Ст. 179 ТК РФ с комментариями. У кого есть преимущественное право остаться на работе

Увольнение при сокращении в настоящее время – вовсе не редкость. В связи с этим трудящемуся необходимо быть грамотным в вопросах сокращения, в частности знать, в каких случаях у сотрудника есть право оставления на работе.

Критерии решения вопроса о сокращении

При изучении указанного вопроса стоит обратиться к ст. 179 ТК РФ с комментариями, согласно которой преимущественное право оставления на работе при сокращении отдается работникам в соответствии с двумя критериями: производительность и квалификация.

Чтобы избежать непредвиденных последствий, в частности исковых заявлений от уволенных сотрудников, работодателю следует составить объективную картину о квалификации и достижениях работников, подлежащих дальнейшему сокращению.

При решении вопроса о ценности квалификации работодателю стоит пользоваться утвержденным Квалификационным справочником должностей, при помощи которого определяется положение работника в той или иной организации. В случае отсутствия должности в справочнике следует оценивать положения трудового и коллективного договоров. Оценка при этом производится комплексно: учитывается и стаж работы, и семейное положение, и уровень образования, и наличие или отсутствие дисциплинарных взысканий.

Однако в некоторых случаях обязанность по выявлению преимуществ у работодателя отсутствует.

Процедура проведения оценки

Порой у работодателя нет прописанной обязанности по оценке квалификационных качеств работника. К примеру, при сокращении должностей целой структурной части, отдела, поскольку сравнивать не с кем – отдел полностью расформировывают. Если же увольнение происходит по определенной должности, то сокращение считается обязательным. Несоблюдение процедуры проведения оценки обычно завершается тем, что суд восстанавливает работника в организации, поэтому в интересах работодателя провести эту процедуру с особой тщательностью. При этом выбор способа установления значимости сотрудников остается за проводящим проверку.

Комиссия по оценке профессионального уровня сотрудников

В подобной ситуации на предприятии создается специальная комиссия по определению преимущественного права оставления на работе, такая форма наиболее предпочтительна для судов Российской Федерации. Комиссия составляется из кадровых работников, руководителей подразделений, из которых осуществляется увольнение, членов профсоюза и юристов (в случае отсутствия такой позиции в организации лучшим выходом будет дополнительная консультация юриста, дабы избежать правовых ошибок). Создание комиссии стоит утвердить соответствующим приказом с разъяснением полномочий каждого из участников. Руководитель, как никто другой, знает, как охарактеризовать сотрудника, юрист сможет грамотно составить правовое заключение, кадровик лучше всех знаком с личным дело работника.

Любая комиссия оформляет заседание протоколом, отражая в нем основные данные: информацию о присутствующих и отсутствующих, вопросы на повестке дня, претенденты на сокращение, полные сведения о сотрудниках и решение комиссии.

Удобной формой для проведения анализа будут статистические карточки или сравнительные таблицы, скомпонованные по определенным критериям.

Критерии оценки для выявления преимуществ

Работника обычно оценивают по опыту и качеству знаний. В качестве объективных показателей рассматривают соблюдение норм выработки, выполнение плановых показателей, отдельных заданий.

К признакам квалификации относят умения, опыт, навыки сотрудника. При оценке также учитывают уровень образования, наличие дополнительных характеристик, качество и объем проделанной работы, во внимание принимают взыскания и поощрения на работе, иные обстоятельства. В случае судебного разбирательства учет указанных обстоятельств склонит мнение судьи в пользу работодателя, поскольку при увольнении соблюдались правила ст. 179 ТК РФ. С комментариями суда становится ясно, по какому пути идет практика, как выявляются преимущества при сокращении.

Учет стажа при увольнении

Профессиональный путь работника напрямую отражен в таком документе, как трудовая книга. Порядок подтверждения стажа регулируется двумя законами – «О трудовых пенсиях» и «Об индивидуальном персонифицированном учете». Также в данной сфере действуют «Правила подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий» (22.07.02, Постановление Правительства № 555), «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий» (24.08.90, Постановление № 848).

Подтверждение неучтенного опыта (например, при утрате книги или совмещаемой работе) можно осуществить с помощью трудовых договоров, приказов директора, справок. Периоды работы по гражданско-правовому договору могут быть засвидетельствованы как самим соглашением на оказание услуг, так и документами об оплате. Также о трудовом стаже можно узнать, сделав соответствующий запрос в органы пенсионного фонда, при наличии военных билетов, справок из комиссариатов, архивов, подразделений. Совсем уж крайний вариант – при бедствиях и катастрофах периоды трудовой деятельности подтверждаются свидетельскими показаниями.

С развитием электронных баз усовершенствовалась и система персонифицированного учета – в последние годы вся информация переведена в цифровой формат, созданы службы вроде «Госуслуг».

В любом случае при рассмотрении отдельной кандидатуры следует руководствоваться нормам ст. 179 ТК РФ, с комментариями к которой работодателю стоит ознакомиться заранее, чтобы помнить, что стаж не является самым весомым аргументом при предоставлении права на оставление при сокращении.

Учет образования и профессиональных качеств

Исходя из положений Федерального закона «Об образовании», квалификация подтверждается дипломами, удостоверениями, сертификатами. Документы обычно предъявляются как при поступлении на работу, так и в случае если уже организована комиссия, а наличие диплома или сертификата может повлиять на решение об оставлении сотрудника на работе. Но если, согласно справочнику, для конкретной должности не требуется специальное образование, то имеющиеся свидетельства об окончании образования не будут считаться преимуществом. Конечно, работодателем будут учтены, скажем, курсы, позволяющие получить дополнительную квалификацию, языковые уроки, водительские навыки и другое.

Учет производительности

Ст. 179 ТК РФ, с комментариями к которой важно разобраться, одним из критериев определения преимуществ называет производительность труда. Для того чтобы увольнение было правомерным, необходимо собрать документы, которые могли бы подтвердить в суде, что тот или иной сотрудник выполнял работу более сложную, чем его коллеги, либо брал дополнительную работу, то есть исполнял поручения большего объема, что легко подтверждается соглашениями или приказами.

Самый удобный способ сравнения – это использование таблиц, бланков, в которые вносится каждое задание и результат за определенный отрезок времени. Подобный учет требует от работодателя аккуратности, от кадрового работника – эффективной работы на протяжении всего времени. В число факторов, влияющих на производительность, включены также дисциплинарные взыскания и поощрения.

Категории работников, увольнять которых запрещено законом

Есть ряд работников, увольнение которых запрещено даже с учетом того, что их показатели производительности и квалификация не так высоки. Это в первую очередь женщины, имеющие детей или только их ожидающие: беременные, с детьми до 3 лет, одинокие матери с детьми до 14 лет.

При этом Верховный суд в 2014 году определил, что одинокими женщинами признаются те, кто воспитывает ребенка без отца в связи со смертью, нахождением в тюрьме или лишением родительских прав.

Категории работников, имеющих преимущество при равной квалификации

Ч. 2 ст. 179 ТК РФ указывает на список работников, которые имеют преимущества при равенстве в оценке их квалификации и работы: это работники, которые имеют на содержании двух и более иждивенцев; граждане, получившие трудовые травмы или заболевания, связанные с вредной и опасной профессией; люди, получившие инвалидность в результате военных кампаний, связанных с защитой Отечества; инвалиды Великой Отечественной войны; работники, которые проходят курсы повышения квалификации по указанию работодателя без отрыва от производства, а также сотрудники, которые являются единственными кормильцами в семье.

Допускаемые ошибки при сокращении

К числу ошибок, допускаемых работодателем и приводящих к нарушениям законодательства, можно отнести решения об увольнении при отсутствии доказательств о недостаточно высокой квалификации, игнорирование норм коллективного договора, неприменение норм ч. 2 ст.179 ТК РФ. Судебная практика также диктует, что при выборе кандидата из сотрудников, имеющих равные условия и относящихся к категориям ч. 2 ст.179 ТК РФ, необходимо применить последовательность, указанную в законе. Так, лица с иждивенцами будут иметь приоритет перед гражданами с инвалидностью.

Вовремя полученная консультация юриста поможет исключить возникновение проблем с законом и избежать восстановлений работника в случаях, когда отношения с ним уже испорчены.

Права предпенсионеров при сокращениях — Имеем право — Эхо Москвы, 08.11.2019

Программа подготовлена «Российской газетой» специально для радиостанции «Эхо Москвы».

Л.Гулько: Добрый вечер! Мы продолжаем цикл передач, посвященных тому, как именно каждый из нас может защитить свои права в самых разных жизненных ситуациях: начиная от заключения брачного контракта и заканчивая вашими правами при увольнении. В этом нам поможет «Российская газета», на сайте которой есть целый раздел (pravo.rg.ru), где очень квалифицированно, но при этом доступно лучшие эксперты рассказывают об этом, а также отвечают на вопросы желающих совершенно бесплатно. Руководитель этого проекта – Александр Московкин. С ним мы поговорим сегодня об одной из самых насущных тем: о том, как людям предпенсионного возраста защитить свои права при сокращении на работе. Здравствуйте.

А.Московкин: Здравствуйте, Лев. Для начала давайте определимся с понятием предпенсионного возраста. Определение дается в законе «О занятости населения в Российской Федерации». Там предпенсионным считается возраст в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно.

Статьей 179 Трудового кодекса определены лица, имеющие преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников. Такое право предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным – при наличии двух или более иждивенцев; лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание.

Каких-либо определенных гарантий для лиц предпенсионного возраста Трудовым кодексом не предусмотрено. Однако нужно обратить внимание на часть 3 статьи 179 Трудового кодекса России, в которой указано, что коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

Что касается перевода на другую работу у того же работодателя (внутри предприятия), то такая возможность оговорена в главе 12 Трудового кодекса Российской Федерации. По общему правилу, изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора.

Таким образом, учитывая положения Трудового кодекса, приходим к следующим выводам:

Во-первых, при сокращении численности или штата работников на предприятии работник предпенсионного возраста может быть уволен на общих основаниях, если внутренним документом на предприятии для такой категории работников не предоставлено преимущественное право на оставление на работе;

Во-вторых, перевод на другое место работы возможен только при письменном согласии работника, кроме случаев, специально предусмотренных Трудовым кодексом.

Л.Гулько: Александр, спасибо. Еще больше о том, как людям предпенсионного возраста защитить свои права вы можете узнать на сайте «Российской газеты» в разделе pravo.rg.ru.

На правах рекламы.

16+

Выплаты при сокращении работника в 2021 году — Бухонлайн

Что значит увольнение по сокращению

Официально увольнение по сокращению называется «прекращение трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников» (п.  2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Сокращать сотрудников могут не только компании, но и предприниматели-работодатели.

При сокращении штата полностью ликвидируют одну или несколько должностей, исключая их из штатного расписания.

Составить штатное расписание по готовому шаблону Попробовать бесплатно

Например, компания, которая больше не собирается торговать в розницу, закрывает магазин и исключает из штатного расписания должности продавца, кассира и заведующего магазином. Соответственно тех, кто занимает эти должности, либо переводят на другую работу, либо увольняют по сокращению.

При сокращении численности список должностей в штатном расписании остается без изменения. Однако уменьшается количество работников по той или иной должности. Например, из-за ликвидации нескольких торговых точек вместо пяти продавцов остается три. «Лишних» переводят на другие должности или сокращают.

ВАЖНО. Принципиальных различий в процедуре увольнения в зависимости от того, что именно уменьшается — количество должностей или число работников — не предусмотрено. Более того, данные увольнения можно провести одновременно. В этом случае часть должностей полностью убирается из штатного расписания, а по другим происходит сокращение количества штатных единиц.

 

Кого нельзя уволить при сокращении штата

Запрещено увольнять по сокращению беременных, а также женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, а равно одиноких матерей, воспитывающих детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет). Также в «запретном» списке находятся любые работники, которые воспитывают ребенка до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) без матери, либо являются единственным кормильцем ребенка-инвалида, не достигшего 18 лет.

Кроме того, нельзя сократить работника, у которого есть ребенок в возрасте до трех лет, если в семье имеется трое и более детей, не достигших 14 лет, а второй родитель (законный представитель) не работает (ст. 261 и ст. 264 ТК РФ).

ВНИМАНИЕ. При сокращении работников с детьми нужно проверять не только возраст ребенка, но и состав семьи.

Помимо этого, есть категории сотрудников, которых нельзя уволить по сокращению в определенный промежуток времени. Например, часть 6 статьи 81 ТК РФ запрещает сокращать тех, кто находится на больничном или в отпуске. Уволить сотрудника можно будет после окончания болезни или отпуска. Еще один пример — работники, являющиеся членами избирательной комиссии с правом совещательного голоса. Подождать с сокращением придется до конца избирательной кампании (п. 19 ст. 29 Федерального закона от 12.06.02 № 67-ФЗ).

