Содержание

Единовременное пособие при рождении ребенка

Войти

Поиск Найти

  • Главная
  • Здоровье
    • Ангиология
    • Гастроэнтерология
    • Гематология
    • Гинекология
    • Дерматология
    • Инфекционные болезни
    • Кардиология
    • Лечебные диеты
    • Неврология
    • Нетрадиционная медицина
    • Онкология
    • Отоларингология
    • Офтальмология
    • Педиатрия
    • Проктология
    • Пульмонология
    • Ревматология
    • Стоматология
    • Токсикология и Наркология
    • Травматология
    • Урология
    • Фармакология
    • Эндокринология
  • Кулинария
    • Бульоны и супы
    • Горячие блюда
    • Десерты
    • Закуски
    • Консервация
    • Напитки
    • Продукты питания
    • Салаты
  • Красота
    • Женские прически
    • Косметическая продукция
    • Косметология
    • Макияж
    • Массаж и СПА
    • Похудение
    • Спорт и фитнес
    • Уход за волосами
    • Уход за кожей
    • Уход за лицом
    • Уход за ногтями
    • Уход за телом
  • Дом и Быт
    • Бытовая техника
    • Дом и уют
    • Домашние животные
    • Сад и огород
    • Товары для дома
    • Цветоводство
  • Мода и стиль
    • Аксессуары
    • Женская одежда
    • Модные тенденции
    • Мужская одежда
    • Обувь
    • Шоппинг
    • Ювелирные украшения
  • Хобби
    • Бисероплетение
    • Вязание
    • Детские поделки

sovets.net

Какие выплаты положены при рождении ребенка в 2019 году: единовременное пособие на первого и материнский капитал на второго

Семьи, в которых появляется ребенок, могут оформить ряд пособий и разовых выплат: единовременное пособие при рождении, пособия по беременности и родам и уходу за ребенком, материнский капитал и в некоторых случаях — «путинские выплаты». Кому положены эти пособия, как оформляются и в каком размере выплачиваются.

Единовременное пособие при рождении выплачивается при каждых родах независимо от очередности рождения детей и трудоустройства родителей. Обратиться за ним необходимо

в течение полугода. Пособие по беременности и родам получают только отдельные категории женщин. Пособие по уходу до 1,5 лет может оформить близкий родственник, если он фактически ухаживает за ребенком.

С рождением (усыновлением) второго или последующего ребенка у семьи появляется право на материнский капитал, средства которого можно использовать на установленный перечень направлений.

Если среднедушевой доход семьи не выше 1,5 размера прожиточного минимума для трудоспособного населения в субъекте РФ, в котором она проживает, то родители могут оформить «путинские» выплаты на первого (второго) ребенка до полутора лет.

Фото pixabay.com

Единовременное пособие при рождении ребенка

Разовое пособие при рождении ребенка может получить один из родителей (опекунов или усыновителей) независимо от того, трудоустроен он или нет, и от того, каким по очереди в семье появился ребенок. Выплата оформляется

после каждых родов. После индексации в феврале 2019 года ее величина равна 17479,73 рублям.

Внимание

Согласно ст. 11 закона 81-ФЗ от 19.05.1995 года о государственных пособиях для граждан с детьми, если сразу рождается несколько детей, пособие оформляется на каждого. На мертворожденного ребенка выплата не предусмотрена.

Чтобы получить пособие, родитель (усыновитель, опекун) в течение 6 месяцев после рождения ребенка должен обратиться:

  • по месту работы (службы), если он трудоустроен или проходит военную службу и др. — средства будут предоставлены ФСС либо федеральными органами исполнительной власти;

lgototvet.ru

Как получить единовременное пособие при рождении ребенка – условия выплаты и документация

Федеральные и муниципальные структуры не могут и не имеют права оставаться сторонними наблюдателями, когда речь идет о росте населения. Функция обеспечения материальной поддержки – одна из самых значимых наряду с медицинским обеспечением, соблюдением прав относительно сохранности рабочего места и прочими приоритетами для будущих родителей.

Какая финансовая поддержка предусматривается для родителей?

Чтобы материальное обеспечение родителей новорожденного не претерпело критических изменений, в государственном формате разработана довольно практичная система социальной поддержки.

Причем такая забота предусматривает заблаговременные действия и будущих родителей и органов соцобеспечения (Вы можете узнать о том, где получить единовременное пособие при рождении ребенка из следующей статьи). Это дает преимущества некоторым категориям граждан в отношении суммы денежной поддержки.

