Содержание

А. Кутепов предлагает изменить критерии отнесения предприятий общепита к субъектам МСП и механизмы их налогообложения

Сенатор подготовил пакетный законопроект.

Председатель Комитета Совета Федерации по экономической политике Андрей Кутепов Кутепов
Андрей Викторовичпредставитель от законодательного (представительного) органа государственной власти Санкт-Петербурга предлагает установить новый подход к критериям отнесения предприятий общественного питания к субъектам малого и среднего предпринимательства и к механизмам их налогообложения.

Смотрите также

Сенатор предлагает пересмотреть ставки упрощенной системы налогообложения для предприятий общественного питания в зависимости от оборота.

«Данное решение создаст мощный импульс к тому, чтобы наиболее успешные предприниматели, создающие классические кафе, рестораны и бары, активно стали реинвестировать извлекаемую прибыль в расширение своего бизнеса, привлекали активнее новых финансовых инвесторов для дальнейшего развития».

По мнению Андрея Кутепова, отсутствие индивидуальных подходов к применению упрощенной системы налогообложения для сферы общественного питания и применение к компаниям, развивающим классические кафе, рестораны и бары, обычной системы налогообложения приведет к негативным экономическим последствиям, что повлияет и на поступления в бюджеты в форме налогов. «Напротив, создание с учетом специфики отрасли особого налогового режима с УСН создаст крайне привлекательный бизнес-климат, направленный на развитие и реинвестиции прибыли обратно в отрасль предпринимателей данной сферы экономики, что неминуемо вызовет рост налоговых поступлений».

 «В сегменте предпринимателей, осуществляющих свою деятельность в сфере общественного питания, озвучен острый запрос на изменение законодательства в этой сфере», — подчеркнул Андрей Кутепов.

По его словам, всю сферу общественного питания, за исключением сегмента обеспечения питания в учреждениях и на транспорте, можно условно разделить на два больших принципиально разных сегмента. Это монобрендовые сети быстрого питания, к которым относится фаст-фуд, кофейни, пекарни-кондитерские и схожие предприятия, и классические кафе, рестораны и бары.

Первых объединяет такой общий принцип работы как наличие фабрики-кухни либо в собственности, либо по договору аутсорсинга, а в местах реализации продукции конечному потребителю только доготовка произведенных на фабриках-кухнях полуфабрикатов или реализация уже готовой продукции. Такая модель позволяет заметно сокращать расходы на фонд оплаты труда и на производственные площади.

У второй категории полный цикл производства из первичного сырья до готового блюда осуществляется индивидуально на каждой точке продаж. Соответственно, каждая точка продаж имеет полноценное производство необходимой площади и имеет в смене полный штат сотрудников, необходимый для процесса приготовления конечного продукта из первичного сырья. Классические кафе, рестораны и бары даже при укрупнении бизнеса не в состоянии оптимизировать свои затраты путем создания фабрик-кухонь, потому что основы их концепции и конкуренции — гастрономическое творчество, требующее создания блюда от начала до конца в самом ресторане.

Сенатор указал, что применение обычной системы налогообложения для классических кафе, ресторанов и баров невозможно, особенно при росте бизнеса и открытии нескольких предприятий второго сегмента (классические кафе, рестораны и бары, имеющие различные авторские концепты).

Одновременно с этим ситуация в сфере организации общественного питания осложнилась ограничительными мерами, предпринятыми в целях борьбы с новой коронавирусной инфекцией, когда в первую ее волну предприятия общественного питания были закрыты полностью, а после нее работают в ограниченном режиме.

Андрей Кутепов предлагает разработать специальный налоговый режим в упрощённой системе налогообложения для предприятий сферы общественного питания, поскольку она является крайне человекоёмкой. Следует расширить границы включения в реестр МСП по критерию численности сотрудников: для малых предприятий допустимая численность сотрудников до 500 человек, для средних предприятий допустимая численность сотрудников — до 1 500 человек.

Сенатор подготовил пакетный законопроект — изменения в Налоговый кодекс, в закон о развитии малого и среднего предпринимательства, а также проект постановления Правительства РФ о предельном значении среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год для малых и средних предприятий.

Документ направлен для получения отзыва Министру финансов РФ Антону Силуанову и главе Федеральной налоговой службы Даниилу Егорову. Также сенатор просит главу ФНС при наличии возможности, предоставить данные для финансово-экономического обоснования о суммах выпадающих доходов при реализации проекта федерального закона «О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации».

1.

1 Малый бизнес: понятие, критерии, роль в экономике. Анализ состояния и развития малого бизнеса в Российской Федерации

Похожие главы из других работ:

Выбор миссии, мотивации, концепции и целей предприятия как основа антикризисного управления

1.1 Понятие и сущность антикризисного управления. Роль и место государственного антикризисного регулирования в рыночной экономике

Одним из важнейших принципов антикризисного управления является постоянный мониторинг внешней и внутренней среды фирмы с целью раннего обнаружения надвигающейся угрозы кризиса [5, с.34]. Вступление экономики России в рыночные отношения…

Кадры предприятия и пути улучшения их использования (на примере ОАО “Амкодор” – управляющая компания холдинга”)

1.1 Кадры и их роль в экономике

Успех деятельности предприятия во многом определяется уровнем квалификации его работников, степенью сплоченности команды, работающей на одну идею…

Корпоративные системы управления проектами

1.
3 Малый бизнес в Российской Федерации

Деятельность малого бизнеса является важным фактором повышения гибкости экономики всей страны. Именно по уровню развития малых фирм принято судить о том…

Малый бизнес и его проблемы

1.1 МАЛЫЙ БИЗНЕС: ПОНЯТИЕ, КРИТЕРИИ, ПРОБЛЕМЫ

Существует немало подходов к определению сущности понятия «малый бизнес», а общепринятая трактовка варьируется в зависимости от субъективного восприятия автора терминологической трактовки…

Малый инновационный бизнес

1. Малый бизнес и инновационное предпринимательство

В современном мире наблюдается смена технологического уклада, сопровождаемого переходом на новую стадию развития – построения постиндустриального общества. Седьмой технологический уклад базируется на экономике, основанной на знаниях…

Малый инновационный бизнес

2. Малый бизнес и инновационное предпринимательство в России

бизнес наукоемкий инновация конкуренция Россия располагает мощным интеллектуальным потенциалом. ..