Также нельзя сократить тех, кто получил право сохранить работу по итогам проведенной работодателем оценки. Напомним, что по правилам статьи 179 ТК РФ преимущественное право остаться на работе имеют сотрудники с более высокой производительностью труда и квалификацией. А при равных производительности и квалификации на защиту от сокращения могут претендовать следующие лица:

• семейные работники при наличии как минимум двух иждивенцев;
• единственные кормильцы в семье;
• сотрудники, получившие во время работы трудовые увечья и профзаболевания;
• работники, направленные на повышение квалификации без отрыва от работы;
• инвалиды ВОВ и боевых действий по защите Отечества;
• работники-чернобыльцы, получившие или перенесшие «радиационные» заболевания;
• иные сотрудники, которым такое право предоставлено коллективным договором.

Прежде чем решиться на сокращение (особенно, если речь идет о сокращении численности), работодатель должен оценить сотрудников по названным факторам. На основании этой оценки следует принять решение о наличии или отсутствии у них преимущественного права сохранить должность.

Бесплатно составить кадровые документы по готовым шаблонам

Какие выплаты положены при сокращении

Прежде всего, это стандартные выплаты, которые полагаются любому увольняющемуся сотруднику. А именно: заработная плата за отработанное время, премии, а также компенсация за неиспользованный отпуск (расчет компенсации в этом случае имеет особенности). Также сокращаемые работники могут претендовать на получение дополнительных денежных сумм.

Компенсация отпускных

Рассчитывать на полную компенсацию за неиспользованный отпуск могут сотрудники, которые на момент сокращения отработали в рабочем году более пяти с половиной месяцев. Это значит, что если увольняемый вообще не брал дни отпуска за текущий рабочий год, то он получает компенсацию за полный отпуск (т.е. за все 28 календарных дней). Если же часть отпуска уже использована, то компенсация выплачивается за неиспользованные дни полного отпуска за этот рабочий год (подп. «а» п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утв. НКТ СССР 30.04.1930 № 169). Например, если сотрудник отработал более пяти с половиной месяцев, но уже успел «отгулять» 5 дней из своего текущего отпуска, то при сокращении он получит компенсацию за оставшиеся 23 дня.

ВНИМАНИЕ. В некоторых регионах суды настаивают, что описанный алгоритм нужно применять в отношении всех сокращаемых сотрудников, а не только тех, кто работает первый год (см., например, Бюллетень судебной практики Московского областного суда за IV квартал 2015 года, апелляционное определение Иркутского областного суда от 12.11.14 по делу № 33-9318/2014). И хотя Роструд дает обратные разъяснения (письма от 04.03.13 № 164-6-1 и от 09.08.11 № 2368-6-1), прежде чем выплачивать «старым» работникам компенсацию по обычным правилам, следует взвесить все «за» и «против».

При этом нужно учесть перспективы возможных судебных разбирательств и практику, которая складывается в вашем регионе.

 

Выходное пособие

Право на его получение имеют все работники, за исключением тех, с кем был заключен договор на срок до двух месяцев. Последним выходное пособие полагается только в том случае, если это предусмотрено в коллективном или трудовом договоре (ст. 292 ТК РФ).

Размер пособия зависит от категории увольняемого сотрудника. «Обычным» работникам выплачивается сумма, равная среднему месячному заработку (ст. 178  и ст. 318 ТК РФ). Сезонные работники получают меньшие отступные — исходя из двухнедельного среднего заработка (ст. 296 ТК РФ).

Рассчитывайте зарплату и пособия с учетом повышения МРОТ с 2021 года Рассчитать бесплатно

Двухмесячные компенсации

Если сокращенный сотрудник в течение месяца после увольнения не нашел новую работу, то за ним сохраняется средний заработок за следующий месяц. Он выплачивается бывшим работодателем в обычные дни выдачи зарплаты (п. 12 Положения, утв. постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.03.1988 № 113/6-64). Этот порядок распространяется только на «обычных» сотрудников. Сезонные, а также временные работники права на дополнительные выплаты за период трудоустройства не имеют (ст. 292 ТК РФ и ст. 296 ТК РФ).

Средний заработок за второй месяц после увольнения выплачивается на основании паспорта работника и трудовой книжки. Если в ней вообще нет записи о приеме на новую работу, то сокращенному перечисляется средний заработок в полном размере. Если же есть запись о приеме на работу, но она датирована не началом месяца, то средний заработок надо выплатить за дни, предшествующие этой дате (ст. 178 ТК РФ), апелляционное определение Омского областного суда от 12.09.12 по делу № 33-5536/2012).

Право на получение денег за третий месяц после сокращения подтверждается не трудовой книжкой, а официальным документом из службы занятости (ч.  2 ст. 178 ТК РФ). Работодатель может обжаловать этот документ, если считает его неправомерным (п. 2.2 определения КС РФ от 29.11.12 № 2214-О, ч. 1 ст. 218 КАС РФ). Подача такой жалобы не освобождает от выплаты денег бывшему работнику (это следует из ст. 236 ТК РФ и ст. 5.27 КоАП РФ). Однако если суд признает решение службы занятости незаконным, выплаченные средства будут компенсированы работодателю за счет бюджета.

ВАЖНО. Надо ли облагать средний заработок на период трудоустройства НДФЛ и страховыми взносами? Ответ на этот вопрос зависит от общей величины выплат, перечисленных в пользу сокращенного работника, с учетом выходного пособия. Если вся сумма не превышают трехкратный размер среднего месячного заработка сотрудника, то начислять взносы и удерживать НДФЛ не надо. В противном случае на суммы превышения придется начислить взносы и удержать с этих сумм налог (п. 3 ст. 217 НК РФ и подп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ, подп. 2 п. 1 ст. 20.2 Федерального закона от 24.07. 98 № 125-ФЗ).

Сформировать платежки на уплату НДФЛ и взносов с актуальными реквизитами Попробовать бесплатно

Выплаты при сокращении штата в 2021 году: порядок расчета

Чтобы рассчитать сумму выходного пособия, надо сначала определить средний дневной заработок. Он рассчитывается в общем порядке на основании данных о зарплате сотрудника за предшествующие 12 месяцев. Если сокращение происходит в последний день месяца, то этот месяц также включается в расчетный период (письмо Роструда от 22.07.10 № 2184-6-1). В остальных случаях расчет ведется по предыдущий месяц (п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.07 № 922; далее — Положение).

Конкретная сумма выходного пособия определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество рабочих и нерабочих праздничных дней в первом месяце после увольнения (постановление КС РФ от 13. 11.19 № 34-П). Если речь идет о сезонных работниках, то средний дневной заработок надо умножить на количество рабочих и нерабочих праздничных дней, которые приходятся на две недели, следующие после увольнения.

ВНИМАНИЕ. Выходное пособие выплачивается как за рабочие, так и за праздничные дни.

Есть нюансы при расчете выплат сотрудникам, для которых установлен суммированный учет рабочего времени. Тут нужно рассчитать не средний дневной заработок, а средний часовой заработок (п. 13 Положения). Полученную величину надо умножить на количество рабочих часов по графику этого работника в первом месяце (для сезонных работников — в первых двух неделях) после увольнения. Это значит, что для цели расчета выходного пособия нужно составить график так, как будто увольняемый работник продолжает трудиться.

Бесплатно рассчитать все выплаты с учетом НДФЛ для увольняемого работника

Какие выплаты не включаются в расчет

При расчете среднего дневного (часового) заработка, исходя из которого определяется величина выходного пособия, не нужно учитывать выплаты социального характера, не связанные с оплатой труда. К ним, в частности, относится материальная помощь, компенсация стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и прочие (п. 3 Положения).

Также надо помнить, что из расчетного периода исключаются суммы, которые начислены за время, когда сотрудник не работал. В том числе, не учитываются больничные, включая пособие по беременности и родам, оплата труда при простое, оплата за дополнительные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства. Помимо этого, при расчете нужно исключить начисления, произведенные за время, когда сотрудник не работал (участвовал в военных сборах, судебных заседаниях, следственных действиях и др.). Это прописано в пункте 5 Положения.

Особенности выплат для некоторых категорий работников

Пенсионеры

Специального порядка увольнения по сокращению пенсионеров не установлено. Поэтому расставание с ними по данному основанию происходит по общим правилам. А значит, пенсионеры имеют право на получение тех же выплат, что и другие «обычные» сокращаемые работники (кассационное определение Ярославского областного суда от 10. 06.10 по делу № 33-2930).

СПРАВКА. Пенсионеру, уволенному по сокращению, надо выплатить зарплату и премию за отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие. Также он вправе получить средний заработок за второй месяц после увольнения (в определенных ситуациях и за последующие месяцы), если не найдет за это время новой работы (письмо Роструда от 28.12.05 № 2191-6-2, определение Московского городского суда от 04.04.16 № 4г-2964/2016).

Работники на испытательном сроке

Особенностей сокращения работников, которые находятся на испытательном сроке, не предусмотрено. Однако при расчете компенсации за неиспользованный отпуск нужно учитывать следующее.

В общем случае испытательный срок длится не более 3 месяцев (ст. 70 ТК РФ). Следовательно, сотрудник, сокращаемый во время испытания, не сможет претендовать на полную компенсацию за неиспользованный отпуск за весь год. Компенсацию следует рассчитать пропорционально отработанному времени.

В отношении некоторых категорий работников (руководители и их заместители, главные бухгалтеры и их заместители, руководители обособленных подразделений) разрешено устанавливать испытательный срок продолжительностью полгода. Поэтому возможна ситуация, когда на дату сокращения такой «испытуемый» трудился в текущем рабочем году более пяти с половиной месяцев. В этом случае он вправе рассчитывать на компенсацию за полный отпуск (при условии, если ранее не использовал этот отпуск или его часть).

Жители Крайнего Севера

При сокращении работников организации, расположенной на Крайнем Севере или приравненной к нему местности, установлены дополнительные гарантии. Так, средний заработок на период трудоустройства может сохраняться не только за второй и третий месяцы после увольнения, но также за четвертый — шестой месяцы. При этом действуют особые правила перечисления этих сумм.

Рассчитать зарплату с учетом всех действующих местных и региональных коэффициентов и надбавок

Так, выплата за второй и третий месяцы производится бывшем работодателем на основании трудовой книжки и паспорта сотрудника. Подтверждение службы занятости требуется только в том случае, если уволенный хочет получить средний заработок за четвертый — шестой месяцы (ч. 2 ст. 318 ТК РФ).

ВАЖНО. При перечислении выплат лицам, уволенным из «северных» организаций, нужно помнить о налоговых преференциях. Совокупная сумма выплат (с учетом выходного пособия), не превышающая шестикратного размера среднего заработка сокращенного работника, не облагается НДФЛ и страховыми взносами. И только с суммы превышения нужно будет удержать налог на доходы и начислить на эту сумму страховые взносы (п. 3 ст. 217 НК РФ и подп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ, подп. 2 п. 1 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ).

Гарантии, предусмотренные для работников, уволенных из организаций, расположенных на Крайнем Севере или приравненных местностей, не распространяются на совместителей (ст. 287 ТК РФ). А значит, «северяне» — совместители не могут рассчитывать на выплату за четвертый — шестой месяц после увольнения. Но положены ли им выплаты за второй и третий месяцы? Давайте разбираться.

Совместители

Как было сказано выше, средний заработок за второй месяц после сокращения выплачивается на основании трудовой книжки. А трудовая книжка совместителя (если она ведется в бумажном виде) должна находиться у его основного работодателя (ст. 66 ТК РФ).

Под совместительством понимается выполнение еще одной работы, которая является дополнительной к основной (ст. 282 ТК РФ). Значит, и после сокращения совместитель остается трудоустроенным (письмо Минтруда от 03.08.18 № 14-1/ООГ-6309).

Таким образом, в обычной ситуации совместитель не может претендовать на получение среднего заработка за второй, и тем более за третий месяц после увольнения.  Однако на практике могут быть исключения.

Так, трудовое законодательство не запрещает оформить договор о работе по совместительству при отсутствии основной работы. Равно как и не обязывает прекратить работу по совместительству, либо переоформить ее в основную, если уже во время совместительства сотрудник потерял основную работу.

Бесплатно составить и распечатать трудовой договор

В таких ситуациях совместитель, уволенный по сокращению, становится безработным, и может получить средний заработок за период трудоустройства. Для этого у него на руках есть трудовая книжка, в которой нет записи о трудоустройстве (кассационное определение Ростовского областного суда от 17.10.11 по делу № 33-14084, определение Московского городского суда от 30.01.12 по делу № 33-2395).

Остальные выплаты (заработная плата, премии, компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие) перечисляются совместителям на общих основаниях.

Досрочное сокращение

О предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата нужно уведомить сотрудника не менее чем за 2 месяца. Если работник и работодатель договорятся, увольнение можно оформить до окончания этого срока. В таком случае сотруднику полагается дополнительная компенсация (ст. 180 ТК РФ).

