреннего трудового распорядка. Основы организации труда. Основы законодательства о труде. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности. Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится на предприятии, второй — у работника.

Изменения и дополнения в данную должностную инструкцию должны быть внесены приказом генерального директора. Перейти к содержимому Bon Sens Должностные инструкции Должностная инструкция мастера участка цифровой печати. Bon Sens — программа для контроля выполнения заказов по цифровой печати 1. Общие положения. Должностное подчинение мастера ЦП: 1.

Прямое подчинение Начальнику производства 1. Дополнительное подчинение Техническому директору 1. Распоряжается Операторами ШФ цифровой печати 1. Работника замещает Мастер технолог производства 1. Работник замещает Оператора ШФ цифровой печати 1. Документы, регламентирующие деятельность мастера ЦП: 1.

Квалификационные требования. Мастер ЦП должен знать: технологический процесс производства и изготовления изделий; технологические инструкции, регламентирующие работу на участке; устройство, типы технологического оборудования и его назначение; технологическую, организационную оснастку и приспособления, их назначение и порядок применения; требования и тех.

Задания и обязанности. Мастер участка цифровой печати обязан выполняет следующие задачи и обязанности: 3. Мастер участка цифровой печати имеет право: 4. Мастер участка цифровой печати несет ответственность: 5. Должен знать. Мастер участка цифровой печати должен знать: 6. Другие положения. Смотрите так же: Должностная инструкция репрографа участка цифровой печати

Должностная инструкция мастера участка цифровой печати

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии! Подписка выполнена Первое письмо Вы получите в ближайшее утро. Данный сайт использует файлы cookie для показа более релевантных результатов поиска и рекламы. Продолжая использование нашего сайта, Вы признаете, что Вы прочитали и поняли настоящую Политику конфиденциальности и Условия предоставления услуг. Для корректной работы сайта необходим JavaScript.

Необходимость наличия должностной инструкции. Общие положения должностной инструкции. Порядок составления должностной инструкции.

Общие положения. На должность оператора оборудования цифровой печати назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:. Особые условия допуска к работе оператора оборудования цифровой печати :. Оператор оборудования цифровой печати должен знать:.

Вход на сайт

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Советы Trud. Введите должность. Оператор цифровой печати, на полную занятость м. Площадь Ленина. Новосибирская область, Новосибирск, проспект Димит Нужен Оператор цифрово й печати в компанию Printa. Зарплата на руки до

Оператор цифровой печати должностная инструкция

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют 98 пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Должностная инструкция оператора цифровой печати. Прямое подчинение.

Bon Sens — программа для контроля выполнения заказов по цифровой печати. Должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность мастера участка цифровой печати, в дальнейшем мастер ЦП. Мастер ЦП относится к категории руководителей.

Должностная инструкция оператора широкоформатного плоттера

Характеристика работ. Ведение процесса печатания на цифровых офсетных машинах малого формата. Установка гибкой пленки со светочувствительным слоем на формный цилиндр; установка резинотканевого полотна; включение и разогрев цифровой офсетной машины, загрузка самонаклада установка рулона ; вывод информации из компьютерной сети в соответствии с заказом; комбинирование цифрового массива; наблюдение за процессом печатания и работой красочного аппарата; контроль качества и разгрузка приемного устройства; настройка и калибровка машины.

Bon Sens — программа для оптимизации работы участка по широкоформатной печати. Должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность оператора широкоформатного плоттера. Оператор широкоформатного плоттера относится к категории технических служащих. Оператор широкоформатного плоттера назначается на должность и освобождается от должности в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, приказом директора предприятия. Должностное подчинение оператора широкоформатного плоттера:.

.

основании трудового договора с оператором цифровой печати 7-го разряда и. в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской.

.

.

.

.

.

.

Job Printer Описание работы, обязанности и задания

Должностные обязанности и задачи для: “Job Printer”

1) Очистите ролики с краской после завершения цикла.

2) Разработка и настройка композиций продуктов и макетов страниц.

3) Изучите оттиски или отпечатанные листы, чтобы обнаружить ошибки и оценить адекватность четкости оттиска.

4) Заполните фонтаны чернилами и переместите рычаги, чтобы отрегулировать поток чернил.

5) Управляйте цилиндрическими или автоматическими печатными прессами для печати заказов.

6) Переустановите тип, чтобы исправить опечатки.

7) Установите направляющие подачи в соответствии с форматом и толщиной бумаги.

8) Вставьте разделители между словами и отрывки между строками.

9) Формы на пробных машинах; затем наберите чернила, прикрепите бумагу к прижимным роликам и протяните ролики над формами, чтобы сделать пробные копии.

10) Поместите чейзы поверх шрифта, вставьте кавычки и заблокируйте чейзы, чтобы удерживать шрифт на месте.

11) Формы позиционирования (типа в замкнутых выемках) на станинах прессов; затем затяните зажимы с помощью гаечных ключей.

Быть принтером

“Job Printer” – лучшим выбором для карьеры?

Наш тест на интерес к карьере покажет вам, какая карьера соответствует вашим интересам.

Наш бесплатный тест личности покажет вам, какая профессия соответствует вашей личности и почему.

12) Снимите собранный шрифт с камбузов и поместите шрифт на составляющие камни.

13) Выберите шрифт из типовых коробок и вставьте шрифт в палочки принтера, чтобы воспроизвести материал в копии.

14) Скользить с палочек на камбузы.

15) Постучите по гарнитурам молотком, чтобы улучшить качество оттиска.

Описание работы для “Job Printer” продолжается здесь…

Часть 1
Обязанности / Задачи Часть 2
мероприятия Часть 3
Навыки и умения Часть 4
Способности Часть 5
Знания


“Job Printer” Голландия / Карьерный код RIASEC: R-C-E SOC: 51-5021,00

Щелкните здесь, чтобы просмотреть вакансии “Job Printer”

См. Перспективы на будущее и требования к образованию для “Job Printer”


Описание должности оператора печатной машины Пример, обязанности и ответственность

Операторы печатных машин производят печатные материалы в соответствии со спецификациями и удовлетворением потребностей клиентов. Источник изображения: Pro-flex.pl

Описание работы оператора печатной машины Пример, обязанности и ответственность

Чем занимается оператор печатной машины?