Классификация видов социального обеспечения при рождении детей включает такие категории:

  • Единовременное пособие, выплачиваемое после рождения ребенка;
  • Одноразовая выплата по факту наступления периода беременности и предстоящими вслед за этим родами;
  • Регулярное денежное пособие родителям, начисляемое для поддержки в период ухода за детьми до достижения ими возраста 1 год 6 месяцев.

В соответствии с установленными в ФСС нормативами, каждая из этих категорий выплат сопровождается разными по объему суммами денежных средств. Сроки выплат также могут отличаться.

Государством обеспечивается фиксированный размер выплат. Однако для разных категорий родителей к этой сумме может применяться региональный коэффициент, повышающий конечный объем пособия.

Кроме того, в отношении суммы принимаются ежегодные поправки, учитывающие рост или снижение инфляционного процесса в стране (читайте также сколько составляет единовременное пособие при рождении ребенка?). Таким образом, удается не только поддержать родителей новорожденного в их финансовых вопросах, но обеспечить покупательскую способность предоставляемой суммы средств.

Как получить единовременное пособие — условия?

Так как существуют отличия в величине денежных средств и условиях их предоставления, то будущим родителям следует заблаговременно проявить заинтересованность. Он должна проявляться в своевременности их действий и выполнении всех обязательных требований.

В частности, узнавая о том, как получить единовременное пособие при рождении ребенка, будущие матери и отцы должны своевременно обращаться в службу социальной поддержки. О том, когда выплачивается единовременное пособие по рождению ребенка смотрите здесь. Вопросы получения такого пособия по факту рождения детей традиционно курирует Фонд социального страхования.

Одновременно с обращением в эту организацию молодым матерям до завершения двенадцатой недели беременности обязательно следует стать на учет в гинекологическом отделении в медицинском заведении по месту имеющейся прописки или по месту нынешнего проживания.

Кто может рассчитывать на выплату?

Для большинства граждан принцип получения социальной помощи ассоциируется с молодыми матерями. Тем не менее, претендовать на этот вид государственной поддержки имеют право также женщины в любом возрасте, уже имеющие детей или рождающие впервые (узнайте подробнее кому положено единовременное пособие по рождению ребенка?).

Кроме того, на средства фонда соцстрахования в этой категории могут рассчитывать и отцы. Еще одна категория – семьи, усыновившие взявшие опекунство над ребенком.

Факт трудоустройства обоих супругов или одного из родителей не оказывает влияния на получение положенной поддержки. Однако ее величина может зависеть от реальных доходов матери или будущего отца при факте их трудоустройства.

В тех случаях, когда будущие родители не проживают вместе по причине развода, то материальная поддержка будет выплачены тому из них, с кем продолжат проживать дети после их рождения.

Требования к претендентам на выплату

Те категории родителей, которые официально трудоустроены в период беременности, обязаны предоставить все документы, подтверждающие факт наличия трудового места и демонстрирующие фактические объемы их доходов.

Это требование не является ключевым, однако может положительно влиять на размер денежного финансирования. Работающим родителям, одновременно с основной суммой, предоставляются деньги за период:

  • 70 дней до дня родов;
  • 70 дней после рождения.

В некоторых случаях продолжительность этого периода увеличивается. В частности:

  • До 110 дней может быть продлен период исчисления при рождении больных детей;
  • До 86 дней увеличивается срок исчисления при рождении двойни.

Собранные и заверенные документы будущим родителям следует подавать в бухгалтерию своего работодателя, который традиционно является и страхователем своих работников в ФСС. При невозможности сделать это (в случае неофициального трудоустройства или отсутствия дохода вообще) следует обращаться в местное подразделение фонда соцстрахования, где и будет рассмотрен вопрос предоставления пособия.

В ФСС также следует подавать заявку и в том случае, если при обнаружении беременности будущая мать находится на учете в центре занятости по причине отсутствия постойного рабочего места, и имеет статус безработной официально.

Какие нужно предоставить документы для получения единовременного пособия?