Организация бизнес-планирования на предприятии

1.1 Понятие бизнес-плана. Роль бизнес – идеи в развитии бизнеса

Для эффективного ведения бизнеса в сфере производства и услуг необходимо разрабатывать и использовать методы делового планирования и инвестиционного анализа…

Организация стратегического планирования

1.2 Понятие бизнес-плана, его место и роль в стратегическом планировании финансовой организации

Бизнес-план — план, программа осуществления бизнес-операций, действий фирмы, содержащая сведения о фирме, товаре, его производстве, рынках сбыта, маркетинге, организации операций и их эффективности(44). Бизнес-план — краткое, точное…

Особенности функционирования бизнес-инкубаторов

1. Бизнес-инкубатор: понятие и роль в инновационном развитии России

…

Практика аутсорсинга в деятельности современных организаций. Аутсорсинг в управлении персоналом

1.
3 Роль аутсорсинга в рыночной экономике

Поскольку аутсорсинг позволяет в значительной степени повысить конкурентоспособность корпораций за счет снижения издержек, рационализации производственной и управленческой деятельности, фокусирования на инновациях…

Проект создания малого предприятия

1 МАЛЫЙ БИЗНЕС И ЕГО РОЛЬ В РАЗВИТИИ ЭКОНОМИКИ

…

Разработка эффективной стратегии управления человеческими ресурсами в организации

1. Понятие человеческих ресурсов и их роль в экономике

…

Роль руководителя в организации

2.2 Роль менеджера в рыночной экономике

Менеджер – мотор рыночной экономики. Ещё недавно основное внимание руководители предприятий и их подразделений уделяли изучению разных технологий производства, планирования и регулирования деятельности предприятий…

Специфика управления инновациями для повышения конкурентоспособности предприятия

1.
2 Роль инноваций в экономике

В эволюции экономической теории инноваций можно выделить следующие периоды: экономическая мысль и учения инноваций периода дорыночных экономических систем; экономические учения и экономическая теория инноваций периода нерегулируемых…

Управление выбором инвестиционных проектов

1.1 Понятие инвестиций, их виды и роль в современной экономике

Инвестиции – совокупность долговременных затрат финансовых, трудовых, материальных ресурсов с целью увеличения накоплений и получения прибыли. Инвестиции, обеспечивая динамичное развитие предприятий…

Как предпринимателю попасть в реестр субъектов МСП, чтобы получить льготы

Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства — это открытый перечень компаний и ИП, получающих поддержку от государства. Если вы попали в реестр, то можете рассчитывать на субсидии, налоговые каникулы, льготы в госзакупках и другие меры нефинансовой помощи — о них мы рассказывали в этой статье.

Реестр ведут сотрудники ФНС. Они следят, чтобы среди малого бизнеса не затесались крупные компании. А ещё добавляют новых участников после проверки налоговой отчётности — ежегодно, до 10 августа. Но иногда сотрудники ФНС упускают из вида некоторых предпринимателей. Если вы оказались в их числе, рассказываем, как попасть в реестр по своей инициативе.


Проверьте, относитесь ли вы к субъектам МСП

Предпринимателей в реестре МСП делят на три категории: микропредприятия, малые и средние предприятия. Такая классификация помогает налоговой службе проще вести статистику и быстрее вносить изменения. Для каждой категории установлены отдельные критерии по штату и годовому доходу — показали их в таблице.

Таблица. Критерии субъектов МСП

Дополнительный критерий — своевременная сдача отчётности. Она относится ко всем предприятиям без привязки к категориям. До 1 июля компания или ИП должны сдать все справки, формы и декларации за прошлый год.

 

Если ваш бизнес подходит по требованиям к одной из категорий, вас должны включить в реестр МСП автоматически. Не нашли себя в реестре после 10 августа — заводите заявку и отправляйте заявление самостоятельно.

Заведите заявку на сайте налоговой

Реестр МСП предлагает создать онлайн-заявку. Вот как это сделать:

1. Откройте форму для заявления на сайте реестра.

2. Напишите ИНН компании или ИП и цифры с проверочной картинки.

3. Заполните все свободные поля: email, режим налогообложения, годовой доход, среднесписочная численность работников, а также доли юрлиц и государства. Доход и количество сотрудников указывайте по отчётности за прошлый год.

Если вы работаете как акционерное общество, на третьем этапе появится ещё одно меню. Это перечень оснований, по которым АО могут включить в реестр. Самые популярные варианты — участники центра «Сколково» и рынка высокотехнологичного сектора. Если ни один из критериев не подходит, попасть в реестр не получится.

Отправьте заявление и дождитесь результатов

Прошли три этапа — сервис сформировал заявление. Осталось только отправить. Для этого подтвердите электронную почту. Налоговая пришлёт письмо — выпишите из него номер заявки и перейдите по ссылке. Постарайтесь сразу отправить заявление, чтобы не забыть — ссылка действует шесть часов. Не успеете, придётся заполнять заявку заново.

Заявление автоматически уйдёт к сотрудникам ФНС. Проверять будут 15 рабочих дней. Результаты рассмотрения отправят на почту. Но иногда письмо приходит с задержкой. Чтобы посмотреть реальный статус, зайдите на сайт реестра МСП и выберите вкладку «Проверить статус заявления».

Если заявку одобрят, то 10 числа текущего или следующего месяца вас добавят в реестр МСП. Если откажут, не отчаивайтесь: вы сможете подать заявление заново в любой момент.

Исправьте недочёты, если налоговая ошиблась

Налоговая обрабатывает информацию о миллионах предпринимателей, поэтому ошибиться могут и с вашей компанией. Чтобы не потерять льготы из-за случайных недочётов, каждый месяц проверяйте реестр МСП. Вот как это сделать:

1. Откройте главную страницу реестра МСП.

2. Введите ИНН компании или ИП, затем нажмите «Найти».

3. Нажмите на название компании или ИП, чтобы скачать выписку из реестра.

Если найдёте ошибки в регистрационных данных, исправлять ничего не нужно — налоговая обновит данные по ЕГРИП или ЕГРЮЛ в начале нового месяца. Если ошибка в категории МСП, вы можете подать заявление на исправление. Порядок почти такой же, как при регистрации предприятия в реестре. Вот что нужно делать:

1. Откройте форму для заявления на сайте реестра.

2. Напишите ИНН компании или ИП и цифры с проверочной картинки.

3. Выберите пункт «Категория субъекта малого или среднего предпринимательства».

4. Напишите email, правильный оборот и численность штата за прошлый год.

5. Перейдите по ссылке в электронной почте, отправьте заявление и дождитесь результатов.

Заявление проверяют 15 рабочих дней. Результаты рассмотрения вы получите на электронную почту. Если не помогло корректировочное заявление, можете написать жалобу через электронную приёмную ФНС. Но будьте готовы, что её рассмотрят через 30 календарных дней.