Оператор печатной машины – это обученный человек, который производит печатные материалы, следуя спецификациям печати, настраивая, эксплуатируя, регулируя и обслуживая печатное оборудование, чтобы гарантировать его правильную работу.

Должностные обязанности оператора печатной машины заключаются в том, чтобы проверять печатную машину и управлять ею с максимальной эффективностью, чтобы гарантировать производство высококачественной продукции.

Он понимает различные потребности в заданиях печати, изучая различные типы заданий, оценивая потребности в широкоформатной печати и организуя последовательность заданий.

В их обязанности также входит размещение печатных материалов путем загрузки бумаги и регулировки размера, загрузки и настройки красочного механизма.

Чтобы обеспечить единообразие всех печатных материалов, эти операторы устанавливают качество печати, регулируя распределение чернил, уровень скорости и температуру машины.

Они также поддерживают качество продукции, тщательно проверяя все производимые материалы, чтобы выявить любые ошибки, которые могли возникнуть во время производства, и исправить их, чтобы предотвратить неудовлетворенность клиентов.

Заинтересованные в удовлетворении потребностей клиентов, они обращают пристальное внимание на инструкции, данные клиентами в ходе их работы, и усердно работают, чтобы дать им то, что им нужно, не нарушая их инструкций.

Операторы станков, выполняющие печатные работы, несут ответственность за то, чтобы оборудование всегда было в хорошем состоянии, принимая профилактические меры и следуя советам производителя по обслуживанию.

В случае неисправности они берут печатное оборудование в ремонт и спрашивают о новых методах обслуживания и эксплуатации.

Они неустанно работают над достижением целей организации, находя поставщиков и выполняя запросы новых клиентов, исследуя возможности и устанавливая хорошие цены на выполненные работы.

Оператор проверит все полиграфическое оборудование и материалы, чтобы убедиться, что они не в дефиците, и разместит заказ на новое, когда они не подходят.

Оператор печатной машины Описание работы Пример

Вот пример должностной инструкции на должность оператора типографии.Он показывает ключевые обязанности, задачи и обязанности, которые обычно составляют функции человека, работающего в этой роли.

  • Смешайте краску и чернила для смешивания с печатаемыми материалами и спецификацией рабочего заказа
  • Исправьте ошибки печати на материалах
  • Оценивайте заказы и спецификации, чтобы знать такие детали, как количество материалов для печати, время, отведенное на сбор, и последовательность цветов
  • Проверить печатные материалы на ясность, точность, качество, отделку и другие производственные факторы
  • Минимизация периода за счет устранения остановок и поломок
  • Управляйте машиной, чтобы дать указания по печати в соответствии с заданием и спецификацией
  • Убедитесь, что цветные головки, ролики и чернильные фонтаны чистые
  • Наклейка этикеток и штампов на коробки с печатными материалами
  • Обеспечить очистку производственных пластин и контейнеров с чернилами после производства
  • Освободите место в типографии, убрав лишние коробки
  • Прием заказов от клиентов, расчет счетов и прием платежей
  • Убедитесь, что печатное оборудование хорошо смазано, применив соответствующее масло
  • Вносить предложения по дизайну и макету заданий для печати

Написание резюме на должность оператора печатной машины: Чтобы получить новую работу в полиграфической отрасли в качестве оператора станка, вам необходимо иметь резюме, чтобы показать работодателям, что вы квалифицированы и опытны для этой работы.

В резюме есть разные разделы, которые вам нужно будет написать, чтобы произвести правильное впечатление о себе у работодателя. Один из разделов – это раздел истории работы, который может быть написан с использованием информации из образца описания должности, приведенного выше.

Требования – навыки, знания и способности – для должности оператора печатной машины

Навыки, знания и умения, которые обычно требуются операторам печатных машин, включают следующее:

  • Продемонстрировать хорошее знание системы менеджмента качества
  • Продемонстрируйте хорошее знание сочетания цветов
  • Знать проблемы литья
  • Быть надежным
  • Быть умным и проворным
  • Умение обращать внимание на детали.

Похожие сообщения

  • Описание работы помощника по аренде инструментов Home Depot, основные обязанности и обязанности
  • Описание работы дизайнера кухонь и ванн Home Depot, основные обязанности и обязанности
  • Описание работы младшего сотрудника склада Home Depot, основные обязанности и ответственность
  • Home Depot Должностная инструкция менеджера магазина, основные обязанности и ответственность
  • Описание работы руководителя службы поддержки Home Depot, основные обязанности и ответственность
  • Описание работы младшего сотрудника группы грузоперевозок Home Depot, основные обязанности и ответственность
  • Описание работы специалиста по напольным покрытиям Home Depot, основные обязанности и ответственность
  • Описание работы младшего сотрудника по продажам красок Home Depot, основные обязанности и обязанности
  • Описание работы младшего специалиста по продажам красок Home Depot
  • Описание должности главного кассира Home Depot, основные обязанности и обязанности
  • Описание работы водителя службы доставки Home Depot ция, основные обязанности и ответственность
  • Описание работы сотрудника службы поддержки клиентов Home Depot, основные обязанности и обязанности

Оператор цифровой печати Описание работы

Операторы цифровой печати используют компьютеры для создания макетов и печатных материалов, которые отправляются на печатные машины для производства. Их работа заключается в том, чтобы прислушиваться к спецификациям клиентов и настраивать такие атрибуты, как размер и разрешение, для создания высококачественного готового продукта. Люди, которые хорошо разбираются в деталях и которым нравится работать с графическим дизайном и технологиями, могут преуспеть в качестве операторов цифровой печати. Каждый день они управляют несколькими проектами с разными сроками. Операторы цифровой печати могут работать полный или неполный рабочий день и обычно работают в коммерческой полиграфической, маркетинговой и издательской отраслях.