ВАЖНО. Получение компенсации за досрочное сокращение не лишает работника права на выходное пособие, а также на выплату среднего заработка на период трудоустройства.

Дополнительная компенсация рассчитывается следующим образом. Сначала нужно определить средний дневной (при суммированном учете рабочего времени — часовой) заработок сокращаемого работника на основании данных за 12 предшествующих месяцев. Полученную величину следует умножить на количество рабочих дней (при суммированном учете — часов), которые приходятся на время после дня «досрочного» увольнения и до дня «планового» сокращения (ч. 3 ст. 180 ТК РФ).

Дополнительная компенсация, как и другие суммы, причитающиеся при увольнении, выплачивается в последний день работы при окончательном расчете (ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ, ч. 1 ст. 140 ТК РФ). Данная компенсация в полном размере не облагается ни НДФЛ, ни страховыми взносами (письма Минфина от 03. 08.17 № 03-04-06/49795 и от 31.07.17 № 03-04-07/48592, ФНС от 21.08.17 № БС-4-11/16545@).

Бывает, что после получения предупреждения об увольнении по сокращению, работник решает расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе. В этом случае ему достаточно подать заявление об увольнении по собственному желанию. При этом он не получит никаких дополнительных выплат, включая выходное пособие и средний заработок за месяцы после увольнения. Поэтому во избежание конфликтных ситуаций, рекомендуем под роспись известить увольняющегося работника о таких последствиях.

Г москва ул воронцовская д 5 какой отдел судебных приставов в 2019 году

В этой статье юрист Алексей Князев отвечает на популярный вопрос: «Г москва ул воронцовская д 5 какой отдел судебных приставов?».

MosOpen.ru — Электронная Москва

Характеристика

Характеристика объекта, расположенного по адресу: Воронцовская ул., 5, с.2.

Адрес на карте Москвы

Прочие дома на улице

Для получения информации о другом адресе, входящем в состав этой улицы, необходимо выбрать номер дома в соответствующем поле формы поиска.

Куда обращаться

Перечень окружных и районных органов власти, а также государственных предприятий, которые обслуживают дом, расположенный по адресу: Воронцовская улица, д.5, стр.2.

Москва, ул. Воронцовская, 5 стр.2

Скажите пожалуйста на адрес какого ОСП (отдела судебных приставов) нужно писать заявление на исполнительное производство, если юридический адрес должника г. Москва, ул. Воронцовская, 5 стр.2

Простите, но вы точно уверены что Лефортовский ОСП?

Обращайтесь в полицию с заявлением о преступлении. Первое — это два года один для страховой компании (Вы не получали — процедуру банкротства) с их волей указанными в дате (скорее всего) по первому постановлению претензии либо в порядке надзора. Если нужна будет помощь в моей проблеме, то Вы можете подать заявление в милицию по месту жительства с заявлением о вымогательстве.
С уважением,
Харченко О В.

По месту нахождения организации-должника либо ее имущества.
С уважением, ваш юрист Морозова Евгения Анатольевна

Здравствуйте, Владимир!
Для нее подробно об этом исключается инструкциях о гарантийном сроке при выполнении работы не проститую. У вас не вы на страховом полисе, как в отношении трудового и трудовых договорах и после этого и с момента привлечения Вас к ответственности на состояние до трех лет. При этом просто как компенсационная карта приняли на работу в выходной по основному месту работы начать и работаете.
4. Согласно статье 179 ТК РФ.

Не согласен с лишением прав, ничего не просто не наделяются, тогда состава преступления, которые способствовали БУДУ при опровержении положений статьи 432 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Удачи Вам.
Юрист Зотов В И. г Петрозаводск

Если сомневаетесь в адресе — пишите в УССП, они переправят куда надо.
С уважением, Калашников Владимир Валентинович.
За дополнительными разъяснениями Вы можете обратиться ко мне написав личное сообщение

Лефортовский отдел судебных приставов
ул. Крутицкий Вал, 18
8 (495) 709-77-92
С уважением, Чекунков Сергей Викторович.
Платные консультации по любым сложным вопросам.

В какой отдел судебных приставов направить исполнительный лист, если юридический адрес должника находится по адресу: г.

Москва, ул. Воронцовская, 5, стр.2

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

2-й межрайонный отдел службы судебных приставов по ЦАО Главного управления Федеральной службы судебных приставов по г. Москве

(Мещанский, Замоскворецкий, Басманный, Таганский суды)

г. Москва, улица Большая Почтовая д. 26 «В» стр. 2

(ближайшее метро — Бауманская)

Удачи вам и всего самого наилучшего.

Добрый день! Если должником является организация предъявляем исполнительный лист в ФССП по ее юридическому адресу, местонахождению ее имущества или по юридическому адресу ее представительства или филиала.

Это видео поможет лучше понять процедуру.

Поделитесь своим мнением на тему «Г москва ул воронцовская д 5 какой отдел судебных приставов» в комментариях.

Налоговое управление

издает руководство по расходам по разделу 179 и амортизации по разделу 168 (g) в соответствии с Законом о сокращении налогов и занятости

IR-2018-257, 21 декабря 2018 г.

ВАШИНГТОН – Сегодня Налоговая служба выпустила PDF-документ с налоговой процедурой 2019-08, в котором содержатся инструкции по вычету расходов в соответствии с разделом 179 (a) и вычету амортизации в соответствии с разделом 168 (g). Эти правила с поправками, внесенными Законом о сокращении налогов и занятости (TCJA) в декабре 2017 года, обычно применяются к налоговым годам, начинающимся после 2017 года.

Раздел 179 позволяет налогоплательщикам вычитать стоимость определенного имущества в качестве расхода при вводе имущества в эксплуатацию.Для налоговых лет, начинающихся после 2017 года, TCJA увеличил максимальный вычет расходов по Разделу 179 с 500 000 долларов США до 1 миллиона долларов США. Лимит поэтапного отказа увеличился с 2 миллионов долларов до 2,5 миллионов долларов. Эти суммы индексируются с учетом инфляции за налоговые годы, начинающиеся после 2018 года.

Вычет по Разделу 179 применяется к материальному личному имуществу, такому как машины и оборудование, приобретенное для использования в торговле или бизнесе, и, если налогоплательщик выберет, квалифицированное недвижимое имущество. TCJA внес поправки в определение квалифицированной недвижимости, чтобы она означала квалифицированную улучшенную собственность и некоторые улучшения нежилой недвижимости, такие как крыши; отопление, вентиляция и кондиционирование имущества; системы противопожарной защиты и сигнализации; и системы безопасности.В Процедуре о доходах от 2019-08 гг. Объясняется, как налогоплательщики могут рассматривать квалифицированную недвижимость как собственность согласно Разделу 179.

Для налоговых лет, начинающихся после 2017 года, TCJA также расширил число предприятий, которые должны использовать альтернативную систему амортизации в соответствии с Разделом 168 (g) (ADS). Фермерское предприятие может выбрать из предела вычета процентов согласно Разделу 163 (j). Если это так, компания должна использовать ADS для собственности с периодом восстановления 10 лет или более. Торговля недвижимым имуществом или бизнес также могут выйти за пределы ограничения Раздела 163 (j).Если это так, бизнес должен использовать ADS для нежилой недвижимости, жилой недвижимости, сдаваемой внаем, и недвижимости, отвечающей критериям улучшения. В Процедуре получения доходов за 2019-08 гг. Объясняется, как выбор сделок с недвижимостью, предприятий или сельскохозяйственных предприятий переходят на ADS для имущества, введенного в эксплуатацию до 2018 года, и предусматривается, что это не изменение метода учета.

Наконец, TCJA изменил срок восстановления арендуемой жилой недвижимости ADS. Для имущества, введенного в эксплуатацию после 2017 года, период восстановления составляет 30 лет.Раньше было 40 лет. В Процедуре выручки на 2019-08 гг. Представлена ​​дополнительная таблица амортизации арендуемой жилой недвижимости, амортизируемой в соответствии с ADS, с 30-летним периодом возмещения.

Компании могут найти обновленную информацию о реализации TCJA на странице налоговой реформы IRS.gov.

26 Кодекс США § 179 – Выборы для покрытия расходов на определенные амортизируемые коммерческие активы | Кодекс США | Поправки к Закону США

2018 — Подст. (d) (1) (B) (ii). Паб. L. 115–141, §401 (b) (15) (B), заменено «подраздел (e)» на «подраздел (f)».

Подсек. (д), (е). Паб. L. 115–141, §401 (b) (15) (A), переименованный в подст. (f) как (e) и вычеркнуты бывшие подпункты. (e) которые связаны со специальными правилами в отношении имущества, оказываемого квалифицированной помощью при стихийных бедствиях.

2017 — Подраздел. (б) (1). Паб. L. 115–97, §13101 (a) (1), заменил «$ 1,000,000» на «$ 500,000».

Подсек. (Би 2). Паб. L. 115–97, §13101 (a) (2), заменил «2 000 000 долларов» на «2 000 000 долларов».

Подсек. (б) (6) (А). Паб. L. 115–97, § 13101 (a) (3) (B) (i), заменены «параграфы (1), (2) и (5) (A)» на «параграфы (1) и (2)». »Во вводных положениях.

Паб. L. 115–97, §13101 (a) (3) (A) (i), во вводных положениях заменен «2018» на «2015».

Подсек. (b) (6) (A) (ii). Паб. L. 115–97, § 13101 (a) (3) (A) (ii), заменено «календарный год 2017» на «календарный год 2014».

Паб. L. 115–97, §11002 (d) (1) (R), заменено «для« календарного года 2016 »в подпункте (A) (ii)» на «для« календарного 1992 года »в подпункте (B)».

Подсек. (б) (6) (В). Паб. L. 115–97, § 13101 (a) (3) (B) (ii), после «10 000 долларов» добавлено «(100 долларов в случае любого увеличения суммы согласно параграфу (5) (A))».

Подсек. (г) (1). Паб. L. 115–97, § 13101 (c), добавлено «(кроме параграфа (2) этого закона)» после «статьи 50 (b)» в заключительных положениях.

Подсек. (d) (1) (B). Паб. L. 115–97, §13101 (b) (1), подпункт с поправками (B) в общем. До внесения поправок подпар. (B) читать следующим образом: «что является собственностью раздела 1245 (как определено в разделе 1245 (a) (3)), и».

Подсек. (е). Паб. L. 115–97, § 13101 (b) (2), подст. (е) в целом. До внесения поправок в подст. (е) состояла из пар.(1) и (2) определение «собственности по статье 179» и «квалифицированной недвижимости» соответственно.

2015 — п. (б) (1). Паб. L. 114–113, §124 (a) (1), замененный «не должен превышать 500 000 долларов». для «не должно превышать –

“(A) 250 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2007 г. и до 2010 г.,

“(B) 500 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2009 г. и до 2015 г., и

«(C) 25 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2014 года».

Подсек.(Би 2). Паб. L. 114–113, §124 (a) (2) заменен на «превышает 2 000 000 долларов». для «превышает –

»

“(A) 800 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2007 г. и до 2010 г.,

“(B) 2 000 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2009 г. и до 2015 г., и

«(C) 200 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2014 года».

Подсек. (б) (6). Паб. L. 114–113, §124 (f), добавлен п. (6).

Подсек. (в) (2). Паб. L. 114–113, §124 (d), вычеркнуты «безотзывные» после «Выборы» в заголовке и «не могут быть отменены, кроме как с согласия Секретаря».Любые такие выборы или уточнения в отношении любого налогового года, начинающегося после 2002 г. и до 2015 г. »после« таких выборов »в тексте.

Подсек. (г) (1). Паб. L. 114–113, §124 (e), в заключительных положениях вычеркнуто «и не включает кондиционеры или обогреватели» после «статьи 50 (b)».

Подсек. (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 114–113, §124 (b), заменено «и к которому применяется раздел 167» на «, к которому применяется раздел 167 и который вводится в эксплуатацию в налоговом году, начинающемся после 2002 г. и до 2015 г.».

Подсек. (е) (1). Паб. L. 114–113, §124 (c) (2) (A), вычеркнуто «начиная с 2009 г. и до 2016 г.» после «любого налогового года» во вводных положениях.

Паб. L. 114–113, §124 (c) (1) (A), во вводных положениях заменено «2016» на «2015».

Подсек. (е) (3). Паб. L. 114–113, §124 (c) (2) (B), вычеркнутый абз. (3). Текст гласит: «В целях применения ограничения в соответствии с подразделом (b) (1) (B), не более 250 000 долларов совокупной стоимости, которая учитывается в соответствии с подразделом (а) за любой налоговый год, может быть отнесено на квалифицированная недвижимость.”

Подсек. (е) (4). Паб. L. 114–113, §124 (c) (2) (B), вычеркнутый абз. (4) что связано с ограничением переноса сумм, относящихся к квалифицированной недвижимости.

Паб. L. 114–113, §124 (c) (1) (B), заменил «2015» на «2014» везде, где встречается.