При посещении фонда соцстрахования его сотрудники должны корректно разъяснить, как получить единовременное пособие при рождении ребенка. И вместе с этой консультацией они должны предоставить список требуемых документов. В частности, родителям понадобятся:

  • Заявление в фонд соцстрахования с просьбой оказать материальную поддержку;
  • Паспорт одного из родителей, на имя которого будет начисляться денежная сумма;
  • Свидетельство, подтверждающее факт рождения детей или одного ребенка.
  • Второй родитель должен будет также предоставить справку о том, что он не получил данное пособие по другим документам. Такое подтверждение выдается также в бухгалтерском отделе работодателя;
  • Для тех супругов, которые временно не имеют статуса трудящихся, выдвигается требование предоставить выписку из Центра занятости, подтверждающую факт пребывания там на учете. Эти сведения также могут быть использованы для увеличения суммы единовременной выплаты.

Для получения дополнительных средств работающим родителям (в частности, — тому из них, на кого оформляется пособие), необходимо предоставить справку, подтверждающую величину получаемой им заработной платы.

Если супруги не живут в браке по причине развода после родов, то претенденту на выплаты по рождению необходимо предоставить свидетельство из ЗАГСа. Для неработающих родителей действие требование предъявить справку о факте проживания вместе с новорожденным.

Все подготовленные документы должны своевременно поступить в фонд социального страхования. Граничным сроком для их подачи установлена дата завершения полугодового период со дня появления на свет ребенка.

socstrah24.ru

Можно ли мужу получить единовременное пособие 🚩 как получить единовременное пособие по рождению ребенка 🚩 Другие виды права

Право на получение декретных

В соответствии с действующим российским законодательством, правом на получение декретных выплат обладает женщина, которой должен быть предоставлен декретный отпуск по месту ее работы. Декретный отпуск делится на несколько частей. Первая часть отпуска длится, как правило, 140 дней и предоставляется на основании предъявления больничного листа, выданного в женской консультации.

В отпуск по беременности и родам может уйти только беременная женщина, которая на момент выдачи больничного листа продолжает работать в каком-либо государственном учреждении или частной фирме.

Если будущая мама не наемный работник, а индивидуальный предприниматель, то она тоже может уйти в декретный отпуск, но при этом пособие ей могут перечислить напрямую из Фонда Социального Страхования. Чтобы получить от государства все причитающиеся выплаты, женщине-предпринимателю, платившей до этого все страховые взносы, необходимо написать в Фонд Социального Страхования заявление о наступлении страхового случая и приложить все необходимые документы.


Некоторое время назад индивидуальные предприниматели не могли получать декретное пособие по месту работы. В настоящий момент это становится возможным благодаря системе добровольного страхования.

Если будущая мама на момент наступления срока беременности, на котором выдают больничный лист, не работает, то она не сможет получить декретные. Она имеет право только на предоставление ей ежемесячного пособия от государства. Выплачивать его должны начиная с момента рождения малыша и заканчивая исполнением ему 1, 5 лет.

Пособие по уходу за ребенком

После окончания первой части декретного отпуска наступает отпуск по уходу за ребенком, который тоже должен быть оплачен. В данном случае право на получение ежемесячного пособия может быть предоставлено не только маме малыша, но и тому человеку, который будет фактически осуществлять уход за ребенком. Если мама принимает решение выйти на работу, то у работающих членов семьи появляется возможности получить на работе отпуск и сидеть с малышом. При этом работодатель будет обязан перечислять пособие ежемесячно.


Некоторые семьи принимают решение отправить в отпуск по уходу за ребенком папу малыша или бабушку только лишь потому, что это более выгодно с финансовой точки зрения.

После того, как малышу исполнится 1, 5 года, его мама или человек, который осуществляет уход за ребенком, имеет право на продление отпуска до того момента, когда малышу исполнится 3 года. Ежемесячные выплаты в данном случае будут минимальными.

www.kakprosto.ru

❶ Как получить единовременное пособие 🚩 Семейное право

Автор КакПросто!

Согласно статьям 11-12 Федерального закона, один из родителей (либо опекун) имеет право на получение единовременного пособия. Оно выплачивается на каждого рожденного ребенка, зарегистрированного в органах ЗАГСа. Размер выплаты ежегодно индексируется и зависит от региона проживания, где расчет происходит согласно принятым коэффициентам. Существует несколько вариантов получения единовременного пособия в зависимости от трудовой занятости родителей.

Статьи по теме:

Инструкция

Если один или оба родителя работают, то необходимо написать заявление о назначении пособия, приложить к нему справку №24 о рождении ребенка, выданной в ЗАГСе, а также справку с места работы второго родителя, в которой указано, что пособие ему не начислялось. Далее отнесите собранные документы по месту работы матери. В случае, когда мать не работает, то документы нужно предоставить по месту работы отца или опекуна. Имейте в виду, что работодатель может оказать еще и материальную помощь. Для этого напишите заявление о единовременной материальной помощи в связи с рождением ребенка и подайте по месту работы вместе с документами на выдачу единовременного пособия.