Вся статья за 30 секунд

1. Единый реестр субъектов МСП — это открытый перечень компаний и ИП, получающих от государства субсидии, налоговые каникулы и льготы в госзакупках.

2. В реестр попадают компании и ИП, которые относятся к микропредприятиям, малым или средним предприятиям. Критерии деления — размер дохода и среднесписочная численность сотрудников за прошедший календарный год.

3. Если бизнес не включили в реестр МСП автоматически, подавайте заявку сами. Для этого перейдите на сайт реестра, введите данные по компании и отправьте заявку.

4. Заявку рассматривают 15 рабочих дней. По итогам присылают электронное письмо.

5. Если в выписке из реестра МСП перепутали категорию бизнеса, подайте ещё одно заявление. Если ошибка техническая, её исправят к 10 числу нового месяца.

Действительно ли ваша компания – малый бизнес?

  • SBA определяет, какие компании официально признаны малыми предприятиями.
  • Независимо от того, зависит ли статус вашего бизнеса от количества сотрудников или его годовой доход, определяется вашей отраслью.
  • Код отрасли можно найти в публикации NAICS Бюро переписи населения США.
  • Эта статья предназначена для владельцев бизнеса, которые пытаются определить, считается ли их организация технически малым предприятием.

Люди часто ошибочно определяют компанию как «маленькую», если в ней работает меньше определенного количества сотрудников, но критерии на самом деле зависят от отрасли бизнеса. Администрация малого бизнеса может не рассматривать вас как малый бизнес, что может уменьшить ваши варианты получения ссуд и других возможностей.

Вы можете называть себя малым бизнесом, но если вы не соответствуете определению SBA, вы можете упустить некоторые возможности.Стандарты SBA для малого бизнеса основаны на трех факторах: типе вашей компании, среднегодовой выручке и количестве сотрудников.

Как владельцы определяют определение своего бизнеса?

Что такое малый бизнес?

Бюро переписи населения США разработало список отраслевых кодов, которые помогают предприятиям определить свой размер.

«Определение« малого бизнеса »зависит от отраслевого кода компании, – сказала Молли Гиммел, генеральный директор подразделения Design to Delivery.«Основной код моей компании – 541611. В этой отрасли под малым бизнесом понимается бизнес со средним доходом менее 16,5 миллионов долларов США за последние три завершенных финансовых года».

Определение малого бизнеса по отраслям

Чтобы квалифицироваться как малый бизнес, компания должна соответствовать стандарту размера, или же самый крупный бизнес может оставаться классифицированным как малый в своей отрасли. Хотя стандарты размеров различаются в зависимости от отрасли, обычно они измеряются количеством сотрудников или среднегодовыми поступлениями.

SBA ведет обширный список стандартов размера малого бизнеса, который показывает максимальные требования, чтобы оставаться классифицированным как малый бизнес в каждом секторе и подсекторе.

  • Сельское и лесное хозяйство, рыболовство и охота: Среднегодовые поступления не превышают 750 000 долл. США.
  • Горнодобывающая промышленность, разработка карьеров и добыча нефти и газа: Не более 250–1 500 сотрудников в зависимости от вашего подсектора.
  • Коммунальные предприятия: Не более 250 сотрудников для подсекторов возобновляемой электроэнергии и не более 1 000 сотрудников для предприятий по распределению электроэнергии и природного газа.
  • Строительство: Среднегодовая выручка не более 36,5 млн долларов США.
  • Производство: Не более 500–1 500 сотрудников в зависимости от вашего подсектора.
  • Оптовая торговля: Не более 100–250 сотрудников в зависимости от вашего подсектора.
  • Розничная торговля: Среднегодовая выручка не превышает 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора. В других подсекторах определено максимальное количество сотрудников от 100 до 500.
  • Транспортировка и складирование: Не более 500–1 500 сотрудников в зависимости от вашего подсектора. В некоторых подсекторах установлены максимальные среднегодовые лимиты поступлений от 7,5 до 37,5 миллионов долларов.
  • Информация: Не более 500–1 500 сотрудников в зависимости от вашего подсектора. Максимальные среднегодовые поступления колеблются от 7,5 до 38,5 миллионов долларов.
  • Финансы и страхование: Не более 1500 сотрудников для компаний, занимающихся прямым имущественным страхованием и страхованием от несчастных случаев, и не более 32 долларов США.Среднегодовая выручка от 5 до 38,5 миллионов долларов.
  • Недвижимость, аренда и лизинг: Среднегодовая выручка не превышает 7,5–32,5 млн долларов США.
  • Профессиональные, научные и технические услуги: Среднегодовая выручка не более 7,5–20,5 млн долларов США или не более 1 000–1 500 сотрудников в зависимости от вашего подсектора.
  • Управление компаниями и предприятиями: Среднегодовая выручка не более 20,5 млн долларов США.
  • Административные и вспомогательные услуги, услуги по управлению отходами и восстановлению: Среднегодовые поступления не превышают 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.
  • Образовательные услуги: Среднегодовые поступления не должны превышать 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.
  • Здравоохранение и социальная помощь: Среднегодовые поступления не должны превышать 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.
  • Искусство, развлечения и отдых: Среднегодовая выручка не превышает 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.
  • Услуги по размещению и питанию: Среднегодовые поступления не должны превышать 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.
  • Прочие услуги: Среднегодовая выручка не превышает 7,5–38,5 млн долларов США в зависимости от вашего подсектора.

Преимущества отнесения к малому бизнесу

  1. Ссуды: Вместо того, чтобы ссужать деньги напрямую предприятиям, SBA работает с кредиторами и, по сути, выступает в качестве соавтора для малых предприятий, ищущих ссуды. Это дает кредиторам более надежную гарантию того, что они будут возвращены, что дает малым предприятиям доступ к более выгодным ставкам, чем они могли бы получить самостоятельно.
  2. Государственные контракты: SBA предлагает несколько государственных контрактов, которые могут помочь малым предприятиям конкурировать с более крупными корпорациями в своей отрасли.
  3. Гранты на исследования: Малые предприятия имеют право на получение грантов SBIR (Исследования малого бизнеса и инноваций) через правительство. Эти гранты побуждают владельцев малого бизнеса изучать технологии и возможности коммерциализации.
  4. Гибкость: По сравнению с более крупными компаниями с более сложными внутренними процессами малые предприятия могут быстро следовать тенденциям и адаптироваться к изменениям на рынке.
  5. Уникальность: В то время как крупные предприятия могут производить массовое производство по необходимости, малые предприятия имеют свободу вводить новшества и более тесно взаимодействовать с потребностями своих клиентов.