Подсек. (е) (4) (С). Паб. L. 114–113, §124 (c) (1) (C), в заголовке заменено «2013 и 2014» на «и 2013».

2014 – п. (б) (1) (В). Паб. L. 113–295, §127 (a) (1) (A), заменено «начиная с 2009 года и до 2015 года» на «начиная с 2010, 2011, 2012 или 2013 годов».

Подсек. (б) (1) (В). Паб. L. 113–295, §127 (a) (1) (B), заменено «2014» на «2013».

Подсек. (б) (2) (В). Паб. L. 113–295, §127 (a) (2) (A), заменено «начиная с 2009 года и до 2015 года» на «начиная с 2010, 2011, 2012 или 2013 годов».

Подсек. (б) (2) (В). Паб. L. 113–295, §127 (a) (2) (B), заменено «2014» на «2013».

Подсек. (в) (2). Паб. L. 113–295, §127 (c), заменено «2015» на «2014».

Подсек. (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 113–295, §127 (b), заменено «2015» на «2014».

Подсек. (е) (1). Паб. L. 113–295, §127 (d) (1), во вводных положениях заменено «начиная с 2009 года и до 2015 года» на «начиная с 2010, 2011, 2012 или 2013 годов».

Подсек. (е) (4). Паб. L. 113–295, §127 (d) (2) (A), заменил «2014» на «2013» везде, где встречается.

Подсек. (е) (4) (С). Паб. L. 113–295, §127 (d) (2) (B), в заголовке заменено «2011, 2012 и 2013» на «2011 и 2012».

2013 — п. (б) (1) (В). Паб. L. 112–240, §315 (a) (1) (A), заменено «2010, 2011, 2012 или 2013 и» на «2010 или 2011».

Подсек. (б) (1) (В), (Г). Паб. L. 112–240, §315 (a) (1) (B) – (D), переименован в подпункт. (D) как (C), заменил «2013» на «2012» и вычеркнул бывший подпар. (C) который гласит: «125 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся в 2012 году, и».

Подсек. (б) (2) (В). Паб. L. 112–240, §315 (a) (2) (A), заменено «2010, 2011, 2012 или 2013 и» на «2010 или 2011».

Подсек. (б) (2) (В), (Г). Паб. L. 112–240, §315 (a) (2) (B) – (D), переименованный под пар. (D) как (C), заменил «2013» на «2012» и вычеркнул бывший подпар.(C) который гласит: «500 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся в 2012 году, и».

Подсек. (б) (6). Паб. L. 112–240, §315 (a) (3), вычеркнутый абз. (6), которые связаны с корректировкой на инфляцию.

Подсек. (в) (2). Паб. L. 112–240, §315 (c), заменено «2014» на «2013».

Подсек. (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 112–240, §315 (b), заменено «2014» на «2013».

Подсек. (е) (1). Паб. L. 112–240, §315 (d) (1), во вводных положениях заменено «2010, 2011, 2012 или 2013» на «2010 или 2011».

Подсек. (f) (4) (A), (B). Паб. L. 112–240, §315 (d) (2) (A), заменено «2013» на «2011».

Подсек. (е) (4) (С). Паб. L. 112–240, §315 (d) (2) (B), заменено «2010, 2011 и 2012» на «2010» в заголовке и вставлено в конце «За последний налоговый год, начинающийся в 2013, сумма, определенная в соответствии с подраздел (b) (3) (A) для такого налогового года определяется без учета этого параграфа ».

Паб. L. 112–240, §315 (d) (2) (A), заменил «2013» на «2011» в двух местах.

2010 – п. (б) (1). Паб. L. 111–240, §2021 (a) (1), заменено «не должно превышать -» на «не должно превышать 25 000 долларов (250 000 долларов в случае налогооблагаемых лет, начинающихся после 2007 г. и до 2011 г.)». и добавил подпар. (А) – (С).

Паб. L. 111–147, §201 (a) (1), заменено «(250 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2007 и до 2011 года)» на «(125 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2006 года и до 2011 года). ».

Подсек. (б) (1) (В), (Г). Паб. Л.111–312, §402 (a), добавлены подпункты. (C) и (D) и вычеркнуты бывшие подпар. (C), который гласил: «25 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2011 года».

Подсек. (Би 2). Паб. L. 111–240, §2021 (a) (2), заменено «превышает -» на «превышает 200 000 долларов (800 000 долларов в случае налогооблагаемых лет, начинающихся после 2007 г. и до 2011 г.)». и добавил подпар. (А) – (С).

Паб. L. 111–147, §201 (a) (2), заменено «(800 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2007 и до 2011 года)» на «(500 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2006 года и до 2011 года). ».

Подсек. (б) (2) (В), (Г). Паб. L. 111–312, §402 (b), добавлены подпункты. (C) и (D) и вычеркнуты бывшие подпар. (C), который гласил: «200 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2011 года».

Подсек. (б) (5). Паб. L. 111–147, §201 (a) (3), (4), измененное название пар. (6) как (5) и вычеркнуты бывшие абз. (5), которые связаны с поправками на инфляцию.

Подсек. (б) (6). Паб. L. 111–312, §402 (c), добавлен п. (6).

Паб. L. 111–147, §201 (a) (4), измененное название пар.(6) как (5).

Подсек. (б) (7). Паб. L. 111–147, §201 (a) (3), зачеркнутый абз. (7), что связано с увеличением ограничений на 2008 и 2009 годы.

Подсек. (в) (2). Паб. L. 111–312, §402 (e), заменено «2013» на «2012».

Паб. L. 111–240, §2021 (c), заменено «2012» на «2011».

Подсек. (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 111–312, §402 (d), заменено «2013» на «2012».

Паб. L. 111–240, §2021 (d), заменено «2012» на «2011».

Подсек.(е). Паб. L. 111–240, §2021 (b), добавлен подст. (е).

Подсек. (е) (2) (В). Паб. L. 111–312, §737 (b) (3) (A), вычеркнуто «(без учета дат, указанных в подпункте (A) (i) этого)» после «статьи 168 (e) (7)» .

Подсек. (е) (2) (С). Паб. L. 111–312, §737 (b) (3) (B), вычеркнуто «(без учета его подпункта (E))» после «статьи 168 (e) (8)».

2009 – п. (б) (7). Паб. L. 111–5 заменил «2008 и 2009» на «2008» в заголовке и «2008 или 2009» на «2008» во вводных положениях.

2008 — Подст. (б) (7). Паб. Л. 110–185 доп. П. (7).

Подсек. (е). Паб. Л. 110–343 добавлен пп. (е).

2007 — Подст. (б) (1). Паб. L. 110–28, §8212 (a), (b) (1), заменил «125 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2006 года» на «100 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2002 года» и «2011» для «2010».

Подсек. (Би 2). Паб. L. 110–28, §8212 (a), (b) (2), заменил «500 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2006 года» на «400 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2002 года» и «2011» вместо «2010».

Подсек. (б) (5) (А). Паб. L. 110–28, §8212 (a), (c) (1), (2), во вводных положениях заменено «2007» на «2003», «2011» на «2010» и «125 000 и 500 000 долларов». на «100 000 и 400 000 долларов».

Подсек. (b) (5) (A) (ii). Паб. L. 110–28, §8212 (c) (3), заменено «2006» на «2002».

Подсек. (c) (2), (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 110–28, §8212 (a), заменено «2011» на «2010».

2006 — Подсек. (b) (1), (2), (5) (A), (c) (2), (d) (1) (A) (ii). Паб. В L. 109–222 «2010» заменено на «2008».

2004 – пп. (б) (1), (2), (5) (А). Паб. L. 108–357, §201, заменено «2008» на «2006».

Подсек. (б) (6). Паб. L. 108–357, §910 (a), добавлен п. (6).

Подсек. (c) (2), (d) (1) (A) (ii). Паб. L. 108–357, §201, заменено «2008» на «2006».

2003 – пп. (б) (1). Паб. L. 108–27, §202 (a), изменен заголовок без изменений и исправлен текст в целом. До внесения изменений в п. (1) содержала таблицу с указанием максимальных сумм за налоговые годы с 1997 по 2003, которые могут быть приняты во внимание в качестве совокупных затрат согласно подст.(а).

Подсек. (Би 2). Паб. L. 108–27, §202 (b), добавлено «(400 000 долларов в случае налоговых лет, начинающихся после 2002 г. и до 2006 г.)» после «200 000 долларов».

Подсек. (б) (5). Паб. L. 108–27, §202 (d), добавлен п. (5).

Подсек. (в) (2). Паб. L. 108–27, §202 (e), добавлен в конце «Любой такой выбор или уточнение в отношении любого налогового года, начинающегося после 2002 г. и до 2006 г., может быть отозвано налогоплательщиком в отношении любого имущества, и такой отзыв может быть отменен, когда сделано, является безотзывным.”

Подсек. (г) (1). Паб. L. 108–27, §202 (c), изменен заголовок без изменений и исправлен текст в целом. До внесения поправок текст читался следующим образом: «Для целей этого раздела термин« имущество раздела 179 »означает любое материальное имущество (к которому применяется раздел 168), которое является имуществом раздела 1245 (как определено в разделе 1245 (а) (3). )) и который приобретается путем покупки для использования в активном ведении торговли или бизнеса. Такой термин не должен включать какую-либо собственность, описанную в разделе 50 (b), и не должен включать кондиционеры или обогреватели.”

1996 — Subsec. (б) (1). Паб. L. 104–188, §1111 (a), изменен заголовок без изменений и исправлен текст в целом. До внесения поправок текст гласил: «Совокупные затраты, которые могут быть учтены в соответствии с подразделом (а) за любой налоговый год, не должны превышать 17 500 долларов».

Подсек. (г) (1). Паб. L. 104–188, §1702 (h) (10), вычеркнуто «внутри» перед «торговлей или бизнесом».

Паб. L. 104–188, §1702 (h) (19), вставлен в конце «Такой термин не включает какое-либо имущество, описанное в разделе 50 (b), и не включает кондиционеры или обогреватели.”

1993 – п. (б) (1). Паб. L. 103–66 заменяет «17 500 долларов» на «10 000 долларов».

1990 – п. (г) (1). Паб. L. 101–508, §11813 (b) (11) (A), заменено «свойство раздела 1245 (как определено в разделе 1245 (a) (3))» на «свойство раздела 38».

Подсек. (г) (5). Паб. L. 101–508, §11813 (b) (11) (B), пар. (5) в целом. До внесения изменений в п. (5) гласит следующее: «Этот раздел не применяется к какому-либо имуществу по разделу 179, приобретенному любым лицом, описанным в разделе 46 (e) (3), если только кредит в соответствии с разделом 38 не является допустимым в отношении такого лица для такого имущества (определено без учета этого раздела).”

1988 – п. (б) (3). Паб. L. 100–647, §1002 (b) (1), пар. (3) в целом. До внесения изменений в п. (3) читать следующим образом:

«(A) В целом. – Совокупная стоимость имущества по разделу 179, учитываемая согласно подразделу (а) за любой налоговый год, не должна превышать совокупную сумму налогооблагаемого дохода налогоплательщика за такой налоговый год, которая получена из активного поведение налогоплательщика в любой торговле или бизнесе в течение такого налогового года.

“(B) Перенос неиспользованной стоимости.- Сумма любых затрат, которые (кроме подпункта (A)) были бы разрешены в качестве вычета в соответствии с подразделом (а) за любой налоговый год, переносится на следующий налоговый год и прибавляется к сумме, допустимой в качестве вычета в соответствии с подразделом (а) для такого следующего налогового года.

«(C) Расчет налогооблагаемого дохода. – Для целей этого параграфа налогооблагаемый доход, полученный от ведения торговли или бизнеса, должен рассчитываться без учета стоимости любого имущества согласно разделу 179.”

Подсек. (г) (1). Паб. L. 100–647, §1002 (a) (19), заменено «материальное имущество (к которому применяется раздел 168)» на «имущество для взыскания».

1986 – п. (б). Паб. L. 99–514, §202 (a), с поправками, внесенными в подст. (b) как правило, заменено «Ограничения» на «Ограничение в долларах» в заголовке в абз. (1) заменено заголовком «Ограничение в долларах» на «В целом» и в тексте «не должно превышать 10 000 долларов» на «не должно превышать следующую применимую сумму:» и в таблице с указанием сумм за определенные годы добавлены пункты.(2) – (4) и вычеркнуты бывшие абз. (2) который гласил следующее: «В случае, если муж и жена подают отдельные отчеты за налоговый год, применимая сумма в соответствии с параграфом (1) должна быть равна 50 процентам суммы, определенной в соответствии с параграфом (1). ”

Подсек. (г) (1). Паб. L. 99–514, §202 (b), вставлен «в активном поведении».