Если оба родителя не работают, обратитесь в органы соцзащиты населения по месту жительства ребенка и напишите там заявление о назначении пособия, указав в нем способ перевода.

Приложите к нему паспорт и свидетельство о рождении ребенка с копиями, справку №24 о рождении ребенка, выданную отделом ЗАГС, выписки из трудовых книжек и военного билета с последними местами работы или службы, а также справку органа соцзащиты по месту жительства отца о неполучении им ранее единовременного пособия.

Если родители являются студентами, то обращаться следует в учебное заведение, и выплаты осуществляются за счет средств фонда социального страхования.

Вам необходимо написать заявление о назначении пособия, приложив к нему справку о рождении ребенка №24, выданную отделом ЗАГС, справку с места учебы второго родителя о том, что ему пособие не выплачивалось, а также справку из деканата, подтверждающую, что мать является студентом очного отделения.

Видео по теме

Обратите внимание

Единовременное пособие будет выплачено, если вы обратились за ним не позднее, чем через шесть месяцев после рождения ребенка.
Само пособие вы должны получить через десять дней после подачи документов.

Источники:

  • Все для родителей о малышах.

Совет полезен?

Распечатать

Как получить единовременное пособие

Статьи по теме:

Не получили ответ на свой вопрос?
Спросите нашего эксперта:

www.kakprosto.ru

Кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?

Появление новорожденного в семье сопровождается не только радостью его родителей, но и их же беспокойствами по поводу решения финансовых проблем. Традиционно в таких ситуациях не остаются в стороне родственники и друзья. Однако их поддержка не имеет признаков стабильности.

Зато пособия от государственных структур могут стать надежным финансовым подспорьем в стабилизации семейного бюджета.

Для кого предназначено единовременное пособие?

Государство дает возможность не вдаваться в сложности правовых и финансовых процедур в достижении финансовых целей, направленных на обеспечение новорожденного. Вопросами регулирования и распределения денег занимается фонд соцстрахования (читайте детальнее кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка?). В рамках его деятельности каждая семья или один из родителей, которым положено единовременное пособие при рождении ребенка, воспользоваться программой социальной денежной поддержки.

Таким образом, каждый гражданин или гражданка могут претендовать на выплату денежной помощи при появлении на свет младенца.

Средства для таких выплат аккумулируются в ФСС, поступая из различных источников:

  • В результате деятельности самого фонда;
  • Из федеральной казны в формате отчислений на счета ФСС;
  • Из бюджетных ассигнований, переданных ведомственных органам исполнительной ветки власти;
  • От страхователей, являющихся работодателями, — в виде страховых взносов.

Основным условием для получения установленной суммы является наличие подданства или гражданства.

Количество детей в семье, где был рожден ребенок, не имеет значения – выплата предоставляется на каждого новорожденного. При этом сумма пособия может быть увеличена в тех случаях, когда была рождена двойня или тройня, а также, если в результате родов появился ребенок с патологиями.

Кто может рассчитывать на пособие по рождению детей?

Классификация претендентов включает несколько категорий:

  • Это женщины, за которых во время их пребывания на рабочем месте страхователь вносил страховые взносы;
  • Также женщины, не имеющие временно официального места работы, и находящиеся в ее поиске посредством пребывания на учете в службе занятости;
  • Студенты, проходящие обучение на очных и заочных факультетах в различных ВУЗах;
  • Служащие ведомственных служб безопасности, пожарной охраны, юридических структур и таможенной службы;
  • Лица, имеющие гражданство в России, но временно проживающие за пределами родного государства;
  • Иностранные граждане, имеющие легальный вид на проживание в стране;
  • Переселенцы и беженцы, не получившие официального гражданства, но имеющие перспективу на постоянное проживание.

Кроме того, получателями денежного пособия от ФСС могут являться те категории граждан, которые отбывают наказание в трудовых колониях в связи с судимостью.

Одним из ключевых требований ко всем категориям лиц, претендующих на выплату единовременного пособия при рождении, есть наличие обязательного социального страхования.

Этот процесс организовывает работодатель родителей, либо — одного из них. Он же выступает в качестве страхователя, уплачивающего взносы.