Обязанности и ответственность оператора цифровой печати

Нет двух абсолютно одинаковых операторов цифровой печати, поскольку их навыки варьируются от работодателя к работодателю.Однако, проанализировав онлайн-объявления о вакансиях, мы определили несколько основных обязанностей и ответственности, общих для данной работы:

Обработка заказов клиентов на печать

Операторы цифровой печати обрабатывают файлы клиентов в соответствии с желаемыми спецификациями. Они могут получать запросы на печать лично или по электронной почте. Ежедневно они определяют приоритетность рабочих заданий в зависимости от сроков, общей рабочей нагрузки компании, возможностей машины и потребностей клиентов. По завершении заказов они оформляют все необходимые документы.

Обеспечение обслуживания клиентов

Операторы цифровой печати обычно предоставляют обслуживание клиентов. Они отвечают на телефонные звонки, принимают заказы, записывают журналы клиентов и напрямую взаимодействуют с клиентами. Операторы цифровой печати также несут ответственность за то, чтобы связаться с клиентами, если требуется скорректировать желаемое задание на печать.

Эксплуатация оборудования цифровой печати

Операторы цифровой печати обычно используют цифровые копировальные машины.Они используют это оборудование для создания высококачественных печатных копий из различных исходных файлов. Операторы цифровой печати используют принтеры для больших и малых документов, переплетное оборудование и копировальные аппараты. Они также используют цифровое цветное оборудование и стандартное оборудование для окончательной обработки документов.

Устранение неполадок принтера

Выполнение мелкого ремонта и текущего обслуживания оборудования – еще одна задача, которую решают операторы цифровой печати. Они также устраняют любые возникающие проблемы с принтером.В зависимости от проблемы оператор цифровой печати может использовать программное или аппаратное обеспечение для выполнения необходимого ремонта.

Пополнение запасов расходных материалов для печати

При необходимости операторы цифровой печати заменяют чернила, бумагу, тонер, этикетки и дополнительные материалы для печати, когда они заканчиваются. Они несут ответственность за то, чтобы все необходимые материалы были полностью укомплектованы. В зависимости от типа используемых компьютерных программ печати и оборудования оператор печати заказывает этикетки и другие компоненты для обеспечения эффективного выполнения операций. Обычно они несут ответственность за создание или выполнение графика закупок, чтобы обеспечить соблюдение сроков выполнения всех работ.

Навыки и квалификация операторов цифровой печати

Операторы цифровой печати должны обладать способностями к визуальному цвету и дизайну печати, уделяя особое внимание деталям. Работодатели обычно ищут кандидатов с дипломом об окончании средней школы и как минимум двухлетним опытом работы в цифровой печати. Для выполнения работы необходимы следующие навыки:

  • Полиграфический дизайн – операторам цифровой печати необходимо создавать креативные макеты страниц и обрабатывать файлы для отправки их на цифровую печатную машину
  • Управление цветом – цифровая печать очень важна. операторы хорошо разбираются в теории цвета и обработке цветов для печатной графики
  • Компьютерные навыки – операторы цифровой печати должны хорошо разбираться в различных компьютерных программах, ориентированных на цифровую печать
  • Физическая подготовка – операторы цифровой печати обычно повышают 25 фунтов или более и иногда должны перемещаться на 50 фунтов или более
  • Устранение неполадок – при неисправности оборудования или заданий печати операторы цифровой печати должны их исправить
  • Служба поддержки клиентов – четкое представление информации для печати и взаимодействие с клиентами, клиентами, и другие сотрудники важны для операторов цифровой печати
  • Управление временем – многозадачность и своевременное выполнение заказов печати является критическим требованием для операторов цифровой печати

Обучение и обучение операторов цифровой печати

Единственное прямое требование к образованию, чтобы стать оператором цифровой печати – это диплом средней школы или GED. Однако многие работодатели предпочитают, чтобы кандидаты имели дополнительное обучение или соответствующий практический опыт. Работодатели ищут кандидатов, которые отлично разбираются в теории цвета. Многие колледжи и технические школы предлагают соответствующие программы получения дипломов и сертификатов, специализирующиеся на традиционных и цифровых технологиях печати. Эти программы включают курсовую работу в области печати, электронных публикаций и электронных изображений.

Заработная плата оператора цифровой печати и перспективы

Согласно PayScale, средняя почасовая оплата операторов цифровой печати составляет 15 долларов.64. 10 процентов людей с самым низким доходом зарабатывают менее 11 долларов в час. 10 процентов самых высоких заработков зарабатывают более 23 долларов в час. Некоторые работодатели предлагают комплексные льготы, такие как медицинское страхование, стоматологическая страховка и страхование зрения, кандидатам, которые работают полный рабочий день.

Полезные ресурсы

Мы искали в Интернете лучшие отраслевые ресурсы, которые помогут вам продолжить карьеру оператора цифровой печати. Вот еще несколько способов узнать, подходит ли вам стать им:

Printing Industries of America – одна из крупнейших ассоциаций полиграфического искусства, PIA предлагает сетевые возможности и возможности роста для цифровых принтеров

Mastering Digital Printing – прочтите эту книгу, чтобы узнать о последних передовых методах печати и редактирования изображений, используемых успешными операторами цифровой печати

Цвет и его воспроизведение: основы для индустрии цифровой обработки изображений и печати – это полное руководство исследует принципы теории цвета и цвета репродукция, необходимые знания для операторов цифровой печати

Руководство по началу работы с цифровой печатью – возьмите эту книгу, чтобы изучить основы печати и получить совет экспертов по улучшению цифровых изображений и печати фотографий

Speciality Graphic Imaging Association – SGIA – единственная профессиональная ассоциация n для специальной визуализации. Преимущества для участников включают в себя журнал SGIA Journal и информацию о новых продуктах, методах ведения бизнеса и рыночных тенденциях.

Оператор цифровой печати Справка по резюме

Изучите эти связанные названия должностей из нашей базы данных из сотен тысяч одобренных экспертами образцов резюме:

Описания работ для трафаретной печати | Образцы, как их писать и многое другое

Должностные инструкции для вашего цеха трафаретной печати помогут вам привлечь лучших сотрудников.