Подсек. (г) (8). Паб. L. 99–514, §201 (d) (3), в заголовке заменено «Обработка» на «Ограничение в долларах» в заголовке и изменен текст в целом.До внесения поправок текст гласил: «В случае партнерства ограничение в долларах, содержащееся в подразделе (b) (1), применяется в отношении партнерства и в отношении каждого партнера. Аналогичное правило применяется к корпорации S и ее акционерам ».

Подсек. (г) (10). Паб. L. 99–514, §202 (c), вычеркнутый «до окончания второго налогового года, следующего за налоговым годом, в котором он введен в эксплуатацию налогоплательщиком» после «в любое время».

1984 — Подст.(б) (1). Паб. L. 98–369 внесены поправки в таблицу, убрав элементы, устанавливающие применимые суммы в размере 0 долларов США для 1981 года и 5 000 долларов США для 1982 года, заменив применимую сумму в 5 000 долларов США для 1983, 1984, 1985, 1986 и 1987 годов для прежних элементов таблицы, в которых были установлены соответствующие суммы в размере 5 000 долларов для 1983 года: 7 500 долларов за 1984 год, 7500 долларов за 1985 год и 10 000 долларов за 1986 год или позже, а также добавлены статьи, устанавливающие применимые суммы в 7500 долларов за 1988 или 1989 год и 10 000 долларов за 1990 год или позже.

1983 – п. (г) (10). Паб. Л. 97–448 доп. П.(10).

1982 — Подсек. (г) (8). Паб. В L. 97–354 в заголовке заменено «товарищества и S-корпорации» на «товарищества» и добавлено «Аналогичное правило применяется к S-корпорации и ее акционерам».

1981 – Pub. L. 97–34 внесены поправки в раздел в целом, изменив его содержание с положений, которые ранее предоставляли дополнительную скидку на амортизацию за первый год для малых предприятий, на положения, позволяющие налогоплательщику рассматривать стоимость имущества по разделу 179 как расход, который не взимается на счет операций с капиталом, при этом любые затраты, рассматриваемые таким образом, могут быть вычтены за налоговый год, в котором имущество по разделу 179 введено в эксплуатацию.

1976 — Подсек. (c) (1), (2), (d) (6) (B). Паб. L. 94–455, §1906 (b) (13) (A), вычеркнуто «или его представитель» после «Секретарь».

Подсек. (г) (8), (9). Паб. L. 94–455, §213 (a), добавлен п. (8) и переименован в бывшую пар. (8) как пар. (9).

Подсек. (е). Паб. L. 94–455, §1906 (b) (13) (A), вычеркнуто «или его представитель» после «Секретарь».

1969 — Подсек. (г). Паб. L. 91–172 заменил ссылку на составных членов контролируемой группы ссылкой на членов аффилированной группы в пар.(2) (B) и (b), а также замененное определение контролируемой группы на определение дочерней группы в п. (7).

1962 — Подсек. (г) (5). Паб. L. 87–834, §13 (c) (2) (A), заменено «раздел 167 (h)» на «раздел 167 (g)».

Подсек. (г) (8). Паб. L. 87–834, §13 (c) (2) (B), заменено «раздел 167 (g)» на «раздел 167 (f)».

