Рубрика: Разное
Положение 922 о расчете среднего заработка: Средний заработок: считаем без ошибок
Новый порядок расчета среднего заработка В декабре прошлого года Правительство РФ постановлением от 24.12.2007 № 922 утвердило новые особенности порядка расчета средней зарплаты. О том, как применять новый порядок, рассказывает Н.З. Ковязина, начальник отдела трудовых отношений и оплаты труда Минздравсоцразвития России. Содержание Учтя мнение Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, Правительство РФ постановлением от […]
Читать далее...Вредные условия труда перечень профессий: список тяжелых работ, перечень производств — как определить класс, категорию в РФ, классификатор должностей, относящихся к особо опасным
XXVIII. Транспорт / КонсультантПлюс23000000 XXVIII. ТРАНСПОРТ 23001000 1. Железнодорожный транспорт 2300100а а) Рабочие 2300100а-10729 Аппаратчики приготовления химических растворов2300100а-11242 Бригадиры (освобожденные) предприятий железнодорожного транспорта, занятые на промывочно – пропарочных станциях (поездах, пунктах)2300100а-13144 Котельщики, занятые на теплой промывке котлов паровозов2300100а-13152 Кочегары паровозов в депо2300100а-17244 Приемосдатчики груза и багажа, занятые в пунктах налива и слива сернистой нефти и едких веществ2300100а-17393 Промывальщики […]
Читать далее...Отдел кадров журнал: Журнал Отдел кадров — практическое издание для специалистов кадровых и юридических служб, менеджеров по персоналу, руководителей
Журнал Отдел кадров — практическое издание для специалистов кадровых и юридических служб, менеджеров по персоналу, руководителей Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала e-mail! Колонка редактора Уважаемые читатели! Новости события факты Новости. События. Факты Новости законодательства Новости законодательства Рабочее время О рабочем времени в сентябре 2021 года Практикум кадровика Оформляем дубликат трудовой […]
Читать далее...Замечание как дисциплинарное взыскание: Взыскание в виде замечания: как правильно оформить
Взыскание в виде замечания: как правильно оформитьКогда применяется дисциплинарное взыскание в виде замечания Замечание — наиболее распространенная мера воздействия на сотрудников, не соблюдающих установленные в организации правила. И к тому же самая мягкая: некоторые работодатели даже не уверены, является ли замечание дисциплинарным взысканием, поэтому делают его в устной форме и не оформляют никакими документами. Трудовым […]
Читать далее...Код по ок: “Поправка к ОК 016-94 Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР)” (утв. Росстандартом)
ОКПД 2 — Общероссийский классификатор продукции по видам экономической деятельности: коды 2021 года, расшифровка 56/2021 Приказ Росстандарта от 21.05.2021 № 423-ст 21.05.2021 01.07.2021 55/2021 Приказ Росстандарта от 27.04.2021 №303-ст 27.04.2021 01.06.2021 54/2021 Приказ Росстандарта от 12.04.2021 № 202-ст 12.04.2021 01.06.2021 53/2021 Приказ Росстандарта от 12.04.2021 […]
Читать далее...Производстве календарь 2019: Производственный календарь 2019 \ Консультант Плюс
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2019 ГОД (для пятидневной рабочей недели)КонсультантПлюс: примечание.См. Производственные календари для пятидневной и шестидневной рабочей недели на другие периоды. Номера недель Номера недель Номера недель Номера недель ——————————–<*> Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час. Открыть полный текст документа Производственный Календарь 2019 (Рабочие, Выходные И Праздничные Дни) 7 Праздничный день 15 Выходной день 22 Сокращенный рабочий […]
Читать далее...Надбавка за классный чин: РАЗМЕРЫОКЛАДОВ ЗА КЛАССНЫЙ ЧИН ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
Оплата труда государственного гражданского служащегоОплата труда государственного гражданского служащего Оплата труда государственного гражданского служащего Пензенской области (далее – гражданский служащий) производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности государственной гражданской службы.Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой […]
Читать далее...За какой период выплачивается аванс: Авансы сотрудникам: сроки, порядок, размеры выплаты
Аванс новому сотруднику в первый месяц работы Выплата заработной платы очень важный момент на любом предприятии, где есть наемные сотрудники. Эта сфера деятельности компании очень жестко контролируется государством и при нарушениях грозят огромные штрафы. С выплатой зарплаты для сотрудников, которые уже давно работают в компании, обычно все понятно. А как выдаются денежные средства, если работник […]
Читать далее...Заявление на без содержание: Заявление на отгул, отпуск за свой счет (doc 28 кб)
Изучаем образец заявления без содержания. Как будет правильно составить текстО том, как писать просьбы начальнику, мы начинаем задумываться только взяв в руки ручку и лист бумаги. И это приводит к проблемам. Хорошо, когда кадровик даст образец заявления без содержания, понятно будет что писать. А так, многие даже «шапку» не могут самостоятельно составить. Но знаете, со […]
Читать далее...Мрот башкирия 2019: МРОТ в Башкортостане с 1 января 2019 года
Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан 16.08.2021 В табеле восемь часов, отработано тринадцать Гострудинспекцией завершена плановая проверка ООО ЖКХ «Шемяк», в ходе которой выявлены нарушения трудового законодательства в части сроков выплаты окончательного расчёта при увольнении, учёта рабочего времени, а также требований охраны труда. 11.08.2021 Что нужно знать об увольнении по собственному желанию На «горячую линию» […]
Читать далее...