Мы видели в группах Facebook для экранных принтеров, которые изо всех сил стараются сообщить о своей замечательной работе.

Большинство людей не знают, что такое трафаретная печать, как печатаются футболки или какое огромное количество возможностей для работы и продвижения существует в индустрии трафаретной печати.

В этой статье дается несколько советов по написанию должностных инструкций и дается несколько примеров описаний должностей для типичных должностей в типографии:

  • Графические дизайнеры
  • Торговые представители
  • Руководители производства
  • Операторы прессы
  • Офисные помощники
  • Помощники по производству

Недостаточно сказать, что у вас отличная работа, и попросить людей прийти в ваш магазин – помните, ваш бизнес конкурирует за рабочих.

Точное, содержательное и позитивное описание должности привлекает лучших кандидатов.

Можно написать описание должности, которое заставит людей захотеть, чтобы работал на вас.

Должностные инструкции являются рекламой

Большинство должностных инструкций не очень хороши.

Это не потому, что работа плохая.

Это потому, что в описании должности слишком много времени уделяется вопросам «что» и «как», а не «почему».”

Описание вакансий, когда они действительно великолепны, просто отличная реклама для работы в бизнесе.

«Почему кому-то нужно работать в вашем магазине?» должны быть в центре внимания при написании любого описания должности.

Вверху: первое описание должности Джеффа Безоса в Amazon. Возможно, у вас не получится быть таким коротким и лаконичным. Но краткость – это душа остроумия и отличное описание работы.

Что должно быть в описании вакансии для трафаретной печати?

Многие типографии включают длинный список обязанностей, которые будут выполнять сотрудники – это здорово, но описание вашей работы может сказать гораздо больше о вашем бизнесе.

Должностные инструкции всегда должны содержать:

  • Информация о вашей компании
    • История и история вашего бизнеса
    • Основные достижения
    • Культура
  • Почему вас нанимают на эту роль
    • Рост, замена кого-то, добавление новых возможностей
  • Плата, льготы и льготы
    • Получите как можно более конкретную информацию
    • Используйте диапазоны, а не точные числа
  • Что делает эта роль
    • Не просто «печатает на футболках», но и в целом вид
    • Конкретные виды деятельности и ожидания

Что можно и чего нельзя делать в должностных инструкциях

Избегайте клише, общего жаргона , например, «быстрый темп», «командный игрок», «рок-звезда».«Попробуйте использовать свои собственные слова и идеи вместо стандартных фраз.

Почему стоит избегать клише? Это заставляет ваши должностные инструкции казаться общими – и, что еще хуже, небрежными. Многие соискатели рассматривают общие описания должностей как закодированный способ описания отрицательных аспектов работы.

Например, «быстрый темп» для некоторых людей может означать «хаотичный и дезорганизованный» – даже если вы хотите просто сказать «мы делаем большой объем работы и не теряем времени». Лучше всего, если вы будете как можно более конкретны. Ваш магазин!

Сравните эти два предложения:

Мы – динамично развивающийся магазин, который ищет трудолюбивую рок-звезду, чтобы присоединиться к нашей семье и напечатать тонны футболок!

Это так универсально! Это мало что говорит о работе или магазине.

Мы – крупная типография, которая ищет прилежного и интересного человека, который поможет нам служить нашему сообществу. Хотите напечатать индивидуальную одежду для пожарных, полиции, университетов и т. Д.?

Второй более конкретный. Это показывает, что это «типография с большим объемом печати», а не «магазин с быстрым темпом».

Кандидату нужна не «трудолюбивая рок-звезда», а «прилежный и интересный человек».

Затем кандидат может «напечатать тонны футболок» вместо «помочь нам служить нашему сообществу»…для пожарных, полиции, университетов… »

Настоящая цель здесь? Простой! B roaden количество людей, которые могут быть заинтересованы в вашей работе.

Проведите свое исследование: используйте термины, которые люди действительно ищут

Второй важный совет по написанию описания вакансии – провести базовое исследование ключевых слов по используемым вами терминам.

Слишком много типографий используют слишком технический или конкретный язык в своих описаниях должностей, что означает, что меньше людей видят описания должностей, поскольку они не ищут термины, которые использует магазин.

Вы можете получить хорошее представление о том, сколько людей ищут термины, используя плагин Keywords Everywhere.

Вот несколько примеров, которые покажут вам, как можно использовать более широкие ключевые слова, чтобы привлечь больше людей к вашим объявлениям о вакансиях.

  • «Сотрудник по маркетингу – Требуются недавние выпускники колледжей» вместо «Поиск потенциальных клиентов за границу: представитель по развитию продаж.

  • «Производство – Помогите нам напечатать классные футболки! – Пресс-оператор »вместо« Пресс-оператор для типографии »или« Пресс-оператор »

Мы уже писали о найме на Indeed раньше – стоит прочитать.

Ищите испаноговорящих

Последний совет: испаноязычные – огромный потенциальный источник высококлассных сотрудников.

В зависимости от вашего местоположения может существовать неиспользованный кадровый резерв, который вы упускаете из виду только потому, что публикуете объявления о вакансиях полностью на английском языке!

К счастью, мы уже писали о найме испаноговорящих сотрудников.

В этой статье есть несколько отличных идей, в том числе:

  • Использование Facebook для поиска сотрудников
  • Быстрые способы найти людей, которые хотят работать
  • Как перевести объявления о работе
  • Советы по использованию ключевых слов

Так что проверьте это, если вы действительно изо всех сил пытаетесь найти кого-то, кто подходит для вашего магазина!

Образцы должностных инструкций для цехов трафаретной печати

Сделайте ярлык для написания собственных описаний и воспользуйтесь нашими примерами ниже (просто прокрутите немного).Вам придется внести свои изменения, но это отличное начало!

Чтобы написать собственное описание должностных обязанностей, мы рекомендуем простую структуру из 4 частей:

1. О компании

Правдиво опишите, почему ваш бизнес – отличное место для работы. Сосредоточьтесь на культуре!