Ключевой вывод: SBA основывает свою классификацию предприятий на основе количества сотрудников и среднегодовых поступлений.Определение малого бизнеса различается в зависимости от отрасли.

Почему это определение важно?

Определение размера бизнеса влияет на то, с какими компаниями он будет конкурировать за федеральную помощь.

«Стандарты размеров важны для государственных подрядчиков, потому что они определяют, является ли компания малым бизнесом для конкретных закупок», – сказал Гиммел Business News Daily. «Владельцы бизнеса стратегически стараются ограничить свой рост, чтобы оставаться ниже установленного порога.Это гарантирует, что они все еще могут конкурировать за отложенные контракты для малого бизнеса ».

Если вы хотите получать контракты от федерального правительства, вы должны зарегистрироваться в Системе управления присуждением контрактов. Эта база данных помогает правительственным учреждениям надлежащим образом заключать контракты, чтобы гарантировать что правомочные малые предприятия получают кусок этого пирога. Фактически, SBA сотрудничает с правительством, чтобы гарантировать, что малые предприятия получат около 23% этих контрактов.

Ваш статус малого предприятия также определяет ваше право на другие возможности, в том числе отдельные виды бизнес-кредитов.

Ключевой вывод: Классификация малого бизнеса дает преимущества, включая право на федеральную помощь и различные кредитные программы.

Согласны ли владельцы бизнеса с этими определениями?

Не все владельцы бизнеса являются сторонниками правил SBA.

«Есть тысячи владельцев малого бизнеса, таких как я, которые на самом деле не получают никакой выгоды от каких-либо инициатив, предлагаемых правительством или местными властями», – сказал Кейт Скандоун, владелец базирующегося в Филадельфии агентства брендинговых коммуникаций O3 World.

Несколько владельцев малого бизнеса заявили Business News Daily, что они хотели бы видеть стандарты размера, которые помогли бы «очень малому бизнесу» или «микробизнесу», в которых работает менее 100 сотрудников.

«Я думаю, что коды следует изменить», – сказал Гиммел. «Те, которые основаны на количестве сотрудников, не обязательно справедливы. Компании с 400 сотрудниками могут иметь сотни миллионов доходов. Я думаю, что коды, основанные на количестве сотрудников, должны быть изменены, чтобы они не превышали 200 сотрудников.«

Гиммел также сказала, что коды, основанные на доходах, должны быть изменены, чтобы дать малым предприятиям шанс на справедливую конкуренцию. Она рекомендовала увеличить до 25 миллионов долларов для всех отраслей.

Ключевой вывод: Ряд владельцев бизнеса не довольны нынешней формулой расчета. Многие считают, что способ ее расчета сейчас несправедлив для очень малого бизнеса.

Как работают отраслевые коды и определения?

SBA основывает свои определения на категориях, установленных Североамериканская система отраслевой классификации (НАИКС).Эта система была разработана различными федеральными агентствами. Он используется в статистическом анализе и классификации предприятий по доходам, налогам и другим целям.

Что такое коды НАИКС?

NAICS делит предприятия на отрасли и далее на подклассы и даже дополнительные подклассы. Например, секторы 44 и 45 – это предприятия розничной торговли. Магазины мебели и товаров для дома являются подклассом сектора 44 и обозначаются кодами, начинающимися с 442. Этот подкласс далее делится на 4421 (мебельные магазины) и 4422 (магазины товаров для дома).

Но даже эти классификации подразделяются. Под мебельными магазинами, например, у вас может быть следующее:

  • 44221 – Магазины напольных покрытий
  • 442210 – Магазины напольных покрытий
  • 44229 – Прочие товары для дома
  • 442291 – Магазины обработки окон
  • 442299 – Все прочие дома магазины мебели

Только из этого фрагмента кодов, взятых из NAICS 2017, вы можете увидеть, насколько сложно определить, какой код применим к вашему бизнесу – и если ваша компания управляет несколькими направлениями бизнеса, вам может потребоваться выбрать больше чем один код. Система работает на основе самостоятельного назначения, но вы можете получить помощь от Бюро переписи в выборе правильного кода, отправив электронное письмо на адрес [email protected] или позвонив по телефону 1-888-756-2427.

Ключевой вывод: В рамках каждой отрасли Североамериканская система отраслевой классификации разбила предприятия на более мелкие подклассы.

Как коды NAICS помогают понять, являетесь ли вы малым предприятием?

У SBA есть таблица стандартов размера малого бизнеса.В нем перечислены все потенциальные коды NAICS с определениями для малого бизнеса в этой отрасли. В зависимости от отрасли определяющим фактором является либо доход, либо количество сотрудников.

Например, предприятия, подпадающие под код 424110 (оптовые торговцы бумагой для печати и письма), считаются малыми предприятиями, если у них 200 или менее сотрудников. Но оптовые торговцы рыбой и морепродуктами (424460) больше не считаются малыми предприятиями, если у них более 100 штатных сотрудников.

Иногда стандарты могут показаться противоречивыми и разочаровывающими. Учтите, что дилеры по продаже новых автомобилей (441110) являются малыми предприятиями, если у них 200 или менее штатных сотрудников, но дилеры по продаже подержанных автомобилей (441120) не определяются по количеству сотрудников. Скорее, они считаются малыми предприятиями, если их средний годовой доход составляет 27 миллионов долларов или меньше.

Некоторые пороговые значения дохода намного ниже, чем другие. Хлопковые фермы, животноводческие фермы и птицефабрики считаются малыми предприятиями только в том случае, если их годовой доход составляет менее 1 миллиона долларов, но компании, которые занимаются производством куриных яиц, могут иметь доход до 16 долларов.5 миллионов и до сих пор считается малым бизнесом.

Ключевой вывод: Чтобы определить, считается ли ваш бизнес небольшим, вы не можете просто взглянуть на отраслевые стандарты; вам нужно посмотреть на стандарты вашей подклассификации.

Меняются ли эти параметры когда-нибудь?

NAICS периодически обновляется. По состоянию на 2019 год самое последнее обновление NAICS было в 2017 году. До этого оно обновлялось в 2014 году.

SBA также время от времени обновляет свои определения.Последнее обновление таблицы стандартов размеров было опубликовано 19 августа 2019 года.

Ключевой вывод: NAICS периодически обновляет свои стандарты. Последнее обновление было в августе 2019 года.

Сможете ли вы снова стать малым бизнесом?