Однако это не означает, что безработным категориям матерей или отцов ФСС откажет в выплате денежной поддержки. Напротив, эти категории, по разным причинам лишенные возможности официально трудиться и уплачивать страховые взносы, также имеют право на финансирование при рождении детей со стороны фонда соцстрахования. Однако сумма выплаты в их случае окажется меньшей. Полную информацию о том, как рассчитывается единовременное пособие при рождении ребенка, Вы можете узнать из этого источника.

В каком порядке и кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?

Между тем, на получение выплаты могут рассчитывать и те, кто не имеет отношения к непосредственным родам младенца. Как правило, к этой категории граждан относятся усыновители и опекуны новорожденного в случае смерти одного или двоих родителей, а также в случае отказа от детей их матерью или обоими родителями.

Таким образом, очевидным становится то, что и подавать заявление на рождение ребенка имеет право не только роженица.

В списке кандидатов, имеющих право на оформление документации относительно получения выплаты по факту появления новорожденного, такие группы лиц:

  • Мать ребенка;
  • Отец ребенка;
  • Опекуны.

При этом подача ими заявления может производиться в разных форматах (ознакомьтесь подробнее как получить единовременное пособие при рождении ребенка?). При наличии официального трудоустройства отец или мать могут написать заявление о выплате пособия на имя работодателя в бухгалтерском отделе.

За неимением работы на момент беременности и родов, один из родителей может подать заявку в органы социального обеспечения по месту фактического жительства либо по адресу своей прописки. В органы социальной защиты подается заявление и в том случае, если нет возможности предоставить справку о доходах с места бывшей работы по причине ликвидации организации работодателя.

При временном отсутствии в пределах государства по служебным обстоятельствам подача заявки возможна в месте прохождения службы непосредственному командованию.

Со стороны опекунов вся документация, включая заявление, также подается либо по месту постоянной работы, либо по месту прописки в органах, обеспечивающих порядок соцзащиты.

А если Вас интересует информация о сроках выплат, в этой статье мы рассказали когда выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка.

Кому не полагается выплата?

Между тем на законодательном уровне указываются и такие категории граждан, кому не положено единовременное пособие при рождении ребенка. В это число включаются те отцы или матери, которых в судебном порядке государство лишило родительских прав.

Кроме них не могут рассчитывать на получение выплаты в связи с родами бывшие граждане, покинувшие страну и вследствие этого не имеющие прописки и не уплачивающие страховые социальные взносы.

И еще одна категория лиц – это родители, не пожелавшие растить и воспитывать новорожденного, передавшие его в государственные детские учреждения с целью дальнейшего ребенка на полном государственном обеспечении.

socstrah24.ru

Кто выплачивает и где получить единовременное пособие при рождении ребенка?

Тем семьям, которые запланировали рождение детей, при нынешних экономических обстоятельствах придется столкнуться с множеством финансовых затруднений. Такова реальность современности, которая дополняется фактами безработицы, роста цен и прочими издержками экономической нестабильности.

Но как, же в таких отнюдь не ободрительных условиях, обеспечить новорожденного всем необходимым? Государственные структуры, несущие ответственность за благосостояние своих граждан, должно содействовать им в решении бюджетных вопросов. А коль даже младенец с первых дней рождения и регистрации факта своего появления является гражданином, то ему тоже полагается установленная законодательством финансовая поддержка. С полной информацией о том, как получить единовременное пособие при рождении ребенка, Вы можете ознакомиться тут.

Кто несет ответственность за финансовое обеспечение при рождении детей?

С целью социальной защиты граждан, начиная с первого дня их рождения, государством была создана финансово-социальная структура, объединяющая несколько категорий субъектов. Одни из них обеспечивают приток капитала, другие несут ответственность за его сбережение и распределение. А третья категория формируется из лиц, непосредственно заинтересованных в получении этих средств.

Обеспечивает денежные поступления государство путем законодательного регулирования финансовых отношений между всеми субъектами.

Все деньги аккумулируются в специально созданном Фонде социального страхования. Сюда же стекаются и средства, перечисленные работодателями в виде страховых взносов за каждого из сотрудников.

В то же время распределением средств при рождении детей занимается тоже ФСС. Однако все критерии исчисления суммы пособий, сроков их выплаты, а также правовые факторы и определение места, где получить единовременное пособие при рождении ребенка, регламентируется не самим фондом, а на уровне государства.

Следовательно, можно сделать заключение, что в вопросе, кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка, ФСС является ключевым звеном.

Куда обращаться за оказанием помощи?