Некоторые подсказки, чтобы упростить эту задачу:

  • Какие чувства вызывают у покупателей ваши продукты?
  • Какая самая лучшая работа, которую вы когда-либо печатали, и для кого она была?
  • Почему существует эта компания? В чем дело?
  • Чего вы пытаетесь достичь? Какие цели?
  • Кто сейчас работает в Компании и за что им это нравится?

2. Почему они хотят работать в компании

Покажи и расскажи, что Компания – это то место, где люди хотят проводить время.

Некоторые подсказки, чтобы упростить эту задачу:

  • Как сотрудники могут свободно определять направление бизнеса (т.е. улучшать процессы)?
  • Какие есть возможности для роста или продвижения?
  • Что делает то, что они делают, «особенным»?

3. Плата, льготы и льготы

Опишите оплату, льготы и преимущества работы в Компании.

Подробную информацию о заработной плате или почасовой оплате труда можно найти здесь. Сделайте компенсацию прозрачной. Обычно предлагается диапазон, зависящий от опыта («DOE»), хотя для важных должностей, таких как менеджеры по производству, может не быть указана зарплата.

Помните: менеджеры по производству часто имеют высокотехнологичное образование. Их компенсация может быть довольно высокой.

В конечном итоге ваша работа – это реклама. Заманчивое описание оплаты и льгот, предлагаемых сотрудникам, – верный способ получить больше откликов.

4. Чем занимаются в компании

По-прежнему важно показывать людям, какие именно задачи связаны с их потенциальной повседневной работой.

Мы предлагаем перечислить эти задачи в последнюю очередь – и сосредоточиться на самых широких аспектах их работы. Вы сможете уточнить детали позже, когда человек будет нанят!

Некоторые способы сделать это проще:

  • Попросите текущего сотрудника, выполняющего ту же роль, перечислить наиболее частые задачи
  • Опишите, КАК они чего-то добьются, а ЧТО они сделают.
    • пример: «Решите технические проблемы с помощью многоцветной печати» vs.«Печать многоцветных отпечатков»
  • Составьте краткий и понятный список – сосредоточьтесь на основных задачах

Графический дизайнер / цифровой художник

Щелкните здесь и загрузите это как документ Google. Просто нажмите «Файл»> «Создать копию» и отредактируйте ее по своему вкусу!

Company – это быстрорастущий магазин трафаретной печати и вышивки недалеко от Спрингфилда. С 9 до 5 с понедельника по пятницу мы шьем индивидуальную одежду, которая возвращается в Спрингфилд.За последние 5 лет мы напечатали почти 2 миллиона футболок, участвуя в местных мероприятиях и жертвуя тысячи футболок на благотворительность. Присоединяйтесь к стабильной и дружной команде и измените свое сообщество!

Вы хотите работать в Компании, потому что 85% наших сотрудников работают с нами более 5 лет. Не верьте нам на слово. Графический дизайнер Джаред сказал: «Компания – это место, где вы можете развить свои навыки, отточить свое мастерство и стать частью чего-то большего, чем обычно бывает дизайнер.Я работал с Pepsi, одной из моих любимых групп, и десятками местных компаний, которые теперь знают меня по имени ».

Заработок варьируется от 30 до 55 тысяч долларов в зависимости от вашего опыта. Пришлите нам образец работы – особенно если вы уже занимались дизайном одежды или логотипов! Если вы беспокоитесь, что у вас недостаточно опыта, обратитесь к нам. Любому новому сотруднику, даже самому опытному, придется узнать, как дизайнеры хвалят нашу работу по трафаретной печати и вышивке!

У нас есть ежегодные командные поездки, медицинская страховка, 401k, оплачиваемый отпуск и еженедельные обеды с обслуживанием.Да, действительно. Это довольно приятная сделка. Да, и вы можете одолжить нашу трафаретную печатную машину в нерабочее время, если вы пытаетесь создать свой собственный бренд (да, мы хотим, чтобы вы это сделали). Мы упоминали, что вы получаете один день в квартал на исследования и разработки? Мы называем это нашим хакатоном!

Как графический дизайнер в компании, вы помогаете нашим клиентам воплощать свои идеи в жизнь. Вы будете решать задачи дизайна, помогать клиентам узнавать, как лучше всего достичь их цели, и научитесь готовить высококачественные изображения для трафаретной печати.В тесном сотрудничестве с нашим дружелюбным отделом продаж и трудолюбивым персоналом полиграфистов ваша роль играет решающую роль в том, чтобы наши отпечатки выглядели мирового класса. Мы ожидаем от вас фундаментальных знаний в области Adobe Photoshop и Illustrator, а также набора инструментов Google. Ожидайте учиться, расти и общаться!

Звучит интересно? Напишите нам или позвоните – и приготовьте свое портфолио. Мы хотим увидеть твои работы!

Торговый представитель / продавец

Щелкните здесь и загрузите это как документ Google.Просто нажмите «Файл»> «Сделать копию» и отредактируйте ее по своему вкусу!

Company – это быстрорастущий магазин трафаретной печати и вышивки недалеко от Спрингфилда. С 9 до 5 с понедельника по пятницу мы шьем индивидуальную одежду, которая возвращается в Спрингфилд. За последние 5 лет мы напечатали почти 2 миллиона футболок, участвуя в местных мероприятиях и жертвуя тысячи футболок на благотворительность. Присоединяйтесь к стабильной и дружной команде и измените свое сообщество!

Вы хотите работать в Компании, потому что 85% наших сотрудников работают с нами более 5 лет. Не верьте нам на слово. Член отдела продаж Антония сказала: «Компания – это место, где вы можете развить свои навыки, отточить свое мастерство и стать частью чего-то большего, чем может быть продавец».

Выплачиваем зарплату и комиссию. Большая часть нашего отдела продаж зарабатывает от 45 до 65 тысяч долларов. Мы очень гордимся справедливой и справедливой структурой оплаты труда – вы поймете наши цены, наш процесс и будете нашей первой линией защиты от недобросовестных заказов, которые не приносят нам денег.Это не просто коммерческое мероприятие! Вы – самая первая часть всего нашего производственного процесса.

