Рубрика: Советы юристов
Как провести независимую оценку квалификации сотрудников – Независимая оценка квалификации работников по профстандартам
Направляем работник на независимую оценку квалификации. Выбрать журналАктуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложенияАктуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения: учет в сельском хозяйствеБухгалтер Крыма: учет в унитарных предприятияхБухгалтер Крыма: учет в сельском хозяйствеБухгалтер КрымаАптека: бухгалтерский учет и налогообложениеЖилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложениеНалог на прибыльНДС: проблемы и решенияОплата труда: бухгалтерский учет и […]
Читать далее...Должностная инструкция ведущего специалиста по кадрам – Ведущий специалист отдела кадров
Ведущий специалист отдела кадров Должностная инструкция ведущего специалиста отдела кадровzip Вы можете скачать должностную инструкцию ведущего специалиста отдела кадров бесплатно. Должностные обязанности ведущего специалиста отдела кадров Утверждаю_____________________________ (Фамилия, инициалы)(наименование организации, ее ________________________________организационно – правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченноеутверждать должностную инструкцию)00.00.201_г.м.п. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА ОТДЕЛА КАДРОВ ——————————————————————- (наименование учреждения)00.00.201_г. №001. Общие положения 1.1.Настоящаядолжностная инструкция устанавливает права, ответственность и […]
Читать далее...Требования предъявляемые к водителю – , –
Требования, предъявляемые к туристским автобусам Безопасность как главное требование для туристского автобусаВо всех странах автобусы, перевозящие туристов, должны соответствовать высоким требованиям и обладать определенным уровнем комфорта. Замечание 1 Самым главным требованием является безопасность пассажиров, которая, прежде всего, обеспечивается исправным техническим состоянием транспортного средства. Владелец туристического автобуса должен обеспечить регулярное прохождение техосмотра, техобслуживания и ремонт автобусов […]
Читать далее...Когда больничный оплачивают 100 процентов – когда оплачивают 100 процентов, в каком случае это возможно
С какого стажа больничный оплачивается 100 процентов При каком стаже больничный оплачивается 100-процентноПосле того как человек впервые устроился на официальную работу, ему оформляется трудовая книжка и он становится застрахованным на случай возможной болезни. Поэтому основной документ, подтверждающий стаж работника, — трудовая книжка. Однако если стаж сотрудника по каким-либо причинам в ней не зафиксирован, то в […]
Читать далее...Компенсация за сверхурочную работу – Компенсация сверхурочных работ
Компенсация сверхурочной работы дополнительным временем отдыха По трудовому законодательству руководство любого предприятия при необходимости может задействовать работника. Но это возможно только в пределах, нормах, которые установлены трудовым кодексом. А можно ли привлекать к труду сотрудников сверх нормативов? Когда это возможно? Какая компенсация предусмотрена за сверхурочное время? Труд сверх установленной нормы По статье №97 ТК РФ, […]
Читать далее...Что нужно гражданину узбекистана для работы в россии – Прием на работу граждан Узбекистана в 2019 году
Как оформить на работу гражданина Узбекистана в 2017 году: какие документы нужны? Ежегодно в населенные пункт РФ, особенно в Москву, прибывает значительное количество иностранных граждан. Многие из них – узбеки, которые в России могут заработать больше, чем у себя на родине. Миграционные органы принимают ряд мер, чтобы уменьшить число нелегальных приезжих. Кадровые работники, осуществляя прием […]
Читать далее...Аннулирование трудового договора допускается в случае если – Правила аннулирования трудового договора
Правила аннулирования трудового договора “Отдел кадров бюджетного учреждения”, 2010, N 7 Правила аннулирования трудового договора В деятельности различных организаций бывают ситуации, когда заключается трудовой договор, в котором в качестве даты начала работы указана определенная дата в будущем, но в этот день работник не выходит на работу. Работодатель в таком случае может ограничиться указанием в табеле […]
Читать далее...Аванс за сентябрь 2019 – Аванс по зарплате в 2019 году по Трудовому кодексу
Налог на прибыль (по фактической прибыли) за сентябрь 2019 г. Кто платит налог на прибыль Налог на прибыль исходя из фактически полученной прибыли платят организации, подавшие не позднее 31 декабря года, предшествующего году перехода на такой способ уплаты авансов, соответствующее уведомление, и их ОП (п. 2 ст. 286 НК РФ). Отчетный период по налогу на прибыль Для организаций, уплачивающих авансы по фактической […]
Читать далее...Телеграмма заверенная врачом о смерти – – –
Образец доверенности больного Доверенности Полезные шаблоны образец доверенности больного заверяемого врачом25.02.2015 – 23838. этом случае нужны заявление установленного образца, паспорта родителей, копии. одному больному на один курс лечения по предписанию врача. медицинским заключением, выданным врачом, присутствовавшим при родах. либо врачом скорой помощи, приехавшим уже после родов. если является больным хроническим алкоголизмом или наркоманией если совершил. […]
Читать далее...Можно ли уволить беременную женщину по срочному трудовому договору – Увольнение беременной женщины по срочному трудовому договору
Декретница на срочном трудовом договоре 27.10.2014 Эксперт: Юлия Кирпикова Источник: Актуальная бухгалтерия Увольнение беременной женщины, работающий на условиях срочного трудового договора, имеет ряд особенностей, несоблюдение которых может привести работодателя к судебному разбирательству. Всем известна аксиома – увольнять беременную женщину нельзя. Но что, если такая женщина принята на работу по срочному трудовому договору? […]
Читать далее...