Периодические обновления SBA учитывают такие факторы, как инфляция. В частности, SBA понимает, что заработок в 1 миллион долларов 15 лет назад отличается от заработка в 1 миллион долларов сегодня. Если вы выросли из обозначения малого бизнеса в предыдущие годы, стоит проверять определения для вашей классификации NAICS в любое время, когда появляется обновление SBA.Вы можете обнаружить, что теперь снова квалифицированы как малый бизнес, даже если у вас был стабильный доход или небольшой рост.

Ключевой вывод: В зависимости от того, как меняются стандарты, сейчас вас могут считать малым предприятием, даже если раньше вы не были им.

Источники интервью были проведены для предыдущей версии этой статьи.

Что такое малый бизнес?

Глоссарий качества Определение: малый бизнес

Малый бизнес определяется как частная корпорация, товарищество или индивидуальное предприятие, в котором работает меньше сотрудников и меньше годовой доход, чем у корпорации или бизнеса обычного размера.Определение «малого» – с точки зрения возможности обращаться за государственной поддержкой и иметь право на льготную налоговую политику – варьируется в зависимости от страны и отрасли. Администрация малого бизнеса США определяет малый бизнес в соответствии с набором стандартов, основанных на конкретных отраслях.

Промышленность Не более
Обрабатывающая промышленность и горнодобывающая промышленность 500 сотрудников
Торговля оптовая 100 сотрудников
Торговля и обслуживание Среднегодовая выручка в размере 6 миллионов долларов США
Общее и тяжелое строительство 28 долларов. 5 миллионов средний годовой доход
Подрядчики специальной торговли Средний годовой доход 12 миллионов долларов
Сельское хозяйство Средний годовой доход 0,75 млн. Долл. США

В то время как малые предприятия часто могут внедрить те же системы управления качеством, что и в более крупных корпорациях, они могут столкнуться с различными проблемами на этом пути. Например, малые предприятия, как правило, имеют меньше человеческих ресурсов и меньше первоначального капитала, чтобы вкладывать средства в инициативы по обеспечению качества.Однако приверженность и доступность высшего руководства могут быть сильнее в малом бизнесе, а внутренние коммуникации могут быть более простыми.

Ценности, воспринимаемые персоналом малого бизнеса, как правило, становятся общими факторами в поведении персонала и могут стать важными факторами, обеспечивающими хорошие долгосрочные результаты. Высшее руководство может внести значительный вклад в развитие культуры малого бизнеса, если оно может выражать ценности и идеи, которые помогают направлять усилия персонала.Идеи, описывающие часть культуры, обычно известны как ценности организации и выражаются такими понятиями, как ценности, миссия, видение, политика и цели. Обычно эти концепции устанавливаются руководством и принимаются персоналом.

Пример иерархии и взаимосвязи между этими организационными ценностями малого бизнеса представлен на Рисунке 1.


Рисунок 1. Организационные ценности малого бизнеса

Ресурсы для малого бизнеса

Вы также можете искать статьи, тематические исследования и публикации на ресурсах для малого бизнеса.

Книги

ISO 9001: 2015 Справочник для малого и среднего бизнеса

Анализ характера и последствий отказов (FMEA) для владельцев малого бизнеса и не инженеров

Статьи

Small Business, Big Feat ( Quality Progress ) Расширение прав и возможностей сотрудников, твердое лидерство и использование качественных инструментов привели PRO-TEC к Национальной премии качества Малкольма Болдриджа и помогли им достичь своей цели – стать лидером отрасли.

Качество с нуля: модель для малого бизнеса ( Quality Progress ) Многие малые предприятия могут столкнуться с ограниченными ресурсами и противоречивыми приоритетами, затрудняющими поиски совершенства в организации. Владельцы малого бизнеса, начинающие программу качества, найдут инструмент самооценки Болдриджа отличным дополнением к традиционному анализу SWOT (сильные и слабые стороны, возможности и угрозы).

Важность и внедрение балдриджских практик для малых предприятий ( Журнал управления качеством, ) Эмпирическое исследование было проведено для определения того, как малые предприятия воспринимают и внедряют высокопроизводительные методы управления, изложенные в критериях Малкольма Болдриджа для повышения эффективности.

Разработка веб-сайта социальной сети с использованием нового стандарта ISO / IEC 29110, разработанного специально для очень малых предприятий ( Software Quality Professional ) Новый стандарт ISO / IEC 29110, разработанный специально для очень малых предприятий и стартапов, был использован для разработки программное обеспечение для веб-приложения, позволяющее пользователям сотрудничать со всеми членами сети друзей.

Примеры из практики

Применение бережливого производства «шесть сигм» в мебельной промышленности из дерева: пример из небольшой компании ( Журнал управления качеством, ) «Экономия шесть сигм» (LSS) помогает оптимизировать процессы, сосредоточив внимание на сокращении отходов и дефектов и повышении качества.В данной статье представлено исследование внедрения LSS в небольшой мебельной компании.

Как определяется малый бизнес | Контракты

Чтобы претендовать на получение присуждения контракта для малого бизнеса, предприятие должно квалифицироваться как «малое» в соответствии с отраслевыми стандартами SBA. SBA определяет отраслевые стандарты размера на основе среднего числа сотрудников за последние 12 месяцев или среднегодовых доходов за последние три года, классифицированных с использованием кодов Североамериканской отраслевой классификации (NAICS).Посетите веб-сайт SBA, чтобы определить, соответствует ли ваш бизнес значку внешнего вида предприятия малому бизнесу, а также узнать больше о значке кода NAICS и найти код (-ы) вашей отрасли.

Хотя стандарты размеров варьируются от отрасли к отрасли, SBA использует следующие общие критерии для определения предприятия малого бизнеса. Малый бизнес…

  • Организовано с целью получения прибыли
  • Имеет местонахождение в США (США)
  • Работает в основном в США.S. или вносит значительный вклад в экономику США, уплачивая
    налогов или используя американские продукты, материалы или рабочую силу
  • В независимом владении и под управлением
  • Не доминирует в своей области на национальном уровне
  • Может быть индивидуальным предпринимателем, партнерством, корпорацией или любой другой юридической формой

Что такое малый бизнес?

Согласно SBA, малый бизнес – это бизнес, который находится в независимом владении и управлении и который не является доминирующим в своей сфере деятельности и соответствует определенным отраслевым критериям.

Типы малых предприятий: Федеральное правительство определяет типы малого бизнеса и устанавливает соответствующие цели для стимулирования сбалансированного роста и использования всего малого бизнеса. Все агентства, включая CDC, имеют годовые цели по закупкам для каждого основного типа малого бизнеса.

Цели малого бизнеса

CDC на 2016 финансовый год (FY) для каждого основного типа малого бизнеса, определенные HHS, изложены ниже.