У нас есть ежегодные командные поездки, медицинская страховка, 401k, оплачиваемый отпуск и еженедельные обеды с обслуживанием. Да, действительно. Это довольно приятная сделка. Да, и вы можете одолжить нашу трафаретную печатную машину в нерабочее время, если вы пытаетесь создать свой собственный бренд (да, мы хотим, чтобы вы это сделали). Мы упоминали, что вы получаете один день в квартал на исследования и разработки? Мы называем это нашим хакатоном!

Как продавец в компании, вы увидите, как продажи превращают идеи в реальность. Футболки просто не продашь. Вы будете продавать Компанию нашим клиентам. От нашего процесса до чернил и обучения клиентов тому, как получить именно то, что они хотят, – продавец в компании постоянно пользуется электронной почтой, телефоном и даже стучится в двери, чтобы оставаться в центре внимания. У нас есть мощная воронка продаж, и мы используем Printavo в качестве нашей CRM, чтобы оставаться организованной. Потребуется время для обучения, но вы быстро поймете!

Звучит интересно? Напишите нам или позвоните нам – и подготовьте свою презентацию. Можете ли вы продать себя нам?

Руководители производства

Щелкните здесь и загрузите это как документ Google.Просто нажмите «Файл»> «Сделать копию» и отредактируйте ее по своему вкусу!

Компания – быстрорастущий магазин трафаретной печати и вышивки недалеко от Спрингфилда. С 9 до 5 с понедельника по пятницу мы шьем индивидуальную одежду, которая возвращается в Спрингфилд. За последние 5 лет мы напечатали почти 2 миллиона футболок, участвуя в местных мероприятиях и жертвуя тысячи футболок на благотворительность.

Нам нужен менеджер по производству , который будет владеть, управлять и улучшать наши процессы печати.Если у вас есть опыт в управлении проектами, производстве или технологиях и вы ищете возможность оказать большое влияние – это роль для вас.

Вы хотите работать в Company , потому что 85% наших сотрудников работают с нами более 5 лет. Не верьте нам на слово. Оператор прессы Тони объяснил: «Компания – мощное средство, позволяющее улучшить качество печати и оказать влияние на наше сообщество. Я не могу дождаться, чтобы увидеть, куда мы пойдем дальше!»

Мы хотели бы платить нашему начальнику производства зарплату, соизмеримую с влиянием, которое они окажут на наш бизнес, – от 80 до 120 тысяч долларов. Вы будете владеть процессами магазина и будете контролировать, когда что-то пойдет не так, и получите много славы, когда дела пойдут хорошо. Если вы цените детали, целеваетесь в процессе и любите работать руками – это возможность для вас.

У нас есть ежегодные командные поездки, медицинская страховка, 401k, оплачиваемый отпуск и еженедельные обеды с обслуживанием. Да, действительно. Это довольно приятная сделка. Да, и вы можете одолжить нашу трафаретную печатную машину в нерабочее время, если вы пытаетесь создать свой собственный бренд (да, мы хотим, чтобы вы это сделали).Мы упоминали, что вы получаете один день в квартал на исследования и разработки? Мы называем это нашим хакатоном!

Как руководитель производства по телефону Компания , вы отвечаете за это. Вы не будете просто подчиняться приказам начальника. Ты будешь хозяином. От нашего процесса до чернил и обучения клиентов тому, как получить именно то, что они хотят, – менеджер по производству компании не оставляет камня на камне. У вас будет широкая свобода действий для внедрения новых политик, процедур, программного обеспечения и оборудования, которые помогут нам расти и расширяться.

Звучит интересно? Напишите нам или позвоните нам. Будьте готовы посетить наш магазин и сообщить нам, как мы можем улучшить наш процесс.

Операторы прессы

Щелкните здесь и загрузите это как документ Google. Просто нажмите «Файл»> «Сделать копию» и отредактируйте ее по своему вкусу!

Компания – быстрорастущий магазин трафаретной печати и вышивки недалеко от Спрингфилда. С 9 до 5 с понедельника по пятницу мы шьем индивидуальную одежду, которая возвращается в Спрингфилд.За последние 5 лет мы напечатали почти 2 миллиона футболок, участвуя в местных мероприятиях и жертвуя тысячи футболок на благотворительность.

Нам нужен оператор станка для трафаретной печати , чтобы освоить наш процесс печати, эффективно печатая тысячи футболок в неделю для известных местных и национальных клиентов. Оператор прессы Тони сказал нам: «Это бесконечно интересная работа. Каждый день индивидуален, и каждый заказ – это новый и уникальный вызов. Приходите работать с нами! »

Вы хотите работать в Company , потому что 85% наших сотрудников работают с нами более 5 лет. У нас есть ежегодные командные поездки, медицинская страховка, 401k, оплачиваемый отпуск и еженедельные обеды с обслуживанием. Да, действительно. Это довольно приятная сделка. Да, и вы можете одолжить нашу трафаретную печатную машину в нерабочее время, если вы пытаетесь создать свой собственный бренд (да, мы хотим, чтобы вы это сделали). Мы упоминали, что вы получаете один день в квартал на исследования и разработки? Мы называем это нашим хакатоном!

Вы начнете с 15 долларов в час с ежеквартальными бонусами и прибавками. У нас даже есть программа распределения прибыли – когда мы добиваемся успеха, вы тоже.Большинство наших менеджеров начинали как операторы прессы – так что в нашей компании есть куда расти! Мы заплатим больше, если у вас есть опыт трафаретной печати, но даже если у вас есть опыт, ожидайте, что вы узнаете, как мы работаем в Компании.

Как оператор прессы в компании , , вы то, как мы делаем наших клиентов счастливыми. Вы – основа всей операции. Вы не будете просто выполнять приказы начальства – вы будете работать вместе с ними, чтобы найти лучший способ печати.Это независимая и ответственная работа.