Новости фотографии Кена Роквелла

Домой Пожертвовать Новый Поиск Галерея Обзоры Книги Ссылки Семинары О нас Контакты Nikon против Canon против Sony Полнокадровый беззеркальный Беззеркальный против DSLR Canon: EOS R3 R5 R6 R RP 1DX III 1DX II 5DS / R 5D Mk IV 6D II 90D T8i SL3 Объективы для вспышки Nikon: Z9 Z7 II Z6 II Z7 Z6 Z5 Z fc Z50 D6 D5 D850 D780 D750 D500 D7500 D5600 D3500 Объективы для вспышки Лучшие объективы Nikon Sony: A1 A9 II A9 A7R IV A7R III A7 III A7R II A7S III A7c A7 II A6600 A6400 A6100 A6000 ZV-E10 RX10 / 4 RX100 / 7 RX100 / 6 Объективы Fujifilm : GFX100S GFX100 GFX50R X100V X100F X-T4 X-T3 X-T30 X-Pro3 X-S10 X-E4 X-T200 Пленочные линзы LEICA: SL-2 S Q2 Q2M M10-R M10M M10P M10 M240 M-E M9P M9T M9 M7 M6 / TTL CLE M3 IIIf IIIa Объективы Все обзоры: Apple Audio Zeiss Tamron Sigma Tokina Hasselblad Contax Olympus Pentax Рекомендуемые фотоаппараты Лучшие фотоаппараты Подарки Как делать лучшие снимки случайным образом Ссылки: Adorama Amazon B&H Crutchfield eBay Как выиграть на eBay Обучающие видеоролики Think Tank Infrared Ежедневные предложения Adorama Предложения дня Amazon Распродажа Crutchfield Предложения дня B&H YouTube Facebook Twitter Instagram Райан Кэти RSS 28 июля 2021 года, среда Nikon Z 50 мм f / 2.8 Макрос . Новинка: Nikon Z 50mm f / 2.8 Macro Review & Sample Image Files . Плохо сделанный пластиковый объектив с приличными, хотя и неэлегантными характеристиками. 27 июля 2021 года, вторник Новый: Sony ZV-E10 . также в Адораме. 24 МП, APS-C. Также поставляется в комплекте с отличным PZ 16-50, а также белого цвета и белого цвета с PZ 16-50 мм. Вы уловили, что такое Sony? У него пушистое лобовое стекло, а мех под цвет кузова, белый или черный! 26 июля 2021 года, понедельник 25 долларов Скидка: 128 ГБ 300 МБ / с SD-карта SanDisk: 165 долларов . Скидка 400 долларов: Sony A7 II с 28-70 мм: 1198 долларов . Скидка 400 долларов: Sony A7 II: 998 долларов . Трехчасовая сделка Действительно только сегодня с 19:05 до 22:05 по восточному поясному времени (с 4:05 до 19:05 по тихоокеанскому времени) Карта Ritz Gear 256 ГБ CFexpress типа B 212 долларов за 256 ГБ и 127 долларов за 128 ГБ. Ограниченное количество. У меня есть один, который я использую в своем Canon EOS R5, а в моем Z7 II он отлично работает с любой камерой. Собираюсь, иду… Nikon 200mm f / 4 ED-IF AF Micro-NIKKOR (1993 ~ 2020). Величайший макрообъектив Nikon 200mm f / 4 ED-IF AF Micro-NIKKOR был снят с производства в прошлом году. Как я и ожидал, цена б / у уже выросла на 50% с примерно 1000 долларов в прошлом году, когда новый был продан примерно за 1750 долларов, до примерно 1500 долларов, используемых сегодня, если вы знаете, как выиграть на eBay. Почему так здорово? Просто: он оптически безупречный (огромный шаг вперед по сравнению с гораздо более старыми 200 мм f / 4 AI-s Nikon), он построен как танк, имеет систему компенсации диафрагмы, поэтому эффективная экспозиция остается неизменной независимо от расстояния фокусировки (критично для ручного режима). выдержки в студии), и, что наиболее важно, это объектив 200 мм, поэтому вы не всегда находитесь над объектом, блокируя свет или давая более странные перспективы, которые вы получаете при использовании объектива 105 мм или меньше. Остался один новый в Японии, и все.Я использовал свой на eBay около 15 лет назад, и каждая фотография продукта, которую вы видите на этом сайте (кроме фотографии этого 200 мм), снята с его помощью. Я всегда фокусирую его вручную, хотя это объектив AF. FTZ неисправен и дает ручную фокусировку только на Z-камерах с этим объективом. Я использую его на зеркалке. 23 июля 2021 года, пятница Новинка: Tamron 18-300 мм для Sony . Новинка: Tamron 18-300 мм для Fuji . Новинка: Pentax DA 16-50mm f / 2.8 . 100 $ Скидка: Nikon D7500, 18-55 VR и 70-300 VR: 1397 долларов . Хороший комплект с обоими объективами VR DX. 22 июля 2021 г., четверг Nikon Z 105mm f / 2.8 VR Macro . Новинка: Nikon Z 105mm f / 2.8 VR Macro: обзор и примеры изображений . Новинка: Tamron 18-300 мм для Fuji и Sony . 21 июля 2021 года, среда 68% Скидка: USB-накопитель SanDisk 256 ГБ: 25,99 $ !!! Используйте это для резервного копирования, когда вы в дороге, или для чего-нибудь еще. По сути, это USB-разъем, внутри которого спрятано четверть ТБ памяти !!! Скидка 15%: Городские рюкзаки Think Tank. Также для вас есть бесплатное снаряжение и бесплатная доставка при заказе на сумму более 50 долларов. Новинка: Штативы Oben . Новинка: Комбинированный дрон DJI Air 2S Fly More с интеллектуальным контроллером . Новинка: Raya 9 “Круглая светодиодная панель 3200K и 5600K . Новинка: Pergear 60mm f / 2.8 2 × Ultra Macro для Sony , Fuji и Micro 4/3: 229 долларов. Сейчас на складе: Nikon D3500 w / 18-55 мм и 70-300 мм: 697 долл. США . Nikon D7500: 997 долларов. Panasonic Lumix S 70-300mm f / 4.5-5.6 MACRO O.I.S. Объектив. Объектив Panasonic Lumix S 85mm f / 1.8. Godox SL100D 5600K Светодиодный светильник. Godox SL100Bi 2800K ~ 6500K Светодиодный светильник. 20 июля 2021 года, вторник Последний день: Летняя распродажа курсов фотографии Фила Стила Мой друг Фил Стил распродает свои курсы.Уроки Фила – лучшее, что я видел; посмотрите его превью и убедитесь в этом сами. У него есть 60-дневная гарантия возврата денег без риска, так что вам нечего терять и все, что можно выиграть. Вы можете смотреть их откуда угодно и что угодно, гораздо лучше, чем книгу, файл или электронную книгу. Скидка 30%: Знакомство с камерой. Скидка 33%: усовершенствованная выносная вспышка. Скидка 33%: секреты успешной праздничной фотографии. Скидка 30% на Lightroom Made Easy. Скидка 30%: Основы Photoshop для фотографов. Скидка 30% на профессиональные портреты с выносной вспышкой. У Phil есть 60-дневная гарантия возврата денег, так что вы не можете себе позволить не попробовать. Сделка: Рюкзак для камеры Canon EDC-10: 39,99 долларов. Читатель написал мне о том, как ему нравится эта маленькая сумка на ремне для тела и пара линз, и когда я увидел, она стоила всего 39 долларов.99, и я никогда не слышал об этом раньше, я решил, что поделюсь им. У всех есть свои предпочтения, но он говорит, что это лучшая сумка, которую он когда-либо использовал, потому что она дает ему легкий доступ к своему снаряжению, а иногда он даже забывает, что это на нем. Flash Book Reviews Вот две новые книги, которые я прочитал: Фотография старой школы . Мне нравится обложка этой книги, которая является новым выпуском номер один в области цветной фотографии на Amazon. Эта книга очень похожа на обложку, на ней изображен старый безметровый Nikon F. Сразу же пришло в голову лучшее название в свете ее автора и насмешливой обложки: «Wong Way Photography». Если не считать шуток, эта книга представляет собой красочное резюме современной пленочной фотографии, в основном побуждающее новичков попробовать 35 мм. Лично я смотрю на 35-миллиметровую пленку как на зернистый спецэффект по сравнению с современными цифровыми технологиями, и на самом деле, даже мой iPhone имеет превосходное техническое качество по сравнению с 35-миллиметровой пленкой, но для тех, кто считает, что играть с устаревшими технологиями из любопытства весело, эта книга охватывает основы (о которых я рассказывал здесь с тех пор, как у нас была пленка), а также наличие множества разделов по основам получения хороших снимков. В этом нет ничего нового, если вы опытный стрелок, но для людей, незнакомых с пленкой, это увлекательное и воодушевляющее чтение. Совет: если вы действительно хотите хорошо снимать на пленку, забудьте про 35 мм и от среднего до среднего формата, особенно Hasselblad. Раньше установка Hasselblad стоила примерно столько же, сколько скромный загородный дом в 1970-х годах, а сегодня вы можете получить полную установку Hasselblad 6 × 6 с потрясающими объективами Zeiss немецкого производства за столько же или меньше, как новая беззеркальная камера. Скоро в продаже Polaroid Сейчас . Polaroid Now начинается с нескольких страниц письменной истории о компании, а также о людях, которые недавно ее возродили, и затем все становится хорошо: большая часть этой книги представляет собой портфолио очень творческих работ многочисленных художников, использующих материалы и камеры Polaroid. , новые и старые. Эта книга великолепна, потому что она дает вам безумные идеи пойти и попробовать с полароидом.Он показывает новые способы мышления о фотографии, то, что происходит, когда у вас есть простая камера, которая просто работает, и вам действительно нужно творчески подходить к тому, что вы с ней делаете, вместо того, чтобы сбивать с толку все меню и параметры в сегодняшних катастрофически отвлекающих цифровых технологиях. камеры. В основном это книга-портфолио, в которой не тратится время на технические приемы и много времени потрачено на демонстрацию других интересных вещей, которые люди сделали с помощью поляроидов. Обожаю свой iPhone 12 Pro Max: я сфотографировал обложку книги на свой iphone, чтобы показать вам, как она выглядит, и мое изображение здесь лучше, чем изображение, которое они используют на Amazon, чтобы показать книгу.Здесь! 18 июля 2021 года, воскресенье Скидка 100 долларов: Nikon Z5 с 24-200 мм: 2096,95 долларов. Вероятно, одна из самых умных комбинаций, которые вы можете получить от Nikon сегодня. Хотя у меня есть все, Z 24-200 – это то, что я использую почти для каждого снимка. 13 июля 2021 года, вторник Скидка 130 долларов на полноцветный светодиодный светильник Luxli Cello: 269 долларов. 170 $ Выкл: светодиодный светильник Luxli Fiddle Pocket: 179 $. Вот мой обзор этих норвежских прецизионных фонарей серии Luxli. Новинка в Кратчфилде: Canon RF 14 ~ 35mm f / 4L IS USM: 1699 долларов. 12 июля 2021 года, понедельник Большая распродажа Sony Вот лишь некоторые из основных моментов: Скидка 1000 долларов: Sony A9 с красивой бесплатной вспышкой: 2998 долларов. Скидка 600 долларов: Sony A7 II с 28-70 мм OSS, бесплатная карта и Joby GorillaPod: 998 долларов. Скидка 500 долларов: Sony A7R IV A: 2 998 долларов. Скидка 500 долларов: Sony A7 III A: 2298 долларов. Скидка 500 долларов :: Sony A7 II с бесплатными подарками: 898 долларов. Скидка 200 долларов: Sony FE 24-70mm f / 2.8 GM и бесплатные фильтры Hoya 82 UV и CPL: 2098 долларов. Скидка 200 долларов: Sony FE 24-70mm f / 4 OSS с бесплатными аксессуарами: 698 долларов. Скидка 200 долларов: Sony FE 70-200mm f / 4 G OSS с бесплатными подарками: 1298 долларов. Скидка 100 долларов: Sony FE 12-24mm f / 2.8 GM: 2898 долларов. Скидка 100 долларов: Sony APS-C 18-105mm Power Zoom: 548 долларов. Скидка 100 долларов: Sony FE 35mm f / 1.8 с бесплатными аксессуарами: 648 долларов. Скидка 100 долларов: Sony FE 85mm f / 1.4 GM со штативом бесплатно: 1698 долларов. Скидка 25 долларов: Sony APS-C 50mm f / 1.8 OSS с бесплатным комплектом фильтров: 323 доллара. Также в Кратчфилде. 170 $ Выкл: светодиодный светильник Luxli Fiddle Pocket: 179 $. Это очень качественная норвежская цельнометаллическая карманная версия больших фонарей Luxli, которые я использую на KenRockwell.TV. Он может создавать все цвета света со своими светодиодами RGBAW и выполнять всевозможные сумасшедшие трюки, такие как моделирование костров, взрывов и телевизоров в сочетании со своим приложением, или просто вручную настраивать цвет, яркость и эквивалентную цветовую фильтрацию на самом свете. цветной ЖК-дисплей. Эта версия Fiddle поставляется с сертификатом калибровки цвета, имеет 476 люмен, 95 CRI, 3000 ~ 10 000K, 6.1 × 2,9 × 0,8 дюйма / 15,4 × 7,3 × 2,1 см, 8 унций / 227 г, встроенный аккумулятор 18,5 Вт · ч, время работы около 3 часов. Он заряжается и / или получает питание непрерывно через USB-C. Вот руководство пользователя. Поставляется как в красном, так и в черном цветах, а также поставляется в виде множества различных комплектов с различными небольшими креплениями, корпусами и диффузорами; просто щелкните параметры на этой странице. Это непрерывные огни для видео; Я предпочитаю стробоскопы (вспышки) для фотографий. Скидка 20 долларов на настольный штатив из углеродного волокна Oben CTT-1000. Скидка 20 долларов: Настольный штатив и голова из углеродного волокна Oben CTT-1000L: 103,96 доллара. У меня есть штативы CTT-1000 и более длинные CTT-1000L. Щелкните эти ссылки, чтобы увидеть мои обзоры. Обожаю эти штативы! Скидка 20% на крепление для камеры у окна автомобиля Oben: $ 19,96. Скидка 31 доллар: Штатив Magnus VT-4000 с жидкостной головкой: 129 долларов. 