сроки представления документа :: BusinessMan.ruВ любой организации случается так, что работница вдруг признается, что беременна и скоро уйдет в декретный отпуск. Когда же стоит приносить справку о беременности работодателю? Для получения каких льгот она нужна? Можно ли уволить работницу за то, что она не сообщила о своем интересном положении? Беременность и работа Это уникальное время, […]

Кадровое делопроизводство в современной организации 15 правил безопасного поведения в интернете Простые, но важные правила безопасного поведения в Сети. Институт гуманитарного образования и информационных технологий ИГУМО — современный вуз Российский технологический университет Потенциал 3 университетов! Все программы, условия и главные факты. Олимпиады для школьников Перечень, календарь, уровни, льготы. Закодированный мир Зачем учить детей программированию и как это влияет на развитие? Классная экипировка […]

Периодичность проведения специальной оценки условий труда – соут сколько действует Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий труда 1. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в следующих случаях: 1) ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест; 2) получение работодателем предписания государственного инспектора труда о проведении внеплановой специальной оценки условий труда в связи с выявленными […]

Обособленное подразделение или филиал: в чем разница Все отечественные юридические лица имеют возможность открыть одно или несколько обособленных подразделений. Таковыми являются как филиалы и представительства, так и иные подразделения, например, стационарные рабочие места. Порядок их открытия и требования, предъявляемые к ним, а также их определения в достаточной степени описаны в действующих законодательных актах российского права. […]

Должностная инструкция сборщика деталей и изделий 2018 года Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции сборщика деталей и изделий, образец 2018 года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий среднее профессиональное образование или начальное профессиональное образование, специальную подготовку и стаж работы. Не забывайте, каждая инструкция сборщика деталей и изделий выдается на руки под расписку. […]

Как и в какой срок происходит снятие дисциплинарного взыскания – порядок действий при досрочной отмене выговора При нарушении норм, установленных внутренних распорядком, трудящийся гражданин может привлекаться к ответственности. Вследствие этого на него накладывается дисциплинарное взыскание, обладающее определенным сроком действия. После окончания этого срока, а при желании работодателя и до наступления этого момента, с работника снимается […]

Статус платежа в платежном поручении При расчетах налогоплательщиков с госструктурами обязательно указание статуса отправителя в платежках. Причем имеются нюансы, обусловленные предписаниями Минфина. Как указывать статус в 2019 году в платежных документах? Статус плательщика идентифицирует организацию или физлицо, осуществляющих платеж. Потому в платежном поручении указание статуса обязательно. Как указать его правильно? Что такое статус в платежке? […]

образец документа, основания по ТК РФ Организация режима неполного рабочего времени достаточно редкое событие, даже специалисты по кадрам иногда ищут образец заявления на сокращенный рабочий день. Чтобы действовать грамотно, избежать конфликтов, стоит обратиться к законодательству. СОДЕРЖАНИЕ СТАТЬИ Варианты продолжительности рабочего времени Статьи 92 и 93 ТК РФ предусматривает возможность организовать различные варианты длительности рабочего времени: […]

Внеочередная проверка знаний по электробезопасности Главная »  Статьи » Внеочередная проверка знаний по электробезопасностиВнеочередная проверка знаний по электробезопасности Внеочередная проверка знаний по электробезопасности проводится независимо от даты проведения предыдущей проверки и в ряде случаев не вносит изменений в последующий график проведения очередной аттестации. Порядок и причины для организации данного мероприятия установлены Постановлением Минтруда и Минобразования РФ от 13 […]

Оплачиваются ли 2 недели отработки после увольнения? Сотрудники, решившие прекратить трудовые отношения с конкретным работодателем, нередко задаются вопросом, будут ли оплачиваться последние две недели работы, следующие за увольнением? Согласно нормативным положениям Трудового кодекса такая формулировка, как «увольнение с отработкой» или «увольнение без отработки» нигде в законодательстве не встречается. Эти выражения имеют ошибочное значение, которое давно […]