Звучит интересно? Напишите нам или позвоните нам. Будьте готовы посетить наш магазин и оценить наши печатные машины – а если вы опытный трафаретный принтер, будьте готовы сесть за эту печатную машину!

Описание работы, оплата, часы, спрос и гендерный разрыв в оплате труда

Общие должности

Рука, пол (печать)

Машинист, цилиндр (печать)

Мальчик, машина (печать)

Штамп, размер

Штамп (производитель обуви)

Машинист, пресс, письмо

Мате, принтер

Перфоратор, карточка

Рабочий, печать

Рабочий, процесс (печать)

Принтер, фототип

Водитель, принтер

Менеджер, машина, высокая печать

Эмбоссер (производитель шляпы)

Помощник, горняк, машина (печать)

Штамп, мыло

Резак, дырокол

Машинист, пресс (печать)

Линейка, принтер

Машина для чистки стекла,

жесть

Помощник ротационный (печатный)

Менеджер, станок, фотогравюра

Линейка (печатная)

Штамп, колба, электрический

T ierer

Джоббер, принтер

Штампер (кожевенный завод)

Штамп, воротник

Машинист, копировальный аппарат

Человек, стол (печатный)

Оператор, лаборатория, фото

Резак, ролик

Принтер, фотостат

(печать)

Valver

Beveller (печать)

Принтер, офисный, чертеж

Машинист, литографический

Рабочий, процесс (текстильный производитель: текстильная печать)

Штамп, золото (производитель обуви)

Clammer (роликовый) гравировка)

Управляющий, станок, литографический

Помощник, принтер

Справка, принтер

Погрузчик, штамп (печать)

Оператор, принтер

Teerer (печать по текстилю)

Производитель, билет, катушка

высокая печать

Литограф (печать)

Устройство подачи, принтер

Тентер, задняя часть (печать обоев)

Оператор, фальцовка (печать)

Помощник, печать

Штамп (производитель текстиля)

Штамп, штамп (печать)

Штамп, носок

Менеджер, машина (печать)

Штамп (производитель бумажной продукции)

Штамп , кисть

Машинист, подборка

Принтер, синий

Очиститель, пластина (печать)

Оператор, печать

Принтер, ротация

Тентер, задний (текстильный производитель: текстильная печать)

Прижим (печать)

Штамп, золото (производитель шляпы)

Оператор, dyeline

Прижим, ротационный (печатный)

Машинист, печатный

Штамп, рельефный

Помощник, полиграфический

Ручной, муха

Левелер (литография)

печать)

Руководитель, кабинет, печать

Машинист, валик

Оператор, отделка (печать)

Помощник, пресс (печать)

90 002 Резак, штамп

Штамп, золото (керамика)

Принтер, дайлайн

Штамп, ящик

Машинист, фотогравюра

Штамп, ткань

Штамп (производитель керамики)

,

Штамп

Техник, переплет (печать)

Оператор, печать, фото

Оператор, ротационный (печать)

Приемник (керамический трансфер)

Машинист, роторный

Машинист, глубокая печать (печать)

Оператор, gravure

Stamper, принтер

Clamper (роликовая гравировка)

Proofer (литография)

Puncher, label

Maker, map

Machinist, dyeline

Setter, machine (печатный)

Техник, лаборатория, фото

Резак, пломба

Рабочий, стол (печатный)

Менеджер, машина, коллотип

Накладка, машина

Устройство подачи (печать)

Рука, натяжение

Помощник, комната, машина (печать газет)

Помощник, лаборатория, фото

Штемпель, шаблон (производитель керамики)

Дырокол (производитель бумажной продукции)

Декоратор, пластина, олово

Ручной тормоз (печать)

Нумератор (печать)

Нумератор, детали

Рука, контроллер (печать)

Помощник, принтер

Помощник, высокая печать

Тормозник (печать)

Оперативный, принтер

Машинист, деколлинг

Пластина, жестяная печать (жестяная печать)

Загрузчик (литография)

Машинист (производитель обоев: печать обоев)

Дырокол, узор (бумажный узор mfr)

Штамп, узор (бумажный узор mfr) )

Дежурный, кабинет, печать

Рука, новости

Transferer (марка из белой жести)

Резак, письмо (штамповочный)

H и катушка

Помощник, общий (печать)

Податчик, валик

Эмбоссер (производитель бумажных товаров)

Машинист, принтер

Принтер, план

Перфоратор, бумага

Помощник, комната, печать

Кратер производство: печать)

Оператор, линия, краситель

Стеллаж (литография)

Изготовитель, оттиск (печать)

Машинист, фальцовщик (печать)

Линейка (печать по текстилю)

Гарантия качества | ПЕЧАТЬ United Alliance

Заявление об ограничении ответственности
Просматривая это описание должности, вы подтверждаете, что Printing Industries of America не несет ответственности за точность информации, предоставленной различными членами ассоциации. Нижеследующее предназначено «только для информационных целей», чтобы ваша компания могла разработать свои собственные индивидуализированные описания должностных обязанностей. Компании, просматривающие нижеследующее, соглашаются, что они будут настраивать свои собственные должностные инструкции в соответствии с производственными требованиями, операционными процедурами, критериями найма, критериями эффективности и любым требуемым юридическим соответствием.

Подотчетен : Начальнику отдела

Уровень заработной платы: 6

Описание работы: Отвечает за сбор и проверку продукции, документацию и обратную связь с руководителями отделов.Контролировать производство образцов клиента на предмет дефектов и проверку количества. Поддерживайте файлы заданий.

Обязанности и обязанности включают, но не ограничиваются:

  • Создание файлов заданий и запуск форм аудита качества
  • Почасовые обходы к прессам, брошюровщикам и скоросшивателям.
  • Продукция с отметкой времени
  • Проверить продукт на наличие дефектов в соответствии со стандартами качества компании и зафиксировать дефекты в формах аудита качества
  • Обсудите дефекты с пресс-секретарем или оператором для подтверждения
  • Контроль качества образцов заказчика во время изготовления образцов
  • Проверить количество образцов клиента
  • Ведение файлов заданий, включающих: время печати и переплетное производство, правильную окраску, подписи и проверки качества
  • Выполнять другие обязанности по запросу
  • Соблюдайте все необходимые процедуры безопасности, такие как: средства индивидуальной защиты, эргономика, химическая опасность и т. Д.
  • Выполнять работу таким образом, чтобы защитить здоровье и безопасность всех сотрудников
  • Возможность работать в 12-часовую смену в связи с отпуском и / или отсутствием на работе
  • Оперативное и регулярное присутствие

Квалификация: Для успешного выполнения этой работы человек должен уметь удовлетворительно выполнять все основные обязанности. Перечисленные ниже требования отражают требуемые знания, навыки и / или способности.