Цели малого бизнеса в 2016 финансовом году (FY) CDC для каждого основного типа малого бизнеса
Малый бизнес Тип CDC Цель для малого бизнеса на 2016 финансовый год [% от общих годовых обязательств]
Малый бизнес 10%
Малый малообеспеченный бизнес 5%
Малый бизнес, принадлежащий женщинам 5%
Малый бизнес, принадлежащий ветеранам с ограниченными физическими возможностями 3%
HUBZone 3%

В таблице ниже представлен обзор основных типов классификации малого бизнеса и требований к их приемлемости. Щелкните название типа малого бизнеса, который будет перенаправлен на веб-сайт SBA, чтобы узнать больше о ресурсах и программах, доступных для каждого типа бизнеса.

Обзор основных типов классификации малого бизнеса и требований к их приемлемости
Тип малого бизнеса Требования к участникам
Малые предприятия с ограниченными возможностями внешний значок
  • Фирма должна быть небольшой в соответствии со стандартами SBA. Внешний значок.
  • Фирма должна как минимум на 51% принадлежать и контролироваться одним или несколькими лицами, находящимися в невыгодном положении.
  • Обездоленный человек или лица должны находиться в неблагоприятном социальном и экономическом положении.
Женский малый бизнес (WOSB) внешний значок
  • Фирма должна быть небольшой в соответствии со стандартами SBA. Внешний значок.
  • Фирма должна по крайней мере на 51% принадлежать и контролироваться одной или несколькими женщинами и в основном управляться одной или несколькими женщинами.
  • Женщины должны быть гражданами США.
Предприятия малого бизнеса, принадлежащие ветеранам с ограниченными возможностями (SDVOSBC) внешний значок
  • Фирма должна быть небольшой в соответствии со стандартами SBA. Внешний значок.
  • Ветеран с ограниченными возможностями службы (SDV) должен иметь связанную с обслуживанием инвалидность, которая была определена Департаментом по делам ветеранов или Министерством обороны.
  • SDV должна безусловно владеть 51% SDVOSBC.
  • SDVO должен контролировать управление и ежедневные операции SDVOSBC.
  • SDV должен занимать высшую должность в SDVOSBC.
HUBZone Small Business внешний значок
  • Фирма должна быть небольшой в соответствии со стандартами SBA. Внешний значок.
  • Фирма должна как минимум на 51% принадлежать и контролироваться гражданами США, Корпорацией общественного развития (CDC), сельскохозяйственным кооперативом или индейским племенем.
  • Не менее 35% сотрудников проживают в HUBZone.
  • Его главный офис должен находиться в зоне HUBZone, которая включает земли, считающиеся «индейской страной», и военные объекты, закрытые в соответствии с Законом о перестройке и закрытии базы.

Что такое малый бизнес?

Чтобы быть малым предприятием, поставщики должны придерживаться отраслевых стандартов, установленных Управлением малого бизнеса США (SBA). Когда небольшие фирмы регистрируются в качестве государственного подрядчика в Системе управления наградами (SAM), они также самостоятельно сертифицируют свой бизнес как малый.

SBA для большинства отраслей определяет «малый бизнес» либо с точки зрения среднего числа сотрудников за последние 12 месяцев, либо с точки зрения среднегодовых поступлений за определенный период времени. Кроме того, согласно 13 CFR § 121.105, SBA определяет малый бизнес в США как проблему, которая:

  • Организовано с целью получения прибыли
  • Имеет местонахождение в США
  • Работает в основном на территории США или вносит значительный вклад в экономику США за счет уплаты налогов или использования американских продуктов, материалов или рабочей силы
  • Находится в независимом владении и управлении и не является доминирующим в своей области на национальном уровне

Бизнес может быть индивидуальным предпринимателем, партнерством, корпорацией или любой другой юридической формой.При определении того, что составляет малый бизнес, определение будет варьироваться в зависимости от отраслевых различий, особенно стандартов размера.

Таблица стандартов размера SBA соответствует Североамериканской отраслевой классификационной системе (NAICS). Все федеральные агентства должны использовать стандарты размера SBA для заключения контрактов с малым бизнесом. Поставщики должны выбрать коды NAICS, которые лучше всего соответствуют их коммерческой деятельности, а затем определить, соответствует ли их бизнес стандартам размеров для выбранных кодов NAICS.Продавцы могут использовать инструмент стандартов размера SBA, чтобы определить, относятся ли они к малому бизнесу.

Для закупок федерального правительства поставщики должны соответствовать стандарту размера малого бизнеса, который соответствует коду NAICS, выбранному сотрудником по контрактам для этого контракта. Выбранный код NAICS контракта не обязательно должен соответствовать коду NAICS основной деятельности поставщика. Поставщик квалифицируется как малый бизнес, если он соответствует стандарту размера для закупок.

Правила

о размере малого бизнеса содержатся в Разделе 13 Свода федеральных нормативных актов, часть 121 (13 CFR §121) .

Малые предприятия могут претендовать на получение одного или нескольких льгот для малого бизнеса. Для получения дополнительной информации см. «Программы помощи при заключении контрактов с SBA».

критериев правительства США для квалификации малого бизнеса | Малый бизнес

Федеральные агентства используют ряд различных критериев, чтобы квалифицировать компанию как «малый бизнес». Бизнес может быть небольшим при торгах по контракту на оборону и в то же время слишком большим, чтобы считаться малым при подаче заявки на групповое медицинское страхование.Администрация малого бизнеса имеет наиболее обширную классификацию малых предприятий в своей Таблице стандартов размеров. В этой таблице компании классифицируются на основе отраслевых показателей Североамериканской отраслевой классификации, среднегодовых поступлений или средней занятости.

История

Малый бизнес получил особое внимание со стороны федерального правительства во время Второй мировой войны, когда в 1942 году была создана компания Smaller War Plants Corporation. После войны Управление малого бизнеса Министерства торговли взяло на себя некоторые обязанности SWPC, например как защитник малого бизнеса. В июле 1953 года было создано Управление малого бизнеса, чтобы помогать и помогать предприятиям малого бизнеса. Законодательство также обязывает SBA определять стандарты размера малого бизнеса от отрасли к отрасли.

Директивы SBA

Таблица стандартов размера малых предприятий SBA дает числовые определения для коммерческих отраслей. Эти стандарты размеров применяются к программам государственных закупок, финансовой помощи и другим программам SBA. Закон SBA также требует, чтобы другие федеральные агентства следовали стандартам и определениям SBA для классификации малых предприятий, если иное определение не разрешено законом.Одним из примеров определения бизнеса по выручке является кодовый номер НАИКС 111333, выращивание клубники. Это малый бизнес, когда средняя годовая выручка фермы составляет менее 750 000 долларов. Для обозначения численности сотрудников пряжпрядильные фабрики под НАИКС 313111 могут иметь до 500 сотрудников, а финишная фабрика по выпуску тканых материалов под номером НАИКС 313311 может иметь до 1000 сотрудников.