Следовательно, именно фонд и будет тем субъектом, который передает денежные средств в виде пособия роженицам, отцам новорожденного или его опекунам (ознакомьтесь детальнее кому положено единовременное пособие при рождении ребенка?).

Однако структура, призванная заниматься организацией правового формата, финансовой деятельности и управлением капиталом, не может в полной мере иметь компетенцию по обеспечению движения средств.

Поэтому есть те, кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка разным категориям претендентов на выплату. В это число включаются:

  • Районные Управления социальной защиты населения;
  • Страхователи, в качестве которых выступают работодатели застрахованных лиц.

Соответственно и оформлением документации, необходимой для получения пособия, также занимаются кадровые или бухгалтерские отделы страхователя либо специальный отдел службы соцзащиты.

Они обязаны принимать всю установленную документацию, включающую:

  • Заявление;
  • Подтверждение наличия места работы;
  • Сведения о величине регулярного дохода;
  • Паспортные сведения застрахованного лица;
  • Справку о том, что будущая роженица находится на учете в гинекологическом медицинском заведении.

Для этой процедуры установлены сроки принятия документации, начинающиеся с момента постановки на учет в гинекологическом отделе и до достижения новорожденным шестимесячного возраста.

Где следует получать единовременное пособие при рождении ребенка?

Исчисление и перевод требуемой суммы пособия осуществляется фондом соцстрахования. При этом используется фиксированная величина выплаты, принятая в соответствии с бюджетными решениями на текущий календарный год. Кроме того, к этой выплате применяется региональный коэффициент, отличающийся по своей величине для разных территориальных субъектов (узнайте подробнее сколько составляет единовременное пособие при рождении ребенка?)

Роженицам, находящимся во время беременности в штате своего страхователя, начисляется сумма пособия с учетом их среднемесячного дохода и с применением соответствующего повышающего коэффициента.

Чтобы выяснить, кто будет выплачивать, и где необходимо получать единовременное пособие по факту рождения ребенка, следует определить категории претендентов на эти выплаты:

  • Матери, имеющие официальное трудоустройство;
  • Матери, временно лишенные возможности работать официально, и состоящие на учете в ЦЗ по месту постоянного жительства;
  • Матери, относящиеся к категории безработных и не находящиеся в поиске работы.

Кроме того, на получение единовременной выплаты при рождении ребенка имеют право отцы новорожденных, а также лица, заявившие о намерении выступить в качестве опекунов.

Исходя из причастности к одной из категорий, законодательно устанавливается, кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка.

Куда обращаться за получением социальной выплаты?

Если все эти категории условно разделить на лиц, имеющих доход и не имеющих его, то обращаться им придется к одному из двух субъектов:

Выплаты страхователем

Те, кто в период беременности находились на официальном месте работы, должны обращаться к своему работодателю с заявлением о выплате единовременного пособия. Бухгалтерия работодателя обязана в полной мере выплатить все средства целевой направленности, которые ей были перечислены из ФСС для осуществления выплаты.

При этом один из родителей должен предоставить заявление с просьбой о материальной поддержке, свидетельство о рождении ребенка и свои паспортные данные. Все эти сведения предоставляются в формате копий.

Страхователь, он же — работодатель, — обязан в течение десяти дней с момента подачи заявления выплатить всю установленную сумму, включая размер региональной индексации.

Выплаты в органах соцзащиты

Если новорожденный появился в семье, где оба родители являются безработными, то выплаты будут производиться через местные органы социального обеспечения граждан. Правда, в этом случае перечень документов для получения пособия может быть расширен за счет предоставления сведений о жилой площади, месте прописки или проживания.

В обязательном порядке придется подтвердить, что оба или один из супругов уплачивает социальные страховые взносы, либо уплачивал их ранее.

Сроки выплаты начисленного фондом пособия в социальных органах такие же, как и получении выплат через бухгалтерию работодателя (читайте также когда выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка?).

На получение денежных средств в связи с рождением ребенка в рамках единовременного пособия в органах социальной защиты могут претендовать безработные, учащиеся образовательных заведений, а также лица, состоящие на учете в центрах занятости по временной невозможности трудоустроиться.

Кроме того, в этих же государственных учреждениях имеют право получать пособие и лица, относящиеся к категории индивидуальных предпринимателей.

Однако при этом выдвигается требование уплаты страховых взносов в ФСС на протяжении всего периода ведения предпринимательской деятельности.

socstrah24.ru