  • Внимательное отношение к деталям
  • Перфекционист
  • Знание прессы и переплетного дела
  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Способность понимать заявки на вакансии и схемы вакансий
  • Напористость
  • Возможность работать без присмотра
  • Забота о качестве
  • Возможность пройти Цветовой тест

Условия труда: Характеристики рабочей среды, описанные здесь, типичны для тех, с которыми сталкивается сотрудник при выполнении основных функций этой работы.

  • Обязательные средства защиты органов слуха при нахождении в производственной зоне завода
  • Низкое химическое воздействие. Может подвергаться воздействию химикатов в процессе проверки.
  • Большая часть этой работы требует простоя и маневрирования на заводе примерно 100% дня
  • Температурные диапазоны в течение года находятся на умеренном уровне
  • Максимальный подъем 20 фунтов

Дополнительные обязанности: В данном описании должности никоим образом не говорится и не подразумевается, что это единственные обязанности, которые необходимо выполнять. Ожидается, что вы будете следовать любым другим инструкциям, связанным с работой, и выполнять другие обязанности, связанные с работой, по запросу вашего руководителя.

Planit: Профили заданий: Печать диспетчера печати

Менеджер печати может выполнять множество различных задач в печатном производстве, в зависимости от размера компании. Они часто являются первой точкой контакта с клиентами и работают с другими менеджерами, чтобы убедиться, что задания на печать выполняются вовремя и в соответствии с высокими стандартами.Они часто управляют командой.

Работа

Вы могли бы быть:

  • работа напрямую с клиентами и другими менеджерами
  • Продажа полиграфических услуг клиентам и развитие нового бизнеса
  • оценка стоимости задания на печать
  • согласование цен и отправка предложений клиентам
  • мониторинг запасов и покупка материалов для полиграфической продукции – чернил, тонера, бумаги
  • Составление графиков работы и управление персоналом
  • обеспечение эффективного использования печатного оборудования
  • убедиться, что работа завершена в согласованные сроки и в бюджет
  • проверка качества готовой работы.
Оплатить

Рисунки ниже являются приблизительными. Фактические зарплаты могут отличаться в зависимости от:

  • где вы работаете
  • размер компании или организации, в которой вы работаете, и являетесь ли вы самозанятым
  • востребованность работы.

Начальная зарплата может составлять от 14 000 до 17 000 фунтов стерлингов в год. Опытный менеджер по печати может зарабатывать до 30 000 фунтов стерлингов в год, в зависимости от размера работодателя и уровня опыта.Старшие администраторы с опытом управления могут зарабатывать до 35 000 фунтов стерлингов в год. Те, кто больше занимается продажами и развитием бизнеса, могут зарабатывать больше за счет комиссионных.

Условия
  • Возможно, вы будете работать в офисе типографии или мастерской.
  • На вашем рабочем месте может быть шумно, так как вы также будете находиться в цехе.
  • Возможно, вам придется работать посменно.
  • Возможно, вам придется отправиться в путешествие, чтобы встретиться с клиентами или посетить поставщиков.

Статус занятости персонала

Данные LMI на базе LMI для всех

Попадание
  • Работодатели обычно предпочитают кандидатов с соответствующим опытом или хорошими всесторонними знаниями процесса печати, либо и тем, и другим.
  • Кандидаты обычно имеют некоторый опыт работы в полиграфическом секторе, например, в качестве финишера печати, оператора предпечатной подготовки или машинного принтера.
  • Большинство работодателей будут искать группу из 4 или 5 предметов в Национальном 4 или 5. Английский язык, математика, искусство и дизайн, а также компьютерные науки или графическая коммуникация очень полезны.
  • Возможно, вы сможете поступить, пройдя современное ученичество, работая над получением шотландской профессиональной квалификации (SVQ) на уровне 6/7, а затем продвинувшись до уровня администрации.
  • Пригодны водительские права.

Вы можете работать в типографии, типографии или типографии

Уровни образования рабочей силы (Великобритания)

Данные LMI предоставлены EMSI UK

Job Outlook Scotland

Доля рабочей силы, зарегистрированной как безработная (Шотландия)

Данные LMI предоставлены EMSI UK

Job Outlook Scotland

Шотландия

2021 г.

18346

1. 4%

ПОДЪЕМ

2026 г.

18603

Данные LMI предоставлены EMSI UK

Что для этого нужно?

Вам должно быть:

  • умеет общаться и вести переговоры с другими
  • умеет работать по собственной инициативе и в команде
  • хорошо с цифрами и бюджетами
  • интересуются дизайном, цветом и формой
  • умеет решать проблемы
  • хорошо владеет компьютером
  • умеет организовывать задачи и людей
  • готовы идти в ногу с новыми технологиями
  • хорошо работает под давлением и в сжатые сроки.
Обучение
  • Вы можете пройти обучение на SVQ Print Administration на уровнях 5 и 6 SCQF.
  • Британская федерация полиграфической промышленности (BPIF) предлагает ряд соответствующих гибких учебных пакетов и кратких рабочих курсов.
Как добраться
  • Если вы работаете в небольшой компании, вам, возможно, придется переехать, чтобы получить повышение.
  • Имея соответствующий опыт, вы могли бы перейти к операционному управлению производством, управлению студией или управлению счетами.
Контакты

Следующие организации могут предоставить дополнительную информацию.

Была ли эта статья полезной?
Пожалуйста, помогите нам улучшить Planit, оценив эту статью. .