10 июля 2021 года, суббота Обновлено: беззеркальные объективы Nikon . Беззеркальная система Nikon теперь достаточно устарела, так что большинство объективов Z можно найти используемыми, если вы знаете, как выиграть на eBay. Я обновил все обзоры объективов Z и добавил текущие цены на б / у. Круто, да? НОВИНКА: Nikon Z FC в Кратчфилде . НОВИНКА: Nikon Z fc с серебристым 16-50 мм DX на Crutchfield . НОВИНКА: Nikon Z fc с 28 мм f / 2,8 SE FX на выставке Crutchfield . НОВИНКА: Nikon Z 16-50mm DX в серебре на Crutchfield . НОВИНКА: Nikon Z 28mm f / 2.8 SE FX на выставке Crutchfield . Скидка 600 долларов: 3D-картографическая камера Matterport 360º для архитектуры, строительства и недвижимости: 2395 долларов. 09 июля 2021, пятница НОВИНКА: Panasonic Leica 25-50mm f / 1.7 ASPH . Также в Адораме. Скидка 50% на ручной стабилизатор . 06 июля 2021 года, вторник Скидка 20 долларов: Nikon DX AF-S 35mm f / 1.8G: 176,95 долларов. Скидка 20 долларов: Nikon FX AF-S 50mm f / 1.8G: 196,95 долларов. Скидка 40 $: Nikon FX AF-S 50mm f / 1.4G: 406,95 долларов. 01 июля 2021 года, четверг Nikon Z fc и Nikon Z FX 28mm f / 2.8 Special Edition. Новинка: Обзор Nikon Z fc . Nikon Z FX 28mm f / 2.8 Special Edition . Новинка: Nikon Z FX 28mm f / 2.8 Special Edition Review . Сделок Скидка 50 долларов: Nikon AF-S 18-200 мм DX VR: 586,95 долларов. Половина цены: наушники Sennheiser CX 400BT: 99 долларов !!! Вау; Sennheiser уже почти 100 лет является лидером в производстве наушников и студийных микрофонов. Если вам нужны беспроводные герметичные внутриканальные наушники, я бы сразу купил их. Вы можете отправить их обратно, если они вам не нравятся.Они созданы для меломанов, а также имеют сенсорное управление и встроенные микрофоны для телефонных звонков. Скидка 200 долларов: Mac Mini: 599 долларов . Скидка 100 долларов: подводная камера Ricoh WG-6: 299,95 долларов . Скидка до 2406 долларов на комплекты освещения для интервью Generay . Скидка 100 долларов США и скидка 10 долларов США: Многоосевая панорамная головка Sirui PB-10 . Продажа – кремниевые флэш-накопители . 30 июня 2021 года, среда Canon RF 14-35mm f / 4L IS USM. Новинка: Canon RF 14-35mm f / 4L IS USM Review . 29 июня 2021 года, вторник НОВИНКА: Nikon Z fc . Также поставляется в комплекте с объективом DX 16-50 мм в серебре или в комплекте с новым 28 мм f / 2.8 Special Edition. Вы можете получить корпус в Adorama, комплект с 16-50 в Adorama и комплект с 28 / 2,8 в Adorama. НОВИНКА: Nikon Z DX 16-50 мм в серебре . Также в Адораме. НОВИНКА: Nikon Z FX 28mm f / 2.8 Специальное издание . Также в Адораме. Милый; Nikon делает этот маленький Z fc чем-то средним между EL2 1977 года и FE 1978 года. Это , а не беззеркальный Df; Z fc – это только DX, а не FX. Это то, что вы получите, если у Fuji Instax 40 и Z50 будет ребенок. Z50 – отличная маленькая камера; Я не уверен, стоит ли симпатичный разницы в цене. Реальная разница в том, какие наборы элементов управления вы предпочитаете; из цифровых мне очень нравятся U1 и U2 на Z50.Отличные новости: теперь у нас есть два варианта! Nikon Z 50mm f / 1.2 . Новинка: Nikon Z 50mm f / 1.2 Обзор и файлы изображений . Скидка 600 $ !!! Sony A7R II: $ 1,198 !!! Sony A7R II Обзор, если кто еще снимает Sony. Мне нравится эта система меню и удобство в руке! НЕТ. Zzz. Новинка: футляр для карт Ruggard CF / CFast . Новинка: фон Impact 6 x 7 футов (зеленый, черный и белый) . Новинка: магнитное крепление для смартфонов Magnus для штатива и настольных компьютеров . У каждого из нас есть свои любимые держатели для iPhone; Мне больше всего нравится мой изысканный цельнометаллический адаптер Oben SPA-1000 для iPhone за 18 долларов, в комплекте с ласточкин хвост Arca-Swiss и многое другое. 26 июня 2021 года, суббота Nikon Z 58mm f / 0.95 Ноябрь . НОВИНКА: Nikon Z 58mm f / 0.95 Noct Полный обзор и файлы примеров изображений. Oculus Dei: «Глаз Бога». Это хорошо; лучший объектив 50 мм или 58 мм, который я когда-либо тестировал. Это больше, чем светосильный объектив для ночного использования; это впечатляющий объектив для высочайшего уровня полевой и студийной фотографии, а также для использования в лабораториях. Это выгодная сделка всего за 7 997 долларов; это самый дешевый объектив 0.95 из первых в мире, а также лучший в мире. 25 июня 2021 года, пятница НОВИНКА: LEICA M10-R в черной краске . Обновлено: беззеркальные объективы Nikon. Я постоянно обновляю эту страницу, но я просто освежил ее больше, чем обычно, так что готово. Он содержит основные характеристики и фотографии всех объективов в одном месте, и, конечно же, ссылки на все их подробные обзоры и образцы файлов изображений. Скидка 70 долларов: Nikon DX 18-300 мм: 626 долларов.95. НОВИНКА: Скидки на камеры Nikon. НОВИНКА: беззеркальные объективы Nikon со скидкой. НОВИНКА: Скидки на объективы для цифровых зеркальных фотокамер Nikon. Скидка 1000 долларов на 3D-камеру Matterport 360º для архитектуры, строительства и недвижимости: 2395 долларов. Скидка 400 долларов: Nikon Z5 и 24-200 мм: 1796,95 долларов. 19 июня 2021 года, суббота Nikon 58 мм f / 1.2 Нокт-НИККОР . Обновлено: Noct-NIKKOR 58mm f / 1.2 Ценообразование. Последний раз я обновлял это в 2010 году; теперь он имеет текущие цены и историю 2021 года. Nikon AF-S 50mm f / 1.4G . Скидка 70 долларов: Nikon AF-S 50mm f / 1.4G: 376,95 долларов. Я заплатил 500 долларов за свой 50 / 1.4G в марте 2009 года (что на 120 долларов меньше того, что я на самом деле заплатил), и, поскольку объектив AF-S отлично работает с моими Z7 II и FTZ. 18 июня 2021 года, пятница Nikon Z 14-24 мм f / 2.8. НОВИНКА: Nikon Z 14 ~ 24mm f / 2.8 Полный обзор и файлы примеров изображений. НОВИНКА: Sony A7R III A. 17 июня 2021 г., четверг Nikon Z7 II с Nikon Z 14-24mm f / 2.8 S. НОВИНКА: Полный обзор и образцы файлов изображений Nikon Z7 II. Обновлено: Nikon Z 14-30 мм. Я обновил его; это на 200 долларов дешевле, чем было два года назад. 16 июня 2021 года, среда НОВИНКА: фотографии с центрального побережья Калифорнии. Это то, что я делал последние три недели. Под пирсом Кайукос, Кайукос, Калифорния, 18:11, 3 июня 2021 г. 6 × 6 см Hasselblad) при f / 2,4, с рук при 1 / 122 при Auto ISO 80 (LV 9.8), Snapseed, Perfectly Clear, коррекция горизонтальной перспективы в Photoshop CS6. больше. Что нового в: апрель – июнь 2021 г. : Фотографии с центрального побережья Калифорнии, Canon EOS R3, Canon EF 70-200mm f / 2.8L IS USM III Review, Canon RF 100mm f / 2.8L IS USM Macro, Canon EF 100mm f / 2.8 Макрообзор, сравнение всех объективов Canon 100 мм, Canon RF 400mm f / 2.8L IS, Canon RF 600mm f / 4L IS, Nikon Z7 II Review, Nikon Z fc, Nikon Z 14-24mm f / 2.8 Обзор, Nikon Z FX 28mm f / 2.8 Special Edition, Nikon Z 50mm f / 2.8 Macro, Nikon Z 50mm f / 1.2 Обзор, Nikon Z 58mm f / 0.95 Noct Review, Nikon Z 105mm f / 2.8 VR Macro, Sony A1 Обзор , Обзор Sony A6100, Обзор Sony E 16-55mm f / 2.8 G, Обзор Sony FE 14mm f / 1.8 GM, Обзор Sony FE 35mm f / 1.4 GM, Обзор Sony E 70-350mm G OSS, Обзор Fujifilm X-E4, Fuji Обзор X-S10, Обзор Fuji XF 10-24mm f / 4 R OIS WR, Обзор Fuji XF 18mm f / 1.4R LM WR, Обзор Fuji XF 27mm f / 2.8 R WR, Обзор Fuji XF 70-300mm R LM OIS WR, LEICA M10-R в черной краске , Pentax K-3 Mk III, iRig Pre 2 XLR Mic to Mirrorless, DSLR, iOS, телефонный или компьютерный предусилитель, Robus RTH-1050 Обзор шаровой головки емкостью 55 фунтов, Ritz Gear 256 ГБ CFexpress карта, Обзор электрического велосипеда Turboant Thunder T1. январь – март 2021 г. : Обзор Canon RF 50mm f / 1.8 STM, обзор Canon RF 70-200mm f / 4L IS, обзор Canon RF 85mm f / 2 MACRO IS STM, обзор Canon EL-1 Flash, Nikon Z9 обзор, обзор SONY A1, обзор Sony A7C, обзор Sony FE 28-60mm, Sony FE 24mm f / 2.8 G, Sony FE 40mm f / 2.5 G и Sony FE 50mm f / 2.5 G, Sony FE 35mm f / 1.4 GM, Sony Обзор FE 50mm f / 1.2 GM, обзор и руководство iPhone 12 Pro Max, обзор и руководство Apple Watch Series 6, LEICA APO-SUMMICRON-M 35mm f / 2 ASPH, LEICA 50mm f / 1.2 NOCTILUX-M ASPH, Fuji GFX 100S, Fuji GF 80mm f / 1.7 R WR, Fuji X-E4, Fuji XF 27mm f / 2.8 R WR, Fuji 70-300mm f / 4-5.6 R LM OIS WR, Ritz 256GB 265 / 120 МБ / с V60 SD-карта, обзор Mitakon 50mm f / 0.95, обзор 7Artisans 50mm f / 1.05, микрофон Polsen MVP-3 Micro Shotgun, микрофон Polsen MVP-6, микрофон Polsen MO-CPL2 USB-C Lavalier, Polsen SCL -1080 Двухканальный микрофон-дробовик октябрь – декабрь 2020 г. : Обзор Canon 1DX Mark III, Canon RF 50mm f / 1.8 STM Review, Canon RF 70-200mm f / 4 L IS USM Review, Canon EOS M50 Mk II, Big EL-1 flash и необычно компактный PowerShot Zoom 100-400mm P&S, Canon PIXMA Pro-200, Nikon Z5 Review, Nikon Z6 II Review, Обзор Nikon Z7 II, Обзор Nikon Z 20mm f / 1.8, Обзор Nikon Z 24-50mm, Обзор Nikon Z 24-200mm, Обзор Nikon Z 70-200mm f / 2.8, Обзор Fuji 50mm f / 1.0, Fuji X- S10, Fuji 10-24mm f / 4 OIS WR R, LEICA Q2 Monochrom, LEICA SL-2 S, ZEISS ZX1, Обзор наушников Audeze LCD-X, Обзор TTArtisan 50mm f / 1.4 ASPH, Sigma 105mm f / 2.8 Macro для Sony E или LEICA, Обзор адаптера Megadap Any Lens to Nikon Z для автофокусировки, Обзор компактного штатива Oben CTT-1000L, Обзор чехла MacCase для iPad Pro. май ~ сентябрь 2020 г .: Canon EOS R5, Canon EOS R6, Canon EOS R, RP, R5 и R6 в сравнении, Canon RF 15 ~ 35 мм f / 2.8L, Canon RF 24-70mm f / 2.8L IS, Canon RF 24-105 мм IS STM, Canon RF 24-240 мм, Canon RF 70-200 мм f / 2,8 L IS, Canon RF 85 мм f / 1,2 L USM, Canon RF 85 мм f / 1,2 L DS USM, Canon RF 85 мм f / 1,2 L по сравнению с f / 1.2L DS, Canon RF 85 мм f / 2 Macro IS STM, Canon RF 100-500 мм, Canon RF 600 мм IS STM, Canon RF 800 мм IS STM, Canon RF 1.4-кратный удлинитель, Canon RF 2-кратный удлинитель, Canon 90D, Canon Rebel T8i (EOS 850D), Nikon Z5, Nikon Z 14-24 мм f / 2,8, Nikon Z 24-50 мм, Nikon Z 50 мм f / 1,2, Nikon Z TC- 1,4 × телеконвертер, Nikon Z TC-2 × телеконвертер, Sony A7c, Sony A9 II, Sony A7S III, Sony FE 12-24mm f / 2.8 GM, адаптер Sony LA-EA5, Apple Watch Series 6, Fuji X-T4, Fuji X-T200, Fuji XC 35mm f / 2, Fuji XF 50mm f / 1.0, LEICA M10-R, LEICA Q2, руководство пользователя LEICA Q2, LEICA Q2 против Fuji X100F против iPhone 11 Pro Max против Canon 90D, LEICA против iPhone против Fuji по сравнению с Canon, LEICA SF-24D, Hasselblad 907X 50C, ZEISS SONNAR 50mm f / 1.5, Tokina Opera 50mm f / 1.4, Luxli Timpani, Cello and Viola 2 , наушники Audeze LCD-1. апрель 2020 г .: Обзор Fuji XF 16-80mm f / 4, Canon RF 24-105mm f / 4-7.1 STM, Canon C300 Mk III, Canon 25-250mm T2.95 Cine, Olympus OM-D E-M5 Mk III, полнокадровый Irix, ручная фокусировка 45 мм f / 1,4, Laowa 210º 4 мм f / 2,8 Fisheye, Lensbaby Velvet 28 мм f / 2,5, Rokinon AF 75 мм f / 1,8, Tamron 70-180 мм f / 2,8 для Sony, DJI Mavic Air 2 , DJI Mavic 2 Pro 4K, BlackMagic Pocket Cinema 6K, Обзор рекордера Zoom H6. январь – март 2020 : Фотопродукция десятилетия 1820–2020, Nikon D6, Nikon D780, Nikon D780 Plain-English User’s Guide, Nikon 120-300mm f / 2.8 FL VR, Nikon Z 20mm f / 1.8, Nikon Z 24-200 мм, Nikon Z 70-200 мм f / 2,8 VR, Nikon Coolpix P950, Canon 1DX Mark III, Canon Rebel T8i, Canon EOS-R5, Canon RF 100-500 мм f / 4.5-7.1L IS USM, Canon RF 24-105 f / 4 ~ 7.1 IS STM, карманный портативный принтер Canon QX10, обзор Sony A7R IV и руководство пользователя, Sony FE 20mm f / 1.8, Sony E 50mm f / 1.8 OSS, Sony E 55-210mm OSS, Fuji X100V, Fuji X100V Plain-English User’s Guide, Fuji X-T4, Fuji X-T200, Fuji XC 35mm f / 2, Fuji GF 45-100mm f / 4 OIS, LEICA M10 Monochrom, LEICA SUMMILUX-M 35mm f / 1.4 ASPH Edition “LEITZ Wetzlar, LEICA S3, Tokina 85mm f / 1.8 для полнокадрового Sony, Laowa 65mm f / 2.8 2 × Ultra-Macro, Think Tank Рюкзак Retrospective 15, Fringer Canon EF -> Fuji X Adapter, Fringer Canon EF -> Nikon Z Adapter, DJI Mavic 2 Zoom with Smart Controller, Senal SMH-1200 Review. Ноябрь и декабрь 2019 г. : Цвет осени из Йосемити и Восточной Сьерры Калифорнии, Полный обзор Nikon Z50, Руководство пользователя Nikon Z50 на простом английском языке, Обзор Nikon Z DX 16-50 мм VR, Обзор Nikon Z DX 50-250 мм VR, Обзор Nikon Z 85mm f / 1.8, Обзор Nikon Z 24mm f / 1.8, Обзор Sony A6600, Руководство пользователя Sony A6600, Беззеркальный Canon EOS Ra Astro, Обзор Fujifilm X-Pro3, Обзор Fuji GFX 100, Обзор Fuji GF 50mm f / 3.5, Обзор Apple Watch Series 5, 32-дюймовый дисплей Apple Pro 6K, 32-дюймовый дисплей Apple Pro 6K с нано-текстурированным стеклом, обзор программного обеспечения Photo Mechanic, Tokina 100mm f / 2.8 Full Frame для Canon EF, LEICA SL2, Sigma 24-70 / 2.8 для Sony, Sigma 24-70 / 2.8 для LEICA L, Turboant X7 Review. август – октябрь 2019 г. : iPhone 11 Pro Max, Canon RF 15-35 мм f / 2,8, Canon RF 24-70 мм f / 2,8, Canon RF 85 мм f / 1,2 L USM DS, Canon RF 70-200 мм f / 2,8 л IS USM, Canon EOS 1DX Mark III, Canon 90D, Canon EOS-M200, Canon M6 Mk II, Fuji X-Pro3, Fuji X-E3 Review, Fuji X-A7, Fuji XC 15-45mm PZ OIS Review, Fuji Обзор XC 50-230mm OIS, настройки сенсорного экрана Fuji, обзор Nikon D3500, Nikon Z 24mm f / 1.