Для отрасли, определяемой не доходами или численностью сотрудников, электроэнергетическая компания является «малым бизнесом», если она не произвела более 4 миллионов мегаватт-часов в предыдущем финансовом году.

Функции защиты

Министерство обороны реализует программу исследований инноваций в малом бизнесе для финансирования исследований и разработок на ранних этапах малых технологических компаний. В 2008 финансовом году SBIR профинансировал более 1,14 миллиарда долларов, распределенных между 12 участвующими государственными учреждениями. Малый бизнес для целей SBIR – это коммерческая компания в США с количеством сотрудников не более 500 человек.

OSHA Guidelines

Управление по охране труда и рискам Министерства труда обеспечивает снижение штрафа в зависимости от размера работодателя.В Руководстве OSHA по полевым операциям 2010 года предусмотрено снижение штрафа на 60% для работодателя с 25 или менее сотрудниками, на 40% для компании с 26–100 сотрудниками и на 20% для работодателя с численностью сотрудников от 101 до 250 человек.

Соображения о здоровье

Закон о здравоохранении 2010 года иллюстрирует эластичный характер определения «малого бизнеса». Законодательство требует, чтобы штаты учредили программы опционов для малого бизнеса, известные как «SHOP Exchanges», организации, которые позволяют малым предприятиям объединяться для приобретения страхового покрытия.В соответствии с законом о здравоохранении в малом бизнесе работает менее 100 сотрудников, если только штат не хочет ограничить участие компаниям с менее чем 50 сотрудниками. Закон о здравоохранении также позволяет компаниям, которые вырастают за пределы определения малого бизнеса, получить страховое покрытие. Размер компании – это замороженный снимок, и она может оставаться малым бизнесом для целей медицинского страхования независимо от того, насколько крупна она растет.

Ссылки

Ресурсы

Писатель Биография

Житель Остина Томас Чарльз профессионально пишет более 30 лет, сначала в качестве репортера ежедневных газет, а в последнее время в Интернете с материалами для SEO, потребительским и высокотехнологичным маркетингом, связями с общественностью и грантовыми кампаниями . Он получил степень в области журналистики и права Техасского университета.

SBA, ACA, IRS: что считается малым бизнесом?

Вы, наверное, видели всевозможные гранты, фонды помощи и ссуды (некоторые из них простительны) для малого бизнеса – но что именно означает малый бизнес?

Разочаровывающий ответ: это зависит от обстоятельств. Это зависит от того, кто создает определение, в какой отрасли вы работаете, от типа вашего бизнеса и множества других факторов.Самым важным при рассмотрении любого типа финансирования или программы помощи малому бизнесу является точное определение каждой отдельной интерпретации термина «малый бизнес».

Давайте взглянем на определения самых крупных и популярных организаций, чтобы узнать, соответствуете ли вы и ваша компания требованиям.

Самым важным при рассмотрении любого типа финансирования или программы помощи малому бизнесу является точное определение каждой отдельной интерпретации термина «малый бизнес».

Ассоциация малого бизнеса (SBA)

Ассоциация малого бизнеса (SBA) дает несколько определений понятия «малый бизнес».”SBA имеет ряд стандартов размеров в зависимости от отрасли.

Размер сотрудника

В зависимости от отрасли, некоторые предприятия считаются небольшими, если у них есть 250 сотрудников, в то время как другие имеют ограничение в 1500 сотрудников.

Выручка

SBA также определяет малый бизнес по годовому доходу в диапазоне от 750 000 до 38,5 миллионов долларов в год. Создание 8-ми цифр в год определенно звучит для многих владельцев малого бизнеса слишком много, но, опять же, все сводится к промышленности.

Вот обзор разбивки SBA:

  • Сельское хозяйство : вы являетесь малым предприятием, если вы зарабатываете в среднем до 750 000 долларов в год.
  • Горнодобывающая промышленность: У вас может быть от 250 до 1500 сотрудников, и все зависит от типа подсектора, в котором вы работаете.
  • Коммунальные предприятия: У вас может быть до 250 сотрудников, если вы работаете с возобновляемыми источниками электроэнергии, но если вы работаете с природным газом или электроэнергией, то это всего до 1000 сотрудников.
  • Строительство: Малые предприятия в строительстве могут генерировать до 36,5 миллионов долларов в год.
  • Производство: Малые предприятия в обрабатывающей промышленности могут иметь максимум от 500 до 1500 сотрудников в зависимости от подсектора, но большинство этих малых предприятий ограничено 500 сотрудниками.
  • Розничные продавцы: Мелкие предприятия розничной торговли приносят доход не более 7,5 миллионов долларов в год. SBA ограничивает некоторые подсекторы максимальным размером сотрудников от 100 до 500 человек.

Проверьте технические характеристики для вашей отрасли

На самом деле малые предприятия (те, в которых работает менее 20 человек) составляют почти 90% всех американских предприятий.

Это лишь несколько примеров, которые подало SBA. Если вы хотите узнать своего сотрудника или ограничения доходов для вашей отрасли, посетите веб-сайт SBA, чтобы узнать больше.

И если вы думаете, что некоторые из этих малых предприятий на самом деле огромны, помните, что на самом деле малые предприятия (с числом сотрудников менее 20) на самом деле составляют почти 90% всех американских предприятий.Кроме того, невероятные 23 миллиона малых предприятий в стране имеют 0 сотрудников.

Обычно это индивидуальные предприятия, в которых владельцем является рабочий, начальник и все, что между ними. При определении того, что такое малый бизнес, SBA также потребует, чтобы компания имела штаб-квартиру и работала в основном в Соединенных Штатах.

Закон о доступном медицинском обслуживании (ACA)

В просторечии известный как «Obamacare», ACA определяет малый бизнес как имеющий менее 50 штатных сотрудников.Если у вас несколько сотрудников, работающих неполный рабочий день, они объединяются в этом расчете, чтобы определить, сколько у вас всего штатных сотрудников – или эквивалент сотрудников, работающих полный рабочий день. Два сотрудника, занятых неполный рабочий день, равны 1 сотруднику, работающему полный рабочий день.

ACA далее разбивает определение малых предприятий как предприятий с менее чем 25 штатными сотрудниками или менее чем с 50 штатными сотрудниками. Если в вашей компании 25 сотрудников или меньше, она может иметь право на получение налоговой льготы ACA Small Business Health Care.