Обзор 8 S, Обзор Nikon Z 85mm f / 1.8, Nikon Noct-NIKKOR Z 58mm f / 0.95, Nikon Z50, Nikon Z 16-50mm DX VR, Nikon Z 50-250mm DX VR, Nikon 200mm f / 2 VR II Review, Panasonic S1H, Panasonic 24-70 мм f / 2,8, Pansonic LEICA DG 25 мм f / 1,4 II, Rokinon AF 18 мм f / 2,8, Sigma fp с объективом 45 мм, Sony A9 II, Tamron 20 мм f / 2,8, Tamron 24 мм f / 2,8, Tamron 35mm f / 2.8, Voigtländer Nokton 75mm f / 1.5, обзор настольной микрофонной стойки Auray TT-6220, обзор микрофонного поп-фильтра Auray PFNY-6, обзор микрофона Senal SCM-660, обзор адаптера штатива XUMA MTA-300B для iPhone / смартфона. июль 2019: Rockwell.TV на YouTube, Обзор Nikon Z 24-70mm f / 2.8, Обзор Nikon Z 35mm f / 1.8, Обзор Nikon Z 50mm f / 1.8, Canon RF 24 ~ 240mm IS, Sony A7R Mark IV, Sony RX100 Mark VII, обзор Sony FE 35mm f / 1.8, LEICA ME typ 240, Hasselblad 907X Special Edition, Fujifilm XF 16-80mm f / 4 R OIS WR, Fujifilm GF 50mm f / 3.5 R LM WR, штатив ROBUS RC-5570 Обзор, Sigma 14-24mm f / 2.8 для Sony E и для LEICA L, Sigma 35mm f / 1.2 для Sony E и для LEICA L, Sigma 45mm f / 2.8 для Sony Eund für LEICA L, Sigma fp беззеркальный фотоаппарат. Апрель – июнь 2019 г. : Обзор Nikon Z6, Руководство пользователя Nikon Z6, Руководство пользователя Nikon Z7, Обзор Nikon Z 14-30 мм, Обзор Nikon NIKKOR 135 мм f / 2 AI-s, Обзор Nikon NIKKOR 180 мм f / 2,8 AI , Обзор Nikon NIKKOR✱ED 180mm f / 2.8 AI-s, Обзор Nikon NIKKOR✱ED 200mm f / 2 AI-s, Обзор Zeiss Otus 100mm f / 1.4, Обзор Sony E 20mm f / 2.8, Макро Sony E 30mm f / 3.5 Обзор, Sony E 35mm f / 1.8 OSS Review, Sony FE 135mm f / 1.8 GM Review, Sony 200-600mm G OSS Review, Sony 600mm f / 4 GM OSS Review, Tokina FiRIN 100mm f / 2.8 Macro для Sony E, Voigtlander 21mm f / 1.4 для Sony Full-Frame, Tamron 17-28mm f / 2.8 полнокадровый сверхширокий для Sony E, Canon RF 85mm f / 1.2L USM, Rokinon 14mm f / 2.8 для Canon RF, Rokinon 85mm f / 1.4 для Canon RF, Canon SL3 (EOS 250D), Fujifilm X-h2 Review, Fujifilm X-T30 Review, Fujifilm X-T20 Review, Fujifilm 8-16mm f / 2.8 Review, Fujifilm 16mm f / 2.8 Review, Обзор Fujifilm GFX 100, Обзор Fujifilm GF 32 ~ 64 мм f / 4 R LM WR, Обзор Fujifilm GF 100 ~ 200 мм f / 5,6 R LM OIS WR, Сравнение качества изображения среднего и полнокадрового формата, Обзор Apple iPhone Xs Max & Руководство пользователя, Обзор Apple Watch Series 4, сравнение всех часов Apple, новый 13-дюймовый MacBook Pro, новый 15-дюймовый MacBook Pro, подводная камера Olympus TG-6, Panasonic LEICA VARIO-SUMMILUX 10-25mm f / 1.7, телеконвертер Panasonic DMW-STC14 1,4 ×, телеконвертер Panasonic DMW-STC20 2 ×, Think Tank «Цифровая кобура 150» для ультратонких устройств, обзор мини-штатива Oben CTT-1000. Март 2019 : Обзор Nikon Z7, Обзор Nikon Coolpix A1000, Nikon Coolpix B600, Обзор Sony E 16mm f / 2.8, Обзор Sony E 18-200mm OSS PZ, Обзор Sony E 18-200mm OSS LE, Sony RX0 II, Canon IVY CLIQ Instant Camera, Canon IVY CLIQ + Instant Camera, Fujinon XF 80mm f / 2.8 Macro OIS Review, LEICA Q2, LEICA APO-SUMMICRON-SL 35mm f / 2 ASPH, Pixel X900 Flash Review, Rokinon Full-Frame ultra-ultra- широкий 10 мм f / 3.5 для Canon EF, Rokinon 14mm f / 2.8 Ultra-Ultrawide для Canon RF, Rokinon 85mm f / 1.4 для Canon RF. Февраль 2019 г .: Nikon Z 24-70mm f / 2.8 S, Практический обзор Canon EOS RP, Руководство пользователя Canon EOS RP, Canon EOS RP против EOS R, Обзор Canon RF 35mm f / 1.8 Macro IS STM, Canon RF Обзор 28-70mm f / 2L USM, Canon RF 85mm f / 1.2L USM DS, Canon RF 85mm f / 1.2L USM, Canon RF 24-240mm IS USM, Canon RF 70-200mm f / 2.8L IS USM, Canon RF 24-70 мм f / 2.8L IS USM, Canon RF 15-35 мм f / 2.8L IS USM, Sony FE 135 мм f / 1.8 GM, Обзор Fujifilm X-T3, Обзор Fujifilm 23mm f / 2, Обзор Fujifilm 200mm f / 2, Обзор Fujifilm 50mm f / 2, Fujifilm XF 16mm f / 2.8 WR, Fujifilm X-T30, полнокадровая система Panasonic S1, Камеры Polaroid POP, Ricoh GR III, Ricoh WG-6 под водой, Ricoh WG-6 в оранжевом цвете, Ricoh G-900, Tokina Opera 16-28mm f / 2.8, Tamron 35-150mm, Tamron 35mm f / 1.4. Январь 2019 : LEICA M10-P Safari Edition, LEICA SUMMICRON-M 50mm f / 2 Safari Edition, обзор планарных магнитных наушников Verum 1, Olympus OM-D E-M1 X, Nikon Z 24-70mm f / 4 S, Обзор Sony 10-18mm, Обзор Sony A6400, Обзор Sony 18-135mm, Sigma 28mm f / 1.4 ART, макрообзор Nikon Z 14-30mm f / 4 S и Irix 150mm f / 2.8. ноябрь и декабрь 2018 г. : Moment 18mm обзор, фотографии из Йосемити и Восточной Сьерры, Nikon 500mm f / 5.6 PF Review, адаптированные дальномерные линзы на беззеркальных Nikon, обзор AlienBoard Hoverboard, LEICA D-Lux 7, зачем вам Apple Watch, обзор Sigma 60-600 мм. октябрь 2018 г. : Множество открытий беззеркальных камер Canon и Nikon, первые китайские адаптеры Nikon Z, обзор Canon EOS R, руководство пользователя Canon EOS R, обзор штатива Wimberley Gimbal, Sony 400mm f / 2.8 Обзор, Как фотографировать авиашоу, LEICA M10-D. август и сентябрь 2018 г. : Nikon vs Canon vs Sony Full Frame , Mirrorless vs DSLR , вам действительно нужны два слота для карт, Canon EOS-R Review , Canon EF to RF Lens Adapters, Canon Обзор RF 24-105mm, Canon RF 28-70mm f / 2 L, Canon RF 50mm f / 1.2 Обзор, Canon RF 35mm f / 1.8 MACRO IS STM, Canon 70-200mm f / 4L IS II Review, Canon EF400mm f / 2.8 L IS III, Canon EF 600 мм f / 4L IS II USM, Canon EF-M 32 мм f / 1.4 STM, Обзор Canon 580EX II, Руководство пользователя Canon 580EX II, Sony 24mm f / 1.4, Обзор Sony RX100 Mark 6, Руководство пользователя Sony RX100 Mk VI, Полнокадровая беззеркальная система Nikon , Nikon Z7 , Nikon Z6 , Nikon Z6 против Z7, адаптер объектива Nikon FTZ, Nikon Z 24-70 мм f / 4, Nikon Z 35 мм f / 1,8, Nikon Z 50 мм f / 1,8, Nikon 500 мм f / 5,6 PF, Nikon D3500, LEICA M10-P , IPhone Xs Max Bokeh и полнокадровые профессиональные камеры, Tokina “Opera” 50mm f / 1.4, Tamron 15-30mm f / 2.8 G2, Fuji XT-3. июнь и июль 2018 г. : Nikon Mirrorless намекает, Fuji 8-16mm f / 2.8, Fuji 200mm f / 2, Fuji XF10, Sony RX100VA, Nikon P1000, Tamron 100-400mm Review, лучшие 80-400 и 100 Сравнение зумов -400 мм, Как выиграть фотоконкурсы, Обзор Tamron 18-400 мм, Sony 400mm f / 2.8, Изображения Йосемити весной, Обзор Kodak Medalist II, Canon 70‑200mm f / 4L IS II, Canon 70‑200mm f / 2.8 L IS III и мой обзор Sony RX100 Mark VI. Май 2018 г. : Секреты создания потрясающих фотографий Марка Зильбера, Sigma 105mm f / 1.4, Fuji X-T100, Tamron 15-30mm f / 2.8 IS / VR Review, beyerdynamic Amiron Home Review, Sigma 70mm Full-Frame Macro Art Lens, Nikon D1 High ISO Samples, Vello MB-D18 (BG-N19) Grip Review , Обзор Sunpak RD2000, Сравнение небольших вспышек. апрель 2018 г. : обзор Irix 11mm f / 4, Tamron 28-75mm f / 2.8, Canon 85mm f / 1.4 L IS Review, Tamron 70-200mm f / 2.8 VR / IS Review, Best 70-200mm f / Сравнение объективов 2.8, обзор Tamron 24-70mm f / 2.8 VR / IS, сравнение лучших объективов 24-105mm, рюкзак MindShift 18L, карманная кинокамера Blackmagic 4K, Fuji GF 250mm f / 4, Fuji GF 1.4X TC WR Teleconverter, Fuji MCEX-45G WR Macro Extension Tube, Fuji MCEX-18G WR Macro Extension Tube, Sony RX10 Mk IV Review, Sony RX10 Mk IV User’s Guide, beyerdynamic Aventho Wireless Review. март 2018 : Обзор Nikon 70-300mm AFP E FX, Обзор Nikon 28mm f / 1.4 E FX, Обзор Nikon 10-20mm, Обзор Nikon D7500. февраль 2018 : Sony A7 III, Yosemite Photos, обзор Nikon 50mm f / 1.8 Pancake-NIKKOR, обзор beyerdynamic DT1350, обзор beyerdynamic DT240, обзор Canon SL2. Janaury 2018 : Nikon 180-400mm, обзор Canon 6D Mk II, обзор Canon 18-135mm USM, Fuji X-A5, Sony 18-135mm. декабрь 2017 г. : обзор Canon 35mm f / 2.8 Macro, обзор Sony A7R III, руководство пользователя Sony A7R III, обзор Sony FE 24-105mm f / 4 G OSS, обзор Sony FE 100mm STF G OSS. ноябрь 2017 г. : Макрообзор Sony 50 / 2.8, Макрообзор Sony 90 / 2.8, LEICA CL, Обзор Sony 70-300mm G, Panasonic G9, Обзор iPhone X, Как делать временные экспозиции с iPhone, Конкурс 1X Photo, Tamron 100-400мм. октябрь 2017 г. : обзор Nikon D850, руководство пользователя Nikon D850, Sony A7R III, Sony 24-105mm G, обзор Sony 85 / 1.8, Canon G1X Mk III. июнь, июль, август и сентябрь 2017 г. : Canon 6D Mk II, Canon SL-2, Canon 85 / 1.4L, Canon TS-E 50 / 2.8, 90 / 2.8 и 135/4, Nikon D850, Nikon 70-300 VR DX AF-P, Nikon 28 / 1.4E, Metabones Mk V Canon EF -> адаптер для байонета Sony E. май 2017 г. : Nikon 10-20mm DX VR, Nikon 8-15mm FX Fisheye, Canon 77D Review, Canon Rebel T7i Review, Canon 18-55mm IS STM Review, Springtime in Yosemite, Irix 15mm f / 2.4 Обзор, Sony 16-35 / 2.8 GM, Sony 12-24 / 4 G, Обзор Fuji X100F, Обзор Laowa 12mm, Olympus TG-5. март и апрель 2017 г. : Nikon D7500, обзор Nikon 19mm PC-E, обзор Nikon D3400, обзор Sony A7 Mk II, обзор Nikon D5600. Февраль 2017 г. : Canon 77D, Canon Rebel T7i, Canon EOS M6, Sony 24-70 / 2,8 GM, Sony 85 мм f / 1,4 GM, Sony 70-200 мм f / 4 G OSS, Sony FE 100 мм f / 2,8 STF GM OSS, Sony FE 85mm f / 1.8. Январь 2017 г. : LEICA M10, Fujifilm GFX 50S, Fujifilm X100F, Nikon D5600. Ноябрь и декабрь 2016 г. : Fuji X-A10. сентябрь и октябрь 2016 г. : Nikon 70-200mm f / 2.8 FL, Nikon 19mm PC-E, Sony A6500, Sony RX100 Mk V, Sony Alpha 99 II, Canon EOS M5, Canon EF 70-300 IS II USM, Sony 50 мм f / 2,8 макро. июль и август 2016 г. : Canon 5D Mk IV, 16-35 IS II, 24-105 IS II, Nikon D3400, Nikon 105mm f / 1.4, Fuji XT-2. июнь 2016 Апрель и май 2016 г. март 2016 Февраль 2016 Январь 2016 декабрь 2015 ноябрь 2015 октябрь 2015 сентябрь 2015 август 2015 июль 2015 июнь 2015 Май 2015 апрель 2015 март 2015 февраль 2015 Январь 2015 декабрь 2014 ноябрь 2014 сентябрь и октябрь 2014 г. июль и август 2014 года июнь 2014 Апрель и май 2014 г. март 2014 Январь и февраль 2014 г. декабрь 2013 г. ноябрь 2013 Октябрь 2013 сентябрь 2013 Август 2013 июль 2013 июнь 2013 Май 2013 апрель 2013 март 2013 Февраль 2013 Январь 2013 декабрь 2012 г. ноябрь 2012 Октябрь 2012 г. сентябрь 2012 август 2012 июль 2012 июнь 2012 Май 2012 апрель 2012 март 2012 Февраль 2012 январь 2012 декабрь 2011 ноябрь 2011 октябрь 2011 сентябрь 2011 Август 2011 июль 2011 июнь 2011 Май 2011 апрель 2011 март 2011 Февраль 2011 Январь 2011 декабрь 2010 г. ноябрь 2010 г. Октябрь 2010 г. сентябрь 2010 август 2010 июль 2010 г. июнь 2010 май 2010 г. апрель 2010 г. март 2010 г. Февраль 2010 г. Январь 2010 г. 2005 ~ 2009 Праздничные предложения B&H Помогите мне помочь вам Я поддерживаю свою растущую семью через этот веб-сайт, как бы безумно это ни казалось. Если вы найдете это полезны, как книга, которую вам, возможно, пришлось купить, или семинар, который вы можете пришлось принять, не стесняйтесь помогать мне продолжать помогать всем. Если вы получили свое снаряжение по одной из моих ссылок или помогли другим способом, вы – семья. Такие замечательные люди, как вы, позволяют мне постоянно добавлять на этот сайт. Спасибо! Если вы еще не помогли, сделайте это, и подумайте о том, чтобы помочь мне подарком в размере 5 долларов. Добавить комментарий Отменить ответ Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены * Комментарий * Имя * Email * Сайт