То, как ACA определяет малый бизнес, важно, потому что юридическое требование к работодателю предлагать групповое медицинское страхование сотрудникам применимо только к компаниям с более 50 штатными сотрудниками.

Малые предприятия, согласно определению ACA, с менее чем 50 штатными сотрудниками, не должны платить или предоставлять своим работникам планы медицинского страхования. Однако эти малые предприятия всегда могут выбрать для этого по разным причинам, включая привлечение лучших талантов, повышение морального духа и сокращение текучести кадров.

Налоговая служба (IRS)

Согласно IRS, размер бизнеса зависит от индивидуального налогового законодательства. IRS предоставляет онлайн-инструменты для владельцев бизнеса, которые имеют право подавать форму 1040, Таблицы C, E или F, и могут подавать заявки на бизнес, приносящий доход менее 10 миллионов долларов в год.

Многое нужно для определения бизнеса, и Североамериканская система отраслевой классификации (NAICS) – популярный инструмент для федеральных статистических агентств и SBA, помогающий классифицировать предприятия.Хотя NAICS был разработан для помощи в сборе и распространении данных для экономики бизнеса, он может помочь вам увидеть, как ваш бизнес (и отрасль) сравнивается с другими.

Когда дело доходит до размера бизнеса, нет единого определения. Лучшее, что вы можете сделать, – это следить за программами, которые могут принести пользу вашему бизнесу, и при необходимости работать с экспертами для определения права на участие.

Закладка ( 0 )

Войдите, чтобы добавить закладку

Еще нет учетной записи? Зарегистрировать

Об авторе

Дэн Марзулло

Как профессиональный копирайтер, Дэн создает стратегический маркетинговый контент для стартапов, цифровых агентств и известных брендов. Он помогает организациям рассказывать истории, добиваться присутствия в Интернете и создавать бренды, которые общаются со своими клиентами. Дэн также регулярно пишет в Forbes. Он начал писать после своей первой профессиональной роли координатора по продвижению здоровья в местном офисе семейных врачей.

определений для малого бизнеса | Программа малого бизнеса

Определение малого бизнеса (коды NAICS) и типов малого бизнеса

Малый бизнес, включая его филиалы, – это тот, который независимо принадлежащий и управляемый, не доминирующий в области операция, в которой он участвует в торгах по государственным контрактам, и квалифицируется как малый бизнес в соответствии с критериями 13 CFR часть 121, и стандарты размеров НАИКС.

Североамериканская система промышленной классификации или НАИКС кодексы определяют, считается ли бизнес небольшим по их отраслевой кодекс. Эти коды относятся к размеру фирмы, а не к стоимость закупки. Стандарты устанавливаются либо количество сотрудников или среднегодовой объем продаж за трехлетний период.

Малые неблагополучные предприятия (SDB) – квалификационные требования

  • 51% фирмы должны принадлежать и контролироваться одним или несколькими лицами, находящимися в невыгодном положении.
  • Обездоленное лицо или лица должны быть социально незащищенные И экономически неблагополучный.
  • Фирма должна быть небольшой в своей основной отрасли (код НАИКС) в в соответствии со стандартами размеров SBA для этого кода NAICS.

С октября 2008 г. малые предприятия могут самостоятельно представлять свой статус малый неблагополучный бизнес (SDB).

8 (a) Программа – квалификационные требования

Программа развития бизнеса 8 (a) – это программа на девять (9) лет, для участия в которой вы должны быть сертифицированы SBA.

  • Контрольный пакет акций компании (51 процент или более) должен принадлежать физическим лицам.
  • Физические лица должны быть гражданином США по рождению или натурализации.
  • Бизнес должен принадлежать контрольному пакету (51 процент или более) и контролироваться / управляться социально и экономически обездоленными лицами.
  • Физические лица, контролирующие и управляющие фирмой на постоянной основе, должны соответствовать требованиям SBA о невыгодном положении, доказав оба социально неблагополучные и экономически неблагополучный
  • Предприятие должно быть малым, как определено стандартом кодов / размеров NAICS.
  • Бизнес должен продемонстрировать потенциал для успеха.
  • Руководители должны демонстрировать хороший характер.
  • Для бизнеса, принадлежащего Американец Индейцы, коренные жители Аляски, коренные жители Гавайев или сертифицированные девелоперские компании.

Малый бизнес, принадлежащий женщинам (WOB) – квалификационные требования

Чтобы иметь право на участие, компания должна быть:

  • По крайней мере, 51% принадлежит и контролируется одной или несколькими женщинами и в основном управляется одной или несколькими женщинами.
  • Женщины должны быть гражданами США.
  • Фирма должна быть небольшой в своей основной отрасли (код НАИКС) в соответствии со стандартами размера SBA для этого кодекса НАИКС.
  • Экономически неблагополучные – это новая категория, и для того, чтобы иметь право на участие в программе, WOB должен демонстрируют экономический недостаток.

Малая исторически малоиспользуемая бизнес-зона (HUB) квалификационные требования

Программа HUB помогает малым предприятиям в городских и сельских общинах получить преференциальный доступ к возможностям федеральных закупок, должны быть сертифицированы SBA.

  • Должен быть малым предприятием по стандартам SBA
  • Должны принадлежать и контролироваться не менее 51% граждан США или Корпорация общественного развития, сельскохозяйственный кооператив или индейское племя
  • Главный офис должен находиться в исторически малоиспользуемой деловой зоне, который включает земли, считающиеся индейской страной, и военные объекты, закрытые Закон о реорганизации и закрытии базы
  • Не менее 35% сотрудников должны проживать в HUBZone.

Малые предприятия, принадлежащие ветеранам (VOB) квалификационные требования

  • Должно быть не менее 51% собственности одного или нескольких ветеранов или, в случае каких-либо государственный бизнес, не менее 51% акций которого принадлежит одному или более ветеранов.

Малые предприятия с ограниченными физическими возможностями, принадлежащие ветеранам (SDVOB) квалификационные требования

  • Должен иметь установленную инвалидность, связанную с оказанием услуг Департаментом по делам ветеранов или Министерством обороны
  • Фирма должна быть небольшой в своей основной отрасли (код НАИКС) в в соответствии со стандартами размеров SBA для этого кода NAICS.
  • Должен безоговорочно владеть 51% компании
  • Должен контролировать руководство и повседневную деятельность фирмы
  • Должен занимать высшую должность в фирме

Последнее изменение: 7 апреля 2021 г.
Все вопросы об этом сайте направляйте по адресу: Джон Коллинз

.